2017年度滨海县粮食局部门预算情况[小编推荐]

第一篇：2017年度滨海县粮食局部门预算情况[小编推荐]

2017年度滨海县粮食局部门预算情况

第一部分 部门概况

一、部门主要职能。

1、贯彻落实国家、省、市粮食流通法律法规。研究拟定全县粮食产业和粮食行业的发展战略、中长期发展规划、年度计划，并组织实施。

2、负责全县粮食市场监测预警和应急保供。贯彻执行国家粮食购销政策，组织开展政策性粮食收购，指导全县粮食购销和产销衔接。协同有关部门落实粮食信贷资金政策，监督粮食风险基金的使用。

3、负责地方储备粮管理；拟订地方储备粮油规模、品种及总体布局并监督实施；提出地方粮油储备及收储、动用地方储备粮油的建议；协调中央、省、市级储备粮的收购、储存、调运等工作。

4、负责军粮供应，指导灾区及缺粮地区所需粮食的供应。保障全县粮食供应安全，承担全县粮食流通的具体实施工作；

5、拟定全县粮食宏观调控、总量平衡和粮食流通的中长期规划；提出全县粮食流通体制改革方案，推动全县国有粮食企业改革；提出现代粮食流通产业发展规划并组织实施。

6、依法开展全县粮食流通监督检查；监督检查地方粮油储备的数量、质量、储存安全和全县粮食收购、储存环节的粮食质量安全、原粮安全；负责全县粮食流通的行业指导；指导行业科技创新和成果推广。

二、2017年度部门主要工作任务及目标。

（一）扩建仓库、收购粮食、队伍建设

1、扩建仓库。一是2017年高标准、严要求地完成滨海县沿海现代粮食产业园一期工程建设，新建仓容7万吨，预计总投入6000万元；二是完成滨海县军供站仓容1万吨建设、成品粮军供服务中心256×2平方米的建设，共投资316万元。三是完成2个智能化粮库升级工程，分别是滨海县通榆河粮食仓储物流中心和江苏滨海国家粮食储备库，总投资365万元。四是新上滨海县通榆河粮食仓储物流中心连续式300T/日烘干房建设，总投资350万元。

2、收购粮食。全力以赴地搞好托市收购工作，力争收购托市粮8万吨，实现翻番目标；积极做好商品粮收购工作，争取收购数量达20万吨。保证农民利益，保护市场稳定。

3、队伍建设。大力引进人才，局引进2名公务员，下属企业引进4名专业人员，对现有人员进行政治教育、作风建设、业务培训，使整个系统充满活力，使下属企业跟上时代发展步伐。

（二）市场监管、加强管理、招大引强

1、市场监管。2017年进一步加强粮食执法检查，夏秋粮收购季节，实现县监督检查联席会议制度，组织协同市场监管、物价、交通、公安、海事等部门开展联合执法，组成了多个执法小组，采取动态巡查等方式进行不间断检查，维护粮食收购市场秩序。

2、加强管理。着力健全考核体系，促进粮食工作提质增效，2017年度我局坚持以考核明方向，以考核抓落实，以考核促活力。一是机关实施“双层面”考核。二是企业实施“四位一体考核”。为使国家粮企不断保值增值运行，制订了业务目标、公共目标、领导评价、民主评议“四位一体”考核指标体系，充分调动全员干事创业的积极性。

3、招大引强。2017年我局努力做好“招大引强”工作，力争招引面粉、大米加工企业各一个，总投资达1亿元，落户滨海县通榆河粮食仓储物流中心；再招引一个世界前500强企业投资滨海县沿海现代粮食产业园，圆满完成县委、县政府下达的招商引资任务。

三、部门机构设置和所属单位情况。

粮食局部门机关为财政全额拨款行政单位，共核定编制20 人，其中：行政编制 20 人，实有人数 14人。离休人员0 人，退休 24 人。需补助遗属 2人。我局下设办公、购销调控、行业指导、监督检查、财务审计5个科室。

粮食局部门预算编制的只是粮食局（本级），无下属单位。

四、部门收支预算编制的相关依据及测算分析情况。

粮食局部门严格按照《2017年滨海县部门预算编制手册》要求，编制本部门2017年部门预算。

第二部分

粮食局部门2017年度部门预算情况说明

一、收支预算总表情况说明

本表反映部门年度总体收支预算情况。根据《滨海县财政局关于2017年县直部门预算的批复》（滨财预〔2017〕58号）填列。

粮食局部门2017年度收入、支出预算总计 503.02 万元，与上年相比收、支预算总计各增加

110.13 万元，增长28.03 %。主要原因：一是今年由于调增人员支出项目和人员增长工资因素，使今年基本支出比上年增加39.18万元；二是因本年增加粮食财务挂账利息补贴项目（上年该项目不在本部门预算编报）和储备粮轮换费用，使得今年项目支出预算较上年增加70.95万元。其中：

（一）收入预算总计503.02 万元。

本部门只有财政拨款收入预算

503.02 万元。

（1）一般公共预算收入预算

503.02 万元，与上年相比增加 110.13 万元，增长

28.03 %。主要原因同上。

（2）无政府性基金及其他预算收入事项。

（二）支出预算总计 503.02 万元。包括：

1、医疗卫生与计划生育支出（类）支出 12.24 万元，主要用于职工医疗保险支出，与上年相比增加

1.8 万元，增长 17.24 %。主要原因是职工工资增长，增加了预算基数而增长了该项支出预算。

2、粮油物资储备支出490.78万元，主要用于粮油事务和粮食储备支出，与上年相比增加

108.33 万元，增长 28.32 %。主要原因：一是粮油事务中的在职人员增资因素增加支出37.38万元、财务挂账利息补贴增加40万元（该项上年不在部门预算中）；二是储备粮补贴支出增加30.95万元。

二、收入预算总表情况说明

粮食局部门本年收入预算合计 503.02 万元，其中：

一般公共预算收入 503.02 万元，占 100 %；均是公共财政拨款（补助）资金。

三、支出预算总表情况说明

粮食局部门本年支出预算合计 503.02 万元，其中： 基本支出

179.38 万元，占 35.66 %； 项目支出

323.64 万元，占 64.34 %；

四、财政拨款收支预算总表情况说明

粮食局部门2017年度财政拨款收、支总预算 503.02 万元。与上年相比，财政拨款收、支总计各增加110.13 万元，增长28.03 %。主要原因：一是今年由于调增人员支出项目和增加工资因素，使今年基本支出比上年增加39.18万元；二是因本年增加粮食财务挂账利息补贴项目（上年该项目不在本部门预算编制）支出40万元；三是今年储备粮补贴项目支出预算较上年增加30.95万元。

