关于外来青工业余文化生活的问卷调查表1

第一篇：关于外来青工业余文化生活的问卷调查表1

关于外来青工业余文化生活的调查

您好！我们是宁波教育学院大学生暑期社会实践队队员，我们正在开展关于

宁波市外来青工业余文化生活的调查。当前外来青工的物质生活条件已得到很大的改善，但其精神文明的发展若不能及时跟上，必将影响和谐社会的建设，引发巨大的社会隐患。为了解我们宁波地区青年务工人员的文化生活状况，了解青工在繁忙工作之外的生活及感受，我们以问卷、走访为主要形式展开调查，借以总结归纳当今青工业余文化生活的基本特点，发现其中存在的问题。请您协助我们完成此次问卷调查。感谢您的支持与合作！

1．您的性别：○男○ 女

2．您的年龄（）

A．18岁以下

A．小学B．18~45岁 B．初中C．45岁以上D．大专及以上 3．您的文化程度（）C．高中或中专

4．您一天的工作时间为（）

A．8小时以内

A．看电视B．8~10小时C．10小时以上D．娱乐，游戏

D．5本以上 5．一天工作之余，您如何安排其他时间（）B．读书看报C．休息6．您目前手头有几本书（）A．一本书也没有B．3本以下C．3~5本

7．您在什么情况下阅读报刊杂志或书籍？（）

A．无聊时翻翻

A．20元以下

A．偶尔开展B．碰到了看看C．工作需要D．陶冶情操 B．20至100元 B．定期开展C．100元以上 C．经常开展D．没有 8．您每个月用于文化生活的花费？（包括买书、买报纸、看电影、上网）（）9．请问您所在的企业或居住地有没有开展业余文化活动（）

10．您希望所在的企业或居住地增加哪些文化活动设施（）〈可多选〉

A．报刊亭B.图书馆，阅览室C.健身锻炼D．露天电影E.其他__________

第二篇：关于青工业余文化生活的调研

关于青工业余文化生活的调研

青工是安全生产的生力军，青工队伍建设关系到企业的生存与发展。关注青工成长，提高青工思想与业务素质，建设一支思想好、作风硬、业务精、技术高的青工队伍，必须从实际出发，了解青工的特点，不断探讨解决青工素质上存在的问题。所谓青工素质包括思想素质与业务素质，思想素质即道德素质和职业素质；业务素质即青工所掌握的业务知识和业务技能。

青工的文化生活是企业精神文明建设的重要组成部分，也是提高青工素质促进企业发展的一项重要工作。在全面推进铁路跨越式发展的新形势下，如何丰富车站青工的业余文化生活，提高青工的素质，使之更好地为车站跨越式发展服务，是当前摆在各级团组织面前的一个非常现实的问题。近期，我们以问卷调查的形式在车站35岁以下青工中开展了《青工业余生活状况调查》活动。问卷共分五个部分，分别为：基本情况、业余生活状况、业余时间支配、对业余生活满意程度、你理想中的业余生活方式。4个团支部215名青工接受了调查。

一、基本情况

哈东站现有职工1164人，其中团员215名；青工357人，占职工总数的26%；绝大多数从事着一线生产工作。

从调查的整体情况来看，我站青工的业余生活状况良好，主要呈现出以下特点：

1、兴趣爱好广泛。在问及业余爱好时，音乐、文学、运动、旅游、舞蹈、棋牌、上网都成为选择内容；在问及日常主要休闲方式时，看电视、上网、听音乐、阅读、逛街成为普遍的方式；近80%表示有艺术特长，主要集中在唱歌、摄影、表演、美术、乐器等方面；60%表示有体育特长，主要集中在羽毛球、乒乓球、游泳、足球等项目。由此可以看出，休闲的、健康的、愉悦的业余生活是我站青工的业余生活主流。

