《内蒙古自治区申报设立典当企业评审办法》

第一篇：《内蒙古自治区申报设立典当企业评审办法》

第一条 为进一步推进行政审批事项政务公开，加强对行政审批事项的有效监督，建立公开、公正、高效、透明的行政审批管理机制，依据商务部《典当管理办法》，制定本办法。

第二条 本办法适用于受理设立“典当企业”的申请和转报事项。

第三条 设立典当企业应符合下列条件：

（一）有符合法律、法规规定的章程；

（二）具备《典当管理办法》规定的最低限额的注册资本；

（三）有符合要求的营业场所和办理业务必需的设施；

（四）有熟悉典当业务的经营管理人员及鉴定评估人员；

（五）有两个以上法人股东，且法人股东相对控股；

（六）符合《典当管理办法》第九条和第十条规定的治安管理要求；

（七）符合国家对典当行统筹规划、合理布局的要求。

第四条 申请设立典当企业应提交的材料：

（一）设立申请书（应当说明拟设立典当企业的名称、住所、注册资本、股东及出资额、经营范围等内容）及可行性研究报告；

（二）典当企业章程、出资协议及出资承诺书；

（三）典当企业业务规则、内部管理制度及安全防范措施；

（四）具有法定资格的验资机构出具的验资证明；

（五）档案所在单位人事部门出具的个人股东、拟任法定代表人和高层管理人员的简历（无单位的个人股东可由所居住的街道办事处出具其从事职业证明），辖区派出所出具的个人股东无犯罪记录证明；

（六）具有法定资格的会计师事务所出具的法人股东近期财务审计报告及出资能力证明、法人股东的董事会（股东会）决议及营业执照副本复印件；

（七）具有符合要求的营业场所的所有权或者使用权的有效证明文件；

（八）工商行政管理机关核发的《企业名称预先核准通知书》。

第五条 盟市商务局应申报的材料：

（一）申报典当企业所在地商务局出具的申报文件（应说明拟设立典当企业的名称、法人代表姓名、注册资金、股本结构及申报审查意见等）；

（二）商务局对申报拟设立的典当企业经局长办公会讨论通过的决议，并附有会议纪录和局长、分管局长的签字；

（三）有所在地地级公安部门出具的对拟设立典当企业

安全制度审查意见；

（四）符合本办法第四条要求企业申报的材料；

（五）商务局对本市典当业的发展规划，主要包括以下内容：

1、对本盟市上年度典当企业运行情况的总体说明和分析(总体数字、市场情况、存在问题、违规记录等)；

2、本盟市典当企业的现状(总体情况和各企业的情况)；

3、本盟市典当业发展潜力分析、规划发展的数量、中小企业和个体私营经济发展状况、对发展典当业的建议等；

4、本盟市上一年度的相关经济数据；

按照各地区典当业发展五年规划，每年3月15日前将年度规划报到自治区商务厅。

第六条 申报典当企业的评审。

为公平、公正、公开、透明的评审出向国家申报典当企业的名单，合理分配商务部下达的设立典当企业名额，自治区商务厅采用公开评审的方式进行名额分配和申报企业评审。评审工作由评审委员会负责，评审委员会由下列人员组成：

自治区商务厅厅长、分管厅长、纪检组长、市场体系建设处、有关处室、自治区典当行业协会的有关人员。商务厅厅长为评审委员会主任，分管厅长和纪检组长为副主任，其他人员为评审委员。自治区纪检委驻商务厅纪检组作为本办法实施的监督部门，对评审的全过程进行监督。

第七条 评审的主要内容：

（一）商务部分配我区拟设立典当企业名额对盟市分配的审定：

1、名额分配审定的原则：依据各盟市的规划，兼顾各地区经济发展、行业发展、现有典当企业数量、需求情况，合理规划布局典当企业，促进全区各盟市典当行业的协调发展。

2、名额分配审定主要参考的经济数据：

各盟市上一年度的GDP总量；全年财政收入；全年社会消费品零售总额；城镇人均收入；城镇人均消费；农村（牧区）人均收入；全年个体私营经济总量；全年个体私营经济税收总量；全年本市典当行业放款余额；全年本市典当行业利润总额。

对上述每一项经济数据评定出分值，各项分值加权平均后排出名次。依据所排名次和分配原则审定分配盟市的申报名额。

（二）对盟市申报材料的评审：

1、评审拟设立典当企业是否符合本办法第三条、第四条的要求；评审盟市商务局申报的材料是否符合本办法第五条的要求。

2、各盟市评审合格并准备向商务部上报的企业数量，不能超过分配给该盟市的名额数（通过名额分配审定的数量）。

第八条 评审的程序：

（一）接到商务部下达我区的设立典当企业名额后，市场体系建设处要及时向分管厅长和厅长汇报，并按本办法提出预分配名额建议。经分管厅长与厅长确定名额分配审议会的时间后，召集会议并对预分配名额进行审定。

（二）在商务部没有开展典当企业的审批工作之前，自治区商务厅市场体系建设处不受理各盟市申请设立典当企业的任何材料。在接到商务部关于申报典当企业的通知，并在名额分配审议会确定盟市的分配名额之后，由市场体系建设处及时起草文件，通知各盟市按确定的名额向自治区商务厅申报有关材料。

