第一篇:公交公司简介
四川堂宏实业集团有限公司
简介
中国四川堂宏集团成立于1996年6月,通过十多年的致力发展,现已发展成为一家多元化经营的大型民营企业。集团下设50多个分支机构(分公司、厂、场、站、所),主要业务涉及到国际进出口贸易、高技术职称人员100余人,资产超过10亿元,年产值和销售收入超过5亿元,是市级纳税大户,国家级、省、市三级龙头企业。科技产品、房地产开发、汽车公路贸易、商贸物流、汽车改装、客运站、小商品批发市场、自来水厂、丝绸行业、农业高新技术产业、公交客运、驾驶培训学校、对外投资等诸多领域。集团公司现有员工2500余人,有高级居市民营企业前10强。
集团公司在十八年的发展历程中,始终按照“人才+资本”的经营理念,以市场为导向,科技为支撑,资本为纽带,效益为动力,走“规模化生产、集团化发展、社会化服务、多元化经营”的路子,自强发展壮大。
集团公司通过了ISO9001质量体系认证,拥有进出口经营权,是国家级、省、市农业产业重点龙头企业,科技部中小企业创新基金项目承担单位,国家计委高技术产业化项目承担单位。集团公司技术力量雄厚,以西南财经大学、西南农业大学、中国农科院蚕研所、浙江农大、苏州大学等技术管理为依托,-1-
拥有一支综合性的专业顾问团队,为绵阳市的经济发展作出了积极的贡献。
集团公司下属的游仙公交客运公司成立于1994年5月,是集团公司的前身。经过十余年的不懈努力,客运净资产已达5000余万元。拥有1个一级客运站(富乐站);1个魏城农村客运站;1个专业的二类汽车修理厂。现公司营运客车200台,员工700余人,高级专业技术人员50人,管理人员80人,经营线路近五十条,辐射南充、剑阁、射洪、盐亭、梓潼、江油、三台、安县以及游仙区境内的各乡镇,年平均完成客运周转量180元/人,完成客运周转量9085.2万人/公里,客运总收入2000余万元,年利润净额1500万元,是绵阳市唯一一家客运三级企业。
多年来,游仙公交客运公司在集团公司董事长高堂宏先生“自强发展”的企业理念,在主管部门的指导和支持下,始终坚持“安全第一、预防为主”的方针。在安全管理上加大投入,并先后派出管理人员外出培训学习,强化安全管理知识。把安全责任按分站包片、包线的原则落实到人头,建立完善了节前安全隐患排查、上路巡检、路面监控等一系列围绕安全生产的规章制度,达到了安全管理的长效机制。并大力投入安全资金,使公司的管理水平更加规范和成熟。自成立客运公司以来,从未发生过一起重特大交通责任事故,多次受到省运管局、市交通局、市运管处等行管部门和政府的表彰。2006年顺利通过省安监局、交通厅对我公司道路旅客运输安全状况等级的评估;
2007年通过了省运管局对客运企业的质量信誉考评;同时公司为了提高客运车辆的技术档次,2007年建立了GPS卫星定位三级平台对公司营运车辆进行实时监控,并且对报废更新的客动车辆制定了严格的管理办法;2008年4月省交通厅公路运输管理局行政许可了我公司从事市际包车客运(旅游)的申请(川运许可[08]06号);2008年“5〃12”大地震,公司在市交通局的统一布署下,出动客运车辆300余台次,抢运伤员,运送救灾部队、民兵,安全、圆满完成了抗震救灾的运输任务。由于始终遵循了主管部门的要求,不断加强内部管理,公司的信誉和知名度得到显著的提高。不但创造了良好的经济效益和社会效益,也为绵阳市的客运事业发展作出了积极的贡献。
第二篇:游仙公交公司简介
游仙公交客运公司