2、求知欲望强烈。在问及业余时间如何安排时，36％选择读书学习，25％参加专业培训或进修。有51％的青工选择参加文娱类活动。比较喜欢的书，排在前列的百科知识类书籍占32％，其次是专业知识书籍占29％，再次是文学书籍占24％，有41％的青工愿意把投资用于各种学习培训，60％以上的青工觉得在接受文化学习或技术培训后能够学以致用。不难看出，努力在完善自我，不断地充实自己，充满着强烈的竞争意识和危机意识，已成为当前我站青工的主流特征。

二、存在的问题

总的来说，绝大多数青工在休息时间都能参与积极、健康、向上的文化活动。但仍然存在诸多不尽如人意之处，例如一些青工沉迷于网络游戏，感到工作的枯燥贫乏，慢慢地养成了当一天和尚撞一天钟的不良

习惯，暴露出了一系列的思想问题。他们思想上的模糊认识和消极因素应该引起我们的足够重视。我们认为，产生问题的原因主要有以下几个方面：

1、青工兴趣点发生偏移。社会大发展，外界千奇百怪的事在一日甚至几小时就能传到我们青工身边。本来这是大好事，然而，网络游戏乃至网络上其他如黄色等不健康的文化极大地吸引了青工的眼球，他们本来具备好动、易改等特点，好奇心重，模仿性强，在外界不健康文化的侵袭下，自然对一些事务沉迷，兴趣点发生偏移。有些青工只要第二天不上班，头天晚上就通宵玩游戏，常常导致上班提不起精神。

2、团内活动缺乏创新。虽然团组织也组织了一些文体、学习等活动，但与青工的实际需求相比，还是有一定差距的。有些活动开展流于形式，不能长期坚持；有些活动过于单调，不能突破老一套。活动缺乏连续性和持久性，团组织活动吸引力和渗透力不强，在崇尚个性与人本主义的今天，青工人很难自动凝聚到一起，除非有着共同的爱好和追求，这就导致青工对团组织开展的文化活动兴趣不浓，不愿参加等问题的发生。

3、社会商业文化的影响。社会一些不健康的活动侵蚀着企业文化，以盈利为目的的歌厅、网吧、娱乐城、游戏厅等到处可见，一些青工受社会上不良风气的影响和社会无业青年的拉拢，经不起不良思想的侵蚀，思想上慢慢产生了变化，世界观、价值观、人生观出现了位移，在生活中讲吃穿玩，工作中总想着离开一线班组去后勤或条件舒适的地方；敷衍了事、不思进取。在每天八小时上下班和平谈无味的生活面前，极少数青工感到生活的枯燥贫乏，于是寻求刺激，上网聊天，打游戏，有极个别人竟参与酗酒、打架、赌博甚至造成了其它方面的不良影响。

三、思考与对策

1、业余文化活动的开展要与团的建设相结合青工业余文化活动是团的建设中一项十分重要的内容，引导青工过好业余文化生活有利于吸引青工，满足青工的需求，提高青工的政治思想素质和文化技术素质，增强团组织的凝聚力和战斗力。开展青工业余文化活动要与团的建设相结合，做好规划，在计划、安排、措施、活动、发展、提高等方面作出总体的规划，使之更为系统化、制度化、长期化。根据团组织的实际情况和单位的承受能力、青工的需求状况来开展活动。把文化体育与娱乐活动、青工的思想教育结合起来，选择青工喜欢、群体性强、娱乐性强、便于操作的活动，有组织地通过开展业余活动来凝聚青工、增进青工之间交流，不搞单纯为了娱乐而娱乐的活动。团组织要通过活动当好青工业余文化生活的引导者，提高他们的文化素质，增长才干。吸引多数青工走进团组织的活动，增强团组织的凝聚力。

