第一篇:xx乡基层组织建设年表态发言
XX乡在基层党建工作例会上的讲话
尊敬的各位领导,同志们:
大家好!现在我简单汇报一下XX乡基层组织建设年活动开展推进情况,不当之处敬请批评指正。
基层组织建设年活动启动以来,我们制定了实施方案,明确工作重点,落实四项举措,力求把握实质、一抓到底。一是抓组织、定档次。对11个村(居)进行摸底考核,对每一个党支部分类定级,并将结果进行了公示,结合实际进行分类指导。二是抓书记、强龙头。从本地优秀青年、大学生村官中选优配强村居带头人队伍,新调整了合兴、中楼两个后进村的党支部书记。指导党组织书记接访,我乡的重大信访积案成功化解率已达到75%。三是抓党员、强队伍。重点在创业能手、返乡务工人员、退伍军人等群体中培养发展党员,培育创业发展型、引领表率型、创新创优型党员队伍;围绕我乡城乡统筹建设,配优配强村居干部,为全乡经济社会发展提供人才支撑。四是抓统筹、分领域。在村居突出惠民主题,指导村干部大力兴办实事好事,关注、改善和保障民生。在非公企业,开展“建组织、扩覆盖”活动,提升非公党建工作水平。深入推进“远教为民 创先争优”活动,通过挂横幅、发传单、村广播等形式广泛宣传,吸引广大党员群众参与,目前我乡已组建大学生村官远教文化宣讲团,各站点已开展远教课堂9个课时,宣传党的方针政策活动7次,帮助8户群众创办特色种养殖、三来一加等项目,为实现远教富民夯实了基础。
下一步,我们将重点做好以下几方面工作:
1、强化班子建设、三务公开、发展党员等基础工作,巩固先进、推动一般、整顿后进,力争年内90%以上的党组织达到“五个好”目标。
2、加大非公企业党组织组建力度,指导非公企业单独组建党组织3家,乡工业园区综合党组织新覆盖企业3家,不断提升我乡非公党建覆盖面和影响力。
3、深入开展领导干部下基层、“干部联千户携手奔小康”等活动,重点加强水利、路、桥等基础设施建设,帮扶群众解决生产生活难题。
4、进一步推进远程教育“双创双争”活动,加强惠农政策、市场动态以及招工信息等方面宣传,定期开展远教技能培训,联系专家现场指导,实现远教强民。
我的发言完了,谢谢大家!
第二篇:基层组织建设年活动表态发言
抓住重点强化措施
扎实推进基层组织建设年活动
各位领导,同志们:
开展基层组织建设年活动,是深化创先争优活动的重要举措,是今年组织工作的重大任务。我们将认真抓好这次会议精神的贯彻落实,以农村基层组织为重点,抓住关键,强化措施,扎实推进基层组织建设年活动有效开展。
一、抓启动,奠定坚实基础。要大力宣传,提高认识。组织各级党组织和广大党员群众认真学习领会精神,充分认识开展活动的重要性和必要性,层层动员部署,并采取设置宣传栏、编写工作简报、广播电视报道等多种形式,营造浓厚的舆论氛围。要深入调研,摸清底数。采取走访调研、座谈交流、统计分析等多种形式,深入村社,深入农户,摸清底子、找准问题,历清类别。要认真研究,制订方案,及时成立组织领导和工作机构,分类制定巩固、推动、整顿方案。
二、抓融合,形成强大合力。要坚持把基层组织建设年活动与农村重点项目建设相结合,协调抓好农村环境连片整治、现代农业园区建设、城中村改造及招商引资等重点项目实施,做到“两促进”。要坚持把基层组织建设年活动与“联村联户、为民富民”行动相结合。组织全县6300余名机关干部、企事业单位职工深入基层开展联系服务群众行动,帮助贫困村找准发展思路,制定脱贫计划,提高自我发展能力;帮助贫困户分析贫困原因,找准致-1-
富路子,提供知识、技术、信息等服务,让群众切实感受到活动带来的新变化。要坚持把基层组织建设年活动与破解难题相结合。围绕各乡镇、村“十二五”和任务,谋划和推进基层组织建设年活动,着力解决一批制约经济社会发展的瓶颈问题、与群众生产生活息息相关的民生问题、社会普遍关注的热点难点问题,使活动与全县经济社会发展相互促进、共同提高、整体推进。