游仙公交客运公司成立于1994年5月,经过十余年的不懈努力,客运净资产已达5000余万元。拥有1个一级客运站(富乐站);1个魏城农村客运站; 1个专业的二类汽车修理厂。现公司营运客车200台,员工700余人,高级专业技术人员50人,管理人员80人,经营线路近五十条,辐射南充、剑阁、射洪、盐亭、梓潼、江油、三台、安县以及游仙区境内的各乡镇,年平均完成客运周转量180元/人,完成客运周转量9085.2万人/公里,客运总收入2000余万元,年利润净额1500余万元,是绵阳市唯一一家客运三级企业,并具有二类旅游客运资质。
公司在集团公司董事长高堂宏先生“自强发展”的企业理念,在主管部门的指导和支持下,多次受到省运管局、市交通局、市运管处等行管部门和政府的表彰。
2007年通过了省运管局对客运企业的质量信誉考评;同时公司为了提高客运车辆的技术档次;
2007年建立了GPS卫星定位三级平台对公司营运车辆进行实时监控,并且对报废更新的客运车辆制定了严格的管理办法;
2008年4月省交通厅公路运输管理局行政许可了我公司从事市际包车客运(旅游)的申请(川运许可[08]06号);
2008年“5〃12”大地震,公司在市交通局的统一布署下,出动客运车辆300余台次,抢运伤员,运送救灾部队、民兵,-1-
安全、圆满完成了抗震救灾的运输任务。
2009年顺利通过省安监局、交通厅对我公司道路旅客运输安全状况等级的评估,安全状况等级达到A级。
多年来,由于始终遵循了主管部门的要求,不断加强内部管理,公司的信誉和知名度得到显著的提高。不但创造了良好的经济效益和社会效益,也为绵阳市的客运事业发展作出了积极的贡献。
第三篇:鹤壁市公交广告装饰有限公司简介及企业文化
鹤壁市公交广告装饰有限公司简介
Hebi Public Traffic Advertisement Decoration Co.,Ltd
鹤壁市公交广告装饰有限公司,成立于1992年,是一家资深经营公交车媒体的专业广告公司。独家拥有公交车体、亭牌类媒体、车内媒体等三大媒体网络资源,完善的建立了一个覆盖鹤壁市主要街区的户外媒体网络。公司拥有良好的媒体经营和运作经验,成功地为快消品行业、地产行业、商业流通行业、金融行业、家居建材等二十多个行业的客户进行广告投放,其中包括许多国内外知名品牌,客户遍布全国。曾多次荣获省广展嘉奖,荣获河南省广告协会“文明单位”、“诚信企业”等称号。
自公司成立以来,迄今已经走过了二十个春秋,在成长的道路上,我们始终坚持“诚信、专业、创新、共赢”的核心价值理念,不断摸索,汲取经验,寻求一条服务专业化、媒体科技化、运作市场化、管理制度化和人才多元化发展之路,逐步向着为打造现代综合传媒运营集团的目标迈进。
企业文化
核心价值:诚信专业创新共赢
我们坚信,诚信是企业建设的根本,是一个成功企业的DNA,它体现在企业的每一个环节,我们以说到做到,诚信经营的实际行动,来换取每一位客户的信任。
我们坚信,专业是企业发展的动力,用专业的心,为客户做专业的事,尊重客户,理解客户,持续提供超越客户期望的产品与服务,做客户们永远的伙伴。
我们坚信,创新是企业发展的源泉,公司在公交媒体的基础上,以技术革新和理念创新为依托,大力拓展媒体价值和创新服务体系,为客户实现最大化增值服务。
我们坚信,共赢是企业追求的目标,是企业与员工的共赢,是企业与客户的共赢,不断为客户和自身企业创造新价值,我们一直在努力打造更大更强的广告平台,与合作的企业并肩作战,共同发展!
