2006年客、货管理科工作总结

第一篇：2006年客、货管理科工作总结

货 物 运 输 管 理 科 旅 客 运 输 管 理 科

2006年工作总结及2007年工作设想

2006年，我们在局领导的带领下，在各科、所、站、队的大力支持和帮助下，两科同志团结协作，同心同德，努力工作，圆满完成了各项工作任务，现就2006年工作总结及2007年工作设想汇报如下：

一、认真执行执法责任制，抓好各项工作的落实

为提高整体素质，提高办事效率，按照科室执法责任制的规定，将各项工作进行细化，做到“五个明确”即：明确工作任务和量化指标；明确完成时限；明确考核标准；明确责任人；明确责任追究制度，使每位同志对自己的工作均做到了尽职尽责。

全程办事代理服务大厅是交通局的对外“窗口”，全程办全体同志对经营者做到了来有迎言，去有送语，对经营者提出的问题，做到了百问不烦，百解不厌，树立了良好的“窗口”形象。2006年共受理行政许可事项1599件，许可服务事项7006件。对符合条件的做到了100%即时办理；属非即时办理的，均在规定时限内，办理完毕。同时，通过完善各项规章制度和工作流程，使各项工作符合制度化、规范化，标准化的要求，达到了行政许可“三零”标准。即：行政诉讼零败诉，行政复议零撤消，行政投诉零过错。

二、出租车及旅游车的管理

出租行业是首都的窗口行业，在国人面前代表首都，在外国人面前代表中国，而且2008年奥运会即将在北京召开，所以，对出租车司机的宣传教育，不断提高服务水平，是对出租行业监管的重点。为此，我们始终把安全运营，优质服务，不断树立和增强奥运意识作为工作的目标。

现在全区共有出租企业6家、个体出租16户，车辆3630台，出租驾驶员6800余人。根据市运输局的工作部署，9月30日前完成了出租汽车营运证的换发工作，11月30日前为出租驾驶员全部更换了新版服务监督卡。2006年我区共有68名出租车驾驶员被授予“北京的士之星”称号，3名出租驾驶员被授予“北京的士标兵”称号。截止到5月底，各出租公司所有夏利车全部退出行业，更新了车辆；全年共更新出租汽车783辆。按照市运输局调整出租汽车租价的工作部署，5月20日—6月2日我区顺利完成 计价器租价调整工作。为维护驾驶员合法权益，保持行业稳定，按行业要求监管企业，依法为司机缴纳社会保险，按时足额发放工资和油补，按规定收取或退还司机车辆价值保证金，并从7月份起实行企业公开制度和驾驶员“知情卡”制度。2006年11月—2007年1月，开展了对出租汽车驾驶员第一期奥运培训工作。

我区现有1家旅游客运企业，车辆6台。5月底前，6辆旅游客车全部更新为中型高级客车，提高了车辆档次。9月底前首次为旅游客运企业核发了《经营许可证》和车辆《道路运输证》。

三、公交客运管理

目前，我区共有境内长途客运企业3家，车辆278台；小公共汽车企业1家，车辆51台；市区3家公交公司发往我区车辆369台。现全区客运经营线路56条（含大公交线路17条），通车里程2800公里，年客运量8200万人次。现在，乡镇通车率已达100%，行政村通车率按照交通部相关交通评价标准也已达100%，群众出行问题已得到基本解决。

根据市运输局要求，今年上半年完成了“村村通公交”调查工作。经统计，我区共有19个行政村未通公交车。根据局领导指示，我们制定了“村村通公交”工作方案。在公安交通和路政部门的配合下，对需通车的8条线路进行实地勘查，在确保运营安全的情况下，采取就近延伸的原则，配车13台，延长运营里程86公里，解决了1万余人的出行问题，并于9月1日举行了开通仪式，率先在全市实现了“村村通公交”的目标。为加快我区交通行业发展，按照局领导的要求，制定了《房山区公交客运发展规划》和《房山区“十一五”交通发展规划》。

根据国家扶持农村客运政策，3月—12月为小公共汽车和境内长途客运车辆发放燃油补贴163万余元。

根据市运输管理局工作要求，2006年“春节”、“五一”、“十一”黄金周前，对全区客运车辆进行了全面的安全检查和二级维护及等级评定工作，圆满完成了各黄金周运输保障工作。

随着经济和社会的发展，我区境内客运行业还存在着很多与之不适应的问题，特别是企业体制、经营机制、规范服务等方面存在的问题还十分突出，有的问题已严重危及公众利益和公共安全。为此，我们制定了对境内客运的整治方案，并已着手实施。11月20日—24日，我们在执法队的配合下，对4家公司的329台车辆进行了逐车检验。重点检查车容车貌、线路牌、门饰、监督电话、乱张贴广告、改装车辆、私自使用扩音喇叭喊客以及司机从业资格证等项目，检查中纠正各种违章100余起，暂扣私改车辆2台，拆除喇叭、喊话器50余件，通过检查使客运车辆的外观形象有所改观，各种违章率有所下降。

