第一篇:邵村村党建工作计划
邵村村2009年党建工作计划
为适应社会主义新农村建设的需要,加快我村作为全市社会主义新农村示范村的建设步伐,根据《安徽省农村基层党组织建设2006—2010年规划》精神,结合我村实际制定2009年度党建工作计划。
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,围绕建设社会主义新农村这个主题,以着力提高我村党组织的凝聚力和战斗力为目标,以服务群众为重点,积极探索我村党员管理的新机制,新方法,切实加强我村党组织建设,把我村党组织建设成为坚强的领导核心,为建设社会主义新农村提 供坚强的组织保证。
二、总体目标
按照中央提出的“五个好”村党组织要求(领导班子好、党员干部队伍好、工作机制好、小康建设业绩好、农民群众反映好),2009年我村党建工作的总体目标是:组织健全,工作职责明确,硬件设施配套,管理体制完善,工作关系融洽,党员模范作用突出。
三、主要内容
2009年我村党建工作按照创新机制,管理规范,与时俱进的工作思路,重点抓好思想建设,组织建设,制度建设,党员管理四个方面的工作。
思想建设的主要内容:按照镇党委要求,组织党员认真学习“三个代表”重要思想、中央一号文件、党的十七大和十七届三中全会精神,激发他们建设新农村的热情。
组织建设的主要内容:一是加强村“两委”班子建设,物色和培养思想政治素质强、发展能力强、奉献精神强的“三强”型村党支部继任书记人选1名,建立村级后备干部队伍并进行重点教育培养。二是按照发展党员“十六字”方针,把好“入口关”,发展党员3名,确定入党积极分子3名,不断壮大党组织队伍。三是设立为民服务代理点、农家书屋,把村级组织活动场所建设成为集党员活动、村民议事、便民服务、教育培训、文化娱乐等为一体的综合性阵地,提升村级组织活动场所功能。四是结合新农村建设村庄布点规划的实施,探索开展农村社区党建试点工作。
制度建设的主要内容:严格认真落实好“三会一课”制度、党员学习制度、党内监督制度、民主生活会制度、“双向承诺”制度、民主评议党员制度,还要扎实抓好村“两委”主要负责人勤廉述廉制度、群众意见反馈制度的落实。党员管理的主要内容;一是开展党员议事会工作,充分调动和发挥党员参与村级事务的积极性,着力推进社会主义新农村建设。二是引导和支持村干部参加大中专学历教育即“一村一名大学生”培训工程,着力提高村干部素质和为民办实事水平。三是实施现代远程教育“电视上网”工程,做到“周周有播放,月月有培训”。四是深化“双培双带”、无职党员设岗定责、党员承诺制和为民服务全程代理制,为党员发挥作用搭建平台。
邵村村党总支
二00九年二月
第二篇:邵村村党建工作总结
邵村村党建工作总结
我们邵村村党支部在上级各部门的正确领导下,始终以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻党的“十七届三、四中全会”精神,坚定不移地按照科学发展观、和谐发展的要求,聚精会神搞建设,一心一意谋发展,较好地完成了各项目标和任务。村级经济保持稳定发展,全村社会各项事业保持良好的发展态势。我们主要从以下三方面做以阐述:
一、强化学习教育培训,提高我村干部队伍能力素质,夯实我村干部队伍作风建设,切实提高我村党员干部的思想觉悟及带领群众致富奔小康的能力。村党总支、村委会重视加强党员干部的思想理论建设,用科学发展观和“十七大”精神及现代科技知识武装党员干部的头脑,确保广大党员干部在政治上、思想上、组织上和行动上与党中央保持高度一致,认真履行职责,全心全意带领群众致富奔小康。
坚持教育培训制度化,把经常性学习与集中培训结合起来,把政治理论教育与实际工作技能培训结合起来,突出对党员干部的理想信念教育,党的优良传统作风教育,从政道德教育,以及维护和遵守党风廉政各项规定的教育,组织广大党员干部学习党章,开展廉政文化活动等形式,把集中教育与个别教育结合起来,我村根据农事,集中时间,定期对村组干部进行以科学发展观重要思想为主要内容的思想教育,同时采取多种形式对他们进行法律法规、市场经济知识和先进实用技术培训,帮助村组干部不断提高思想素质和工作水平,提高带领群众调整经济结构、发展农村经济的能力,掌握新形势下做好群众工作的本领和方法。通过自我评议、公开讨论、个别谈话的方式,针对各自存在的实际问题逐一评论,并提出整改方案和措施,使每个干部思想上都有了一个全新的认识,收到了较好的效果。
