第一篇：矿长讲话
红旗”杯机电技术比武竞赛开幕词
（机电矿长张振富）
各位领导、同志们： 大家好！
在矿党委、矿党政领导班子的大力支持下，“红旗”杯机电技术比武竞赛活动于今天正式开始了。在此，我代表矿党委、矿党政领导班子对这次大赛的召开表示热烈的祝贺！向亲临技术比武现场指导的各位领导和参加机电技术比武的裁判员、参赛选手表示热烈的欢迎！机电技术比武是企业岗位职工学技术练本领的重要方式，是所有参赛选手个人综合素质和技能水平的演绎，也是参赛选手“展示自我、提升技能、比学赶帮超”的重要平台，更是矿领导班子对机电专业技能素质提高，推进人才选拨和培养的一次检验，对全面提升机电专业队伍业务素质，促进企业可持续发展起着重要的作用。
俗话说“出炭不出炭，关键在机电”，在科技水平日益提高的今天，开展这次比武竞赛活动尤为重要，它是矿党委贯彻落实“双基”建设，强基固本，增强发展动力的具体行动；是积极引导机电维护工苦练基本功，提高采掘、机电维修工的技能操作水平和业务素质，提高采掘、机电维护工的现场解决实际问题的能力，在全矿范围内形成学技术、爱技术、用技术、保安全的良好氛围，为我矿安全生产奠定良好的技术基础；是矿党委“以人为本、关爱员工、全方位提高”的重大举措。在此，借我矿“红旗”杯机电技术比武竞赛开幕之际，我代表矿党委为承办好这次大赛做出辛勤努力的工作人员；向即将执赛的裁判以及即将参赛的选手们，一并表示热烈的祝贺和衷心的感谢！
参加比赛的选手们：“说一千，道一万，技能提高是关键”，“谁英雄，谁好汉，竟赛场上比比看”。我深信，有矿党委的热情关爱，有矿组委会的激情承办，有我们参赛选手的尽情参与，更有我们全矿干部职工的倾情呵护，我们的选手们一定能赛出风格、赛出水平；备受全矿干部职工关注的“红旗”杯机电技术比武竞赛一定会取得圆满成功！
谢谢大家！
第二篇：矿长安全生产月讲话
在“安全生产月”活动动员会上的讲话
同志们：
今天，我们在这里召开大会，主要任务是对我矿“安全生产月”活动进行总动员，希望各单位按照要求结合实际，具体安排，认真落实。下面，就“安全生产月”活动，我讲几点意见：
一、认清形势，坚定信心，以“安全生产月”活动为契机，推动我矿安全生产工作再上新台阶
今年以来，全矿上下牢固树立事故可防可控的理念，坚持“安全、高效、务实、和谐”的工作思路，不断夯实基础，强化现场管理，深入开展隐患排查治理和安全动态督查工作，消灭了轻伤及其以上事故，消灭了严重“三违”，安全生产形势持续稳定。但随着安全生产周期的延长，少数管理人员在思想上滋生了麻痹松懈现象。各级管理人员要坚持做到警钟长鸣，常抓不懈，决不能有任何的侥幸心理，决不能有丝毫的厌战情绪，要进一步提高对安全工作重要性、艰巨性和长期性的认识，增强抓好安全工作的责任感、使命感和紧迫感；要切实加强领导，精心组织，周密安排，真正把“安全生产月”活动作为当前一项重要工作来抓；要自找差距、自查问题，深刻查找本单位在安全管理工作中存在的问题，系统分析深层次的原因，进一步从管理制度、队伍建设、作风建设等多方面加强管理，制定改进措施，努力提高管理水平和工作成效。
二、围绕主题，协同推进，确保“安全生产月”活动取得实实在在的效果
今年，“全国安全生产月”活动主题是“治理隐患，防范事故”。开展“安全生产月”活动，要突出“治理隐患”这条主线，以“防范事故”为目的，要通过开展形式新、内容实、声势大、效果好的宣传活动，大力宣传党和国家关于安全生产的方针政策、法律法规，使安全理念深入人心、深得人心，不断增强员工的安全意识和操作技能。要充分发挥工会、共青团、协安会等群众组织的重要作用，通过开展安全知识咨询、安全漫画事故展、安全知识竞赛等活动，进一步营造“关爱生命、关注安全”的舆论氛围。同时，要结合“安全无事故、质量上台阶”、“安全生产百日督查” 1
等活动，统筹协调，合理部署，互促互补，确保“安全生产月”活动取得实效。
三、突出重点，狠抓落实，认真做好当前和今后的安全生产工作要认真做好隐患排查整改工作。各单位要加大隐患的排查、整治力度，及时消除安全隐患。对锚杆支护工作，要加强顶板动态监测，对围岩稳定状况进行监测，充分收集数据进行分析，为设计奠定可靠基础，保证设计方案具有针对性和可操作性。对斜巷运输管理工作，要加大对安全设施的维护、检查力度和频度，确保安全设施处于良好的状态。特别要做好工作面安装期间的大件运输管理工作。
