第一篇:常怀五个“敬畏”,不忘砥砺奋进
常怀五个“敬畏”,不忘砥砺奋进
——《天下兴亡,我的责任》学习心得
陈林锋
“一个人若是没有热情,他将一事无成,而热情的基点正是责任心。”公司组织员工学习高震东先生的《天下兴亡,我的责任》,体现了中联重科是一个注重企业文化培养与教育的现代企业,体现了中联重科是注重责任理念的先行者,体现了中联重科是“思想构筑未来”大方向的引领者。作为一名战斗在祖国最西部销售一线的营销代表,我认真学习了《天下兴亡,我的责任》演讲稿。通过学习与思考,我认为,要想成为一名优秀的中联人,务必要坚定“敬畏责任,砥砺奋进”的信念,具体要做到五个“敬畏”:
一是敬畏企业文化,以光大企业形象为动力。“思想构筑未来”,“一个能思想的人,才真是一个力量无边的人。”中联重科“至诚无息,博厚悠远”的企业文化是立足传统、与时俱进的先进思想,要求我们以诚为本、服务社会,要求我们爱岗敬业、甘于奉献,要求我们敢于担当、肩负重任。因此,敬畏企业文化,是敬畏责任的前提;敬畏企业文化,是砥砺奋进的动力。敬畏企业文化,就是要学习企业文化,内化企业文化,践行企业文化,以光大企业形象为己任。
二是敬畏企业制度,以促进高效管理为己任。“无规矩不成方圆。”中联重科在全球经济大好发展的环境下,采取“产业链中间裂变、上下延伸”的“核裂变”战略,取得了辉煌的成绩,同时带来了管理流程逐渐复杂、对团队协作要求越来越高的矛盾。在这种情况下,企业成员共同遵守管理规则和操作流程成为高效管理的前提。因此,敬畏企业制度,是敬畏责任的直接体现;敬畏企业制度,是砥砺奋进的有力保障。敬畏企业制度,就是要学习企业制度,服从企业制度,融入企业制度,以促进高效管理为己任。
三是敬畏市场需求,以满足客户需求为天职。“顾客就是上帝”,市场就是方向。企业的价值就是发现需求、满足需求;企业的责任就是服务市场、服务社会。在市场经济的大背景下,企业只有“以市场为导向,以客户为中心”,才能永不止步、走的更远。因此,敬畏市场需求,是敬畏责任的根本;敬畏市场需求,是砥砺奋进的方向。敬畏市场需求,就是要发现市场需求,引导市场需求,满足市场需求,以满足客户需求为己任。
四是敬畏竞争伙伴,以维护良性竞争为使命。“淘汰你的人,不是你的对手,而是你自己。”只有充满竞争,客户才能对比产品质量优劣和服务质量好坏;只有充满竞争,我们才会警钟长鸣、不断改善;只有战胜强大的对手,才能折射胜利的光辉。因此,敬畏竞争伙伴,是敬畏责任的勇气;敬畏竞争伙伴,是砥砺奋进的号角。敬畏竞争伙伴,就是要直面竞争伙伴,接纳竞争伙伴,感激竞争伙伴,以维护良性竞争为己任。
五是敬畏社会责任,以创造社会价值为目的。“个人价值源于企业价值,企业价值源于社会价值。”在发展社会主义市场经济、构建社会主义和谐社会的今天,中联重科并非单一的经济角色,而是多重角色的担当者,需要承担更多的社会责任。因此,敬畏社会责任,是敬畏责任的大升华;敬畏社会责任,是砥砺奋进的高境界。敬畏社会责任,就是要定位社会角色,明确社会义务,担当社会责任,以创造社会价值为己任。
“众人拾柴火焰高。”只要每个中联人都能常怀五个“敬畏”,不忘砥砺奋进,中联重科一定会永远站在世界工程机械的巅峰!