（三）市场体系建设处对申报材料进行归类整理，并按照商务部对申报典当企业材料的要求，对各盟市申报的材料进行预审，并提出预审合格名单。预审合格名单经分管厅长同意后提交评审委员会评审。评审会由主任委员主持，评审委员80%以上参加生效。

（四）评审委员会在听取市场体系建设处介绍收到的各盟市申报典当企业材料等有关情况的基础上，按照本办法第三、四、五条的要求详细审阅相关材料，经充分讨论后形成评审结果。评审结果作为上报典当企业名单的依据。

第九条 评审后典当企业的上报和审批后的注册：

（一）根据评审的结果，由市场体系建设处起草文件，经分管业务的副厅长审核、报送厅长审签后，向商务部上报我区拟申请设立典当企业的名单。

（二）商务部对拟设立的典当企业批复后，市场体系建设处负责通知各盟市商务局，并将商务部批复文件发到批准设立的企业手中。

（三）企业依据商务部的批复，到所在盟市的地级公安机关办理《特种行业许可证》，并到工商部门注册。

（四）接到商务部批复的典当企业在六个月内没有开业的取消其经营资质。

第十条 本办法自2005年11月1日起施行，由自治区商务厅市场体系建设处负责解释。

第二篇：内蒙古自治区主席质量奖评审办法

内蒙古自治区主席质量奖评审办法

第一章 总 则

第一条 为贯彻落实科学发展观,大力推进质量兴区战略, 引导和激励全区各行各业不断增强质量意识，加强质量管理,提高产品质量、工程质量和服务质量,推动自治区经济社会又好又快发展,根据《中华人民共和国产品质量法》和国务院《质量振兴纲要》，结合我区实际，制定本办法。

第二条 本办法所称内蒙古自治区主席质量奖(以下简称主席质量奖)是自治区政府设立的最高质量荣誉奖，主要授予在自治区登记注册、有广泛的社会知名度与影响力、实施卓越绩效管理模式、质量管理水平和自主创新能力在区内同行业中处于领先地位、取得显著经济效益和社会效益的单位。

第三条 主席质量奖的评审坚持科学、公正、公平、公开和自愿申请的原则。

第四条 主席质量奖为奖，原则上获奖单位每不超过5个（产品质量奖2至3个、工程质量奖1个、服务质量奖1个）。当年申报单位均达不到奖励条件的，奖项可以空缺。

第五条 主席质量奖的评审不收取任何费用。奖励和工

— 1 — 作经费列入当自治区财政预算。

第六条 自治区主席质量奖的有效期为3年。

第二章 组织管理

第七条 设立“内蒙古自治区主席质量奖审定委员会”(以下简称审定委员会)。审定委员会主任由自治区分管质量工作的副主席担任，委员由具有广泛代表性和权威性的知名学者、质量专家、企业管理专家、行业人士和政府有关部门人员组成。

审定委员会主要职责是组织、推动、指导主席质量奖评审活动，审定主席质量奖评审标准、实施指南和评审工作程序，研究决定主席质量奖评审过程中的重大事项和审议拟奖励名单。

第八条 审定委员会下设主席质量奖评审办公室，办公室设在自治区质量技术监督局，负责主席质量奖日常管理工作。主要职责是：

(一)组织制（修）订主席质量奖各奖项的具体评审标准、实施指南、工作程序等工作制度。

(二)组织制订评审员管理制度，组建评审员专家库和评审组，考核、监督评审员职责履行情况，建立评审员选用退出机制。

(三)编制主席质量奖工作计划，受理主席质量奖申 — 2 — 请和组织评审，总结、宣传、推广典型经验和成果。

(四)汇总并向审定委员会报告主席质量奖评审结果，提出审议候选名单。

第九条 主席质量奖实行评审组评审制度，评审组由区内5至7名评审员，另邀请区外专家1至2人组成。根据工作计划，按照不同行业，分别组成专项评审组，实行组长负责制。

评审员主要职责是依据评审标准、实施指南，客观公正、实事求是地对申报单位进行材料评审和现场评审，保存好评审记录。

第十条 主席质量奖评审过程中，应充分发挥行业部门（协会）、技术机构、社会团体、中介机构和新闻媒体的作用，采取有效方式，广泛征求群众意见。

第三章 申报条件

第十一条 申报主席质量奖的单位应具备下列基本条件：

(一)依法在自治区行政区域内登记注册，具有独立法人资格，从事生产经营5年以上并及时足额纳税。

(二)积极采用先进的质量管理方法，质量管理体系健全，具有自我完善的持续改进机制。实施卓越绩效管理模式1年以上并有包含3年数据和信息的自评报告。

(三)具有杰出的经营业绩或社会贡献。从事生产、经营活动的，其质量水平、主要经济和技术指标位居区内同行业前5名；从事非盈利性业务的，其社会贡献位于区内行业前列。

(四)品牌优势突出，具有良好的质量诚信记录和社会声誉。

(五)严格遵守国家环境保护政策，积极采用先进生产工艺和环保技术，在节能减排和环境保护方面取得突出成效。

第十二条 凡有下列情形之一的，不得申报主席质量奖：

(一)其产品（经营服务）项目不符合国家产业、环保、质量等政策的。

(二)法律法规规定应取得相关证照而未取得的。

(三)近3年内发生过重大的质量、安全、环境污染、公共卫生等事故或存在因组织责任导致服务对象、用户（顾客）投诉的突出问题的。

(四)近3年内国家、自治区级监督抽查产品不合格，或存在严重服务质量问题的。

(五)近3年内参加主席质量奖评审活动存在弄虚作假等违规行为的。

(六)近3年内有其它违反法律、法规不良记录的。

第四章 评审标准

第十三条 主席质量奖的评审标准主要依据国家标准GB/T19580《卓越绩效评价准则》制定。评审标准内容包括领导、战略、顾客与市场、资源、过程管理、测量、分析与改进、经营结果等。

