高桥供电所培训工作总结[五篇材料]

第一篇：高桥供电所培训工作总结

培训工作是一项重要而又长期性的工作，是保证一个企业员工整体素质和企业生命力是否长久的必不可少的措施。一年来，高桥供电所在公司领导的关心支持和指导下，采取各种形式对全所职工进行了技术业务和安全知识培训，进一步使职工的工作能力得到了提高，为全面完成我所的各项工作任务打下了坚实的基础。现就我所20**年度培训工作情况总结如下：

一、20**年度培训工作计划；

1、每月进行不少于四次以上的安全知识培训。

2、每月进行不少于一次以上的技术业务知识培训。

二、20**年度培训工作完成情况；

1、安全知识培训情况；

根据公司制定的月培训工作计划，我所每月进行了四次以上的安全知识培训。组织职工对《农村低压电气安全工作规程》进行了全面系统的学习，从而使职工掌握了基本的安全工作知识。并针对本系统中出现的一些安全事故事例组织职工进行了深入的学习讨论，在总结经验教训的同时，结合我所的日常运行维护工作情况进行查缺补漏。在进行书面安全知识培训的同时，我所还组织了多次的现场安全工作培训，使职工掌握了各种安全工器具的性能和使用方法，了解安全工作必须采取的措施和熟悉保证工作安全的方法。

通过安全知识培训学习，逐步杜绝了职工习惯性违章工作现象，至今未发生一起安全事故。

2、技术业务知识培训情况；

我所在技术业务知识培训工作上采取灵活多样的方法，根据本所在工作中的需要，进行了微机操作、公文写作、用电检查、电力法规等多种技术业务知识培训。同时，在日常运行维护中，我所积极开展现场技能培训，逐步使职工掌握了各种电气设备的安装技术要求，今年在公司组织的技术大比武中获得了第一名的好成绩。

三、对今年的培训工作总结；

我所今年的培训工作，仍然存在许多不足之处，由于受场地和培训设备以及培训员技术水平的限制，许多培训仍然只流于形式，没有完全地使职工能“学而知之”和学而能用之。

一个具有强生命力的企业，就是一个企业职工能不断学习的企业，已就是我们现在推行和提倡的“学习型企业”。随着电力科学的不断发展和电力企业越来越高的要求，要使职工能适应新形式的电力生产要求，就必须要使我们广大职工能不断认真的学习，紧跟时代潮流不断掌握各种新的技术知识。但是，要使广大职工能真正地学而致用，我们在结合工作实际的同时还应具备适合的学习场地和培训设备，同时也要求我们的培训员具有更高的知识水平。

四、今后的培训工作打算；

对于今后的培训工作，我所打算以现场培训和书面培训相结合，但更着重以现场培训为主。在继续加强对职工安全工作知识培训的同时，结合我所今后在工作中的实际情况有针对性地进行技术业务培训，同时在今后的培训工作中，我们希望公司能对供电所的培训工作提供更加良好的学习环境和提供更多更好的培训学习设备，并且能更多地组织职工外出参观学习交流。

第二篇：高桥所2013年春节保电预案范文

高桥供电所保春节供电预案

为了保证2013年春节期间高桥供电所管区内电网的安全、稳定运行，确保对各重要场所及居民的安全、可靠、连续供电，结合我所配电线路及设备实际运行状况，特制定本预案。

1、总则

1.1编制目的：本预案是2013年春节期间高桥供电所为防止和应对电网突发事件，充分发挥电网设备的保电能力，确保供电安全的行动方案。

1.2编制依据：《陕西省地方电力（集团）公司重大节日保电预案》、《安康分公司重大节日保电预案》、《紫阳供电分公司春节保电通知》。

2、组织机构及其职责

2.1为了使保电应急工作紧张有序的进行，高桥供电所成立保电工作小组： 组

长：康宗强 副组长：张大平肖寿龙

成员： 刘辉 李金兵 黄志臣 马明 王朝修 池章军 张高友

2.2小组职责：负责春节期间保电工作，辖区内突发性电力线路设备事故及故障的指挥、协调，安排抢修及恢复供电工作。与当地政府及县分公司的沟通工作。

小组办公室设在高桥供电所，值班电话：0915-4912083。2.3成员职责：负责本辖区春节大负荷期间保电日常工作。发生事故及障碍时，负责抢修工作，进行负荷预测。

