第一篇:城东督学区2015年工作计划
城东督学区2015年上学期工作计划
一、指导思想
以科学发展观为指导,教育法律法规为准绳,全面贯彻省、市、区教育工作会议精神,充分履行《教育督导条例》规定的职责,全力加强教育督导工作,创新督导评价机制和方式方法,强化规范管理督查,注重解决我督学区教育教学工作中的突出问题,推进教育事业的发展。
二、督导原则
1、以提高学校教育教学质量为中心;
2、遵循教育规律,解决教育教学中存在的突出问题;
3、遵守教育法律、法规、规章和国家教育方针、政策的规定;
4、对政府履行教育工作相关职责的督导与对学校教育教学工作的督导并重,监督与指导并重;
5、实事求是、客观公正。
三、督导内容
1、校务管理和制度执行情况;
2、招生、收费、择校情况;
3、课程开设和课堂教学情况;
4、学生学习、体育锻炼和课业负担情况;
5、教师师德和专业发展情况;
6、校园及周边安全情况,学生交通安全情况;
7、食堂、食品、饮水及宿舍卫生情况;
8、校风、教风、学风建设情况。
四、工作措施
1、提高督学队伍自身素质。强化督学队伍自身建设,做好教育政策法规、教育督导理论的学习培训,以服务学校为宗旨,加强对学校教育工作的调查研究与服务指导,不断总结教育督导工作经验,探讨新形势下督学工作的方式方法,充分发挥专职督学、兼职督学的作用,扎实做好教育督导工作。
2、落实教育督导整改跟踪督查制度。对综合督导和专项督导发现的问题、提出的整改建议,及时下发到各相关学校,明确整改任务目标,要求各单位落实整改责任和完成时限,全力抓好督导整改工作。
3、落实督学责任制度。我区将在总结2014年下半年实施情况的基础上,进一步加强督学责任制度,责任督学不定期的对责任学校进行监督检查和服务指导,每月至少到责任学校二次,不断提高工作效能和工作质量,强化教育督导的指导服务职能。
4、常规督导与专项督导相结合。围绕教育工作重点、难点,组织开展常规督导工作,每月进行一次常规督导或检查,并将其作为年度综合督导评估的重要内容,促进重点、难点工作的落实。
5、服务学校,抓好随访督导。充分发挥教育督导的服务职能,深入基层搞好工作调研,摸清各学校工作的基本状况,尤其 2 要抓好义务教育均衡发展和学校发展性督导评价的调查研究,形成调研工作报告,并及时向局党委和区政府提出工作意见和建议。
6、及时发现学校工作亮点进行总结推广,及时发现学校存在的问题,搞好整改。
五、工作安排
三月份:开学工作检查,常规督导,校务管理和制度执行情况,“三乱”治理,招生、收费、择校情况督查,按部颁计划开课情况督查。
四月份:常规督导,开课情况落实,食堂、食品、饮水及宿舍卫生情况督查。
五月份:专项督导,功能室使用情况。
六月份:校园及周边安全情况、学生交通安全情况,学生学习、体育锻炼和课业负担情况督查。
七月份:综合督导,期末综合评估。
城东督学责任区
2015年3月2日
第二篇:学区教育督导报
*学区教育督导报告
贯彻落实党的教育方针,做好服务育人工作,认真执行上级颁布有关学校教育督导制度工作。对存在的问题及时解决,并努力提高教师的职业道德水平,认识到学校教学督导工作的重要性,以解放思想,实事求是,与时俱进的精神状态,以高度的责任感和主人翁意识投入到督导工作中来。
