专题：企业文化坚持的诠释
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企业文化诠释
IT公司 1、戴尔公司： （1） 表里如一 （2） 做到最好 （3） 不断学习（4） 团队精神 （5） 坦诚信任 （6） 尽职尽责 2、英特尔： （1）（2）（3）（4）（5）（6）（7）（8）（9）3、IBM： （1）（2）（3） 真实的平等 包容失败 追求风险 对公司再投资 对
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企业文化诠释
创新，即是企业要永远保持创新的活力。创新是企业发展永恒的主题，只有企业保持着创新的活力，企业就会保持健康可持续发展。 自信，即企业及全体员工都应该具有的自信力。这种自信
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企业文化诠释（精选五篇）
企业文化诠释伴随着企业的发展，企业文化也到目前沉淀形成“三大文化”，家文化、学习（学校）文化、工作（军队文化）。家文化其基本原素主要包括：“互助”、“创新”、“坚持”、“自我
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企业文化的诠释
企业文化的诠释 人于世间赖于精，气，神。三者之间互相滋生，相互助长，人得以生存发展，健壮延年。企业屹立于强手之林，打造百年品牌，更需精，气，神。何为“精”“气”“神”？“精”指贯穿
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寓言故事诠释企业文化
寓言故事诠释企业文化 能够帮助同事的员工 在一场激烈的战斗中，上尉忽然发现一架敌机向阵地俯冲下来。可上尉并没有立刻卧倒，他发现离他四五米处有一个战士还站在那儿。他顾不
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企业文化理念诠释5篇
开拓创新 干则必成开拓创新,就是要开拓进取、勇于创新。它既是一种品格，又是一种胆魄，还是一种才识，是三者的统一。首先，开拓创新一种富有怀疑精神、求实精神、自信心、好奇心、
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艾信企业文化诠释
艾信企业文化诠释
2009-03-11 08:27:38|分类： 默认分类 |标签： |字号大中小 订阅一、核心价值观：友爱、诚信、求实、创新
友爱、诚信取自儒家思想，孔子说“仁者、爱人”，“先行其 -
华为企业文化的诠释
华为企业文化的诠释
华为非常崇尚“狼”，而狼有三种特性：其一，有良好的嗅觉；其二，反应敏捷；其三，发现猎物集体攻击。华为认为狼是企业学习的榜样，要向狼学习“狼性”，狼性永远不会过 -
TCL企业文化理念的诠释
TCL企业文化理念的诠释2006-09-21 19:25:03网友评论 0 条 进入论坛（一）TCL企业愿景：成为受人尊敬和最具创新能力的全球领先企业企业愿景：是企业未来状况的表述，即要努力达到的境
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铜陵建材企业文化理念诠释
安徽物华建材股份有限公司 企业文化理念手册 导言： 文化是一种复杂的社会现象；家风、古训是文化；园林、牌坊是文化；瓷器、宣纸是文化；杂技、戏曲也是文化；文化无所不包，无处不在..
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关于天津石化企业文化核心理念的诠释
关于天津石化企业文化核心理念的诠释企业愿景:“主业突出、结构优良、管理科学、文化先进、环境友好、企业和谐，成为具有较强竞争力的现代化石油化工企业”主业突出：做大做强
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坚持以人为本的企业文化
【格力空调官方网站】当前，国正处在产业升级的重要时期，创新的科技型人才，稳定的劳资关系成为中国制造业实现转型升级的重要保证。而全国各地普遍出现的“招工难、用工荒”现象
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构建企业文化坚持以人为本
构建企业文化坚持以人为本还记得我国著名经济学家于光远曾经说过这样一句话“国家富强靠经济，经济繁荣靠企业，企业兴旺靠管理，管理的关键在文化”。由此可见，和谐共勉的企业文化
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坚持以人为本_打造企业文化.
坚持以人为本_打造企业文化 人本主义即以人为本, 是现代企业管理的精华和主题," 坚持以人为本, 树立全面、协调、可持续的发展观, 促进经济社会和人的全面发展”的科学发展
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坚持以人为本创建和谐企业文化
坚持以人为本创建和谐企业文化2007-3-20 14:55:42页面功能 【字体：大 中 小】 【打印】 【关闭】党的十六届四中全会把“不断提高构建社会主义和谐社会的能力”作为党的能力
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用激情与信念诠释青春 用奋斗与坚持书写...
用激情与信念诠释青春 用奋斗与坚持书写人生 （题目替换为）济沧海勇字当头，行山路不踏平川 ————记石林孵化厂副厂长李广荣 云南省石林孵化厂副厂长，李广荣。1979年10月，出生
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成语诠释
鬼鬼祟祟—— 行事暧昧而不光明 首当其冲—— 首：最先、最早。当：面对。冲：要冲、交通要道。比喻最先受到攻击或遭到灾难 始作俑者—— 俑：木制或陶制的偶人。比喻某种坏事或恶
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诠释怎么造句
诠释，指说明；解释；对一种事物的理解方式；或者是用心感受的一种方式，一种方法。也可理解为：对某事的 讲解、证明。下面我们一起来看看诠释怎么造句，希望对大家有所帮助。诠释的意义：1
