专题：公务员破格提拔
-
公务员任用应尽量减少破格提拔
公务员任用应尽量减少破格提拔
“90后女副局长”王茜、“85后副县长”徐韬、“27岁副区长”江中咏、“22岁团县委副书记”常骏生，一个又一个“火箭提拔”的干部，屡屡引发舆论 -
破格提拔自查报告
篇一：选人用人自查报告 关于选人用人工作自查情况报告 按照市委组织部《关于深入开展选人用人工作自查的通知》要求，xx党委高度重视，迅速安排部署，并对照《通知》检查内容，对xx
-
党政领导干部破格提拔暂行规定
党政领导干部破格提拔暂行规定
（征求意见稿）第一条为规范和完善党政领导干部破格提拔工作，进一步拓宽选人用人渠道，促使优秀人才脱颖而出，推进干部工作的科学化、民主化、制度化， -
党政领导干部破格提拔暂行办法a
党政领导干部破格提拔暂行办法第一章总则第一条为完善党政领导干部选拔任用工作机制，创造优秀人才脱颖而出的良好环境，提高选人用人的公信度和群众对干部选拔任用工作的满意度
-
呼唤“破格提拔”显规则
呼唤“破格提拔”显规则
郝 洪
2013-05-23 07:00:00来源：《 人民日报 》（ 2013年05月23日 05 版）
所谓“不拘一格”，不是以官场潜规则突破选人、用人标准，而是以公开、平等、竞争 -
关于党政领导干部破格提拔的暂行办法
《关于党政领导干部破格提拔的暂行办法》 《办法》对“特别优秀的年轻干部或者工作特殊需要的”情形做出界定。“特别优秀的年轻干部”应当是后备干部；民主推荐得票相对集中
-
客观看待干部破格提拔
客观看待干部破格提拔
-------------------------
编辑整理: http:///编辑:王菲 文章来源：新浪
曹 磊 -
党政领导干部破格提拔和越级提拔实施办法
关于印发《党政领导干部破格提拔和越级提拔实施办法》的通知 广州、深圳及各地级市委组织部，省直各局以上单位： 现将《党政领导干部破格提拔和越级提拔实施办法》印发给你们，
-
党政领导干部破格提拔和越级提拔实施办法
党政领导干部破格提拔和越级提拔实施办法第一章总则第一条为营造优秀人才脱颖而出的良好环境，完善党政领导干部选拔任用的科学机制，根据《党政领导干部选拔任用工作条例》(以
-
破格提拔优秀党政人才几点建议
近年来，**县在选拔任用干部工作中，严格按照《干部任用条例》规定的原则、标准和程序，把一大批优秀的、想干事、能干事的干部选拔到了领导岗位上来，在加快干部年轻化进程上做了大
-
党政领导干部破格提拔暂行办法(广西)（5篇）
党政领导干部破格提拔暂行办法 第一章 总 则 第一条 为完善党政领导干部选拔任用工作机制，创造优秀人才脱颖而出的良好环境，提高选人用人的公信度和群众对干部选拔任用工作的
-
国家公务员考试时政热点：深圳将破格提拔年轻干部
国家公务员考试时政热点：深圳将破格提拔年轻干部记者从最新一期的深圳市政府公报获悉，深圳市下发《深圳市人民政府关于进一步深化公务员分类管理改革的意见》（以下称“意见”），其
-
公务员
国家公务员报考录五阶段示意图 ▲阶段一：报前准备 1.查询招考职位（10月13日以后1-3项同）：考生可在人力资源社会保障部网站（http://www.xiexiebang.com） 人力资源和社会保障部网站（h
-
公务员
1、为何要报考公务员？ 答：①人和工作的关系是建立在自我认知的基础上的。通过几年的工作我发现我的性格特点：（省略，自己发挥）。我的自我认知让我觉得我做公务员是一个正确的选择。
-
公务员
把握政府角度和公务员身份，是公务员考试申论作答需要把握的最基本视角；而浙江申论由于它鲜明的特色，在两个基本视角之外，还加上了第三个视角：地方视角。也就是说，作答浙江试题，解决
-
公务员
10 年 8 月 18 日有幸成为中国银行营业部的一份子，在这四个月中，学习到了“爱行敬业，勤政简朴，信誉至上，服务为本”的企业文化，也深深感受到了中行每一位员工对于工作的热情以及对
-
公务员（大全）
（一）问卷调查法笔者根据调查目的编制了调查问卷，调查问卷分三大部分内容：教师的基本信息、教师对教学设计的看法、教学设计方法的应用情况。主要了解教师的教学观念、教师对教学
-
公务员必备大全
1.中国第一个资产阶级政党是：同盟会 2.中国第一个资产阶级革命团体是：兴中会 3.我国公务员退休需要满：30年 公务员法》第八十八条规定：公务员符合下列条件之一的，本人自愿提出申