二、牢记宗旨意识,树立为民之风,解决民生问题。
作为党培养多年的农村基层党员干部,必须时刻牢记党的宗旨,树立执政为民理念,强化公仆意识,大举惠民之策,大办利民之事,大兴为民之风,始终坚持权为民所用,情为民所系,利为民所谋。坚持走群众路线,把群众满意不满意、拥护不拥护、答应不答应作为根本的出发点和落脚点,尊重民权、顺应民利、赢得民心。对人民群众怀有深厚感情,是执政为民的基础,是以人为本的前提,坚持从群众中来,带着问题、带着责任、带着感情到群众中去,察民情、访民意、听民声、解民愁,时刻了解群众所需、所急、所盼、所忧,切实做到生活上关心群众,感情上贴近群众,工作上服务群众,把群众满意作为工作的第一目标,真正为人民群众执好政、谋好利、造好福,当前要切实把增加农民收入和减轻农民负担作为农村工作的第一要务,抓紧抓好,让人民群众共享改革发展的成果。
村党总支十分重视注重村干部队伍的自身建设。通过各类会议、学习培训等多种形式,加强对村班子成员的思想教育和素质教育,牢固树立开拓意识、奉献意识和为民服务意识。努力学习党的十七届三中全会精神,提高自己的理论水平和创业创新能力。坚持党员承诺制度,做好党员干部的帮扶结对子工作。开展了一系列行之有效的学习活动,采取集中学习和分散自学相结合的办法,组织全村党员学习十七大报告、上级有关文件精神,并邀请了区委领导来我村进行辅导讲课,使广大党员增长了知识,大大提高了党员的自身素质。同时党组织活动正常开展,党组织活力进一步加强,不断吸收先进青年加入党组织,使党员队伍年轻化、知识化,去年又吸收3名同志加入了中国共产党,为党组织输送了新鲜血液,有8名同志递交了入党申请书,有15名同志被确定为积极分子。
三、严格规章制度,加强内外监督,大兴清廉之风,全面规范农村基层党员干部的行为。不断完善从源头上杜绝过去领导干部身上存在的不良风气,不断完善领导干部作风建设的奖惩制度,不断完善干部的行为规范和责任追究制度。切实做到鞭挞空谈者、惩罚误事者、奖励实干者。定期开展对村干部和党员的民主评议,加强对干部的监督检查。发挥社会监督、舆论监督的作用,逐步形成农村干部思想作风建设监督体系。
我村在抓基层组织建设和干部队伍建设方面做了一点成绩,但在规范化管理方面还存在着许多薄弱环节,距上级要求及和兄弟单位相比还差一段距离。我们决心借十七届三中四中全会之契机,发扬成绩,弥补不足。在上级各部门的指导下把我村组织建设提高上一个新台阶。
邵村村党总支
二0一0年十二月
第三篇:大村村党总支党建工作汇报
大村村党总支党建工作总结
大村村党总支在乡党委的正确领导下,紧紧抓住发展的大好时机,按照“抓好党的基层建设,促进农村经济社会又快又好发展”的思路,认真贯彻落实中央四个长效机制文件,切实加强“两委”班子建设、党员队伍建设、党员活动阵地建设,千方百计发展壮大村级集体经济,着力提高村党总支的凝聚力、战斗力和创造力,有力地促进了全村经济和社会各项事业快速健康协调发展。
一、基本情况
大村村委会位于南华县东南部,海拔1700米,距乡政府驻地22公里,距县城36公里,辖12个村民小组,总人口1163人。村党总支下设3个党支部,9个党小组,共有党员72名,其中:妇女党员12名,少数民族党员53名,中专及以上文化程度20名,流动党员1名,机关党员19名。
二、党建基本情况
(一)加强班子建设
村党总支狠抓班子自身建设,团结干事,用自身形象感召人,把只有赢得民心,才能得到群众支持,各项工作才能顺利开展作为班子建设的标尺。经常组织班子成员学政策、学理论、学认真贯彻民主集中制原则,班子内坚持重大事项、重要问题集体研究讨论决定,加强班子团结协作,制
定发展目标,理清发展思路,细化工作,从而使党总支成为了带领全村党员、群众谋大事、创大业的坚强核心,形成了“聚精会神搞建设,一心一意谋发展”的村级领导集体,赢得了民心,得到了广大党员干部群众的大力支持,保证了各项工作的顺利进行。
(二)强化教育管理,提高流动党员队伍素质