五、财政拨款支出预算表情况说明

粮食局部门2017年财政拨款预算支出 503.02 万元，占本年支出合计的 100 %。与上年相比，财政拨款支出增加

110.13万元，增长28.03 %。主要原因同上。

其中：

（一）医疗卫生与计划生育支出12.24万元

1．医疗保障（款）行政单位医疗（项）支出

8.16 万元，与上年相比增加

1.2 万元，增长

17.24 %。主要原因是人员工资增加，导致医医疗保险基金预算基数及金额增加。

2．医疗保障（款）公务员医疗补贴（项）支出4.08万元，与上年相比增加

0.6 万元，增长

17.24 %。增长的主要原因同上。

（二）粮油物资储备支出490.78万元

1．粮油事务（款）行政运行（项）支出 167.14 万元，与上年相比增加 37.48 万元，增长 28.88 %。主要原因是人员经费的增加。

2．粮油事务（款）粮食财务挂账利息补贴（项）支出 40 万元，与上年相比增加 40 万元。因上年该项目预算支出未在本部门反映。

3．粮油储备（款）储备粮油补贴（项）支出 283.64 万元，与上年相比增加 30.95 万元，增长 12.25 %。主要原因：一是今年储备粮到期轮换数量比去年增加5000吨，使储备粮轮换费用补贴支出比去年增加20万元；其次是储备粮保管费补贴支出增加20万元；三是因国家央行调低贷款基准利率，使储备粮贷款利息补贴支出较去年减少9.05万元。

六、财政拨款基本支出预算表情况说明

粮食局部门2017年度财政拨款基本支出预算 179.38 万元，其中：

（一）人员经费 158.58 万元。主要包括：基本工资46.24万元、津贴补贴59.40万元、奖金3.85万元、社会保障缴费33.98、退休费0.64万元、抚恤金、生活补助2.21万元、医疗费、奖励金、住房公积金12.25万元、其他对个人和家庭的补助支出（独生子女补助费）0.01万元。

（二）公用经费 20.80 万元。主要包括：办公费1.2万元、水费0.1万元、电费2.8万元、取暖费0.03万元、差旅费1.5万元、公务接待费2万元、工会经费2.04万元、福利费0.34万元、其他交通费用（公务交通补贴）10.56万元、其他商品和服务支出（退休人员公务活动费）0.23万元。

七、政府性基金支出预算表情况说明

粮食局部门2017年政府性基金支出预算支出

0 万元。八、一般公共预算支出预算表情况说明

粮食局部门2017年一般公共预算财政拨款支出预算503.02 万元，与上年相比增加 110.13 万元，增长 28.03 %。主要原因：一是今年由于调增人员支出项目和增加工资因素，使今年基本支出比上年增加39.18万元；二是因本年增加粮食财务挂账利息补贴项目（上年该项目不在本部门预算编制）支出40万元；三是今年储备粮补贴项目支出预算较上年增加30.95万元。其中：

（一）医疗卫生与计划生育支出12.24万元

1．医疗保障（款）行政单位医疗（项）支出

8.16 万元，与上年相比增加

1.2 万元，增长

17.24 %。主要原因是人员工资增加，导致医医疗保险基金预算基数及金额增加。

2．医疗保障（款）公务员医疗补贴（项）支出4.08万元，与上年相比增加

0.6 万元，增长

17.24 %。增长的主要原因同上。

（二）粮油物资储备支出490.78万元

1．粮油事务（款）行政运行（项）支出 167.14 万元，与上年相比增加 37.48 万元，增长 28.88 %。主要原因是人员经费的增加。

2．粮油事务（款）粮食财务挂账利息补贴（项）支出 40 万元，与上年相比增加 40万元。因上年该项目预算支出未在本部门反映。

3．粮油储备（款）储备粮油补贴（项）支出 283.64 万元，与上年相比增加 30.95 万元，增长 12.25 %。主要原因：一是今年储备粮到期轮换数量比去年增加5000吨，使储备粮轮换费用补贴支出比去年增加20万元；其次是储备粮保管费补贴支出增加20万元；三是因国家央行调低贷款基准利率，使储备粮贷款利息补贴支出较去年减少9.05万元。九、一般公共预算基本支出预算表情况说明

粮食局部门2017年一般公共预算基本支出预算179.38 万元，其中：

（一）人员经费 158.58 万元。主要包括：基本工资46.24万元、津贴补贴59.40万元、奖金3.85万元、社会保障缴费33.98、退休费0.64万元、抚恤金、生活补助2.21万元、医疗费、奖励金、住房公积金12.25万元、其他对个人和家庭的补助支出（独生子女补助费）0.01万元。

（二）公用经费 20.80 万元。主要包括：办公费1.2万元、水费0.1万元、电费2.8万元、取暖费0.03万元、差旅费1.5万元、公务接待费2万元、工会经费2.04万元、福利费0.34万元、其他交通费用（公务交通补贴）10.56万元、其他商品和服务支出（退休人员公务活动费）0.23万元。十、一般公共预算机关运行经费支出预算表情况说明

2017年本部门一般公共预算机关运行经费预算支出 20.8 万元，比2016年增加

14.61 万元，增长 236.02 %。主要原因：一是今年“车改”增加公务交通补贴10.56万元；二是今年增加人员预算综合定额因素。十一、一般公共预算“三公”经费、会议费、培训费支出预算表情况说明

粮食局部门2017 年度一般公共预算拨款安排的“三公”经费预算支出中，因公出国（境）费支出

0 万元；公务用车购置及运行费支出 0 万元；公务接待费支出 2 万元，占“三公”经费的 100 %。具体情况如下：

1．因公出国（境）费预算支出

0 万元，上年数0万元。2．公务用车购置及运行费预算支出

0 万元。其中： 公务用车运行维护费预算支出

0 万元，本年数小于上年预算数2万元，主要原因今年实行公务用车改革，本部门未保留公务用车。

3．公务接待费预算支出 万元，上年数2万元，本年数与上年数持平。

粮食局部门2017 年度一般公共预算拨款安排的会议费预算支出

0 万元；上年数0万元。

粮食局部门2017 年度一般公共预算拨款安排的培训费预算支出 0 万元，上年数0万元。

第三部分 名词解释

一、财政拨款：指由一般公共预算、政府性基金预算安排的财政拨款数。二、一般公共预算：包括公共财政拨款（补助）资金、专项收入。

三、基本支出：包括人员经费、商品和服务支出（定额）。其中，人员经费包括工资福利支出、对个人和家庭的补助。

四、项目支出：包括编入部门预算的单位发展项目、县直发展项目支出安排数等。

五、“三公”经费：指县级部门用一般公共预算财政拨款安排的因公出国（境）费、公务用车购置及运行费和公务接待费。其中，因公出国（境）费指单位公务出国（境）的住宿费、旅费、伙食补助费、杂费、培训费等支出；公务用车购置及运行费指单位公务用车购置费及租用费、燃料费、维修费、过路过桥费、保险费、安全奖励费用等支出；公务接待费指单位按规定开支的各类公务接待（含外宾接待）支出。