三、抓重点,务求取得实效。要抓好带头人队伍建设。加大基层党组织书记轮训力度,创新培训方式,丰富培训内容,年内对所有基层党组织书记轮训一遍,不断提升基层党组织书记队伍整体素质。对不胜任现职的党组织书记,通过从机关选派、大学生村官中选拔、面向社会选聘等方式,及时进行调整;对工作薄弱村,下派得力党员干部担任“第一书记”,帮助整顿后进党组织。要研究谋划工作思路。坚持因地制宜,分类指导,立足村情实际,突出区位优势,围绕发展现代农业、培养新型农民、带领群众致富、加强社会管理服务,形成一个富民强村的好思路。要健全完善规章制度。总结创先争优做法和经验,健全完善务实管用的制度,促进公开承诺、上级点评、群众评议等做法规范化、长效化。认真落实党务公开、“三会一课”、民主评议党员、流动党员管理服务、党内激励关怀帮扶等制度机制,坚持发展党员“五步工作法”,保持党员队伍的先进性和纯洁性。要建好用好活动阵地。抓好已列项村级组织活动场所续建工作,做好已建活动场所的设施配套。大力推进村级组织阵地规范化建设,不断开发完善阵地功能,重点解决村级活动场所使用不充分、不合理的问题。
四、抓落实,力求群众满意。要靠实工作责任。坚持“书记抓、抓书记”,强化各级党组织书记“第一责任人”意识,同时,明确任务,靠实联乡领导、包村干部和大学生村官责任,确保全覆盖、不漏项。要强化督查指导。建立督查指导制度,成立督查指导组,经常性深入基层,了解活动进展情况,研究解决问题,总结推广经验,全面指导各项工作,确保活动深入开展。要注重典型引路。坚持县级领导联系点制度,广泛开展蹲点调研,抓点示范,以点带面,整体推进。要健全考评机制。建立“三级联述联评联考”制度,把开展基层组织建设年活动与领导班子和干部的考核评价相衔接,做到述职述党建、评议评党建、考核考党建,确保基层组织建设年活动取得实效,群众欢迎。
第三篇:基层组织建设年表态发言9
永跃村基层组织建设年动员大会表态发言 各位领导,同志们:
根据会议安排,现将我村党总支就如何抓好农村基层组织建设工作在此作一汇报,不妥之处,敬请批评指正。
我村党总支下设5个责任田党支部,其中派驻党支部2个,共有党员34名。近年来,我们党总支认真贯彻党的十七大及四中、五中全会精神,以开展“三级联创”活动为载体,以“五个好”为目标,积极开展创建活动,2012,我们按照年初提出的工作思路和目标,狠抓工作落实,实现了党的建设与经济建设同步协调发展,其它各项社会事业的全面进步。2012年,我村农民人均纯收入达5500多元,人口自然增长率为3.14‰。
虽然我们做了一些工作,取得了一定的成绩,但是,随着形势的变化与发展,、我村与镇党委的要求都还存在着许多不相适应的地方,按照镇党委召开创建农村基层组织建设先进动员大会的要求,我村还有许多差距,我们要以这次会议为契机、为动力,进一步拓宽思路、创新方法,把我村基层组织建设整体推进一个新的水平。
一、把握重点,强化村党总支自身龙头作用。
村党总支是抓好农村基层组织建设的龙头,只有强化自身,才能舞活龙头。我们将以“五个好”的目标要求,在提高素质、理清思路上下工夫;在抓制度落实,促进工作规范化上下功夫;在强化
工作的力度和实度,转变工作作风上下功夫,从自身抓起,增强两委班子的凝聚力和战斗力,真正起到牵头抓总的作用。
二、强化措施,着力抓好村级党组织建设。
农村要致富,关键要有一个好支部,农村要发展,关键要有一个好班长。在村级党建工作中,我们坚持以“五个好”为目标,实行分类指导,示范带路,整体推进的工作思路,着力在工作突破上、规范化建设上作文章。一要组织村“两委”成员认真学习《党章》,上好党课,以促进各项工作的制度化、决策的民主化。二要严格执行《吉林省村务监督公开暂行办法》,继续执行并完善村级会计委托代理制,切实解决村务公开中财务难公开问题。三要加强基础建设,推进村级档案管理的规范化。
