第一篇:楠木经验交流材料
动态管理求精准
全程跟踪助脱贫
罗渡苗族乡脱贫攻坚交流材料
罗渡苗族乡位于珙县中南部,距县城75公里。全乡幅员面积41平方公里,辖10个行政村、67个社,总人口1.43万人,其中苗族人口约3600人。2014年建档立卡识别贫困村2个,复核识别贫困户460户、贫困人口1558人(其中苗族112户430人),贫困发生率为10.9%。
按照上级统一部署,罗渡苗族乡于2014年启动扶贫攻坚工作,在一年多的工作实际中,探索建立了脱贫攻坚“1+1”模式(即“1+N”党建互联模式和一套动态管理机制),在楠木村率先试点,继而推行全乡。现就罗渡乡脱贫攻坚工作主要情况报告如下。
一、工作举措
(一)创新机制,全程跟踪问效
一是联建帮带,帮扶力量更强。在市、县对口帮扶的基础上,整合乡村社三级干部、“两代表一委员”、村民代表、致富能手,全部与贫困户结对子进行帮扶,全乡纳入联建帮带的帮带人达100人。
二是跟踪评估,帮扶措施更准。建立“一周一了解、半月一走访、一月一会诊、季度一评估、半年一回头、年度一总结”的跟踪帮扶评估机制。根据了解、走访、会诊等情况评估每户贫困户的住房条件、生活情况、经济收入、健康状况等八大类指标在每个阶段的变化,根据评估及时调整帮扶措施,整个了解、走访、会诊、评估过程就是贫困户的“脱贫记录”和扶贫工作的“工作日志”。
三是企地协作,帮扶“红利”更多。结合楠木村属于页岩气项目开发区的实际,协调石油公司,从民生项目、产业发展资金、劳动力转移等方面予以支持。截止目前,石油公司在罗渡乡投入的民生项目资金约35万,产业发展资金5万元,完成劳动力转移近200人次。
四是反向评价,帮扶效果更实。建立贫困户“反向评价”制度,每半年由贫困户从帮扶人是否到位、帮扶措施是否精准、帮扶效果是否明显等指标进行评价,及时把握贫困户对扶贫工作的反应和反映,完善工作措施。
(二)多措并举,动态管理精准
一是建立动态管理系统,扶贫信息更精。着眼于精准识真贫,在市、县对口帮扶部门的支持下,建立动态管理信息软件系统,全面掌握贫困户分布、住房、收入、产业发展、项目实施等情况,以动态的方式展示出来,动态管理信息系统就是贫困户脱贫的“户籍档案”。
二是建立脱贫后续动态管理机制,巩固脱贫效果更佳。针对贫困户脱贫后,个别因灾、因病等特殊原因造成返贫的情况,建立脱贫后续动态管理机制,即乡村两级将工作经费的10%用于返贫人口的后续帮扶,巩固脱贫成果。目前,全乡已整合脱贫后续动态管理资金10万元,这项资金就是脱贫户的“定心丸”。
三是建立产业发展启动动态资金,脱贫信心更足。针对产业发展中贫困户“输不起”而起头难的实际,整合上级产业扶贫周转金、乡财政注入资金、“第一书记”创业资金、联系乡部门帮扶资金,建立产业发展启动动态资金。由村支两委提出使用申请和使用方案,在对拟发展产业进行评估后,由动态管理资金提供启动所需资金成本,贫困户投劳,建立产业发展示范田,实现效益后再由专合社运作,带动贫困户发展产业。通过这种模式,贫困户既实现了产业发展起步的“零风险”,又在此过程中学会了相关种养殖技术,为下一步脱贫产业实施奠定了良好基础,起到了“药引子”的作用。目前,楠木村通过产业发展启动动态资金,利用土地流转打造全村贫困户参与的中药材种植试验园一个,养殖示范户13户。
二、工作成效
通过以上举措,楠木村脱贫攻坚工作取得初步成效,为整体攻坚、全面脱贫打下了坚实基础:一是基础设施明显改善。2015年全年,贫困村完成公路硬化7.8公里,实施便民路11000米,新建小水窖23口,彻底解决了群众“出行难”、“吃水难”问题;二是农民收入持续增长。通过实施扶贫开发,贫困村农民人均纯收入由2014年的3907元增加到5199元,贫困户的农民人均纯收入由2014年的1563元增加到2235元;三是思想观念有效转变。通过一年多的工作,通过这些看得见的帮扶、摸得着的实惠,罗渡乡群众特别是苗族群众的观念发生明显变化,从“要我脱贫”到“我要脱贫”,全村形成了“人人思脱贫、户户谋发展”的局面。
