《中国共产党重大事项请示报告条例》学习心得[推荐五篇]

第一篇：《中国共产党重大事项请示报告条例》学习心得

【篇一】

在学习《中国共产党重大事项请示报告条例》后本人感受颇深。请示报告制度是我们党的一项重要制度，是执行党的民主集中制的有效工作机制，也是维护党的集中统一的重要保障。1948年9月，党中央在西柏坡召开中央政治局扩大会议，会议的一个重要议题就是强调要建立请示报告制度，明确党的下级组织的代表大会、委员会及代表会议的重要决议，必须呈报党的上级组织批准以后方准执行；

各级党的领导机关，必须将不同意见的争论，及时地、真实地向上级报告，其中重要的争论必须报告党中央。

《中国共产党重大事项请示报告条例》的出台，严肃了党员干部的的政治纪律、组织纪律和工作纪律，确保广大党员干部能准确把握重大事项请示报告的重要意义、基本原则和各项工作要求。此项条例使广大党员干部能在不受自己职权范围内却又关乎全局、影响广泛的重要事情和重要情况做出自己好的看法和解决方式上报上级党组织，都说三个臭皮匠顶个诸葛亮，通过大家的努力再棘手的事情都会迎刃而解，着也大大的提高了广大党员干部干工作的积极性，更是提高了在队伍的发展，也能快速的找到优秀的党员干部并进行培养。

此项条例也是一份制约，给那些坐在位置上不作为的人一个制约，在其位就要谋其职，如果只知道“守位置”而不愿发展，那么也就不配当党的干部，既然在那个位置上了就要好好的干工作，好好的服务广大群众，切实做一个新时代忠诚、干净、有担当的党员干部。

党的十八大以来，我们党不断深化对管党治党规律的认识，将党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律这“六大纪律”落到实处，通过各项纪律严格要求自身，推动各级党组织落实全面从严治党主体责任、监督责任；

驰而不息纠正“四风”，持续强化不敢、知止氛围；

坚持把纪律挺在前面，运用监督执纪“四种形态”，抓早抓小，防微杜渐；

始终保持惩治腐败高压态势，持续形成强大震慑；

整治群众身边腐败问题。

年轻党员干部更要以此《条例》为基础，切实做好请示报告工作，保持清醒的政治头脑，树牢政治意识、大局意识、核心意识、看起意识，始终走中国特色社会主义道路，坚定不移的用马克思主义思想、邓小平理论及习近平新时代中国特色社会主义思想武装自己。

【篇二】

在学习《中国共产党重大事项请示报告条例》后本人感受颇深。请示报告制度是我们党的一项重要制度，是执行党的民主集中制的有效工作机制，也是维护党的集中统一的重要保障。1948年9月，党中央在西柏坡召开中央政治局扩大会议，会议的一个重要议题就是强调要建立请示报告制度，明确党的下级组织的代表大会、委员会及代表会议的重要决议，必须呈报党的上级组织批准以后方准执行；

各级党的领导机关，必须将不同意见的争论，及时地、真实地向上级报告，其中重要的争论必须报告党中央。

《中国共产党重大事项请示报告条例》的出台，严肃了党员干部的的政治纪律、组织纪律和工作纪律，确保广大党员干部能准确把握重大事项请示报告的重要意义、基本原则和各项工作要求。此项条例使广大党员干部能在不受自己职权范围内却又关乎全局、影响广泛的重要事情和重要情况做出自己好的看法和解决方式上报上级党组织，都说三个臭皮匠顶个诸葛亮，通过大家的努力再棘手的事情都会迎刃而解，着也大大的提高了广大党员干部干工作的积极性，更是提高了在队伍的发展，也能快速的找到优秀的党员干部并进行培养。

此项条例也是一份制约，给那些坐在位置上不作为的人一个制约，在其位就要谋其职，如果只知道“守位置”而不愿发展，那么也就不配当党的干部，既然在那个位置上了就要好好的干工作，好好的服务广大群众，切实做一个新时代忠诚、干净、有担当的党员干部。

党的十八大以来，我们党不断深化对管党治党规律的认识，将党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律这“六大纪律”落到实处，通过各项纪律严格要求自身，推动各级党组织落实全面从严治党主体责任、监督责任；

驰而不息纠正“四风”，持续强化不敢、知止氛围；

坚持把纪律挺在前面，运用监督执纪“四种形态”，抓早抓小，防微杜渐；

始终保持惩治腐败高压态势，持续形成强大震慑；

整治群众身边腐败问题。

年轻党员干部更要以此《条例》为基础，切实做好请示报告工作，保持清醒的政治头脑，树牢政治意识、大局意识、核心意识、看起意识，始终走中国特色社会主义道路，坚定不移的用马克思主义思想、邓小平理论及习近平新时代中国特色社会主义思想武装自己。

