专题：双重体系考核奖惩制度
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双重预防体系”建设考核奖惩制度
“双重预防体系”建设考核奖惩制度 邹城市新华圣纺织有限公司文件 双重预防体系[2018]第5号 ————————★———————— 关于下发双重预防体系建设奖惩制度通知
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煤矿双重预防体系考核奖惩制度[共五篇]
**煤矿双重预防体系考核奖惩管理办法 第一章 总则 第一条 为落实安全生产法律法规和上级一系列安全管理文件、标准要求，强化风险分级管控与隐患排查治理体系（以下简称“双重
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双重预防体系建设考核试题
双重预防体系建设考核试题 一、填空题 1、建立完善安全生产风险分级管控体系、隐患排查治理体系和安全生产信息化系统，实现（关口前移）、精准监管、（源头治理）、科学预防。 2、风
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双重预防体系评估考核试题5篇
双重预防体系评估考核试题 公司： 职务： 姓名： 分数： 一、填空题（每空3分，共30分） 1、双重预防体系是指(风险分级)管控体系和（隐患排查）治理体系。 2、风险是指生产安全事故或健康损害
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考核奖惩制度
考核奖惩制度 一、从德、能、勤、绩四个方面制定服务中心工作人员考核评比标准，实行百分量化考核。 二、实行民主评议，每年进行一次评比活动，评比方法：自我鉴定、“中心”互评、
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考核奖惩制度（模版）
考
核奖惩制度
奖励范围及条件：
1、凡我馆职工，能坚持四项基本原则，热爱党、热爱社会主义、热爱祖国、热爱本职工作，忠于职守、乐于奉献，有高度的责任感，模范遵守各项规章制度，服从 -
考核 奖惩制度
桃源中学治安保卫工作检查、考核及奖惩制度
一、加强组织领导
在学校活动中，学校利用橱窗、黑板报、专题会议、国旗下讲话、主题班会等形式带领广大师生员工认真学习，学习有关 -
考核奖惩制度
幼儿园考核奖惩制度 一、 建立教职工考核制度，对教职工从思想品德、职业道德、业务能力、个人素质等方面进行全面考核，将考核结果记录在案，作为评定职称、实施奖惩和工资评定的
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双重预防体系考核制度
风险分级管控和隐患排查治理体系 考核奖惩制度 一、目的 为进一步加强公司对风险点的管控，保证隐患排查治理制度的全面落实，科学控制作业场所的潜在危险因素，切实保障员工的身
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双重预防体系题库
一、填空题 1、建立完善安全生产风险分级管控体系、隐患排查治理体系和安全生产信息化系统，实现（ ）、精准监管、（ ）、科学预防。 2、对排查出来的风险点进行分级，按照危险程度及可
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双重体系建设新动向
双重体系建设新动向 9月27日下午，安全环保部组织各部门负责人、主管人员以及承包商负责人员在公司三楼综合培训室对总部在济南公司召开的安全生产双重预防体系培训课件进行
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4.1两个体系建设考核奖惩制度（5篇）
“两个体系”建设考核奖惩管理制度 1、 目的 贯彻执行”两个体系”建设方针、目标，落实”两个体系”建设责任制，确保生产安全文明进行，将”两个体系”建设考核与奖励、惩罚有机
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双体系奖惩制度
“两个体系”考核奖惩制度 第一章 目的 为了贯彻“安全第一，预防为主”的方针，根据“两个体系”建设强化管理，充分落实“一岗双责”“管业务必须管安全”“管生产必须管安全”
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《风险管控和隐患治理双重预防机制考核奖惩制度》
风险管控和隐患治理双重预防机制考核奖惩制度1目的为认真贯彻执行安全生产方针、目标，落实风险管控和隐患治理双重预防工作机制建设工作，确保“双重预防机制”工作考核与奖励
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双重预防体系组织机构及职责
关于成立安全生产“双重预防体系”建设 推进工作组织机构的通知 各部门、各项目部： 为适应新形势下公司的安全生产发展需要，并提高公司安全生产管理水平，减少事故的发生，加快安
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双重预防体系分阶段考试题
“两个体系”风险分级管控知识考试题 车间（部门）：姓名：考试时间分数： 1、公司共计有多少个风险点，其中“红、橙、黄、蓝”各多少个？（40分）2、“红、橙、黄、蓝”风险点的管控级别分别
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双重预防体系名次解释
双重预防体系名称解释 1、 风险 是指生产安全事故或健康损害事件发生的可能性和严重性的组合。可能性，是指事故（事件）发生的概率。严重性，是指事故（事件）一旦发生后，将造成的人员伤
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双重预防体系考试3
双重预防体系基础知识试题（C卷） 部门： 姓名： 成绩： 一：填空题（每空2分，共30分） 1、双重预防机制构筑防范生产安全事故的两道防火墙： 、 。 2、风险点划分应当遵循“大小适中、 、功能