第十四条 在评审标准的统一规定下，可按行业类别分别制订评审标准实施指南，以保证在不同行业评审工作中的一致性。实施指南根据各行业的特点，重点在经营规模、质量管理、科技进步、市场占有率、诚信记录和社会贡献等方面拟定评审标准。

第五章 评审程序

第十五条 主席质量奖的评审主要包括申报单位资格审核、材料评审、现场评审和审定委员会审议。

第十六条 每主席质量奖评审前，由评审办公室在自治区级主要媒体、网站上发布本主席质量奖的评审公告。

第十七条 申报单位应根据本主席质量奖的申报条件，在规定时限内向评审办公室提交申报材料，申报材料包括《内蒙古自治区主席质量奖申报表》和相关证实性材料。

第十八条 初审符合申报条件的分别提交相关专项评审组。各专项评审组根据材料评审、现场评审等情况，形成综合评审报告，综合排序，提出主席质量奖获奖候选名单报评

— 5 — 审办公室，由评审办公室提交审定委员会全体会议审议确定拟奖励单位，并对拟奖励单位进行考察核实。

第十九条 评审办公室对拟奖励单位在自治区主要媒体、网站上进行公示，公示期为10个工作日。公示没有异议的拟奖励单位，报审定委员会主任审核、自治区主席审定后，由自治区人民政府发文公布，并向获奖单位颁发主席质量奖奖牌(奖杯)、证书和奖金。

第六章 奖励及经费

第二十条 自治区人民政府对获得主席质量奖荣誉称号的单位给予100万元的奖励。

第二十一条 主席质量奖的奖金和评审经费列入自治区财政预算，实行专款专用。

第二十二条 主席质量奖奖金主要用于获奖企业的质量持续改进、质量攻关和人员培训、质量检验机构和实验室建设的投入等，不得挪作它用。评审经费主要用于会议费、聘请专家费、差旅费等相关支出。

第七章 监督管理

第二十三条 对弄虚作假，采取不正当手段骗取主席质量奖荣誉的单位，评审办公室可提请自治区人民政府撤销其主席质量奖称号，收回奖牌(奖杯)、证书。追缴奖金，并予 — 6 — 以曝光。

第二十四条 获奖单位在获奖后如发生下列情形之一的，由评审办公室调查核实并提交审定委员会研究决定后，报请自治区人民政府撤销其主席质量奖奖项，并向社会公布：

(一)发生质量、安全、环保、卫生等重大责任事故的。(二)产品、工程或服务质量不稳定，经国家或自治区级质量监督抽查判定为不合格的，或出现重大服务质量事故的。

(三)产品、工程、服务质量发生重大问题，被有关方面和群众投诉并查证属实的。

(四)出口产品因质量问题被国外通报或索赔，造成国家形象和产品信誉受到较大损害的。

(五)因经营管理不善，出现严重经营性亏损的。(六)发生其他严重违反法律、法规行为的。

第二十五条 建立获奖单位定期巡访及动态管理制度。有关部门应及时了解获奖单位的生产经营和质量管理等情况，督促其保持荣誉，不断提升改进绩效。

第二十六条 获奖单位有义务宣传、交流其质量工作先进经验和成果，可以在有关活动中宣传主席质量奖荣誉，但必须标明获奖时间。

第二十七条 承担主席质量奖评审工作的有关机构和人员要严格遵守评审有关规定、程序，依法保守申报单位的商业或技术秘密，严格自律，公正廉洁。

第二十八条 评审办公室要切实加强对评审工作的监督，对在评审过程中滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊，造成不良后果的人员，取消其评审工作资格，并提请其主管部门或所在工作单位给予纪律处分。构成犯罪的，移交司法部门依法追究刑事责任。

第八章 附则

第二十九条 本办法自发布之日起施行。

第三十条 鼓励各地区、各行业结合实际设立相应的质量奖。

第三篇：内蒙古自治区专业技术资格评审试行办法

《内蒙古自治区专业技术资格评审试行办法》（内人发〔2005〕32号）

作者：袁建军 内容来源：本站原创 点击数：2887 更新时间：2011/10/20

内蒙古自治区人事厅

关于印发《内蒙古自治区专业技术资格评审试行办法》的通知

各盟市人事(人事劳动)局,自治区各委、办、厅、局人事处，各直属企事业单位人事部门：

现将《内蒙古自治区专业技术资格评审试行办法》印发给你们，请认真学习，予以贯彻执行。

二○○五年四月五日

内蒙古自治区专业技术资格评审试行办法

为大力实施人才强区战略，营建人才流入区，保证客观、公正、准确、科学地评价人才，建立公平有序的人才评价体系，根据国务院办公厅《关于加强职称改革工作统一管理的通知》(国办发〔1995〕1号)、《内蒙古自治区人民政府关于进一步加强职称制度改革的意见》(内政字〔2004〕194号)和国家人事部关于职称制度改革的有关规定，制定本办法。

