第一篇：干部在全市党风廉政建设和反腐败斗争成效宣传工作部署会议上的发言（共）
干部在全市党风廉政建设和反腐败斗争成效宣传工作部署会议上的发言
近年来，市纪委监委扎实开展党风廉政建设和反腐败斗争成效宣传工作，丰富内容、创新载体，不断提升群众对党风廉政建设的获得感和满意度，在全市形成正气充盈、氛围浓厚的良好宣传环境。
（一）拓宽渠道，构建宣传大格局。围绕“实”字做文章，结合党风廉政建设宣教月、“十进十建”活动，构建立体化宣传大格局。一是借力“线上”宣传。每年度全面总结全市党风廉政建设和反腐败工作，在xx电视台、“xx发布”、“廉政xx”微信公众号，宣传年度正风反腐“成绩单”，总结党风廉政建设和反腐败工作成效，广大群众纷纷点赞。二是扩宽“地面”宣传。举行“开放日”活动，邀请我市人大代表、政协委员、企业人员及新闻媒体代表走进市纪委监委机关，“零距离”接触纪检监察工作。结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，邀请29名党风政风监督员组成小分队，深入各乡镇开展党风廉政建设和反腐败工作满意度问卷调查，并征集意见建议。在全市广泛开展党风廉政建设和反腐败工作群众满意度测评集中宣传，引导人民群众和公职人员积极配合满意度测评工作。三是强化“空中”宣传。为传递廉政声音，讲好正风反腐xx故事，提升人民群众对党风廉政建设工作的知晓度，市纪委监委联合市委宣传部、市融媒体中心打造正风反腐广播专栏《廉政xx》，设置“6+1”板块，包括廉言警句、廉政要闻、廉勤楷模、曝光台、廉政随笔、以案说纪以及重磅消息。通过近2万个村村响广播、车载电台、收音机等载体同步播放，将党风廉政建设动态送到党员干部和群众身边。
（二）丰富内容，突出宣传感染力。切实发挥党风廉政建设宣传的警示、导向作用，汲取身边的典型素材，展示反腐败斗争的显著效果，增强廉政宣传的冲击力、感染力。一是立足警示教育。按照要求组织各地各单位分批次阅读省纪委编印的《警示录》、市纪委编印的《忏悔录》，观看警示教育片《权力之刃滥用成殇》《警醒》，并开展交流讨论，撰写心得体会，做实做细以案说纪、说法、说德、说害、说责。组织全市新录用公务员暨高层次人才培训班学员45人参加庭审旁听，现场接受警示教育，扣好廉洁的第一粒扣子，让党员干部“沉浸式”体验党风廉政建设的宣传效果。二是曝光典型案例。聚焦优化营商环境、形式主义官僚主义、微腐败、违反中央八项规定精神、脱贫攻坚、扫黑除恶等重点领域，在xx电视台、“廉政xx”微信公众号、“xx发布”微信公众号等平台上，公开通报曝光14起典型案例，以身边事警示教育身边人。三是着力优化作风。以召开会议形式公开宣布一批处分决定，督促各地各单位组织案例剖析会、专题民主生活会，达到“处分一人、警醒一片”的宣传教育目的。比如，针对政法系统近年来出现多起违纪违法问题，督促市委政法委开展政法系统“百日整训”暨“大练兵”活动，市纪委书记到政法系统作党风廉政建设专题辅导，通过新闻报道让人民群众感受到政法系统全面从严治党的坚强决心和实际效果。
（三）挖掘特色，打造宣传新品牌。一是举办“抗疫勤廉故事”展演。以我市疫情防控取得决定性重大成果为背景，以典型人物事迹为切入点，以全市各行各业干部群众在疫情防控工作中的感人事迹为主线，大力弘扬在这次疫情防控斗争中坚守岗位、无私奉献、舍己为人、廉洁奉公、逆向前行的勤政廉政典型，展示全国抗疫先进xx同志等15个英雄群体及个人的抗疫勤廉故事。二是创作地方文艺精品。市纪委监委联合市xx花鼓戏艺术研究所创作了小品、快板舞等形式多样的廉政文化节目。以快板、脱口秀、三句半等群众喜闻乐见的形式，结合扶贫、民生、招工等政策宣传，生动开展以案释纪、以案说法，有效提升党风廉政建设和反腐败工作宣传效果。持续开展“廉政文化大篷车”“红色文艺轻骑兵”等活动，送戏下乡，宣教上门，举办党风廉政建设宣教月文艺汇演专场演出36场。“廉政xx”微信公众号通过线上点播方式将廉政好戏送到群众眼前，累计播放15000余次，不断提升党风廉政建设宣传的覆盖面和影响力。三是办好廉政书画作品展。充分用好xx作为中国书法之乡的品牌优势，连续三届举办“清风廉韵”廉政书画摄影作品展，今年共征集作品近400件，展出书法作品84件，美术作品23件，摄影作品28件，全方位展示xx独特的历史底蕴和文化自信，形成独具特色的xx廉政文化品牌。