服务理念:专业专注客户至上反应迅速
专业专注:以严谨认真的态度,对待客户的每一个项目
客户至上:以客户需求为导向,真诚服务,高质高效
反应迅速:充分保障服务团队的人力配备,随时随地,迅速响应
我们的使命:协助我们的客户将“品牌”有效地植入目标消费者心智当中,注重深化客户品牌的维护和开拓,最终使企业具有持续竞争优势。
企业愿景:打造国内具有领先专业水平的综合传媒运营集团
用人理念:我们相信员工是公司最宝贵的财富。公司一直以“家文化”为管理底蕴,以“以
人为本”为企业文化核心观念。无论奉献大小,无论职位高低,无论工作时间长短,公司给予每一位员工的是尊重、关怀和广阔的发展空间。
团队建设宗旨:目标效率信任分享
我们把团队当作温馨的大集体,并把互相关心,互相信任,共同学习,共同成长,作为自己永远的行为准则。
公司道德观:诚实守信、全面服务、以质取胜、和谐共赢
战略目标:以区域性营业中心为阵地,以专业性职能中心为支持,以创意为核心,通过策略地经营自身得天独厚的优势资源,以此获得高于同行的收益并强化公司的竞争优势,奠定国内具有领先专业水平的区域性公交广告媒体地位。
在三至五年间,开始集团化的运作模式,介入多元化的传媒市场布局,将资本与传媒对接整合,向发展成为国内具有领先专业水平的综合传媒运营集团迈进。
第四篇:公交材料(本站推荐)
2008年1月12日早晨,湖北十堰天空飘下寒冬第一场雪。在商场工作的小易只能走路上班——他在公交车站等了近半个小时,20路公交车迟迟不来。
当天,他的许多同事罕见地迟到——同样也因为没有公交车坐。下午,一个朋友告诉他:“你还不知道?今天公交车停运了!”
1月12日及13日,十堰市公交车全体停运两天。“十堰几个网站和论坛,在第一时间都发布了这一事件,但很快所有帖子都被删除。”网友王星梦在天涯社区的论坛上说。
市民事先没有得到任何通知,冒着风雪在站台上苦苦等待无果,结果城市道路上,四处是顶风冒雪走路的人们。
“我下班是花了50分钟从单位走回的。”网友“研究员”说,“到家头发都冻成一根根的冰条。”
这天,平时上车一元跑市内短途的中巴车,车价变为两三元,远的甚至收5元;起步价6元的出租车,则调到10元,而且一车多载。
十堰的交通陷入瘫痪。市长热线12345,当日被满腹牢骚的市民打爆。
这座位于鄂西北的城市,因清代当地河流上曾筑有堤坝十道而被称为十堰镇。1967年,第二汽车制造厂在此勘测兴建,城市因车而建、因车而兴,故称“车城”。
一场大雪中,车城竟无车可乘。
此次停运事件的导火索是公交车司机佟峰(化名)在1月12日早上用公交车堵住车场大门。
佟峰是十堰市公交公司的一名普通司机,在这个岗位上工作了4年。他在堵门前的1月11日下午,领到了2007年12月的工资:221.82元。
他每月基本工资是500元,加上公里提成——每公里提成0.1元;还有人次提成——按当班营业收入每元提成3分;要扣掉的钱则包括欠趟费、事故费、超油费、请假管理费等。
但这个月,因为请假照顾生病住院,他修车又耽搁了两天。他这个月提成是214元,但工资里要扣除100多元的超油费和欠趟费,另外还要扣掉300多元事故费以及210元的事故停车费。算起来,他这个月收入,将是11.8元
他和妻子、女儿在一起,妻子每个月工资600元左右。家里每个月要还700元的房贷,另外还有女儿的奶粉钱。上个月他奶奶过世,而女儿住院又花了1200多元。
