专题：教师常规工作考核细则
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教师教学常规工作考核细则
刘庄镇中心小学教师教学工作常规考核细则
（草案）
为进一步落实市局教育教学工作会议精神，提升办学层次，丰富办学内涵，结合我校教学现状，特制定我校教师教学工作常规细则。
一、考 -
教师教学常规工作考核方案
2014-2015学年教师常规教学考核方案 为了调动广大教师的积极性，努力实施素质教育，加强教师管理科学化，依据《教职工考核方案》，结合我校实际情况，在总结过去我校教师考核办法的基
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细抓教学常规范文合集
细抓教学常规 形成优良校风 2012年3月28日，深圳市龙岗区教育局平湖街道教育办公室林晓峰主任一行12人莅临鹅溪小学进行教学常规检查。首先由语文、数学、英语、综合科教研员
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教师工作常规
一、 总则：教学是学校的中心工作，培养德智体美劳全面发展的建设人才是教学工作的根本任务。因此，每个教师要切实做到：1、 教书育人，因材施教，讲究实效。2、 狠抓“双基”，培养能力，
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教师工作常规
一、 总则：教学是学校的中心工作，培养德智体美劳全面发展的建设人才是教学工作的根本任务。因此，每个教师要切实做到：1、 教书育人，因材施教，讲究实效。2、 狠抓“双基”，培养能力，
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教师工作常规
一、总则：教学是学校的中心工作，培养德智体美劳全面发展的建设人才是教学工作的根本任务。因此，每个教师要切实做到：1、教书育人，因材施教，讲究实效。2、狠抓“双基”，培养能力，提高
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中层干部考核工作实施细1[定稿]
华西实验学校中层干部考核工作实施细则(初试行) 第一章 总则 第一条 为全面、客观、公正、准确地考核学校中层校中层干部政治业务素质和履行职责的情况，加强对中层干部的管
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学校政教处工作考核细15篇
学校政教处工作考核细则（讨论稿）《细则》总体能够体现政教处工作的性质和特点，也有助于德育和班主任工作的开展。但个别地方在操作和执行时也存在一定的困难，现提出以下修改意见
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2004年度基层党支部工作考核细1
2004年度基层党支部工作考核细则
序号 考核内容
考核标准
分
考核办听汇报查文件得分 备注
值 法
支部书记履行"年初，根据上级要求结合本单位实际，认真制1
第一责任人"职订年 -
教师工作绩效考核细1
教师工作绩效考核细则（试行稿） 一、 考核目的 加强教育教学的过程管理，充分调动广大教师的工作积极性，激励教师提高教育教学水平，增强教师的责任感，在教师队伍中逐渐形成奋发向上，
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教师值日工作细侧
石岩中心小学教师值日工作细则根据《石岩中心小学教师值日工作制度》要求，设定值日教师在值周的工作细则，请按值日行政安排及细则要求，认真执行。具体工作如下：（如有漏洞，请值日行
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教师工作常规管理制度
教师工作常规管理制度 为加强教师教育教学工作管理，提升教师队伍综合素质，保证学校教育工作有序进行，全面提高学校教学质量，特制定《教师工作常规管理制度》。 一、学习制度。准
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教师工作常规要求（本站推荐）
教师工作常规要求 一、起床 1.全体教师按时起床，可提前，但不能迟延； 2.值周领导、值周老师要提早20分钟起床，提前十分钟开大门。 二、到校 1.学生尽可能按学校规定时间到校（根据
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教师工作一日常规
黄腊初级中学教师工作一日常规 一、教师必须在早读前20分钟、下午上课前20分钟到校并进入教室，及时了解学生到校、学习情况，检查学生健康状况，防止流行性、传染性疾病对个人和
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英语教师工作常规
东林小学英语教学常规
一、教学计划的制定
在每个学期的开始，教师在备课前必须把整册教材的每个单元通读一遍后制定一个完整的学科计划，计划分五部分。
1、教学目标：根据新的课 -
教师教学常规考核评估细则(讨论稿)
教师教学常规督查考核评估细则 一、指导思想 以市县文件为指针，以规范教学常规管理为抓手，不断加大教学质量评价机制探索和改革力度，稳步提升教学质量，全面推进素质教育。 二、
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教师教学常规考核评估细则
教师教学常规考核评估细则—（参考） 教学常规是教师从事教学工作的基本规范，是教学活动得以正常有序进行的制度保障。根据《资阳市普通中小学教学工作基本规范》，结合我校实际，特
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教师教学常规考核评估细则(讨论稿).
教师教学常规督查考核评估细则 一、指导思想 以市县文件为指针,以规范教学常规管理为抓手,不断加大教学质量评价机制探 索和改革力度,稳步提升教学质量,全面推进素质教育。