2、业余文化活动的开展要与阵地建设相结合阵地是企业共青团工作的重要舞台，企业团组织一方面要通过阵地建设促进团的工作活跃，另一方面在通过活跃的共青团工作巩固和促进阵地建设。新形势下，青工的兴趣爱好丰富而多样，传统的单一的活动阵地模式已不能适应青工的需求，应当充分开发利用青工中的人才资源和社会资源，建立各类青工业余兴趣爱好协会、青工联谊会、青工网站、青工论坛等能够触动青工兴奋点的活动阵地。以各级团组织为依托，建立各种兴趣小组的方式来组织青工，打造不同的兴趣小组聚会阵地，专门集中一些对某一方面有爱好的人，如书画、音乐、体育、电脑网络等，加强青工之间的交流。充分发挥他们的力量，形成品牌，吸引和凝聚更多相同爱好的青工加入进来，发展好的话，一步步开展更多的社团组织。

3、业余文化活动的开展要与调查研究、紧贴青工的需求相结合开展青工业余文化活动，既要广泛发动，又要深入细致，调查研究，了解青工要求，做好扎实的思想工作和组织工作，解决实际困难。在一些组织活动中，青工对活动虽然有浓厚的兴趣，在初始发起阶段响应热烈，但其后不久便人烟稀少。组织者对青工心理了解不够，没有强有力的领导者和骨干力量，在开展活动中没有充分考虑青工的实际需求变化，都可能导致活动起不到实效。在活动开展中，应该多做调查研究，了解活动积极分子人数，考察活动的可行性，及时发现利用骨干，使活动具备基础条件，同时不间断地通过开展赛事或是表演活动，提高参与者兴趣，并适时请专业人士进行培训，提高参与者水平，另外在活动中多听取青工意见，错开工作、学习紧张时段，争取更多青工保持兴趣，确保活动数量和质量。

第三篇：外来务工人员问卷调查表

外来务工人员问卷调查表

您好！为进一步了解和解决外来务工人员的切身问题，特组织此项调查。请你根据自己的情况在相应答案上划“√”或填写具体内容，谢谢！

1、你的户籍（如：河北）：年龄：性别：

2、你的户口性质：

A农村B城镇

3、你的文化程度：

A小学及以下B初中

C高中及中专、中技D大专及以上

4、婚姻子女状况：

A未婚B已婚C已婚并有子女D离异

5、你在单位担任的职务：

A护林员B一般业务员C清洁工D门卫E 其他

6、你外出务工的目的是(可多选)：

A养家糊口B到城里见见世面，开开眼界C换个环境，施展才干，发展自己D到城里学点本事，回家乡好发展E跟着他人一起出来，没有什么目的F其他：

7、工作时长：

A小于8小时/天B 8小时/天

C大于8小时/天D超过12小时/天

8、在林场打工年限：

A不到1年B 1-2年C 3-5年D 5-10年E 10年以上

9、工余时间安排：

A学习B文体活动

C访问亲友D想再打一份工多挣些钱

10、在生活工作中遇到不公正对待你会怎么做：

A忍气吞声B采取暴力方式报复C向单位领导反映D寻求法律援助E向有关政府部门投诉F辞掉工作，去别的单位G其他方式：

11、你知道下列哪些法律救济途径（可多选）：

A劳动保障部门B法律援助机构C工会、妇联等社会团体D企业、居委会、街道办等设立的人民调解委员会

12、为更好解决你们的切身问题，你对林场还有什么建议？

谢谢你的参与，祝你工作顺利，生活愉快！

第四篇：外来务工人员问卷调查表

外来务工人员问卷调查表

您好！为了解和解决临港地区外来务工人员的生存状况，也为了帮助更多的外来务工人员提高自己的收入水平，特组织此项调查，请您根据自己的情况在相应的答案上划“”或填写具体内容，谢谢！

1.您的年龄段：

A、16-20岁B、21-25岁C、26-35岁D、36-45岁E、46岁以上

2.您的文化程度：

A、小学以下B、初中C、高中以及中专、中技D、大专E、本科或以上 3.1.现在社会学历是门槛，有没有计划过要再提高自己的学历呢？ 有,近一年内有提高的打算B、有，但短期没有这个打算