要加强安全质量标准化建设。各单位要进一步提高安全质量标准化意识，尤其是管理干部要提高质量意识。工程质量是安全的重要保障。我们要通过动态达标去保持，通过制度管理去保障，既要注重过程中的严格控制，也要注重关键环节的质量控制。下一步，我们要以创建“亮点工程”、“示范工程”为抓手，采用“抓两头、带中间”的方法，标杆引领，以点带面，确保我矿安全质量标准化水平再上一个新台阶。
要加强现场管理。各级管理人员要深入井下，深入现场，靠前指挥，既要保证下井的次数，更要保证下井的质量，确保把各类隐患消除在萌芽状态。在这里特别强调各单位要围绕现场编措施，及时搜集现场变化情况，及时修改完善措施。要充分发挥班队长在现场管理中的过程控制作用，强化措施在现场的贯彻落实。要充分发挥安监员的现场安全监管作用，发现问题，及时反馈和整改。
要狠反“三违”。“三违”是事故的根源，“三违”不反，事故难免。要确保我矿安全形势的持续稳定，就必须严惩“三违”。各级管理人员要敢于碰真、敢于碰硬，要以“三铁”精神反“三违”，绝不能姑息迁就。
同志们，让我们立即行动起来，共同创造一个安全、有序、和谐的生产、生活环境。
谢谢大家！
第三篇：煤矿新老矿长交接仪式讲话
同志们：
在过两个月，我就在x矿整整工作了六年；在过半天，我就要向x矿员工深情的道一声：再见了！
再见了，全力支持我工作的x矿各级领导。在建设现代化矿井的进程中、在调整产业结构的观念更新中，在安全整顿的复杂矛盾里、在涉及道矿山两个文明建设的每一个重大决策时，是各级领导干部，给了我高瞻远瞩的眼光；是各级领导给了我义无反顾的勇气；是各级领导干部给了我战胜困难的毅力；是各级领导干部，给了我指挥若定智慧。
再见了，衷心爱好、拥护支持我的x矿的广大员工。我永远不会忘记在1999年经济低位运行时，大家顾全大局，节衣缩食，度过了x矿有史以来最困难的时期；我永远不会忘记在2000年矿安全生产滑坡的严峻时刻，大家同心协力，整章建制，很快扭转了安全生产被动局面；我永远不会忘记在集团公司生产经营十分困难的情况下，大家识整体，挑重担，我们连续六年上缴利润超亿元；我永远不会忘记，大家不辱使命，扎实工作，在建设现代化矿井中，三年迈了三大步，为x矿今后大发展打下了坚实基础。
再见了，深情配合我的所有x矿无名志士。在艰苦的采掘工作面，在马大轰鸣的厂房，在乌金滚滚的洗煤厂、在救死扶伤的无影灯下，不知道有多少同志，为了执行矿上的每一项决策、为了搞好安全生产、为了矿山的大发展，她们充当了任劳任怨、成就别人的铺路石；他们充当了默默奉献‘恪尽职守的螺丝钉；他们充当了只求奉献、不求所取的老黄牛。如果说，六年来x矿有什么成就、个人有什么长进的话，那么完全应该归功于全力支持我的在座的各级领导；归功于广大员工；归功于亲切关照我的后勤工作人员；归功于深情配合我的所有同事们。没有各级领导的全力支持，我将孤掌难鸣；没有广大员工的理解和拥戴，我将一事无成；没有后勤工作人员的深情配合，我将黯淡无光。因此，在依依惜别的今天，我要衷心的感谢全力支持我的x矿的各级领导；衷心的感谢亲切光照我的x矿后勤工作人员；衷心的感谢深情配合我的广大员工。同时，也借此，向宽谅我工作失误、理解我性情急躁、蒙受我批评不当的同志，表示真挚的自责和深刻歉意！
同志们，x矿全面发展、快速发展既是在座各位的神圣职责，也是每一个曾经在x矿工作过的有情之士的强烈期盼。正因为如此，本人衷心的祝愿大家在新矿长和 矿党委的正确领导下，团结协作，努力拼簿，为实现x矿的大发展、快发展、跨越式发展我而努力奋斗！
第四篇：矿长演讲稿
矿长演讲稿
各位领导，各位同仁： 上午好！
今天我很高兴，总公司给了我们一次相聚的机会，搭建了一个相互学习的平台。
我认为总公司召开的这次以“岗位·责任”为主题的演讲活动，让各位矿领导能够根据自己的工作实际，根据煤矿工作的特点，共同探讨、畅谈感受、相互交流、相互学习，我相信，这次活动会对我们当好一名合格的煤矿领导以及对我们的管理能力和水平会起到启发、推进、提升的作用。
我是曹家山煤业有限公司的矿长，作为本矿的第一责任人，我深感使命光荣、责任重大。
有人说：当上矿长，无限风光，发号施令，坐享犒赏。其实干过矿长的都知道，入了这一行，并不像打油诗形容的那么轻巧。没干过矿长想干，干上是心惊胆战，因为煤矿行业特殊，煤矿矿长要比其他行业的领导多付出几倍、甚至几十倍的辛苦和努力。
