县务虚会议汇报(最新数据)

第一篇：县务虚会议汇报(最新数据)

县务虚会议工作汇报

尊敬的各位领导：

XX镇在县委、县政府的正确领导下，积极贯彻落实省第十一次党代会、市委五届三次全会和市重点项目建设点评会精神，积极实施“农业稳镇、旅游旺镇、环境优镇、项目兴镇”战略，统筹推进经济建设、文化建设、城镇建设和社会建设，全面打造和美幸福XX。下面，我就近期我镇的工作情况汇报如下：

一、实行“内兴外引”，提升经济实力

1、财税工作情况。

1至5月份，完成财政税收XX万元，其中，国税收入XX万元，地税收入XX万元；地方一般预算收入205.93万元。

2、招商引资情况。

一是我镇设立了招商引资引荐奖，对提供引进且项目落户新成工业园区的村委会或个人，给予一次性奖励0.5万元。二是曾两次主动到深圳、佛山等地区招商，保证充足的时间招商。1至5月份，我镇新引进项目3个（工业项目），计划投资总额2150万元。其中包括计划总投资650万元的XX县加诚塑胶有限公司项目。正在洽谈的项目有：XX县华信物流运输有限公司；XX县华日包装材料有限公司；计划投资1.5亿元的XX县惠福商旅广场；计划投资1.98亿元的XX 县必盈生物科技有限公司和XX养生谷。

3、项目建设情况。

全镇建设项目共10个（包括2011年结转项目、技术改造、技术创新项目），其中：工业项目5个，商贸旅游项目4个，农业项目1个，计划总投资9.66亿元，今年完成投资0.55亿元，到目前为止累计完成投资6.5亿元。

重点项目建设方面：…………

二、推进公路建设，改善交通环境

公路建设关乎镇域经济的长远发展，我镇一直十分重视改善交通环境。目前，已完成了东山圩至金谷山路段全长3.8公里的道路改造工程，完成了龙山至三宝寺的路基建设。X485线官洞至东成段路面改造工程已完成招投标工作，目前施工段正陆续进场施工，预计该工程将于2013年完成。

三、加强规划管理，提高城镇化水平

积极推进基础设施建设工作，完成XX圩路段的路灯整改工程，并在机关大院内安装了路灯，既美化了镇圩环境，又保障了群众夜间出行安全。同时，加强社会治安管理，严厉打击制假售假行为，净化市场风气，加大对学校、市场及其周边环境等人员密集地方的安全排查力度。加强治安宣传，结合“三打两建”活动，通过在各村（居）委张贴海报、宣传标语，在主干道拉挂宣传横幅，提高群众安全意识，以确保社会和谐稳定。

四、推进农村综合改革，建设和谐新农村

一是深入推进信用村建设。在完成路河村试点建设的基础上，在全镇铺开该项工作，目前处于对农户家庭情况进行调查摸底阶段。二是集中收集农村垃圾。把我镇的垃圾处理清运工作承包到个人，并聘请3名环卫人员定期清理圩镇垃圾，通过实行“村收集、镇转运、县处理”的模式，科学处理农村垃圾，改善农村生活环境。三是建立村级理事会，邀请外出乡贤回乡担任理事，支持家乡建设，并建立相关制度，以“一事一议”奖补项目为契机，通过理事会协调各方关系，调动村民参与村组公益事业的积极性，改善农村环境，推动农村经济发展。四是继续完善村民自治、民主管理工作。进一步完善“三办两中心”的制度建设，与18个村民自治试点村有机结合，在全镇范围推广村民自治的管理模式，真正实现“小事不出村、大事不出镇”，全面构筑新乡村关系。

第二篇：政府务虚会议汇报材料

政府务虚会议汇报材料

XXXX坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，深入学习贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，围绕市委、市政府《2021年市政府重点工作目标任务》，扎实推动各项事业稳步发展。现将2021年工作完成情况和2022年工作思路汇报如下，不足之处，敬请批评指正。

