专题:教育咨询师薪酬制度

  • 2011教育咨询师薪酬与激励制度

    时间:2019-05-15 11:05:56 作者:会员上传

    《2014教育咨询师薪酬与激励制度》(试行稿)教育咨询师的待遇由以下部分构成: (1)固定待遇 +(2)招生奖金 +(3)课时提成+(4)导师奖金+(5)退费责任1、 固定待遇:固定待遇中包含基本工资、一定

  • 教育咨询师薪酬与激励制度(2014年试行一版)20140127

    时间:2019-05-13 14:43:59 作者:会员上传

    教育咨询师薪酬与激励制度(2014年试行一版)教育咨询师的工资由以下几部分构成:(1)基本工资 +(2)岗位工资*KPI系数 +(3)长期服务津贴+(4)绩效奖金(月账户充值总金额奖金+单笔账户充值提成

  • 咨询师、班主任工作职责及薪酬

    时间:2019-05-12 14:51:02 作者:会员上传

    铭师教育全方位个性化教育发展中心 Zhongshan Mingshi Education Center教育咨询师、班主任工作职责及流程 教育咨询师工作职责 一、岗位职责: 1、总体要求:在岗到位、操作规

  • 薪酬制度范本

    时间:2019-05-14 04:32:20 作者:会员上传

    薪酬制度范本 上一篇 / 下一篇 2007-04-03 11:46:58 / 个人分类:人力资源查看( 2925 ) / 评论( 2 ) / 评分( 0 / 0 ) 深圳市XXXX新型建材有限公司 《薪酬管理制度》 第一章

  • 薪酬制度范本[大全]

    时间:2019-05-14 13:14:08 作者:会员上传

    XX市XXX电子公司 薪酬管理制度 一、制定原则 按照公司经营理念和管理模式,结合公司的生产、经营、管理特点,以员工岗位责任、工作绩效、工作态度、工作技能等指标综合考核员

  • 薪酬制度

    时间:2019-05-14 09:39:17 作者:会员上传

    薪酬管理制度范本 第一条 本公司为贯彻同工同酬、劳资两利的原则,以达到实行公平合理,简单确切的工资管理办法的目的,特制订本细则。 第二条 凡本公司职工的工资待遇,除有特殊规

  • 薪酬制度

    时间:2019-05-13 06:59:57 作者:会员上传

    薪酬制度1.0 目的:提供公平的待遇、均等的机会,促进公司及员工的发展与成长。2.0 适用范围:适用于*公司所有员工3.0 内容3.1 新雇佣的员工、公司通过考查本人的学历、工作经验

  • 薪酬制度

    时间:2019-05-13 07:12:03 作者:会员上传

    薪酬制度
    第一章总 则
    第一条为了规范公司员工的薪酬管理,结合公司新的组织机构和新的部门职能变化,特
    制订本制度。
    第二条本制度既是员工获取正当劳动报酬的依据,也是提高集

  • 薪酬制度

    时间:2019-05-15 08:27:36 作者:会员上传

    成都冠林思科姆科技有限公司 制定:林初审:复审:批准: 文件编号:GL-HR-01-02 薪 酬 制 度 云 日期: 日期: 日期: 日期: 发行日期: 2011-4-27 年 月 日 第一章 总则 第一条 为适应

  • 薪酬制度

    时间:2019-05-15 06:53:30 作者:会员上传

    一、税务师事务所制度体系的基本构成 1、人事管理制度 (1)内容:应包括员工的招聘及录用、培训、考核及晋升、辞职、辞退及退休等规定,其中考核是重点。 (2)配套办法:为配合《人

  • 教育咨询师岗位职责

    时间:2019-05-11 22:19:58 作者:会员上传

    教育咨询师岗位职责: 1、耐心并有一定策略地接听家长的电话,给家长提供专业的咨询; 2、引导家长带孩子上门并接待咨询及协议谈判签署工作; 3、对孩子进行全面地测试和分析,使家长

  • 教育咨询师工作计划

    时间:2022-11-09 16:15:46 作者:会员上传

    教育咨询师工作计划1 随着教育改革的广泛和深入以及教师专业化水平的逐渐提高,我知道了作为一名教师身上所肩负的使命,那就是要不断学习、提高素质,迎接时代的挑战。为此,特制

  • 教育咨询师年终总结

    时间:2019-05-12 12:52:17 作者:会员上传

    年终工作总结 进入尚学教育已经九个月,在领导和同事的指导和帮助下,我已经 融入到了这个集体,同时学到了很多东西: (一)对自我的认识 通过这一段时间的咨询工作,使我了解到自己在

  • 人事管理及薪酬制度

    时间:2019-05-12 19:17:15 作者:会员上传

    三鑫劳务人事管理及薪酬制度 一、为加强三鑫劳务公司人事管理,明确人事管理权限及人事管理程序,使公司及其直属项目部、独立核算项目部的人事管理工作有依遵循,特制定本制度。

  • 旅行社薪酬制度

    时间:2019-05-14 06:28:38 作者:会员上传

    ***旅行社有限责任公司 关于调整薪酬体系的请示 **旅游集团公司: 为了切实履行集团公司人字****号《***集团公司下属企业薪酬管理办法》的要求,结合我公司的实际情况,现将我公

  • 员工薪酬制度范文合集

    时间:2019-05-14 03:50:07 作者:会员上传

    XXXX资产评估(普通合伙)事务所 XXXX资产评估事务所 员工工资薪金制度 第一章 总则 按照资产评估事务所经营理念和管理模式,遵照国家有关劳动人事管理政策和其他有关规章制度,特

  • 公司薪酬制度

    时间:2019-05-13 23:37:20 作者:会员上传

    公司薪酬制度 公司薪酬分为三种体系 第一种 1800元(底薪)+200元(孝心奖)为基本底薪,不设考核。 提成2%(>1w部分) 提成3%(>2w部分),提成2%(>1w部分) 提成4%(>3w部分),提成3%(>2w部分),提成2%(>1w部分) 提成5%(>4w

  • 薪酬制度比较五篇范文

    时间:2019-05-15 11:27:26 作者:会员上传

    几种常用薪酬制度的优劣比较
    科学有效的激励机制能够让员工发挥出最佳的潜能,为企业创造更大的价值。激励的方法很多,但是薪酬可以说是一种最重要的、最易使用的方法。它是企