专题：企业综合素质类课程
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综合素质类课程课程体系介绍
综合素质模块培训内容及培训时间:
综合素质模块从现代企业管理对员工的要求出发，结合国家电网公司企业文化和员工必备的管理知识，设计八个内容：
第一讲 公司概况及发展规划3课 -
职业素质类课程培训通知
在繁忙的工作之余，你是不是希望能够充分利用时间，学到对自己的职业发展和人生成长有价值有意义的新知识？不论是在人生观念上，还是在工作上，你是不是希望自己每天都有新的进步？你们
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国网技术学院综合素质课程总结（最终定稿）
在成为XX电力公司这个大家庭的一员后，由于公司各级领导、同事们给予我的细心指导和悉心关怀，并通过自身的不懈努力，我在各方面都获得了很多的经验，取得了一些进步。作为新员工，我
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电类工程素质训练课程总结
电类工程素质训练课程总结 一个学期的电类工程素质训练课程就这样结束了，在这一个学期里，我学到了很多与电类工程素质训练相关的知识，可谓收获良多。在此之前，我只从学长学姐的
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2014年企业类继续教育课程测试
2014年企业类继续教育课程测试 一、单选题 1、会计人员参加继续教育采取学分制管理制度，每年参加继续教育取得的学分不得少于。 A.24学分 B.12学分 C.48学分 D.60学分 A B C
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提高煤矿企业综合素质[5篇模版]
谈谈如何提高煤矿企业综合素质的途径党的十五大提出，通过改革、改组、改造和加强管理，用3年左右的时间，使大多数国有大中型初步建立现代企业制度，摆脱亏损困境。我认为要提高煤
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企业领导要努力提高综合素质
企业领导要努力提高综合素质
随着经济体制改革的深入和我国加入WTO，国有企业将面临着新的挑战和机遇。企业领导者作为企业的大脑和中枢神经，肩负着建设企业文化，保证企业生存和 -
国网技术学院综合素质课程总结（5篇）
综合素质课程学习总结 在成为湖南省常德电业局这个大家庭的一员后，由于公司各级领导、同事们给予我的细心指导和悉心关怀，并通过自身的不懈努力，我在各方面都获得了很多的经验，
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2014年南京企业类继续教育课程测试
2014年企业类继续教育课程测试
一、单选题
1、企业应当在职工为其提供服务的会计期间，将实际发生的（ ）确认为负债，并计入当期损益。
A. 短期薪酬
B. 离职后福利
C. 辞退福利
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《企业运营综合仿真》课程总结
《企业运营综合仿真》课程总结 时间过得真快，第一天启动大会时兴奋与期待的心情还没退去，转眼间，为期八天的实训课程就结束了。“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行”，这次课程让我
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个人综合素质和企业管理水平的体现
个人综合素质和企业管理水平的体现 管理日志 2008-04-01 18:14 阅读15 评论0 字号： 大大 中中 小小 在几年的营销和管理中，接触过不少的企业，通过对各自管理方式的对比，发现各
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提高企业素质的综合途径5篇
提高煤矿企业综合素质的途径 随着全国煤矿努力构建本质安全型矿井步伐的不断加快，大型煤矿生产不断采用新技术、新装备、新材料、新工艺的同时。如何提高煤矿企业综合素质以
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提高煤矿企业综合素质的途径
提高煤矿企业综合素质的途径随着煤炭科学技术的发展，煤矿生产不断采用新技术、新装备、新材料、新工艺。煤矿“四新”的采用可以提高劳动生产率，改善作业环境，降低劳动强度，同时
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提高煤矿企业综合素质的途径
提高煤矿企业综合素质的途径
随着煤炭科学技术的发展，煤矿生产不断采用新技术、新装备、新材料、新工艺。煤矿“四新”的采用可以提高劳动生产率，改善作业环境，降低劳动强度，同 -
浅谈提高煤矿企业综合素质的途径
浅谈提高煤矿企业综合素质的途径 山西XXXXXXX公司，作为高危险、高风险、高投入的煤炭企业，在激烈的竞争中，煤炭企业想要实现新的突破，赢得持久的竞争优势，又好又快发展，企业的综合
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综合素质课程 《岭南文化艺术》课程学生评教（推荐）
按：在我校，我们开展了各种形式的岭南文化传播活动（如开设相关课程、指导岭南文化协会等社团活动、在图书馆开设岭南专馆、举办相关讲座、建设岭南文化园等），来培养学生对本土文化
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关于综合素质核心课程追加经费的申请报告
关于综合素质核心课程追加经费的申请报告 院领导:
根据《2009年度湖南涉外经济学院清水湖校区教学、科研项目立项通知》（湘涉清发[2009]38号文件），学校资助的重点项目《湖南高 -
综合素质评价
综合素质评价实施方案 青州市旗城学校东高分校 一、指导思想 对初中学生进行综合素质评价是贯彻党的教育方针、全面实施素质教育、落实立德树人根本任务的重要举措，是引导社