（四）注重实效，推动宣传促发展。聚焦党中央决战脱贫攻坚、决胜全面小康重大决策部署纪律要求，组织开展“助力夺取‘双胜利’”主题宣传，在全社会弘扬崇尚实干的清风正气。一方面助力夺取“双胜利”。对各种专项监督检查工作中的典型做法和经验，进行梳理总结、宣传推介。比如，今年年初派出第x纪检监察组、派出第x纪检监察组督促市交通局、人社局帮助外出务工人员“点对点、一站式”返岗的工作经验，在《中国纪检监察报》上整版篇幅报道。又如，本委对xx电子科技有限公司物流成本过高问题，督促市交通局制定科学解决方案，使企业物流成本降低30%，学习强国、xx日报对该项工作进行了专题报道。另一方面营造干事创业氛围。大力宣传“鄂纪励十二条”，先后3次为11名受到不实信访举报的党员干部澄清正名。综合运用书面澄清、当面澄清、会议澄清、通报澄清、媒体澄清等常态化开展澄清正名工作，为担当者担当，为负责者负责。同时，推荐优秀纪检监察干部参与“最美xx人”评选，xx新闻报道市纪委监委第x纪检监察室主任xx秉公执纪、干净担当的事迹，展示纪检监察干部的良好形象，在全社会营造崇尚实干、勇于担当的干事创业环境。
第二篇：党风廉政建设暨反腐败工作部署会议上的发言
党风廉政建设暨反腐败工作部署会议上的发言
同志们：
今天召开党风廉政建设暨家庭助廉工作部署会，主要任务是：部署党风廉政建设和反腐败工作，以家庭助廉为重要抓手，增强党员干部的为民服务意识和廉洁自律意识。
2021年是中国共产党百年华诞，我们必须坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真落实市纪委X届X次全体会议精神，把全面从严治党“严”的主基调长期坚持下去，为推动各项工作创一等走前列提供坚强保障。
一、突出工作重点，推进党风廉政建设深入开展
一要在教育管理上从严，提高思想认识。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届五中全会精神，不断深化党章党规党纪学习贯彻。加强廉政警示教育，积极开展廉政文化进机关、家庭助廉、参观廉政教育基地等活动，强化党员干部的纪律意识和规矩意识。要增强监督责任意识，抓好重点岗位的廉政风险防控，提高廉政风险防控能力。
二要在作风建设上从严，强化规范管理。要大力弘扬“钉钉子精神，一锤接着一锤敲”的精神，狠抓工作落实。严格大厅值班管理，坚持日巡查、周点评、月考核，不断增强窗口规范高效服务。严格政务服务“好差评”制度，实行日统计、月通报、年考核，实现现场服务“一次一评”、网上服务“一事一评”。严格执行《关于进一步严肃工作纪律改进工作作风的通知》、《领导干部及工作人员外出报备制度》等相关制度，做到“严格指纹影像考勤、严格考核通报制度、严格责任追究制度”等“八严格”，切实把加强作风建设作为提升窗口服务水平的着力点和突破口。
三要在纪律建设上从严，织紧权力“笼子”。进一步严明党的政治纪律和政治规矩，在政治上讲忠诚，在组织上讲原则，在行动上讲纪律。进一步严明组织纪律，认真落实民主集中制，严格执行“三重一大”集体决策等制度。进一步严明财经纪律，从预算执行、公务接待、公车管理、工会经费使用等方面入手，狠抓财经纪律的执行。严格执行《XX市XX局印章管理制度》、《关于强化内部管控规范十二项工作流程的通知》、《XX市XX局财务管理制度》等制度文件，做到以制度管人管事。
二、强化责任担当，夯实从严治党坚强保障
一要全面落实主体责任。党要管党、从严治党，关键在主体责任。要加强组织领导，坚持抓早抓小抓苗头，用严管体现厚爱，及时研究解决群众反映突出的问题，坚决纠正损害群众利益的行为，全力支持和保障纪检监察机关依纪依法查办腐败案件。本人作为局党组书记，会严格履行第一责任人责任，深入研究反腐倡廉工作，切实做到守土有责、守土尽责。
二要切实履行“一岗双责”。班子成员要根据工作分工，对职责范围内的党风廉政建设负主要领导责任，坚持分管工作与党风廉政建设一起抓，定期研究、部署、检查分管范围内的党风廉政建设工作。要指导分管科室研究制定加强党风廉政建设的具体措施，完善制度建设，加强风险防控。要严格执行《廉政谈话制度》，班子成员与分管科室负责人及工作人员开展廉政谈话每年不少于4次，发现苗头性、倾向性的问题及早提醒、及早纠正。
三要坚决抓好“关键少数”。班子成员要带头严以律己、慎独慎微，以身作则，当好表率，始终心存敬畏、手握戒尺，自觉接受干部群众的监督，自觉做到不踩“红线”、不闯“禁区”、不逾“底线”。科室负责人对本科室的党风廉政建设负全面领导责任，要自觉接受群众监督，做好廉洁从政的表率。要加强监管，通过廉政谈话、点评等多种形式，督促干部职工干净做人做事。
三、汇聚各方力量，发挥“家庭助廉”重要作用
家庭是人生的港湾，也是抵御腐败的一道重要防线。我们开展“家庭助廉”活动，其目的就在于调动党员干部家庭每个成员的积极性，共把“家门”，共倡廉洁，形成文明、廉洁的家风。