C、没有，觉得自己的学历够用D、没有，但后期可能觉得需要再提高

2.您的婚姻子女状况：

A、未婚B、已婚C、已婚并有子女D、离异

5、家属生活工作情况：

A、留守在家B、与您一起生活，并有自己的工作C、与您一起生活，但无收入

D、配偶与您一起，小孩留守在家E、其他

6、您现在的临港住房属于：

A、租房B、自建房C、商品房D、单位宿舍E、住亲戚朋友家

7、您到临港地区务工的目的是（可多选）：

A、养家糊口B、出来见见世面，开开眼界C、换个环境，施展才干，发展自己

D、到城里学点本事，回家乡好发展E、跟着他人一起出来，没有什么目的F、其他

8、您在临港务工累计的时间：

A、1年以下B、1-3年C、3-5年D、5-10年E、10年以上

9、至今变动工作的次数：

A、0次B、1-2次C、3-4次D、5次以及以上

10、您在临港地区所从事的工作是：

A、建筑、装修等B、生产一线工人C、生产线领班或负责人D、公司管理人员 E、餐饮、酒店服务员F、销售业务等G、IT技术等H、个体工商零售业I、零散用工J、其他

11、您每天工作时间为：

A、8小时以下B、8-10小时C、10-12小时D、12小时以上

12、您一个月有多少休息日？

A、8天B、4天C、1-2天D、基本不休息

13、您是否签订了劳动合同：

A、没签合同B、签了1-2年合同C、签了3-5年合同D、签了无固定期限合同

14、您主要是通过下列哪种方式获得工作：

A、学校毕业直接分配B、单位现场招工应聘C、父母亲戚帮助介绍D、老乡、朋友帮忙介绍E、公共就业服务机构、职业中介机构介绍 Ｆ、报纸、网路、电视等招聘信息 G、其他方式