【篇三】

所谓“无规矩不成方圆”,《中国共产党重大事项请示报告条例》的出台，主要明确了几个方面：什么情况需要请示，什么情况需要报告，什么情况谁负责，什么情况需报备，相当于对“情况”这一类目，进行了非常系统的分类与界定，可谓是相当的细致了。这样的细致，是为严肃党的政治纪律、组织纪律、工作纪律，执行民主集中制提供了规范化的制度，有利于提高请示报告工作制度化、规范化、科学化。

《中国共产党重大事项请示报告条例》是坚持党要管党的操作规范之一，它是我们党的一项重要政治纪律、组织纪律、工作纪律，是对执行民主集中制的有效工作机制，是坚持从严治党的重要手段。

《中国共产党重大事项请示报告条例》是坚持党要管党的保障。它的贯彻与执行，既是对党组织要求，也是对党员干部的要求，既包括内容上的要求，也包括方式和方法上的要求。

《中国共产党重大事项请示报告条例》的贯彻于落实，是提高各地区、各部门以及广大党员干部牢固“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，时刻在思想与行动上与党中央保持高度一致的有效途径。

【篇四】

近日，在党员小书包中学习了《中国共产党重大事项请示报告条例》，通过学习，该条例将党员领导干部的请示报告进一步明确规范，从请示报告的内容程序进行全面详细的规定，学习感受颇深，现就学习该条例体会如下：

该《条例》要求党的领导干部要把请示报告与履职尽责紧密结合起来，树立领导干部履职担当，认真负责和高效有序的工作抓手，更是从严治党的有力措施，不断提升党员领导增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，围绕在以习近平同志核心地位的党中央，时刻保持与党中央保持高度一致。

《条例》严肃了党员领导干部的政治纪律、组织纪律和工作纪律，确保党员领导干部与党中央保持高度一致，也确保了广大党员干部能准确把握重大事项请示报告的重要意义，基本原则和各项工作要求。

《条例》对请示报告重大事项作了明确详细的规定，从请示报告的内容、程序，请示报告的方式等作了详细的说明，体现了上级对下级负责、更体现了基层工作的建议意见和观点，对推动各项工作有十分重要的意义。

作为一名党员干部，通过该条例的学习，在今后的工作中，坚持《条例》规定，及时上报，既是工作职责、更是对单位、对大局对领导负责，也更能通过请示报告，体现本人在工作中存在的不足和短报，为今后工作提供好的经验借鉴和好的工作方法。

《条例》虽然已学习，但在学习过程中还未完全理解条例精神实质，下一步将加强学习、认真研读、深刻理解条例的每条规定，为今后的工作方法提供保证，也为更好地服务林区人民作出更多的贡献。

【篇五】

《中国共产党重大事项请示报告条例》于1月25日中共中央政治局会议制定出台，这将有利于提高重大事项请示报告工作制度化、规范化、科学化水平。

条例的实施将促进我们在日常开展工作过程中，把请示报告和履职尽责统一起来。通俗地讲就是，该请示的必须请示，该报告的必须报告，该负责的必须负责，该担当的必须担当。

经常主动向上级请示汇报，是正确领会上级意图、不偏离正确的方向、及时为上级决策提供充足依据的必要途径，经常主动请示汇报对促进我们的工作及自身发展也是具有重要意义的。

请示报告是我们的工作职责之一。如不加强向上级领导请示汇报就不能很好地保持清醒头脑和稳定心态，作为初涉社区的中青年干部一定加强与领导的沟通，提高修养，树立正气，端正作风，以成熟稳定的心态履行应有的职责。

请示报告是解决实际工作难题的需要。社区工作纷繁复杂，我们要对事态有一定预见性，遇到影响严重的急难愁问题，要抓准时机主动向领导请示汇报，这是把控事态、少走弯路、少犯错误的重要方法。

特别是在当前新形势下，新情况、新问题层出不穷，我们作为ー名年轻社区干部，往往存在一些“通病”：人生阅历不深，处理矛盾和问题经验不足，理论与实践结合不够紧密，心里不够成熟、不够稳重等问题。

如何尽快成熟起来，在工作中能够独当一面，让领导真正的省心、放心，这就需要我们加强与上级领导的沟通，只有多与领导沟通，才能拓宽思路，学会站在领导的立场上辨证地看待、分析新情况、新问题，就能够透过现象看本质，少走弯路，收到事半功倍的效果。

