专题:呼叫中心班组长管理
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呼叫中心班组长管理电子教案
呼叫中心班组长管理电子教案 呼叫中心班组长管理电子教案近来我们以项目的形式针对其做了很多深入的课题研究,全面结合心理学和统计学理论,在诸多方面取得创新性突破。在收集
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呼叫中心班组长课程
什么是班组长? 班组长这个岗位处于兵头将尾,既得做业务又要抓管理,工作内容比较繁杂,而且常常受一些两难的问题所困扰,不但需要缓解平衡员工期望和企业制度政策之间的矛盾,同时也
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呼叫中心班组长课程
提升呼叫中心整体的运营效率,一个重要的切入点是最大化解放班组长的生产力。这个层级是连接着管理人员与一线座席代表的桥梁,直接关系到很多决策落地执行的速度与力度,其关键地
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简析呼叫中心班组长团队管理(范文)
简析呼叫中心班组长团队管理 说起呼叫中心班组长这个岗位,相信大家并不陌生。对于通信行业来讲,一般的呼叫中心有500甚至上千个座席,并按一定配比配备相应的客服班组长,总数量就
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呼叫中心班组长应该具备哪些攻略?
呼叫中心班组长应该具备哪些攻略 现在的呼叫中心汇集了越来越多的知识型人才,如何把大家的知识集中起来并建设一个卓有成效的班组,对整个中心的运营起到关键性作用。在管理中
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呼叫中心管理心得
员工管理心得
随着85后,甚至90后的一代人逐步成熟,进入呼叫中心的职场,关于这部分人群的管理问题越发显得突出。我看过一个统计,在中国,85和90后这代人的人口数量已经超过了3个亿 -
呼叫中心-报表管理
呼叫中心报表管理 呼叫中心报表管理 ........................................................................................................................... 1
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呼叫中心4S管理
以绩效管理为核心的呼叫中心管理 People ─ 人员 Process ─ 流程 呼叫中心的4PS框架 Platform ─ 硬件平台 Performance ─ 绩效 Strategy ─ 策略 呼叫中心管理 特殊之处
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呼叫中心管理系统
一套高效的呼叫中心管理系统里最重要的是什么,不同人肯定有不同的答案,但有一点却可以肯定,那就是管理系统在呼叫中心中起到的作用,往往被大大低估。 所以,在当今科技发展的时代,
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呼叫中心情绪管理
呼叫中心情绪管理
在呼叫中心现场管理中,座席代表的不良情绪会由于工作内容的单一,客户的无礼以及个人状态的问题而产生。控制呼叫中心座席的情绪则应该从健康的个人心态和积 -
呼叫中心管理流程doc
呼叫中心管理关键三步骤 作者:许乃威 | 来源:客户世界 | 2008-01-29 10:09:58 我想把之前讲过的呼叫中心管理关键三步骤,在拿出来讲讲: 以前谈过几次这个管理三步骤,但都是埋在
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呼叫中心员工管理
呼叫中心员工管理 工作积极性提升:
正负激励相结合,制造良性竞争环境,把工作目标展示在员工面前
正面激励:尊重员工、信任员工、适时夸赞员工,让员工有被重视的感觉,当员工在某项 -
呼叫中心人员管理
呼叫中心的人工服务需求是有规律的,但又是不规整的,笔者在大型呼叫中心工作了十年,常常听到员工对排班的抱怨,总是有人不理解为什么呼叫中心的上班时段为什么这样设置,为什么要常
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呼叫班组长培训
呼叫中心班组长管理培训 一、班组及班组长 1、班组及班组长定义 班组是为了共同完成某项生产(工作)任务,而由一定数量的操作人员或工作人员在有统一指挥、明确分工和密切配合
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呼叫中心管理之:人性化
今天,我们欣喜地看到。中国呼叫中心产业正飞速地向前发展。呼叫中心的管理实践也越来越深入并趋于精细化、科学化。同时。几乎所有的呼叫中心都在倡导“人性化”管理。或者在
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呼叫中心现场情绪管理范文
呼叫中心现场情绪管理 呼叫中心现场管理是一个动态的管理过程,需要管理人员根据现场发现或发生的实际情况,及时对问题进行预测,并采取必要的措施,解决现有问题同时避免潜在问题
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呼叫中心精细化管理(五篇)
呼叫中心精致化现场管理--案例分享 2011-07-15 09:09:59 来源:51Callcenter.com 作者:【大 中 小】 关键词:呼叫中心 7月14日报道:续中国中央电视台国际频道4套新闻向全球报道
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呼叫中心接通率管理问题
呼叫中心接通率管理问题 当前,呼叫中心(CallCenter)广泛应用于电信、金融、政府机构、电力、邮电等各行各业,随着CTI(计算机电话集成)技术的发展,尤其是IVR(自动语音应答系统)的引