一要严于律己，做守廉保廉的规矩人。领导干部能不能经受住考验，做到拒腐蚀、守清廉，自身是否过得硬是最根本的因素，但家属的行为处事也对他们有着直接的影响。常言道：“贪如火，不遏则燎原；欲如水，不遏则滔天。”作为干部家属，要守得住清廉、耐得住寂寞，不攀比、不失衡；面对诱惑，要头脑清醒、提高警惕，自觉做到非分之礼不收、不义之财不取、身外之物不拿。要把对美好生活的追求放在健康、平安、和谐、美满之上，勤俭持家，当好“廉内助”，切实把好家门，筑牢拒腐防变的第一道防线。
二要相互提醒，做助廉促廉的贴心人。廉洁无小事，要常常念、时时说，通过不断地吹“耳边风”，达到廉政教育“润无声”的效果。特别是一旦发现干部出现违纪违规的倾向和苗头时，就要及时提醒，督促他们自重、自省、自警、自励，帮他们看护好8小时以外的时间，当好廉政“守门员”，时刻保持一颗平常心，做到“一身正气上班去，两袖清风回家来”。
三要言传身教，作传廉树廉的模范人。俗话说的好，“子孝父平安”。大家要以自身清正廉明的言行，营造崇廉尚洁的家庭氛围，帮助家人和身边人树立正确的世界观、人生观和价值观，牢固树立遵规守纪意识，时时处处尊法守纪，弘扬正气。
同志们，做好新形势下党风廉政建设和反腐败工作，任务艰巨、责任重大。我们一定要提高政治站位，忠诚履职担当，凝心聚力，狠抓落实、争创一流，推动党风廉政建设和各项工作迈上新台阶，以实际行动助力深化“放管服”改革优化营商环境工作创一等走前列。
谢谢大家。
第三篇：在全市党风廉政建设和反腐败斗争干部大会上的讲话
在全市党风廉政建设和反腐败斗争干部大会上的讲话
【根据录音整理】
市委书记程步云
（2003年3月6日）
今年是贯彻落实党的十六大精神的第一年，也是全面建设小康社会的开创之年、关键之年，如何认真贯彻落实十六大精神，按照“三个代表”的要求把党建设得更加坚强，推动我市党风廉政建设和反腐败斗争深入开展，是摆在我们面前的一个十分重大的政治问题。在市委九届五次全体会议上，我们已经就坚定不移地推进党风廉政建设和反腐败斗争，推进党的建设的伟大工程，为全面建设小康社会，营造风清气顺的政治环境、社会环境提供坚强的政治保证，作出了庄严的决议。今天，在这里又专门召开全市党风廉政建设和反腐败斗争干部大会，以抓巩固、抓落实、抓深入、抓提高为新的举措和对策，进一步做好这项工作。下面，我再着重强调几个问题。
一、客观地、冷静地分析当前我市党风廉政建设和反腐败斗争的形势，认真总结经验，坚定信心，进一步增强抓好党风廉政建设的紧迫感和使命感
这几年，市委在推进全市经济建设和社会发展的工作当中，始终坚持了“两手抓、两手都要硬”的方针，在抓党的自身建设的过程中，始终坚持了党要管党、从严治党的方针，始终坚持了把反腐败工作放在全市改革、发展、稳定的大局之中，放在新时期加强党的建设的伟大工程中来把握。我市在加强对各级干部，特别是各级领导干部党风廉政建设和反腐败斗争的教育工作，领导干部廉洁自律的监督检查、案件查办、纠正行业不正之风、规范市场秩序的工作当中，特别是在加强制度建设，从源头上预防和治理腐败方面，先后出台了一系列行之有效的规章制度和规定，确确实实收到了明显的成效。可以说，经过几年这样不间断地推进党风廉政建设和反腐败斗争，全市各级领导干部廉洁自律的意识确实有了新的增强，党政机关和干部队伍中腐败现象蔓延的势头正在逐步得到遏制，部门和行业不正之风一定程度上得到了纠正；各项专项治理工作取得了显著的成绩，党风廉政建设责任制正在深入落实，一些诱发腐败的深层次问题，原因已经找准，有的已经拿出了治理的办法，得到了一些治理，人民群众对反腐败的满意程度逐年提高，但是，我们还必须看到，这些成绩的取得，仅仅是这项工作的阶段性成果，距离中央对我们的要求，特别是距离全市广大人民群众对我们的期望还有相当大的差距。所以我们全党同志特别是各级领导干部必须对我市反腐败形势有一个正确估价。务必要进一步坚定抓好党风廉政建设和反腐败斗争的信心，务必以更大的决心，更有力的措施，更扎实的工作，毫不动摇地把党风廉政建设和反腐败斗争深入进行下去。
二、紧紧围绕发展这个执政兴国的第一要务，以创新我市的经济、社会发展环境为切入点，认真搞好党风廉政建设和反腐败工作
抓好党风廉政建设和反腐败工作，是创优、创新环境，为经济建设中心服务的最直接的内容和最根本的举措。安排部署党风廉政建设和反腐败工作，必须着眼于政治、经济和社会全面发展的大局，找准和抓住服务经济建设的切入点，为经济发展提供最直接、最具体的服务。全市上下，特别是各级领导班子和各级领导干部要十分明确和统一这样的认识：党风不好、政风不正，本身就是对一个地区经济、社会发展的最大干扰、最大污染，也就直接地导致环境不佳。反腐败、整顿党风、整顿社风、整顿行风，就是优化经济、社会发展环境的根本性举措。基于这样一种认识，我们各项工作一定要按十六大的精神，把发展作为执政兴国的第一要务，一切工作都要以发展论短长，以发展辩是非，一切工作要为第一要务服务，一切为执政为民的根本目标服务。要旗帜鲜明地支持改革者，鼓励创业者，教育失误者，惩处腐败者，做到既保证党的纪律的严肃性，又充分调动广大党员干部的积极性、创造性，营造出鼓励人们干事业，支持人们干成事业的良好社会氛围，营造出“聚精会神搞建设，一心一意谋发展，清清白白当公仆，真抓实干建小康”的创业环境。“创优环境，刻不容缓”，这是近一时期全市广大党员干部群众经过讨论形成的公识。全市各级纪检监察机关和纪检监察干部，一定要把抓环境建设作为服务经济建设的突破口和切入点，从群众反映强烈、迫切希