六、机关运行经费：指各部门的公用经费，包括办公及印刷费、邮电费、差旅费、会议费、福利费、日常维修费、专用材料及一般设备购置费、办公用房水电费、办公用房取暖费、办公用房物业管理费、公务用车运行维护费及其他费用。

第四部分 粮食局2017年度部门预算表

第二篇：滨海教育部门2016部门决算情况

滨海县教育部门2016部门决算情况

第一部分 部门概况

一、部门主要职能

1．贯彻党和国家的教育、体育方针政策，落实国家有关教育、体育的法律法规，拟订教育、体育改革和发展的政策和规划，并组织实施。

2．负责全县教育、体育事业统筹规划和协调管理，负责全县教育、体育信息的统计、分析和发布。

3．负责推进义务教育均衡发展和促进教育公平，负责义务教育的宏观指导与协调，指导普通高中教育、幼儿教育和特殊教育工作，指导以就业为导向的职业教育的发展与改革，统筹指导社会教育和继续教育。

4．统筹规划、协调指导并组织实施全县教育体制、办学体制、人事制度、管理体制等方面的综合改革；指导全县各级各类学校的教育教学改革。

5．组织、指导全县体育工作，协调全县体育事业发展，统筹规划群众体育、竞技体育和青少年体育发展，推行全民健身计划，组织实施国家体育锻炼标准，负责在我县举办的各类体育比赛和我县参加综合性运动的组织管理及统筹安排工作，负责组织、指导、监督全县体育竞赛工作，指导和推进青少年体育工作。

6．推动多元化体育服务体系建设，推进体育公共服务和体育体制改革，指导公共体育设施建设及其监督管理，培育发展体育产业，管理体育市场，指导各运动协会、体育协会等社团的工作。

7．提出全县教育、体育经费预算方案的建议，参与拟订教育、体育经费拨款、经费筹措、基建投资、教育收费等方面的政策；统

筹管理本部门教育、体育经费；指导、协调资助家庭贫困学生工作，落实生源地信用助学贷款工作；负责义务教育学校财务集中核算工作。

8．主管全县教师工作，组织、指导实施教师资格制度，组织、指导教育系统专业技术职务申报评聘工作，统筹规划并实施教育系统人才队伍建设工作，指导、协调全县教育系统劳动工资及人事管理工作，指导分配制度改革工作。

9．指导学校精神文明建设工作、德育工作、思想政治工作、体育卫生与艺术教育工作以及国防教育工作。

10．指导、协调教育系统维护稳定及学校安全保卫工作，指导学校后勤管理工作与改革工作。

11．负责直属单位党建工作；管理局直属事业单位；指导教育系统群团、社团组织工作。

12．负责全县学历教育及其考试、考核、招生工作；组织全县高等教育自学考试工作。

13．规划、指导全县学校布局调整、校舍建设、校园环境建设和教育技术装备工作；指导全县学校发展校办产业，开展勤工俭学活动。

14．规划、指导全县教育科学研究工作，组织协调全县教学研究活动。

15．协助做好全县教育系统纪检监察工作。

16．组织、协调和指导全县教育督导检查和评估验收工作；组织、指导全县基础教育发展水平、质量的监测工作。

17．负责全县语言文字工作，指导语言文字规范化建设，监督检查语言文字的应用情况，负责普通话推广和普通话水平测试组织工作。

18．承办县政府交办的其他事项。

二、部门决算单位构成情况

教育部门为财政全额拨款行政事业单位，共核定编制9383人，其中：行政编制26人，事业编制9357人。实有在职人数7939人，离休人员35人，退休 5140 人。需补助遗属948人。我局共有20个科室。

纳入教育部门预算编制的直属单位有： 1.行政机关单位1家（1）滨海县教育局(本级)2．全额拨款事业单位55家（1）滨海县五汛镇中心小学（2）滨海县蔡桥镇中心小学（3）滨海县正红镇中心小学（4）滨海县通榆镇中心小学（5）滨海县天场镇中心小学

（6）盐城市滨海现代农业产业园区中心小学（7）滨海县界牌镇中心小学（8）滨海县八巨镇中心小学（9）滨海县陈涛镇中心小学（10）滨海县八滩实验小学（11）滨海县滨海港镇中心小学（12）滨海县滨淮镇中心小学（13）滨海县韬奋希望小学（14）滨海县东坎镇中心小学（15）滨海县滨淮农场学校（16）滨海县实验小学（17）滨海县第二实验小学（18）滨海县永宁路实验学校（19）滨海县特殊教育学校（20）滨海县幼儿园

（21）滨海县人民政府机关幼儿园（22）滨海县五汛中学（23）海县北坍初级中学（24）滨海县蔡桥初级中学（25）滨海县獐沟中学（26）滨海县正红初级中学（27）滨海县陈铸初级中学（28）滨海县通榆中学（29）滨海县天场初级中学（30）滨海县秉义初级中学（31）滨海县大套中学（32）滨海县界牌初级中学（33）滨海县陆集中学（34）滨海县玉龙初级中学（35）滨海县八巨初级中学（36）滨海县陈涛中学（37）滨海县条洋初级中学（38）滨海县八滩中学（39）滨海县八滩第二中学（40）滨海县新港初级中学（41）滨海县振东初级中学（42）滨海县条港初级中学（43）滨海县滨淮初级中学（44）滨海县临淮初级中学（45）滨海县淤尖中学（46）滨海县坎北初级中学（47）滨海县果林初级中学（48）滨海县第一初级中学

（49）滨海县第二中学（50）滨海县第三中学（51）滨海县第五中学（52）江苏省滨海中学（53）滨海县明达中学

（54）江苏省滨海中等专业学校（55）滨海县体育中心

三、2016年主要工作任务完成情况

（一）务实抓好党的建设

一是成立县委教育工作委员会并举行揭牌仪式。部署并组织协调全县教育系统开展“两学一做”学习教育工作。组织教育局党委直属党支部积极开展党建活动，代表县接受省、市“千组万支”基层党组织建设调研。新成立教师发展中心、体育中心2个党支部。新发展党员10人。

二是完成党代会选举等工作。完成县教育局党委直属支部县第十二届党代会代表选举工作，选举产生县教育局党委党代会代表78名，县第十二次党代会代表4名。永宁路实验学校陈建银当选省第十三次党代会代表。