一、评审组织

(一)按照国务院、自治区政府的有关规定，自治区人事厅是自治区政府综合管理职称改革工作的职能部门，各级专业技术资格评审委员会和评审委员会办事机构按各自职责分别在自治区和盟市人事部门的统一管理下开展工作。

(二)各高级专业技术资格评审委员会由自治区人事厅按专业组建，并指定其办事机构负责评审委员会日常工作。

(三)自治区人事厅建立并逐步完善各专业技术资格评审委员专家库，其人数应达到各专业评委人数的三倍以上。每届评委会成员从评委专家库中产生，并从中选定主任委员1人，副主任委员1—2人。评审委员会每年进行调整，调整的人员一般不少于评委人数的三分之一。

(四)各盟市、区直各单位向自治区高级专业技术资格评委专家库推荐评委。推荐的评委要求学术地位高、专业知识面广、实践经验丰富、坚持原则、公道正派，并在自治区范围内有一定影响和威望的学术技术带头人。

(五)各专业高评委员会按照规定的评审范围，程序和自治区统一制定的专业技术资格评审条件，评审申报人是否具备相应的专业技术资格。

(六)评委会的组成人数可根据实际工作需要确定，但出席会议人数不得少于九人。其中：正高级评委会的成员均应具有正高级专业技术资格；副高级评委会成员中三分之一以上应具有正高级专业技术资格；无正高级资格的专业评委会成员全部由副高级专业技术人员担任；中级评委会中应有二分之一以上的成员具有高级专业技术资格。

(七)评审委员会评审时按专业、学科分组评审，各组成员经充分评议讨论后，向评审委员会全体成员汇报讨论结果，并经过全体评委讨论后表决。

(八)各级评委会成员应认真履行评委职责，科学、客观、公正地评价每一位申报人员，保证评审质量。

(九)自治区直属单位原则上不设中、初级专业技术资格评审委员会，由相应的高评委员会代评。盟市不设中级资格评审委员会的专业，由盟市人事部门出函委托自治区相应的高评委员会代评，材料同高级评审材料一并报自治区人事厅。

(十)凡学术、技术力量雄厚并在某一专业处于自治区领先地位又具备设立评委会条件的自治区企事业单位可向自治区人事厅申请设立相应专业的高级评审委员会。

(十一)盟市中、初级专业技术资格评审委员会参照自治区高级评审委员会管理办法执行。

二、申报范围

(一)凡遵守中华人民共和国宪法和法律，具备良好的职业道德和敬业精神，符合专业技术资格评审条件的全区各类企事业单位和其它社会组织的专业技术人员，均可申请参加专业技术资格评审。工作关系、户籍不在内蒙古而来内蒙古工作满一年的专业技术人员，经所在单位和地区人事部门审核后也可申报评审。

(二)行政机关从事蒙古语翻译、审计(考评结合)和公安机关从事刑事、技术侦察、国家安全机关从事技术侦察的人员，经所在单位申请参加专业技术资格评审。

三、申报材料

(一)凡符合专业技术资格申报条件，并经单位同意推荐评审专业技术资格的人员，需详细、准确地提交下列材料：

1、《专业技术资格送审材料目录单》一份。

2、《专业技术职务任职资格评审表》一式二份(评审结束后由盟市、厅局人事部门存一份，本人档案存一份)。

3、连续三年的《专业技术人员考核表》复印件一份。

4、本人学历证书，专业技术资格证书，外语合格证或成绩通知单、计算机应用能力考试成绩单、继续教育(进修、培训)证书等复印件各一份及继续教育审验卡原件。

5、对照评审条件，反映本人任现职以来工作能力、水平、业绩有关材料，包括成果及奖励证书、证明、鉴定书；代表本人实际水平的学术(技术)或专业论文、著作，解决技术难题的专项报告或实例材料等复印件各一份。

6、任现职以来的本人专业技术工作总结一份。

7、《办理高级专业技术资格证书基本情况表》（粘贴近期免冠标准一寸正面照片一张)。

8、《申报专业技术资格送审表》十五份。

所有申报材料中除《专业技术职务任职资格评审表》、《申报专业技术资格送审表》和《办理高级资格证书基本情况表》以外，其它材料按目录顺序连同目录单一并装订成册。

(二)填写申报材料的注意事项：

l、申报材料必须用钢笔、碳素笔填写或打印，内容要真实、准确，宇迹要端正、清晰，如内容较多可另加附页。

2、填报学历，应以国家和自治区承认的学历为准。

3、填报个人简历，须与本人档案记载相符。

4、两人以上(含两人)共同完成的项目、成果、论文、著作及所获奖励，必须如实注明本人在其中所做的工作内容、所起的作用及排名。

5、对于承担的项目及获得的成果、奖励，要注明授予的部门和等级；提交的论文、著作，要注明字数、发表日期、刊物名称或学术会议名称。

(三)评审工作结束后，按申报程序将《专业技术职务任职资格评审表》退回申报单位，其它材料均不退还，存评委会办事机构备查，半年后销毁。

四、评审程序

(一)评审委员会办事机构负责所属专业评委会开评前的会务及材料整理等相关准备工作，并向人事部门汇报评审前的准备情况，经同意后召开评审会议，并负责会议期间服务工作。

(二)评审前，评委会办事机构必须组织评委学习《评审条件》和有关政策规定，向评委会报告申报材料的基本情况。

(三)评委会评审按评委审阅材料、学科组讨论、评委会审议表决等程序进行。需要答辩的人员应在评审前安排答辩。

(四)评委会讨论时要充分发扬民主，表决时采取无记名投票的方式进行，赞成票超过到会评委人数的三分之二为评审通过。未出席评审会议或因故中途离去未参加评议的委员不得委托他人代投票或后补投票。对评审未通过的人员，评委会不得再进行复议。