一、经济发展目标任务完成情况

（一）重点项目加速推进。

实施“一项目一研究”制度，切实推动项目建设步伐。投资320万元实施XXXX环却乎村至贡青虫草采挖点9公里道路修建工程。落实省财政厅50万元用于扩建乡卫生院业务用房。省中藏医药管理局帮扶10万元为乡卫生院购买藏医外治设备。为解决地处偏远、群众看病就医不便、看病就医成本高等问题，乡政府争取天津援青资金100万，用于修建卫生院综合楼一栋。落实市水利局50万修建土房村5公里自来水管道。落实资金421万元为全乡281户群众实施了农牧民居住条件改善工程。落实市教育局100万元完成XXXX唐拉卡寄校塑胶操场修建。落实190万元完成环却乎村高原美丽乡村建设。落实市水利局资金343万元种植花椒202.5亩。落实215万完成乡政府、卫生院、派出所清洁能源供热项目。落实1.5万元为全乡临聘人员进行体检。投资8.2万元购置电脑、办公桌等办公设备。全年共计投资1808.7万元，扎实做好为民办实事、办好事。

（二）生态环境明显改善。

深入开展生态环境保护专项整治行动，全面落实“门前三包”责任制。将“河湖长制”“路长制”“林草长制”与网格化管理结合起来，充分应用“两网合一”，对全乡河流、道路、草场进行巡查整治，做到及时发现及时处理。开展秸秆禁烧巡查整治工作，安排人员轮流值班对辖内进行巡查160人次。完成3个村垃圾填埋场建设。全力推进土地综合整治工作，累计开展1700多亩土地平整、有机肥工程。完成小麦、青稞、马铃薯、花椒等经济及农作物种植1379亩。完成10万亩草原鼠虫害治理工作。全面完成口蹄疫、小反刍兽疫等疫苗接种。及时整改办结环保督察组受理转办的1个案件。

（三）民生福祉不断增进。

一是不断巩固拓展脱贫攻坚成效。2021年新排查出防贫监测对象共12户62人，已全部落实有效帮扶措施。二是将各项民生政策落到实处，新增低保28户，58人；全乡共发放低保327户1147人、448.5万元；残疾人困难补贴97人次、17.22万元；对全乡59户、234人累计发放临时救助金27.5万元；为全乡24名大学生发放救助资金9.9万元。落实三江源补助，雨露计划27人次、发放21.5余万元。三是为巩固脱贫成果有效衔接乡村振兴，在依靠群众内生动力的同时，充分发挥社会保险救助综合保障作用。截至目前，已完成全乡房屋保险全员参保，牛羊参保率达到51%。四是扎实推进科教文卫建设。全乡在校学生661人，无因贫辍学人员，各学校“三科教材”工作推进有序有效；将乡政府24名公益性岗位调整到学校，补充学校后勤力量，使教师专注于教学工作，争取资金14万元为环却乎村小学学生购置棉衣。争取10万元资金用于村“两委”、致富带头人、乡政府干部前往天津进行培训，进一步提高干部人员素质。卫生院全年接收住院病人199人次，住院分娩85人，完成“两癌”筛查156人，建成居民健康档案5200份，建立慢病管理档案73份，全面完成免疫规划、家庭医生签约、老年人免费体检等公共卫生健康工作。

二、重点工作进展情况及工作亮点

（一）社会治理不断夯实。

一是社会大局安全稳定，未发生影响社会稳定的群体性事件、未发生越级上访越级非访。累计开展书记谈话16人次。无重大矛盾纠纷案件。对全乡重点人员教育稳控工作抓实抓细抓出成效。抓好重点敏感节点稳控工作，落实见人见照知行踪，确保重点人员在属地。二是基层社会治理取得明显成效。排查登记矛盾纠纷6件，化解6件，化解率100%。开展打非治违专项行动9次，杜绝各类安全生产事故的发生。三是边界矛盾纠纷化解。在虫草采挖、秋季转场放牧期间，乡党委政府采取边界线办公、签订睦领友好协议、出动人民联防、党员干部巡逻等方式，安全平稳完成边界维稳工作。

（三）疫情防控扎实有效。

全面开展外来人员排查，做好国内中高风险地区返乡人员等重点人员健康管理服务。全力推动新冠疫苗接种工作，截至目前，全乡3岁至11周岁接种疫苗1077人，18周岁以上4806人已接种疫苗3121人，率先完成全市接种任务。

（三）乡村振兴推进有序。

深化“四议两公开”工作法，推动乡村振兴有“实”有“魂”。一是凝乡村产业之“实”。积极打造环却乎村生态畜牧业特色养殖产业，项目规划32865亩，基础设施年底建成。持续推进兰采村、土房村全员参与合作社项目实施。争取中央预算和市级配套资金1000万元，用于开发兰采天然温泉产业项目。已完成项目可研报告、可研批复，土地预审、乡村规划许可证、申报环境影响评价表、网上发布招标公告及项目地基和道路铺设工作。目前正在编制林草、地灾、压覆矿等报告，拟定11月15日召开兰采天然温泉产业项目开标会议。项目运行后，预计年收益50-100万元，并在解决群众就业问题和经济社会发展方面起到关键作用。以“群众筹资+政府配套”的模式打造兰采村乡村振兴示范村。二是铸乡风文明之“魂”。持续完善村级“一约四会”机制，村民自治能力不断加强，基层社会治理取得更好成效，大力开展乡村风貌提升和环境卫生综合整治，着力推进农牧区各项事业健康发展。