1月12日6时10分,他第3个发车,到车场决定采取行动。同一分公司的同事和二公司和三公司的公交司机们,听说这一消息后在当天中午前先后停止了运营。
公交停运事件引发了十堰市委、市政府的高度重视,当日即成立专门的工作组进行调查处理。
司机们反映的问题大都与工资待遇和规章制度有关:“职工普遍反映工资收入水平过低;据初步了解,一线司机月工资一般在900元-1000元”,而“出事故后,司机承担责任过重。每月扣工资500元,抵事故赔偿,扣完为止”。
佟峰的遭遇并非孤例。南方周末记者看到,保洁工刘英萍上月的工资条上,扣掉所有款项后,她工作21天的收入是21.44元。
引起职工强烈批评的制度还包括:机修工人一年365天没有休息日,没有加班工资;病假超过七天,每天要向公司交10元的管理费,病假期间无工资;2007年底,新劳动法实施前,要求全体职工重新签订劳动合同,但合同却一片空白等等。
司机们认为,这些制度的出台,根源于五年前十堰公交事业的改制。
2003年4月,温州商人张朝荣以每年800万元的价格,买断十堰市22条公交线路18年的特许经营权。十堰成为全国第一个公交事业民营化的城市。大部分原有职工买断工龄后,成为私营企业的新员工。
改制前,司机当时的月收入已在千元左右。但五年后,司机们不分在职长短,工资依然
不过如此。苛刻的制度、其它各行业收入增加与物价的飙升。一些司机称,两相对比,难以接受。
一名5路车司机说:“他是来干什么的?他是来挣钱的。政府压他,他只好压职工了。” 刘英萍说,去年下半年起,液化气每瓶从70元一直涨到现在的105元,而肉价目前每斤为18元,按她的收入,一家人已“三月不知肉味”。
一公司停车场四周是公交公司的家属楼。司机张琼指着窗户说,按当地习俗,以往每到腊月,家家户户的窗外都挂着腊鱼腊肉。“你现在看看,就要过年了,哪家的窗户外面有这些年货?”
高高楼宇黑洞洞的窗户外,仅仅零星的腊货在风中摇摆。
2007年底,司机们获知一个好消息:2008年起基本工资上涨50元。但与之伴随的是一个新规定:工资与配件费挂钩,维修配件费超过1200元,司机承担3%。他们认为,这项支出将抵消甚至超过上涨的50元。
当天中午,十堰市长陈天会表示,将由财政局对公交公司五年来经营运行情况进行全面检查,同时提到将提高工人工资;另外,征求职工意见,对不合理、不符合劳动法规定的规章制度进行修改和清理。
1月23日,工作组成员、公交公司主管部门十堰市建委副主任朱天峰接受南方周末记者采访时说,将在过年前向公司职工人均发放1000元左右;同时,今年职工工资将相比同城水平上调8%以上。
停运使司机们的诉求终于得到了回应。此前他们曾多次向有关部门反映,但不了了之。1月13日夜,司机们都收到了内容大致相同的短信:“若明日不正常上班,原则上予以辞退。”
第二天,佟峰依旧是当日第3个发车。清晨6时10分,他按时将3路车驶向起点站。当天下午,十堰市所有的公交逐步恢复正常运营。
材料2
公交民营化后,政府如何承担公共服务职责,在公共财政上如何安排,既保证民营企业提供让市民满意的公交服务,又保证企业的赢利?
十堰是全国第一个公交事业全盘民营化的城市。
无车可乘、以步代车的经历对十堰百万市民并不陌生。这已是公交改制五年来的第三次——2002年12月以及2003年6月,这座城市先后两次出现公交停运**。
一个当年被认为“多赢”的改制,是否出现了近乎“多输”的结果?它最终伤害的又是谁的利益?改革改到这个地步,该往前走还是往后退?