(五)各级评委会办事机构都必须建立评审会议记录。记录内容包括开会时间、地点、出席会议评委的名单、会议议程、评审对象、评委委员的发言要点、投票结果等。

(六)评委会依据本专业评审条件，在充分发扬民主的基础上对被评审人做出客观公正的评价，写出准确、简明扼要的评审意见填入《专业技术职务任职资格评审表》，并由主任委员签字(盖章)。

(七)评审工作结束后，评委会办事机构在一周内将《高级专业技术资格评审通过人员花名册》(二份)、和Excel格式数据盘、《中级专业技术资格备案表》(二份)、《专业技术职务任职资格评审表》(二份)和《申报专业技术资格送审表》分别按盟市、厅局归类，送自治区人事厅。

(八)非公有制企事业单位和其它社会组织的专业技术人员申报技术资格时，由所在地区人事部门或档案存放的人才中介机构按程序受理推荐。

五、审核办法

(一)各企事业单位推荐参评人员，坚持公开、平等、择优的原则，做到评审条件公开、考核结果公开、推荐人数名单公开、申报人员材料公开，接受群众的监督。申报人员要在所在单位进行公示。

(二)申报人所在单位应成立由主管领导、纪检人员、专业技术人员、相关工作人员组成的材料审核小组，对申报人提交的材料进行逐项审核，对有反映或有争议的材料要认真核实审查，不符合条件的材料一律不允许上报。对提交的复印件与原件，要认真核对，并在复印件上签署审核意见，审核小组负责人签字。单位对申报人任现职以来的专业技术工作能力、水平、业绩及表现写出详细、准确、客观、真实的推荐意见，填入《专业技术职务任职资格评审表》，如表中评价意见不详不全，评委会不予评审。

(三)各盟市和包钢、包铝、大兴安岭林管局的申报材料，经盟市和企业人事部门审核并签署意见后，按专业填写《申报高级专业技术资格人员花名册》和《申报高级专业技术资格人员统计表》一式一份，并将个人申报材料中3、4、5项的原件退还本人，其它材料报送自治区人事厅，由人事厅审核后分送各专业高评委员会办事机构。自治区直属厅局申报高级专业技术资格的材料，由厅局人事部门审核并签署意见后送相应专业高评委员会办事机构复核。对于符合申报条件和程序的，高评委办事机构填写《申报高级专业技术资格人员花名册》和《申报高级专业技术资格人员统计表》，在开评前与《申报专业技术资格送审表》一并报自治区人事厅审核，并将个人申报材料中3、4、5项的原件退还本人。

(四)申报中级专业技术资格的材料，也要逐级审核、签署意见，报到盟市人事部门或自治区高评委员会办事机构。

(五)各级人事部门在审核申报材料时，必须严格按规定的条件和程序办理，凡未填写审核意见、签名、盖章的材料，上一级审核部门不予接收。

(六)自治区没有设立相应专业高评委员会的申报材料，由自治区人事厅审核后出函委托国家有关部委对口专业高评委员会代评。中央驻自治区的单位要求委托我区评审高级专业技术资格，需省部级主管单位人事部门出具委托函，评审中级专业技术资格需县团级主管单位人事部门出具委托函。

六、核准备案

经评审委员会评审通过的高级专业技术资格人员，由自治区人事厅核准。评审通过的中级专业技术资格人员，由盟市、厅局人事部门填写《中级专业技术资格备案花名册》（一式二份)和Excel格式数据盘报自治区人事厅备案。

七、办理资格证书

自治区高、中级专业技术资格证书由自治区人事厅统一印制。高级专业技术资格证书由自治区人事厅统一办理。区直单位中级资格证书由评审委员会办事机构到自治区人事厅办理备案手续时一并办理。盟市中、初级资格证书由盟市人事局办理。区直单位初级资格证书由业务主管厅局或评审委员会办事机构办理，所用资格证书由自治区人事厅统一印制。

八、费用

各级人事部门和各评审机构要严格执行自治区批准的收费标准，任何单位和机构不得另行加收费用。收取费用只限于评审开支，不得挪作它用。

九、纪律

(一)各评审委员会委员要认真学习专业技术资格评审的有关政策，增强责任感，充分领会评审工作的重大意义，认真履行职责，坚持原则、坚持标准、实事求是、公正评审，在工作中做到严肃认真，遵纪守法。

(二)各级审核单位和审校材料的人员要严肃认真，各负其责。对在审核中失职、徇私舞弊的人员，视情节予以批评或处分。对于弄虚作假的申报人员，一经查出，予以全区通报批评并取消申报资格或评审结果。情节严重的三年之内不得申报专业技术资格。

