专题：幼儿园教师考核标准
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幼儿园教师考核标准5篇
幼儿园教师考核标准 2013年9月 一、德（20分） 1、政治态度（5分）按时参加政治学习、业务学习、教研活动和全园教职工大会。 2、职业道德（5分）尊重幼儿，无体罚或变相体罚幼儿的现象
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教师考核标准
2013---2014年教师考核标准
1、考核内容包括德、能、勤、绩四方面。学校应按教师任职条件和考核办法，有计划地对全体教师月度（部门考核为主）、学期（部门考核为主）和年度（学校考核 -
幼儿园教师考核试行标准细则
教师考核试行标准细则
一、 教育教学：(20分)
1、 活动设计：（6分）
（1） 能按时提前备课，熟悉教育目标及内容；
（2） 符合幼儿年龄特点及兴趣爱好；
（3） 活动形式设计多样，活动内容能将各领域有 -
【教师考核题库资源】幼儿园教师专业标准范文
幼儿园教师专业标准》试题 一、单项选择题： 1、为促进幼儿园教师专业发展，建设高素质幼儿园教师队伍，根据______，特制定《幼儿园教师专业标准（试行）》。 A．《中华人民共和国教育法
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幼儿园教师一日活动量化考核标准
幼儿园教师一日活动量化考核标准
7:30——8：00接待幼儿要求：
（1）热情接待家长和幼儿，主动问好，对家长、幼儿态度冷漠扣1元。
（2）仔细了解幼儿状况，如有异常及时处理。否则扣2元。
（3）检 -
教师思想政治考核标准
下和小学教师思想政治考核制度
一、德（20分）
评价标准：政治方向明确，教育思想端正，职业道德高尚。量化依据：
1、理论学习（7分）
（1）积极认真参加政治学习，主动自学自悟，学习笔记齐全字迹 -
教师学分考核标准
教师学分考核规定
一、安全管理学分奖：
1、幼儿在园期间出现意外情况如：皮肤有擦伤、肿紫块、咬伤、脸部抓伤等，如出现以上情况违扣2分；（一学期不超过3次期末安全奖也可加分，如伤 -
幼儿园教师考核
一、考勤(20分) 1、上班不迟到。迟到5分钟以内扣1分，10分钟以内扣2分，以此类推。中途无故离开幼儿每次扣1分。迟到4次视同1天事假。每天实行签到制度，保卫每天在签到簿上做好记
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幼儿园日常工作考核奖惩标准
幼儿园教师日常工作考核奖惩标准 1. 出勤：上班不迟到、不早退，坚持出满勤。严格遵守幼儿园的请假制度，中途离园要签写离园时间，并写明原因。请事假要提前一天，杜绝先斩后奏的现
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教师师德考核评价标准
2教师师德考核评价标准 信庄小学2009.3 一、政治坚定，思想过硬。（10分） 认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论，践行“三个代表”重要思想，树立社会主义荣辱观；热爱祖国，热爱
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教师月考核奖惩制度及标准
马德里阳光幼儿园教师月考核奖惩制度及标准 胡慧群 为强化幼儿园常规管理，加强师资队伍建设，进一步推进全民素质教育，全面提高幼儿园办学效益和保教质量，现根据《幼儿园工作规程
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教师职业道德考核标准5则范文
教师职业道德考核标准1、热爱幼儿，尊重、关心每一个幼儿，不体罚和变相体罚幼儿，在学期内没有家长反映告状体罚现象。
2、坚守岗位，尽职尽责，尊重家长，热情服务，经常与家长联系沟通， -
幼儿园教师配备标准
幼儿园教师配备标准 中国早教网网友/编辑释疑:幼儿园教师配备标准 提问;我是托儿所老师 前几天教育局下来说没有房子不让干了 所以我想问问答案;幼儿园等级评定标准（试行） 一
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幼儿园教师专业标准
幼儿园教师专业标准（试行）
（征求意见稿）
为促进幼儿园教师专业发展，建设高素质幼儿园教师队伍，根据《中华人民共和国教师法》，特制定《幼儿园教师专业标准（试行）》（以下简称《专业标准 -
幼儿园教师专业标准
《幼儿园教师专业标准（试行）》包括哪些内容？
作者：官正芹
《幼儿园教师专业标准（试行）》全面系统地阐述了幼儿园教师的专业标准，这是国家重视学前教育发展的一个标志性文件是建设高 -
幼儿园教师考核管理制度
凤山中心幼儿园教师考核管理制度 为了不断提高我园的保教质量和服务质量，充分调动教职工的工作主动性和积极性，客服现实干多干少和干的好干的不好一个样的状况，为此我园制定奖
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幼儿园教师考核方案
幼儿园教师岗位考核制度 一、师德(1 0分) 1、违反或触犯国家法律法规，受到惩处者，年度考核为不合格。代课教师扣除全年工资。2、对违背教师师德禁令之一者造成校级影响的扣2
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幼儿园教师考核评语大全
幼儿园教师考核评语大全 关于幼儿园教师考核评语大全【教师考核评语一】 xx老师以饱满的热情、诚恳的态度投入到这一年的教育教学、导师带教工件中。思想上忠于人民的教育事