政府甩“包袱”
1月22日上午,在自己的办公室,十堰公交公司董事长张朝荣已不愿对记者回首当年改制的往事。但正是这次改制,使得他被称为“第一个吃螃蟹的人”。
十堰市公共汽车总公司拥有营运线路22条,营运车辆372辆,尽管每年有一定额度的财政补贴,但是截至1998年仍然累计亏损2700万元。
2002年,十堰市决定以公交集团为试点,推动该市企业改制。当年6月7日,一批温州企业家受邀赴十堰考察,张朝荣就在其中。当时有报道提及,“公交集团是一个吃财政饭的单位,每年需要财政补贴550万元,如果能卖掉,可以甩掉一块财政包袱。”此前,张朝荣在温州曾涉及公交和运输企业,他于是对十堰市委书记赵斌提出,由他来投资十堰的公交运营。
恰恰在2002年12月27日,建设部颁布《关于加快市政公用事业市场化进程的意见》,首次提出鼓励社会资金、外国资本参与城市市政公用设施建设。
2003年3月24日,公交公司和该市政府签订《股权协议书》。
双方对改制寄予厚望。当年《经济日报》报道称,“这就意味着,改革将出现多赢局面:公交公司由事业单位变成企业,每年可向政府上缴线路营运资源费800万元,年照章纳税200多万元;职工通过持股成了股东,收入有了保障;新的运行机制,有利于企业在市场竞争中做强做大。”张朝荣则认为,公交公司盈利不成问题。
此后,张朝荣一度因此被选为“中国企业改革十大新闻人物”。目前,他同时担任着十堰市人大代表和政协委员等职务。
十堰没有出台公交事业民营化后的具体管理办法,仅有一些口头承诺和约定。票价涨跌博弈
张朝荣接手公交公司后,陆续斥资购买了110余辆公交空调车投入运营,紧接着便调整车票价格。
2003年8月5日,十堰市物价局组织听证会,8月6日起,将公交空调车1元票价标准提升为1.5元。
多数市民不支持涨价。张朝荣说,其实,听证会通过的价格是2元。但经过综合考虑后,物价局确定了1.5元的标准。
十堰市的公共交通包括公交、中巴车和出租车。其中中巴车和公交线路之间存在重叠之处,票价仅为一元。
“当时涨价后,坐的人少了很多。十堰市收入本来就不高,很多人宁愿挤中巴车。结果空调线路的收入比涨价钱前还要少。”5路车司机老张说。
市公交公司只好忍痛对票价作出调整。从2006年1月1日起,除K9、K59路车两条线路为1.5元外,其它线路都改回了一元。而K9、K59两趟车票价在2007年8月1日以后全都改为一元。
这场公众和公交公司的博弈,以公众胜利而告终,公交公司从票价上谋求营业额增长的冲动被压抑。
企业“亏损”了
工商登记材料显示,改制后,张朝荣又三次增资,从最开始的占有公司68%的股份,目前已达到95.96%。
张朝荣称,2002年他接手前,公交公司明盈暗亏,如果减去财政每年补贴的550万元和应交未交的330万元营业税,全年亏损760万元。而他接手后,2003当年公司实现经营收入6700多万,利润106万元。2004年收入为7900多万,赢利119万元。但随后三年分别亏损500多万、900多万和700多万元。
在张朝荣看来,亏损重要原因是油价暴涨:2003年油价每升2.6元,现在已涨到5元多。而政府仅在2006、2007两年共提供了619万元的油补。他认为,算上自己在车辆更新等方面的投入,“进的没有出的多。”
在此期间,对公交员工的各种规章制度多了起来,员工们普遍反映吃不消。