望解决的问题入手，从解决具体问题抓起，扎扎实实地推进我市的环境建设。
三、明确任务，整体推进，切实抓好反腐倡廉的各项工作
利用这个机会，我突出地强调这么几点：
（一）一定要抓好领导干部的廉洁自律，进一步规范各级领导干部的从政行为。我市城乡整体上达到了小康水平，特别是过去的一年，我市的经济建设、社会事业都有了长足的发展，城乡人民的实际收入水平都有了显著的提高。当前全市经济建设呈现出一派繁荣、健康、向上、蓬蓬勃勃的景象，截止今年2月底，全市经济增长的速度、财政收入增加幅度，双双突破了两位数。全市各级领导干部一定要十分珍惜来之不易的大好形势，继续保持谦虚谨慎、艰苦奋斗的优良传统，千万不能忘记群众。作为务实、勤政、廉洁的各级党委、政府，没有任何理由在这样的大好形势面前而骄傲，而盲目，而不艰苦、不节约，没有任何理由以人民的功臣而自居。我们应该永远保持清醒的头脑，永远牢记我们是人民的公仆。以胡锦涛同志为总书记的党中央提出的“两个务必”，我感觉这是时代的警钟，是对全党的一个激励。如何贯彻“两个务必”，我希望从市委、市政府带头做起，从一件一件具体的事情做起，抓落实，抓实施。市委在年初就响亮提出了“开源节流过紧日子”的要求，3月4日，市委、市政府党政联席会议议定了今年要从市级财政开支中压缩四个100万，这是我们实践“两个务必”，保持艰苦奋斗、勤俭节约好传统，永远当好公仆的一个具体的实践。一是坚决压缩会议费，在去年开支的基础上，压缩100万。要下大力精简会议。这个问题，潜力很大，是我们现在必须整顿的政治风气当中的一项重要内容。在这里，我作一个检讨，由于市委、市政府对全市一些问题缺乏宏观的、统一的决策、思路和举措，在2003年开始的时候，各项工作的总结、表彰、奖励过多、过滥、过重复，在全市带了个不好的头。它不仅仅是增加了开支，更重要的是失去了表彰奖励应有的激励和导向作用，现在必须急刹车。认识到了、意识到了，就应该下大力气去改。二是压缩市级招待费100万。必要的招待必须有，阳泉市要敞开大门，热情地欢迎来我市检查工作、帮助指导、洽谈业务的四方客人。但是，必须要坚持过紧日子的指导思想，要勤俭节约。门要大开，要营造一个大大气气的环境，但是我们自己一定要记住，自己的日子自己过。热情招待客人，自己过紧日子。要切实解决一客多陪、一客常陪现象，或超标准、不规范的陪客招待问题。三是坚决压缩市级小汽车的开支100万。管理小汽车，要象编办那样严格控制，象管理公务员和财政开支人员那样用编制来管理，按标准量化，千方百计压缩小汽车开支。四是坚决压缩市级办公费用100万。重点是要管好办公电话、移动通讯工具。以上压缩下来的400万，全部用于增加低保对象的补贴。去年，阳泉市最低生活保障是142元的水平。今年，随着全市经济发展和人民群众收入的提高，应当使我市享受社会最低保障的人，适当地有几块钱的提高，400万全部用到这项开支，一分也不能挪作它用。以上四条要认真落实，首先市级四套班子要带头，同时落实到市级每一个党政机关、事业单位，要落实到每部车、每部电话，落实到市级四套班子和各部门召开的每个会议的审批和开支上。这一点请同志们放心，压缩四个100万决不会影响正常工作的运行，决不会影响正常的经济和社会发展，而只会使机关工作更加有秩序，更加规范，使市级机关能够更贴近老百姓，这是好事，一定要落实。市委办公厅、市政府办公厅要会同人大、政协办公厅和有关部门坚决落实。
（二）要加强教育、超前防范，构筑牢固的思想道德防线。党风廉政建设和反腐败斗争对于各级领导干部来说，根本还是一个教育问题。在这里，我突出地讲三个问题：一是全市学习贯彻十六大精神，要迅速地开展以“发展为第一要务”，“聚精会神搞建设，一心一意谋发展，清清白白当公仆，真抓实干建小康”为内容的主题教育，首先在县处级以上领导干部中开展。通过这样的主题教育，开展“四比”活动：一比在全市建设小康社会的伟大工程当中，在自己的领导岗位上，有什么新思路；二比落实这个新思路，有什么新举措；三比干出什么新业绩；四比在新形势下树立了一个什么样的新形象。我重点强调的是县处级以上领导干部，包括市级领导干部在内。我提出这样的标准，完全符合十六大提出的创新是中国共产党的灵魂的论断。没有创新，就没有前进，也就没有执政党的先进性。二是在深入学习
