专题：违纪情况说明开除
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违纪人员开除通告
武天字[2014] 04号 关于甘肃百胜电子商务有限公司 违纪人员开除通告 甘肃百胜电子商务有限公司员工文平、丁国栋、杜文祥、陈梅在职期间工作积极性一惯不佳并习惯性
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员工违纪开除通告（推荐五篇）
员工违纪开除通告8篇员工违纪开除通告1物业部员工xxx(身份证号码:):xx鉴于xxx在无故殴打xcx，辱骂领导，且年龄较大等原因，已不再适合我公司的物业部保洁工作，且xxx的行为已经侵犯
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开除违纪员工时必备的证据
开除违纪员工时必备的证据 作者：谢阳（北京市中伦文德律师事务所合伙人、律师） 单位因开除违纪员工而成为被告，是时有发生的情形。不少企业被宣判“违法解除劳动合同”后常常捶胸
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学生违纪情况说明
xx班学生违纪情况说明xx同学经常上课期间玩手机，特别喜欢玩手机游戏，上次已被教育过一次，这次又被级长抓到。据其家长反映，该同学从初中开始就经常被没收手机，也经常因为手机问题
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开除通知
通告 生产部铲车司机：***，司机：**，在试用期/在职期间工作积极性一贯不佳，2014年12月20日16:30-17:10分，上班时间未经允许即脱岗，于食堂小卖部内聚众赌博，属严重违反公司管理规定行为
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开除通告范本
通 告 致：全体员工编号：CHIP-PAD-2016-077 由：人事行政部时间：2016年11月06日 刊布日期至：2016年11月24日 事由: 关于催收部员工夏青会开除事宜 一、2016年11月06日，经客户反馈，催
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开除通告范本
开除通告范本 开除是指用人单位对具有严重违反劳动纪律和企业规章制度，造成重大经济损失和其他违法乱纪行为而又屡教不改的职工，依法强制解除劳动关系的一种最高行政处分，开除
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开除通告范本
通告致：全体员工编号：CHIP-PAD-2010-077 由：人事行政部
时间：2010年12月24日刊布日期至：2010年12月24日 事由:
关于xx部员工xx开除事宜一、2010年12月19日，xx部员工xx顶撞上司，并手 -
开除,劳动合同
开除,劳动合同 篇一：解除劳动合同协议书(解雇或者开除) 终止劳动合同协议书 甲方： 乙方： 甲乙双方于 年 月 日签订为期年的劳动合同，现合同期满，甲乙双方在自愿、平等协商的前
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开除通报批评
XX人字[2014]029号 关于XX、XX及XXX的开除通报 集团总部、各专业公司：近期，公司在进行风险排查时，发现集团风控部XX、XX多次通过私人邮箱外发客户资料，XXX则擅自带走客户信用调
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开除解决问题
开除解决问题
胡旻翔
近日,有网帖称广西一所高中多名学生带手机上课被开除百余名学生的手机被没收.在中央电视台的调查下,此事获得了证实,也就立即引发了社会的热议.对于学 -
开除通告
通 告 兹有机加车间员工XXXX连续旷工18天，从2011年12月2日7：30分至2011年12月19日17：30分。该员工严重违返了公司《考勤管理制度》，同时给公司造成极大损失和影响。经公司研究
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关于寝室违纪扣分事项的说明
关于寝室违纪扣分事项的说明
各系纪检委：
为了加强对学生宿舍晚检的管理，现将违纪事项及扣分情况加以说明，望各系加强对寝室的管理。附：违纪事项一、 熄灯就寝后吵闹，走动串门影 -
关于学生违纪处理的几点说明（5篇）
关于学生违纪处理的几点说明
一、处分学生的程序规范
1.班主任发现学生违纪需要给予处分，到年级组领取《学生违纪处理呈报表》，填好违纪事实（时间、地点、人物、事件），申请处分级 -
辞职、辞退、开除
辞职、辞退、开除
1、公司有权辞退不合格的员工。员工有辞职的自由。但均须按本制度规定履行手续。
2、试用人员在试用期内辞职的应向人力资源部提出辞职报告，到人力资源部办 -
旷工开除通告[合集]
旷工开除通告3篇旷工开除通告1车间员工XX，于xxxx年XX月XX日起请假四天，截止XX月XX日仍未到岗。公司多次联系该员工未果，根据公司管理规定以及《员工手册》中员工处罚规定："连续
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开除员工通知
开除员工通知模板七篇在日新月异的现代社会中，能够利用到通知的场合越来越多，通知有时是告知有关单位需要周知或共同执行的事项的平行文种。相信写通知是一个让许多人都头痛的
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旷工开除通知
通知
**员工：您于****年**月**日至今未遵守单位规章制度，未经请假批准，私自旷工，影响到正常工作，给公司造成损失，根据《劳动法》相关规定并结合我公司的相关规定，决定处以公司内部