三、存在的问题和困难

（一）经济建设形势严峻。

兰采地处偏远，受道路交通、产业成本高等因素，造成项目建设进程缓慢，产业布局推进困难，经济建设难以实现快速发展。

（二）乡村治理推进难度加大。

乡村基础设施建设相对滞后，村集体产业发展缓慢。群众思想局限性较大、本土人才短缺、外来人才少，导致工作开展效果不佳。

（三）边界纠纷矛盾压力大。

XXXX边界线长，地界矛盾纠纷突出，每年耗费大量精力用于虫草采挖维稳，影响各项工作进度。

四、2022年主要工作思路

（一）推动产业发展新格局。

一是推进“拉格日”发展模式。新建兰采村生态畜牧业合作社基础设施，由群众投资养殖牛613头，羊1226只；以“农畜互补、种养结合”模式建设土房村生态畜牧业合作社，在养殖1000头牛的基础上，种植900亩牧草用于合作社运行，并利用耕地资源和气候条件，在尕玉、王尕唐发展种植业，扩大花椒、草莓、金黄果等经济作物种植面积；扩大环却乎村生态畜牧业合作社规模，增加牛300头，羊330只，并建设畜产品加工厂和皮革制品厂，开办畜产品直销店。全面打造养殖、加工、销售于一体的产业闭环。二是培育资源优势产业。完成兰采天然温泉产业项目建设，聚焦休闲康养，引进专业管理模式运营温泉项目，同时以兰采林场省级森林公园建设为契机，打造兰采村牧家乐和土房村农家乐项目，辐射带动XXXX旅游业发展，拓宽牧业产品销售渠道，促进产业融合发展和转型升级。

（二）科学规划村庄强布局。

以“多规合一”为指向，细化国土空间规划，坚持基础设施高标准配套和深度覆盖，从规划编制、设施配套、公共服务、社会管理等方面入手，优化资源配置，全力促进乡村规划布局衔接互补、基础设施联网配套、公共服务共建共享。合理布设水电路网等基础设施，完成兰采村60户异地搬迁工程，实现经济，社会和环境效益统一的高原美丽集镇建设，让农牧民群众就近享受和市区一样的基本公共服务。

（三）乡村振兴绘画卷。

一是以“防返贫、防新增”为主要任务，深入落实“四个不摘”要求，持续巩固“两不愁三保障”成果，做好贫困人口后续产业帮扶工作。二是加强对农牧民就业技能的培训和教育，通过各种有效途径提高农村劳动者的文化素质和劳动技能，使之尽快适应劳动力的市场需求。三是融入“一纵三横”高速公路网骨架体系，规范隆务峡口至兰采温泉扶贫旅游公路，达成区域性互联互通交通网络。四是加强牧业村草原生态系统和兰采林场的森林生态系统管护工作，实施草山鼠虫害治理和完善森林草原防火机制。五是全面落实河湖长制、路长制、林草长制，开展植树造林工作，打造美丽宜居的生活环境；六是以生活垃圾减量化为核心，资源化、无害化为目标，以垃圾源头分选分投，多途分运为手段开展垃圾分类工作。

第三篇：组织工作务虚会议汇报材料

**乡组织工作汇报材料

**乡辖5个行政村，总人口6700人，下设9个党支部，有党员198名。2014年，**乡组织工作以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和习近平同志的系列讲话精神为指导，认真贯彻落实县委党务工作会议精神，围绕乡党委、政府的中心工作，进一步加强制度建设、基础设施建设和党员队伍建设，着力打造服务型和攻坚型党组织，为推进全乡经济社会全面发展提供了坚实有力的组织保障。