三、突出中心,在壮大村集体经济上争一流。
发展是我们党执政兴国的第一要务,我们要紧紧围绕中心抓党建,抓好党建促发展,始终坚持以科学的发展观为总揽,着力提高经济总量,提高综合村力。进一步加大招商引资的力度,大力发展第三产业,逐步提高第三产业的比重。二是要通过“招、引、联”等多种方式,建成村级农业产业,三是要以“双培双带”为抓手,不断增加农民收入。我们要在确定双培对象的基础上,根据不同培养对象的特点,分别确定目标任务,强化措施,落实责任,定期召开“双培双带”工作现场会、推进会。
四、协调发展,打造我村新形象。
党的基层组织是党在农村工作的基础,是把党的路线、方针、政策贯彻到农村基层的宣传者、组织者、推动者和实践者。必须站在全局的高度,统筹抓好各项事业的协调发展,我们要把全村广大党员干部的思想统一到镇党委,政府的战略部署上来,以饱满的热情和昂扬的斗志全身心投入到我村的建设当中,树立良好的精神风貌和形象。
总之,“事在人为、关键在人”。抓好了农村基层组织建设就抓好了工作的根本。我们要以“立足第一方阵、争当崛起先锋、舍我其谁”的胸怀和气概,在镇党委的坚强领导下,在镇党委精心指导下,进一步提高认识、精心组织、明确责任、狠抓落实,力争在2012年底达到“五个好”标准,为稳步深入推进社会主义新农村提供坚强的组织保证。
第四篇:基层组织建设年发言材料
全区基层组织建设年汇报会上的发言
中共秦州区天水镇党委安志成(二〇一二年六月)
尊敬的各位领导:
大家好!
基层组织建设年活动开展以来,我镇积极贯彻省、市、区关于开展基层组织建设年活动的会议精神,立足实际,以促进经济社会发展为目标,以镇村两级班子建设为重点,以制度建设为保障,以剖析整改问题为突破口,强化措施,狠抓各项工作的落实,下面我就天水镇基层组织建设年活动工作开展情况作一简要汇报,不妥之处,敬请批评指正。
一、调查摸底,分类定级
天水镇39个基层党组织,1个总支,38个支部。一类支部7个,二类支部29个,三类支部3个。其中26个行政村,26个村两委班子,镇党委主要从工作思路、履职能力、工作成绩、活动阵地、保障机制等八个方面入手考察,对这26个村班子进行分类定级,将排名靠前的7个村班子定为一类班子,将较好的10个村班子定为二类班子,一般的7个村班子定为三类班子,较差的3个村班子定为四类班子。
二、剖析问题,整改提高
村级班子中存在的诸多问题,既有共性问题,又有个性问题,共性问题在每一个班子中均不同程度地存在着,只不过在三类班子中表现更为强烈。在诸多问题中最主要的问题是:一思想消极,主动干事的积极性不高;二能力不强,破解难题的办法不多;三自由涣散,在群众中形象不佳;四患得患失,个人利益大于集体利益;五内部不团结,内耗严重。以上种种问题的直接后果是:干部威信差带动力不强,工作推行难度大,主导产业难确定,村容村貌无变化,甚至群众上访不断,维稳形势也异常严峻。
针对以上问题,镇党委下大气力从比、查、改、建四个方面着手解决问题。“比”,即纵向与“五好班子”的要求比,横向与一类班子的实绩比,通过比较,凸显差距,划分类别。“查”,即在比的基础上,彻查问题,寻找原因。“改”,即制定整改措施、明确整改目标。“建”,即对很难转变的班子依法新建。整改问题的工作环节,不光应该将三类班子列为重点,而且将一类班子和二类班子也纳入其中。按照抓两头,带中间的工作思路,镇党委要求每个班子写出问题剖析材料和问题整改承诺书。整改承诺书上既有剖析的问题,又有整改办法、目标和时限,而且将剖析材料和整改承诺书在政务公开栏中张榜公示,在民主监督之下进行整改。
三、健全制度,强化保障
按照简便、实用、有效的原则,镇党委主持为全镇村级班子完善了《干部考勤制度》、《村务公开制度》、《息诉罢访工作制度》、《财务管理制度》、《应急抢险工作制度》以及《镇村干部实绩奖励与过失追究办法》等制度。特别是《镇村干部实绩