贯彻“三个代表”重要思想过程中，在全市要进一步引深“当官为什么、当官干什么、当官留什么”的大讨论、大学习、大落实。这个主题不是2001年讨论了五个月就结束了。这是我们执政党的各级领导同志终生要回答的问题，终生要解决的问题。现在学习贯彻“三个代表”重要思想，对于各级领导最大的考验就是用行动回答好“当官为什么、当官干什么、当官留什么”的问题，这是永恒的主题。各级领导干部一定要认真解决好“情为民所系、权为民所用、利为民所谋”这样一个要求，在全市营造出一种浓厚的氛围。当领导的，有价值没价值，当好没当好领导，就要看我们的情是不是一心一意地、聚精会神地为民所系；就是要看我们的权是不是真真正正地为民所用；我们谋的利是不是不折不扣地为民所谋，要创造这样的环境。第三，一定要在全市各级干部，特别是各级党员干部中，大兴学习之风。营造出各级党委、政府，全体党员干部重学习、终生学习的浓厚的氛围。塑造一个学习型的党委、政府，服务型的党委、政府，落实型的党委、政府。这个非常重要，一个人不贪污、不受贿、不腐化、不做坏事，根本问题是一个人的素质决定的。素质不是天生的，素质是通过学习积累起来的，因此一定要崇尚学习。现在市里举办了各种形式的学习班，干部报名学习的热情很高，这很好。我们一定要满足干部这样一种与时俱进的要求，花点钱满足干部深造学习的要求。
（三）加大严处力度，严厉惩处腐败分子。查处案件，解决腐败问题，我强调这么四个问题，一个是查办案件的多少，不要人为确定指标。凡必须立案侦察和处理的违法违纪问题，一个也不漏，必须立案。立一案就要查实一案。是虚的，是实的，要向社会公开。不漏、不疏、不瞒、不放过任何严重违法违纪问题。我强调，不要给各单位、各地方定今年必须查到多少案件。立案以后无非两种结果，一种举报人举报的是事实，我们严格处理；一种不是事实，查毕以后，还那个人的清白。这都叫查案，但是不要给规定，也不要进行哪个地方立案件数的评比，这是一个原则。二是立查案件，一定要坚持实事求是，严之又严、慎之又慎的方针。不枉、不纵、不冤、不放。在法律面前，在纪律面前，体现人人平等。只要违法违纪，在阳泉市不管查到谁的头上，理直气壮地往下查。各级党委一定要旗帜鲜明地支持纪检监察部门的工作。三是一定要注意保护举报人的利益和安全，严惩对举报人报复的行为，这个问题特别重要。我们党惩治腐败的力量源泉在群众之中，如果不能旗帜鲜明地保护他们的利益和安全，我们就是严重的失职。这个问题一定要作为一个重点来抓。四是查办案件特别强调要把三类案件作为重点：一是要把群众反映特别强烈的领导干部严重以权谋私、弄权勒索、权钱交易、权色交易的案件作为重点。有一案立一案，立一案就查实一案。二是要把领导干部队伍、司法机关中的一些人与社会上的经济犯罪分子、刑事犯罪分子沆瀣一气，内外勾结，充当这些人的后台和保护伞的案件作为重点。我们党的各级领导干部绝大多数是好的，各级部门绝大多数同志是为人民服务的，但我们队伍里边确确实实有个别人、有少数人，有个别部门和社会上的犯罪分子沆瀣一气，给他们作后台，当保护伞，酿成了十分严重的后果，这种情况应该列为重点案件。三是要把执法、执纪部门中的徇私舞弊问题作为重点案件。如果执法、执纪部门发生贪赃枉法、徇私枉法，这个问题某种程度上讲，在群众当中造成的影响比之一般腐败行为更直接、更恶劣。它意味着主持社会公平和正义的最后一道防线坍塌，那样的话，我们的党和政府将严重地失掉民心。群众明知道是冤，伸不了；有些人明知是罪，惩不了。那还叫什么朗朗睛天呢？另外，我想强调各级纪检监察部门要按照中央的要求，确实担当起查办反腐败大案要案的组织协调工作，在我市建立完善的纪检监察机关与司法机关、行政执法机关、审计机关查办案件的协调机制，形成合力。
（四）深化改革、创新体制，继续探索建立反腐倡廉长效机制。要继续深化四项制度改革，一是继续大力推进行政审批制度改革，解决政企不分、政事不分、政府职能错位问题，消除防碍市场机制作用发挥的因素，解决“用好权”的问题；二是大力推行财政管理制度改革，建立科学合理的财政管理体制，解决资金管理特别是预算外资金管理中存在的弊端以及部门之间存在的分配不公、互相攀比、党政干部心理失衡等一系列问题。要加快预算管理改革，编制综合财政预算。要全面推行部门预算，继续抓好市县乡三级会计集中核算，杜