一、2014年工作开展情况

（一）抓教育，强作风。党的群众路线教育实践活动是2014年党建工作的中心任务，是开展各项工作的重中之重。在活动中，我乡始终坚持领导带头参与，对各个环节严格把关，确保了“规定动作到位，自选动作有特色”。在学习教育环节，领导干部带头上党课，带头组织观看专题片和专题讨论；在征求意见环节，带头走村串户，广泛征求意见，共征集到对基层党建意见152条；在专题民主生活会上，带头揭短亮丑。狠抓整改落实，认真抓好中央、省、市、县部署的66项专项整治，针对“四风”方面存 1 在的问题制定了23项制度。通过活动的开展，取得了比较明显的思想认识成果、实践成果和制度成果，全乡上下形成了风清气正的良好工作局面。

（二）抓制度，强服务。一是建立党员干部与群众“双向联系卡”制度。按照每名党员干部联系10至20户群众，每户群众都有一名党员干部联系,实现了联系群众“两个全覆盖”。同时，乡党委安排每个村2万元资金，专门用于联系群众过程中解决群众的实际困难，全乡全年共解决群众困难300多个，调解纠纷89起。二是完善了村“两委”干部轮流值班和村民事务代办制。建立村级便民服务站5个，对来访群众提供一站式服务，服务站做到了有服务窗口，有服务人员公示牌、标识牌，有来访登记台帐，有上墙制度，实行了干部轮流值班和村民事务代办。三是进一步完善了村级考核制度。乡党委在制定村级目标管理考核方案时，把各村全年完成党建工作情况和村干部的绩效工资相挂钩，增强了村干部抓好党建工作的责任感。四是进一步完善了“三会一课”制度和“四议两公开”制度。使党员干部教育管理和村级重大事项决策做到有章可循、规范操作。五是完善党员干部远程教育工作制度。各远教点分别明确了一名远教负责人、管理员和操作员，制定切合实际的教学计划，认真组织广大党员干部通过专家授课和自主收看红星视频等方式进行学习培训，确保了各站点 2 每月集中组织学习不少于1次，个性化学习每月不少于6次。六是建立贫困党员工作台账。对困难党员实行专人帮扶，开展党员走访慰问活动，全年共慰问走访困难党员45人次。七是建立流动党员管理制度。对流动党员进行造册，跟踪管理。

（三）抓队伍，强基础。一是突出加强村级班子建设，充分发挥基层组织的作用。圆满完成了村“两委”换届，5个村共更换“两委”成员6名，村级班子的年龄文化结构更加合理。建立了村民监督委员会、议事会等机构,村务管理更加民主。加强了对村支两委干部的培训和锻炼，突出干部队伍的能力提升,全年举办各类村干部培训班10期，培训村干部60余人次。狠抓了软弱涣散基层党组织的整顿。坚持思想整顿与组织调整相结合，上级党组织帮助整顿与提高党组织解决自身问题能力相结合，组建工作组，对软弱涣散村巴山村党支部进行“整帮创”活动，有效地促进了村级党组织的建设和发展。同时，每名乡党委成员联系一个村，具体指导党建工作，有效地推动了基层服务型党组织建设。开展了农村党员民主评议工作，处置不合格党员1名。二是抓好非公有制经济党建，推进组织覆盖工程。我乡非公有制企业单独建立党组织的有2家。党支部有活动场地、有设施、有制度，选派了党建指导员。非公有制经济组织党组织的建设，扩大了党的工作覆盖面和影响力，保证了党的路线方针政策在非公经济组 3 织的贯彻落实，促进了我乡经济快速健康发展。三是坚持原则,严把党员发展关。制定党员发展工作计划，确保发展党员工作上的规范性、合理性、严肃性、民主性，注重从年轻、女性、较高学历、农村致富带头人中发展党员，为组织注入新血液。今年新发展党员2名，预备党员转正4名，培养入党积极分子15名。没有连续三年以上未发展党员的支部。

（四）抓投入，强保障。在确保上级拨付的村级运转保障经费及时足额到村的基础上，乡财务每年拨付每村不少于1万元运转经费，用于党建、农村环境整治等工作的开支。全年共投入资金5万元，完善了乡政府“五小设施”建设，小食堂、小厕所、小澡堂、小图书室、小文体活动室做到了设施齐备，功能完善，场地干净整洁，设置管理规范，为干部职工营造了一个舒适的办公和生活环境。

二、存在的问题和主要困难

2014年我乡组织工作虽然取得了一定成效，但对照建设基层服务型党组织的要求，对照党员干部群众的期望，我乡基层党建工作还存在较多薄弱环节。

（一）阵地建设不完善。部分村级组织活动中心场所设置不合理，建筑面积小，加上一层房子多数用于门面出租，使用率偏低。部分村级便民服务站建设不规范，村“两委”干部轮流值班 4 和村民事务代办等制度未能完全执行到位。部分村级远程教育设备老旧，无法正常使用，用于日常维护使用的经费明显不足，村党组织负责人和远教管理员对远教站点设备维护和使用业务较欠缺，偏远山区的村安装互联网难度较大。

