面试之感想

第一篇：面试之感想

面试之感想

一、就业难，但没有想象的那么难

因扩招而造成就业压力大，这是大环境不做过多论述，我的亲身体验就两句话：只要你想找工作，就一定能找到；就业难，绝对没有谣传的那么难。

在开始找工作时，不要受到外界许多不对称信息的干扰，无论是媒体还是家长都有无意中有“以讹传讹”趋向，但我们自己要摆正观点要有主见，竞争并非洪水猛兽，等到你放开手大胆尝试的时候，才发现一切并不是遥不可及。在“中海兴业”获得了和许多重点大学同学一起面试的机会，还有在“得力”集团我的笔试成绩也很理想，因此不要把一切都归咎于客观，从大一就开始踏实学习内外兼修，找工作时信心、激情和诚意最重要。

二、诚信是根本，也要讲究策略

诚信是根本，但同一事实可以有许多种方式来表达。

在招聘现场，许多同学带了一大包简历，可全是一个版本。我想说的是，我们绝不能做假，更不能图省事。简历最起码要能有重点地体现求职者意向，任何专业也不能决定我们只能从事某一单一职业，比如工程管理按公司类型分，可做出侧重适合于房地产、施工（监理）的简历。不同的简历中可以适当调整实习经历和课程成绩排顺等。

三、对简历、招聘会、面试的看法

1、如果“四级”考的分数不理想，也要大胆参加面试，没有了面试机会一切都是白搭，我们流行的425分讲法也只是六级考试资格的准入线而已。建设系统内很多单位本身就无意你的英语成绩，很大程度是选取面试人选的一项指标。当然，真正详细问起英语成绩来必须如实澄清，大家都参加了四级考试，并没有官方的强制线，我们只想给自己争取一个面试的机会。

2、把最新、最重要的“实习经历”放在首位，但并非越多越好。工程专业的不要把大一卖报纸推销电话卡都写进去，黑压压的写了一大片，别人会怀疑你有没有在规定时间上课。把我们大三下学期的专业实习放在简历靠前的位置，可以注明岗位，有兴趣还可以言简意赅的写上三五十字的“收获感想”，然后再补充两三条见习经历就好了。面试时要谈到实习内容时，你要能实事求是地说出实质性的东西。

3、“浪费”一下，请贴照片。不要为方便，在电脑上胡乱的粘贴一张就打印，第一次打印还能看得清楚，反复复印，效果就很差了。

4、分清面试你的是“谁”。大的公司通常有两批人马------人力资源部、工程部，对于既懂管理又懂工程的工程管理专业来说，我自信这难不倒我们，但是面试时要仍要细心体验你面对的是“谁”，因为谈话重点可能会有差异，人力资源部的侧向人际关系、管理知识，工程部侧重专业的基本知识，即便什么都懂也没必要侃天侃地，实事求是抱着一颗诚实的心，老师交给我们的知识加之我们实践的收获，不会有困难的。

顺便说一下有个细节问题，面试时不可避免的要提及工资和合同年限，对于这我们往往投鼠忌器，工资低了不甘心，高了怕试不上，其实对于好一点的或大公司，对实习期试用期都有规定的，到了转正后再是“百花争艳”，所以他们本意并非全是真的考虑给你多少钱（也有例外的），更重要的是试探一下对社会了解多少和就业心态等等。我当时就说，“公司如果有规定，我愿意遵守规定”对方就也没说什么。有时也会遇到继续追问的，那也不要担心，合乎情理的说出一个工资。

关于合同时间方面，谈到违约，不要信誓旦旦的反复保证不违约，对方意思是合同期间若有更好地单位找你该怎么办，我不想就此发表意见，我只想真心倡导所有的毕业生：经济社会作为一个“理性人”，违约应该变为一个中性词，当违约不可避免的时候，我们一定要合情合理将心比心，以合适的方式提出来，不要打冷战、消极怠工、在其位不谋其事，甚至按劳动法提出三十天之后什么都不说直接“闪人”，尽管单位无奈何于你，但是我们应该无愧于职业道德，大学生这个曾经是荣誉和素质象征的招牌不能再被污浊了，人过留名，雁过留声，每个人从我做起从新打响这块牌子。

每个人都有自己的应聘经验，若以写文章作为比喻，以上都属于“形”，更重要的是要加强“神”的修炼，认真勤奋学习，勤勉谨慎做事，诚实守信为人，练好我们的精气神，相信一切万变都将融于不变之中。