根据我区客运市场的实际情况，为配合整顿工作，已向市局申请，将应在11月30日前完成的审换《道路运输证》工作延长至2007年3月底前完成。

四、公交基础设施建设

我区现有公用客运站2个（即北京安兴达客运站、张坊村客运站），八方达自用客运站5个（即房山客运站、张坊客运站、坨里客运站、河北庄客运站、窦店客运站）。

随着新农村建设的不断深入，现有客运站设施已不能满足人们候车需求，6个客运站申请对站内设施进行改造。今年中央财政对6个改造客运站（北京安兴达客运站、北京张坊客运站、北京市长途汽车有限公司房山客运站、北京市八方达客运公司窦店客运站、坨里客运站、河北庄客运站）共拨付启动资金60万元，全部到位。对已完成改造的北京安兴达客运站、北京张坊客运站按照《汽车客运站站级划分标准》进行了验收。

为加快交通基础设施建设，进一步改善农村地区群众候车环境，经局长办公会研究，决定在周口店镇、十渡镇、韩村河镇、琉璃河镇、河北镇新建5个农村客运站，并已作为2007年建设项目上报市局。

随着道路交通的快速发展，区内各条道路的改造升级和公交客运网络的不断完善，与之配套的供乘客候车的公交站亭建设滞后于道路建设和客运网络的发展。为此，在实现“村村通公交”的基础上，着手对公交站亭建设进行规划。2006年9月我们会同公路分局、交通支队，对客流较大的长阳——十渡路段及云居寺路进行现场勘查，确定了124个公交站亭建设位置，并形成了《公交站亭建设意见》，现已着手实施。

五、水运游船管理

我区共有游船单位23家，各种船筏951条，名列全市之首。2006年我们对游船单位通航水域和船筏重新进行了备案。4月份开航前，对游船单位的各项管理制度、安全设施、安全生产责任书、公众责任险及人员持证上岗的情况进行了全面检查。完成了928条非机动船的船舶检验，并全部更换了船铭牌。配合市地方海事局完成了23条机动船船舶检验工作。

六、普通货运及危险货物运输管理

2006年年审换证工作自3月始至11月底结束。年审换证工作时间紧，工作量大，为此我们合理调配人员，保质保量完成了年审换证工作。

截止到12月底，全区共有经营业户6745户；营运车辆8166台。根据上级的工作部署，我们利用换证这一机会，重新建立了货运车辆技术档案，使运输经营者市场准入资格获得率达到100%；从业人员资格获得率达到100%；车辆技术等级评定和二级维护率达到100%。另外，我们全年共进行道路货物运输行业随机抽样调查2次，进一步夯实了基础工作。

我区现有道路危险货物运输企业25家，车辆424台。9月份底前，我们完成了危运车辆年审换证的入户审核工作。同时重新建立了车辆技术档案，车辆技术等级评定均达到一级标准。自2006年1月1日起，所有车辆都建立了车辆安全行车日志，做到了运次详细、记录清晰。车辆GPS卫星监控系统安装率已达100%，司机、押运员均建立了个人档案，同时监督危险货物运输经营者依法投保承运人责任强制保险，企业投保率达到了100%。另外，还加大了对道路危险货物运输企业的监管力度，全年共深入企业检查6次，强化各项制度的落实，对管理不到位，存在安全隐患的单位，下发整改通知书，限期整改。同时，在“十一”黄金周期间，对企业管理不规范，无故不参加安全工作会议、不按规定上报“十一”黄金周工作方案的1家企业，做了停业整顿4天的处理决定。

七、机动车维修管理

1、为贯彻交通部《关于启用新版道路运输证件》的通知。自2006年3月15日起，我局重新核定汽车维修经营者范围，换发新版道路运输经营许可证件工作全面开展。截止到10月底年审换证工作全部结束，现实有经营业户总数为261户：其中一类业户19户、二类业户114户、三类业户128户。

2、开展了“竣工出厂合格证”监管情况大检查，共抽查一、二类企业32户，对不正确使用“竣工出厂合格证”的企业，限期整改，目前企业使用“竣工出厂合格证”情况，基本达到了规范标准。

3、开展以“诚信维修，规范服务”为宗旨的诚信活动，在全行业营造“守信用、讲信誉、重信义”的良好氛围。今年我区共有8家企业被评为机动车维修“诚信企业”。

八、货运场站的建立情况

目前，我区申办货运场站的共有5家，现已对符合许可条件的首发物流、龙乡货运、景江物流作出了许可决定，目前各物流公司入住业户已发展到13家。

九、做好来信来访的处理工作

我们在做好日常行业监管的同时，按照以人为本，构建和谐社会的要求，认真做好来信来访的处理工作，做到件件有落实，事事有回音，全年共回复社情民意135件，答复政协提案14件，接待来访及电话投诉者100余人次，答复率和处理率均达到100%。

