专题：医院临床科室奖惩制度
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医院临床科室工作总结
内七病房工作总结 2012年是我们儿童医院史上也是我们内七病房最辉煌的一年，，这一年我们收获了事业，更收获了荣誉，在此圆满的画上了句号。我们的工作情况汇报如下：一、政治方面：本
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关于医院临床科室工作总结范本（汇编）
进一步加强学科建设，使学科布局更加合理，人才培养有序推进。，一是全面推行管理制度创新，完善质量体系建设，加强学科人才队伍建设，加强科室精细化管理。二是持续推进医疗技术创新，以
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医院临床科室发展计划
科室发展计划 今年是新的国家医疗卫生制度改革方案即将正式出台实施，医院发展面临新的契机和挑战。未来三年将是我院加快发展的关键时期。加强科室管理，推进内涵建设，增强科室
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科室奖惩制度
科室奖惩制度 一．护士仪表 1.护士上班必须按要求着装整洁，整齐，未戴头花，护士帽，胸牌，白裤子，袜子，鞋子，上班时戴首饰，戴长耳环，戒指者每一项不符合要求者发现一次扣5分。 2.如反复出现
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《医院临床科室6S管理制度》
关于印发《临床科室6S管理制度》的通知各临床科室：为进一步提升医院管理水平，优化临床科室工作环境，提升医院对外形象，促进全体员工科学高效工作，结合临床科室实际，经院领导研究决
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医院临床科室工作计划 （五篇模版）
医院临床科室工作计划医院临床科室工作计划2010年2月27日，我院手术室在第二住院大楼三楼学术厅召开了2010年科室工作计划会，医院临床科室工作计划。护理部成翼娟主任、宁宁副
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医院抗菌药物临床应用奖惩制度
***医院抗菌药物临床应用奖惩制度 为了使抗菌药物得到有效地使用和管理，抗菌药物的使用和管理必须纳入各临床科室及医院质量管理和综合目标考核范畴。为促进临床合理使用抗菌
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医院临床科室6S管理心得体会
医院关节科6S管理心得体会现代企业的竞争，已逐步演变成以品质为核心的竞争，以“整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全”为要素的6S管理堪称为品质活动中最基础的管理项目。6S管
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三级医院评审临床科室台账
三级医院评审临床科室台账要求 据三级医院评审标准的要求，临床科室台账应包括如下几个方面： 1.医院下发的文件及年度工作计划及年度工作总结等。 2.医疗制度、岗位职责、科室
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《医院临床医技科室6S管理制度》
关于印发《临床、医技科室6S管理制度》的通知各临床、医技科室：为进一步提升医院管理水平，优化临床、医技科室工作环境，提升医院对外形象，促进全体员工科学高效工作，结合临床、医
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医院临床科室兼职统计员岗位职责
科室兼职统计人员岗位职责1. 临床各科主班为科室兼职统计员负责本科室的各种医疗数据的统计工作 ，医疗统计数据认真填写，按时登记台帐，做到台帐齐全，帐帐相符。数据真实准确，无错
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医院临床科室2012工作总结（写写帮整理）
内七病房工作总结2012年是我们儿童医院史上也是我们内七病房最辉煌的一年，，这一年我们收获了事业，更收获了荣誉，在此圆满的画上了句号。我们的工作情况汇报如下：
一、政治方面：本 -
等级医院评审临床科室档案盒
等级医院评审临床科室档案
文件盒1依法执业
1) 医疗卫生法律法规 {医疗卫生法律法规文件夹}---迎评办
2) 医疗法规医院管理制度汇编---- 医务科下发
3) 人力资源管理医 -
医院临床科室知识竞赛活动方案
XX科专业技术知识竞赛活动方案 一、活动主题：XX科专业技术知识竞赛活动 二、活动目的 通过开展专科技术知识竞赛活动，提高医护人员专业技术知识，引导医护人员熟练掌握和运用基
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医院临床科室6S管理心得体会
关节科6S管理心得体会 现代企业的竞争，已逐步演变成以品质为核心的竞争，以“整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全”为要素的6S管理堪称为品质活动中最基础的管理项目。6S管理
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医院奖惩制度
医院奖惩制度 医院奖惩制度1 (一)传染病1、责任疫情报告人发现甲类传染病和乙类传染病中的传染性非典型性肺炎的病人，禽流感、肺炭疽、病原携带者和疑似传染病病人时，立即报告
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医院奖惩制度范文合集
七、医院奖惩条例 第一章 总则 第一条 为使医院管理逐步实现科学化、制度化，增强全体员工的主人翁意识和工作责任感，规范言行，弘扬正气，鼓励先进，努力营造积极向上的医院文化氛围
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医院奖惩制度
医院奖惩制度 第一章 总 则 第一条 为了进一步规范医院各项规章制度，激励工作人员努力工作和学习，奖勤罚懒，杜绝医疗差错的发生，使医院工作顺利进行，结合医院实际，特制定本制度。