三是扎实加强党风廉政建设。局党委勇于担责主动履职，坚持做到一手抓教育事业发展，一手抓从严治党和反腐败斗争，真正把纪律严起来、执行到位。局主要负责同志认真履行第一责任人职责，把党风廉政建设列入重要议事日程，与业务工作同部署、同落实、同检查，与各基层党支部（总支）书记签订了党风廉政建设责任书。领导班子其他成员坚持“一岗双责”，根据分工抓好职责范围内的党风廉政建设工作。局纪委切实担负起监督责任，扎实开展“四风”隐身变异问题专项整治、“五月学纪”和谈话谈心以及廉政文化进校园等活动，对违纪违规行为，严肃查处，绝不姑息迁就。今年以来，局纪委和各学校根据群众举报和自查，对教师参与赌博、有偿家教

等违规违纪行为进行了严肃查处。协助县纪委查处违规使用公款吃喝，还对2015经查实在征订教辅材料中存在失职行为的和有在职教师参与有偿家教的3所学校负责人考核中作出扣分处理。县教育局荣获县委、县政府颁发的纪检监察工作综合奖。县永宁路实验学校在全市小学内涵建设现场推进会上学生现场朗诵并创作勤廉诗词，得到与会代表一致好评。县第二实验小学报送的作品《廉洁》荣获市纪委组织的廉政公益广告评比优秀奖。

（二）全面启动新一轮教育现代化建设

一是经费保障得到加强。全县公共财政预算教育经费比上年增长。公共财政教育支出占一般预算支出的比例为有所提高，全县义务教育阶段公共财政预算生均公用经费小学725元、初中1025元，均达到省定标准。

二是创建工程稳步推进。2016年全年共安排新建工程项目50个，其中规划PPP项目6个。实施教育布局调整工程项目44个，新建塑胶运动场地6片，改造下水道近万米。

三是创建成效逐步显现。在省教育现代化建设监测评估中，2016年得分76.99分（目标值75分），实现了逐年递升。学前教育资源进一步扩大，县一中西湖路校区、县实验小学人民路校区、县政府机关幼儿园人民路园、县幼儿园西湖路分园、八滩镇中心小学分校、现代农业产业园区洪林小学、东坎镇小沃小学新校区等新建学校建设已投入使用，或正按计划组织实施，进展顺利，不断刷新教育现代化建设新形象。

（三）稳步推进教学质量建设

教学实绩方面，2016年高考，文化类本二达线率35．28％，较去年提高了4.15%。中考成绩进一步巩固了在北三县区域领先的位置。部分学校中考成绩显著提升。小学教学工作继续处于全市领跑态势。

在全国中小学生电脑制作竞赛、程序设计竞赛，全省高中生数

学竞赛、物理奥林匹克竞赛、生物学联赛、作文大赛、英语竞赛、诗歌大赛、棋类锦标赛及全市小学生课外阅读现场竞赛等市级以上重大赛事中，共有500多名学生获奖。部分竞赛高层次获奖人数居全市前列，部分竞赛取得历史突破。永宁路实验学校徐晶晶，获省首届“美德少年”评比提名奖，全市唯一。

特色活动方面，先后承办、组织或参加了盐城市小学内涵建设现场推进会、全市职业教育周开幕式（盐城市小学英语信息化优质课评比活动、“中国汉字听写大会”盐城赛区参赛队伍选拔、“大地杯”乡村少儿书画大赛、全县40周岁以下特殊教育学校教师基本功大赛、盐城市第三届残疾人艺术汇演、“党在我心中”和“勤俭是我们的传家宝”主题教育、“牢记党的嘱托，争做‘四有教师”演讲比赛和征文活动、“培育好家风——盐城女职工在行动”活动、“智慧女性、幸福家庭”女职工读书征文、“写家书•传亲情”、庆三八全县女职工卡拉OK唱歌比赛、“践行核心价值观，共筑美好中国梦”、“传承雷锋精神共建厚德盐城”、“我们身边的好少年”评选、“百万青少年凭吊革命先烈系列活动”、首届“农商银行杯—文明校园礼仪形象大使”评选）等一系列师生活动，搭建成长舞台，促进内涵提升。

教育服务经济发展的能力增强。县中专校与诚功集团合作，引进空乘专业模拟实训仓，提高空乘专业实训水平。整修老实训中心，将其改建为汽修、服装、幼师实训基地。与企业合作新建汽车发动机维修实训中心，引进凯丽雅针织时装公司进驻实训楼，为学生提供30台实训机器。新建4层烹饪旅游实训楼，改善学校烹饪旅游实训条件。举行滨海县第八届职业技能节，共设23个比赛项目，有1300多名参赛选手参加比赛。所设项目专业门类比较齐全，参与面广，为学校参赛师生充分展示技能和风采搭建了平台。在省市技能大赛中，我县中专校选手也取得了一定的成绩。

（四）切实加强教师队伍建设

一是加大教师招录力度。拟定未来三年教师招聘计划，经县委常委会审定，三年招聘教师1350名（每年净增加不少于150名）。先后通过提前招聘研究生和“211工程”院校毕业生、参加全市统一招聘、县组织补招等，共招聘普通高校毕业生261名。师资队伍建设进一步增强。组织实施省五部门《关于开展全省定向培养工作的通知》（苏教师„2016‟4号），编制并实施全县2016年乡村教师定向培养计划，全县有89名高中毕业生被录取为乡村教师定向师范生，签订了定向就业协议书。

二是优化教师培训管理。完成6个国家级、33个省级、26个市级、82个县级培训项目任务，11140人次参与培训。举办了学前、小学、初中、高中各学段所有学科培训班。

三是严格干部考核与选拔任用。组织8个考核组对全县59所学校领导班子及成员进行考核，配合县委组织部对6所高中领导班子及成员进行了考核。对31名学校领导班子成员进行调整任免。

四是名师队伍建设成绩斐然。2016年，全县教育系统共有202人被省市县表彰，其中省优秀教育工作者2人，省优秀党务工作者1人，省教学名师1人，市优秀教育工作者23人，市优秀党员10人，市优秀党务工作者5人，县优秀教育工作者160人。邵海霞老师的先进事迹在中央电视台12频道播出。张明佐、汪志华、王彤等3名同志获评省特级教师。陆建、陈红光两位同志获得市第二轮名师工作室领衔名师称号，滨海中专皋建军德育名师工作室被评为盐城市职业教育名师工作室。高中2位老师获市优质课评比一等奖，5位老师获市优质课评比二等奖；初中5位老师获市优质课评比一等奖，2位老师获市优质课评比二等奖；小学1位老师参加省小学语文青年教师阅读教学评比获得一等奖，2位老师代表市参加省小学数学、综合学科青年教师基本功竞赛获得二等奖；在市课堂教学或基本功竞赛中，10位同志获得一等奖，18位同志获得二等奖；累计全县教师近50人获得市级以上课堂教学或基本功竞赛一、二等奖。