十、存在的问题

1、对房山交通行业的发展思路，站的角度偏低，不适应行业大发展的需求。应不断加强政治法规和业务知识方面的学习。

2、行业的监管力度有待加强，服务意识有待提高。

3、对行业从业人员职业道德、专业知识等宣传教育需进一步加强。

4、对客运行业的整顿、客运规划和基础设施建设需进一步加快。

5、机动车维修行业规模小、散、弱问题比较突出。无证修车、使用假冒伪劣配件修车、店外修车、占路修车等问题需要进一步加强治理。

2007年工作设想

指导思想：在交通局新领导班子的带领下，解放思想，更新观念，团结协作，开拓进取，努力工作，为构建友好、文明、和谐的交通事业，争创一流的工作业绩。

一、加快公交基础设施建设

随着城市和新农村建设速度的加快及“村村通公交”工程的实现，逐步完善和加快公交基础设施建设。

1、积极推动和做好京西南门户型客货枢纽和交通信息指挥中心的规划工作。

2、为给乘客提供良好的候车环境，加快公交站亭的建设，第一期长阳——十渡的124个公交站亭要在2007年10月1日前建设完工。

3、监管周口店镇、十渡镇、韩村河镇、琉璃河镇、河北镇客运站，要在2007年5月1日前建设完工，并做好竣工验收工作。

4、对其他客运线路公交站亭和客运站逐期进行规划和建设。

二、公交客运管理

1、加大对境内客运市场的整顿力度。

①整顿企业机制不健全，管理不规范，股权、产权与经营权不分离，资产不清晰，以包代管，变相卖车，倒卖线路经营权等问题。

②监管企业建立和完善管理机构，重点要建立和加强运营安全机构。③支持和鼓励企业以资产为纽带进行重组，规模经营，依法建立法人治理结构，重组后境内长途客运企业将保留1—2家；支持和鼓励企业与大公交整合，营造城乡一体化的客运市场体系；支持和鼓励企业争创等级资质，为开通省际客运班线奠定基础。

④整顿运营中私自改装车辆，录用无从业资格证件人员上岗，违章驾驶，越线经营，不按规定悬挂线路牌，超员载客，以欺诈手段强行揽客、开门揽客、甩客卖客，用喇叭喊客扰民，车容车貌脏乱差，门饰、监督电话不清晰，司售人员仪容仪表不整洁，不使用文明用语，服务质量低劣等问题。

⑤加强对司售人员法律、法规、职业道德和业务知识的培训，不断提高司售人员的安全意识、道德意识、服务意识，使司售人员自身素质得到明显改善，真正做到文明服务、优质服务。

⑥鼓励企业加快车辆更新，提高车辆档次。对达到报废条件的车辆，必须强制报废，公司凭车辆报废手续办理车辆更新；车辆未达到报废期需要更新的，旧车必须妥善处置，以免转为社会车辆，成为“黑”的客运车辆。除山区受道路条件限制，影响运营安全的部分线路外，其他线路车辆在更新时，必须更换符合行业要求的大型公交车。

通过整顿，达到完善经营机制，建立健全各项规章制度，股权与经营权分离，产权清晰，从业人员合法权益得到保障，管理和服务水平明显提高，线路资源得到合理配置，实现客运市场安全、和谐、健康、有序、人便于行的目的。

2、监管企业完善劳动用工制度。我们要以更新车辆为契机，监管企业与司售人员依法签订劳动合同和运营承包合同，为司售人员发放工资，并为其缴纳社会保险。保障从业人员的合法权益，维护行业稳定。

3、监管企业建立党、团、工会组织。4、2007年1月10日前要在客运行业实行六统一，即：制作统一规格的灯箱式线路牌、统一司售人员服装、统一司售人员胸牌胸卡、统一价目表、统一1.2米以下儿童免票标志标线、统一更新车辆的车型和车身颜色。1月底前，所有客运车辆必须按规定安装行使记录仪

5、为不断提高企业经营管理和司售人员“安全生产、优质服务”水平，进一步树立客运行业新形象，弘扬正气，展示行业风采，真正做到社会监督行业，行业监管企业，企业依法经营，开展“安全生产、优质服务”文明班线、先进司售人员评选活动。

6、今后运力投放和新线路开通，我们将按行业要求采取招投标的方式进行，对经营管理好的企业给予政策扶持。

7、随着良乡新城规模的不断扩大，入住人口的不断增加，市政道路的改扩建，新城路网的形成，为方便群众出行，适时开通良乡环城车。

8、我区为旅游大区，旅游景点众多，但是到目前为止，我区还没有一条旅游专线。随着2008年奥运会的临近，我区的旅游业也会蓬勃发展，为此我们要适时开通旅游专线。

9、随着良乡新城的发展，外埠来此经商办事人员不断增加，由于107国道良乡段没有外埠车辆换乘的客运站，给外埠乘客乘车带来诸多不便，且车辆随意停车载客，严重影响道路交通秩序。为此，我们将在良乡新城107国道规划设立外埠车辆停靠站。

10、我区与河北省涿州、涞水等市县地壤相接，但目前客运线路没有有效的连接或对开，给两地间百姓出行带来不便。为此，我们将积极与外埠相邻市县行管部门协商，实现客运线路对接或对开。

11、根据我区实际情况，力争将区内的“黑”出租车纳入管理。方便百姓出行，解决部分人员就业，维护社会稳定。

12、目前，运送学生的“校车”存在重大安全隐患，根据我区的实际情况，我们将配合交管部门和区教委对“黑校车”予以坚决取缔，同时制定校车管理规定，争取组建校车公司，将车辆和人员按客运车辆去管理。

