第一篇：东政字 2010年食品药品半年工作总结
东沟乡人民政府
2010年度食品药品监督管理半年工作总结
县食品安全委员会：
2010年,我乡食品药品管理工作,在县政府的正确领导及县食品药品监督管理局的关心指导下，加强了食品药品安全监管，切实落实了监管责任，保障了全乡人民群众的身体健康和生命安全。现将半年的工作总结如下：
一、加强领导，明确职责。为了切实抓好食品药品安全，认真履行监管责任。一是乡政府将食品药品安全工作纳入重要议事日程，及时调整充实了乡食品药品工作领导小组，确定了专门办公室及兼职工作人员，做到了机构、人员落实，工作有人抓。二是明确职责任务。落实乡食品药品监管办公室组织协调，乡卫生院院长、乡兽医站站长常年抓督促检查，并负责食品药品安全工作的依法处理。三是完善工作制度，做到了年初有计划，检查查处有方案，发现问题及时处理，确保了食品安全应急处理机制及正常运行。四是不定期召开专题会议，对各阶段的工作进行具体安排部署，确保了各阶段工作落到实处。
二、加强宣传，提高干群安全意识。为了使群众树立用放心药品、吃安全食品意识，乡政府坚持对药品监督员、信息员进行，培训时，乡分管领导亲自参加会议进行安排部署。同时，利用乡、村干部会议，广泛宣传食品药品安全知识，1
提高乡村干部的食品药品安全意识。乡卫生院还利用办宣传栏、张帖宣传画等形式，加大了药品安全的宣传。
三、加强检查，确保各项工作到位。一是明确乡监管办与各村信息员的职责，层层落实责任，以备年终考核奖罚。二是对学校、各商店及矿山企业的厨房食品进行了检查，督促学校、各矿对职工食堂进行了整改。三是加大了过期药品的查处。今年第二季度，我们在检查过程中，发现有几个商店商品摆放零乱、环境卫生差，让其当场整改。通过监督检查，督促整改，全乡食品供应网络规范运行，农村医疗机构“规范药房”建设合格率达75%以上，辖区内无食品、药品安全事故发生。
回顾半年来的工作，尽管我们做了大量的工作，但与上级的总体要求相比还有较大差距，工作中还存在一些不足，主要是乡镇监管力量薄弱。监管人员专业知识缺乏，给监管工作造成一定难度；农村面广，监管工作不够到位等。为此，我们将在后半年里，克服困难，再添措施，加大监管力度，力争在今后的工作中再上一个新的台阶。
东沟乡人民政府
二0一0年七月月十六日
第二篇：东政字 2010年食品药品监督工作规划
东沟乡人民政府
2010食品药品监督工作规划
县食品安全委员会：
我们将以党的精神为指导，认真听取社会各方面意见，按照上级领导的要求，与时俱进，扎实工作，为促进我乡经济发展建设和谐文明小康更好地发挥应有的作用。
（一）进一步整顿和规范药品市场秩序，努力净化医药市场环境。
加强药品打假高压态势。一是加强对卫生室药品检查。卫生室涉药面广点多, 我们要加强对卫生室涉药单位的监
管,重点加强对渠道和质量的监管。二是继续加强抽验工作。抽验工作对保证药品质量十分重要,抽验的针对性、准确性如何对群众的用药安全具有相关性。我们要发挥优势、再接再厉把这项工作做得更好。三是继续加强协作机制,巩固打假立体防线。充分利用各种形式,切实加强与各执法监管部门的合作和联系，加强与外地稽查部门的沟通和联系,实现信息共享。
（二）进一步加强食品安全监管，全面提高食品安全水平。
以科学发展观统领食品安全监管工作，构建食品安全控制体系，培养食品安全意识，建立食品安全信用体系，全力 1
