专题：岗位计件项目设计
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抄收安检岗位计件考核方案5篇
淮北华润燃气抄收安检计件考核方案 一、 目的 为充分调动抄表工、安检工的工作积极性，体现按劳分配、多劳多得的原则，激发员工工作热情，特制如下计件考核方案。 抄表工、安检工
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计件劳动合同
计件劳动合同8篇 计件劳动合同1 甲方(单位)名称：________法定代表人：________单位地址：________邮政编码：________乙方(劳动者)姓名：________性别：________身份证号码：联系电话：____
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计件管理
1.首先应该完善你的生产工艺流程.这不是客套话,流程管理好了,自然对产品质量的提高有帮助;针对每个环节进行分析和改进,提高效率和效益.2.对操作工进行培训,合格后再上岗.对
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计件劳动合同
计件劳动合同1 甲方（单位）名称： 法定代表人： 单位地址：邮政编码：乙方（劳动者）姓名： 性别：身份证号码： 联系电话： 家庭住址：邮政编码：根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律、法规
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计件工资制度
篇一：计件工资管理制度 计件工资制度 第一条 目的：为了充分体现多劳多得、按劳取酬的薪资分配原则，鼓励先进鞭策后进，奖勤罚懒，摒弃计时工资的“大锅饭”心态，提高企业整体运作
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计件劳动合同
劳动合同书根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律、法规的规定，甲、乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同
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实行项目制,职能工作也“计件”
实行项目制,职能工作也“计件” 案例分析：A公司是一家集产、供、销于一体的大型生产制造型企业，员工总数近万人，职能部门14个，工作人员约300人。其职能覆盖了从战略规划、投融资
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计件工资制度（大全五篇）
计件工资制度 第一条 、目的： 为确保公司健康有序地发展；最大限度的保证一线职工的利益；尽快适应日愈激烈的市场竞争要求，提高市场竞争力；消除目前的计时工资制度所带来的种种弊
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浅谈工厂计件管理
工厂计件工资利与弊 不同的企业采用的计薪方式尽不相同，有计时也有计件（大部分企业都是采用的计时的方式），浅谈计件工资方式的利弊。 采用计件工资制度的好处： 一，可以提高员
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压铸计件管理（范文大全）
深圳制七压铸计件规定 压铸车间计件实施方案 目的：为了提高生产效率，保障公司利益，特制定计件实施细则; 适用范围：适用于公司所有压铸作业; 1操作员工工资计算方案细则 1.1.操作
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劳动合同法,计件
篇一：计件劳动合同 劳动合同书 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律、法规的规定，甲、乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实
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计件工时制度
文件编号：DED-IE-002 版本：A0 第 1 页 共 5 页 装配部计件工资制度 1 目的 建立标准工时与工作方法设计、改善、及时联动及维护机制，规范工时补贴申报、核准及考核流程。 2 适
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计件员工工资方案（定稿）
生产计件员工工资实施方案 一、目的 以高薪吸引、稳定优秀一线员工，进而提高生产效率及产品质量，降低管理成本及物料损耗。 二、原则 1、坚持多劳多得、少劳少得、不劳不得的
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计件管理制度[大全五篇]
台州明恒齿轮有限公司 计件管理制度 1.目的 为建立合理公正的计件工资制度，调动生产作业人员的工作积极性，提高员工的收入水平，降低生产管理成本，结合本公司实际工作情况制定
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计件管理实施方案
计件管理方案
第一条：制订本制度的目的：
1.提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。
2.让所有的员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。
3.计件 -
仓库计件方案
仓库计件工资管理办法
2012-03-22
（11） 职务加给：主任：2921元/月；副主任:2332元/月；组长：1124元/月
（12） 社保按每月应发工资财的11%缴纳，公积金按每月标准薪资的8%自愿缴纳。
（13） 未 -
客房计件工资制度
客房计件工资制度 1、房态定义 VDP——当日退脏房，根据计划按细致房标准打扫或工程大修后开荒； VD ——当日退脏房（包括钟点房）； OC ——当日未打扫的住客房； V/C ——需要抹
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客房部计件工资制度
客房部计件工资制度为提高员工工作积极性和工作效率，体现多劳多得的原则，现对客房部楼层员工工资实行计件考核，具体规定如下：
一、考核范围及标准
1、 考核对象：客房楼层服务员。