三、出租车及旅游车的管理

1、加强对出租企业的日常监管。对企业各项规章制度、政策落实情况要常抓不懈，保障驾驶员的合法权益，维护行业稳定。

2、分阶段做好驾驶员奥运培训工作，不断提高服务水平和奥运意识。为更好的服务2008奥运会奠定基础。

3、鼓励企业提前更新老旧车辆，提高车辆档次。

4、加强对旅游汽车企业的监管，严厉打击与“黑旅行社”或“黑导游”的勾结行为，保证游客的合法权益，维护首都的声誉。

四、水运游船管理

1、做好游船单位开航前及日常的安全检查，监管游船单位按规定签订安全生产责任书，并缴纳公众责任险。严格按照标准核定船筏数量。做好非自航船船舶检验工作。对未进行备案，未取得船铭牌，擅自接待游客的船筏，坚决予以取缔。

2、抓好从业人员的培训工作，使其安全意识明显提高，持证上岗率要达到100%。

五、普通货运及危险货物运输的管理

在2006年审换新版《道路运输证》的基础上，进一步规范运输市场秩序，鼓励企业实行专项运输和封闭式运输。

加强对道路危险货物运输企业的监管。继续加大对危险货物运输从业人员的培训教育，提高他们的法律意识，职业道德和专业知识与技能。加强对企业基础工作的检查。

六、机动车维修管理

加大对机动车维修市场的整治力度，严把市场准入关，同时把摩托车和轮式机械维修纳入管理，处理好机动车维修纠纷，对汽配城进行规范整治，打击无证修车、店外修车、使用假冒伪劣配件修车等违法行为。

在行业中，提倡“守法经营、诚信为本、尊重用户、优质服务、保证质量、公平竞争、文明生产、开拓创新”的服务规范，努力打造诚信企业，树立机动车维修行业崭新的社会形象。同时鼓励企业上类别、上等级，实行集约化、专业化、连锁经营。逐步推行销售、配件、售后服务、基础信息的4S店服务形式。从而促进整个行业健康、持续、快速、稳定地发展。同时，在现有的8家“诚信企业”的基础上，鼓励和支持其他企业争创“诚信企业”

七、做好货运场站的许可和监督

在2006年许可3家货运站的基础上，做好其他申办单位的许可。另外，要选派人员入驻货运站，做好服务和监管。

以上是2006年工作总结和2007年工作设想，不妥之处，请各位领导、各位同志批评指示。

谢谢！

第二篇：质量管理科工作总结

08教学质量管理科工作总结

本学期在领导的带领下、在同事们的帮助下，我科室始终围绕教学质量为中心来开展的，在领导的带领下不断探索、创新，以饱满的工作热情，完成了本学年的各项任务，达到了以检查推进教学，以督导规范教学，以成果展示教学的目的。现将本从事的工作向大家作如下汇报：

1、每学期开学初的第一周组织开展为期一周的开学教学检查活动。

2、每学期组织开展由院领导、系部主任、学院督导、以及教务处参加的期中教学检查活动。

3、组织开展全院教师教学竞赛活动以及东昌学院教学名师评选活动。

4、做好对学院督导的日常服务工作，并及时将督导在巡查中发现的问题及时上报给相关领导。

5、积极开展了学生信息员信息统计工作：信息员每一个月上报一次教师上课情况，对于问题突出者及时上报领导，并及时与系部沟通。

6、为配合我院提出的“规范建设年”活动，组织开展了“教学质量月”活动。

7、协助孔副处长起草编写我院学生实习和毕业论文设计相关文件规定。

8、做好领导交办的其他工作，协同其他科室做好教务处的其他相关工作。

总之，尽管做了一些工作，取得了一定的成绩，但仍存在着许多不足之处，要在今后的工作中要更加努力地学习和工作，制订出详细而科学的工作计划，学习和使用科学的工作方法，提高工作效率和工作质量，争取把各项工作做得更好。

教学质量管理科

2008年12月29日

第三篇：街道建设管理科工作总结

街道建设管理科工作总结

今年，戚家山街道城乡建设管理科在街道党工委、办事处的领导下，在上级主管部门的指导下，按照区委、街道党工委关于“美好家园”建设提升行动实施方案的总体部署和要求，以创建省市级生态街道为契机，紧紧围绕街道的中心工作，克服困难，同心协力，比较圆满地完成了各项工作任务。

（一）城区建设工作

1、戚家山街道社区公共卫生服务中心扩建工程。该工程建设面积约1800平方米，总投资万元。工程于XX年底开工，XX年底主体竣工，XX年5月完成室内装修、停车场、污水处理系统等附属工程，今年4月顺利通过竣工验收，正在编制工程结算报告（未送审）。

2、戚家山工业区污水管维修工程。该工程位于联合区域，总投资约96万元，主要对工业区内13公里污水管道进行清淤检测及修补，工程于XX年11月底开工建设，今年1月全部完成，3月顺利通过竣工验收，工程已结算评审。

3、小港李家纪念馆改造工程。该工程总投资183万元，XX年7月开工建设，今年1月全部完成整体改造，3月顺利通过竣工验收并投入使用，目前已完成结算评审。

4、戚家山街道东海路景观提升改造工程。该工程计划

投资1800万元，对东海路（青峙岭至沙蟹岭）约公里路段进行改造。改造内容为人行道铺装、侧石更换、道路绿化提升、公共设施完善、灯光景观、沿街店招改造等。工程于XX年5月底开工建设，今年1月基本完工，今年主要对部分店招进行了改造，3月通过竣工验收，工程结算评审中心审核中。