奖励与过失追究办法》,突出了以实绩评价干部的观点,按照年初、年中、年末三个时段的工作大检查、大评比结果,对镇村干部的工作实绩进行排名,通过对好的奖励、对差的处罚,有力地促进了工作。
四、确立载体,服务大局。
基层组织建设工作的出发点和落脚点就是为了巩固党的执政地位,维护社会的和谐稳定、促进社会的进步与经济的发展,所以年初,镇党委经过精心研究,将班子建设、生产安全、和谐维稳、产业结构调整和基础设施建设设立为工作载体,并与各村签订了目标管理责任书。通过工作实绩,体现组织建设的成效,通过对目标责任书的考核,评价班子的优劣,剖析和解决制约发展的焦点和难点问题。
五、发展党员,增强后劲
党员队伍的建设关乎村班子人选的问题,关乎村级战斗堡垒作用发挥的问题,所以,镇党委十分重视党员的发展问题。按照成熟一个、发展一个的原则。今年上半年新发展农民预备党员32个,并且将他们安排在了村上的公益岗位和村上经济合作组织中,进行考验和锻炼。
六、优化设施、完善阵地建设
村级阵地建设是基层组织建设的一个重要内容,全镇26个行政村,截止2011年底有阵地的村22个,无阵地的村4个。今年,在区委组织部的关怀下,将无阵地的4个村全部纳入阵地新建村,目前,阵地正在建设当中。同时对依托学校的柴山
村阵地投资18万元进行了改扩建,对去年新建的青年、元树两村的阵地进行了配套设施建设,使之功能更加齐备、作用更加突出。
基层组织建设工作,既是一个长期性的工作,又是一个在动态中不断出新的工作,所以,尽管我们以基层组织建设年活动为契机做了好些努力,但与组织的要求相比、与客观实际的需要相比还有很多不足和遗漏,在今后的工作中,我们力争在区委区政府的正确坚强领导之下,将这项工作做得更好些、更实些。
第五篇:关于基层组织建设年表态发言稿
我市召开XX年“作风建设年”总结暨x年“基层组织建设年”活动动员大会,总结XX年“作风建设年”工作,安排部署x年“基层组织建设年”活动。市委书记李佳出席会议并作重要讲话,强调要以深化创先争优为动力,按照“抓落实、全覆盖、求实效、受欢迎”的要求,以“人人创先争优、共建幸福资阳”为主题,全面加强基层组织建设,增强全市各级党组织的创造力、凝聚力和战斗力,推动党建工作深度介入加快发展,为加快推进“两个着力”、努力建设幸福资阳提供坚强组织保障。
创先争优是党的建设一项重要的经常性工作。去年4月,我们结合深化创先争优,围绕“推动加快发展、建设幸福资阳”目标,在全市部署开展了“作风建设年”活动,取得了促进干部作风转变、推动加快发展、服务人民群众的良好成效。主要体现出四个方面的特点:一是弘扬新风正气,形成了强大发展动力;二是强化民本观念,密切了党群干群关系;三是坚持严管厚爱,激发了干部队伍活力;四是突出实践特色,保持了加快发展良好势头。总结一年来的工作,各级党组织和党员干部以“作风建设年”活动为载体,主动融入发展全局,立足岗位拼搏奉献,涌现出了一大批先进典型。他们以实际行动践行了“立党为公、执政为民”的坚定信念,从他们身上,我们看到了“5+2”、“白加黑”、“只有工期、没有假期”的实干精神,看到了“正视、面对、拿下”的负责态度,看到了“为老百姓做事最幸福”的赤诚情怀。我们要认真向先进典型学习,大力弘扬“卧薪尝胆、艰苦奋斗”的优良作风,满怀激情投身幸福资阳建设,努力在各自的岗位上作出新的更大贡献。
今年是实施“十二五”规划的关键之年,也是中央提出的“基层组织建设年”。按照中央、省委部署,市委把今年确定为“基层组织建设年”,以此为载体深化创先争优,全面系统地加强党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设,进一步增强全市各级党组织的创造力、凝聚力和战斗力,推动党建工作深度介入加快发展,为推进“两个着力”、建设幸福资阳提供坚强组织保障。