（二）农村党员先锋模范作用体现不够。农村部分无职党员只是在开会时参与一下,参与村级管理不足，在新农村建设中起带头作用不够，服务群众不到位。

（三）党员教育管理不规范。部分村党组织对党员的教育培训流于形式，培训的时间较少，内容单一，大多数停留在学学文件。流动党员管理不到位，部分村对流动党员的管理停留在名册上，多数流出党员不能正常参加组织生活，也很少向党组织汇报个人的学习和工作情况。

（四）村级党组织作用发挥不够。部分村级党组织班子成员年龄较大，文化素质较低，服务群众的能力不足。有的村党组织对党员发展和村级后备干部培养不重视，新发展的党员和培养的后备干部素质不高。另外，部分村民监督委员会、村民代表会的作用发挥不够，部分村的党务公开、村务公开不规范不及时。这些因素的存在，影响了村级组织作用的发挥。

（五）村级集体经济薄弱。**乡5个村，村级集体经济年收入4万元以上的只有1个村，年收入不足5000元的有2个村，5 地处偏远的村由于资源缺乏，交通不便，增收难度较大。

三、2015年工作打算

针对我乡基层党建工作存在的问题，我乡进一步强化抓党建责任意识，2015年主要抓好以下几项工作。

(一）以提高素质为着力点，不断增强村级班子的能力建设。组织村“两委”班子成员定期集中培训，安排村级干部到乡政府机关跟班学习锻练，提高村级干部的理论素质和服务群众的能力。加强村级后备干部的培养，每个村培养思想觉悟、文化水平高、年龄在35岁以下的后备干部3名以上，进一步健全和完善干部考核激励机制，以制度管人。

（二）创新方式，加强服务型党组织建设。继续推行“三亮三比三评”等制度，实行无职党员设岗定责，抓好党员承诺践诺，试行党员服务群众计时积分制度，通过积分制度让党员认领服务事项，并全程记录积分，纳入民主评议党员的重要内容。完善党员联系群众制度，搭建党员和群众联系的桥梁。加大资金投入，完善乡便民服务中心和村便民服务站的建设。完善村“两委”干部轮流值班和村民事务代办制，制定考核制度，加强日常督查督办，把轮流值班情况与绩效工资相挂钩。继续加强软弱涣散党组织的整顿，由党委书记亲自抓，派出专门工作组和第一支部书记，通过增强能力建设和思想、作风等方面的整顿，全面加强软弱涣 6 散党组织的凝聚力和战斗力，打造服务型基层党组织。

（三）做好党员发展工作，加强党员的教育管理。严把党员发展关，着重培养思想觉悟、文化水平高的农村青年加入党组织。加强党员干部的教育培训力度，采用党员冬训和远程教育集中培训等方式，组织党员学习党的路线方针政策和农村实用技术，全面提升素质。探索流动党员管理的有效机制，落实流动党员管理制度。

（四）围绕中心服务大局，确保党建和经济发展双促进。紧紧围绕乡党委的中心工作，通过创建党建示范村，设立“党员示范岗”，充分调动全乡党员干部的工作积极性，推动各项工作的全面发展。

第四篇：纪委务虚会议汇报材料

东山县教育系统2012推进惩防体系建设

和落实党风廉政建设工作要点

2012年，全县教育系统推进惩防体系建设和落实党风廉政建设工作总体要求是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持实践科学发展观，全面贯彻党的十七届四中、五中、六中全会精神，按照中纪委七次全会和省、市、县纪委的部署，认真贯彻落实全国教育系统以及省教育厅党风廉政建设工作会精神，以服务教育改革发展稳定大局为中心工作，坚持“标本兼治，综合治理，惩防并举，注重预防”的方针，发挥教育、制度、监督作用，深入推进教育系统惩防体系建设，为推动东山教育事业科学和谐发展，早日实现教育现代化提供坚强保障。

一、进一步加强廉政教育工作

一要以党员领导干部为重点，深入开展各种形式和内容的反腐倡廉专题教育，切实把《廉政准则》、《关于领导干部报告个人有关事项的规定》及《浙江省党员领导干部防止利益冲突暂行办法》等廉洁从政的各项规定落到实处。要着力加强以人为本、执政为民教育，促使领导干部坚定理想信念，增强廉洁自律意识，做勤政的表率。要进一步丰富教育内容，改进教育方式，深化典型示范、警示教育和岗位廉政风险防范教育。

