区发改局关于贯彻落实全区开展“作风转变年”活动动员大会情况的汇报

第一篇：区发改局关于贯彻落实全区开展“作风转变年”活动动员大会情况的汇报

区发改局关于贯彻落实全区开展

“作风转变年”活动动员大会情况的汇报

全区开展“作风转变年”活动动员大会召开后，我局高度重视，**月**日及时召开全体干部会议，认真传达学习了会议精神和*书记的讲话，进一步统一思想认识，加快作风转变，激发工作热情。下一步，区发改局将紧紧围绕区委的决策部署，以开展“作风转变年”活动为契机，以重点工作为抓手，以转变工作作风为动力，全力以赴打好各项工作攻坚战，努力开创发改工作新局面。现将贯彻落实情况汇报如下:

一、加强组织领导，确保活动有效开展。为切实抓好“作风转变年”活动，我局专门成立了由主要负责人任组长，分管负责人任副组长，相关科室负责人为成员的领导小组，进一步明确分工，落实责任，以确保活动有效开展。

二、广泛宣传发动，营造浓厚舆论氛围。紧密结合工作实际，制定完成局“作风转变年”活动实施方案，迅速召开了“作风年”动员会议,开设了“作风转变年”活动专栏，大力宣传开展“作风转变年”活动的重要意义，提高机关干部参与的积极性和主动性，为活动的开展创造良好的舆论氛围。

三、突出活动主题，扎实推进各项工作。

（一）抓好政策争取，为项目单位搞好服务。深入研究国家产业政策和资金扶持导向，吃透上级政策精神，瞄准国家和 1

省经济发展新战略，筛选、包装、储备一批优势项目，明年第一、二季度不失时机的做好项目的申报，力争使更多的项目获得上级政策的扶持。无论是资金项目、土地指标项目、省重点项目，还是振兴规划项目、发展载体项目、重点园区项目，都将做到最大限度，全力以赴去争取。

（二）抓好项目包靠，切实为企业搞好服务。对我局包靠的**项目，在完成一、二期建设的基础上，我们将更加努力的搞好服务，创造更加优良的环境促使该企业加快三期的投资建设。对所包靠的**项目，重点抓好明年铁路专运线和研发中心建设，我们将及时跟上服务，促进建设进度，争取早日完工并投入使用。

（三）抓好重点项目和招商引资，以投资促发展。一是加快推进重点项目建设。目前，已初步筛选上报市过亿元的项目**个，其中，续建项目**个，新建项目**个，2012年计划总投资**亿元，对这些项目我们将采取月调度、季分析、常督促的方式，积极推进项目建设。同时，加大对现代服务业、文化产业、新能源、新信息、节能环保、高端制造业等新兴产业政策的研究，把握好国内外经济形势的变化和市场走向，研究好国家的经济政策，帮助和指导重点企业在发展上定好位，调整结构、规避风险、促进企业健康发展。二是抓好重点项目立项服务。对事关全区发展的重点项目，我们一定做到不耽事、不误事，通过加快项目手续办理，促进项目尽快落地。三是抓好招

商引资，尤其是抓好以企引资，使有能力的企业快速膨胀发展。

（四）抓好综合配套改革，为经济发展提供支撑。充分发挥好设立在我局的综合配套改革、医药卫生体制改革等多个领导小组办公室的牵头组织和综合协调作用，面上靠上指导和协调，加快推进改革项目进度，确保市里确定的改革试点项目落到实处、见到成效，在市里考评时取得好成绩。

第二篇：高新区四方面贯彻落实“作风转变年”动员大会精神

高新区四方面贯彻落实“作风转变年”动员大会精神

报送单位:高新区财政局(高新区财政局)信息级别: 1

高新区财政局于1月29日下午组织干部职工学习讨论洛阳市2012“作风转变年”动员大会精神，大家表示，将以“作风转变年”活动为契机，结合自己的岗位职责，通过提高学习能力、主动意识、优化工作程序等方面着力提高工作效率，要重点做好四方面工作：

一、强化财政收入管理，增加可用财力。严格加强税收征管和非税收入管理，努力培植财源、挖掘增收潜力，采取有效措施依法组织各项收入，确保应收尽收。

二、做好政策研究，全力争取项目资金。围绕国务院支持建设中原经济区的指导意见，深入开展政策研究，重视与中央、省、市政策的信息对接，认真搜集掌握项目和资金信息，提前谋划，及时上报，抢抓一切机遇挖项目、跑项目、争项目，最大限度争取上级部门在项目资金上给予的倾斜和支持。

三、加强财政支出管理，提高财政资金使用效益。从严控制“三公”经费支出, 全面推进公务卡改革试点；严肃财经纪律，杜绝巧立名目随意提高费用开支标准等行为。对部门的资金申请严格把关，最大限度控制零星追加。