15、您现在每月的收入（包括各种奖金、补贴）大约为：

A、1000元以下B、1001元-2000元C、2001元-3000元D、3001元-4000元 E、4001元-6000元F、6000元以上

16、除了基本生活支出外，您的收入主要用于（可多选）：

A、朋友交往应酬等费用B、电话费、上网费C、寄回老家

D、旅游休闲等费用E、存入银行F、股票基金等投资

G、参加教育培训等H、身体保健等G、其他

17、您休息时间主要用于：

A、在家休息B、逛街购物C、上网聊天、玩游戏D、外出旅游

E、参加老乡会等聚会活动F、学习，提升自己G、其他

18、如果您没有参加社会保险，您的理由是：

A、费率太高，承担不起B、如果缴社保，不知道以后会怎样C、所在单位不给缴纳D、已经参加新型农村养老保险等E、不知道异地转移或接续不方便

F、对社保政策不了解

19、您采取了什么措施以备将来养老（可多选）

A、在老家参加了农村社会养老保险B、在打工的单位参加了养老保险

C、购买了商业保险 D、定期存钱养老E 养儿防老F、目前没有考虑，等老了再说

20、来到临港地区务工后最大的困惑是：

A、工作已经生活条件恶劣B、工作太辛苦C、工资待遇低，生活费用高

D、工资被拖欠或克扣E、怕失业找不到工作F、小孩入托入学难

G、没有社会保障生病没钱医治H、遭本地人歧视排挤I、缺少朋友、感情孤独

21、您遭遇过哪些您认为不公正的行为（可多选）

A、随意加班加点B、加班后不给或少给报酬C、不能提供基本的劳动保护条件

D、提供的吃住条件太差E、拖欠工资或变相克扣工资，甚至拒发工资

F、业余时间不准外出G、因公受伤单位不出钱医治H、用工单位不准外来工参加培训学习I、聘用时限定婚姻状况J、打骂等人身攻击K、其他

22、在生活工作中遇到不公正对待您会怎么做

A、忍气吞声B、采取暴力方式报复C、向单位领导反映D、寻求法律援助 E、向有关政府部门投诉F、辞掉工作，去别的单位G、其他方式

23、您知道下列哪些法律救济途径：

A、12333劳动保障热线B、劳动保障部门 C、工会、妇联等社会团体

D、法律援助机构E、企业、居委会、街道办等设立的人民调解委员会

24、您认为在寻求法律救济过程中最困难的是：

A、不清楚政府部门的职责分工，跑冤枉路B、不能及时有效解决，时间长

C、不能得到公平、公正对待D、可能被威胁，得不到人身保障

25、您认为最需要政府或单位帮助解决的问题是（可多选）

A、改善生活工作条件B、监督劳动合同签订以及履行C、参加社会保险

D、监督企业按时发放工资E、子女进城读书问题F、当遇到特殊困难时，政府进行救济G其他

26、您对下列哪些感到满意（可多选）

A、目前的生活B、目前的工作C、居住条件D、经济收入E、融入当地社会的程度 F、受人尊重程度G、学习进修机会H、与单位领导的关系 I、与周围同事之间的关系 J、与老乡朋友的关系 K、事业发展前景L、单位管理方式

M、以上均不满意

27、您对外来务工人员参与基层自治管理有何看法：

A、赞成，有利于表达群众利益诉求B、难度很大，需要当地政府和群众的理解和支持C、没意见，与自己关系不大D 不赞成，容易形成小团体，使得融入当地社会更加困难

第五篇：外来务工人员问卷调查表(7.25)

外来务工人员问卷调查表

您好！为进一步了解和解决外来务工人员的切身问题，特组织此项调查。请您根据自己的情况在相应

答案上划“√”或填写具体内容，谢谢！

1.性别：

A.男B.女

2.年龄：

A.16-20岁B.21-25岁C.26-35岁D.36-45岁E.46岁以上

3.文化程度：

A.小学及以下B.初中C.高中及中专、中技D.大专以上

4.婚姻子女状况：

A.未婚B.已婚C.已婚并有子女D.离异

5.家属生活工作情况：

A.留守在家B.与您一起生活，并有自己的工作

C.与您一起生活，但无收入D.配偶与您在一起，小孩留守在家E.其他

6.您现在的住房属于：

A.租房B.自建房C.商品房D.工棚E.单位宿舍F.住亲戚朋友家

7.您外出务工的目的是(可多选)：

A.养家糊口B.到城里见见世面，开开眼界C.换个环境，施展才干，发展自己

D.到城里学点本事，回家乡好发展E.跟着他人一起出来，没有什么目的F.其他

8.您外出务工累计时间：

A.1年以下B.1—3年C.3—5年D.5—10年E.10年以上

9.至今变动工作的次数：

A.0次B.1-2次C.3-4次D.5次及以上

10.您现在所从事的工作是：

A.建筑、装修等B.生产一线工人C.餐饮、酒店服务人员D.家政钟点服务E.医护工作人员F.销售业务等G.IT技术等H.个体工商零售业I.企业行政人员J.零散用工

K.其他：11.您每天工作时间为：

A.8小时以下B.8-10小时C.10-12小时D.12小时以上

12.您一个月有多少休息日？

A.8天B.4天C.1-2天D.基本不休息

13.您是否签订了劳动合同：

A.没签合同B.签了1-2年合同C.签了3-5年合同D.签了无固定期限合同

14.您主要是通过下列哪种方式获得工作：

A.学校毕业直接分配B.单位现场招工应聘C.父母亲戚帮助介绍D.老乡、朋友帮助介绍E.公共就业服务机构、职业中介机构介绍F.报纸、网络、电视等招聘信息G.其他方式