**学区各督学在中心校的领导下,依据《**学区2014年督导工作计划》的安排,四月份精心组织各片区责任督学,认真学习和落实上级教育督导委员会的要求,积极有序地开展了内容丰富、形式多样的教育督导活动
1、积极开展教学工作常规督导活动。**学区对各中小学教学工作的常规督导活动分两个阶段进行。首先,各片区责任督学对所辖学校开展独立的督导工作,督促各学校认真有序的开展教学活动。其次,中心校领导与片区责任督学联合工作,全面开展了以深入课堂听课、检查作业、教案、指导教研活动、听取学生、教师的意见为主的教学督导活动。此项工作今后会常态化进行。认真学习落实上级教育督导工作要求。**中心校四月份加大了教育督导工作的力度,于4月8日召开了由各中小学校校长参与的教育督导工作的专题会议。会上*校长传达了4月3、4日去亳州培训学习的会议精神,进一加深了对教育督学制重要性的认识,明确了各片区责任督学的职责和要求。康校长作了全面、具体的工作部置,要求各中小学校认清教育督学制的重要性,积极配合各片区责任督学开展好
2、教育督导工作。
3校园绿化美化活动。全学区在中心校的统一安排下,集中财力、物力、人力和时间,对各中小学校校园进一步绿化美化。在全面绿化美化的基础上,今年重点对*等几所小学进行了重点绿化美化,学区内的校容校貌焕然一新。
4、因势利导,开展读书月活动。学区督学结合5.1活动,在全学区开展了文艺汇演活动。通过活动,提高学生的业余活动兴趣,培育学生的文明礼貌行为,增强学生对中华文化的热爱。
第三篇:督学区2015年工作设想
督学区2015年工作设想
本督学责任区成立于2014年8月,所辖21所学校,地跨3个乡镇,通过一个学期深入学校督导调研,责任区内学校,地理位置、教育发展水平差异较大,有的学校在学校管理和教学上都还存在不少矛盾和问题。主要表现在:教育发展不平衡,部分学校教师参与教学研究氛围不够浓厚,师资老化,改革力度不大,教育教学效率成效不明显,教育干部的素质与管理水平也不平衡,个别学校的业务干部不与教师一起参与教研活动,影响了教研教改工作的深入推进;有些学校管理粗放,管理方法、管理制度简单,学校缺乏生气,制度挂在墙上,摆在眼前,却没有落到实处;课程方案落实不到位,部分学校音乐、体育、美术课程被其他学科随意挤占,难保授课质量;教学常规管理不到位,课堂随意性强,备课不认真,作业数量少,批改不及时,缺乏针对性。作为本责任区督学,如何发挥自身的教育督导作用,促进责任区学校优化管理、规范行为、全面实施素质教育、全面提高教育教学质量,也给了我们一些思考。2015年工作设想如下:
一、指导思想
以省、市、区教育工作会议精神为指导,充分 履行《教育督导条例》规定的职责,全力加强教育督导工作,实行常规督导与随访督导相结合,综合督导与专项督导相兼容的督导格局,坚持督政与督学并重,监督与指导并重的原则,推进教育督导工作法制化、制度化、规范化,以监督、检查、评估为手段,以指导、引领、服务、促进学校发展为目的,强化规范管理督查,注重解决我督学区教育教学工作中的突出问题,推进教育事业的发展。
二、督导目标
1、督促、指导学校贯彻执行有关法律、法规、政策;
2、规范办学行为,提高办学水平;
3、遵循教育规律,解决教育教学中的问题;
4、正确掌握学校的办学现状、发展动态及存在的问题。
三、工作措施
1、强化督学队伍的素质。在加快教育发展,全面深化教育改革的新形势下,责任区督学需强化服务意识,在监督的同时重点加强指导,作为督学要全面掌握教育方针政策和法律法规,具有较高的政策法规水平,同时兼备过硬的业务素质,要熟悉关于教学评价、招生考试、课程设置、作息时间、教学常规、教研教改等知识,做教育的行家里手,要深入基层,注重向实践学习,向基层学习,要站在全局的高度,全面的、辩证的分析研究问题,敢于和善于突破条条框框的束缚,深入到教育改革的实践中,尊重实践创造,认真总结实践经验,提出建设性的意见和建议,不断提高自己的指导能力和水平,从而更好地为全面深化教育改革、加快教育发展服务。