四、加强作风建设，提高财政干部队伍素质。以“作风转变年”为契机，深入查找和集中解决工作中存在的突出问题，通过开展系统岗位培训、调研活动等，提高工作效能，使干部队伍素质和各项业务工作得到持续提升。

第三篇：砚山县发改局作风转变整改方案

砚山县发展和改革局“转变作风抓落实、改革环境促发展”的整改方案

根据中共砚山县委办公室 砚山县人民政府办公室关于印发《砚山县开展“转变作风抓落实、改善环境促发展”活动实施方案》（砚办发„2012‟37号）要求，在广泛征求意见，深入查找问题的基础上，为切实解决思想作风、学风、工作作风、领导作风、履职意识、执行力等作风建设方面的突出问题，确保我局机关作风建设年活动整改工作取得实效，经研究，制定如下整改工作实施方案：

一、指导思想

坚持邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，发扬党的光荣传统和优良作风，根据新形势新任务的要求，结合“三年建设”、“三项行动”等主题活动，以密切党和人民群众的血肉联系为核心，严格按照胡锦涛同志倡导的八个方面良好风气的要求对照检查，着力解决突出问题，弘扬新风正气，抵制歪风邪气，全面加强思想作风、学风、工作作风、领导作风、履职意识和执行力作风建设。着眼于保持党员队伍先进性、纯洁性，致力于提高党组织的创造力、凝聚力和战斗力，以倾听群众呼声和建议、紧密联系人民群众为原则，促进发改工作全面加强、整体推进、协调发展。

二、目标要求

（一）思想政治素质明显提高，理想信念进一步坚定；

（二）学风进一步转变，理论联系实际的能力得到增强；

（三）工作作风明显转变，服务水平进一步提升；

（四）领导作风进一步改进，民主集中制得到充分体现；

（五）强化履行工作职责的意识，提升执行力。

三、存在问题及整改措施

（一）存在问题

县发改局通过开展召开座谈会、查找问题分析会，发放问卷调查等活动，征集到6条意见建议，具体是：

1、市场运作的商业项目还需加强，加强对项目的储备以及对项目单位申报工作的指导和联系。

2、部分干部职工作风不实，服务群众的意识不够强，深入基层了解情况不多，不能根据群众的实际需要来想问题、办事情。

3、部分干部的责任心不强，有个别干部工作中相互推诿，办事拖拉。

4、部分干部工作水平不高。

5、制度不够完善。

6、加强同国土、住建等部门的沟通联系，坚决杜绝相互推诿、相互扯皮的现象。

7、水务部门公务车辆少，遇防汛、抗旱等紧急况，车辆紧缺，工作难开展。经过综合梳理，主要问题归纳为以下四个方面：

1、存在工作水平不高、工作作风不扎实的问题；

2、存在研究工作不细致的问题；

3、存在制度不够完善的问题。

4、不涉及我局工作的是：水务部门公务车辆少，遇防汛、抗旱等紧急况，车辆紧缺，工作难开展。公务用车管理工作已转交县政府办，不属我局业务范围。

（二）整改措施

1、工作水平不高、工作作风不扎实方面

一是部分干部工作水平不高。二是部分干部职工作风不实，服务群众的意识不够强，深入基层了解情况不多，不能根据群众的实际需要来想问题、办事情。三是部分干部的责任心不强，有个别干部工作中相互推诿，办事拖拉。

整改措施：（责任人：各领导班子成员、股室负责人整改时限：12月底）

（1）抓好每季各支部的政治理论和业务学习制度。学习前各支部书记要提前准备并主持会议，股室（部门）负责人撰写发言提纲，开展业务交流，全面提高工作人员的政治素养和业务水平，增强为人民服务的本领。

（2）坚持领导干部下基层调研制度。明确领导班子成员每年下基层时间不少于10天，部门负责人不少于5天，每年草拟工作计划、实施方案或调研报告。

（3）广泛开展谈心活动，每季争取在班子成员之间、分管领导与股室（部门）负责人之间、股室（部门）负责人与科员职员之间、支部书记与普通党员之间展开一次谈心，相互沟通、增进了解。

（4）制定领导约谈制度。对出现工作责任心不强，相互推诿，办事拖拉的干部职工由分管领导进行约谈及至主要领导约谈，如拒不改正的将采取行政问责或或建议人事部门调整工作岗

