命遭受威胁的人

第一篇：命遭受威胁的人

命遭受威胁的人。如今，随着“以人为本”理念深八人心，社会对尊重生命健康的关注度大大提升，新医改倡导的公益化正为满足人民的需求营造了更宽松的背景，由此，在构建和谐医患关系的进程中，“医务社工”成了一个鲜明的风向标。

患者在就医过程中，尤其在那些医护人员顾不到的地方，往往也是被各种矛盾缠绕难以自拔之处。困惑、无助、焦虑的心理情绪，纷繁的社会、经济、家庭矛盾冲突，会不可避免地伴随疾患困扰医疗服务的顺利进行。面对陷于困境的患者，专心于诊疗的医护人员客观上的力不从心．也时常会影响到病家的感受和社会评价。实践证明兼具医学和社会工作学背景的医务社工，根据合理需求全面介^医疗过程，参与从患者^院评估到出院随访的各个诊疗环节，能够有效弥台医患间一些亟待解决却又难以形成 互动的空白地带。

医务社工和医院志愿者是连接医院与社会的桥梁，是和谐医患关系的润滑剂。开搌这一资源，可以从更细微之处体现医学伦理倡导的“尊重”、“公平”、“有利”，使医疗服务增加人性化的“厚度”，融人生物医学、心理学与社会人文因素于一体的新型医学模式。这支力量的终极目标，在于解决因疾病而引起的各种有关社会、经济、家庭、职业、心理等问题，使患者得以重新适应社会。可以看到，如今已有越来越多的人从“陌生”到“看好”． 开始关注这支队伍的发展前景，从“观望”转变为“行动”。

特别需要明确的一点是，无论是“医务社工”，还是“医务志愿者”．进人医疗服务前，都首先要过医学伦理原则这道关。医务社会工作的基本职能是将人文关怀、全人的概念、社会福利和社会公平等价值观念与价值目标引人临床医疗服务过程中。患者的需求多元，每一个难题的妥善解决，都挑战着医务社工“应知…应会”的综台素质。“尊重”、“公平”、“有利和不伤害”等元素构成的行为准则一定要通过充分培训得到强化。因为，人 文关怀所包含的除了爱心、热心、耐心和帮助患者的专业知识，还要有医学伦理意识和一定的医院工作适应能力。只有以“既有良好的愿望，又有良好的效果”为前提，才能避免伤害，真正有效地改善医患沟通，缓解患者压力，减轻患者的身心痛苦，增强医患双方相互理解和信任。

医务社会工作领域很宽。在开放的社会中，医务社工展示的空间可以一环扣环，在社会一医院一社会之间双向延伸，越来越多的医务社工和志愿者关联的健康维护链，可以织就一张社会化网络。在医院，医务社工和医务志愿者可与医学厦涉及面非常广的各娄医务工作者台作在院外，他们可与政府官员、公共卫生和健康教育专业人员等台作，为健康科普、疾病预防、患者回归家庭和社会提供有针对性的服务。随着一体化和全科医生制度的推行，不同医院的医务社工可与其他领域社工关联起来，形成包括儿童服务、青少年服务、老人服务、妇女社会服务、康复服务、家庭服务、社会救助服务等方面的服务体系。个优秀的社工和志愿者应该像患者的朋友，毹协助患者处理由疾病；1起的各种问题，成为患者和家属的好朋友，医生的好助手，护士的好伙伴。

然而，一个豢养优秀的群体并非两三天能练成。要使医务社工早日形成“气候”，也取决于对医务社工和医院志愿者群体和个人足够的尊重和关注。无论他们在组织者、响应者、参与者和推动者等功能中扮演哪一种角色，其成长性和可持续性都来源于背后的长效机制和社会认同。由于我国医务社工的起步普遍较晚，迁面临着社会知晓、运作机制、体制保障、专业人员群体、本土经验等方面的种种困难，医务社工的路还会有很长一段 路要走。