2、树立督学工作的权威。向上级教育主管部门和区政府教育督导室建议,赋予责任区督学职权,使督学有权可使,有据可依,被学校接受和认可,以便于工作的开展。赋予职权可通过召开专题会议或印发红头文件等形式,明确诸如“督学到责任区督查学校、督查项目、督查时间自主确定;督学可以列席责任区学校重大会议和参加重大活动;可以根据需要调阅学校相关文件、资料;对学校工作具有知情权和质询权;对学校评优选先具有参与权和否决权”等相关职权。但督学到责任区履行相关职权时应牢固树立服务思想,注意“度”的把握,不能影响学校的主动性和独立性。要正确地从学校发展进步的需要出发,根据学校的实际情况展开科学合理的“导”,做到“导”不越职、“导”不越位。同时,对于督査工作中发现的一些问题要及时反馈,遇到弄虚作假的情况教育主管部门要按规定严肃处理,才能树立督学工作的权威。
3、创新督学手段。督学要太胆创新,优化督导方法,提高督导效率,既要尊重督导对象,又要做好协条沟通等工作,以便更好的解决问题。尤其就我督学责任区要特别加强与乡镇党总支的沟通与协调工作,做到与党总支不越权不越位,工作尽量不重复不叠加。既要与乡镇党总支协作商量,又要独立工作。这就要求我们的督学手段要不断创新,积极探索教育督导的新模式,抓住教育教学这一中心,深入学校、班级,深入教学一线、学校管理,解决学校实践问题。
4、完善教学督查制度。要积极争取区教育督导室的支持,通过建立完善一系列督査制度,有效推进中小学教学督查工作的规范化、制度化和经常化。一是完善限期督办制度。由于组织和领导交代的查办事项不仅是大事、要事,而且往往是急事,为了确保按时办结,一律以督查通知书的形式,要求督査人员在规定的期限内完成办理,并作好反馈。二是完善督查通报制度。在教育行政主管部门的指导下,对于列入教学专项督查的重要工作,定期或不定期地对各学校的贯彻落实情况进行公开通报,该肯定的工作给予表扬鼓励;存在问题的坚决予以批评鞭策,做到公正透明。三是完善督查考核制度。进一步完善专项督查的量化考核制度,用事实和数据说话。
5、规范常规督导工作。⑴、督促、指导学校贯彻执行有关教育法律、法规、方针、政策。⑵、规范办学行为,提高办学水平,遵循教育规律,保障教学工作常规的实施。⑶、不断促进安全机制和措施的建立。⑷、及时总结督导过程中发现的典型经验,及时反馈可能影响学校正常教学秩序以及违背教育规律的问题。⑸、认真研究中小学教育教学工作中的重点、难点、热点问题,深入研究调研,形成调研报告。⑹、正确掌握中小学的办学现状、发展动态及存在问题,定期向 督导室及学校报告,提出建议并督促实施。⑺、要加强与教师的交流,深入到教师中去,倾听教师的心声和意见,及时将教师的意见反馈到学校,为学校制定人性化管理措施提 供依据。⑻、加强与学生的沟通,深入到学生中去,了解学生的要求和想法。在教学督导过程中始终坚持“以教学质量为中心”和“以学生为本”的理念,及时了解学生的思想动态以及对教师教学质量的评价和对教学的需求,及时向任课教师和学校各部门反馈,充分调动学生的 主动性和积极性,以提高教学质量。
6、协助学校开展教学规性检查工作。协助教育局和中心学校党总支开展开学教学检查,检查教师的第一堂教案、领导的听课、教师教学计划的制定情况、教师与学生到校情况以及教学任务落实情况、教学设备准备情况等;协助中心学校党总支开展期末教学常规检查,并对各学校期末考试的组织、考纪考风等方面进行督导。开展实验教学专项督导,督学深入实验室、图书室、多媒体教室,对实验课教学大纲、实验单及图书借阅开出情况、实验设备配备、班班通使用情况等进行督导检查。
7、及时发现学校工作亮点进行总结推广,及时发现学校存在的问题,搞好整改。
四、工作安排
三月份:开学工作检查,常规督导,各校收费检查,“三乱”治理,开课情况督查。