在农村基层开展工作,群众看党员,党员看干部,加强党员的经常性教育管理十分关键。开展第三批保持共产党员先进性教育活动以来,我们按照乡党委的安排部署,认真实施无职党员设岗定责等一系列活动,教育、引导党员在活动中发挥先锋模范作用,党的凝聚力、号召力得到明显增强。
一是强化党员学习教育工作。认真组织落实“三会一课”制度,在抓好党员队伍日常教育管理的同时,通过组织党员干部外出参观学习、参加上级培训班等形式提高党员干部队伍的整体素质和工作能力;通过组织党员深入学习十七大精神,提高党员干部对社会主义新农村建设和构建社会主义和谐社会的认知能力,使党员队伍的整体素质有了进一步提高。
二是精心组织实施无职党员设岗定责活动。为充分发挥党员的先锋模范作用,体现党员先进性。在开展第三批党员先进性教育活动中,村党总支针对无职党员在农村“要所为,难有所为”、“名不正,言不顺”的实际,积极创新载体,为
无职党员搭建工作平台。结合本村实际,科学设置科技示范岗、勤劳致富岗、计划生育监督岗、生态环境保护岗、社会治安维护岗、村务财务监督岗、土地管理监督岗、村规民约监督岗、政策法规宣传岗、文明新风岗10个岗位,并规范实施,使无职党员作用得到了显著发挥。
(三)提高为民办事能力
在大力发展农村经济的同时,村党总支着力实施了以理解人、尊重人、关心人为主要内容的民心工程,切实解决群众生产生活难题,积极推进全村的精神文明建设和其他事业的发展。一是把水利建设作为农业生产的大事来抓,牢固树立“水利是农业的命脉”的思想观念,积极争取项目资金,实施了大、小两村的沟渠工程,提高了大、小两村水利排灌程度;二是针对各村组道路“晴天一身灰,雨天一身泥”的实际,积极主动争取整村推进项目,启动村级道路建设工程。在大、小村修建混凝土道路、入村主干道、村内主干道,群众出行方便了,干群关系得到了较大改善。三是心系教育。千方百计协调资金10万元修缮大村完小,改善学校办学条件。四是关注弱势群体,关心村组老干部生产生活,村党总支班子成员深入到困难户和老干部家中走访慰问,给他们带去生活用品和组织的关心,并向他们通报村里的发展情况,听取老干部想法、建议,让老干部感受到组织的温暖。
总之,通过一系列的工作,过去群众无事不到村里做,不与村干部交流的现象没了,村党总支、村委会在群众心中的形象变了。
成绩是过去的,在今后的工作中,我们将在乡党委的正确领导下,进一步总结经验,虚心向各总支学习,寻找差距,完善措施,狠抓落实,切实加强村级党建工作,带领广大党员和群众为生产发展、生活宽裕、乡风文明、管理民主的社会主义新农村而努力奋斗。
大村村党总支 2010年11月15日
第四篇:201102下畲村村党建工作汇报材料
打造将军品牌建设和谐下畲
——宣成乡下畲村党建工作情况汇报
中共宣成乡下畲村党支部
(2011年2月)
下畲村是著名的革命老区,原全国政协副主席杨成武将军的故乡,地处长汀县南部,与上杭官庄乡交界,距县城62公里,全村有3个自然村,396户,1846人,耕地890亩,山林8800亩,中共党员65名,希望小学一所。
近年来,在上级党委、政府的科学指导下,下畲村党总支坚持以党的十七大、十七届四中全会精神为指导,全面落实科学发展观,以社会主义新农村建设为抓手,实施富民强村战略,立足实际、着眼长远,推动了村级各项事业的蓬勃发展。
一、强化理论学习,切实提高党员干部队伍的整体素质。一是以深入开展学习邓小平理论和“三个代表”重要思想、科学发展观,学习新时期党在农村的各项方针政策,学习党的十七大和十七届三中、四中全会及胡总书记在福建和闽西考察时重要讲话精神,不断增强党员素质和班子成员贯彻执行党的路线、方针、政策的自觉性和坚定性。
二是以建设学习型党组织为载体,提高党员干部理论学习的能力。以建设学习型党组织为目标,全面落实“三会一课”制度和远程教育管理制度,在学习中侧重对农业实用技术、村级民主决策、土地流转承包及信访稳定相关知识的培训,大大提高了党员干部理论素养和致富带富能力。
二、打造将军品牌,深入开展“创先争优”活动。