三、工作体会
我乡在工作实际中,深刻认识到要抓好脱贫攻坚,关键是在“严实”和“精准”上下功夫,我们通过“1+1”脱贫攻坚模式,形成干部帮干部、户帮户、先富带后富的生动局面,真正实现全员参与脱贫攻坚、全过程管理脱贫攻坚、全方位覆盖脱贫攻坚。同时形成了“2212”的工作特色,即:
建立两大机制:综合扶贫机制,动态管理机制。推行两个前置:精准识别前置,在村一级即建立准确、动态的贫困户档案;扶贫措施前置,在上级扶贫项目和资金未下达以前,不等、不靠,先行开展产业扶贫工作。
实现一个转变:从“输血式”扶贫到“造血式”扶贫的转变。达到两个目标:近期目标为全面完成脱贫攻坚,远期目标为通过脱贫攻坚培育农户可持续增收的产业。
以上为楠木村和罗渡苗族乡脱贫攻坚工作的一些探索和做法,在下一步工作中,我们将进一步完善工作措施,坚定信心打赢脱贫攻坚战,实现全面小康的目标。
第二篇:古树楠木树采伐申请
古树楠木树采伐申请
尊敬的各级领导:
申请人:秦治素、秦治凡、秦治宣、秦治荣、秦礼贵、秦治绿、全组48户群众代表人,住思南县鹦鹉溪镇联江村叶家沟村民小组,全组居住人口210人,居住农户48户,世世代代居住在深山林中,祖祖辈辈保护下来的壹棵楠木树,至今我们居住在这里靠保护青山绿水,在集体共有的土地上生长壹棵古大楠木树,地名:庙林树,四至抵界为:东抵秦治权的田,南抵公路,西抵周国芬山林,北抵河沟,经大家一致认定,此树属被人锯根毒死,树下还有高压线,距离3米左右,时常威胁着全组的过往人畜的安全,经全组多次开会决定,确定申请各级政府和各部门领导办理审批采伐手续,树高约28米,直经1.2米,树龄约500年左右。经群众全体开会讨论一致意见,树子的处理用于集体群众公益事业,因此现特来申请各级领导办理相关手续事宜。望请各级领导给予审批为谢!
申请人:
此致
2015年
月
日
第三篇:楠木乡2011年党风工作总结
楠木乡2011年党风建设工作总结
2011年,我乡党风建设工作以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,按照十七届中央纪委第六次全会、全国党风建设工作会议和全市党风廉政建设电视电话会议、市纪委三届七次全会和县纪委十二届六次全会的部署和要求,认真落实以人为本、执政为民理念,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,严格执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和党内监督各项制度,重点解决一批党风方面人民群众反映强烈的突出问题,进一步加强党政机关和领导干部作风建设,突出重点,整体推进,积极推进工作创新,圆满完成了今年党风建设的各项工作,现就其总结如下:。
一、切实维护党的政治纪律
政治纪律是党最重要的纪律。今年是建党九十周年,是全面实施“十二五”规划的开局之年,维护党的政治纪律意义重大。我乡继续把维护党的政治纪律摆在首位,教育引导党员干部坚定理想信念,增强政治敏感性和政治鉴别力,自觉在思想上、政治上、行动上同党中央和各级党委保持高度一致,严禁公开发表同中央精神相违背的言论,严禁散布违背中央理论及路线方针政策的意见,严禁编造、传播政治谣言,严禁以任何形式泄漏秘密,严禁参与各种非法组织和非法活动,严禁以各种形式发表否定和歪曲党的历史、新中国历史和改革开放历史的言论和文字,自觉维护党的集中统一。密切关注网络舆情特别是一些重大和敏感政治事件,对事关本辖区和影响社会稳定的倾向性、苗头性问题,1 做到及早发现,及早掌握情况,及早采取应对措施。加强了对政治纪律执行情况的监督检查,对违反党的政治纪律的,视情节轻重给予批评教育或纪律处分;对造成严重后果的,依纪依法予以惩处。