四月份:常规督导,开课情况落实,食堂、食品、安全的督导。
五月份:专项督导,功能室使用情况。六月份:学生课外活动专项督导。七月份:综合督导,期末综合评估。
2015年1月28日
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第四篇:城东街道2011工作总结2012工作计划
城东街道2012年工作计划
2012年是实现“三年再造一个新城东”的关键之年,更是促进产业转型升级,建设美好城东的决战之年,我们将紧紧围绕加快转变经济发展方式,建设美好城东这条主线,不断深化各项改革,进一步解放思想、坚定信心、求真务实、开拓进取。以只争朝夕的紧迫感、慢进则退的危机感和跨越发展的使命感,向实现“推进富民强街、建设美好城东”的目标努力奋斗。
2012年街道工作的总体工作思路:全面贯彻落实党的十七届六中全会精神,按照泰州市委第四次党代会、海陵区委第十一次党代会的精神,紧紧围绕“推进富民强街、建设美好城东”的奋斗目标,坚持发展为先,更加注重提升经济增长质量和效益,更加注重推动经济结构调整和转型升级,更加注重推进招商引资和项目建设,更加注重统筹城乡协调发展,更加注重改善民生和促进社会和谐,确保圆满完成2012年区下工作目标任务,在创新社会管理上下功夫,全面加快“推进富民强街、建设美好城东”的建设步伐。
2012年经济和社会发展预期目标:实现全部工业总产值65亿元,增加13.08%,规模以上工业总产值50亿元;实现服务业增加值8亿元,服务业税收1.5亿元,新增限额以上批发零售、住宿、餐饮业企业2个;完成农业增加值增幅3%,新增高效现代 1
高效农业规模项目3个,农民人均收入所得增加16.5%。新增农村造林面积300亩;实现建筑业增加值8.57亿元,增加20%;完成财政总收入3.4亿元,增加20%;完成协议利用外资1000万美元,实际利用外资800万美元;招引民资3亿元,招引5000万以上重大民资项目2个;新增就业人数2000人,新增创业培训人数800人,新增创业人数1000人,新增失业保险参保人数400人,新型农村合作医疗保险参合率达100%。
根据上述总体要求和目标任务,我们将着重抓好以下几个方面的工作:
一、转变经济增长方式,着力打造“绿色城东”
1、加快传统产业转型升级。发展城东,必须以经济发展为支撑,转变发展方式,推动结构调整,以产业的大提升,推动经济的快转型、发展的大跨越。着力改造提升传统产业,大力发展以新电子、新材料为代表的新兴产业,集中一切力量努力培育壮大新兴产业,促进传统工业经济提速增效。以培植新兴产业为取向,改造提升机械、食品、造船、纺织等传统产业,促进产业链向两端延伸、价值链向高端攀升;充分发挥龙头骨干企业在科技创新、现代管理等方面的示范引领作用,努力形成成长性好、竞争力强的良好发展格局;大力发展民营经济,落实培大育强政策措施,激励民营企业研发、技改投入,引进高新技术,做大规模、做强实力、做优品牌,提升传统产业自主创新力和产品市场竞争力。
2、全面提升服务业发展层次。充分发挥主城区区位优势,拓展领域,扩大总量,努力实现服务业发展提速、结构提升。依托城东核心商圈,积极招引进一些先进业态和知名品牌,扩大商圈范围,改善经营环境,提高商圈档次,全力打造辐射面广、带动力强的区域性商贸中心,走全力打好“商贸兴街”这张牌。特别要做充分发挥好泰茂商业中心、茂业购物广场、鑫隆广场等知名业态的带动作用,做大、做强、做精现代服务业。
3、推进主题公园的规划建设。发挥城郊要素集中的环境优势,转变农业发展方式,调整农业产业结构,发展特色农业。在“特”字上做文章,在“精”字上动脑筋,全面推进结生态休闲养生、体育健身、游乐运动、水上游乐运动、生态园艺、科技影视文化等主题公园的规划建设,加快街道北部地区的发展步伐。