十堰建委副主任朱天峰认为,作为私营企业的公司与公益性的公交事业之间的先天冲突,难以平衡。“公用事业有公益性,本身就是非营利性,和工商企业有差别。是企业就要追求利润,方向只有消费者和职工。票价受到制约后,从消费者追求不到,只好转移给职工。”张朝荣抱怨,政府承诺的“公交优先”未能实施。记者在这家公司提交给政府的《亟待解决问题的报告》上看到,公交公司希望政府取消在公交线路上运营的150辆中巴车经营权,并要求70余辆城郊专线车不得在城区跑公交线路——希望减少竞争。
报告同时希望十堰市政府,按国务院办公厅《关于优先发展城市公共交通的意见》,对公交公司承担的社会福利(包括老年人、残疾人、军人免费乘车,学生、成人持月票乘车等)
带来的减收予以补贴。
这份报告还要求落实协议书规定的优惠政策、规范残疾人免费乘车范围和程序、对油价暴涨予以补贴和以划拨方式供地提供场站等。
他提及,五年前的改制“一改了之,一直没有配套政策的支持”。政府未能用财政补贴等形式履行自己的公共事业管理的责任。
政府“为难”了
这次“停运”后,工作组进驻公交公司清理公司账目,以确定五年来公司真实经营状况。朱天峰说:“目前下定论称公交公司亏损为时尚早。”
他坦言,公交事业民营化后,管理以及各方面的政策尚在探索中,没有先例可循。对于张朝荣“取缔中巴”的要求,他认为,这些并未写入当时的协议;改制后,政府更应防止由政府垄断经营,变成企业垄断经营。
他说,公交民营化后,企业有其自身运行法则,政府控制力下降。尽管政府很努力,但还是无法深入企业内部。
市政府曾成立由16个部门成立的“专班”,对价格、质量和安全以及行业标准等进行管理,结论是企业经营收入与上缴税费增长,服务改善,安全生产也达到要求。
张朝荣无力兑现每年800万的特许经营转让费,被市政府认为“好女嫁出去,却没有嫁妆”。
对于张朝荣称的政府未能提供配套政策,朱天峰说,“因为一张合同无法包揽所有的变化,宏观政策和市场的变化无法预料。目前的最大难题就是油价上涨。”
事实上,双方合同上并未写明的对于企业的油补和社会福利补贴等,实行起来也存在政策障碍。去年湖北的油补政策下发了,政府已两次对公交公司进行油补。
朱天峰说,在停运事件发生后,政府已明确表示,对上述问题予以支持。他也认为,政府有责任对民营企业进行规范。因为政府如果不能提供好公共服务,公信力就会下降。“多赢”变“多输”?
民营化后,十堰公交的硬件设施得到了改善,这点也被市民认同。但这个被冀望多赢的改制,结果伤害了司机,“亏损”了企业。停运事件也伤害了公众利益和政府公信力。综观国内,已实行公交全盘或部分民营化的城市,大多出现类似问题。湖北黄冈公交民营化之后,2006年11月同样出现停运**。
2007年,五个月之内合肥公交事故造成11位市民的死亡。合肥相关主管部门认为“引入民营资本,实际上是走了弯路”,随后清退民营资本,回收公用资源。重庆、南京等地原已民营化的公交事业也重回国有公用事业。
十堰市政府没有否定“公交民营化”改革。朱天峰称,目前主要解决具体问题;随后将检查五年前双方签订协议的履行程度。
他说,亟需建立对公交公司的绩效评估制度,对企业的成本效益进行分析;此外在社会效益上看是否满足公共事业要求;最后则根据绩效评估进行奖罚和问责。
“公交事业由政府主导时,存在效率低下、服务差,但民营化后,又要防止企业一味追求利润而伤害公共利益。”朱天峰说。但十堰市政府在督促企业搞好公交服务的同时,能否通过政策和财政上的支持,保证企业的合理利润?这场**也迫使政府对公交民营化后如何承担政府责任进行反思。
朱天峰认为公交民营化探索是对的,出现问题也正常。“改制何去何从,有待于时间的检验。”
问题
1、公交民营化的原因是什么?你对公交民营化持何种态度?
2、新公共管理对我国公共产品的供给有益处和缺陷?
3、结合案例和所学理论,分析我国城市公交问题的出路是什么?