3、保电方案

3.1工作原则：保证春节大负荷期间配网正常运行及对重要场所和其他用户的正常供电，首先保证居民生活用电。在此期间不安排计划检修工作。

3.2保电要求：保证城、乡居民、重要用户用电。防止因电网事故造成大面积停电；防止过负荷开关跳闸、损坏设备、线路；积极做好事故抢修，全力以赴保证持续、可靠的供电。认真缜密地做好安全防范措施，在保春节供电工作中杜绝重大设施损坏和人身伤亡事故。3.3前期准备

3.3.1安全检查。春节之前，进行一次安全大检查。要求各专责人对所有设备隐患做到心中有数，并及时消除隐患。

3.3.2 加强配变负荷预测分析。从元月6日起，对辖区各配变台区、各大用户进行负荷监测，特别要加强晚高峰负荷监测，做到每台配变都有记录，为编制供电预案提供详实的资料。3.3.3 编制《限电序位表》（见附录）。并在春节前报县分公司批准，以有效方式向居民、用户通报限电序位表。

3.3.4 加强现场运行管理：要严格值班纪律，根据气候变化，增加特殊性巡视次数，及时排查事故隐患。要有针对性地开展事故预想、反事故演习，提高应急处理能力，杜绝人为误操作事故和习惯性违章的发生。3.3.4 组建抢修队伍： 队

长：康宗强 副队长：肖寿龙 张大平

成员： 刘辉 李金兵 黄志臣 马明 王朝修 池章军 张高友

3.4 储备抢修物资：

按集团公司《规范化供电所考核细则》储备相应物资（见附录）。3.5 事故或障碍处理程序：

发生事故或障碍后，首先判断原因、紧急程度及其影响大小。影响范围小，抢修所需时间短的，抢修队伍立即到位，做好安全措施，开展抢修工作。事故影响大，短时难以恢复的，立即上报分公司生技部及调度室。通报当地政府，向居民及用户做好解释工作。同时，抢修队伍立即到达事故现场。如我所有能力处置，尽可能减少停电面积，保护故障点其它设备，避免事故扩大，值班领导立即到位制定处理方案，协调事故处理所需物资，车辆，开展抢修工作。如我所无处置能力，向县分公司春节保电领导小组详细汇报事故情况，由县分公司组织抢修队伍进行抢修，在上级抢修队到现场前，做好抢修准备工作，抢修队来后，我所应积极配合抢修工作。

3.6 10kV高桥113馈路事故 事故预想：10kV馈路接地 处理方案：

（1）我所值班人员在接到事故信息后，根据变电站值班员提供的保护、安全自动装置动作情况为参考，初步判断故障范围。（2）所长统一指挥，由专责人、技安员、业务骨干等组成巡线小组，每组两人以上，并指定负责人进行巡视。重点应巡视沿省道公路负荷较重线路及高桥支线、铁佛支线、龙潭支线等线路设备健康水平较差的线路。

（3）事故巡线应始终认为线路带电，任何人不得进行任何检修工作。严格执行《安规》中巡线部分的要求。

（4）巡视人员一旦发现故障点后，应立即将故障点，线路名称、现场详细情况以及初步处理方案、所需材料等汇报给所长。（5）所长根据现场情况，安排人员赶往现场，拉开“T”接故障线路的开关或丝具，并悬挂“禁止合闸，线路有人工作”标示牌一块。

（6）所长应及时将现场情况汇报生技部和值班领导：“10kV高桥113馈路跳闸（接地）故障地点已经发现，已拉开高桥113馈路馈路××支线“T”接开关或丝具，故障线路已被切除，可以恢复供电。”

（7）生技部或值班领导根据现场情况安排人员前往现场协助供电所按照抢修预案进行抢修。

（8）抢修结束后，向生技部和值班领导汇报。3.7 10KV配变烧毁事故 事故预想：10kV配变烧毁事故

1、组织措施及安全措施：

（1）、供电所接到配变发生故障信息后，所长应立即组织人员携带绝缘棒、干粉灭火器等安全工器具前往事故现场，迅速切断电源。如果配变仍在着火，应断开低压刀闸和高压丝具后，再使用干粉灭火器灭火。

（2）、所长应及时向生技部、安监部和值班领导汇报事故情况（报告内容：事故地点、配变容量）。

（3）、生技部、安监部安排人员前往事故现场进行事故调查并协助供电所进行事故抢修。

2、事故处理步骤：

（1）、切断电源后，所长(工作负责人)填写配电台区工作票，并组成工作班。在事故现场做好安全措施，在配变低压侧和高压侧各挂接地线一组。

（2）、工作负责人现场宣读工作票后，工作班成员应分成两组，一组对配变进行摇测，检查变压器高、低压套管、分接开关等是否完好。另一组对配电柜、线路进行全面巡视检查，检查低压线路和配电柜是否存在故障。