位等措施。

（二）研究工作不细致的问题

一是市场运作的商业项目还需加强，加强对项目的储备以及对项目单位申报工作的指导和联系。二是加强同国土、住建等部门的沟通联系，坚决杜绝相互推诿、相互扯皮的现象。

整改措施：（责任人：各领导班子成员、股室负责人整改时限：9月底）

（1）坚持“三重一大”事项局务办公会议集体研究制度。充分发扬民主集中制，共同讨论、共同研究，形成会议纪要执行。

（2）认真抓好我局信息化系统建设，积极联系有关部门，尽快完善网络编程，公开办事流程。对重大建设项目的审批、备案实行并联审批制度，加强同相关部门的沟通联系

（三）制度不够完善的问题

整改措施：（责任人：对应的分管班子成员整改时限：10月底）

（1）落实好首办（首问）责任制。明确职责分工，规定办结时限和反馈制度，加强对服务窗口的督查，坚持高质、高效服务。

（2）建立健全我局各项规章制度，坚持执行上下班打卡、各股室轮值检查制度，树立良好的机关形象。

四、加强组织领导和检查

1、成立以局长杨民强为组长，党总支书记孙中奎为副组长，其他班子成员为组员的整改工作领导小组，加强对整改工作的领导。

2、加强督办和考核，实施责任追究办法，将整改工作与考评结合起来，确保整改任务的全面落实。

二〇一二年九月十日

第四篇：关于“作风转变年”活动开展情况的汇报

关于“作风转变年”活动开展情况的汇报

根据区委的统一部署，从12月15日开始，我局在全体干部职工中开展了“作风转变年”活动，对此局领导高度重视，精心组织，活动起步早、行动快、开局好，进展顺利，取得了显著成效。现将有关情况报告如下：

一、组织领导到位。对开展“作风转变年”活动，局领导高度重视，认真制订了活动的实施方案和配档表，明确活动的指导思想、任务目标和方法步骤，成立了由主要负责人任组长，分管领导任副组长，相关科室负责人为成员的活动领导小组，设立了领导小组办公室，负责活动的组织、协调、指导、调度、检查。主要负责同志认真履行第一责任人的职责，亲自抓、带头学，定期召开会议，听取工作汇报，研究部署推进措施，确保活动有序开展。

二、宣传发动到位。迅速召开了动员大会，主要负责人作动员报告，传达学习了区“作风转变年”活动动员大会精神和贾书记的重要讲话，要求全体干部职工统一思想，充分认识开展这次活动的重要性和必要性，把握重点，结合实际，突出本局工作特色，扎实推进主题实践活动开展。同时，通过开设“作风转变年”活动专栏、悬挂宣传横幅等方式，大力宣传开展“作风转变年”活动的重要意义，提高机关干部

参与的积极性和主动性，为活动的开展创造良好的舆论氛围。

三、措施落实到位。一是抓好学习教育。在学习教育中注重抓结合，把学习教育与创新观念结合起来，与提高干部素质结合起来，与促进工作落实结合起来，除认真学习活动规定内容外，还根据业务特点自选内容进行学习。目前，每名干部都撰写了心得体会，完成了6000字左右的学习笔记。二是抓好建章立制。建立健全了首办责任制、限时办结制、一次告知制等制度，并对学习、考勤、请假、卫生等制度进行了修改和完善，使全局干部职工进一步增强了事业心和责任感，焕发出了良好的精神风貌。三是提高服务水平。在项目立项审批上，推行了“一站式服务”工作法，做到咨询一次告知、表格一次发放、材料一次收清、内容一次审清，手续齐全的一次性办结，对需上报上级发改部门的项目，安排业务精通的人员全程陪同，提供“包揽式”服务。在重点项目包靠上，大力践行“一线工作法”，建立重点项目领导包靠制度，采取定人员、定目标、定措施，加快推进项目建设。

四、督导检查到位。局活动领导小组办公室定期或不定期对活动开展情况进行督导检查，重点督察工作落实、工作纪律、考勤以及学习等情况，确保活动扎实开展取得实效。

第五篇：高新区四方面贯彻落实“作风转变年”动员大会精神

高新区四方面贯彻落实“ 作风转变年” 动员大会精神

报送单位:高新区财政局(高新区财政局)

信息级别: 1

高新区财政局于 1 月 29 日下午组织干部职工学习讨论洛阳市 2012“作风转变年”动员大会精神，大家表示，将以“作风转变年”活动为契机，结合自己的岗位职责，通过提高学习能力、主动意识、优化工作程序等方面着力提高工作效率，要重点做好四方面工作：

一、强化财政收入管理，增加可用财力。严格加强税收征管和非税收入管理，努力培植财源、挖掘增收潜力，采取有效措施依法组织各项收入，确保应收尽收。

二、做好政策研究，全力争取项目资金。围绕国务院支持建设中原经济区的指导意见，深入开展政策研究，重视与中央、省、市政策的信息对接，认真搜集掌握项目和资金信息，提前谋划，及时上报，抢抓一切机遇挖项目、跑项目、争项目，最大限度争取上级部门在项目资金上给予的倾斜和支持。

三、加强财政支出管理，提高财政资金使用效益。从严控制“三公”经费支出, 全面推进公务卡改革试点；严肃财经纪律，杜绝巧立名目随意提高费用开支

标准等行为。对部门的资金申请严格把关，最大限度控制零星追加。

四、加强作风建设，提高财政干部队伍素质。以“作风转变年”为契机，深入查找和集中解决工作中存在的突出问题，通过开展系统岗位培训、调研活动等，提高工作效能，使干部队伍素质和各项业务工作得到持续提升。