绝私设“小金库”这个滋生腐败的源头。在财政资金审批方面，要制定一套民主决策、联合审批的程序，做到公开、透明，克服“一支笔”审批的弊端，解决“用好钱”的问题。三是要进一步深化干部人事制度改革，认真贯彻《深化干部人事制度改革纲要》和《党政干部选拔任用工作条例》，进一步扩大干部工作中的民主，健全干部选拔任用的监督制度和用人失察、失误责任追究制，完善干部考察、评价制度，坚决防止和克服用人上的不正之风，解决“用好人”的问题。四是要进一步深化政法体制改革，从根本上解决执法部门工作人员徇私枉法等群众反映强烈的突出问题，解决“用好法”的问题。
四、强化党风廉政建设责任制，加强监督检查，狠抓党风廉政建设和反腐败斗争的落实工作
我想借这个机会，和同志们一起重温一下胡锦涛同志在中纪委二次全会上讲的一段话：“要坚持反腐败领导体制和工作机制，形成全党动手抓党风廉政建设和反腐败工作的格局。要认真落实党风廉政建设责任制，对本地区、本部门的反腐倡廉工作作出具体安排，责任一定要明确，监督检查一定要到位，使各项任务不折不扣地得到落实。要通过党委坚强有力的领导，使反腐败领导体制和工作机制有效运作起来，营造齐心协力反腐败的良好局面。领导干部，特别是主要领导干部都要坚持从我做起，既要廉洁自律，做好表率，又要敢抓敢管，认真负责，确实抓好职责范围内的党风廉政建设和反腐败工作。党委主要领导同志对本地区、本部门的党风廉政建设和反腐败工作要负总责，要管住班子，带好队伍，重大问题要亲自过问，一管到底。领导班子其他成员也要根据分工抓好分管部门和单位的反腐倡廉工作，对职责范围内的党风廉政建设负直接领导责任。每一个领导干部，特别是主要领导干部都应该明白，不重视或不认真抓党风廉政建设和反腐败工作，就是严重的失职。评价一个地区、一个部门的工作，考核一名领导干部的政绩，不仅要看那里的经济、社会发展和业务工作情况，而且还要看党风廉政建设和社会风气的情况，要把抓反腐倡廉工作成效作为考核干部的一项重要内容，在党风廉政建设方面，各级领导干部一定要以身作则，落实各级领导干部的党风廉政建设责任制”。我就重复地念这一段。落实党风廉政建设责任制，我感到最有价值的、最根本的、最有效的措施是，各级领导干部在党风廉政建设上要作表率。作为领导自身来讲，最根本的就是作表率。表率是导向，表率是标杆，一定意义上讲，表率也是一面旗帜。江泽民同志曾经几次谈到，“上梁不正下梁歪，中梁不正掉下来”，就是说的这个道理。如果各级领导干部都能够在党风廉政建设中起到应有的表率作用，那么一切责任都好落实。我在这里特别强调，各级领导班子中的一把手的作用。一把手是什么？一把手就是那个地方的第一责任人，就是这项工作的总负责。同样，一把手就应该成为那个地方或那个部门党风廉政建设的第一表率，第一根标杆。这不是我拔高的要求，是党的要求，是岗位职责的要求。我愿意在这个会上，重申自己在这方面的九项承诺：第一，阳泉市党风廉政建设从我自己做起，当好表率，一定以身作则；第二，模范地执行领导干部廉洁自律的法规和纪律规定；第三，决不接受阳泉市各级各部门、各单位、各企业、任何人的钱物，清清白白地在阳泉干事业；第四，严格家风，管好我的配偶和子女，不经商、不经营、不以我的身份牟取任何好处；第五，严格管好在我身边工作的人员，不允许他们利用职权牟取任何好处；第六，决不插手全市任何工程项目、土地流转项目、政府采购项目、产权交易项目的招投标活动；第七，聚精会神搞好工作，不跑官、不买官、不向上拉关系，对下也不卖官，不以权谋私；第八，如有任何人打着我的旗号在任何地方、单位谋取私利，希望大家严辞拒绝，并及时报告市委办公厅；第九，诚恳地希望全市广大干部、党员、人民群众和各界朋友对我进行严格监督。
最后，我突出地强调加强纪检监察机关的自身建设、纪检监察队伍建设两个问题。纪检监察机关和纪检监察干部，在惩治腐败、加强党风廉政建设方面，肩负着党和人民的重托，承担着庄严神圣的使命。要十分注重加强思想政治和业务能力建设，带头执行党中央提出的“八个坚持、八个反对”，切实转变作风，忠实履行职责，更新思想观念，转变工作作风，改进工作方法，更好地适应不断发展变化的客观实际；要切实抓好机关制度建设和制度创新，形成用制度规范领导行为、按制度办事、靠制度管人的机制。纪检监察干部处在反腐
败斗争的前沿阵地，经受着各种严峻考验。各级党委、政府要切实从政治上、工作上、生活上对纪检监察干部多一份关心，多一份厚爱，千方百计激发他们的工作热情。同时也希望全市广大纪检监察干部团结一致，努力工作，以良好的精神状态和旺盛的革命斗志，努力完成党和人民交给的各项任务，真正无愧于纪检监察干部的光荣称号。
同志们，党风廉政建设和反腐败斗争任重而道远，工作光荣而艰巨。让我们高举邓小平理论伟大旗帜，全面贯彻“三个代表”重要思想，在以胡锦涛同志为总书记的党中央领导下，开拓进取，扎实工作，不断取得党风廉政建设和反腐败斗争的新成绩，为实现我市全面建设小康社会的奋斗目标提供坚强有力的政治保证！
第四篇：在党风廉政建设会议上的发言提纲