二、突出富民惠民,着力打造“幸福城东”
1、切实保障改善民生。坚持以人为本,把关注民生,提高人民群众幸福指数作为我们工作的出发点和落脚点,真诚倾听群众呼声,真情关心群众疾苦,切实保障民生和改善民生,以关注帮扶弱势群体为重点,以新农村建设和旧城改造为契机,不断加大投入力度,积极为人民群众办实事、办好事,真实反映群众愿望,有效、妥善地解决好人民群众最关心、最直接的就业、住房、看病等难点、热点问题,让人民群众共享街道经济社会发展带来的成果。
2、完善就业和保障体系。进一步做好低保救助、就业岗位 3
开发和社会保障等方面的工作。全面落实各项优抚政策,积极做好就业再就业工作,优先保障特困家庭就业;坚持以就业促进创业,以创业带动就业;完善社会保险、社会救助、社会福利相衔接的保障体系,努力实现养老、医疗、失业保险的全覆盖,切实提高社会保障水平。
3、注重和谐城东建设。加大“和谐城东”建设力度,落实社会治安综合治理措施,健全社会治安防控体系和安全保障机制,推进“平安城东”建设。高度重视信访和人民调解工作,妥善处理好被征地农民、城建拆迁、低收入家庭等群体关心的焦点问题,切实维护好群众的合法权益,努力把问题“发现在苗头,解决在源头”。做到“群体性事件“发现得早、解决得了、稳定得住、化解得了”,真正实现“小事不出村、社区,大事不出街道”;高度重视安全生产工作,层层落实安全生产责任制,定期开展拉网式大检查,及时消除各类隐患,坚决杜绝重特大事故发生,高度重视网络舆论,及时了解、妥善应对网络舆情,提高社会管理和公共服务整体效能。
三、突出项目支撑,着力打造“实力城东”
1、加快推进重大项目建设。始终将项目建设作为一项重要的工作来抓,千方百计招引项目,集中精力实施项目,切实提升项目建设对经济发展的支撑力和带动作用。谋划一批有利于结构调整、转型升级和自主创新的产业项目,以抓项目开工、投产、达效为目标。成立城东街道重大项目办公室,强化 “三服务” 4
意识,主动深入项目一线,了解项目需求,切实帮助项目解决在实施过程中遇到的矛盾和问题,扎扎实实为投资者、为项目做好服务。对泰茂商业中心、东风农贸市场、中加(泰州)生态园等重大项目,按照“一个项目、一个领导、一套班子、一抓到底”的要求,确保重大项目快速有序推进,力争早竣工、早投产、早达效。重点做好东风、花园、宫涵农贸市场的建设工作,切实解决好老百姓的菜篮子问题。
2、全力服务城建。2012年我街道的城建工作任务仍然很重,我们将围绕区下的各项城建工作目标任务,逐一分解细化,层层落责任,倒排计划、挂图作战,切实强化推进工作的措施,让压力传递到位,责任传递到人,确保每个项目都能按序时进度抓紧实施,不折不扣的完成区委、区政府下达的各项城建工作目标任务。
3、加大招商引资力度。利用城东的区位优势,围绕特色产业,着力招引一批科技含量高、市场潜力大、带动能力强的项目落户城东,加快产业集聚,形成产业集群;准确把握产业及资本转移新动向,对意向性项目,要明确专人跟踪对接,尽早敲定拍板,加强外向型经济指标的监控管理,努力捕捉、及时跟踪项目信息,切实做好招商引资工作。重点做好泰州市泰沪园农业观光园建设项目、中加(泰州)生态园景区项目、泰州花园仓储加工中心项目等重点项目的洽谈工作,力争年内招引民资3亿元,招引5000万元以上重大民资项目2个,实现协议利用外资1000万 5
美元,实际利用外资800万美元。
4、全力培植新兴税源。巩固现有主体税源,发展新兴税源,培育后续税源,切实加大对重点项目和重点技改项目的扶持政策力度,着力培植新的税收增长点,努力增加营业税收入。力争年内完成财政总收入3亿元,营业税收入9600万。