保障我乡广大人民群众的饮食安全。一是完善食品安全监管组织体系，健全乡、村两级食品安全监管网络，真正建立起横向到边、纵向到底的监管组织体系，逐步形成严格、有效、到位的市场监管。二是加强协同配合，努力形成监管合力，扫除监管盲区，不断提高食品安全监管水平。三是强化农村食品安全监管。按照建设社会主义新农村要求，下移食品安全监管重心，对全乡范围内分散于各村结合部、农村各类食品批发点、小食品店、小吃店进行集中清理整顿，严厉打击贩卖伪劣食品的不法行为，切实规范我乡食品市场经营秩序，不断改善我乡食品安全状况。四是加强学校食品安全监管工作，强化学校主要负责人学校食品安全工作第一责任人的责任，完善学校对食品安全工作的内部管理；探索建立保障学校食品安全的长效监管机制，使中小学校内部食堂及周边地段的各类食品经营点依法经营、规范有序、安全卫生，防止发生群体性食品安全事件。五是积极开展食品安全专项整治。坚持“政府负责、部门指导协调、各方联合行动”的工作机制，运用“全面把握、突出重点”的工作方法，充分发挥基层政府食品安全协调组织机构的作用，结合实际，落实措施；紧紧围绕粮、油、肉、蔬菜、水果、奶制品、豆制品、水产品、饮料、酒类食品、儿童食品、保健食品为重点，对食品安全的重点环节和重点区域开展专项整治检查，抓好种植养殖、生产加工、食品流通和消费四个环节，注重全方
位监管，保障食品安全。六是进一步加强食品安全宣传教育工作，努力增强食品生产经营者的自律意识和人民群众的安全消费意识。
（三）进一步加强自身建设，不断提升对外形象。
坚持以人为本，以加强学习教育为手段，提高自身综合素质，丰富自己业余文化体育生活，把自己提高为一名政治过硬、业务精良、作风清正、行动快捷的食品药品监管员。简化办事程序，创新管理制度，为群众和基层提供方便快捷优质服务，推行政务公开，加快电子政务建设，推进服务信息化，及时发布食品药品安全信息，为群众生活和参与经济社会活动创造便利条件。完善党风廉政建设的有效机制，形成领导带头、全员参与、目标管理、制度保证的作风建设工作格局。开展系列活动，加强行风、软环境建设，提高服务质量，增强公信力，打造东沟乡药监新形象。
东沟乡人民政府
二0一0年七月月十六日
第三篇：市食品药品监管半年工作总结
第一季度，在市局的正确领导下，我局贯彻落实党的xx届五中精神和省、市食品药品监管工作会议精神，并结合实际，认真安排部署了全年的工作任务。现将上半年工作情况总结如下：
一、认真贯彻落实省、平顶山市食品药品监管工作会议精神，确定全年工作思路
省、市食品药品监管工作会议召开后，我局及时进行了传达贯彻。于3月14日召开全体人员会议，将省、市食品药品监管工作会议精神进行了学习，并结合自身实际，对全年工作目标和党风廉政建设目标进行了分解，确定了全年工作思路，提出了XX年六项工作重点，一是实行定岗定人,逐步推行稽查相对专业化制度；二是履行食品安全监管职责，落实为民十大实事；三是继续开展药品流通整治，规范药品流通秩序,巩固两网建设成果；四是崇尚学习,营造浓厚学习氛围,全面提升全局人员的业务素质和依法行政的能力；五是加强新闻宣传工作，加大对外宣传力度；六是以实施“亮点”工程为契机，全方位开展工作，全面落实各项工作目标。
二、转变观念，开拓创新，力求食品药品监管工作有新的突破
1、抓整治，药械稽查实现新发展。一是结合实际状况，制订了稽查线路图，实行分片管理、分组稽查，将目标任务分解到组、量化到岗、细化到人；二是根据稽查队人员所学的专业，实行定岗定人，推行专业化稽查；三是进一步明确药械监管中的重点部位、重点环节和重点单位，加大对特殊药品、医疗器械的监管力度,严厉打击制售假劣药械和无证经营等违法行为；四是召开药品不良反应工作会议，总结xx年年的经验，安排布置XX年的药品不良反应上报工作；五是规范案件受理登记，完善案件办理制度，建立了药品稽查平台，共输入案件办理、相对人信息等信息1192条。一季度，累计出动执法人员996人（次），检查单位166家，检查药品、医疗器械49850种（次），查出假劣药品30批（次），发出协查函5份,立案51起，已经结案28起，没收假劣药品2360盒，标值3241.28元，执行罚没款38525.85元，抽样检品47批（次），不合格30批（次），不合格率71.4%，有效地维护了人民群众用药用械的安全有效。