在党风廉政建设会议上的发言提纲党内监督是党依照党章和党内其他规章制度在组织内部开展的有序的监察、督促活动，其实质是从人民的利益出发，按照从严治党的要求，进行自我约束和自我完善。这是我们党执政后永远立于不败之地的重要保证。恩格斯曾经指出：无产阶级夺取政权以后，必须采取坚决措施，防止自己的工作人员“去追求升官发财”。延安时期，毛泽东同志在回答民主人士黄炎培先生提出的中国共产党如何跳出历代统治者由兴到衰乃至灭亡的“周期率”问题时，就强调民主监督是国家政权稳固的根基，是跳出历史“周期率”的新路。邓小平同志在实践中创造性地运用和发展了马克思主义关于党的监督理论。早在50年代，他就发表了关于“共产党要接受监督”的重要论述。目前，全国上下纷纷掀起就学习贯彻中共中央颁布的《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防～体系实施纲要》（以下简称《实施纲要》），《大理日报》先后刊发了中共大理州委书记顾伯平同志题为《标本兼治 综合治理 惩防并举 注重预防 开创全州党风廉政和反～工作新局面》和州委副书记、州长赵立雄同志题为《认真学习贯彻<实施纲要> 深入推进政府廉政建设》的重要理论文章（以下简称《文章》）。两篇《文章》就如何学习贯彻《实施纲要》作了深刻的阐述，对于广大党员干部深入学习领会《实施纲要》具有重要的指导作用。通过深入学习两篇《文章》，具体领会《实施纲要》精神，结合漾濞实际，认为党内监督应重点抓好以下八种监督。考核监督。采取定期或不定期的方式，对各乡（镇）党委、县级党委（党组）、县级相关部门和党员领导干部进行考核。工作中要专门成立考核工作组或调查组，采取听（听取工作汇报）、查（查看相关资料）、访（广泛听取单位职工和群众意见）等方式重点抓好“党风廉政建设责任制的考核”和“双目标”管理考核（党委对所属支部和支部对所属党员的考核）工作。使考核监督成为党员和领导干部坐不住、懒不得，行不歪，劲不松的有力杠杆。学习监督。县委理论中心学习组、各乡镇党委、县级党委（党组）、各支部要健全学习制度，定期学习党的路线、方针、政策，学习党的基础知识和马列主义理论知识，经常检查自身的工作是否符合或者违背党员先进性标准和人民利益，不断提高辨是非，明事理，讲大局，不谋私的理论水平和政策观念，使各班子成员工作上有方向，行动上有指南，思想上筑起防腐蚀、反特权的防线。谈心监督。谈心是党内监督的和平方式。县委常委班子及各党委班子成员之间要经常谈心、交心，用热情、诚恳、友善的态度，交流思想、增进感情，指出问题，共同勉励，使班子之间造成大事讲原则，小事讲风格，立场讲党性的宽松、和谐良好局面。批评监督。是指对那些确有错误的党员和党员领导干部，运用民主生活会，交心通气会等形式经常进行言之有理，责之有据，行之有效的当面批评。重点是开展好领导干部的“双重民主生活会”，使每个党员和班子成员自觉置身于党组织及党的集体领导和监督之下，从而铲除违纪谋私的思想土壤，克服独断专横，为所欲为的极端个人主义、保持班子成员的正气。对那些证据确凿，错误严重的党员，在进行耐心细致的批评教育的同时，根据其错误的类型和性质给以严肃处罚，以增强班子自身的纯洁性，提高党组织的战斗力和凝聚力。信访监督。是通过信访工作实施党内监督。任何一个党员领导干部都生活在一定范围的群众之中，其一言一行，一举一动，始终在群众的“视网”之内，党员有求助申诉、控告的权利，党员领导干部有接受党员批评监督的义务。多几个党员参与监督，党风建设就多几个“哨兵”。今后在受理群众控告或申诉信件时，对署名的、不署名的或化名的，都要认真分析，区别对待。反对不予理睬的做法，更不能付之一炬。对查证属实的违法乱纪者，都要在党员群众监督之下，予以党纪、政纪处分。测验监督。用测验的方法将对党员的评论深化。采取先让领导干部述职，然后党员群众进行评议，就领导干部的政策水平、领导艺术、组织能力、开拓精神、综合分析及决策能力等按称职、基本称职、不称职三个档次进行投票、打分、或填制“测验”卷交考察单位和组织部门审核。通过民主测验加强对党员领导干部的监督，进一步促进领导作风建设。自我监督。即党员领导干部自己监督自己。自我监督、端正党风，关键是党的各级领导的内在素质。因此，各级领导干部要经常进行自我检查，从严要求，加强党性锻炼和修养，时时、处处自觉遵守党的纪律，时时、处处以新时期共产党员先进性标准严格要求自己。此外，纪检监察部门要按照与同级党委一道制定出的党员领导干部应该遵循的规定，如：“领导干部廉洁自律规定”、“领导干部十不准”“领导干部廉政勤政制度”等具体目标，经常监督党员领导干部的执行情况，使党员领导干部自觉约束和检点自己的行动，达到有章可循，洁身自好的目的。汇报监督。汇报监督是用汇报方式实施监督。各班子成员和普通党员要经常采取口头或书面形式自觉向组织如实地汇报思想，或通过党内民主生活会向党员群众“亮底”，接受群众的批评帮助。