四、突出统筹协调,着力打造“和谐城东”
1、加大对村级组织的扶持力度。继续实施农村实事工程,加大农村基础设施建设和环境综合整治投入力度,力争整治覆盖率达100%,努力为群众营造生态宜居的生活环境,彻底改善农村农民的生产生活条件,着力培育“一村一品”;以富民为目标,大力发展壮大村级集体经济,促进农民持续增收。采取更有力的举措,帮助北片几个经济薄弱村选准发展路子,引导他们依托高效规模农业走上致富之路;积极推进城中村社区化进程,切实做好村组社区股份合作制改革,及集体资产的管理工作,壮大集体经济组织收入。
2、精心打造特色品牌社区。按照“科学发展,服务便民,构建和谐”的要求,高标准、高规格地推进“和谐社区”、“精品社区”、“特色社区”创建活动,努力探索一条拓展社区服务,推进社区建设的发展之路。进一步健全以基层群众自治为基础的新型社区管理机制,不断提升社区自我管理和自我服务水平;拓展社区服务功能,不断完善社区服务体系,为居民提供社会保障、就业创业、居家养老、求救求助等服务;切实加强社区工作者队 6
伍建设,增强社区凝聚力,切实提高社区管理和服务水平,着力打造“一居一特”,努力在居民满意度上实现飞跃。
3、注重提升城市管理水平。加强城管队伍建设,提高服务效能,提升执法水平,树立文明城管新形象。创新网格化管理模式,加大宣传力度,不断优化美化城乡环境;出台更严格的违法建设和违法栽种防控办法,采取疏堵结合的措施,坚决遏制违法建设和违法栽种行为;继续推进物业管理服务进社区工作,深入对无物管小区卫生保洁长效管理,提升服务水平。
五、加强党的建设,着力打造“效率城东”
1、提升创新能力。始终将开放创新作为推进城东又好又快发展的源动力,街道各级党员干部要加强学习,深入实践,尤其要在参与招商引资、重大项目建设等中心重点工作中不断创新工作思路,提升发展能力。坚持以学习型党组织建设为载体,通过中心组学习、党的组织活动,外出参观学习等多种途径,培养干部的世界眼光,丰富党员干部的知识储备,增强干部的创造力,不断推进思想的解放。
2、加强干部队伍建设。干部素质的高低,是决定城东今后发展方向的重要因素。要坚持正确的用人导向,按照德才兼备、注重实绩、群众公认的原则选拔干部,规范干部任用行为,提高选人用人的公信度。要加强机关干部中层干部的队伍建设,大胆启用德才兼备的年轻同志,加强锻炼,多压担子,增强机关干部的活力,起到承上启下的作用。进一步加强后备干部队伍建设,7
注重从基层和生产一线选拔优秀干部充实到领导岗位;不断提高村(社区)干部待遇,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范作用,对不称职的基层组织负责人,坚决进行撤换;要加强人才管理工作,加大人才引进和培养力度,把优秀人才转化为城东发展的新优势。
3、加强作风建设。将服务群众作为改变机关作风的出发点。将精力集中到帮助群众致富上、将关怀落实到保障群众生活上、将真情体现到维护群众根本利益上,切实解决好与群众息息相关的就业、住房、医疗、教育、养老、征地拆迁、失地农民保障等问题上。加大对机关和村(社区)干部作风建设方面突出问题的整治力度,认真落实行政问责和责任追究制,营造廉洁奉公的工作氛围。进一步加大对机关干部绩效考核,对村(社区)干部加大日常行为的考核管理,对非编制内工作人员实施分类考核,努力打造群众满意机关。