我村紧紧围绕全乡基层组织和党员中深入开展以“将军精神伴我行,党群共建新家园”为主题的创先争优活动基础上,深入开展以“创新业、做示范、率民富、建新村”的活动载体,以创建“五个好”村党组织为目标,充分发挥村党组织的领导核心作用和党员的先锋模范作用,全力创建带富型党支部,切实加强了我村党支部的吸引力、凝聚力和战斗力。
一是在全村――名党员中深入开展设岗定责活动,通过设立党务村务监督岗、计生协管岗、社会治安岗、乡风文明劝导岗、矛盾纠纷调处岗、政策法规宣传岗、土地管理监督岗等7个岗位,对全村党员定岗定责,使农村党员有岗有位,有岗有为,让他们积极参与到我村各项工作中来,成为我村经济社会全面发展的重要力量,尤其在全面推进新农村建设中发挥着积极的作用。
二是抓好党建示范点建设,按照“五个好”的目标要求,充分发挥了党支部的领导核心作用,带领全村群众走种植致富的路子,狠抓我村300亩白粉梅、480多亩的烤烟种植、300亩油茶种植,8000多只蕃鸭养殖示范基地建设,做到示范户村由主要村支部书记、村主任全程跟踪服务,进一步提高了村党支部在群众中的威信和战斗力,三、狠抓基层组织工作,增强党支部工作凝聚力
一是加强班子队伍建设。建立健全各党小组、妇代会、团支部,设立党风廉政义务监督员,强化了责任,明确了分工,做到一级抓一级,一级对一级负责,形成齐抓共管,增强了村支两委班子抓党建、带队伍、促发展的意识,为我村各项工作的开展提供了强有力的保障。
二是注重发展党员工作质量。村党支部严格按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的要求,积极做好党员的发展工作和入党积极分子的培养工作。今年共发展党员4人,其中发展为正式党员的有2名,预备党员有2名,确定为入党积极分子有3名,特别注重新党员的优秀性,努力做到没有发挥先锋模范作用的不发展,没有经过集中培训的不发展,考察期没有一年以上的不发展,政审不合格的不发展,没有公示的不予发展,为基层党组织注入年轻、新鲜的血液。
三是加强对流动党员管理。对全乡外出党员半年以上进行了调查摸底,建立了名册,流动党员得到有效管理。
四是抓好党费收缴。根据乡组工办的要求,我村党支部按照党费收缴标准及时进行了重新审核,做到按月收缴,足额征收,及时上缴。2010年共上交党费511元,全面完成全年党费上缴任务。
五是坚持党的民主集中制的原则。严格按照党支部的职责范围,议事规则和决策程序办事,坚持集体领导,实行民主决策,坚持集体领导和个人分工相结合的原则,互相支持、互相帮助、互相补台、不拆台。在党支部建设中,我村党支部建立了支委例会日、党员学习日、行政例会制,开展了民主生活会、评议党员和评议干部工作,建立了集体领导制,我村的重大问题都要经集体讨论,充分发扬民主,广泛听取意见,一切事情公开于全村干部群众,从根本上杜绝了个人说了算和主观主义和官僚主义现象的产生,强化了民主监督作用,特别是对“一把手”工作起到了监督和检查作用。党支部领导班子达到了互相信任、互相尊重、互相支持的目的,增强了班子的凝聚力和战斗力。
四、加快新农村建设,提升经济发展实力
(一)带头示范,农业生产规模化、集体化持续推进。村党总支带领干部群众始终坚持发展农业不放松,扎实肯干,做了大量 “实打实”的工作。一是夯实优势产业基础,扩大烤烟的种植,三年来扩大烤烟的种植300亩,实现烤烟产值值60佘万元,户均增加收入1000多元。二是调整农业、产业结构,发展高附值经济作物,引进“公司加农户”的形式,种植茶叶30亩、玉米100亩、油茶300亩,蕃鸭8000多只,生猪300多头,村经济持续健康发展,农民收入明显增加。2010年全村实现烤烟、养殖、果竹三大主导产业产值近200万元。转移农村劳动力600人,实现劳务收入近400万元。2010年村人均收入3986元,同比增加9.8%。
(二)上争下筹,基础设施日益完善。村党总支团结带领全村人民群众,向上争取专项资金,向下酬工酬劳,通过不懈的努力,确保完成多项惠及全村人民的基础设施建设。一是投资80余万完成了杨老故居的整体维修和健身场所建设。二是投资20余万完善了村
人饮水工程工作,使100%的村民饮上了安全、卫生的自来水。三是投资120万完善了杨屋小坑村干道路面硬化(约2千米)建设,以及村道路排水沟等工程配套设施建设。四是投入12万元建好了村乡之间、村主干道、村主要活动场所的照明工程。