第二篇:常怀敬畏之心 演讲稿
常怀敬畏之心
尊敬的各位领导、各位评委、同仁们:
大家好!今天我演讲的题目《常怀敬畏之心》
“生于忧患,死于安乐”,敬畏之心,人该有之,作为技术工作者、项目工作者更不能例外。图纸的一个符号标错、给客户邮件日期写错都可能造成巨大的损失然而,现实中有的员工里恰恰就缺少一个“畏”字:口无遮拦,信口雌黄,什么话都敢不假思索的去说,什么事都敢不加思考的去做,结果在草率面前付出惨重代价;私心过重,欲望过甚,什么好处都想捞,什么东西都敢要,结果在物质利诱中败下阵来,不能不令人警醒。
古人云:“人有祸则心畏恐,心畏恐则行端直”。一个人如遇有祸害,怀着敬畏之心谨慎行事,则可能避祸趋福。失去敬畏之心,则可能肆无忌惮,无法无天,最终自酿苦果,不仅给公司带来损失,也会让自己后悔不已。因此,对我们而言,常怀敬畏之心,不仅是一种工作态度、一种生活责任,更是一种人生智慧。
常怀敬畏之心,时刻保有危机感,敬畏自己工作岗位,不管工作闲忙、职位大小、工作性质,对自己的工作要至始至终要有一种欠缺感,要有一种总是不能满意的心态,有如临深渊如履薄冰的紧迫感。一个无所畏惧的人必是一个令人畏惧的人。
有人说做老实人吃亏,其实老实人不是胆小怕事的代名词,有所敬畏也不是不思进取,循规蹈矩,老实人心存敬畏是一种人生态度,心存敬畏恰恰是我们人生成熟的体现。
常怀敬畏之心,才会有所贡献,才能在人生前进的道路上时刻保持清醒头脑。创新的同时,不忘敬畏之心,才能在工作中得心应手。
工作中点点滴滴的事例都给我们一个真理:只有常怀敬畏之心,才会谦虚谨慎,戒骄戒躁;才会认真做事,兢兢业业;才会尽职尽责,为公司竭力,这样才能在 工作中、生活中永葆本色,永远立于不败之地!
谢谢大家!
第三篇:不忘xx牢记xx立足本职砥砺奋进
不忘**牢记**立足本职砥砺奋进
中国共产党人的初心和使命,就是为中国人民谋幸福,为中华民族谋复兴。这个初心和使命是激励中国共产党人不断前进的根本动力。唯有不忘**,牢记**,方可告慰历史、告慰先辈,方可赢得民心、赢得时代,方可善作善成、一往无前。
不忘**,方得始终。作为一名普通的基层党员干部,大道理、大理论虽为我们头上的云彩美好而高深远,但我觉得我们脚踏实地扎实做好身边本职工作觉得更贴近不忘**、牢记**宗旨和接上地气而显得更切实际。回顾自己88年从学校毕业至林场工作的三十余个年头,记得我刚到林场参加工作,林场的项目建设临近尾声,因大投入大开发大建设,到处呈现一派生机勃勃景象,当时洪雅林场在社会上有口皆碑、招人羡慕,对学校毕业生还是有相当吸引力的,那时自己从学校毕业被分配到林场,无论从专业对口,还是单位影响力,心里也颇为知足,常感自豪和骄傲,自己也从内心常发誓,从今起,林场就是我的家了,我一定要努力工作,使林场更加富裕,更加兴旺发达,我将为实现这一理想而奉献自己的一生。时至今日,回首往事,我发现当时的我就已经把自己的前途和命运同林场的发展紧紧联系在一起了,当她富裕、兴盛,心里一同感到无比自豪和高兴,当她陷入低谷、衰退,心里也一样会感到沮丧、失落,虽然在林场发展最困难时,自己也曾犹豫彷徨过,但至始至终,我仍梦想不变,初心不改,不离不弃的坚守和奉献,曾记得燕子岩竹牛坪那摇曳的烛光、刺骨的寒风和难以忍受的寂寞,曾记得长烟岗、团堡山大熊猫监测时因赶路走痛了腿站立不稳而摇晃的身影,也曾记得为了按时完成每月的工作任务而挥汗如雨的场景,更记得林场在最艰难时职工的犹豫彷徨,到最后仍对林场不离不弃的坚守和奉献、共渡难关的执着,正是老一辈林业工人的精神激励着我,使我多少年以来,无论在工作中遇到多大的困难,无论多么艰苦的生活,无论多么恶劣的环境,我都从未迷茫、困惑,也没有退缩,而是勇往直前。因为在我的心中始终有一个林业人的梦想,为了林业事业的初心和使命,我们的付出是值得的,我们在艰苦创业中体现了自己的人生价值。
