2020年整治形式主义心得交流发言6

2020年整治形式主义心得交流发言6

武装“头脑”培树“真情感”。“冰冻三尺，非一日之寒”。形式主义作为一种思想观念、习惯做法和不正之风，是党性修养不纯和政绩观错位的具体表现，从根子上铲除形式主义必须清除思想“魔症”，解决好党性修养不纯、政绩观错位的“根本问题”。

要坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装党员干部头脑，不断推动学习深化消化转化，真正把理论学习成效体现到增强党性修养、提高工作能力、改进工作作风、推动党的事业发展上，日常工作中自觉站在基层角度，培养树立关心爱护基层干部的“真情感”。

坚持将力戒形式主义和官僚主义纳入“X、X”的常态化制度，建立健全理论学习、检视问题、整改落实的长效机制，结合总结疫情防控经验教训，教育引导党员干部加强党性修养，坚持实事求是思想路线，牢固树立正确政绩观，牢记人民利益高于一切，把对上负责与对下负责统一起来，思想上纠偏、行动上校正，绝不做自以为领导满意却让群众失望的蠢事。

擦亮“眼睛”识别“真面目”。“古之人目，短于自见”。形式主义能够长期“附着”于行政事务，是由于个别机关部门和党员干部感知形式主义不够敏锐，当前形式主义明着已经没有生存空间、失去生存土壤，但有些穿上“隐身衣”，玩起“障眼法”，真假难辨、虚实难分，令人防不胜防，必须擦亮“眼睛”识别“真面目”。

要对标对表“精文减会”的“硬杠杠”，动态监测发文和开会情况，尤其加强疫情防控、复工复产、脱贫攻坚等工作的发文开会统筹管理，避免多头发文、层层开会，提高文件和会议质量，完善精文减会负面清单，不发脱离实际和内容空洞文件，不开应景造势和不解决问题的会议，做到“真减负”和“减真负”。

坚持眼睛向下转变督查检查方式，从重过程向重结果转变，从批评指责向关怀指导转变，不当“甩手掌柜”和“钦差大臣”，注重利用大数据、云计算等信息手段提高督查检查效率，让数据多“跑腿”，让干部少“跑路”，帮助基层既发现问题、又解决问题。

撸起“袖子”下好“真功夫”。“空谈误国、实干兴邦”。形式主义虚耗精力、低效运转，破除形式主义必须以实破解、用实制胜。基层建设中有些工作表面显得很重视、程序显得很严谨，然而执行是否到位、要求是否落地、群众是否满意，却不得而知，其实质无疑是做了大量增加基层负担的无用功。

要撸起“袖子”举起力斩形式主义的“利刃”，下真功夫到基层尤其脱贫攻坚一线察实情、找实因、寻实策，善于看破基层在决战脱贫攻坚中存在形式主义表象、本质、根源，敢于向“算账式脱贫”“指标式脱贫”“游走式脱贫”“突击式脱贫”“材料式脱贫”等现象和问题“亮剑”，敢于向把决战决胜脱贫攻坚战场作为“秀场”的现象和问题“开刀”，真正让整治形式主义问题从解决贫困群众关注的焦点、脱贫致富的难点中找到切入点、用好真功夫，想群众之所想、急群众之所急、解群众之所难，让脱贫攻坚战场上始终“锐器高悬，心有敬畏”，真正创造出经得起历史和实践检验的成效。

喊响“号子”激扬“真作风”。“成风化人，凝心聚力”。形式主义根深蒂固、由来已久，破除形式主义必须树立和倡导鲜明导向，激发全社会力量，常抓不懈、持续用力、久久为功。要坚持在帮助基层纾困解难中叫响“整治形式主义光荣、纵容形式主义可耻”的口号，树立重实干重实绩的鲜明导向，及时褒奖和鼓励政治坚定、担当奉献的干部，惩戒慢作为、不作为、乱作为的干部，加强对基层干部特别是困难艰苦地区和疫情防控、脱贫攻坚一线干部关心关爱，营造激励实干苦干、抵制歪风邪气的良好氛围，引导党员干部在脱贫攻坚一线大显身手、奋发有为，凝聚起决战决胜的强劲动力。

健全完善干部考核评价机制，以正确用人导向引领干事创业导向，把政治素质过得硬、善于贯彻新发展理念、制度执行力和治理能力强、敢于担当作为的干部选拔出来，用钉钉子精神驰而不息整治形式主义顽疾，帮助基层更好聚焦疫情防控和脱贫攻坚，早日实现疫情防控和经济社会发展的“双胜利”。