5、戚家山蔚斗一区整治工程。改造住宅16幢，15幢储藏室，总建筑面积为39402平方米。计划投资约837万元。在完成整治方案确定，施工图设计，概算编制评审等前期工作后，于4月下旬进场施工，10月底已基本完工,目前正在进行绿化补种及局部粉刷修补，计划年底前通过竣工验收。

6、今年东海路道路维修工程。该工程投资约36万元，4月份开工建设，6月底完成工程建设。

7、夜菜场南侧道路改造工程。该工程投资约30万元，4月份开工建设，5月底通过竣工验收。

8、新建路改造工程。该工程投资约60万元，6月初开工建设，9月底完成工程建设，目前正组织竣工验收。

9、东升警务室改造工程。该工程总投资45万元，XX年10月份开工建设，今年1月完成主体工程，5月份通过竣工验收并投入使用。

10、戚家山街道路灯节能改造。该工程总投资18万元，今年8月份开工，9月份完成。

11、北仑金鸡路，滨海路碎板代建修复工程。该工程总投资844万元，由交通局委托街道代建，今年10月份开工建设，工期6个月,计划XX年４月完成。

12、戚家山街道垃圾中转站改造项目。该工程总投资140万元，今年10月份开工建设，计划年底竣工。

13、城管办公楼附属楼村办公用房维修工程。该工程投资约30万元，8份开工，10月底已全部完工，正在组织竣工验收。

1４、按计划落实好其它市政建设项目建设。完成直街北段路面改造。联合中学东侧人行道改造。道路标志标线施工。社区雨污管道改造及窨井盖更换等。

1５、做好“三改一拆”工作。做好青峙一号路河道绿化工程。配合支重支大做好相关工作。配合做好违章建筑拆除后综合利用及拆后绿化围墙等工程施工。

（二）招投标工作

1、全面贯彻执行招投标法律法规和街道小型建设工程招标投标管理办法。及时调整公共资源招投标领导小组。积极推行《XX区街道（乡镇）小型工程招标文件（示范文本）》及《XX区街道（乡镇）小型工程招标投标归档资料（示范文本）》在招投标工作中的示范应用。进一步完善招标前审批

程序，目前所有项目均采用公开招标形式。规范招投标交易工作流程，项目均聘请招标代理单位，推进公共资源交易服务工作的规范化，标准化，程序化管理，确保了公共资源交易活动的“公开、公平、公正”目标。

2、着力加强招投标工作人员队伍建设及评标专家管理。加强政治理论、职业道德、法规政策和业务技能的学习教育，不断提高招标工作人员整体素质。切实抓好党风廉政和加强监督、廉洁、自律教育，强化招投标工作人员的廉政作风、法纪观念和拒腐防变能力，主动接受社会监督。根据实际需求调整评标专家库人员，骋请专业性、责任性强的工程师为评标专家，完善专家库档案体系。在街道纪工委监督，街道招投标分中心把关下，截至目前，没有出现过一起纠纷或投诉。

3、全面参与各类小型工程招投标工作。今年招投标分中心全面参与了9个街道工程的招投标工作。项目分别为：戚家山街道今山地造林工程施工，戚家山街道今林地抚育工程施工，宁波联合实验中学室外塑胶跑道及室内改造工程施工，XX区青峙河道整治工程新青峙排涝闸闸门配件及门槽维修工程施工，蔚斗小学公园路教学点教学楼二层屋面防水工程施工，戚家山村办公室装修工程施工，XX区戚家山街道蒋家村土地开发项目施工，戚家山街道青峙河清淤工程，戚家山大岭山第三期安置公墓工程施工。项目合计中标

总价为万元，比预算标底总价万元，增收节支了万元，增收节支率%。在街道纪工委监督，街道招投标分中心把关下，截至目前，没有出现过一起纠纷或投诉。

（三）支援重点工程工作

1、青峙工业供水dn1200管线项目。该管线在街道内总长约4600米，工程于4月份开工建设，目前政策处理基本完成，管道施工完成约4300米。根据施工队的建设计划，预计11月底施工整体完成。影响进度的主要问题是滨海快速路亚洲浆纸业北侧的小山坡开挖。2、110kv海越化工输电线项目。该项目在街道辖区内新建铁塔9基，长度约2700米。工程于4月份开工建设，7月底全部完成。

3、配合做好海越项目大件运输协调、海越管道箱涵施工协调、海越配套道路施工协调、京甬路南延段施工协调。

（四）物业管理工作

强化物业管理工作的统一领导和协调管理。根据物业管理“条块结合，以块为主”的原则，建立了街道、社区二级管理机制，共同推进小区物业管理工作。为充分发挥调解工作在物业服务纠纷中的作用，建立了街道司法所、城建科、城管中队及社区参与的物业服务纠纷快速处理指导小组，同时各社区还设立了一名专兼职物业调解员及时调解各类物业纠纷。主持华都公寓，港城嘉园业委会选举工作。到目前