（3）、初步检查结果出来后，生技部、安监部、供电所人员根据测量数据迅速对配变能否运行做出判断，并立即向生技部和主管领导汇报情况。

（4）、如果配变故障能够现场修理的，由生技部立即安排修试班人员前往事故现场对故障配变进行修理。

（5）、如果配变因过负荷烧毁不能运行的，生技部经请示主管领导同意后，安排修试班准备同容量或大容量配变，运输车辆、吊车由值班领导统一安排，迅速前往现场服从工作负责人统一指挥，更换配变。

（6）、配变更换后应进行全面检测，核对相序、紧固接点、清理现场。

（7）、如因0.4KV线路故障引起事故的，应对线路故障进行紧急处理。

（8）、工作结束后，工作负责人清点人数、拆除现场安全措施，所长、技安员全面检查现场有无遗留问题。（9）、检查无问题后，按照规程要求恢复供电。3.8 0.4KV、0.2KV线路

事故预想：0.4KV、0.2KV线路断线

1、组织措施及安全措施：

（1）、我所在接到线路故障信息后，所长应迅速组织人员对故障线路进行巡视，确定事故地点。所派巡视人员每组必须两人以上，且巡视人员不准攀登杆塔，夜间巡视应配备足够的照明设备，严禁巡视人员未经批准在现场处理事故。

（2）、巡视人员发现事故现场后，应立即将现场详细情况汇报给所长。

（3）、所长在确定事故性质后，迅速报告所双节保电小组，报告内容：(①事故地点，②事故发生的配变名称及杆号，③导线型号、断线根数。)启动应急救援程序。

（4）、供电所长安排人员（两人以上）携带安全工器具赶往事故现场，确定断开事故点电源方案，做好事故抢修的准备工作。（5）、供电所长根据现场人员反馈的信息，组织事故抢修所需材料的准备工作。

（6）、供电所春节保电小组按照现场反馈信息，组织实施事故抢修工作。

2、事故处理步骤：

（1）、紧急事故处理可不填写工作票，但必须填写事故抢修单，并履行工作许可手续，工作负责人和安全监护人必须亲自检查安全措施是否齐全，是否落实到位，必要时加以补充。

（2）、按照现场确定的断开事故点电源方案，组织实施停电、验电、挂接地线，并恢复与事故点无关线路的供电。

（3）、按照事故抢修预案中配备的人员现场分工并交待清楚安全措施和工作任务。人员不足时可按照抢修预案另行调用。（4）、事故抢修人员在蹬杆前要做好预防倒杆的准备工作，严禁冒险蹬杆。

（5）、事故处理结束后拆除所有预设安全措施，现场工作负责人必须全面检查工作现场确认预设安全措施已全部拆除，查明所有工作人员已全部撤离工作现场，方可下令恢复供电。

（6）、恢复供电时，技安员应现场监护，工作负责人应在事故抢修现场等待恢复供电运行正常后方可撤离。3.9 事故预想: 低压用户发生停电事故

供电所值班人员在接到事故报告后，询问清楚地点、报修人姓名，立即报告所长，由所长统一指挥。安排专责人和技术人员根据现场检查判断故障，如漏电保护器故障、低压刀闸烧损等，并按照电力安全工作规程要求，组织抢险排除故障。3.10 事故预想：倒杆断线大中型作业

当113高桥馈路0-88号杆发生倒杆断线等大中型作业，在较短时间内无法恢复供电，高桥将根据负荷情况请示汇报后断开113高桥馈路权河开关，将高桥临时变112高桥馈路投入运行。