通过请示报告，沟通、了解领导对开展工作的行为动机和基本设想，也就能够领会领导意图，有助于大家心往一处想，劲往一处使，形成和谐向上、开拓进取的良好局面。

【篇六】

《中国共产党重大事项请示报告条例》制定出台的重大意义在于有利于提高重大事项请示报告工作制度化、规范化、科学化水平。各级单位要强化思想和行动的自觉性，要严守政治纪律，不折不扣做好请示报告，把请示报告和履职尽责统一起来。

一要提升高质量履职能力。要履行好自己的职责,准确领会上级意图和工作要求,遇事多请示、多汇报，上级要耐心给予指导，明确工作要求。在请示汇报时要注重将与工作密切相关的材料准备妥当,把握住重点和关键，学会用事实和数据说话,做到有理有据,逻辑性强,信息充分。

二要强化责任担当意识。干部要强化高度的责任心，在职权范围内的要敢于负责、敢于担当，能创造性地开展工作。杜绝等靠要的想法。通过请示汇报,为领导决策提供参考和依据。

三要从实际出发解决工作难题。要提升处理问题、开展工作的能力，通过向领导学、向前辈学、向同事学、向群众学不断积累经验，在面对新形势、新情况、新问题下,要拓宽工作的思路和方式方法，尤其对年轻干部来说，要加强理论与实践的紧密结合尽快成熟、稳重起来,老同志要以较高的理论素质和丰富的工作经验做好传帮带。

第二篇：《中国共产党重大事项请示报告条例》解读

《中国共产党重大事项请示报告条例》简要解读

近日，中共中央印发了《中国共产党重大事项请示报告条例》（以下简称《条例》）。《条例》对什么是请示报告、谁向谁请示报告、请示报告什么、怎样请示报告等基本问题作出明确规定，为开展请示报告工作提供了基本遵循，有利于推动请示报告工作全面走上制度化、规范化、科学化轨道。

一、《条例》的适用范围是什么？

适用于下级党组织向上级党组织，以及党员、领导干部向党组织请示报告重大事项相关活动。

二、什么是重大事项？

是指超出党组织和党员、领导干部自身职权范围，或者虽在自身职权范围内但关乎全局、影响广泛的重要事情和重要情况，包括党组织贯彻执行党中央决策部署和上级党组织决定、领导经济社会发展事务、落实全面从严治党责任，党员履行义务、行使权利，领导干部行使权力、担负责任的重要事情和重要情况。

三、什么是请示报告？

请示，是指下级党组织向上级党组织，党员、领导干部向党组织就重大事项请求指示或者批准；报告，是指下级党组织向上级党组织，党员、领导干部向党组织呈报重要事情和重要情况。

各地区各部门党组织承担重大事项请示报告工作主体责任，党组织主要负责同志为第一责任人，对请示报告工作负总责。

地方党委办公厅（室）负责接受办理向本级党委请示报告的重大事项，并统筹协调和督促指导本地区的请示报告工作。

四、党组织的请示报告

1、向谁请示报告？

一般应当以组织名义进行，向负有领导或者监督指导职责的上级党组织请示报告。特殊情况下，可以根据工作需要以党组织负责同志名义代表党组织请示报告。请示报告应当逐级进行，一般不得越级请示报告。特殊情况下，可以按照有关规定直接向更高层级党组织请示报告。

2、请示报告什么？

涉及党和国家工作全局的重大方针政策，经济、政治、文化、社会、生态文明建设和党的建设中的重大原则和问题，国家安全、港澳台侨、外交、国防、军队等党中央集中统一管理的事项，以及其他只能由党中央领导和决策的重大事项，必须向党中央请示报告。

《条例》分3条规定了党组织的请示事项、报告事项、报备事项，请示事项，列出各种情形，利于党组织对照把握。例如，党组织应当向上级党组织请示的事项：（一）贯彻落实党中央决策部署和上级党组织决定中的重要情况和问题，需要作出调整的政策措施，需要支持解决的特殊困难；（二）重大改革措施、重大立法事项、重大体制变动、重大项目推进、重大突发事件、重大机构调整、重要干部任免、重要表彰奖励、重大违纪违法和复杂敏感案件处理等；（三）明确规定需要请示的重要会议、重要活动、重要文件等；（四）重大活动、重要政策的宣传报道口径，新闻宣传和意识形态工作中的全局性问题和不易把握的问题；（五）出台重大创新举措，特别是遇到新情况新问题且无明文规定、需要先行先试，或者创新举措可能与现行规定相冲突、需经授权才能实施的情况；（六）属于自身职权范围内但事关重大或者特殊敏感的事项；（七）重大决策时存在较大意见分歧的情况；（八）跨区域、跨领域、跨行业、跨系统工作中需要上级党组织统筹推进的重大事项；（九）调整上级党组织文件、会议精神的传达知悉范围，使用上级党组织负责同志未公开的讲话、音像资料等；（十）其他应当请示的重大事项。

