专题：人力资源科考勤管理
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考勤管理
考勤管理
1、 本公司（限公司本身管理人员，售楼部和项目部按其本部的制度执行），实行周六周日值班制度，原则上不过节假日和星期天。
2、本公司员工每日工作时间一律以八个小时为标 -
考勤管理
核查考勤规定
为加强考勤管理，完善考勤制度，特对核查员工考勤规定如下：
一．所有干部，员工必须按规定作息时间准时上下班。
二．上班半小时内由部门主管及组长对本部门及本组人员进 -
考勤管理
考勤管理 第一节 考勤规定 第一条 作息时间 公司实行五天工作制，每周工作时间为星期一至星期五。工作时间：8:30-17:30，午餐时间：12：00-13:00。 第二条 公司实行上、下班打卡考勤
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考勤管理
考勤管理制度 上下班时间和打卡规定 1、公司实行每周5天、每天8小时的工作制。正常工作时间为上午9点至中午1点，下午2点至傍晚6点。公司允许各部门适当调整，分批安排员工在中
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考勤管理
考勤管理
一、工作时间
公司每周工作五天，员工每日正常工作时间为7.5小时。
其中：周一至周五：上午8：00-----12：00为工作时间
中午12：00-----13：00为午餐时间
下午13：00-----17：00为工 -
考勤管理
司教字〔2011〕46号关于印发《静宁县司桥乡教育办教师
考勤制度》的通知
各小学：
现将《静宁县司桥乡教育办教师考勤制度》予以印发，望各校严格按文件规定贯彻执行。二0一一年 -
考勤管理
考勤管理
一、工作时间公司每周工作五天
周一至周五：上午8：30 — 12：00
下午14：00 — 17：30工作时间
12：00 — 14：00为午餐休息
二、考勤
1、 所有专职员工必须严格遵守公司考勤制 -
考勤管理
考勤管理(试行)
第一条 为加强公司员工考勤管理，特制定本规定。
第二条 本规定适用于公司全体员工。
第三条 员工正常工作时间为五天制；上午8时30分至12时，下午1点至5时30分，因 -
考勤管理
吉 祥 电 器 超 市
员工考勤制度1 目的
为规范超市劳动纪律和考勤管理，结合本超市的劳动特点，特制定本制度。
2 工作时间
2.1 超市实行轮休制，每月三天休假，每周一至周五排休一 -
考勤管理
考勤管理
考勤制度
一．总则
本考勤制度为确保公司进行有秩序的经营管理而制定；
二、考勤细则
1．出勤
1.1工作时间： 各部门职员须按以下时间出勤：
上班时间8：30—17:30，因季节变化需 -
考勤管理
考勤管理1、上班时间由上午8：30至12：00，下午13：30至18：00。2、上、下班时都必须打卡，如遇特殊情况，须由各自部门主管或人事主管签名确认才可。3、 打卡时，不得代人打卡或伪造出勤记
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考勤管理
森源实业(随州)有限公司
考勤管理制度一、为加强考勤管理，维护工作秩序，提高工作效率，特制定本制度。
二、公司员工必须自觉遵守劳动纪律，按时上下班，不迟到，不早退，工作时间不得擅 -
YY人力资源管理制度建设系列 考勤管理规定
YY人力资源管理制度建设系列
考勤管理规定第一条为加强公司职工考勤管理，特制定本规定。
第二条本规定适用于公司总部，各下属全资或控股企业或参照执行或另行规定，各企业自定 -
人力资源科年度工作总结
人力资源科年度工作总结 人力资源科年度工作总结 20xx年是中铝公司的“创新年”，也是河南分公司实现大规模跨跃式发展的一年。根据上级公司的布置和要求，**矿新一届领导班子集
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人力资源科2017年度工作总结
人力资源部工作总结 今年，人力资源部在分公司班子的正确领导下，在上级各主管部门的具体指导和各科、部同仁们的大力支持下，履行了科室职责，完成了今年各项工作任务，为**分公司经
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2010年度人力资源科工作总结
2010年度工作总结时光飞逝，深刻体会到“但见时光流似箭，岂知天道曲如弓”的意境。感叹2010年已成为过去，过去时光里的工作画面，抑或尽心尽力、饱含激情，抑或沮丧失落、撞进死胡同
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人力资源科年度工作总结
人 力 资 源 科 工 作 总 结在2012年的工作中，人力资源部在高层的领导下，规范化人力资源管理的分工，从专业人力资源管理的角度出发，力求将人力资源部打造成专业，系统，规范，高效的部
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考勤管理规定
深 圳 市 中 汽 租 赁 有 限 公 司 SHENZHEN ZHONGQI CAR RENTAL CO.,LTD. 员工考勤管理制度 1.0目 的：为了加强考勤管理，实行规范化运作，特制定本制度。 2.0适用范围：本制度