二、强力推进党的作风建设
(一)进一步做好党政机关厉行节约工作。
我乡认真落实中央和市委、市政府及县委、县政府要求,严格审核各项支出预算,确保2011年公务接待经费、公务用车运行经费支出不超出年初预算。认真落实公务接待有关规定,规范接待程序和接待范围,严格接待标准,2011年我乡无公款大吃大喝和无规请客送礼行为,没有新建办公楼等楼堂馆所,从体制上健全了长效机制。
(二)组织好专题民主生活会。
召开了以“坚持以人为本、执政为民理念,发扬密切联系群众的优良作风”为主题的党员领导干部民主生活会。县纪委会同组织部派专人对我乡民主生活会的指导,切实解决了部分党员干部作风方面群众反映较为强烈的突出问题。
(三)认真落实加强和改进群众工作的各项要求。加强了对党的群众路线执行情况的监督检查,认真执行党委书记、乡长定期接访制度、班子成员定期下访等规定,落实机关干部“结穷亲”25对,开展“三进三同”活动,密切了党群干群关系。
三、严格执行廉洁从政若干规定
以贯彻实施《廉政准则》为契机,重点解决一批领导干部廉 2 洁自律方面的突出问题。
(一)积极开展“三项治理”工作。
2011年,我乡按县上要求,深入开展查处公务人员收送“红包”、领导干部超标准配备使用超标车、领导干部违规经商办企业问题的治理活动,加强规范管理,完善了制约有效的长效机制。认真落实中办、国办下发的《党政机关公务用车配备使用管理办法》,出台了《楠木乡公务车辆管理办法》,与二位乡上驾驶员签订了安全责任书。按照各级纪委部署和要求,深入开展公务用车专项治理,切实加强公务用车配备使用管理。
(二)认真实施领导干部个人有关事项集中报告工作。认真实施了《关于领导干部报告个人有关事项的规定》和《关于对配偶子女均已移居国(境)外的国家工作人员加强管理的暂行规定》等制度落实工作,根据县纪委和乡党委的要求,我乡领导干部都严格实行了领导干部报告个人有关事项的规定,领导干部配偶子女无移居国(境)外的情况。
(三)严格规范津贴补贴工作。
根据上级相关要求,由乡纪委牵头,组织委员负责,会同乡财政办对规范津贴补贴政策规定执行情况进行了监督检查,规范了津贴补贴发放制度,无违规违纪发放津贴补贴行为。
(四)严格执行换届纪律。
2011年,是县乡换届之年,我乡严格执行党政领导干部选拔任用工作有关规定,认真做好对拟提拔干部的廉政意见办理工作。认真落实《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法(试行)》等4项监督制度,进一步严明换届纪律,加强对选人用人情况的 3 监督检查,无跑官要官、买官卖官、拉票贿选和突击提拔干部等问题。
(五)严格执行党员干部廉洁从业的其他规定。
认真落实中央关于领导干部离职或退休后从业的有关规定,继续认真清理理违规多占住房和买卖住房、利用职权委托理财、获取内幕信息谋取不正当利益等问题。
四、深入推进党务公开
认真落实了中央《关于党的基层组织实行党务公开的意见》和重庆市《关于党的基层组织实行党务公开的实施意见》,严格按照《重庆市2011年党的基层组织党务公开工作要点》的安排部署,推进我乡党务公开制度化、规范化,设置了楠木乡党务公开意见箱,在公开栏上对党务相关内容进行了及时、定期公开,达到了预期效果。
五、继续深化“小金库”专项治理