二要坚持以党性党风党纪教育为重点，狠抓师德师风建设。要开展以加强党风廉政建设、构建和谐校园为主题的警示教育，把师德师风建设放在更加突出的位置，把严禁打骂、侮辱、体罚或变相体罚学生，禁止在职教师违规家教等廉洁教育的要求贯穿于师德师风建设的各个环节，用身边的人，身边的事，教育引导广大教育工作者遵纪守法，维护教育良好形象。

三要深入开展社会主义核心价值体系的学习教育，坚持用马克思主义中国化的最新理论成果武装广大学员领导干部和师生 1的头脑。进一步深入推进“廉政文化进校园“工作，通过创设载体、创作精品、创建示范点，把廉政文化建设同学校德育教育、职业道德教育、社会公德教育和家庭美德教育相结合，不断增强廉政文化的亲和力、渗透力、影响力，通过开展形式多样的廉政文化活动，弘扬校园的清风正气。

二、进一步加强制度建设工作

一要在学习领会中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》的基础上，认真落实党风廉政建设工作任务，明确责任分工，进一步落实“三书两报告”制度。要把执行责任制的情况作为学校领导班子业绩和领导干部奖惩、任用的重要依据，要严格执行责任追究制，实行党风廉政建设“一票否决制”。深入推进学校领导干部述职评廉、重大事项报告等制度。督促各学校（单位）自觉落实好党风廉政建设责任制。

二要加强以规范权力运行为核心的制度建设。深化廉政风险防控机制建设，紧紧抓住干部人事、职称评定、基本建设、物资（设备）采购、财政资金使用、招生考试、校务公开等重要领域和关键环节，有针对性地制定完善公款外出审批、物品采购管理办法、内部审计等规章制度，逐步建立严密有效的制度体系，努力形成一整套用制度管权、按制度力事、靠制度管人的有效机制。同时，要进一步完善对学校领导干部实行任职谈话、廉洁自律谈话、诫勉谈话和信访谈话等各项廉政制度，主动做好廉政风险防控。

三要认真贯彻落实《教育系统惩治和预防腐败体系2008-2012年工作要点》，及时总结反腐倡廉长效机制建设经验，健全相关规章制度，完善纪检监察工作机制。要自觉严格执行“一岗双责”制度，做到“年初有部署，平时有检查，年终有考评，责任要追究，奖惩要分明”。坚持把反腐倡廉工作与业务工作紧密结合，一起研究、一起部署、一起检查、一起考核，保障反腐倡廉领导体制和工作机制的落实。

三、进一步加强监督检查工作

一要紧扣局党委确定的中心工作，围绕落实《教育规划纲要》和教育事业发展“十二五“规划的各项内容，努力把党风廉政建设工作体现在政策措施之中，加强政策指导和监督检查，做到责任、措施和保障三到位，为顺利推进我县教育现代化保驾护航。

二要认真履行监督职责，坚决制止和纠正有令不行、有禁不止的现象。积极探索效能监察的有效途径，按照工作安排对执行和落实情况进行跟踪问责，确保政令畅通和令行禁止。

三要强化以纪检监察部门牵头的党政监督、以行风监督员牵头民主监督、以政策宣传牵头的舆论监督以及信访案件牵头的群众监督四位一体的监督网络体系。

四要加强对重点岗位廉政制度落实的监督。充分发挥纪检监察作用，及时主动积极介入教师选调、评先评职称、招生考试、大宗物品采购、基建项目等方面的监督。要加强对教育经费使用情况的监督和审计，着力保证教育健康和谐发展。

五要深化党务校务公开工作。进一步加强党务校务公开工作，完善落实民主决策、民主管理、民主监督制度建设，提高教育系统党务校务公开透明度，切实保护好党员群众和广大教职工的知情权、决策权、参与权和监督权，凝聚教育科学和谐发展合力。进一步健全和完善以党务公开为抓手，以党员大会、教职工代表大会为载体，以公开栏为主要形式，校园网、校情发布会、通报会、简报等为辅助手段的党务校务公开机制。要结合本单位实际健全完善党务校务公开方案或实施细则，并根据公开内容，严格按照固定公开、定期公开、逐段公开、即时公开的时限要求和程序要求进行公开。