2、抓规范，药品流通实现突破。为进一步规范药品经营企业的经营行为，切实保障人民群众的用药安全，巩固去年整顿和规范药品市场秩序专项行动取得的实效，确立了保持高压态势、继续深入整治、进行规范管理的工作方针，在第一季度，将药品流通整治与药械稽查相结合，继续加大对药品批发企业dkfp，连锁企业不统一配送，药品零售药店出租（借）柜台、超方式、超范围经营药品等违法违规行为的打击，加强专项检查和跟踪检查，对长期得不到解决的问题进行重点整治。目前，已经检查药品经营单位79家，警告79家，下达当场行政处罚决定书79份，全面扭转了我市药品流通的混乱局面。
3、抓亮点，药品检验整体推进。按照市局的工作要求，我们把开展县级药品打假治劣技术支撑体系建设工作作为今年的亮点工作。为把此项工作真正做实、做亮，成立了以党组书记、局长为组长的药品打假治劣技术支撑体系建设工作领导小组，制定了工作方案，配备了经验丰富、业务精干的检验人员，多方筹措资金更换配齐了检验设备及试剂。现在，已经检验药品47批次，发出报告书47份，无一例申请复检，合格率100%。
4、抓教育，提高监管素质。春节刚过，我局就举办了为期一周的培训班，局领导亲自授课，重点学习xx大报告、公文写作知识、假劣药品识别方法和药品稽查办案经验等，进一步提高了队伍的业务素质。坚持每周五下午学习制度，倡导终身学习理念，增强党风廉政意识，全体人员签订了党风廉政建设保证书。
组织开展了XX年国庆节、春节期间食品安全专项整治，积极申请食品综合监管经费。办公楼改造工作也正在有条不紊地进行。机关管理、财务管理等工作进一步加强。
三、下半年工作要点
上半年的工作为今后工作的有效开展打下了良好的基础。第二季度，我们将继续落实市局工作部署，创新工作思路，创造性地开展工作，确保各项工作有新的突破。
1、按照省、市局要求，加大对特殊药品、医疗器械的监管力度。加强药品质量监管，对抽验不合格的药品，依照《特别规定》严格查处。坚持依法行政，严厉打击制售假劣药品的违法行为。加强药品的不良反应监测工作。发现违法广告及时移送工商部门处理。
2、继续深入开展药品流通环节专项治理工作，进一步规范药品经营企业的经营行为，对重点单位的整改落实情况进行针对性检查，并对整改措施不到位，存在问题严重的单位坚决进行立案查处到位。
3、深入实施政府十大实事工程，进一步提高我市食品安全保障水平。
4、提高“学习型”机关创建的实效性，营造“抓学习、重知识”的良好氛围，塑造专家型、复合型人才，保障全员素质的不断提高。
5、继续深入开展党风廉政建设和反腐败工作，召开一次党组和党员民主生活会，使民主集中制原则在各项工作中真正得到体现。
第四篇：旅游局字2011年半年工作总结
二〇一一年上半年工作总结
今年上半年,全县旅游工作在县委、县政府的正确领导和高度关注下，在省、市旅游部门的精心指导下，严格按照年初确定目标任务，以继续全面落实科学发展观为载体，以创建省级卫生县城活动、十七届五中和县委十六届九次全会精神为契机，大力开发景点建设，深入挖掘文化资源，加大宣传推介，强化行业管理，各项工作有序开展,进展顺利。现将半年来的工作开展情况总结如下：
一、旅游创收情况
截止6月30日，全县共接待游客306101人次，比去年同期增长92.26%，门票收入19462755元，比去年同期增长99.65 %，旅游产业综合收入约1.1亿元。
二、业务工作开展情况
（一）旅游重点项目建设进展顺利
县委、县政府确定了45个民生和发展重点建设项目，其中涉及旅游方面的有KKK服务区二期工程1个项目，项目进展情况如下：
KKK服务区二期项目总投资1400万元，包括KKK接待中心的内饰工程和KKK接待中心室外工程。接待中心内饰工程建设内容是接待中心室内各功能区域的装修以及与装修配套的强电安装、给排水安装等，装修面积4817.27平米，《希望英语》栏目摄制组拍摄HH瀑布专题片，更好的展示HH风采；6月20日，参加了由省旅游局组织赴安徽学习考察和宣传推介；并与西安行游天下传媒广告公司合作在《印象陕西．县域旅游》、《行游天下自驾游》杂志上刊登了HH瀑布专版广告。通过这些宣传活动，使HH瀑布的知名度进一步得到了提升。