4、总结

春节过后，总结供电所保电工作情况，对照保电预案的执行情况，提出相应的整改、补充意见。

5、附录

5.1附录一：高桥供电所春节保电小组成员名单 5.2附录二：备品配件清单

5.3附录三：高桥供电所春节保电值班表 5.4附录四：限电序位表

附录一：高桥供电所双节保电小组成员名单 组

长：康宗强 副组长： 肖寿龙 张大平

成员： 刘辉 李金兵 黄志臣 马明 王朝修 张高友

附录二：备品配件清单 1、导线适量、绝缘子悬式10只

针式20只 低压蝶式30只

3、铁附件及金具各类规格各2套

4、绝缘黑皮线各类规格各1卷

5、跌落式熔断器备1组

6、氧化锌避雷器备1组、家用漏电保护器备30个

8、三相四线电度表备2块、单相电度表备10块

10、计量箱备3个

池章军

11、高压熔断丝、低压保险片各类规格各备2组

附录三：高桥供电所春节保电值班表 带班负责人：康宗强 9号 值班人员： 肖寿龙 刘辉 带班负责人：张大平10号－15号 值班人员： 刘辉 李金兵 黄志臣 池章军

附录四：限电序位表

1、所辖区内大用户： 马槽砖厂、水磨河铁矿、华通公司。

2、龙潭10KV支线、深磨10KV支线、铁佛10KV支线、大钟林10KV支线、小钟林10KV支线、鸡鸣10KV支线、

第三篇：电所所长管理能力提升培训心得体会

供电所所长管理能力提升培训心得体会2012年10月07日-22日，我参加了云南电网公司农电系统供电所所长管理能力提升培训学习。感触很深、受益匪浅。通过培训学习使我掌握了很多专业技术理论知识，在原有的综合理论水平上有了进一步的提高。通过参加这次培训学习结合自身工作实际，谈谈自身体会。

我作为一个供电所副所长工作管理人员，首先应该不断的努力学习，这样才不断的提高各项专业技术管理水平，才有进步和提升。古人说：“人不学要落后，刀不磨会生锈；玉不琢，不成器；人不学，不知意。”中可知学习的重要性和必要性。通过培训学习，使我好像又打开了一扇窗户，拨云见日，看到前程努力的目标。

课上，培训师授课的目的是以：“团队管理、信息化建设、安全心理分析与调适、供电所所长角色认知、高效沟通、职业素养等”方面的内容进行培训学习的。使我认识到对于一个管理者来说：“如何沟通、如何管理、如何守牢安全底线不放松。”是多么的重要。电力工作涉及各行各业、千家万户，工作不能掉以轻心。对于一个电力基层管理人员更应该提高安全防范意识，严格执行法律法规，遵章守纪，确保电力设备安全运行。

通过学习进一步认识和了解什么是团队，团队与群队的区别；信息化建设重要功能；沟通的重要性及作用。让我从

不懂到初步了解的过程中，学到了很多对我今后工作有帮助的知识和理论，为今后的工作奠定良好的基础。通过培训学习给我们培养了胆大，心细、谨慎的工作作风，拓展了自己的视野、增强了我的实际运用能力。

最后，我衷心的感谢领导给了我这次培训学习的机会，通过这次学习，我一定把学到的知识融入到我的工作中去不负领导所望，在新的一年里再接再厉，努力工作。孙体尚

2012年10月23日

第四篇：XXX邮政所电商工作总结

XXXX邮政所根据市公司及区局电商方面的工作部署，在2011年初制定了全年发展目标，以“争取主动，创造条件，寻找商机”为电商方面的发展思路。根据市公司、区局的邮政会议精神，发扬求真务实、埋头苦干的工作作风，加强队伍建设，强化日常基础工作，提高服务质量，较好的完成了全年工作任务。

一、2011年电商工作总结

随着邮政电子商务战略地位的确定，我所长期对员工进行强化能力方面的培训，培训的内容主要涉及电子商务及代理信息业务知识、营销技巧和经验交流，由此为我所带来227788元的电商收入，当然，这与各级领导的督促和各个部门默默的支持是分不开的。

（一）短信加办工作

1、储蓄短信加办业务：2011年我所活期账户新增4689户，其中为4454户加办短信了业务，加办率为95% ；

2、汇兑短信加办业务：我所全年汇兑收寄量为23809笔，加办汇兑短信20832笔，加办率为87.5% ；

3、速递短信加办业务：全年共收寄速递邮件19424件，加办短信17547条，加办率为90.34%。

（二）邮政电商工作

1、代理航空客票业务：2011年我所共出票556张，开发机票协议户2户 ；

2、自由一族业务：去年我所共开发————户自由一族用户 ；

3、爱心包裹业务：去年我所共销售爱心包裹————个 ；

4、代售火车票业务及便民服务站业务：此两项业务是我所去年四季度新增的电商业务。共代售火车票2830张，发展便民服务站————户。

二、2011年电商工作的发展方式

（一）短信加办的发展方式

短信业务是前台电商产品最容易销售的，同时也是最容易让柜员忽略的，我所解决此类情况的方法是，让每位柜员知道加办一笔短信业务能给自己带来多少收益，还要帮柜员算一笔账，每天加2户储蓄短信，加15笔汇兑短信，一天的收入是11.5元钱，一个月按20天算，一个月就是230块钱，如果你不办此项业务，一个月就有230块钱流失掉了，毕竟加上短信业务并不费任何的事，只是营销一下就可以了。