我们希望早一些看到这种景象无论是在一个医院，还是个社区，当有人健康和生命受到威胁，情绪黯淡，感到无助，希望“借”社会一把力帮助自己“度过”难关的时候，一抬头，就能看到社!给予的“光亮”，一伸手求助，就会有志愿者热情相握。同样，如果社工能帮助更多暂时处在弱势低洼处的人看到希望，能在生命健康的渡口，帮人措一下“便桥”和“小船”，达到彼岸，也会得到价值体现的奠大快乐。当这个整体在优化医患关系乃至社会管理中发挥出更积极作用，这便是最好的肯定与回报。上海市医学伦理学会陈德芝后记

初识医院社会工作是在十年前一个“肿瘤患者的社会心理关怀”学术研讨会上，当时，我带着我的“白血病儿童和家长的心理卫生状况及干预”的研究报告参加交流，而东方医院社工部的同道介绍的是他们如何在医院开展医务社工和义工(现在称作医院志愿者)工作：当初，对他们讲的内容还有些懵懵懂懂，但深切地感受到那是一种在患者与医护之间、患者与医院之间、患者与家庭之间、患者与社会之间的专业工作，是一项十分有意义 的工作。后来，我也成为了东方医院的一员，并有幸分管并参与社工部的工作，对在医院开展的医院社会工作和志愿者服务工作有了深刻的理解和认识。

记得在全市“关爱生命志愿服务在医院”的大会上，一位志愿者代表感人肺腑的发言：我是一名东方医院的义工，四年前，一纸诊断书将素与医院无缘的我一下子推向了死亡的边缘，我得了胃癌！我住进东方医院，对癌症的恐惧、对未来的迷茫、对家庭的愧疚，让我的心情十分悲观，情绪低落。医院社工部的社工小沈来到了我的病盘前—顷昕了我的述说，一句“我们与您起面对疾病的挑战好吗？”让我看到了希望，感受到了温暖。几天后，两位身穿蓝马甲的义工来探望我，他们对我说我们曾经也是肿瘤 患者，不要怕，你一定会康复的。原来人生也可以别样的选择，同样活得精彩，在他们的陪伴和支持下，我艰难地完成了化疗，康复后的第一时间就赶到社工部报名，成为一名东方医院的义工。从此，门诊、病房和手术室都成为了我的工作岗位，每当听到患者一声真诚的感谢、目睹与我同样经历的病友重新扬起生命之帆时，我感悟生命扶助生命之伟大。今年2月我胃镜复查结果一切正常，感谢上苍。又长大了一岁，我四岁了，做义工已成为我的一种生活内容，一种生活态度，一种生活方式。还记得一位患者出院时，给医院写来了感谢信，她要感谢社工部的社工在她生命最艰难时刻的悉心陪伴，她是一个外地来沪的产妇，产后大出血、DIC、休克，辗转产房、ICU和病房，除了医护人员的精心医治外，最让她难忘的就是社工在她床边酌守候与陪伴，使身处生命危机时刻、绝望无助的她感受人间的温暖，重拾生命的信心，坚强地活下来。

每每提起医院社工部、提起社工部酌周事，我都会情不自禁地从心庭里涌出一种骄傲、自豪和充实的感觉，她们像辛勤的园丁，在医院服务的土地上默默地耕耘着，她们像勤劳的小蜜蜂，在医疗过程的空间里采花酿蜜，t}、部门办大事，她们的工作一点都不逊色于医生和护士，甚至可以做医生和护士也无法办到的事。平日里，在门急谚诊疗过程中的每一个环节．在病房、手术室、监护室的每一个角落，都会看到他们忙碌的身影，要么她们 下病区、进病房，探访那些期待社会心理关怀而医护人员无暇顾及到的患者．要么他们为那些康复中的患者举行小组活动，分享抗瘸经验，激发内在潜能，相互鼓励，增强信心，回归社会，要么她们下社区做调研，为百姓带去医学资讯，为医务人员扩展健康教育的空间，招募培训医院志愿者同样是她们最主要的工作之一，1800名志愿者在社工部注册，服务累计时间达到15万小时，志愿者们在医院的工作，帮助了别人，升华了自我，成为医院一道亮丽的风景线，爱心慈善也是社工部最有价值的工作，通过爱心捐助、慈善公益项目，社工都运作的慈善基金超过了3 000万，所有的善款都用在了那些贫穷的、边远地区的、需要救助的病孩和老人身上．她们还在病区里用从员工那里募集采的玩具、书籍，为病患的儿童建立起了爱心乐园，她们还在门诊大厅举办了”春从东方来慈善义演”，来自海外的艺术家与医院志愿者同台献艺 正是这样的一群人，给患者带来了情感的支持、信息的资讯和社会的关爱，在医患之间架起了桥梁，融洽了医患关系，弘扬了全 人关怀酌匿学人文精神。患者需要他们，医院需要他们，社会更需要他们。