（三）进一步强化行业管理，认真做好行业服务工作
1、完善旅游管理机构。在成立旅游质量监督所的基础上，完善了旅游执法队伍建设，加强全县旅游行业管理工作。
2、对旅游宾馆、饭店从业人员的培训。4月15日至6月15日，组织再就业服务中心、就业培训中心、劳动监察等部门，对全县所有旅游宾馆饭店从业人员，进行了为期两个月的理论和实践相结合的专业培训，共计400余人次接受了培训，这对提升全县旅游饭店服务质量起到了积极的推动作用。全县有15户农家乐申请星级评定，最终HH窑洞山庄被评为四星级农家乐，红太阳农家乐和3户羊家庄农家乐被评为三星级农家乐。
3、加强假日旅游工作。合理安排“五一”高峰期旅游工作，及时启动假日旅游指挥中心工作，召开成员单位会议，落实“五一”期间的各项工作,组织联合执法检查，对城区和景区的旅游接待单位进行检查，确保“五一”旅游高峰期期间的安全。
4、加强安全生产管理工作。成立了旅游安全生产领导
（二）狠抓党风廉政建设
成立了党风廉政建设领导小组、“三问”工作领导小组和警示训诫领导小组。结合今年旅游工作实际，制定了《XX县旅游局构建警示训诫防线工作实施细则》、《XX县旅游局开展问责问廉问效实施方案》和《关于开展政风行风实施意见》等。召开专题会议5次，就党风廉政工作进行了安排部署，从而加强了班子成员廉政教育和纪律约束。认真贯彻县委关于开展廉政建设的有关规定，带头厉行节约，反对铺张浪费，严格执行“五笔会签”程序，坚持“收支两条线的”规定。2011年KKK服务区二期工程，我们落实了主管领导和有关人员，做到明确工作目标，确定项目联系内容，强化跟踪督查，严格对工程全过程实施问责问廉问效，在每个工程开工之前对有关人员及时进行预警谈话，从而确保工程按时开工建设。
（三）狠抓精神文明建设
以全县开展的“创建省级卫生城市”为契机，坚持每周四卫生打扫除，清理责任区卫生。先后在街道、HH景区、各旅游宾馆设置宣传点5次，悬挂“创卫”标语5副，制作宣传展板6块，制作卫生健康专栏2期，组织职工发放宣传资料3000余张，受宣传教育面达千余人次。按照全县“创卫”工作要求，积极收集整理相关资料，保质保量按时上交了创建省级卫生城市档案资料。
（四）狠抓组织建设
农征订了苹果管理和宣传资料30份，提高了村民对果树的技术管理。5、5、6月份，组织党员干部职工帮助果农疏果和套袋各2次共50亩，并支助疏花疏果剪子20把，出资1000元为果农购买果袋，以行动解决了果农的实际困难。
今年上半年我们做了大量的工作，取得了一定的成绩,但还存在不少问题。下半年,我们将紧紧围绕今年旅游工作重点，认真抓好重点项目建设、旅游宣传推介、旅游市场整顿等方面的工作。
1、加大旅游资源和景点开发建设力度
继续抓好KKK服务中心项目建设，确保项目的实施顺利进行，力争年底完成KKK服务中心二期工程；完成全县旅游产业和高柏乡乡村旅游产业发展总体编制规划；做好黄河主题文化公园的开发工作。
2、加强旅游市场开发和市场促销力度，扩大客源市场 ⑴在青兰高速沿线重点城市开展宣传促销活动。⑵年底前参加杨凌博览会和陕西旅游交易会宣传推介。⑶依托XX公众信息网，加强和中国旅游网合作，做好HH旅游宣传的门户网站，发挥网络宣传的优势。
3、深入挖掘文化内涵，推动旅游发展
⑴配合文广局实施“三个一”工程，即：编排推出一台反应地域文化的演出节目，编撰整理一套反映地方人文的XX丛书，研究开发一批特色文化旅游纪念品。
第五篇：2011政工科半年工作总结
政工科半年工作总结
2010年7月
上半年，政工科在处党委、处委会的坚强领导下，按照年初工作统一部署，主要完成了9项工作，实现时间过半、任务过半的目标。现简要汇报如下：
一、完成的主要工作
主要有9项。