第二篇：公务员考试之考官面试感想

转——考官面试感想

上周，我当了3天我们这个市的公务员考试面试考官，平均每天要面试30个考生，3天下来就接近100个。很累，但挺有成就感，看到考生表现得优秀，我为他(她)高兴，看到临场紧张、发挥不好的考生，我也跟着心里着急。

一想到我的打分可能影响别人的命运，我生怕有一点点不慎，竖着耳朵听准考生的每一句话，认真地打好每一项分数，认真地比较，特别第一天，天阴得厉害，在北房间里坐了一天，回家时感觉腿都不像是自己的了！

三天下来，遇到一些有趣的事，想在这里开贴说出来，如果您要是打算考公务员，不妨进来看看，也许我的经验对大家有点启发呢。

一、考生表现模式化

我是第一次当考官，不知道往年面试情况如何，但在今年面试中，以我所在的考场为例，发现很多考生，不知道是受网络上的面试技巧影响，还是上了同一个培训班，表现得极为相似！举几个例子：

1、在考场礼仪上的，有的考生简直像个机器人。

一进门，带着职业微笑，双手叠放在腹部，双肘分开，深深地一鞠躬，深情地说：各位考官，各位工作人员，上午好，你们辛苦了！

考官每说一句话，都眨着眼睛，含笑着点头：恩，谢谢！

临走时，再深深地一鞠躬：再次感谢各位考官，祝你们身体健康、精神愉快、工作顺利、全家幸福！

这样写出来好像挺不错的表现，但放在实际场景中，就显得有点虚了啊，毕竟我们不是考空姐！大方、自然一点就好！更惊人的是：

考官念完一道，示意考生可以回答，考生面带微笑说：

——“考生现在开始思考！”

——“考生思考完毕，考生开始答题！”

第一次听见有人这么说，我用余光看到，我们组的考官明显都吃了一惊！

免的)……”，说实话，先不管海明威是不是说过这句话，当初我在网上看到某个人写的面试技巧时，也觉得这句话引用得不错，不过大家也得想想啊，既然你能在网上看到，别人也能啊，这样一来你再用这句话，不是笨点了吗？！

一上午说这句话的考生大约有3个！

3、如何做好领导交给你的一项工作？

答：这是领导(或组织上)对我的信任，我一定要把这项工作做为一次锻炼和提升的机会……

——这是你的正常工作！这样说高度恁高点了吧？

4、如何组织一次活动——

千篇一律地说：做好事前、事中、事后三段。

事前做好计划(那句著名的凡事预则立不预则废就是放在这儿说的)，事中选择好时间、地点、人物，做好经费预算(也不管这是一项什么工作，需不需要经费)，安全保卫(一次单位内部的会议也需要安全保卫吗？！)注意协调各方面关系，事后写好总结报领导审阅，做好经验总结。

说得很流利，但你倒是说一点具体的内容啊！

二、答题不够谦虚或不切实际

1、“我们大学生有着很高的理论水平，所以(一般是自信我能干好这项工作)……”

是么？很高吗？当着考官的面这样说合适吗？

2、向领导提建议，领导不接受怎么办？

答：“我反复劝说，相信领导一定会接受的。”

“如果领导仍不接受，我会向上级部门和领导反映，直接到他接受为止！”

至于吗？！不就是个建议嘛！又不是发现领导有什么违法乱纪的行为！

3、“处室的领导一定会配合好我的工作的！”

我无语了，你考的职位是局长？

4、如果你在会上布置一个文件，领导在场时没人提意见，领导出去一下，下属单位的与会者纷纷置疑，你怎么办？

答1：让农机局去检查

答2：让学校买新车

答3：让家长买车送孩子

答4：应该走着去上学

2、公园免费开放人太多怎么管理

答：不应该免费，重新卖票。

3、镇某政府向农户免费送树苗，改善了农村居住环境，这对于新形势下做好农村工作有何启示？

答：一定要做好农村的环境保护！(这是被出题人给绕进去了，光看前面，没看最后一题的问法！)

答：建设社会主义新农村，光送几个树苗有什么用！该一心发展经济！

听着有道理，但题的本意好像不是这样的啊！

4、农民种芹菜，丰收了，可是卖不出好价格怎么办？

答：要加大农业科技投入(刚想说好——)，提高产量！

兄弟，您看清题，已经丰收了！

5、未经检测的蔬菜进入市场怎么办？

答：让税务局去查

不错不错，还知道让政府部门去查，比那些说“教育百姓不要买”的人强！

一些市区报废的机动车流入农村，一些学校用来接送学生，怎么解决？

这题还有一位仁兄答：

发动当地群众，每天早上埋伏在这些车的必经之路上，抓住一辆废掉一辆！

这答案听着怎么就觉得怪呢？到底是哪儿怪呢？

面试时间共20分钟，可以思考一会再答。

听其他考官说，他们考场上有个考生，一说开始，低头奋笔疾书，不抬头，考官那个急啊，可又不到提醒的时间，终于，距结束还有三分钟时，该考生抬起头来，说：

“回答完毕！”

说话，这样从考官这个角度看起来感觉好。

我们这里周二开始面试，周二晚上回家翻看近日报纸，在周一早报同一版上居然有2道题的答案！

一个新闻是博物馆也免费开放了，但为防止进人过多，要提前预约领票，免费不免票。

另一个新闻是市长访谈，讲如何确保食品安全，四种措施不让未经检测的菜进入市场。

可见想考公务员，就要关注报纸、电视上的时事，不能像以前一样只看标题，或看也不看！

惭愧地说，我还真的没看过新闻1+1这个节目，争取近日看一下。不过如你所说，评论语言和思路过于犀利的话，可能确实要调整后才能用到面试中。

我以前参加过笔试阅卷，发现写申论时，有的考生角度不对，让你写一个工作的对策，有人好像站在社会或新闻的角度来批评政府的工作，不知道你说的犀利是不是指这个意思，这样肯定不合适。

考公务员，无论是申论写作，还是面试答题，要把自己就当成政府的公务员，从政府管理的角度来分析来回答。但我想，这个节目的思路应该是能借鉴的，分析一个问题，要从哪些角度来看，该上升到一个什么高度。语言是可以调整的，不能像节目中经常用到的反问句，要正面回答。

有人问，考试黑不黑，我想这不是我能回答的。希望以后没有人这样问。

我们这里，每一场面试前，几百个经过专门培训的考官，坐在一个大教室，等待考生抽号抽到自己，才知道自己该去哪个考场，所有人手机上交，而且整个考场大楼手机信号都被屏蔽掉了，每个考场都有一名监察局工作人员和社会各行业的监督员。

考试出题、阅卷直到公布成绩的全过程都很严密，有人监督。公务员考试现在是社会热点，大家这么关注，你说谁敢在这里干点什么坏事呢？

当然，如果您能知道面试考官是哪些人，而且你又能认识所有的几百人，还要保证他们也认识你、答应为你打高分的话，我想也许能

第三篇：面试感想

面试感想

面试刚刚过去，我作为工作人员之一也参加了，以前都是被面试了，现在突然要面试别人，突然有点受宠若惊，又有点忐忑不安。不过幸好我不是主面试官，只是在旁边协助面试，听面试者的发言，并对他们的发言对出评价，在决定的时候给出建设性的意见等等。和大家一样，第一次面试别人的感觉是很好的，不过，我也从中学到了很多东西，也看出了很多东西。

招聘开始的时候，由于人很多，在外面的人都吵在一起，所以在外面的工作人员开始都忙不过来，后来采用念名字的方式就好多了，这样以后在搞招聘的时候就知道要考虑那些东西了，应对哪些紧急情况。就我觉得，应该在外面就分好哪些岗位，让相应的同学到相应的地方，这样就不会造成混乱了，念名字的方式也比较好，以后要采用。在面试期间，我几乎没问多少问题吧，大部分时间都是图书馆的招聘人在问，她也没给我多少机会来问问题。一开始，当然是大家自我介绍了啊。我发现，自我介绍很重要，有时候，真的可以就从自我介绍里面看出我们到底需要谁，所以说，一个人的谈吐和口才很重要，怎么用几句话来描述自己就更重要了。在以后的面试中，我想要重点准备一下自我介绍了吧。接着就是问一些关于岗位的一些问题了。就我想的，图书馆的话应该问一些别人对图书馆工作的看法之类的，或者问一下认为这个工作什么最重要之类的。但是很奇怪的是，那个图书馆面试的人问一些比如你如果到荒岛上去的话你会带一本什么书啊，或者问别人你对谁的发言印象最深，和这个岗位好像没有太大的关系，我觉得。看来我还是要多多跟一些面试官多多学学，看一下到底怎么面试别人，发现人才。