第五篇：在全县党风廉政建设会议上的发言
各位领导、同志们：
近年来，XX法院根据审判执行工作的特点，按照改革创新、惩防并举、统筹推进、重在建设的要求，以规范权力运行为着力点，以公开透明为基本要求，建立健全了拒腐防变教育长效机制和权力运行监控机制，法院党风廉政建设正逐步走向规范化、制度化的轨道。目前全院上下执法规范化建设进一步加强，干警的廉洁自律意识进一步提高，法官和法院形象进一步提升，人民群众对法院工作的满意度进一步提高。
一是强化廉政建设责任意识，确保责任制的落实。我们认真贯彻落实《XX市国家工作人员十个不准》和《实施细则》的规定，每年年初，院长与班子成员、分管领导与部门负责人、部门负责人与干警都要签订《党风廉政建设责任书》，构建起反腐倡廉建设网络，做到一级抓一级，层层抓落实，年年见成效。同时，我们还将反腐倡廉建设融入岗位目标考核管理，建立干警业绩档案、廉政档案，半年一填报，一年一汇总，与年终考核、晋职、晋级、提拔使用相挂钩，对有违反规定的单位和个人实行“一票否决”，取消评先树优资格。
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二是加强制度建设，打牢反腐倡廉建设的基础。我们先后制定了《规范工作制度加强队伍建设的意见》、《廉洁办案的若干规定》、《贯彻落实党风廉政建设责任制实施意见》和《规范审判和执行工作的意见》等规范性文件，从学习制度、考勤制度、请销假制度、参会制度、财务制度、审判执行制度等方面作了严格规定，落实了每天两签到、有事请销假、周五学习日、参会标准化、支出规范化等措施，加强督导检查，定期通报，真正做到工作有规范、行为有要求、违纪有追究，实现了由“人管人”向“制度管人”的转变，“他律”向“自律”的转变，“短期效应”向“长效机制”的转变，构建起“不愿为”的自律机制、“不能为”的防范机制、“不敢为”的惩戒机制、“不必为”的保障机制，促进了队伍整体素质的提高。
各位领导、同志们，我院的党风廉政建设工作取得了明显成效，但离上级的要求还有一定的差距。我院将根据本次会议的要求，端正态度、对照要求、积极行动，并以本次会议的落实为新起点，创新制度载体、拓宽监督渠道，加大以教育监督力度，促进惩治和预防腐败体系的建设，努力建设一支“公正、廉洁、文明、高效”的法院队伍。
反腐倡廉建设是人民法院的一项长期任务，也是XX法院2009年的工作的中心之一。我院将始终贯彻落实党的十七大和十七届三中全会精神，深入贯彻落实科学发展观，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，以完善惩治和预防腐败体系为重点加强反腐倡廉建设，以改革创新精神抓好建立健全惩治和预防腐败体系工作规划的落实。
一是围绕全县工作中心，服务稳定发展大局。紧紧围绕全县经济社会发展的大局，始终坚持政治效果、法律效果和社会效果的统一，坚决服从县委领导，主动接受人大监督，为发展稳定提供良好的司法服务，促进社会和谐，为全县经济的跨越发展保驾护航。
二是以学习实践科学发展观活动为重点，切实抓好党风廉政宣传教育。结合保持共产党员先进性教育活动和全县机关思想纪律作风整顿，组织干警认真学习中央关于反腐倡廉的一系列文件精神，自觉加强道德修养，常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律已之心，秉公执法，坚决做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋，全力打造一支“敬业、团结、奋进、有为”的法院队伍，努力践行为大局服务，为人民司法的司法理念。
三是以落实党风廉政建设责任制为重点，健全党风廉政建设和反腐败工作的领导体制机制。严格落实领导干部“一岗双职”要求，切实增强广大干警抓好党风廉政建设的责任感和自觉性，切实把反腐倡廉建设与审判、执行工作摆到同等重要的位置上，做到“两手抓、两手都要硬”。
四是进一步加大监督检查力度，重抓整改落实。对巡查、督察工作中发现的问题，及时纠正，按月通报，通过受理举报投诉、评查改判、发回重审案件，跟踪督查领导交办、新闻媒体关注、当事人久诉不息等案件，从中发现重要的突出性、倾向性问题，研究对策，完善相关规章制度，限期整改，真正达到干警廉政意识进一步提高，优良工作作风进一步形成，良好形象进一步树立，法院公信力进一步提升。
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