2011年,我乡继续强化措施,对于乡机关和乡属部门“小金库”的进行了治理,坚决纠正存在问题,建立健全,长效机制,积极探索从源头上根治“小金库”的有效途径。
六、扎实开展党风廉政建设
今年,我乡扎实开展党风廉政建设,按照中央要求,结合创先争优活动,通过召开组织生活会、实行村干部任期目标承诺制、开展勤廉双述、询问质询和民主评议、建立便民服务机构等,规范农村基层干部履职行为,促进作风转变。建立健全村务监督机构,认真落实市委、市政府和县委、县政府部署,充分发挥村务监督机构的作用,实现了村务监督机构全覆盖。开展了农村集体 4 资产清理和登记等工作,摸清了底数,明确了权属,建立了台账,夯实“三资”管理工作基础。建立健全了相关配套制度,提高了“三资”管理的水平。
七、认真落实党内监督各项制度
2011年,我乡认真贯彻党内监督条例,严格执行领导干部述职述廉、诫勉谈话等制度,对离退休干部进行了离任谈话和审计;对新任职的干部进行了廉政谈话。
八、严格执行党风廉政建设责任制
2011年,我乡要围绕中央《关于实行党风廉政建设责任制的规定》和我市实施办法、我县实施意见,加强学习宣传、营造工作氛围,健全配套制度、细化工作要求,明确相关职责、强化责任意识,进一步坚持和完善党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责、依靠群众的支持和参与的反腐败领导体制和工作机制,巩固和发展了全党动手抓反腐倡廉建设的良好局面。制定了党风廉政建设责任制的责任分解、考核、追究等实施细则。乡纪委充分发挥组织协调作用,积极协助党委制定了反腐倡廉建设的规划和具体方案,提出责任分解、责任考核、责任追究的意见和建议。
九、存在的问题及今后的打算
2011年,我乡党风建设工作虽然取得了一些成绩,但仍存在一些不足之处,主要表现在:部分同志对党风廉政建设和防腐败工作的严重性和紧迫性认识不足,存在麻痹思想;在开展党风廉政建设和防腐败思想教育中,部分人有应付思想,认为是领导的事,自己无职无权,没有腐败,也没有机会腐败,学多学少一 5 个样。
在今后的工作中,我乡严格按照以人为本、执政为民理念,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,充分认识反腐倡廉工作的长期性、复杂性和艰巨性,按照各级党委和纪委的要求,抓好贯彻落实。营造好风清气正、清正廉洁的发展环境。
第四篇:楠木乡六五普法规划
楠木委文„2011‟8号
中共楠木乡委员会
关于在全乡公民中开展法制宣传教育及第六个五年规划的通知
各村支两委、乡属各部门:
为了切实做好“十二五”期间的法制宣传教育工作,增强全乡公民的法律意识和法制观念,推进依法治乡进程,根据上级文件要求,结合我乡实际,特将我乡开展法制宣传教育及第五个五年规划通知如下:
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,高举中国特色社会主义伟大旗帜,继续深入贯彻落实科学发展观,围绕深入推进社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法三项重点工作,继续深入开展法制宣传教育,进一步提高广大公民的法律素质,继续坚持法制教育与法制实践相结合,1积极推进依法治国,使全社会的管理工作逐步走上法制轨
道,保障和促进经济建设和社会各项事业健康发展。
二、目标任务
(一)目标
紧紧围绕构建社会主义和谐社会、建设社会主义新农村的客观需要,以提高全镇人民法律意识和法律素质为中心,广泛动员社会力量,深入开展以法治实践、道德教育紧密结
合的法制宣传教育,夯实以农村为重点的基层民主法制建设
基础,营造人人学法用法的良好社会氛围,进一步推进各项