为止，共调解解决物业管理纠纷20余次。

积极实施物业奖励及补贴资金考核的方案，结合当前的实际工作，用于社区物业管理工作奖励资金，老小区物业管理奖励资金，生活垃圾清运费用补贴资金，小区路灯电费补贴资金共计20万。

（五）安全管理工作

今结合“美好家园”建设提升行动实施方案对辖区内的政府投资项目、市政项目、建筑施工企业及居民自建房，做了大量而细致的检查监督工作，督促其进行安全生产自查，确保工程项目安全进行，没有出现各类安全事故。全年开展建筑施工安全检查3次，共签订建筑施工经营单位安全生产工作责任书20份。

（六）市政管理工作

一是做好区域内的道路照明、道路桥梁维修、污水提升、雨污水管网清理、小浃江河面保洁等市政管理工作。二是做好区域内的公厕管理、垃圾箱改造、垃圾清运、建设垃圾处置等环境卫生工作。三是做好区域内的园林绿化等养护工作。四是较好地做好了各类检查等环境整治工作。

第四篇：2011学学生管理科工作总结

2011学学生管理科工作总结

农十三师职业技术学校学管科：李卫星

2011年12月7日

2011学学生管理科工作总结

本学期，学生管理科在学校领导的关心、支持和正确领导下，在各有关部门的大力配合下，紧紧围绕学校的中心工作，以“完善制度、规范行为、提高水平、全面提升”为工作目标。坚持教育、管理、指导和服务相结合的原则，以育人为核心，以服务为宗旨，以制度建设和科学管理为手段，积极致力于营造良好的育人环境。

一、完善制度、落实到位

制度建设是开展一切工作的前提与保证，没有健全的制度就不可能保证措施的有效性和可执行性，为此本学期进一步完善各项制度，先后制定了《班主任管理办法》、《值班教师工作职责》有了制度了保证才使我们在面对问题时能有了处理问题的依据,在制度上进一步的完善，做到科学、实用、抓制度落实，使得本工作得到有序的进行。

二、学籍管理规范有序

学籍工作一项重要的工作，除职校学籍管理工作外同时还肩负起农广校的学籍管理工作。主要内容包括：学生学籍信息管理、学生助学金管理、学生免学费管理、毕业生管理、资助卡五大主要内容。

（一）、学籍信息管理

学籍信息管理是一项细致而又责任重大的工作，首先要核对学员信息、核对学员的照片全部在系统上验证通过后才能用于上报。而此项工作常常因为信息的不准确而中断，需经过许多次重复的审核、验证才能保证信息的准确上报，而学籍上报工作往往是在时间紧、任务重的情况下完成。经过反复细致的工作使得我校学籍信息管理准确无误的完成。今年先后对职校7个班共计297人，农广校609人进行了学籍的从新审核与申报，其中职校新生申报114人（火电班新生注册58人，机电技术应用班新生注册56人）。农广校新生注册232人。(二)助学金管理

国家助学金政策是为减轻学生负担，促进职业教育更好更快发展的一项重要的国策。我校为做好此项工作更好的管理学生助学金，学校领导及各科室都十分重视。学管科开学对所有符合条件的学生进行了申报，而每学期都要对往届的学员从新进行审核与提交。本学年共计发放助学金3次，4月组织发放了（09工业分析、10机电班）、10月发放（农广校三个教学点）助学金共计：377人。11月份发放（风电班、火电班）助学金共计：103人。

（三）免学费管理

免学费政策是国家针对学校特困生进行的又一项助学政策，对于政策的宣传和审核条件本科室按照学校的要求进行了详细的制定。制定出了《免学费管理办法》，要求学生按规定提供相关的证明进行资格的审查，按学校25%的比例进行上报，并对上级报批通过的学生进行资格的再次复审，从而保证了困难学生能得到相应的帮助，本学年共计发放助学金2次，4月发放（09机电、硅酸盐、10机电、09工业分析班）共计：64人。11月分发放（10机电、10风电）班共计：68人。同时完成春、秋两季的免学费上报工作，使我校免学费工作落实到位，顺利进行。

（四）、毕业生管理

本学年是将迎来我校第一届毕业生，各项工作均属于初次接触，由于前期基础工作薄弱，因而给学生毕业工作造成了一定的难度，在领导后期明确职责的安排下，学管科接受了此项任务，学生不在校，学生信息、照片不全等多方面因素给毕业工作带了很多困难，面对诸多问题，本科室积极找问题、想办法联同班主任以最大的能力去工作，到目前为止，毕业生准备工作已基本就序。

（五）学生助学金资助卡管理

根据上级要求，给每位学生都要办理资助卡，由于学生很多属于未成年人，名项手续都不全而农广校学员有很多都不在或外出使得在办理过程中遇到很多问题都不能及时解决，资助卡信不能及明办理将直接影响到学籍上报的工作，因此每次都是通过反复的审核、协调、想办法使得我校在资助卡工作上积时的完成，从而保障了各项工作的有序进行。