第五篇:公交章程
第四部分
利津县津盛公交汽车有限责任公司章程
为了适应社会主义市场经济的要求,发展生产力,依据《中华人民共和国公司法》(以下简称《公司法》及其他有关法律、法规的规定,特制定本章程。
第一章 公司名称和住所
第一条:公司名称为:利津县津盛公交汽车有限公司。
第二条:公司的法定地址为:利津县陈庄镇政府驻地
第二章 经营范围
第三条:本公司的经营范围: 主营: 城乡客运。
第三章 注册资金和投资者的出资数额
第四条:本公司的注册资金为人民币 万元。
第五条:投资者的出资数额: 出资(以人民币计)万元。
第四章 股东的姓名或名称
第六条:股东的姓名或名称:
第五章 股东的出资方式、出资额、出资时间
第七条:股东的出资方式、出资额、出资时间如下:
自然人 以货币认缴出资 万元,实缴 万元,占注
册资本的比例是 %,出资时间为 ;
自然人 以货币认缴出资 万元,实缴 万元,占注册资本的比例是 %,出资时间为 ;
自然人 以货币认缴出资 万元,实缴 万元,占注册资本的比例是 %,出资时间为 ;
自然人 以货币认缴出资 万元,实缴 万元,占注册资本的比例是 %,出资时间为 ;
第八条:公司成立后,应向股东签发出资证明书。
第六章:公司的机构及其生产办法、职权、议事 规则
第九条:股东会由全体股东组成,是公司的权利机构,行使下列职权:
(1)决定公司的经营方针和投资计划;
(2)选举和更换非由职工代表担任的董事、监事,决定有关董事、监事的报酬事项;
(3)审议批准执行董事的报告;(4)审议批准监事的报告;
(5)审议批准公司的财务预算方案、决算方案;(6)审议批准公司的利润分配方案和弥补亏损的方案;(7)对公司增加或者减少注册资本作出决议;(8)对股东向股东以外的人转让出资作出决议;
(9)对公司合并、分立、变更公司形式,解散和清算等事项作出决议;
(10)对发行公司债券作出决议;(11)修改公司章程;(12)聘任或解聘公司经理。
对前款所列事项股东以书面形式一致表示同意的,可以不召开股东会会议,直接作出决定,并有全体股东在决定文件上签名、盖章。
第十条: 股东会的首次会议由出资最多的股东召集和主持。
第十一条:股东会会议由股东按照出资比例行使表决权。第十条 股东会会议分为定期会议和临时会议,定期会议应每半年召开一次。代表十分之一以上表决权的股东,监事提议召开临时会议的,应当召开临时会议。
第十二条:股东会会议由执行董事召集并主持。执行董事不能履行或不履行召集股东会会议职责的,由监事召开主持;监事不召集和主持的,代表十分之一以上表决权的股东可以自行召集和主持。
第十三条:召开股东会会议,应当与会议召开十五日前以书面形式通知全体股东。股东会应当对所以事项的决定做成会议记录,出席会议的股东应当在会议记录上签名。
第十四条:股东会会议作出修改公司章程、增加或减少注册资本的决议,以及公司合并、分立、解散或变更公司形式的决议,必须经过全体股东讨论通过。
第十五条:公司不设董事会,只设执行董事一人,有股东会选举产生。
第十六条 执行董事对股东会负责,行使下列职权:
(1)召开和住持股东会会议,并向股东会报告工作;(2)执行股东会决议;
(3)决定公司的经营计划和投资方案;(4)制订公司的财务预算方案、决算方案;(5)制订公司的利润分配方案和弥补亏损方案;
(6)制订公司增加或者减少注册资本以及发行公司债券的方案;(7)拟定公司合并、分立、变更公司型式、解散的方案;(8)决定公司内部管理机构的设置;
(9)决定聘任或解聘公司副经理、财务负责人及其报酬事项;(10)制定公司的基本管理制度;(11)代表公司签署有关文件;