事务依法规范和管理,不断提高法治化管理水平。
(二)任务
1、继续深入学习宣传邓小平民主法制理论和党的依法
治国,建设社会主义法治国家基本方略,学习宣传宪法和国
家基本法律,努力提高公民的法律素质。注重培养公民的权
利义务对等的现代法制观念,注重提高广大干部特别是领导
干部的法制理论水平。
2、紧紧围绕党和政府的中心工作,积极开展法制宣传
教育,宣传与社会主义市场经济特别是与整顿规范市场经济
秩序相关的法律法规,宣传涉及保障和促进国家西部大开发的法律法规,宣传与加入世界贸易组织相关的法律知识,宣
传与维护社会稳定相关的法律法规,宣传社会发展迫切要求
普及的各项法律法规,把学习和宣传重庆市地方性法规作为
“六五”普法的重要内容。
3、坚持法制教育与法制实践相结合,继续推进依法治
理工作。进一步加大依法治理力度,积极推进依法治乡进程。
4、把法制教育和思想道德教育紧密结合起来,把依法
治国与以德治国结合起来,促进民主法制建设和精神文明建
设。
三、工作要求
(一)一切有接受教育能力的公民,都要认真学习宪法
和国家基本法律知识。公民的普及率达到85%以上,各级
领导干部,司法和行政执法人员、青少年,企业经营管理人
员是法制宣传教育的重点对象,普及率要达到100%
(二)、坚持定期为领导干部举办法制讲座,坚持党委
中心学习组学法制度,坚持领导干部在述职报告中一定要有
学法用法,依法办事内容的制度,坚持干部一年一度的学法
考试制度,并要将成绩纳入个档案,作为提拔作、任用的依
据,坚持人大任命干部前的法律知识考试制度。
(三)、司法人员和行政执法人员要努力提高自身的法
律素质,忠于宪法和法律,公正司法,严格执法、自学维护
国家法制的权威和尊严。
(四)、青少年学生在法律素质的养成上下功夫,各中
心小学要开展开设法制教育课程,并做到计划、为课时、教
材、师资“四落实”,保证普及基本知识的任务在九年义务
教育期间完成,各基层组织还要注重抓好社会青少年的法制
教育。
(五)、做好农民的法制宣传教育工作,通过广播、电
视、会议、传单、培训形式,重点宣传普及与农村和农业发
展密切相关的法律、法规,使农民树立权利与义务对等的现
代法制观念。要充分发挥村党支部和村委会的作用,加强民
主政治建设。
(六)、坚持学法、用法相结合,积极开展依法治乡工
作。各级各部门要在认真抓好法制宣传教育的基础上,认真
实施依法治乡的决定、决议、规划,使村级的依法治理而达
100%,实行民主管理、民主监督,强化基层依法治理,维护基层的社会稳定,促进基层的民主政治建设。
(七)、各职能部门结合自身工作职能和特点,重点学习宣传好与本部门、本行业相关的法律法规,并认真制定和
完善好依法治理实施方案,全面推进依法行政,严格执法,大力提高行业依法治理水平,使依法治理而达到100%。
四、步骤与方法
(一)、步骤
我乡“六五”普法规划从2011年开始实施,到201
5年结束,分三个阶段进行:
第一、2011年为宣传启动阶段,各级各部门根据本规
划主要做好四项工作,一是结合本地单位实际,制定出具体的、切实可行的五年规划,并报县委法建办;二是建立健全
领导机构明确责任;三是培训普法骨干;四是采取多种形式
开展宣传发动工作。
第二,2012年到2014年为实施阶段,乡上每年制
定计划并按计划要求认真组织实施。
第三、2015年,接收上级有关部门的总结验收,并
进行总结表彰,召开表彰大会。
(二)方法
1、针对实际,狠抓落实。普治并举,整体推进。
2、多种途径、广泛宣传。要积极组织多种形式的法制
宣传教育活动,开展法律咨询,法律知识竟赛举办法制图片
展览、专栏、墙报、标语等。
2、在执行我国每年12月4日全国宪法宣传日的同