四、进一步加强纠风治乱工作

一要积极开展优化作风大行动。通过削庸罚懒，提能增效、狠抓落实，着力解决教育系统中存在的工作不实、干劲不足、管理不严、效率不高、执行不力等问题，倡导廉洁高效、求真务实的优良作风，使“庸懒散乱”等现象得到有效治理，重大决策部署得到有力执行。

二要严格执行“收支两条线管理”，规范教育收费行为。认真贯彻落实教育部《关于治理义务教育阶段择校乱收费问题的指导意见》，采取切实可行的措施，制止学校收取或变相收取与入学挂钩的各种费用。要进一步规范高中阶段服务性收费和代收费行为，坚决制止强制收费和强制服务。要继续开展春、秋两季教育收费专项检查，确保上级有关教育收费政策执行到位。要深化“小金库”专项治理，巩固治理成果。

三要深化治理中小学教辅材料散滥问题。要与减轻中小学生过重课业负担相结合，认真落实好教育部即将出台的《中小学教辅材料管理办法》，严格控制教辅材料使用，严禁学校和教师以任何名义向学生推荐或变相推荐教辅材料。

四要进一步规范义务教育阶段学校办学行为。取消义务教育阶段公办学校与入学挂钩的收费；实行义务教育阶段适龄儿童、少年免试就近入学；积极促进义务教育阶段学校均衡发展，杜绝将学校分为重点学校和非重点学校，杜绝学校分设重点办和非重点办，新生入学要随机编班；严禁义务教育阶段学校为社会机构或者个人提供场地、组织生源。

五、进一步加强信访办理工作

一要认真贯彻落实《信访条例》，畅通投诉渠道，及时处理各类信访投诉件，降低投诉量，防止越级投诉，争取重复访、群体访为零投诉。抓好重要信访件的查报工作，报结率达到100%。注意发挥信访举报在解决矛盾、维护稳定、保护干部和保障党员权利方面的积极作用，努力做到早发现、早研究、早解决。

二要善于从信访反映的突出问题中寻找和发现线索，主动查办各类违纪案件，做到不偏袒、不隐瞒。要严格依纪依法办案，规范办案工作程序，提高办案能力和水平。同时，重教育重整改，做好案件的后半篇文章，达到以儆效尤、有效预防的目的。

第五篇：社区工作务虚会议汇报材料

树立雄心

坚定信心 开创社区工作新局面

——在2010务虚工作会议上的汇报

尊敬的各位领导：

2010年以来，梅荆一社区以及荆心村实业公司根据街道转型升级、优化发展的目标，落实科学发展观，创新开展“与幸福相约”主题活动，强化社区管理，维护社区稳定。全体干部群众团结一心，攻坚克难，各项工作都取得了一定的成绩。下面，我代表梅荆一社区和荆心实业公司对2010年的工作完成情况及明年的工作计划作一个简要汇报：

一、社区稳定长抓不懈，全力打造和谐生活环境。

一是我们始终把维护社区稳定作为第一责任，积极培养了一支思想素质好、能够拥护政府的维稳队伍，随时排查化解各类社会矛盾，确保信息采集及时，矛盾化解及时，疑难矛盾上报迅速。由于各项措施得力，今年以来，未发生越级上访事件。

二是加大政策、法律法规宣传力度，及时让群众了解党的路线、方针、政策，不让群众在理解政策上出现偏差。社区认真开展“反邪教”、“创建无毒社区”、“五五普法”等宣传活动，进一步提高广大居民的法律意识，为社区和谐稳定奠定了良好基础。

三是健全综治组织，充分发挥社区综治、警务、治保、调解和外来人员管理的积极作用，“五位一体”管理职能正常运转。我们在已有的“红袖套”义务志愿者巡防队伍的基础上继续扩大范围，同时配合社区警务协管员，对社区户籍及外来人员进行统一登记和梳理，做到社区人口信息的全掌握。同时，配合物业保安队伍，对社区治安加强监管力度，使得社区治安案件的案发率大大降低，社区治安环境良好。

四是完善了社区群众调解室的功能，做好社区民调工作及社区矫正对象的帮教工作，全年共受理居民信访89人次，化解各类矛盾37起，其中容易激化的矛盾5起，矛盾化解率达95%。协调处理各类渗漏水问题5次。

五是针对社区早拆迁户多，一套房多，群众情绪也比较多的特点，抓重点人员的管理和疏导工作。在解困房的分配过程中，充分发扬民主，对分配名额提前张榜公示，本着公开、公平、公正的原则，合理分配，减少不稳定因素，真正解决老百姓的实际困难。