(三)各评审委员会办事机构要认真履行职责，按文件规定的要求和程序完成工作，要做到不接收不规范、不符合条件的材料；评审材料要办理交接手续，不得涂改、增补和外借。

(四)评委和工作人员要严守保密制度，对于评审情况和评议中不同意见不得向外泄漏。

(五)评委和工作人员如有直系亲属参评时应主动提出回避。

(六)评审期间评委和工作人员不准会客，不准与参评人员联系。未经批准不得擅自外出。

第四篇：首都经济贸易大学申报评审办法

首都经济贸易大学

硕士专业学位授权点申报评审办法

根据国务院学位委员会《关于开展增列硕士专业学位授权点审核工作的通知》（学位〔2013〕37号）及《北京市学位委员会关于开展北京市属高校增列硕士专业学位授权点审核工作的通知》（京学位〔2013〕2号）文件精神，学校将开展增列硕士专业学位授权点的评审工作。为做好本次硕士专业学位授权点评审工作，特制订本评审办法。

一、评审工作原则

在国务院学位委员会授权权限范围内，严格按照国务院学位委员会制定的有关标准和条件开展评审工作，坚持“服务需求、深化改革、动态调整、保证质量”的基本原则。

（一）服务需求。增列硕士专业学位授权点应重点考虑当前和今后一个时期内国家或区域相关行业对高层次应用型人才的迫切需求，按需申请、择优授权、宁缺毋滥。

（二）深化改革。积极推进学位授权评审办法和研究生培养模式改革。突出专业学位人才培养要求，不以学术学位授权点作为增列专业学位授权点的必要条件。

（三）动态调整。鼓励学位授予单位根据自身办学特色及人才培养的实际需要，在硕士学位授权点（含学术学位和专业学位）总量不变的前提下调整硕士专业学位授权点。

（四）保证质量。将学位授权评审与人才培养及后期质量评估相结合，将培养模式改革作为学位授权评审的重要依据。充分发挥学位授权评审的导向和调节作用，构建前期学位授权评审、培养过程监控与后期学位授予质量评估相结合的质量保障体系。

二、申报范围及要求

本次申报增列硕士专业学位授权点的类别包括：金融、国际商务、应用统计、税务、保险、资产评估、法律、教育、汉语国际教育、翻译、体育、艺术、应用心理、警务、社会工作、新闻与传播、出版、文物与博物馆、工程、林业、农业推广、风景园林、兽医、临床医学、口腔医学、公共卫生、药学、中药学、护理、会计、公共管理、工程管理、旅游管理、图书情报、审计、军事等36种专业学位。工商管理、建筑学和城市规划等3个硕士专业学位类别不列入此次授权申报范围。

三、评审工作要求

（一）各院系申请增列的硕士专业学位授权点应具备教育部相关文件规定的基本条件，且各专业学位授权点申报材料中主要专职教师队伍及教师成果不能交叉重复使用。

（二）学校聘请相关专业专家、行（企）业专家组成专家组，对申请增列硕士专业学位授权点的相关材料进行全面认真评审。

（三）各院系提交的申报材料作为本次授权审核及取得授权后进行评估的依据。

（四）严格履行评审程序，加强公示环节，主动接受社会监督。

四、评审工作程序

（一）各申报专业学位点负责人自述10分钟（可以使用PPT），答辩10分钟。

（二）专家组在审阅材料、听取汇报、答辩和充分评议的基础上，对各申报授权点进行无记名投票表决。获专家组投票表决成员三分之二或以上同意，且否决票不足三分之一者，方可作为专家组评审通过。

（三）申报材料、评审办法及专家组评审结果等材料报校学位评定委员会主

任委员会审议。

（四）经校学位评定委员会主任委员会审议通过的申报授权点在校园网上进行公示，公示期不少于7天。

（五）学校将公示没有异议的申报授权点，报送北京市学位委员会，接受北京市学位委员会组织的审核。

首都经济贸易大学

2013年12月24日

第五篇：内蒙古自治区专业技术资格评审试行办法

内蒙古自治区专业技术资格评审试行办法

颁布时间：2005-4-5发文单位：内蒙古自治区人事厅

各盟市人事（人事劳动）局，自治区各委、办、厅、局人事处，各直属企事业单位人事部门：

现将《内蒙古自治区专业技术资格评审试行办法》印发给你们，请认真学习，予以贯彻执行。

二00五年四月五日

为大力实施人才强区战略，营建人才流入区，保证客观、公正、准确、科学地评价人才，建立公平有序的人才评价体系，根据国务院办公厅《关于加强职称改革工作统一管理的通知》（国办发[1995]1号）、《内蒙古自治区人民政府关于进一步加强职称制度改革的意见》（内政字[2004]194号）和国家人事部关于职称制度改革的有关规定，制定本办法。

一、评审组织

（一）按照国务院、自治区政府的有关规定，自治区人事厅是自治区政府综合管理职称改革工作的职能部门，各级专业技术资格评审委员会和评审委员会办事机构按各自职责分别在自治区和盟市人事部门的统一管理下开展工作。

（二）各高级专业技术资格评审委员会由自治区人事厅按专业组建，并指定其办事机构负责评审委员会日常工作。

（三）自治区人事厅建立并逐步完善各专业技术资格评审委员专家库，其人数应达到各专业评委人数的三倍以上。每届评委会成员从评委专家库中产生，并从中选定主任委员1人，副主任委员1—2人。评审委员会每年进行调整，调整的人员一般不少于评委人数的三分之一。