4、加强廉政建设。建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系,推进街道党风廉政建设的反腐败工作不断取得实效。团结并带领各级党组织深入开展“治庸提效”行动,弘扬求真务实、真抓实干的工作作风,完善“廉能监察指数”制度,严格要求,进一步提升行政服务效能,为基层和企业提供优质、高效、便捷服务。积极推进行政权力公开,开通反腐防腐举报热线,设立纪工委专用电子信箱,健全公共资源网络举报体系。对重点部门,重点领域实现重点关注,专项整治,扎实推进廉政文 8
化建设活动,全面建设廉政城东。特别做好对村、居集体资产、资金使用、离任经济的审计工作,从源头上防止腐败的发生。
2012年是城东实现“跨越发展、科学发展、和谐发展”的关键之年,我们将上下一心,精诚团结,励精图治,以深入学习贯彻党的十七届六中全会精神为动力,紧抓新一轮发展机遇,优化发展路径。加快转型升级,瞄准新标杆,谋求新发展,全力实现“推进富民强街、建设美好城东”的目标任务。
第五篇:大学区工作计划
惠安小学大学区工作计划
一、学校综合管理水平提升项目
1、聚焦课堂精细化管理,规范教学管理制度、规范教学管理流程,规范教学管理评价,课堂管理水平得到较大的提高。需要资金1000元。
2、保障教学精细化管理,建立安全管理系统和教育保障系统、建立“321”德育评价系统、建立班级管理系统,学校师生的安全得到保障,班级管理水平上一个新的台阶。需要资金1000元
3、服务教学精细化管理,后勤保障服务化,营养工程精细化,财务管理透明化,后勤管理真正得到师生的好评。需要资金1000元。共计预算资金3000元。
二、教师专业成长类项目
1、大学区骨干教师培养工程:骨干教师教师外出学习,3000元。
2、开展各类培训、教师健身活动5000元。包括师德培训、网络培训、影子培训、校本培训、班主任培训、教师健身活动。
共计预算资金8000元。
三、学生综合素质提升类项目
1、由学区长学校牵头负责组织学区内师生在惠安小学举行经典诵读大赛组织、服装、奖励等约需资金3000元。
2、召开庆六一和元旦才艺展示等活动,服装和租用音响设备舞台、灯光设备等8000元。丰富学生审美情趣,培养艺术情操。
3、开展冬季小型体育比赛、跳绳比赛、春季大型运动会服装和运动器材等22000元。
4、体音美各类社团活动所需材料约需资金10000元。
5、组织学区类师生书法大赛、班级文化建设评比活动所需材料约需资金2000元。
共计预算资金45000元。
四、整合资源优化共享项目
1、建立学习资源库,上传各类教学资料,做到资源共享,2000元。
2、积极开展晒课、优课活动,8000元。共计预算资金10000元。
五、教育教学研究及评价类项目(1)教学观摩:组织活动1000元。(2)校本研修:1000元。
(3)考察学习先进学校师生评价办法,逐步形成本学区师生评价办法,2000元
共计预算资金:4000元。
六、跨区域组建大学区类项目
1、大学区内活动2000元。
2、跨学区帮带活动2000元。
3、跨区县外出学习12000元。共计资金预算16000元。
七、教学质量提升类项目
1、大学区组织学生综合素质测试、期末检测4000元。
2、大学区组织教师开展教研活动1000元。预算合计资金:5000元。
八、学校特色发展项目
1、开展省级艺术示范校创建活动,服装和租用音响设备舞台灯光设备等8000元。
2、召开科技创新大赛、科技作品巡展活动,所需材料等约需1000元。
3、开展班级自主管理活动,通过活动的开展,培养学生自我管理的能力,增强孩子们的责任感和集体荣誉感,用于活动宣传、张榜公示激励奖励等约需资金8000元。
总计17000元。
九、全年项目总计费用108000元。
惠安小学大学区
2015年3月9日
2015年大学区工作计划
惠安小学大学区 2015年3月