15.您现在每月的收入（包括各种奖金、补贴）大约为：

A.1000元以下B.1001元-2000元C.2001元-3000元

D.3001元-4000元E.4001元-6000元F.6000元以上

16.除了基本生活支出外，您的收入主要用于(可多选)：

A.朋友交往应酬等费用B.电话费、上网费C.寄回老家D.旅游休闲等费用E.存入银行

F.股票基金等投资G.参加教育培训等H.身体保健等I.其他

17.您休息时间主要用于：

A.在家休息B.逛街购物C.上网聊天、玩游戏D.外出旅游E.参加老乡会等聚会活动

F.学习，提升自己G.其他 1

18.如果您没有参加社会保险，您的理由是：

A.费率太高，承担不起B.如果缴社保，不知道以后会怎样C.所在单位不给缴纳

D.已经参加新型农村养老保险等E.不知道异地转移或接续不方便F.对社保政策不了解

19.您采取了什么措施以备将来养老（可多选）：

A.在老家参加了农村社会养老保险B.在打工的单位参加了养老保险C.购买了商业保险

D.定期存钱养老E.养儿防老F.目前没考虑，等老了再说G.其他

20.进城务工后最大的困惑是：

A.工作及生活条件恶劣B.工作太辛苦C.工资待遇低，生活费用高D.工资被拖欠或克扣E.怕失业找不到工作F.小孩入托入学难G.没有社会保障生病没钱医治H.遭本地人歧视排挤I.缺少朋友，感情孤独J.其他

21.您遭遇过哪些您认为不公正的行为（可多选）：

A.随意加班加点B.加班后不给或少给报酬C.不能提供基本的劳动保护条件D.提供的吃住条件太差E.拖欠工资或变相克扣工资，甚至拒发工资F.业余时间不准外出G.因公受伤单位不出钱医治H.用工单位不准外来工参加培训学习I.聘用时限定婚姻状况J.打骂等人身攻击

K.其他：

22、在生活工作中遇到不公正对待您会怎么做

A.忍气吞声B.采取暴力方式报复C.向单位领导反映D.寻求法律援助

E.向有关政府部门投诉F.辞掉工作，去别的单位G.其他方式：23.您知道下列哪些法律救济途径：

A．12333劳动保障热线B.劳动保障部门C.工会、妇联等社会团体

D.法律援助机构E.企业、居委会、街道办等设立的人民调解委员会

24.您认为在寻求法律救济过程中最困难的是：

A.不清楚政府部门的职责分工，跑冤枉路B.不能及时有效解决，时间长

C.不能得到公平、公正对待D.可能被威胁，得不到人身保障

25.您认为最需要政府/单位帮助解决的问题是（可多选）：

A.改善生活工作条件B.监督劳动合同签订及履行C.参加社会保险D.督促企业按时发放工资E.子女进城读书问题F.当遇到特殊困难时，政府进行救济G.其他

26.您对下列哪些感到满意（可多选）：

A.目前的生活B.目前的工作C.居住条件D.经济收入E.融入当地社会的程度

F.受人尊重程度G.学习进修机会H.与单位领导的关系I.与周围同事之间的关系

J.与老乡朋友的关系K.事业发展前景L.单位管理方式M.以上均不满意

27.您对我市目前实行的积分入户制的看法：

A.要求过高，不可能达到B.不了解积分入户制的具体情况

C.正在努力，争取早日落户珠海D.不关心，不想在珠海落户E.其他

28.您对从优秀工人、农民中选拔基层公务员和事业单位职员有何看法：

A.不了解情况B.是好事，更有利于及时处理外来工的意见和诉求

C.不乐观，并不能解决大多数外来工的实际问题D.持观望态度

29.您对外来务工人员参与基层自治管理有何看法：

A.赞成，有利于表达群众利益诉求B.难度很大，需要当地政府和群众的理解和支持

C.没意见，与自己关系不大D.不赞成，容易形成小团体，使得融入当地社会更加困难

为更好解决你们的切身问题，您对政府的服务还有什么建议？谢谢您的配合，祝生活愉快！