2006年我去台湾学术交流，专门去高雄医科大学附属医院的社工部进行了访问，宽敞的办公室里，几十位社工各自忙碌着，社工部的主任告诉我，他们是按照每100张病床配备】名社工的比例设置医院社工部的，他们的工作已渗透到患者的人院评估、出院评估、治疗评估等医疗程序当中。在美国，有执照的社会工作者超过心理医生、精神科医生以及心理治疗护士的总和。时不我待，从2(108年开始，我们就申请了上海市和国家级的继续医学教育项目，近300位来自本地和国内其他医院的同行参加了培训，普及我们的医务社会工作模式，交流我们的经验，拓展我们的发展空间，让更多的人认识和了解医务社会工作。

生物一，p理一社会医学模式顺应了现代医学和社会学交互发展的共同需要．医学服务模式转变的时代已经来临，而这正是医务社会工作蓬勃发展的必然前提。如今，这本历经半年时间与同事们起撰写的《医务社会工作与医院志愿者服务实用指南)终于付梓了，尽管还有很多稚嫩之处，但作为第一本专业指导性书，希望供更多的同道参考、学习，将医务社会工作与医院志愿者服务工作更好地种植在医疗卫生系统的土壤中，生根、发芽、开花、结果。

借此，感谢为本书献力的每一位同事。感谢复旦大学社会工作系、华东理工大学社会工作系、同济大学的范斌教授、沙卫博士和于德华教授，感谢上海交通大学附属儿童医学中心、徐汇区中心医院的同道，感街上海市卫生局宣传处的刘雪梅女士，更耍感谢上海市卫生局和市文明办的领导。还要感谢在东方医院社工部实习的复旦大学、上海师范大学、上海政法大 学的同学们。

孟馥 2011年8月

第二篇：人 事 任 命 书

人 事 任 命 书

经研究决定：

魏福曙同志任公司总经理：

刘学刚同志任风景园林设计技术负责人。

特此聘任。

江苏苑艺园林建设有限公司

日期:2015年1月26日

第三篇：人 事 任 命 书

人 事 任 命 书

经公司管理层会议讨论研究，决定对以下同志进行新的人事任命，现予以公布：

任命____同志为兴胜加油站站长，负责加油站安员工管理，日常全管理操作。

以上任命决定自发布之日起即开始执行。

特此通告!

_西宁兴胜成品油销售_有限公司

_2016_年__3__月__28__日

第四篇：人 事 任 命 书

人 事 任 命 书

根据我院经营发展需要，决定冉桂林同志进行新的人事任命，现予以公布：

任命冉桂林同志为思南县民族中医院煎药室管理人员，负责思南县民族中医院煎药室的日常管理工作。

此任命自发布之日起生效。

院长：

签章：

日期：二O一二年三月一十九日

第五篇：财务人 事 任 命 书

人 事 任 命 书

为适应新形势下公司经营发展需要，经公司股东会议决议，决定对以下同志进行新的人事任命，现予以公布： 任命_______同志为唐山海港西周窑煤炭销售有限公司财务经理，主持公司财务部门的日常工作，履行工作职责。详见西周窑公司财务会计岗位工作责任制度。以上任命决定自发布之日起即开始执行。

股东：

股东：

股东：

（印章）

年月日