时,坚持办好法制宣传月、周、日形成声势。
五、组织领导和保障实施
(一)、乡上加大法制宣传和依法治理力度,加强领导。
乡上成立“五五”普法领导小组,完善党委领导,将普法依
法治理工作纳入综合目标考核。
(二)、加大“五五”普法经费投入,法制宣传教育和
依法治理工作所需经费,列入乡级财预算,以保证工作有效
运转。
(三)、建立和落实法制宣传教育工作责任制,明确职
责,实行上标管理,做到有部署、有检查。
(四)、建立健全监督与激励机制,调动单位和各村干
部的积极性,推动法制宣传传教育工作深入发展。
二0一一年五月十二日
主题词:“五六”普法 宣传教育 五年规划通知送:县委法建办发:各村支两委、乡属各部门
第五篇:楠木中学门卫岗位职责
楠木中学门卫岗位职责及奖惩办法
为了切实加强学校门卫管理,确保学校师生生命财产安全,特制定如下门卫岗位职责。
一、服从管理,听从指挥,规范着装,全面履行安全保卫人员的职责,搞好学校的安全保卫工作,切实保障全校师生生命和财产安全,保证良好的教育教学秩序。违规一次扣2元。
二、坚守岗位,按时上班,不迟到,不早退,24小时不断岗。(白班必须两人都在岗,吃饭可错开上放学时间轮流进行;夜班在学生就寝并巡逻后,一人值班,夜班一周一交换)。违规一次扣2元。
三、监督学生凭证出入大门。门卫要认真审查出入证的真伪,发现伪证,立即报告值周领导,予以查处;门卫要坚决禁止无证学生进出校门。违规一次扣2元。
四、上课期间,不允许学生离开校园。因病或其他特殊情况需提前离开学校的,必须持有班主任审批的书面请假条(假条上要注明往返校时间),并作好情况登记,不允许私自放学生。违规一次扣2元。
五、严禁社会闲杂人员(如业务推销员、醉酒人员、精神病患者、无业人员等)进入校内。违规一次扣2元。
六、做好来客来访人员接洽工作。先问清事因,然后与被访人员或有关人员联系。同意后,办理登记手续,方可进入学校。违规一次扣2元。
七、外来机动车辆需要进入校园时,门卫要进行询问登记,并向值周领导报告,经同意后方可让其进入。违规一次扣2元。
八、严禁各类车辆在校门口内外随意停放,确保校门出入畅通,车辆停放整齐有序。制止学校门前摆摊设点。违规一次扣2元。
九、携带学校的公用物品出校门的,应有学校有关领导陪同;学校搬运私人大件物品的,应有主人随行或得到主人允许。不符合上述要求的,不得放行。违规一次扣2元。
十、值班人员不得召集闲杂人员在值班室闲聊,不得脱岗、睡岗,在岗值班时不得下棋、打牌。违规一次扣2元。若因工作不负责任,脱岗、睡岗等到原因导致学生不假外出,发现一次每人次扣10元。
十一、做好迟到学生的记载工作。朝读、下午第一节课前对迟到学生做好记载,违规一次扣2元。
十二、保持值班室内外清洁,发现垃圾或丢弃物应及时清扫。爱护值班室内外的设施、设备,发现问题或故障,及时报告。
十三、负责整个校园的每天保洁、垃圾房管理、学生厕所开关水管理(细水长流,不浪费)和每两天一次的校园消毒工作。谁值夜班谁就负责该周,如遇上级检查或需突击完成任务,两人共同完成。对校门口及周围张贴外来广告的行为要及时制止。违规一次扣2元。
十四、做好夜间大门保卫工作。按时开关路灯,锁好教学大楼、综合楼的大门,检查学校门窗、电灯等是否关好,如发现未关好及时做好记录并向值周领导汇报,搞好校园巡夜工作。违规一次扣2元。
十五、随时关锁好上下两道大门。下大门必须24小时上锁,上大门无人通行时也必须上锁。违规一次扣2元。
十六、双休、节假日等不上课时间必须上班(可轮流进行),管护好校园内公私财物。校园财产发生遗失或被盗,照价赔偿。
十七、学校因门岗工作失误或玩忽职守造成重特大安全事故,扣发当月工资并辞退;情节严重者,移送司法机关处理。