五是深度开展交流整合。全县共有708名教师校长参与交流工作，其中校长交流19名，县城选聘92名，到县城学校顶岗学习70名，到农村学校挂职支教60名，双向选择90名，机关选拔12名，小幼分设90名，镇内流动161名，校区整合114名。

（五）不断优化教育发展环境

一是强化学校安全工作。高度重视学校安全管理，开展“安全教育日”“安全生产月”“防震减灾宣传周”“校车安全”等主题活动，切实增强广大师生的安全意识，提高应急避险能力。开通县教育局官方微博、微信，加大教育安全宣传，积极回应、疏导群众关切，营造良好的舆论氛围。

二是切实加强督学责任区建设。完善教育督导制度建设，推进教育督导改革创新，建立教育督导工作体系，落实督学责任区工作责任。成立滨海县人民政府教育督导室督学办公室，在健全督学责任区工作网络，完善督学责任区制度的基础上，全面实行挂牌督导。实现责任区建设全覆盖、教育督查全覆盖、挂牌督导全覆盖。

三是特殊群体关爱工作有效加强。成立全县教育系统关爱留守儿童工作领导小组，全面建立留守儿童档案资料库，积极开展留守儿童结对帮扶和“留守儿童关爱日”活动。

一年来，各类体育事业也有了新的发展，承办了江苏省第七届全民健身运动会门球大联赛暨第七届江苏省县区门球比赛、盐城市青少年校园篮球联赛小学组总决赛、盐城市首届中小学运动会暨冬季长跑启动仪式等省市比赛，受到了省、市领导的高度肯定。在省第十一届“兴中杯”中学生棋类锦标赛、市中小学生田径比赛暨盐城市体育传统项目学校田径比赛、市阳光体育联赛中小学生游泳比赛等比赛中取得了不俗成绩，全民健身运动向纵深推进。与此同时，教育系统工会、关工委、共青团等工作也都取得了可喜的进步。这些成绩的取得都凝聚了全县教育工作者的智慧和汗水。

第二部分 教育部门2016决算情况说明

教育部门严格执行预算，本着实事求是、勤俭节约的原则，统筹安排各项收支，既体现了实际工作的需求，又充分考虑财力的可能。

一、收入支出总体情况说明

教育部门2016收入总计119331.76万元、支出总计 118801.98万元，与上年相比收入、支出总计各减少13064.66 万元和15459.68万元，下降分别为9.87％ 和11.51％。主要原因是2015年“全国义务教育发展基本均衡县”评估验收,各学校在校舍工程建设、教学设备、塑胶化场地上投入了很多经费。2016年没有项目建设，投入相对减少。同时2016年退休人员经费没有在教育经费中决算。

1．收入总计119331.76 万元。包括：

（1）财政拨款收入118581.38万元，为当年从县本级财政取得的一般公共预算拨款和政府性基金预算拨款，与上年相比减少11044.05万元，减少8.52％。主要原因是财政2015年加大对学校校舍工程、塑胶场地建设、教学设备的投入，迎接“全国义务教育发展基本均衡县”验收，2016年没有项目建设，投入相对减少。同时退休人员2016年经费没有在教育经费中决算。

（2）上级补助收入212.65万元，为实滨海县实验小学、滨海县正红镇中心小学等部分中小学收到上级单位拨入的非财政补助资金。与上年相比减少769.07万元，减少78.34％。主要原因是2015年为迎接“国检”向上级和本镇区争取拨入补助资金较多，2016年相对减少。

（3）事业收入16.93万元，为滨海县五汛中学上校园承包金取得的收入。与上年减少781.51万元，减少85.74％。

（4）经营收入 0 万元。

（5）附属单位上缴收入 0 万元。

（6）其他收入520.88万元，为单位取得的除上述收入以外的各项收入，主要为滨海县第二实验小学民办幼儿园保育费99.57万元，滨海县第一初级中学校园商店承包金50万元，滨海县实验小学校外兴趣小组65万元，体育中心场地出租费30万元等收入。与上年相比减少356.9万元，减少40.7%。主要原因是校园商店承包期未到等因素。

（7）用事业基金弥补收支差额 0 万元。

（8）年初结转和结余134.43万元，主要为滨海县幼儿园单位上年结转本年使用的其他资金。

2．支出总计11801.98万元。包括：

（1）教育支出113923.35万元，主要用于教育（体育）事业支出。与上年相比减少15108.97万元，减少11.71 %。主要原因是财政2015年对学校校舍工程、塑胶场地建设、教学设备的投入较大,迎接“全国义务教育发展基本均衡县”验收。另外退休人员2016年经费没有在教育经费中决算。2016年没有项目建设，投入相对减少。

（2）文化体育与传媒支出210.28万元，主要用于体育场馆人员经费和竞赛活动。与上年相比减少38.68万元，减少15.53％。主要原因是没有国家级赛事承办任务，2015年“星得斯”乒乓球百团大战全国大奖赛、江苏省青少年阳光体育运动联赛田径项目的跳高跳远比赛暨训练营比赛、盐城市学校篮球比赛等重要赛事在我县举办,经费支出多。

（3）医疗卫生与计划生育支出4278.37万元，主要用于教职工参加医疗保险。与上年相比增加1103.07万元，增长34.74％。主要原因是职工工资增加。

（4）其他支出389.98万元，主要用于学校的其他支出。与上年相比减少52.39万元，减少11.84％。主要原因是2015年学校为

迎接“国检”费用较多。

（5）结余分配 0 万元。

（6）年末结转和结余664.21 万元，为单位结转下年的项目支出结转和结余。主要为滨海县幼儿园历经费结余。

二、收入决算情况说明

教育部门本年收入合计119331.76万元，其中：财政拨款收入118581.38万元，占99.37％；上级补助收入212.65万元，占 0.18％；事业收入16.93万元，占0.01％；经营收入0 万元，占 0 %；附属单位上缴收入 0 万元，占 0 %；其他收入520.8 万元，占0.44％。

三、支出决算情况说明

教育部门本年支出合计118801.98万元，其中：基本支出118801.98万元，占100%；项目支出0万元，占0 %；经营支出 0 万元，占 0 %；对附属单位补助支出 0 万元，占 0%。

四、财政拨款收入支出决算总体情况说明

教育部门2016财政拨款收入118581.38万元、支出总决算118051.6 万元。与上年相比，财政拨款收、支总计各减少11044.05万元和13439.05万元, 减少8.52％和10.22％。主要原因是2015年财政加大对学校校舍工程、塑胶场地建设、教学设备的投入,迎接“全国义务教育发展基本均衡县”验收。同时退休人员2016年经费没有在教育经费中决算。2016年没有项目建设，投入相对减少。