（四）各盟市、区直各单位向自治区高级专业技术资格评委专家库推荐评委。推荐的评委要求学术地位高、专业知识面广、实践经验丰富、坚持原则、公道正派，并在自治区范围内有一定影响和威望的学术技术带头人。

（五）各专业高评委员会按照规定的评审范围、程序和自治区统一制定的专业技术资格评审条件，评审申报人是否具备相应的专业技术资格。

（六）评委会的组成人数可根据实际工作需要确定，但出席会议人数不得少于九人。其中：正高级评委会的成员均应具有正高级专业技术资格；副高级评委会成员中三分之一以上应具有正高级专业技术资格；无正高级资格的专业评委会成员全部由副高级专业技术人员担任；中级评委会中应有二分之一以上的成员具有高级专业技术资格。

（七）评审委员会评审时按专业、学科分组评审，各组成员经充分评议讨论后，向评审委员会全体成员汇报讨论结果，并经过全体评委讨论后表决。

（八）各级评委会成员应认真履行评委职责，科学、客观、公正地评价每一位申报人员，保证评审质量。

（九）自治区直属单位原则上不设中、初级专业技术资格评审委员会，由相应的高评委员会代评。盟市不设中级资格评审委员会的专业，由盟市人事部门出函委托自治区相应的高评委员会代评，材料同高级评审材料一并报自治区人事厅。

（十）凡学术、技术力量雄厚并在某一专业处于自治区领先地位又具备设立评委会条件的自治区企事业单位可向自治区人事厅申请设立相应专业的高级评审委员会。

（十一）盟市中、初级专业技术资格评审委员会参照自治区高级评审委员会管理办法执行。

二、申报范围

（一）凡遵守中华人民共和国宪法和法律，具备良好的职业道德和敬业精神，符合专业技术资格评审条件的全区各类企事业单位和其它社会组织的专业技术人员，均可申请参加专业技术资格评审。工作关系、户籍不在内蒙古而来内蒙古工作满一年的专业技术人员，经所在单位和地区人事部门审核后也可申报评审。

（二）行政机关从事蒙古语翻译、审计（考评结合）和公安机关从事刑事、技术侦察、国家安全机关从事技术侦察的人员，经所在单位申请参加专业技术资格评审。

三、申报材料

（一）凡符合专业技术资格申报条件，并经单位同意推荐评审专业技术资格的人员，需详细、准确地提交下列材料：

1、《专业技术资格送审材料目录单》一份。

2、《专业技术职务任职资格评审表》一式二份（评审结束后由盟市、厅局人事部门存一份，本人档案存一份）。

3、连续三年的《专业技术人员考核表》复印件一份。

4、本人学历证书，专业技术资格证书，外语合格证或成绩通知单、计算机应用能力考试成绩单、继续教育（进修、培训）证书等复印件各一份及继续教育审验卡原件。

5、对照评审条件，反映本人任现职以来工作能力、水平、业绩有关材料，包括成果及奖励证书、证明、鉴定书；代表本人实际水平的学术（技术）或专业论文、著作，解决技术难题的专项报告或实例材料等复印件各一份。

6、任现职以来的本人专业技术工作总结一份。

7、《办理高级专业技术资格证书基本情况表》（粘贴近期免冠标准一寸正面照片一张）。

8、《申报专业技术资格送审表》十五份。

所有申报材料中除《专业技术职务任职资格评审表》、《申报专业技术资格送审表》和《办理高级资格证书基本情况表》以外，其它材料按目录顺序连同目录单一并装订成册。

（二）填写申报材料的注意事项：

1、申报材料必须用钢笔、碳素笔填写或打印，内容要真实、准确，字迹要端正、清晰，如内容较多可另加附页。

2、填报学历，应以国家和自治区承认的学历为准。

3、填报个人简历，须与本人档案记载相符。

4、两人以上（含两人）共同完成的项目、成果、论文、著作及所获奖励，必须如实注明本人在其中所做的工作内容、所起的作用及排名。

5、对于承担的项目及获得的成果、奖励，要注明授予的部门和等级；提交的论文、著作，要注明字数、发表日期、刊物名称或学术会议名称。

（三）评审工作结束后，按申报程序将《专业技术职务任职资格评审表》退回申报单位，其它材料均不退还，存评委会办事机构备查，半年后销毁。

四、评审程序

（一）评审委员会办事机构负责所属专业评委会开评前的会务及材料整理等相关准备工作，并向人事部门汇报评审前的准备情况，经同意后召开评审会议，并负责会议期间服务工作。

（二）评审前，评委会办事机构必须组织评委学习《评审条件》和有关政策规定，向评委会报告申报材料的基本情况。

（三）评委会评审按评委审阅材料、学科组讨论、评委会审议表决等程序进行。需要答辩的人员应在评审前安排答辩。

（四）评委会讨论时要充分发扬民主，表决时采取无记名投票的方式进行，赞成票超过到会评委人数的三分之二为评审通过。未出席评审会议或因故中途离去未参加评议的委员不得委托他人代投票或后补投票。对评审未通过的人员，评委会不得再进行复议。