一是承办了继续提升年活动、创先争优争做水城先锋活动、党员示范岗创建活动等有关活动的具体工作。主要是制定实施方案、具体组织活动开展、资料整理等工作，做到了各项工作深入有序。二是加强职工教育和理论学习。制定政治理论学习计划，组织观看杨善洲事迹专题片，组织开展胡锦涛总书记七一重要讲话学习，推进学习型单位建设。
三是推进岗位目标责任制。加强基层岗位目标责任制的完善和落实。参与制定基层考核办法、考核标准等新的考核基础工作。四是完成2010精神文明建设复查准备，起草汇报材料、整理文明建设档案、做好复查协调等工作。做到省级文明单位复查顺利通过，保持了我处文明荣誉。
五是党务工作不断规范化。完善了入党积极分子档案，实现入党程序的规范化。完成全处170名党员党费核算和半年党费的计收，完善健全了党费证、支部计收党费表、总支计收党费表等计收党费记录和程序。
六是人员考核工作。根据处党委的要求，完成全体干部职工的考核、名人事代理考核、名转业士官考核、名基层调机关试用期满人员考核。
七是完成精神文明建设奖金、年终一次性奖金、基层单位年终奖金的核定。完成2011年奖励性绩效工资、晋升薪级工资以及部分人新进人员等工资的套改、报批。
八是组织了全市美国白娥防控先进集体、先进个人，聊城杰出 1
职工、富民兴聊奖章等先进荣誉评选的组织和材料报送工作。组织了5人职称报考、24人职称外语报考、2次计算机报考工作。在这些工作中，政工科坚持严格把握政策，耐心细致服务，不厌其烦解释，认真做好有关材料表格内容的检查、核对，手续办理等，做了大量的繁琐细致的工作，实现报名无一差错。
九是组织签订计划生育责任状，新建更加系统、更加全面的计划生育查体档案，组织召开一次计划生育会议，按时组织计划生育统计月报6次、女职工和男职工家属查体150余次，做到落实计划生育政策，加强计划生育工作。
十是完成了上级要求的6套劳资人事报表，汇总全体人员信息2次，部分人员信息4次，都做到准确、及时。
十一是完成在职人员实行移动电话费补贴落实、带薪年休假工龄审核、节假日加班工资的核定等工作。
十二是对符合市水利局党组文件要求的18名人员办理了人事代理手续，解决了职工的后顾之忧。由于当前人事代理管理十分严格，办理难度不断增加，处领导多次同人才交流中心协调，克服各种困难，才完成人事代理手续办理。
十二纪检工作。完成全处党风廉政建设工作会议的准备组织。组织签订党风廉政建设责任状，组织换届纪律考试、承诺等办理工作。
十三工会工作。围绕全处中心工作，工会方面组织参加了市水利局“弘扬水利精神，展现巾帼风采”演讲比赛，获团体二等奖，我处选手陈秀珍获个人一等奖，赵明方获个人二等奖。组织参加市水利局“庆七一演讲比赛”、“庆七一职工书画展”，组织开展全省水利系统第十届合理化建议征集等一系列活动。另外，还完成全处职工向玉树地震灾区捐款，完成8人次白事的慰问等工作。
二、存在的问题
政工科工作存在的问题主要表现在：对于职工教育、政治学习、岗位目标责任制到基层全面检查少、督促少。处理应急工作和突发
工作的能力有待于进一步再提高。同人事、组织、劳动等有关部门的协调配合有待于进一步加强。
三、下步工作打算
共9项
一是继续努力，完成全处“全面提升年活动”的总结和档案整理工作，迎接市委验收。
二是继续加强职工教育。重点是政治思想教育和职业道德教育，增强爱岗敬业、法制教育、灌区教育，确保更好的胜任工作、创新工作，用职工教育成效促进各项工作开展与改善职工面貌。
三是加强岗位目标责任制落实。及时发现总统和修正岗位目标责任制实施过程中的问题，坚持以岗位目标责任制来促进工作、提高效率。
四是做好职称晋升组织服务。组织完成2011职称晋升工作，切实搞好服务和具体工作的办理。
七是做好精神文明单位创建的深入和文明单位的复查。八是做好季度函调透查等计划生育工作。
九是继续协助做好工会工作，适时组织文体活动，丰富职工生活。
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