三、安全工作、措施得当

安全工作是学校工作的首要任务，在安全保证的前提下才能让全体师生有一个良好的生活和学习的环境，为营造这种安全意识，我们先后做了以下工作：

（一）、签订安全协议书

每学期初及放假前都要有针对性的对学生进行安全知识方面的教育，同时与每位学生签订安全协议书，从而有效的保证了学生的安全。

（二）、购买人生保险

每学期都要为学生购买意外人生保险，我校先后有多人次因为各项原因出现的安全或伤病事故得到了赔偿。

（三）、建立了日日检查、时时监督机制

四、卫生管理、整洁有序

环境卫生可以说是我们学校的脸面，它的好坏直接影响到我校的社会形象。为了树立我校良好的社会形象，培养学生良好的卫生习惯，改善学校的卫生环境，做到环境卫生长抓不懈，美化、净化育人环境。

1、定期召开班主任卫生工作会议

对卫生工作要求作及时布置安排，各部门各班级各负其责，使学校卫生管理工作有了很大提高

2、制定卫生大扫除制（每周二、五下午课活）进行全校大扫除

3、对宿舍、公共卫生区的监管、检查上加大力度

做到随时有问题随时进行整改，对宿舍的被褥等物品做到限期进行清洗，使整个卫生有了明显的提高。通过周检查评比，监督检查清除校园死角

4、规范班级统一布置各班都能做到洁、净、齐，使我校卫生工作出现一个整洁、干净、有序的良好局面。

五、存在的问题：

1、科室人员少，工作压力大。

2、自身工作能力差，不能很好胜任自己的工作。

3、科室机构不合理 回顾本学期，我们在保持各项管理工作平稳有序运转的同时，为学校的工作大局做出了一定贡献。但我们清醒地认识到，成绩有限，差距很大！展望未来，我们将紧紧围绕学校的育人目标和工作中心，服从大局，积极探索、开拓创新，努力开创我校学生管理工作的新局面。

农十三师职业技术学校学员管理科：李卫星2011年12月18日

第五篇：科研管理科工作总结

科研管理科工作总结

（二00九）

2009的是全面实施 “十一·五”规划前三年进行阶段性总结、储备“十二·五”规划基础工作的关键年份，也是我所深化科技体制改革的关键年份。在院党组和各处室部门的领导和帮助下，在所领导班子的坚强领导下，科研管理工作也取得了新的进展。组织科技攻关、科技服务和人才培养，又取得了新成效，项目申报、成果鉴定取得了大的突破。特别是在春旱、夏涝，所里经济困难的情况下，全所各项工作都保持了较好的发展势头，各课题科研创新工作都按计划圆满完成，这是全体科技人员辛勤努力的结果，也是所领导班子正确领导和后勤人员大力支持的结果。

现将2009年全所科研管理工作总结如下。

一、科技创新能力有了实质性突破

1、继续强化科研立所的理念，在突出寒地果树新品种选育及浆果产品加工这条主线的同时，大力培育新的学科生长点，从而带动相关领域研究的整体发展。在继续支持沙棘、李子、果品加工等优势学科研究的基础上，有目标、有重点地加强浆果资源、浆果育种、果树栽培等领域的深入研究，巩固和发展小苹果、杏、梨品种资源收集及栽培技术研究成果，继续加大对作物育种、旱作农业、马铃薯等研究领域的支持力度，逐步完善生物技术实验室和浆果加工实验室。经 1 过一年多的时间，现已初步构建完成了具有我国北方寒地果树特色的，以浆果、核果、资源保护、果品加工为主的，以作物育种、果树栽培、马铃薯研究等为辅的科研体系，根本性改变了我所研究领域狭窄的现状，使浆果所的整体研究水平得到进一步加强。

2、科研工作和在研项目的正常运转。今年全所在研各类研究课题19项，其中农业部小浆果行业专项基金项目3项、省级攻关专项4项、省农委推广项目1项、省种子工程项目1项、林业部项目1项、院县共建项目2项、所青年资金资助项目4项，其它横向合作项目3项。通过全体科技人员的努力工作，使在研课题和项目的档次水平大幅提升。现已承担‚马铃薯旱作节水栽培技术研究与集成示范‛国家专项，在国家小浆果育种行业专项中 ‚笃斯越桔选优与标准化栽培‛继‚黑穗醋栗新品种选育‛、‚树莓新品种选育‛之后进入了该行业项目。省种子工程‚马铃薯新品种区域、生产试验‛项目、省农业科技推广项目‚绥李三号优质高效示范园区建设‛等省级专项实施进展顺利。现正积极运作‚国家果树产业体系建设 ‛绥棱李树试验站等国家和省级项目。与绥棱县政府共同申报农业部成果转化基金项目‚大果沙棘‘绥棘’系列新品种中试与示范‛，材料已报送对口部门，有望获得批准。

同时，积极参加国际科技合作，今年派出沙棘研究室主 任单金友研究员赴俄罗斯参加世界沙棘大会。将派出浆果加工研究室主任张军副研究员赴美国考察食品加工项目，将派出浆果专家宋德禄等赴俄罗斯考察浆果资源及保护利用项目，进一步加强国际间交流与合作，促进我所向更高更深方向发展。接待日本带广畜产大学食品科学研究部的小嶋道之教授和俄罗斯农科院全俄瓦维洛夫作物所的维拉彼德洛夫〃查里连科院士来我所考察，对我所在果树育种和果品加工方面的研究水平给予了高度评价，并拟定在果品加工、寒地果树育种等方面开展合作，这对我所对外交流和提高国际知名度带来了积极影响。