党的根基在人民,执政基础在基层。加强各级基层党组织建设,是巩固党的执政地位、夯实党的执政基础、扩大党的执政资源、提高党的执政能力的根本要求,也是推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的有力保证。我们要从巩固党的执政地位的政治高度,充分认识加强基层组织建设的重要性,从推动资阳加快发展的全局高度,充分认识加强基层组织建设的必要性,从我市基层组织建设现状要求出发,充分认识加强基层组织建设的紧迫性,深入开展“基层组织建设年”活动,进一步加强和改进党的基层组织建设,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用,更好地推动加快发展和幸福资阳建设。
加强基层组织建设,必须突出着力重点。要按照“抓落实、全覆盖、求实效、受欢迎”的要求,以“人人创先争优、共建幸福资阳”为主题,扎扎实实推进“基层组织建设年”活动,不断增强各级基层组织的创造力、凝聚力和战斗力,努力实现“一个支部就是一座堡垒,一名党员就是一面旗帜,一名干部就是一根标杆”。一要始终突出建强基层组织这一根本。大力实施“头雁培养”、“扩面提升”、“素质提升”、“先锋示范”、“关爱激励”、“党群共建”六大工程,全面加强基层组织建设,不断夯实党的执政基础。二要始终突出创新社会管理这一关键。加强群众信访工作,突出抓好矛盾化解,创新基层服务管理,完善社会管理格局,努力推动我市社会管理迈上新水平。三要始终突出抓好干部队伍这一保障。对干部既要关心爱护又要严格要求,进一步加强干部学习培训、实践锻炼、选拔任用、监督管理,努力建设一支高素质干部队伍,为加快资阳发展提供坚强保障。
加强基层组织建设重在实效,关键要抓落实。要着眼全市发展大局,高度负责地抓好“基层组织建设年”各项工作,努力把基层党组织建成推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的坚强战斗堡垒。一要强化领导责任。各级各部门要牢固树立“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建不称职”的思想,把加强基层组织建设摆上重要议事日程,作为“一把手”工程来抓,形成齐抓共管的良好工作格局。二要加强督查指导。进一步加大工作督查力度,强化对贯彻落实市委、市政府决策部署和重点工作落实情况的监督检查,尤其要把群众关注的热点问题作为督查重点,做到把严格督导与解决问题结合起来,确保各项工作落到实处、见到实效。三要务实推动工作。始终以推动发展的成效来检验活动的成效,坚持在推动工作中建强基层组织,在建强基层组织中更好地推动工作,把加强基层组织建设与推动加快发展、改善民生、转变作风相结合,努力建设幸福资阳,以优异成绩迎接党的十八大和省第十次党代会胜利召开。
一要迅速传达贯彻。各级各部门要及时组织召开会议,认真学习贯彻本次会议精神,把思想和行动统一到市委的决策部署上来,统一到“基层组织建设年”活动的具体要求之中,提出切实有效措施,作出具体安排部署,使“基层组织建设年”活动迅速落到基层。二要注重持续深入。各级各部门既要进一步深化“作风建设年”活动,又要深入开展“基层组织建设年”活动,着力解决全市基层组织建设面临的新情况新问题,着力提升各级党组织引领推动发展的能力水平,并通过党内带党外、党员带群众,形成党群共建、全员参与格局。三要助推加快发展。要按照“基层组织建设年”活动要求,紧紧围绕“稳定增势、高位求进、加快发展”的工作基调,坚持“两化”互动带“三化”联动,突出产业支撑、基础设施、城市建设、开放合作,大力推进社会事业,着力创新社会管理,切实改善人民生活,为加快推进“两个着力”,努力建设幸福资阳作出新的更大贡献。