五、财政拨款支出决算情况说明

财政拨款支出决算反映的是一般公共预算和政府性基金预算财政拨款支出的总体情况，既包括使用本年从本级财政取得的拨款发生的支出，也包括使用上财政拨款结转和结余资金发生的支出。教育部门2016年财政拨款支出118801.98万元，占本年支出合计的100％。与上年相比，减少12688.67万元，减少9.65％。主要原因是学校校舍工程、塑胶场地建设投入减少和退休人员经费未纳入教育经费决算。

教育部门2016财政拨款支出年初预算为118911.65 万元，支出决算为118801.98万元，完成年初预算的 99.91 %。决算数小于年初预算的主要原因是学校有部分其他支出未能安期结算。

1．教育支出（类）

教育管理事务（款）行政运行（项）。年初预算为113526.39 万元，支出决算为113923.35 万元，完成年初预算的100.35％。决算数大于预算数的主要原因有部分校安工费在2016年结算。

2．文化体育与传媒支出（类）

体育（款）体育场馆（项）。年初预算为180.28万元，支出决算为210.28万元，完成年初预算的116.64％。

3．医疗卫生与计划生育支出（类）

医疗保障（款）。年初预算为4278.37万元，支出决算为4278.37万元，完成年初预算的100 %。决算数等于预算数。

4．其他支出（类）

其他支出（款）其他支出（项）。年初预算为396.83万元，支出决算为389.98万元，完成年初预算的98.27 %。决算数小于年初预算的主要原因是学校有部分其他支出未能安期结算。

六、财政拨款基本支出决算情况说明

教育部门2016财政拨款基本支出118801.98万元，其中： 1．人员经费89235.52万元。主要包括：基本工资27069.63万元、津贴补贴4068.26万元、奖金355.05万元、社会保障缴费5519.74万元、伙食补助费17.6万元、绩效工资28606.52万元、机关事业单位基本养老保险缴费9105.12万元、职业年金缴费324.06万元、其他工资福利支出1702.02万元、离休费319.53万元、退休费51.87万元、退职(役)费1260.32万元、抚恤金672.47万元、生活补助994.81万元、医疗费31.04万元、助学金2127.88万元、奖励金0.32万元、住房公积金6067.34万元、、其他对个人和家庭的补助支出941.94万元。

2．公用经费29566.46万元。主要包括：办公费4176.17万元、印刷费944.36万元、咨询费4.06万元、手续费0.22万元、水费254.94万元、电费596.36万元、邮电费197.9万元、、取暖费2.8万元、物业管理费508.25万元、差旅费414.86万元、因公出国（境）费用2.85万元、维修（护）费4289.68万元、租赁费16.39万元、会议费0.58万元、培训费852.27万元、公务接待费101.43万元、专用材料费118.68万元、专用燃料费2.91万元、劳务费2525.95万元、工会经费838.69万元、福利费199.43万元、公务用车运行维护费13.46万元、其他交通费用28.04万元、其他商品和服务支出759.61万元、办公设备购置579.27万元、专用设备购置8606万元、信息网络及软件购置更新186.02万元、其他资本性支出3239.87万元、国内债务付息100.41万元、其他支出5万元。七、一般公共预算财政拨款支出决算情况说明

一般公共预算财政拨款支出决算反映的是一般公共预算财政拨款支出的总体情况，既包括使用本年从本级财政取得的一般公共预算财政拨款发生的支出，也包括使用上一般公共预算财政拨款结转和结余资金发生的支出。教育部门2016年一般公共预算财政拨款支出117661.62万元，与上年相比减少12113.64万元，减少9.33%。主要原因是学校校舍工程、塑胶场地建设、教学设备的投入减少。退休人员经费未纳入教育经费决算。

教育部门2016一般公共预算财政拨款支出年初预算为118191.4万元，支出决算为117661.62万元，完成年初预算的99.55%。决算数小于年初预算的主要原因是学校有部分其他支出未能安期结算。八、一般公共预算财政拨款基本支出决算情况说明

教育部门2016一般公共预算财政拨款基本支出117661.62万元，其中：

1．人员经费89170.21万元。主要包括：基本工资27023.26

万元、津贴补贴4068.26万元、奖金355.05万元、社会保障缴费5514.72万元、伙食补助费17.6万元、绩效工资28606.52万元、机关事业单位基本养老保险缴费9105.12万元、职业年金缴费324.06万元、其他工资福利支出1702.02万元、离休费319.53万元、退休费51.879万元、退职(役)费1260.32万元、抚恤金672.47万元、生活补助994.81万元、医疗费31.04万元、助学金2127.88万元、奖励金0.32万元、住房公积金6053.42万元、其他对个人和家庭的补助支出941.94万元。

2．公用经费 28491.41万元。主要包括：办公费3974.62、印刷费941.02万元、咨询费4.06万元、手续费0.22万元、水费249.51万元、电费570.84万元、邮电费183.43万元、取暖费2.75万元、物业管理费471.58万元、差旅费388.25万元、因公出国（境）费用2.85万元、维修（护）费3889.64万元、租赁费13.39万元、会议费0.58万元、培训费715.72万元、公务接待费101.24万元、专用材料费114.65万元、专用燃料费2.91万元、劳务费2481.86万元、工会经费834.6万元、福利费198.32万元、公务用车运行维护费9.46万元、其他交通费用28.04万元、其他商品和服务支出621.14万元、办公设备购置555.58万元、专用设备购置8606万元、信息网络及软件购置更新186.02万元、其他资本性支出3237.72万元、国内债务付息100.41万元、其他支出5万元。九、一般公共预算财政拨款“三公”经费、会议费、培训费支出情况说明

教育部门20156一般公共预算拨款安排的“三公”经费决算支出中，因公出国（境）费支出2.85万元，占“三公”经费的2.51%；公务用车购置及运行费支出9.46 万元，占“三公”经费的8.33%；公务接待费支出101.24万元，占“三公”经费的89.16%。具体情况如下：

1．因公出国（境）费决算支出2.85万元，完成预算的6.6

515

万元的42.86％，决算数小于预算数的主要原因人员培训计划有限。全年使用一般公共预算拨款支出安排的出国（境）团组2个，累计2人次。开支内容主要为：培训费和出差费。

2．公务用车购置及运行费支出9.46万元。其中：

（1）公务用车购置决算支出 0 万元，完成预算的 0 %。本使用一般公共预算拨款购置公务用车 0 辆。

（2）公务用车运行维护费决算支出9.46万元，完成预算的12.2万元的77.54%，决算数小于预算数的主要原因是公务车改革,车辆停运。公务用车运行维护费主要用于因公务油费和过路及维修费。2016年使用一般公共预算拨款开支运行维护费的公务用车保有量 1 辆。

3．公务接待费101.24万元。其中：

（1）外事接待支出 0 万元，完成预算的 0 %。

（2）国内公务接待支出101.24万元，完成预算的158.42万元的63.91%，决算数小于预算数的主要原因严格控制接待人次和范围。国内公务接待主要为接待县外来人讲学、教研、支教和省市在我县举办项目活动等，2016 年使用一般公共预算拨款开支的国内公务接待1372批次，19433人次。