(三)步步为营,新农村建设成效显著。一是精神文明创建初见成效。全村选聘了39人为治安户长,设立了“110”警务室,有力推进“平安农村”创建活动。形成尊老爱幼、扶贫济困的良好氛围,村两委在2010年给每位60岁以上老人发放毛巾等纪念品、给每位小学生发放省政府管理局赠送的书包外,对失散老红军、五老人员、烈属、低保人员等重点优抚对象除了按规定补助外,另向上级有关部门争取到数万元的物资、资金给予补助。二是文化卫生教育事业进一步发展。投入了三万多元,用于村希望小学体育设施的建设。村文体综合活动中心的建设。三是修缮杨成武故居,开设革命文物陈列馆,建议设立为爱国教育基地。杨成武故居被长汀县列为重点文物保护单位。四是全面完成下畲灾民安置区的家园重建工作,使灾民在年前都能喜迁新居。五是规范村牲畜养殖及垃圾堆放等场所,保持村容整洁,全村共建立7个垃圾池。六是筹建了2座村公共厕所,为村民及过往客人提供便利。
五、规范村级政务、村务公开,提高村自管理水平。
1、严格按照“四议两公开”的工作要求,对人民群众关心的问题,一切工作公之于众,把为民服务,作为指导我们开展政务、村务公开的准则,置我们的工作于广大人民群众的监督之下。
2、加强财务管理工作。严格实行“收支两条线”;严格按照“专款专用,先收后用,量入为出”的原则收好、管好、用好村级经济,杜绝坐支、挤占、挪用、乱用的现象发生。
六、做好社会稳定,促进社会各项事务的全面发展。一是积极做好民族宗教工作,促进宗教工作民主管理,维护宗教场所合法权益,严励打击邪教活动,对参加邪教活动的群众进行帮教。二是抓好计划生育,关键抓好村民自治,民主管理,开展好优质服务,搞好知情选择,广泛开展各种援助活动,每年开展两次的“三查一治”工作和育龄妇女提供一系列服务。三是加强社会治安,综合治理的宣传力度,对民间纠纷做到及时调解,化解矛盾,现村社会治安情况良好。
这一年来的努力,虽然下畲村村有了一些变化,但离群众的期望还是有一定的距离,我相信下畲村党支部在宣成乡党委政府的正确领导下,通过下畲村的广大干群的共同努力下,切实抓住创先争优活动开展的这一契机,把我们村建设的更加美好。
第五篇:后邵小学后勤工作计划
后邵小学后勤工作计划
一、指导思想:
以科学发展观为指导,继续以创建和谐校园共享幸福教育为目标,紧紧围绕学校的中心工作,强化服务意识,提高保障能力,扎实推进学校的建设与发展,努力使学校在教学服务保障、校产管理、校园安全防范等方面达到一个新的水平。
二、工作目标:
以实践、执行学校学期工作计划为总目标,以学校的整体工作为中心,以服务保障为重点,以增强后勤处人员的服务意识为突破口,抓好常规管理,确保校产管理科学有创新,校园安全防范争先进,服务求到位、保障要有力,努力为教育教学服务,为广大师生服务,实现使绝大多数人对后勤服务保障满意的目标。依据各项工作制度和管理目标,特制订学期工作计划如下:
三、工作措施:
1、增强服务意识、提高保障能力。
随着教育改革的不断深化,社会对教育的要求不断提高,我们的服务意识必须增强,保障的能力必须提高。对照新的要求和目标,努力提高自己的业务水平,确保后勤整体保障能力的提高。
2、健全校产管理制度,切实搞好校产管理。
本学期我们要认真做好校产登记、编号,完善校产帐目,做到帐、册、卡、物一致,认真做好校产登记、使用、保管、借还、赔偿等。对于日常消耗的办公用品、文具、纸张、油墨等,做到有计划添置、有计划使用,厉行节约,另要清理各楼各室钥匙,规范钥匙管理。购置物品时实行请购制度,二人、多人经办,购买时执行比价制度,大宗物品采购通过招投标,努力做到价廉物美。
3、加强各类物品的维修工作。
4、搞好绿化管理,努力创造一个优良的学习、工作和生活环境。本学期我们要进一步加强花卉、树木、草坪维护的督促与检查,给全校师生创造一个优美的学习、生活、工作环境。
5、搞好安全工作。
为此本学期我们制定要求,明确责任人,明确侧重点,加强管理、检查、修复、维护工作,确保在我校不发生意外伤害事故,给大家一个安全、稳定、和谐的学习工作氛围。
以上各项工作是我们后勤主要要做的工作,在校领导和全校广大师生的大力支持下,我们有信心,也有能力把我校后勤服务工作水平再上新台阶。