(12)在发生战争、特大自然灾害等紧急情况下,对公司事务行使特别裁决权和处置权,但这类裁决权和处置权须符合公司利益,并在事后向股东会报告。
第十七条 公司设经理1名,有股东会聘任或解聘。经理对股东会负责,行使下列职权:
(1)主持公司的生产经营管理工作,组织实施股东会决议;(2)组织实施公司经营计划和投资方案;(3)拟定公司内部管理机构设置方案;(4)拟定公司的基本管理制度;(5)制定公司的具体规章;
(6)提请聘任或者解聘公司副经理,财务人员;
(7)决定聘任或者解聘除应由执行董事聘任或者解聘以外的负责管理人员;
(8)经理列席股东会会议。
第十八条:公司设监事1人,由公司股东会选举产生。监事对股东会负责,监事任期每届3年,任期届满,可连选连任。监事行使下列权利:(1)检查公司财务;
(2)对执行董事、高级管理人员执行公司职务的行为进行监督,对违反法律、行政法规、股东会决议或者公司章程的执行董事、高级管理人员提出罢免的建议;
(3)当执行董事、高级管理人员的行为损害公司利益时,要求执行董事、高级管理人员予以纠正;
(4)提议召开临时股东会,在执行董事不履行《公司法》规定的召集和主持股东会会议职责时召集和主持股东会会议;(5)向股东会会议提出提案;
(6)依照《公司法》第一百五十二条的规定,对执行董事、高级管理人员提起诉讼。
第十九条 公司执行董事、高级管理人员不得兼任公司监事。监事行使职权所必需的费用,由公司承担。
第七章 公司法定代表人
第二十条 执行董事为公司法定代表人,对公司股东会负责。执行董事任期3年,任期届满,可连选连任。执行董事在任期届满。
第八章 股东会会议认为需要规定的其他事项
第二十一条 公司的营业期限为10年,从《企业法人营业执照》签发之日起计算。
第二十二条 股东向其他企业投资或为他人提供担保,应当由股东会讨论通过,股东之间可以相互转让其全部或者部分股权。股东转让股权由股东会讨论通过。股东向股东以外的人转让其股权时,必须经全体股东一致同意;不同意转让的股东应当购买该转让的股权,如果不购买该转让的股权,视为同意转让。
经股东同意转让的股权,在同等条件下,其他股东有优先购买权。两个以上股东主张行使优先购买权的,协商确定各自的购买比例;协商不成的,按照转让时各自的出资比例行使优先购买权。
第二十三条 公司有下列情形之一的,可以解散:
(1)公司章程规定的营业期限或者公司章程规定的其他解散事由出现,但通过修改公司章程而存续的除外;(2)股东会决议解散;
(3)因公司合并或者分立需要解散的;
(4)依法被吊销营业执照、责令关闭或者被撤销;
(5)人民法院依照《公司法》第一百八十三条的规定予以解散。
第二十四条 公司解散时,应依照《公司法》的规定成立清算组对公司进行清算。清算结束后,清算组应当制作清算报告,报股东会或者人民法院确认,并报送公司登记机关,申请注销公司登记,公告公司终止。
第二十五条 公司规定需要或涉及公司登记事项变更的可修改公司章程,修改的公司章程不得与法律、法规相抵触,修改公司章程应由全体股东表决通过。修改后的公司章程应送原公司登记机关备案,涉及变更登记事项的,同时应向公司登记机关做变更登记。
第二十六条 公司章程的解释权属于股东会。
第二十七条 公司登记事项以公司登记机关核定的为准。
第二十八条 公司章程条款如与国家法律、法规相抵触的,以国家法律、法规为准。
第二十九条 本章程经各方出资人共同订立,自公司设立之日起生效。
第三十条 本章程一式 份,每个股东一份,公司存留一份,报公司登记机关备案一份。
全体股东签字: