第一篇:学社联期末总结大会会议记录
外国语学院第十届学社联期末总结大会会议记录 时间:2014年12月25日 地点:外院404教室 记录人:丁雅诗、陈元元 主席总括
1、本学期大事:(1)百团大战(2)我是演说家
(3)校社联招新工作在我院举行
2、下学期重点事件:学社联十周年晚会
二、各部门总结
1、办公室
(1)学期大事纪
2014年6月:第一次委员会议等
2014年9月:“三会中心”联合迎新,第二次例会等
2014年10月:学社联第一次全体会议,百团大战收发工作等
2014年11月:第六次例会,校骨干培训之文书培训等
2014年12月:“三会中心”材料培训,张元强老师的培训等(2)精彩照片分享(3)工作照片展示(4)收获与总结
(5)对社联社团的建议
2、监察与服务部
(1)工作内容:主要是监察活动,为社团提供服务
(2)工作不足:信息反馈不及时,与社团联系不紧密,宣传力度不足等
(3)下学期计划:加大信息宣传力度;进一步与社团融合;在学社联内部充当桥梁
3、外联财务部(1)主要工作: 百团大战
财务管理条例的修改 物价调查
外联价目表的修订 预决算表的审批(2)出现问题: 表格的填写(主要)表格的收取 经费的发放
社团活动剩余经费与活动数
(3)解决措施:再一次培训;加强与活动部的交流;硬性规定交表时间;两星期发放一次经费,灵活收取;每月做一次活动总结
4、活动部(1)活动审批(2)立结项情况
(3)全体动员活动:百团大战,戏剧大赛,培训(4)建树与不足(5)解决对策:
下学期开学对社团理事进行再次培训,加强与财务部的交流
(6)工作展望:小语种社团能提高活动数量与种类,影响力大的社团打造自己的品牌
5、组宣部
(1)常规材料(团员日记,百强月报表)(2)三下乡评优
(3)百强红旗团支部工作报表(4)我的支部我的团及成果展示(5)骨干培训(6)线上媒体宣传
三、各社团总结
1、Spark演辩团
(1)本学期主要活动:“Spark新生杯”英文演讲比赛,百团大战,21世纪英文演讲比赛,“我的支部我的团”形象设计大赛,“芙蓉学子榜样力量”(2)工作展望:阳光室内英语角活动
2、STAR外文戏剧社 本学期主要活动:
外文剧本大赛(10月1日~11月10日)戏剧小课堂(10月14日)百团大战(10月25日)演员选拔(11月10日)
第十届“马思特”外文戏剧大赛(11月10日~12月7日)剧情剧照展览(12月8日~12月13日)
3、国际交流协会
(1)本学期主要活动的总结与反思:
百团大战:前期宣传较好,但当天宣传不够 模拟联合国:会场申请有问题
会员见面会:会员参与度不高,未能及时通知监察部更换活动场地 世界文化周:展板申请协调问题
我的支部我的团形象设计大赛:材料分工较明确,但制作材料不够熟练(2)下学期工作计划:第二届潇湘模拟联合国会议;汉语角;团日活动
4、中日桥
(1)本学期主要活动:百团大战,日语角开幕式,世界文化周,常规日语角活动(2)不足:活动创新不够,会员参与度不高
5、俄语沙龙
(1)本学期主要活动总结: 百团大战:前期宣传不足
高校联合交流:活动开展较成功,会员积极性高 “我的支部我的团”:材料撰写能力得到锻炼 俄语角基础教学:事先与会员交流不够
(2)明年计划:俄语字母厨艺大赛、谢肉节
5、阿里郎韩语社
(1)本学期主要活动:百团大战,韩城攻略,韩国饮食文化节,最强中韩对决赛(12月29日)
(2)明年计划:韩城攻略,韩语角,华中地区韩语演讲比赛
6、爱翻译协会
(1)本学期主要活动:口译讲座,百团大战,会员大会,资源共享
(2)总结与计划:让会员真正学到知识,形成一个较为凝聚的学习小组或“小家庭”模式
7、魅力女生社(1)招新
(2)活动化项目的开展:会员大会,彩妆课堂,成长规划课,心灵茶话会,读书日荐书共成长(2015年即将开展)(3)收获
8、左岸法语社
(1)本学期主要活动:百团大战、圣尼古拉法语歌唱大赛,常规法语教学活动(2)圣尼古拉法语歌唱大赛的经验总结:
①创新特色之处:圣尼古拉法语歌唱大赛”的举办集学习型、娱乐性、交流性于一体,以法语歌唱为载体,让同学们在歌声与娱乐中感受法语的魅力 ②存在的不足:
虽有其它专业的同学参加,但大部分还是法语系,有一定的局限性。活动现场音响调试出现问题,导致活动中断几分钟 ③改进方案:
以后举办活动要事先调试好所有设备,确保活动能顺利开展
在以后活动的选择上,多选择文化类活动,以便更多其它专业的同学能参与进来(3)在以后活动的举办中要进行更精确的分工,各司其职
四、周老师总结
(1)必须注意材料立项表的问题
(2)加强社团凝聚力,会员与社团的沟通,加强社团与社联的沟通(3)社团吸取社员建议与意向来更好的开展活动,要“质”“量”并行(4)小语种社团发挥优势提升活动数量,打造各个社团专业品牌活动
第二篇:学社联学年总结
2009-2010年学生社团联合会工作总结
2009-2010年湖南农业大学第九届学生社团联合会的工作思路是:以中国特色社会主义理论为指导,深入贯彻落实科学发展观,以“拓展学生综合素质、繁荣校园文化”为宗旨,以加强大学生社团管理和建设为主线,以强化学社联自身建设为重点,全面推进“六求”素质拓展活动教育。本学年的具体工作总结如下:
一、组织建设方面
1.通过完善干部选拔和任用机制,积极组织成员参加了初、高级团学培训以及完善部门管理制度,干部成员的业务能力和综合素质得到了提高。
2.加强了组织文化的建设,团队凝聚力得到增强。本学年共组织多种形式的培训和交流,其中举办常委读书活动20余次、全体成员交流大会3次、体育交流活动2次等,各种活动增进了各成员之间的了解,提高团队的工作能力、协作能力。
3.各部门工作职能进一步完善,部门之间的联系得到增强。我们针对新问题、新情况不断完善了各部门的职责,在明确分工、各尽其责的基础上,注重以各类大型活动的开展为契机,不断加强了各部门之间的协作,进而推进学社联的全面发展。
二、社团管理方面:全面完善了制度建设,社团管理更加规范。
1.进一步修改和完善了学社联《章程》等规范性制度。2.评比机制、考核机制和奖惩机制进一步完善。一是修改了月评制度,合理推进了评优创先工作;二是加强了对学生社团的日常管理以及活动的考核力度,促进了社团平稳、健康良性发展;三是我们加大了奖惩力度,对于明星社团、优秀社团将给与重点帮助,对不开展活动、管理不善、财务混乱的社团也将给与了坚决注销。
三、常规工作进展顺利,特色活动开展更上一层楼。
1.湘农素质拓展学堂的各项工作得到进一步完善。主要做好了以下几点工作:一是配合学校素质拓展活动教育学分认证,加强了对各社团培训课堂的考核,为今后社团会员申报学分提供了依据;二是本学年内共举办“湘农学堂”培训课程139期,培训了学员6000余人次,考核通过的培训学员共557人,在数量上升的同时保证了开课的质量;三是我们对湘农学堂每堂课的参与人数、时间地点、授课老师在内的等各项资料和活动图片进行了很好的保存。
2.承办好了高校寝室文化艺术节、“社团文化艺术节”等大型活动。其中,第六届社团文化节以以“社联十年 薪火相承”为主题,开展了“社联十周年庆典活动”、戏剧文化周、志愿者服务月、“演讲十佳”大赛、“舌战浏阳河”辩论赛、校园歌手大赛、环农大自行车大赛等活动120余项;开办了戏剧表演、文学创作、书画艺术、茶艺文化等素质拓展培训52期。这些活动的开展为彰显学生个性、开阔学生视野、拓展学生素质、增强学生本领提供了广阔的空间和舞台。
3.社团活动:本学年各校级社团共开展活动196次,在注重质量的同时,着力打造社团品牌,力争使每个社团都有自己的品牌活动。
4.扎实推进了志愿者管理工作。本学年各院共注册志愿者3679名,组织开展了志愿者活动218次,不仅举办了全校第一期青年志愿者素质拓展培训,还进一步拓展了对外联系,加大了与政府、社区及社会公益组织的联系。其次,在志愿者管理方面:配合了学校素质拓展学分认证,建立健全了院级青年志愿者协会评比制度,还完善了志愿者注册制度,志愿者名册档案、志愿者服务记录得到了完善的保存和记录;
四、宣传力度得到了加大,对外交流显著增强。
1.学社联网站联合动力网得到了进一步完善,信息上传速度慢和信息量不足的问题在一定程度上得到了提高。
2.充分利用了省内外以的各大媒体资源对各具特色的社团活动进行了宣传,在中国共青团网、新浪网、新民网、红网等网络媒体上发表稿件数篇。
3.进一步加强了同兄弟院校学社联的交流与学习,与湖南大学、中南大学、湖南女子大学、湖南中医药大学等10多所高校建立了良好的学习合作关系。
五、各社团取得了可喜的成绩。
书画协会、沁心茗茶协会被评为“湖南省第四届优秀大学生社团”;虹剧社的原创话剧赴京进行展演,在湖南省首届大学生戏剧节上,原创话剧同时获得了“优秀剧目奖”等多项大奖;曲艺协会在湖南省第四届“芙蓉韵”曲艺比赛中获得两个铜奖以及一个银奖;生态环境保护协会获得WWF(世界自然基金会)环保项目的资助,协会选送的环保项目“留住一桶水项目优化方案设计”获湖南省赛区第一;心理健康协会在全国预防艾滋病宣传活动中被评为“湖南省优秀集体”等等.这些都是对各社团发展很好的肯定。
同学们,尽管本学年学社联的工作取的了一定的进步,但是我们也要深刻的认识到我们自身还存在的不足,在组织建设方面,我们应更加扎实地推进学社联的各项工作,进一步加大学社联的宣传力度,加强社团干部之间的联系等,不断扩大学社联在全校师生心中影响力。在社团管理方面,我们应进一步加强对理事长的培训以及完善各社团的会员管理制度,使我们的社团更具特色,更具活力,更具吸引力。相信在我们新一届社团干部的共同努力下,我们学社联的发展一定会越来越好!
第三篇:学生会期末总结大会会议记录范文
学生会期末总结大会会议记录
会议主题:
XX系学生会11下学期各项工作的总结
地点时间:
十四教1001,十二月十八号12:00—13:20
与会人员:
经管一系学生会全体人员及肖XX老师
会议内容:
首先肖老师就我系学生会的工作总结发言,肯定了我系学生会一年来的辛勤劳动,并重申了我们本学期所获得的成就,但同时也一针见血的指出了我系学生会工作的不足之处,强调了学生会干事们的积极性,并以身边实例告诫大家应勤奋好学,刻苦努力,更提倡我们多听一些感兴趣的有利于自己发展的优质讲座,并祝愿学生会和大家一起成长。
接着是各部长就本部门学期工作总结。
组织部部长发言,就组织部本学期的各种活动总结,并展望以后。文艺部部长发言,重点强调“十佳”和“毕业生晚会”,其中毕业生晚会中出现的各种问题如下:第一,前期准备不足;第二,沟通不足,部门与部门之间以及部门内部都在沟通上花费时间精力太多,沟通方式,导致工作效率低;第三,干事的主动性差,尤其是男生。最后,他祝经管一系越来越好。心理部部长发言,他首先指出心理部的人员变动为十人,原因是便于管理,但同时又指出部门中仍存在一部分人做事多,一部分人做事少的人员结构问题,从而导致积极性不高,效率较低。然后,他又强调心理部的主要任务是学生的心理健康问题。并列举了心理部本学期开展的各项活动,如:“525活动”,“心理委员会议”。并列举了心理部本学期开展的各项活动,如:“525活动”,“心理委员会议”。此外,他还指出心理部在学生会有部门孤立的趋势,他分析原因,认为是内因和外因共同作用的结果。其中内因是指心理部本身的活动积极性,写通讯稿的速度,以及与其他部门的有效沟通交流,他指出内因是主要原因。希望以后心理部能够和其他部门共同发展。最后,他还提出了学生会建设意见,要以创新和合作为重点。勤工俭学部部长发言,指出了部门本学期的工作如下:三月份的“因为感动,所以精彩”演讲比赛,四月份与组织部一起的“感恩为先,励学成才”的征文比赛,五月份的“肯德基招聘会”。然后,他表示感谢学生会给了我们这样一个成长的机会,祝愿经管一系学生会越办越好。办公室主任发言,总结了办公室的常规活动和“金山微简历大赛”、“十佳”、“毕业生晚会”等特色活动中我部干事的优缺点。相信办公室孩子们的努力,希望全体学生会的成员都能够成长。学习部部长发言,总结学习部工作如下:第一,查课查晚自习的海报制作,并粘贴于二教公示,指出要加强动手制作能力;第二,考研和级交流会的展开;第三,“会计知识竞赛”特色活动的举办,但由于专业性较强,少有大一同学参加,以后需改进;第四,祝愿经管一系学生会越办越好。外联部部长发言,着眼于他这一学期在学生会的经历,他表示一些干事的努力让他很感动,希望我们能够全身心的投入学习和工作,积极向上,热爱生活,做好生活中的每一件事。纪检部部长发言,总结纪检部工作如下:第一,纪检工作好转;第二,特色活动“星级寝室”、“乱世佳人”等的成功举办,特别表扬了部门中表现突出的成员;第三,“毕业生晚会”中仍在道具转移和清场时有不够好的地方,要共同努力成长;第四,强调工作中的积极性、创新性、细节、效率。体育部部长发言,工作总结主要如下:“十佳”、“3+2”、乒乓球比赛、“欢送杯”、毕业生晚会等活动中的道具准备和保护,要减少冲突,提高应急能力。然后,他表示感谢部门的支持配合以及学生会一直坚持的“一家人”理念宣传部部长发言,主要工作总结:“十佳”、“毕业生晚会”,毕业生晚会就十佳而言有很大的进步。“简历大赛”、知识竞赛、“学雷锋月”等活动中喷绘、海报的制作以及通讯稿的写作都比较满意,希望再接再厉。此外,他还突出了创新的重要性,指出应拓宽思维,力求宣传形式多样化,创新化。最后,他祝愿一系学生会的十一个部门像十一根筷子一样紧紧抱在一起,力量强大。青志基部长发言,部门工作总结如下:“义务卖报”筹善款活动中大家都能够积极主动,从而成功帮助了浏阳的孩子们。“彩虹便民伞”,这是我系首次的一个活动,虽整体成功但还有很多的地方需要加强,改进,如:宣传方面,雨伞的保护方面。“中博会志愿者”招募中大家积极性也很高。另外就是一些常规的活动如:整理图书管等。
最后是主席团发言,首先,副主席张XX说:“在学生会里做错事没关系,但你要去做,只有做了才能学到,而学习是最重要的,最有意义的。”然后是副主席唐XX发言,她总结了自己在学生会的经历,表示自己获得很多,也祝愿所有的学生会成员都能健康成长。最后是主席周志宇发言,他说:“我们最强大的源动力就是自信,因为自信我们才能永远屹立不倒,因为坚持我们才能永远强大。希望学弟学妹们继续努力,因为以后你们才是经管一系的中流砥柱,经管一系学生会的明天掌握在你们手中。”
至此会议圆满结束。
第四篇:第十届学社联全体大会 通讯稿
吸纳新鲜血液,稳步迈向前程
9月28日中午,长沙理工大学第十届学生社团联合会(简称学社联,下同)全体大会在我校学生活动中心106室举行。会议由学社联主席陈功杰主持,其他各主席团成员、各部门干部及第十届学社联实习委员出席了本次会议。
长沙理工大学学社联是在校党委领导和校团委直接指导下,监督、管理、协调、服务和指导学生社团发展的学生组织。学社联坚持“提高校园文化品位,倡导个性发展,拓展素质培育空间”的工作宗旨,秉承“诚信、团结、责任、效率”的优良工作作风,积极开展丰富、高雅、有序的学生社团活动,培育精品社团,推进我校学生社团向管理制度化、规范化,活动特色化、专业化的方向发展。
本次会议围绕第八、九届学社联成员对组织的介绍、自我介绍以及新一届实习委员的自我介绍而展开。全体成员对新生热烈欢迎,会场气氛轻松活跃,掌声不断。主席陈功杰寄语新成员:“学社联是一个团结友爱的家庭,希望新一届实习委员端正态度、脚踏实地、努力工作,在这里找到自己的归属感。”
“又是一年新生到来之际,看到这些新面孔,想到去年此时的自己,心里不胜感慨。”许多部门成员如是谈到。第十届学社联新成员为学生社团联合会注入了新鲜的血液,令这个本来就青春蓬勃的组织更加大放异彩。这次会议给新一届学社联成员指明了发展方向,为学社联新工作开展起到一个良好的开端,增进了学社联成员之间的感情与联系。所有新成员将融入学社联这个大家庭,为了共同的爱好和梦想,将组织队伍发展壮大,创造属于他们自己的回忆与奇迹。在他们的共同努力下,这个有爱的组织必将走得更加顺利,更加成功。
学社联通联部实习委员 薛辛培
第五篇:学社联团工委总结(硕果累累)
湖南师范大学社团团工委工作报告(简约)
我校社团团工委在校团委的大力支持下,于2011年4月28日发布红头文件《关于成立共青团湖南师范大学学生社团工作委员会的决定》以来,一直在摸索着前进。
组织建设逐渐完善:
参照我校共青团工作事物,以思想引领和成长服务为战略目标,成立共青团湖南师范大学学生社团工作委员会(以下简称“学生社团团工委”),设书记一人、副书记两人,办公室主任、组织部长、宣传部长、实践服务部长各一人。
学院成立学院“学生社团团总支”,设书记、副书记各一人,部门及干部设臵与学校学生社团团工委一致。各学生社团依据自身情况设臵社团团支部,设团支书、组织委员和宣传委员各一人。
本学期校院各级学生社团团组织机构设臵完善,各院团总支覆盖率为100%,各院学生社团团支部覆盖率将于下学期初达到100%,相比去年,团组织基层覆盖率有较大进步!
协助校团委完成各项事务:
社团团工委为校团委的派出组织,本学期在校团委的工作安排下,主要完成了以下几项事物:
红旗团支部实地考核、评审:
2011年3月21日至3月24日,社团团工委对全校申报了百强红旗团支部83家(其中3家自动放弃,实际考核80家)学生社团按学院为单位进行了实地考察,考察以实地探访和问卷调查相结合,每家社团随机调取10名会员进行调查,共调查800名社团会员,发放800份调研问卷、800份评分表,为学生社团百强红旗团支部实地考核提供了强有力的参考数据。
分团委工作考评:
依据校团委工作安排,校团工委配合校团委对我校申报百强红旗团支部的学生社团、十佳学生社团、各分团委评优中学社联部分进行了考核,最后历史文化学院争鸣社团支部、新闻与传播学院F8摄影沙龙社团支部荣获十佳团支部称号,文学院黑蚂蚁诗社团支部等15家学生社团荣获百强红旗团支部称号,曾提(化)
等10人荣获十佳社团干部,程圆圆(教)等10人荣获十佳社团会员,对基层学生社团团组织建设,给予了鼓励和肯定!
第二届大学生就业素质(技能)竞赛:
依据校团委工作安排,校团工委在校团委指导下,共同举办了我校第二届大学生就业素质(技能)竞赛,自2011年3月20日至5月25日,经过项目设计与申报阶段、项目评审立项、实施阶段以及到后期项目总结与结项阶段,相关数据如下:学生社团共申报项目37个,经过审核确立2011年创意营销大赛(商学院营销策划协会)等7个项目实行,在近一个月的项目实施过程中,校团工委组织观摩团进行实地监督,经过材料审核,最终确立第三届校园品牌与策划推广大赛(商学院营销策划协会)为优秀项目,师范生(化学)教学技能竞赛(化工院民俗文化沙龙)等5个项目为合格项目。
本次大赛受到了学校学生的极大关注,发布新闻稿30余篇,中国大学生在线皆倾情报导,学生的参与面广,有08、09、10级的同学,参与人员覆盖了各个学院,全程参与活动人数达1263人(不含工作人员)。其中有较多项目获得校外企业的大力支持。师范生(化学)教学技能比拼和长沙市师大附中、雅礼中学、明德中学中的老师进行交流,并到这些学校进行听课,使得参赛者受益匪浅;校园模拟炒股大赛是和湖南大学、中南大学、浙江大学、浙江工业大学、浙江财经学院共同组织的活动,造成较大的社会影响力。
三下乡:
依据校团委工作安排,校团工委积极发动各学院社团团总支、各社团团支部参与暑期三下乡社会实践,经过前期动员、项目申报、项目审核,项目立项和项目实施,本学期学社联系统共立项23个,并将在暑期进行具体指导。
本学期社团团工委的工作已经告一段落,具体总结如下:
1、组织机构分工不够明确:
由于是一个新成立的组织,本学期基本上解决了组织机构不完善的不足,但存在各组织机构任务协调不够科学、不够明确,应当在暑假协调好校团工委与校团委、校团工委内部部门、各学院团总支、各学生社团的职能分工,方便下学年的工作开展。
2、干部队伍素质不够充分
由于是一个新成立的组织,且隶属于学社联系统,经验的不足,传承的缺失,使这届团工委前进的艰难,体现在干部队伍素质不够充分这一点上,下届团工委应当做好向上届团工委学习、并做好各级学生社团团组织干部的素质培训工作,将工作方式、思想建团等科学方法让各学生干部领会。
3、基层团总支、学生社团不够重视
推动任何新事物都将遇到一定的阻力,师大学生系统为校院两级系统,基层团总支、各学生社团的重视将为工作的开展奠定一个很好的基础,下学年建议将基层团总支、各学生社团团总支建设纳入基层分团委评优、基层份社联评优和学生社团评优考核系统中来,这样能够引起各级的重视!
总结的东西很多,近3个月的努力,收获的可能并不多,但是作为第一届,校团工委将做好传承和总结,相信,在校团委的带领下,校团工委的传承和努力下,社团团工委会越来越好,师大学生社团团支部会越来越好!
社团团工委
7月8日