回想起一代代老一辈的林业工人,当初也曾经是热血沸腾的有志青年,他们也正是为了这一初心和使命,毅然踏进了崇山峻岭之间,不顾穿蓑衣、戴斗笠、绑麻窝子、住草棚的艰苦生活,他们远离故乡的温暖、远离都市的繁华,面对艰苦、寂寞、恶劣的环境而无怨无悔,当岁月洗去他们脸上的铅华、苍桑印满了他们光洁的脸庞时,他们才感觉年华已不在,而现在,他们的子孙又成为新一代的林业工人,正延续着他们不怕吃苦、艰苦创业、无私奉献的林场精神,继续着他们的绿色事业。这就是我们每一代、每一个林场人的初心,也是我们每一个林场人的使命,这就是林场工人的伟大,就像涌现的省市县劳模诸如柏木岗工区的祁学银、高庙工区的沈桂花、岩盐洞工区的毛志林等等,他们为了当初的梦想,初心不改,不辱使命,几十年如一日的坚守、坚持,献了青春献终生,献了终生献子孙,我为我当初的选择而无怨无悔,也为身为林场人而无比自豪。
洪雅林场经过半个多世纪的发展壮大,经历了荒山造林、项目建设、天然林禁伐、天保工程、多元化发展几个重要历史时期,自己也亲身参与和见证了林场发展由辉煌到低潮、再不断发展壮大、形成今天以林为本、全方位开发多元化发展的综合性林场,自己三十年来的工作,既有辛酸、委屈、失意,更有守望初心取得成功的喜悦,今天,面对林区条条水泥路、宽畅整洁的工作环境、幢幢拔地而起的安居房,林场到处呈现一派安居乐业的景象,此时此刻,我们心里充满了自豪,充满了喜悦,也充满了感激。
星移斗转,时过境迁,国营林场改革政策的全面实施,犹如一声春雷,林场职工多年的努力和期盼最终变为现实,时间定格在2017年1月1日,洪雅林场由原来实行企业管理的自收自支事业单位转变为公益一类全额财政拨款事业单位,顺应了国家生态建设及改革的需要,这得益于各级党委政府的高度重视与全场职工共同努力的结果,既是对林场几代人“以场为家、艰苦奋斗、无私奉献、造福社会”所取得成绩的肯定,更彻底解决了全场职工的后顾之忧,影视剧«最美的青春»也正是林场几代人不忘**、坚守使命的深动诠释。新的体制通过经营资产剥离、债权债务重组,使洪雅林场轻装上阵,改革后林场主要以生态保护为主要责任,主要功能定位于培育国有森林资源、保护森林生态系统。承担林场范围内生态公益林建设管理、森林资源保护培育、林木良种基地建设和林业科技示范推广工作,逐步完善生态公益林管护责任体系,建立森林火灾预防扑救机制,负责有害生物测报调查、防控工作,开展森林资源信息调查和生态公益林效益监测工作,抓好林业项目申报与实施,积极培育森林资源、森林旅游资源,充分发挥生态效益和旅游经济效益,广泛开展宣传教育,增强全社会生态保护意识,确保生态安全。随着林场改革政策的全面落实,建设一个以培育和保护森林资源为主,以生态建设为主要目标,新一代林场职工在保护国家生态安全、提升人民生态福址、促进绿色发展、应对气候变化中将大有作为,洪雅林场将再次迎来一个崭新的历史发展机遇。