4．“三公经费”与上年比较

2015年因公出国（境）费6.3万元，2016年因公出国（境）费2.85万元，比上年减少3.45万元，减少54.76%。主要是2016年因公出国（境）人员比上年减少，经费有所减少。

2015年公务用车运行维护费2.72万元，2016年公务用车运行维护费9.46万元，比上年增加6.74万元，增加247.79%。主要是车辆破旧,维修多,主要支出是修理费用。

2015年公务接待费122.94万元，2016年公务接待费101.24万元，比上年减少21.7万元，下降17.65%。主要是加强管理，严格控制接待人员和数量，强化制度建设，节约勤俭,把每一分钱用在

事业上。

教育部门2016 一般公共预算拨款安排的会议费决算支出0.58万元，完成预算2万元的29 %，决算数小于预算数的主要原因是压缩会议次数和参会人数。2016 全年召开大型会议4个，参加会议720人次。主要为召开全县教育工作会议,全县教学工作会议, 党风廉政建设会和教师省市县教研教学会议。

教育部门2016一般公共预算拨款安排的培训费决算支出715.72万元，完成预算560.54万元的127.68 %，决算数大于预算数的主要原因强化业务提升,加强队伍建设。2016 全年组织培训 2031个，组织培训22327人次。完成6个国家级、33个省级、26个市级、82个县级培训项目任务。举办了学前、小学、初中、高中各学段所有学科培训班。

十、政府性基金预算收入支出决算情况说明

教育部门2016年政府性基金预算财政拨款年初结转和结余0万元，本年收入决算389.98万元，本年支出决算389.98万元，年末结转和结余0 万元。具体支出情况如下：

1．其他支出（类）彩票发行销售机构业务费安排的支出（款）体育彩票销售机构的业务费（项）支出决算60万元，主要是用于体彩中心销售业务的广告宣传费等。

2．其他支出（类）彩票公益金及对应专项债务收入安排的支出（款）用于教育事业的彩票公益金支出（项）支出决算329.98万元，主要是用于体育参赛、学生集训,健身步道、校园足球费用支出等。

十一、其他重要事项的情况说明

（一）机关运行经费支出决算情况说明

2016年本部门机关运行经费支出15800.68万元，比2015年增加874.48 万元，增加5.86％。主要原因是：办公经费和培训费、劳务费比上年增加。

（二）政府采购支出决算情况说明

2016政府采购支出总额19942.23 万元，其中：政府采购货物支出1679.3万元、政府采购工程支出18106.8万元、政府采购服务支出156.13万元。

（三）国有资产占用情况

截止2016年12月31日，本部门共有车辆1辆，为其他用车。主要用于单位公务。单价50万元以上通用设备0台（套），单价100万元以上专用设备0台（套）

第三部分 名词解释

一、财政拨款收入：指单位本从省级财政部门取得的财政拨款。

二、上级补助收入：指事业单位从主管部门和上级单位取得的非财政补助收入。

三、事业收入：指事业单位开展专业业务活动及其辅助活动取得的收入，事业单位收到的财政专户实际核拨的教育收费等资金在此反映。

四、其他收入：指单位取得的除上述“财政拨款收入”、“事业收入”、“经营收入”等以外的各项收入。

五、年初结转和结余：指单位上年结转本年使用的基本支出结转、项目支出结转和结余和经营结余。六、一般公共服务（类）教育支出（款）：指教育部门用于保障事业正常运行、开展日常工作的基本支出。

七、年末结转和结余资金：指本或以前预算安排、因客观条件发生变化无法按原计划实施，需要延迟到以后按有关规定继续使用的资金。

八、基本支出：指为保障机构正常运转、完成日常工作任务而发生的人员支出和公用支出。

九、“三公”经费：指部门用一般公共预算财政拨款安排的因公

出国（境）费、公务用车购置及运行费和公务接待费。其中，因公出国（境）费指单位公务出国（境）的住宿费、旅费、伙食补助费、杂费、培训费等支出；公务用车购置及运行费指单位公务用车购置费及租用费、燃料费、维修费、过路过桥费、保险费、安全奖励费用等支出；公务接待费指单位按规定开支的各类公务接待（含外宾接待）支出。

十、机关运行经费：指为保障单位运行用于购买货物和服务的各项资金，包括办公费、印刷费、差旅费、会议费、日常维修费、专用材料及办公用房水电费、物业管理费、公务用车运行维护费等。在财政部有明确规定前，“机关运行经费”暂指一般公共预算安排的基本支出中的“商品和服务支出”经费。

第三篇：2015市场部部门预算

2015市场部部门预算

市场部预算主要包括:设计制作费用，宣传推广费用，认证排名费用等。各项未必均需执行，市场部以建议形式提出，供公司参考。

一． 设计制作

A.中英文网站设计：为了更好地展示公司以及产品，突出灰名单功能，重新改版的网站已灰色为主色调；同时英文网站的建设对于以后产品走出中国做准备。全新设计和开发各2.5万元，共计5万元。

B.产品设计：包括产品Logo，宣传册和包装设计，专业公司制作计1万元。

C.企业期刊：一个好的企业期刊不仅能够对外产生更好地展示宣传，而且对内也能凝聚一个公司员工的对公司的依附感和部门凝聚力，采用与设计产品的同家设计公司制作，计2万元。共计8万元/年

二． 宣传推广费用

A.宣传资料印刷：包括宣传册，宣传光盘，易拉宝等。宣传册5元/本，预计5000元（1000册宣传册计）；宣传光盘3元/张（1000张宣传光盘计）易拉宝200元/个，预计2000元（10个易拉宝计，展会使用）。全年用度，如遇不足，临时调整。

B.推广费用：针对平台及公司的宣传，采用网络推广方式，搜索引擎关键字等手段，提高公司附加值，带动部分流量的导入。百度，谷歌为首选，其余优秀网络平台或媒体也可作为备选，1500元/月，共计：18000/年；微信、微博认证2000元。