3、怎样请示报告？

重大事项请示报告一般应当经党组织领导班子集体研究或者传批审定，由主要负责同志签发或者作出。必要时应当事先报上级党组织分管负责同志同意。

党组织应当根据重大事项类型和缓急程度采用口头、书面方式进行请示报告。

五、党员、领导干部的请示报告

1、向谁请示报告？

党员一般应当向所在党组织请示报告重大事项。领导干部一般应当向所属党组织请示报告重要工作。

2、请示报告什么？

党员、领导干部向党组织请示报告个人有关事项。《条例》逐条分项列出了党员请示事项、党员报告事项、领导干部请示事项、领导干部报告事项，有利于对照把握。例如，党员应当向党组织请示的事项：（一）从事党组织所分配的工作中的重要问题；（二）代表党组织发表主张或者作出决定；（三）按照规定需要请示的涉外工作交往活动；（四）转移党的组织关系；（五）其他应当向党组织请示的事项。领导干部应当向党组织请示的事项：（一）超出自身职权范围，应当由所在党组织或者上级党组织作出决定的重大事项；（二）属于自身职权范围但事关重大的问题和情况；（三）代表党组织对外发表重要意见；（四）因故无法履职或者离开工作所在地；（五）其他应当向党组织请示的事项。

3、怎样请示报告？党员、领导干部按照规定采用口头、书面方式进行请示报告。

第三篇：重大事项请示报告制度

老 厂 乡 舍 迫 煤 矿

重大作业事项

请

示

报

告

制

度

矿长：杜家保

2011年5月2日

重大作业事项请示报告制度

为了进一步加强和规范紧急重大事项的管理工作，确

保主管领导及时准确地掌握并妥善处置紧急重大事项，避免工作失误，特建立重大作业事项请示报告制度，使人人明确责任，保证煤矿安全、和谐、全面地发展。

一、凡超越本部门职权范围之事宜及上级规定需请示报告之事项，均应按级请示报告。

二、在执行上级指示遇到问题时，必须及时请示报告。

三、处理本部门日常工作遇到问题、难题时，随时向矿长、技术科、调度室请示报告。

四、请示要一事一报，报告可分专题与综合两种形式，请示与报告必须及时准确，简明扼要。

五、上级需要的报告、工作总结应及时上报，不得无故拖延。

第四篇：重大事项请示报告制度

重大事项请示报告制度

一、重大事项请示报告的主要事项

1、社区矫正试点工作的重要活动；

2、社区矫正对象发生的脱管、漏管、非正常死亡及重新违法犯罪等重大问题；

3、在矛盾纠纷排查调处中发现有可能引起上访和群体性事件的重大纠纷；

4、在综治维稳工作中发现重大安全隐患、涉毒、邪教等影响社会治安和稳定的事宜；

5、司法所干部发生的违法违纪问题；

6、涉及敏感保密工作内容的新闻宣传及外界参观等事项；

7、其他重大紧急情况。

二、请示、报告的方法

1、电话报告：

对矫正对象发生的脱管、漏管、非正常死亡及违法犯罪问题；工作人员发生的重大违法违纪问题；工作中发生的其它重大紧急情况，可先电话上报。

2、书面请示、报告：

除上条情况，须以书面形式进行请示。重要活动、新闻宣传、外界参观等事项，必须在拟办活动的五个工作日前报批。

三、责任追究

凡不经请示报告，造成严重后果的，追究具体责任人和主管领导者的责任。

对矫正对象中发生的脱管、漏管、非正常死亡、违法犯罪等问题隐瞒不报的，追究主管领导的责任。

第五篇：重大事项请示报告制度

重大事项请示报告制度

为更好地加强支部的组织建设，有效遏制腐败问题，树立社会公认的纪律、法律规范，特制定如下请示制度：

一、领导干部首先明确规定，有一定的组织、纪律性，保持清醒的头脑。

二、严格按照党章要求，逐级请示重大事项的处理问题。

三、对重大问题，支委要互相磋商，以大局为重，以工作利益为重。

四、校级中层干部对需要请示的事项要采取勤上报的原则。

五、对工作中出现的重大意外，不能一人武断，搞“官僚”主义。

六、重大事项上报时，要坚持实事求是的原则，写清事情发生的前因后果。

七、重大问题经组织审批后，方可执行。

中共通北林业局第一小学党支部

二０一四年九月