成功缘于实干,祸患始于空谈。林场改革转制,只能说是解决了林场发展体制、职工生存的基本问题,面对今后如何进一步提高职工收入?如何促进林场又好又快发展?如何发挥林场在全县生态文明建设中的骨干、示范作用,继续保持林场在全省乃至全国国有林场系统中的领先地位?等等问题,我们应清醒意识到,改制后,林场职工不是高枕无忧、万事大吉了,相反,我们肩上的重任、肩负的责任、面临的压力,相比改制前,有过之而无不及。面对新起点、新机遇、新征程,仍要一如既往,不忘**、不辱使命,牢记身份,结合自身岗位工作实际,一是要立足本职,爱岗敬业,这是每个林场职工最起码应有的工作态度,也是对每一个职工最基本的工作要求,更是一名林场合格职工最基本的标准;二是要加强学习,提高素质,不断提升自己做好本职工作的源力,学无止境,止而不学则无进,成绩只能说明过去,要常怀感恩之心,倍加珍惜来之不易的成果,以更加优异成绩回馈于党和政府,回报于社会;三是要继续发扬“以场为家、艰苦奋斗、无私奉献、造福社会”的林场精神,时刻与林场同呼吸共命运,服从安排,勤奋工作,无论何时,既要耐得住寂寞,更要经得起锈惑,清白做人,干净做事,时刻保持艰苦奋斗的优良传统和作风,厉行勤俭节约,反对铺张浪费,自觉接受党组织和群众的监督,主动接受批评,从根本上防止和杜绝腐败问题的发生;四是要认真想事,踏实做事,围绕培育和保护森林资源,维护生态安全,坚持以林为本、生态优先的林业方针,运用自己专业技术知识,在林场这个舞台充分展示自己的才能,脚踏实地、扎实做事、低调为人,这就是我的初心,也是我的恒心;五是作为一名党员,更要时时处处严格要求自己,积极践行“三严三实”要求,率先垂范,自觉遵章守纪,不触底线,不越红线,在本职岗位上建功立业,做“四讲四有”合格党员,充分发挥党员先锋模范作用;六是作为一名基层领导干部,更要以身作则,主动作为,敢于担当,从一点一滴做起,讲规矩,讲纪律,敢于叫响“从我做起,向我看齐,请你监督”,管好自己人,看好自己门,做好自己事,带好队伍,保一方平安;七是大力发展民生工程,切实改善民生,要立足林区广阔林地资源,积极谋划,在保护好资源基础上,大力发展林区经济,因地制宜,因时制宜,抓好林区特色种植、养殖业,创品牌,出成效,通过诚实劳动,改善职工生活,增加职工收入,让职工真正沉得下去,静得下来,扎根林区,安心工作。
作为一名基层生态文明建设工作者,深感使命光荣,责任重大。今后,将一如既往,继续努力,共同建设好“天蓝、地绿、水清”美好家园,积极践行“绿水青山就是金山银山”的理念,为洪雅“一地三区”建设,再立新功。
第四篇:常怀敬畏之心,常怀感恩之情
常怀敬畏之心,常怀感恩之情
----《基石》观后感
2月24日,县局实践办组织机关党员干部收看了党的群众路线教育专题片《基石》。该片为我们展示了一幅幅可歌可泣的历史画卷,回望峥嵘岁月,无数革命先烈抛头颅洒热血,广大人民群众用生命、热血与忠诚支持革命,用他们的血肉之躯,铸就了党的铜墙铁壁;用他们对党的信仰和忠诚,为党的事业奠定了强大的基石。今天,当我们享受幸福安康的时候,有什么理由,不以敬畏之心来面对他们,又有什么理由不以怀感恩之情来报答他们呢?
常怀敬畏之心,首先要敬畏人民群众。树立正确的群众观,要“怕”群众不高兴、“怕”群众不答应,“怕”群众不拥护。其次要敬畏法律。作为党员,必须严格遵守党纪国法,时刻牢记“莫违法,违法必被捉”。最后要敬畏权力。我们的权力是人民赋予的,只能用来为人民谋福祉,决不能当成谋私利的工具。要正确行使手中的权力,我认为可以从以下几方面来执行:一是加强政治学习,树立正确的权力观、地位观、利益观,不断提高自身防腐能力。对自己的亲属和身边工作人员,要加强教育,给自己身边清扫出一块“净土”。二是完善监督机制,建立健全群众监督和回应机制,强化正当用权,约束不正当用权。三是将各项工作制度化,做到有法可依、有法必依。