（五）各级评委会办事机构都必须建立评审会议记录。记录内容包括开会时间、地点、出席会议评委的名单、会议议程、评审对象、评委委员的发言要点、投票结果等。

（六）评委会依据本专业评审条件，在充分发扬民主的基础上对被评审人做出客观公正的评价，写出准确、简明扼要的评审意见填入《专业技术职务任职资格评审表》，并由主任委员签字（盖章）。

（七）评审工作结束后，评委会办事机构在一周内将《高级专业技术资格评审通过人员花名册》（二份）和Excel格式数据盘、《中级专业技术资格备案表》（二份）、《专业技术职务任职资格评审表》（二份）和《申报专业技术资格送审表》分别按盟市、厅局归类，送自治区人事厅。

（八）非公有制企事业单位和其它社会组织的专业技术人员申报技术资格时，由所在地区人事部门或档案存放的人才中介机构按程序受理推荐。

五、审核办法

（一）各企事业单位推荐参评人员，坚持公开、平等、择优的原则，做到评审条件公开、考核结果公开、推荐人数名单公开、申报人员材料公开，接受群众的监督。申报人员要在所在单位进行公示。

（二）申报人所在单位应成立由主管领导、纪检人员、专业技术人员、相关工作人员组成的材料审核小组，对申报人提交的材料进行逐项审核，对有反映或有争议的材料要认真核实审查，不符合条件的材料一律不允许上报。对提交的复印件与原件，要认真核对，并在复印件上签署审核意见，审核小组负责人签字。单位对申报人任现职以来的专业技术工作能力、水平、业绩及表现写出详细、准确、客观、真实的推荐意见，填入《专业技术职务任职资格评审表》，如表中评价意见不详不全，评委会不予评审。

（三）各盟市和包钢、包铝、大兴安岭林管局的申报材料，经盟市和企业人事部门审核并签署意见后，按专业填写《申报高级专业技术资格人员花名册》和《申报高级专业技术资格人员统计表》一式一份，并将个人申报材料中3、4、5项的原件退还本人，其它材料报送自治区人事厅，由人事厅审核后分送各专业高评委员会办事机构。自治区直属厅局申报高级专业技术资格的材料，由厅局人事部门审核并签署意见后送相应专业高评委员会办事机构复核，对于符合申报条件和程序的，高评委办事机构填写《申报高级专业技术资格人员花名册》和《申报高级专业技术资格人员统计表》，在开评前与《申报专业技术资格送审表》一并报自治区人事厅审核，并将个人申报材料中3、4、5项的原件退还本人。

（四）申报中级专业技术资格的材料，也要逐级审核、签署意见，报到盟市人事部门或自治区高评委员会办事机构。

（五）各级人事部门在审核申报材料时，必须严格按规定的条件和程序办理，凡未填写审核意见、签名、盖章的材料，上一级审核部门不予接收。

（六）自治区没有设立相应专业高评委员会的申报材料，由自治区人事厅审核后出函委托国家有关部委对口专业高评委员会代评。中央驻自治区的单位要求委托我区评审高级专业技术资格，需省部级主管单位人事部门出具委托函，评审中级专业技术资格需县团级主管单位人事部门出具委托函。

六、核准备案

经评审委员会评审通过的高级专业技术资格人员，由自治区人事厅核准。评审通过的中级专业技术资格人员，由盟市、厅局人事部门填写《中级专业技术资格备案花名册》（一式二份）和Excel格式数据盘报自治区人事厅备案。

七、办理资格证书

自治区高、中级专业技术资格证书由自治区人事厅统一印制。高级专业技术资格证书由自治区人事厅统一办理。区直单位中级资格证书由评审委员委办事机构到自治区人事厅办理备案手续时一并办理。盟市中、初级资格证书由盟市人事局办理。区直单位初级资格证书由业务主管厅局或评审委员会办事机构办理，所用资格证书由自治区人事厅统一印制。

八、费用

各级人事部门和各评审机构要严格执行自治区批准的收费标准，任何单位和机构不得另行加收费用。收取费用只限于评审开支，不得挪作它用。

九、纪律

（一）各评审委员会委员要认真学习专业技术资格评审的有关政策，增强责任感，充分领会评审工作的重大意义，认真履行职责，坚持原则、坚持标准、实事求是、公正评审，在工作中做到严肃认真，遵纪守法。

（二）各级审核单位和审校材料的人员要严肃认真，各负其责。对在审核中失职、徇私舞弊的人员，视情节予以批评或处分。对于弄虚作假的申报人员，一经查出，予以全区通报批评并取消申报资格或评审结果。情节严重的三年之内不得申报专业技术资格。

（三）各评审委员会办事机构要认真履行职责，按文件规定的要求和程序完成工作，要做到不接收不规范、不符合条件的材料；评审材料要办理交接手续，不得涂改、增补和外借。

（四）评委和工作人员要严守保密制度，对于评审情况和评议中不同意见不得向外泄漏。

（五）评委和工作人员如有直系亲属参评时应主动提出回避。

（六）评审期间评委和工作人员不准会客，不准与参评人员联系。未经批准不得擅自外出。

附件：

1、申报高级专业技术资格人员统计表（表一）

2、申报高级专业技术资格花名册（表二）

3、级专业技术资格送评材料目录单（表三）

4、办理高级资格证书基本情况表（表四）

5、专业技术职务任职资格评审表（表五）

6、申报专业技术资格送审表（表六）

7、高级专业技术资格评审通过人员花名册（表七）

8、中级专业技术资格备案表（表八）