C.产品发布会经费：预计2015年期间将举办2场针对企业产品推介的主题活动。按照地区进行，每半年举办一次。

活动经费主要包括产地租借与布置，礼品派发，招待。以30人规模计，每场活动经费为2.5万元。共计：7万/年

三． 认证排名

认证费用主要是质量体系认证和3C认证产生的费用，包括认证费用、咨询公司费用以及认证人员的车马费，共计2万元；

排名费用是指在行业报告里面把数据做到全面排名第一，从而李玉产品推广销售，根据每年销售数据和第一名差距，费用在5~8万元，预算计8万元。

共计10万元/年

四． 参与联盟会议

作为大会成员，每年的会员费用在0.5~1万；包括已加入和2015年即将加入的计3万元（计2~3个联盟大会）

共计3万元/年

五． 杂项

市场部同事会经常外出沟通宣传推广事项，产生的交通通讯费用预计各0.25万元；展会以及认证过程产生的宴请招待费用计0.3万元。

共计0.8万元/年，除工作原因外产生的招待费用个人自理。

累积预算（不含薪资）： 30万元/年

上述各项均为建议性意见，具体执行与否，需经公司高层协商确定

第四篇：预算部门管理制度

预算部门管理制度

一、预算员岗位职责

1、预算部门在总经理的领导下，主要负责组织进行工程投标、编制制工程预算。合同谈判签约、进行工程成本控制分析，通过对工程预算工作的全面管理及与各相关部门的协调配合，从而保证工程投资目标的实现。

2、认真贯彻执行公司的各项管理规章制度，逐级建立健全预算部各项管理规章制度。按公司要求做好工程投标报价、工程预决算编制、合同谈判签约、工程成本控制分析工作，对工程成本控制实施全面管理。

二、工作内容

1、积极主动的完成工程预决算编制及工程成本控制任务，通过对工程报价、预决算编制、合同谈判、工程资金收入支出整体调度，实施对工程资金运作的全面管控。

2、掌握国家及工程所在地的工程造价政策、文件和定额标准。及时了解掌握工程造价变化情况信息，收集与工程造价、工程预决算有关的技术资料和文件资料，实施工程预算动态管理。

3、对开发项目进行前期跟踪，组织工程投标工作，根据国家法律法规及工程所在地的相关工程造价政策文件、定额标准、招标文件内容要求、现场实地勘察结果及投标设计方案内容编制工程投标商务标、汇总投标文件、参加投标。

4、根据国家法律法规、工程造价政策文件、定额标准、招标文件内容要求、现场实际情况、深入研究施工图纸，研究投资方心态，编制工程施工图预算，对工程预算总体投资、总体成本进行全方位整体把控，为项目部进行预算交底。

5、按照公司要求及项目内容组织竞价招标选择确定施工队伍。

6、与甲方进行谈判、签订的工程施工合同、甲供、甲招、甲指材料协议，与材料供货商商谈签订自购大宗主主材协议、与施工队签订工程施工协议，做好工程合同管理工作。

7、行工程劳动力需求、机械设备要求测算分析工作。

8、配合项目部做好施工任务单的实施工作，做到及时、真是、准确，对各施工工种及项目部管理人员的考勤进行整理，参照工程量进行施工队用工及项目部管理人员分析。

9、做好工程材料使用、周转材料使用、工程劳务用工成本分析，监督检查工程施工材料耗用和工程劳务使用情况，有效的对施工过程中各项成本进行控制。

10、在施工现场掌握现场实际情况和施工进度，办理工程施工过程中出现的各种预算变更洽商，与甲方办理合同协议补充及预算资金调整审批的签认手续。

11、收集工程相关资料编制工程决算书，做好工程结算及内部结算工作，做好工程各类合同及预决算归档保密工作。

12、建立公司利益第一的宗旨，维护公司的形象与声誉，杜绝一切违法行为的发生。

13、实行奖罚分明原则，对连续参加5个项目投标没中的处罚500元。对投标所中标的项目，在公司与项目承包人签订合同后并承包人对投标价无反对的按中标价千分之一奖励给编制人。

14、应个人原因导致投标文件无效，及报价过低的项目应承担投标所需的各项费用。

15、配合公司其他部门进行相关业务工作。

16、完成领导交办的其它工作。

第五篇：预算部门工作总结

员工2011年工作总结及2012年工作计划考评表

自2011年10月到公司工作以来，至今已两个多月了，在公司各位领导的指导下，在各位同事们的帮助下，我圆满完成了上级交给的各项任务，较好的完成了本职工作，回顾这短短的两个多月的工作，感觉自己有很多的收获和感触，工作在一个和谐的集体中，和同事们共同努力、共同进步是我的幸运。同时，在同事们的身上使自己学到了很多的工作方面和生活方面的知识，也感觉到自己的工作还有一些不足，为更好的做好以后的工作，克服以往的不足，下面对自己今年的工作作总结如下：

首先，认真负责，扎实细致的完成了本人负责的各项结算审核工作。到公司后，自己先后负责了（）等几项工作，针对审核部人员少、工作量大的情况，领受任务后，自己及时与收集有审核有关的各项文件，对工班及项目部上报的预算材料进行严格、详细的审核，对审核中发现的问题及时与项目部有关人员联系对证，对与工程不符的项目严格把关，保证了工程审核工作的严肃性与正确性。按领导的分工安排，对（）工程预算情况进行了详细审核，该工程预算由于种种原因已经拖了1年之久，困难较多，领受任务后，我对该项目的各文件进行了细致的查阅，取得了第一手资料的详细数据，与（）等同事对各数据进行了审核，保证了审核的工作质量。

其次，严格遵守公司的各项规章制度，以制度要求自己的行为，以规定指导自己的工作质量。进入公司工作后，我首先熟悉了公司的各种规章制度，对各项工作中要注意的重点、难点进行了划分。为了尽快熟悉工作，每天我都提前半个多小时上班，整理好工作场所后，就开始熟悉图纸及设计变更，及时编制和审查各单位工程的预算及审核工作，及时掌握和了解市场情况，熟悉北京市每月工程造价信息，并多渠道收集其他材料信息，为审核工作做好准备。

第三，加强对审核业务的学习，不断提高做好本职工作的能力。为更好的完成本职工作，提高工作效率，杜绝工作失误，我除了在工作中虚心向老同志学习外，还利用业余时间，报名参加了（）的预算培训班，下载了大量的教学视频软件，每天坚持学习，不断总结经验，提高自己的业务技能，为更好的完成本职工作打好基础。

工作中，自己的业务能力还有待提高，还需要加强与各单位人员沟通，加强与各部门人员的协调配合。

2012年工作计划：

展望2012年的工作，我们每个人的发展与公司的发展都是息息相关的，只有我们每个人把自己的工作都做好了，各负其职，人尽其用，履职尽责，才能使个人的利益、荣誉与公司的发展进步和谐统一。因此，在明年的工作中我计划从以下几个方面提高自己：首先是要加强学习，提高自己的工作能力和综合素质，使自己的工作时刻与公司的需要保持一致，从工作知识与文化知识方面充实提高和完善自己。其次，加强与各位领导及同事们的工作交流，在各项工作上，及时向各位领导做好工作汇报，与同事们做好信息共享，及时解决工作中出现的各项问题，保证工作质量及进度。第三，严格遵守公司的规章制度，保证工作的严肃性与严谨性，减少杜绝失误的发生，为公司的快速发展做好本职工作。