作为曹家山煤矿的一矿之长，这就逼着我应该有较高的综合素质，有位高级领导曾经讲过：党员领导干部一定要加强自身建设，把学经典作为精神追求，真正做到学以立德、学以增智、学以创业；还要重品行，要始终以“日日弹尘，天天洗脸”的精神去涵养品德，以“如履薄冰，如临深渊” 的心态去规范行为；再就是讲奉献，甘愿付出，不求回报。这是从讲政治的角度来看待这个问题。
那么从管理者的角度来说，《矿山安全法》明确规定：“矿长对企业的安全生产负责。”《煤矿安全规程》又规定：“矿长是安全生产的第一责任者”。这就明确赋予了矿长在安全生产方面的特殊责任和权力。矿长作为煤矿安全生产的执行者、决策者和实施者，他在抓安全生产的认识、责任和措施上是否到位，是搞好煤矿安全工作的关键所在。
我认为：矿长抓安全的认识必须到位。“一个领导的认识程度有多高，那么他的决心就会有多大，他的措施也就会多得力”。这一辩证关系表明，决心来源于认识，措施来源于决心，认识是行为的先导，矿长如何抓好安全生产，首先取决于思想认识是否到位。
其次，矿长抓安全工作，必须不折不扣地履行自己的职责。矿长既然是安全生产第一责任者，就要认真履行第一责任者的义务，树立高度的责任心，时刻为搞好安全生产尽心尽力，真正担负起自己的责任。不能只挂帅不出征，只挂名不露面。在实际工作中，要切实把安全工作作为头等大事来抓，无论时间多紧，工作多忙，都要始终把安全放在首位来抓，在筹划企业生产经营指标时，首先考虑安措资金；在计划人力资源时，首先要确保有足够的专业技术人才。
第三，矿长抓安全的措施必须到位。如何抓好安全生产，归根结底体现在矿长对安全的认识、责任和措施的三到位上，体现在能否认清安全、生产、效益三者的关系上，保安全、促生产、增效益，安全是前提，否则生产、效益、和谐、发展都无从谈起。当前，煤矿抓安全生产的措施和办法很多，我认为，最关键的还是员工在生产过程中的行为和领导在现场的管理上。各级领导干部不能只嘴上喊安全，墙上挂安全，重要的是要把安全落实在行动上。光安全不生产领导不干，光生产不安全等着法办。作为安全生产第一责任人的矿长，我们都应该本着为社会负责、为员工负责、为自己负责的态度，在工作中做到未雨绸缪，超前防范，把事故隐患消灭在萌芽状态，提高矿井安全生产的综合能力。
矿长作为安全生产的组织者、决策者，必须要建立起完善的安全生产激励机制。要采取措施，把各级干部的安全绩效和面子、票子、帽子挂钩，严格奖惩兑现，使他们感到有压力、有责任、有劲头，形成安全生产吃香不吃亏的良性循环机制。
我认为，要想真正做一个合格的矿长应该从以下八个方面努力：一是要树立家的理念，以矿为家，尽好家长的责任，做好家长的义务；二是要依法治矿，以身作则，用制度约束 行为；三是要加强标准化、现代化、信息化建设，提高矿井安全生产水平；四是要突出重点，抓好瓦斯治理和防治水工 作，消除重特大事故隐患；五是要深入井下，把工作面当做办公室，及时在现场了解和解决安全生产过程中的问题和隐患；六是要以人为本，坚持人性化管理，以和谐促发展；七是要抓好班组建设，切实发挥好班组长兵头将尾的作用；八是要理顺各方关系，得到各级各部门的大力支持和帮助。以上是本人对“岗位·责任”的几点粗浅体会和认识，请各位领导和同仁多多指教。
谢谢大家！
第五篇：矿长承诺书
承
诺
书
全矿干部职工：
根据“国家安全生产监督管理总局令”（第58号）《煤矿矿长保护矿工生命安全七条规定》及各级文件要求，我郑重承诺：严格执行“七个必须”和“七个严禁” 规定，确保矿工的生命安全，具体如下：
一、必须证照齐全，严禁无证照或者证照失效非法生产。
二、必须在批准区域正规开采，严禁超层越界或者巷道式采煤、空顶作业。
三、必须确保通风系统可靠，严禁无风、微风、循环风冒险作业。
四、必须做到瓦斯抽采达标，防突措施到位，监控系统有效，瓦斯超限立即撤人，严禁违规作业。
五、必须落实井下探放水规定，严禁开采防隔水煤柱。
六、必须保证井下机电和所有提升设备完好，严禁非阻燃、非防爆设备违规入井。
七、必须坚持矿领导下井带班，确保员工培训合格、持证上岗，严禁违章指挥。
承诺人（矿长签字）：
****年**月**日
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