以上那个就是我面试的感想，以后希望能多多接受锻炼，这样就能多一项才能啦。

第四篇：面试感想

面试感想

今天，我参加了伟星集团的转招聘面试，通过这次面试，我不仅对公司有了一个更深层次的认识，而且在听取了吴书记讲话后，学习到了很多，让我感触很多。

首先，进行面试自荐叙述，虽然只是阐述个人教育背景，工作经历，优缺点等基本情况，但是这个简单的自荐叙述要求在短暂的时间里能过条理清楚地讲出自己的特长，优点，缺点等，要做到这一点，就要求能过正确的认识自我，了解自己的优点和不足之处。

其次，下车间现场参观，在公司负责人的带领下，我们参观了伟星新材产品展厅以及PP-R管挤出生产线，伟星拉链生产线，伟星发祥地------伟星股份花园工业园生产车间。虽然参观的时间很短，但是这次参观让我更近一步的了解了伟星，使我对伟星的认识不再停留在网站信息，而是有了近距离的接触，通过这次参观，我对伟星的产品有了一个系统全面的了解，并且对产品生产过程有了直观的认识，在了解产品和生产线的同时，我还觉得，伟星不仅仅拥有先进的生产设备，同时，伟星的车间现场管理也是非常先进的，车间干净整洁，产品摆放整齐到位，完全是“6S”现场管理的标准。

再次，听取吴书记的讲话。吴书记结合自己丰富的人生经历，给我们这些年轻人讲述了人生观，价值观，职业观的观点，介绍了伟星集团的发展历程，企业近况，解释了伟星企业文化等等，听完吴书记的讲话，是我受益匪浅：

一，关于人生观的讨论。人的一生掐指一算也就那么几十年，如果在除去上学的时间，退休以后的时间，能够用于一个人去拼搏奋斗的并不是很多。在人生这么短暂的时间里，我们要做些什么呢？怎么做呢？我们要成就自己事业，在事业为成就之前就要学习，不断地学习，除了学习科学知识以外，还要学习为人处世之道，这些都是成就事业的基本条件。要时刻更新为自己的知识储备，为事业的成功打下良好的基础，然后要想成功就必须有恒心，要迟滞以恒，不论多难都要坚持。

二，认识自我，树立正确的价值观。通过别人的目光，别人对自己的评价，建议，了解自己，认识自己的优缺点，给自己正确定位，把握自己，体现出自身的价值；虚心听取别人的意见，取长补短，是自身得到能力的提升。

三，要有不怕风险，敢于拼搏的职业观。做为毕业不久的职场新人，不论在什么岗位上，都要有敢于实践，不怕吃苦的精神，只有这样才能积累经验，不断成长。另外，还要学会借鉴前辈们成功的经验和失败的教训，是自己少走弯路。

四，对伟星文化的认识。正如吴书记所讲，一个企业成长了这么就久，经历过成功，也遇到过挫折，伟星文化是成功经验与失败经验总结而成的。通过吴书记对伟星论功行赏机制，伟星特色管理模式，以及伟星五大产业发展情况的全面详细的解说，我深深地感觉到伟星人团结合作，努力拼搏的精神，并被这种精神深深地打动。

我感觉我很幸运能够在伟星参加面试，能够零距离接触伟星的文化，我觉得如果能够在伟星工作，拼搏，以至于实现自己人生的价值是我最大荣幸。

第五篇：面试感想

在网上搜索了好多得面试技巧，自认为已经熟读于心，但是当我真的身临其境的时候，面试还真的让我感到一阵紧张，虽然是一场模拟的，无疑在心理上给了我一定的压力，我有一种抓狂的感觉。

面试中，我叙述的一个心目中的理想企业，一个心仪很久的职位，网络信息技术人员，面对评委老师的提问，我做了简单的回答，也许回答的角度不同，一些想表达的想法还是没能说出，在我看来，这是一场没有竞争对手的面试，因此我感觉不了太多，评委的问题，我甚至做出简单的回避，避重就轻的回答。这并不是我不重视这场面试，实在是没有被“面'的气氛，一切好像很简单。

作为计算机专业出身的我，如今读的却是通信工程专业，诚然在不到两年的学习中我并没有收获太多的专业知识，正如专业课老师所讲，“在这么短的时间内，根本不可能对本专业有深入的理解和深度的掌握”，所以按照个人的能力，我能接受多少就理解多少，我尽力去做好功课。

关于面试有太多的感想了，不单单是从这一场简单的模拟面试，因为毕竟在之前也同样被“面”了好多次，可以说，每一次面试都是一次洗礼，每一次尝试都是一次挑战，身边也有很多人跟我一样，一次次从失败中走出来，我们是愈挫愈勇，“即使再艰难,我们依然会风雨兼程”。