常怀感恩之情,首先要感恩群众。没有人民群众的倾力支持,没有千千万万老百姓的拥护和爱戴,就不可能有党的革命事业的伟大胜利,也就不可能有我们现在的幸福生活。其次要感恩组织。作为一名党员干部,无论职位高低,都离不开党组织的培养,没有组织,就没有我们今天的成就。所以,每一名干部要自觉地增强感恩意识,常怀感恩之情、常思从政之责,服从组织安排,主动服务群众。结合工商职能,在服务群众方面,一方面应将窗口建设作为践行群众路线的切入点和着力点,查找问题,优化服务,擦亮窗口,取信于民。另一方面要加强监管,加大执法力度,维护市场稳定,维护消费者利益。
在当前开展的第二批党的群众路线教育实践活动中,相信只要我们常怀敬畏之心,常怀感恩之情,以饱满的热情和认真的态度积极投身于活动中,就一定能转变作风,赢得群众的支持和拥护,凝聚群众的力量,早日实现中华民族伟大复兴的中国梦。
第五篇:教师当常怀敬畏之心
教师当常怀敬畏之心
“敬”,《古代汉语词典》解释为“做事严肃认真,不苟且”,“恭敬尊重”,“敬畏”。《现代汉语规范词典》解释为“既尊重又害怕”。作为一个正常人,都要常怀敬畏之心,敬畏父母,敬畏人生,敬畏历史,敬畏自然„„这是做人的标杆,是修养的体现,更是人生不懈追求进取的动力。
在此基础上,教师还当怀四种敬畏之心,敬畏学生,敬畏家长,敬畏工作,敬畏同事。学生是未来的希望,是民族的栋梁。孔子尚能感喟“后生可畏”,我们更没道理小觑他们。今日的懵懂,顽皮甚至有些捣蛋,丝毫不会影响他们成为明天的专家学者、领导者、企业家等各行各业的优秀人才。其时,我们可能都“廉颇老矣”,而他们正大显身手,各领风骚,不由我们不敬畏他们,唯让我们自豪的是他们是我们的学生。因此,我们当爱护他们,善待他们,以尊重平等之心教育他们,并不断发现他们身上所蕴藏的闪光之点、专业特长加以培养光大。这是为师职责之所在,否则就与师德背道而驰了。
为师者,也必为人父人母,可怜天下父母心,将心比心,我们也当对家长怀敬畏之心,不管其是达官贵人,商贾巨富还是世代贫农,帮人打工甚至食不果腹,但他们对子女的心一样真诚,对子女的情同样深厚,对子女的期望同样殷切。他们把子女送给我们,就把他们的心、情、期望一起托付给了我们。这是多么沉重的托付啊。不由我们疏忽大意,掉以轻心,更何况大多都是独生子女。唯一的唯一,想想吧,我们该怎样接受重托,不愧对家长焦急的目光?
当今社会,找个工作不易,找个旱涝保收的工作更不易,我们为拥有教师这份工作而庆幸,既能养家糊口,更能被人尊重。尽管工作辛苦,但投入的时间精力,才智,回报的是学生的爱戴和社会的赞誉及自己心情的喜悦。正如一则短息所说“高官不如高知,高知不如高薪,高薪不如高兴”。不论到哪,总被学生“老师长老师短”的称呼着,那种自豪是不言而喻,“传道授业解惑”“人类灵魂工程师”“太阳底下最光辉的职业”等等,多么神圣,多么荣耀,想到这,我们就不敢轻蔑自己,不敢懈怠消极,不敢马虎从事,误人子弟。激扬精神,奋力进取,做合格教师,做优秀教师吧,我们太要敬畏教师这份工作了。
教师的工作既要教师个体的独领风骚,更要教师群体的通力协作。散兵游勇,单打独斗成不了气候;诸多兵种立体作战,方能高奏凯歌。学生心智的启迪,知识的传输,特长的发展无不凝聚着各学科教师的心血和汗水,没有哪一学科是次要的,没有哪科教师是次等的。大家都是同事,同事即是共同从事,“众人划桨开大船”,大家都是木桶上的一块木板,你这块再长也增加不了容量,反过来,你这块短了,只会减少容量,让大家的辛苦白付。人人都重要,科科都关键,才能火更炎船更高,万紫千红,硕果累累。所以应当怀敬畏之心,尊重同事,团结同事,而不是唯我独大,唯我独能。要时刻想想自己有何德何绩去贬损他人,否则,就是师德的缺失,也是一种自我戕害,收获的只会是孤立和寂寞。
让我们常怀敬畏之心吧,可爱的学生,辛勤的家长,亲密的同事,神圣的工作,是我们教师人生价值的载体和闪光心灵的乐园。