专题:标准化工作奖励制度
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保安工作奖励制度
保安奖励制度 ( 二零零六年七月一日开始颁布实施 ) 1、 值班员工作认真细仔,在物品检查放行环节中发现违规者及时上报处理为单位减少或避免损失的,一次奖励5分以上。 2、 发现
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工作票、操作票奖励制度
电力二公司 工作票、操作票奖惩管理办法 (试行) 批 准:王月舟 审 批:杨海军 编 写:贺军 马智勇 电力二公司安监部 2014年8月 2014年底 高波 8.14 即日执行,试行至 工作票、操
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班主任工作考核及奖励制度
班主任工作考核及奖励制度 为了进一步加强我校班主任队伍建设,强化班级管理,进一步调动班主任工作的积极性,使班主任工作管理更加规范化、制度化,特制定本制度。 一.班级管理 1、
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5电教工作奖励制度
上蒜第二小学电教工作奖励制度1、认真实施校长负责制、管理目标制、学期报告制、年度考评制,做到事有人为,职责分明,将现代教育技术工作落到实处。
2、学校教导处要根据上级教 -
奖励制度
师傅带学徒管理规定 一、目的 为提高公司在岗培训效果,快速培养新员工,使新员工能尽快上岗独立操作,特制定本规定。 二、 适用范围 本规定适用于公司厂区新员工以及调岗员工
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奖励制度
员工 1,个人业绩奖:每过6000奖励奖金100元,每递增6000追加100元(例:1.2W奖200,1.8W奖300,以此类推) 2,进步奖:个人业绩较上月增加5000元(且上月业绩不为0)奖励奖金100 3,新客户合作奖:当
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奖励制度
河北沃丰集团 奖惩制度 (XZZX-2014-007) 一、目的 为了对公司发展有特殊贡献的员工给予奖励,以及对不良行为者给予惩处,进而促使全体员工努力工作、奋发向上,特制订本制度。 二、
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奖励制度范文
陇东中学第八届教代会第一次会议材料(五) 陇东中学高考奖励办法 (讨论稿) 为了奖励先进,提高广大教师的工作积极性和创造性,促进教师团结协作,努力拼搏,钻研教学,促进我校教学质量的
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奖励制度
奖励制度
1、具有下列表现之一,给予一次性奖励现金50元
(1)处理应急或突发情况,措施得当表现突出;
(2)完成重大工作任务成效显著;
(3)拾物不昧(价值二百至两千元)或拾金不昧(五百元以下);
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奖励制度
蒙城县公安消防大队政府专职消防队员奖惩制度根据大队实际,为提高政府专职消防员工作积极性,促进大队的全面发展。特制定以下奖惩制度。
一、在比武竞赛中取得名次的,大队按照 -
奖励制度
教师的奖惩制度奖励惩罚制度的建立,目的是为了促进和保证岗位责任制、考核管理制的实施,鼓励和促进教师履行工作职责,努力完成各项任务。在奖励和惩罚方面,则以奖励为主,惩罚为辅
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关工委工作考核表彰奖励制度
龙江县职业教育中心学校 关工委工作考核表彰奖励制度 根据县教育局《关于进一步加强全市教育系统关工委工作的意见》,县教育局关工委《学习工作制度》和龙江县县教育系统关工
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街道党工委实行信息工作奖励制度
街道党工委实行信息工作奖励制度为进一步加强街道党工委信息报送工作,及时、有效地反映各项工作动态,不断提升全街整体工作水平,经党工委会议研究决定,特制订信息工作排名及奖励
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公司奖励制度
目的:
为提高部门员工的工作积极性
部门标准:
1部门工作高效完成,无拖沓及工作延误现象出现 2在部门各类比赛或考评活动中成绩优异
3 参加外部培训公司标准:
1在部门内部管理方 -
举报奖励制度
举报奖励制度 一、举报设立目的 为打击盗窃等违法犯罪活动,鼓励积极举报各种侵害公司利益的行为,特制定本举报奖励制度。 二、举报适用对象本制度奖励适用的对象: 1、公司全体
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奖励制度[合集5篇]
奖励制度 一、对违反规定的行为如实向上级反映、不欺骗隐瞒,敢于揭露各岗位、各环节出现的弊端和不良现象者,根据成效给予50-200元的奖励; 二、在事故或灾害中英勇果断地采取行
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信息奖励制度
张店区畜牧兽医局 宣传信息奖励办法 为进一步提高本局信息工作质量和水平,充分调动干部职工的积极性,进一步完善信息工作激励机制,特制定本办法。 一、 报送内容 围绕市局、区
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积分奖励制度(范文模版)
1、为什么要进行这项评比: 为了更好地调动孩子们积极性,激发孩子们的学习热情,综合考评孩子们的学习状态,我们班级准备实行学习积分奖励计划。通过对成绩优秀、表现努力、有明显