在国家三级以上学术期刊发表文章31篇，其中国家一级期刊1篇论文的档次大幅度提升。

二、成果申报取得历史性进展

今年我所共审定登记穗醋栗新品种1个、田检李树品种1个，通过科技成果鉴定项目2项、获得科技成果奖励2项，在省科技厅进行科研成果登记6项。其中黑穗醋栗新品种‚绥研1号‛于今年初通过省农作物品种审定委员会审定推广。李树新品种‚98-1-6‛通过省农作物品种审定委员会组织的田检。‚美国蓝莓寒地高效栽培技术研究‛通过绥化市科委组织的专家鉴定，并完成材料准备，正在申报绥化市科技进步奖。‚沙棘果醋酸菌的筛选与加工研究‛正在申报省农业科技进步奖。国家‚948‛项目‚沙棘良种选育及适应性研 究‛，我所作为主要完成单位之一，获得了中国林业科学院科技进步一等奖。‚沙棘-胡萝卜复合饮料研制与开发‛于今年3月获省农业科技进步三等奖，‚绥棘系列大果沙棘新品种选育与推广‛已经申报中华神农科技奖。这一年内一共有6项成果分别通过鉴定和评审，创造了浆果所的历史，这也给我所科技干部进一步创新实践带来了极大鼓舞。另外，今年有3个玉米新组合参加省预备试验，1个水稻新品系参加省区域试验，有1个小苹果新品种、2个浆果新品种申请了田检，为今后多出成果，出好成果打下了基础。

三、科技服务与市场开发得到强化

今年在大庆、省农垦五大连池农场、黑河爱辉区林业局、内蒙古大杨树林业局等地指导建设旅游观光果园、生态示范园区1000余亩，获得技术服务收入30余万元，并作为技术依托单位与内蒙古大杨树林业局合作申请国家林业总局项目，为扩大我所在社会发展中的作用和影响，促进我所科技成果向现实生产力转化，拓展我所对外交流合作的空间起到了积极作用。

4、试验田间管理质量有所提高

试验田是对外自我展示的窗口，试验田间管理的好坏直接反映的是科技人员的科研态度是否端正，科研单位研究水平的高低。今年7月15日组织了各科室领导和课题主持人对我所的试验田管理进行了检查，检查结果，今年的管理水平好于往年。这也为我所出成果、出 大成果奠定了良好的工作基础。

5、国际合作

存在的问题

在所各项工作取得可喜成绩的同时，也要清醒地看到，我所科研管理工作中还存在一些突出的矛盾和问题。

1、缺少支撑项目

由于研究领域窄，加之申请项目主动性不够，多年没有大的科研项目。科研设施缺乏，研究方法简单，科研手段落后，科研成果层次不高，成果转化效益不明显。

2、制度有待健全

缺乏必要的规章制度和管理办法，没有形成规范化、制度化的发展环境。

3、学术氛围不够浓厚

文章的撰写和试验进展缺少监查和督查力度，而且文章的质量参差不齐，这对我所对外形象和对外宣传方面都产生了不良影响，更重要的是这将严重制约我所科研事业的发展和科技创新能力的提高。

4、服务意识有待加强

由于科室领导科研业务比较繁重，我们年轻人工作经验少之间的矛盾，以致在工作中有许多服务不周的地方，希望各位领导和老师给与谅解，同时也希望你们多提宝贵意见，以便以后我们的成长和工作的开展。

下一步工作计划

1、恢复学术委员会的检查管理机制。加强对申报课题的立项论证和加强对课题进行不定期的检查、帮助和指导工作，加强科技人员考核和评价工作，创造出良好的科研氛围。

2、加强科研管理制度和修订和制定。重新修订发布《关于加强科技计划项目的实施意见》、《关于加强科技成果管理工作的意见》和《科研管理制度》等三个规范性文件。

3、继续强化科研是立所之本的思想，积极申请科研课题。要在全所进一步营造“强化科研主体地位，全方位支持科研”的氛围。统筹规划，做好新一轮的公益性项目、院基金课题的争取工作。同时要密切注意国家、省、市各级科技计划和产业化计划的出台和申报工作，认真调研，找准突破口，争取更多的科研项目。

4、强化科研课题的实施工作，狠抓试验质量的提高，加强田间试验质量的检查和结束课题的总结工作。结形成成果的课题，要切实做好成果的组织、鉴定和请奖工作。对形成阶段性成果的课题，要继续做好成果的试验、示范和推广工作。

5、加强科技服务。采取多种方法，千方百计地做好新成果的推广工作，努力扩大成果的覆盖面，加强合作，产生更大的社会经济效益。

6、加强学术交流，提高论文质量。

2009年是我所发展历史上具有重大意义的一年。做好以科技创新和市场开发为中心的各项工作，对于巩固和发展2008年的良好势 头，维护改革发展稳定的良好局面，继续推进我所各项事业的全面发展，至关重要。我们相信在所党组的坚强领导下，高举邓小平理论、三个代表重要思想的伟大旗帜，深入贯彻落实科学发展观，统一思想、坚定信心、转变作风、团结协作、扎实工作，就一定能够开创科技创新和经济建设的新局面！