（二）票务类的发展方式

去年我所代理航空客票的发展主要靠两个协议客户的拉动，去年全年出了556张机票，其中这两个协议客户就占了520张，占总出票率的93.5%。

三、2012年电子商务业务的推动计划

（一）总结2011年好的发展经验

总结出2011年好的发展经验，将其延续下去，为今年的工作奠定一个好的开端。

（二）加强培训

电子商务平台上线的新业务很多，其中一些业务还有一定的专业性，针对业务开办初期及发展中所遇到的问题，我所将请专业部室的人员对我所员工进行集体培训、指导。并将对培训结果予以考核,确保培训质量。通过培训,快速提高柜员的个人能力,为业务的开展起到积极的作用,提升业务的市场竞争力。

（三）加强宣传

电子商务的许多业务都是我所的新业务,而且有些业务在我所周边地区的市场

竞争很激烈,但客户对邮政开办这些新业务的认知度还很低。后期要通过柜员对前来办理其它业务的客户进行大力度宣传,加强新业务的宣传与推广。

（四）提防短信加办率下降

今年我所要将短信业务抓得更紧,更实,更主动,确保全年各项短信业务指标的完成。每周检查短信加办情况，督促柜员前台营销短信产品；在发展代发业务的同时也要极力营销短信加办业务。

（五）加快票务类业务的发展速度

在薄弱环节下力气,突破瓶颈,加强营销力度,千方百计抢占市场。大力发展协议客户，使火车票的协议户和机票的协议户相互转换，先用火车票协议抢占市场，尽最大力度使之选择机票产品。

（六）全力以赴,扎扎实实推进其他电商业务,保住现有规模。

第五篇：电商培训工作总结

两周工作总结

经过这次培训，让我对电商这个专业词语有了深入的了解。对于刚刚步入这一行业的我，基本上是头一次听说。短短两周的学习，不能说能完全理解网商的重要性，但对于网商的概念、目的以及他的意义有了一定的了解。

第一天的时候，裴总对我们进行了分组，采取小组比赛的形式来学习电商。一方面能培养我们的团队精神，另一方面能增加我们学习积极性。接着对电商做出了专业介绍；

所谓电商是指通过互联网上销售产品而进行的商业活动，是把现实生活中的商业活动，搬到虚拟的世界当中来进行的。这种交易的方式非常的便利和快捷，打破了时间和空间的界限，是对传统商业形式的一个巨大的变革，目前电商在我国的经济中占有越来越重要的地位。

而全城电商主要做的简单点可以分为四个板块 如：网商孵化、产品换市、平台合作、渠道建设。

网商孵化：是指挖掘有意向群体来公司进行全方位培训辅导其开设网店。产品换市：是指把线下的产品搬到线上（让实体业主转换为网商）平台合作: 是指淘宝、京东、一号店、微信等

渠道建设：是指招商外包机构、为企业招优质经销商（具体这块我还是有些没有听清楚

而后的两天里公司邀请徐全老师为我们讲课，这两天的课程让我受益良多。如：

影响排名的重要因素：成交量、复购率、转化率、上下架、收藏量、DSR评分（物流、星级评分等）

类目优化：完整、丰满、精准。店铺定位：人群、风格、价格定位。选择好自己的消费群体、服装风格及买家消费水平定价。免费流量搜索及关键词优化：商品标题切合主题、中心词靠前、简洁一目了然、商品图片具震憾力、商品描述详细到极致、优势突出 关键词三宗罪：（标题）重复、（符号、品牌、）滥用、（敏感词、触犯高压线）违规。如何打造网店热销页面如下：

商品展示：须从色彩、细节、优点、卖点、包装、搭配、效果上来完善，实力展示：品牌、荣誉、资质、销量、生产、仓储。吸引购买：卖点打动、情感打动、买家评价、热销盛况。促销：促销商品、搭配商品、促销活动、优惠方式。在线客服推荐：在线客服做好销售推荐工作，让买家在一个商品咨询上推荐买家买更多商品，如推荐搭配商品、推荐促销活动、推荐优惠方式。

根据目前工作分工，我被划分到网商部门。前期主要工作任务是，负责招生工作；通过完成上述工作，使我认识到一个称职的招生人员应当具有良好的语言表达能力、较强的组织领导能力、灵活的处理问题能力、有效的对外联系能力。之前从来没有接触过招生这一行业，现在亲手做，发现很多看似简单的工作，其实里面还有很多技巧。

总结人：××

2015年6月1日星期一