二、强化党建工作，积极开展主题活动，营造“幸福”氛围。通过每月25日的党员学习，使党员干部接受党的知识教育，不断提高自己的思想水平和理论水平，做好新党员的发展工作和老党员教育工作。通过对科学发展观、“三个代表”重要思想、“八荣八耻”、“与幸福相约”主题活动以及党的十七届四中、五中全会精神等的系统学习，广大党员、干部的思想素质有了新的提高，每一位党员坚定了理想信念、增强了责任意识，为推进梅村经济社会又好又快发展发挥了先锋模范作用。通过党员上墙亮身份，展示党员风采，接受居民群众监督活动，提升党在居民群众中的光辉形象，发现在创建和谐社区作奉献的闪光点，努力提高作风效能建设，努力提高党员政治觉悟，做好社区党员的思想政治工作，保证了社区建设健康发展。今年共吸收了3名入党积子为预备党员，4名预备党员转为正式党员，同时广泛征求了广大党员的意见，吸收了5名入党积子参加了党校培训，社区党总支部将进一步对他们进行考察和培养，以进一步加强党员队伍建设。今年以来，社区党员在玉树地震、舟曲泥石流灾害以及街道慈善捐款献爱心活动中，共捐款35000余元。

从今年4月起，在各级政府的大力号召下，在街道党工委、办事处的正确领导下，社区始终把居民幸福作为科学发展的根本目的、动力和检验标准，把居民幸福作为建设高水平全面小康、率先迈向基本现代化的不懈追求。按照既定方案，开展了“与幸福相约”主题系列活动，分阶段、有重点、抓特色，以多种形式、多种渠道、多种层次，向社区居民宣传、展示“幸福”，让居民寻找、感受“幸福”，努力建设幸福宜居新社区，让居民生活越来越优越、环境越来越优美、社会越来越文明，让所有的社区居民都倍感安全、倍感温暖、倍感舒畅、倍感自豪。

三、加强社区建设，完善社区服务，树立良好的社区形象。

（一）大力推行扁平化管理，提高社区服务效率和服务质量。根据街道办事处的统一部署和要求，今年梅荆一社区全面实行扁平化管理新模式。社区通过错时上班、值班制度，分片包干责任制度，定期走访调查制度，条线分工融合制度，社区四方会议制度等，逐步、有序地推行扁平化管理这一全新的社区管理模式。同时，通过学习相关优秀先进经验，提高自身管理水平，有效提高社区管理工作效率和质量，大大提高了群众认可度和满意度，提升社区形象和公信力，为各项工作的展开打好坚实的基础。

（二）抓好民政、社保、劳保工作，让居民生活有所保障。社区根据居民和家庭实际需要，拓展服务功能，扩大服务范围，提高居民的满意度，着力抓“敬老、助残、扶贫、帮困”工作。结合“与幸福相约”主题活动，了解掌握居民群众的基本情况，真心听取他们的呼声和要求，切实帮助他们解决生活中的实际问题，进一步深化“与幸福相约”主题活动，从而进一步密切了党群干群关系。今年共发放低保救助金50000元，发放低保慈善爱心券174余张。

在社保接轨工作中，花大量的人力、物力、财力进行政策宣传，确保人人知晓此项工作对群众的利益。我们利用休息时间加班加点，召集党员、居民组长召开了6次推进会，目前已签字人员达3800余人，保障未签字18人，完成了99.5%。为降低失业率，我们想尽一切办法与中介、企业多沟通，解决就业，全年共推荐就业80余人次。在2011年居民医疗保险的登记办理工作上，社区提前做好宣传准备工作，到目前为止，已经完成参保人数1300余人，占总参保人数的80%以上。我们还将全力以赴做好工作，全力确保全覆盖。

（三）全力做好社区环境整治，给居民提供优美的生活环境。梅荆花苑环境综合整治，作为街道2010年的一项为民办实事的重点工程，社区多次召开各种形式的会议，要求工作人员分工、分片深入楼道，征求广大党员、居民的意见和建议，并制定相应的工作计划和措施，重点部署了在工程实施过程中处理各类矛盾的计划和实施方案。同时，要求广

大党员干部、居民以这次“与幸福相约”主题活动为平台，为构建幸福梅村而共同努力，确保这次工程的顺利实施。

搞好社区环境卫生整治，做到长效管理，定期组织人员整理，清运建筑垃圾及居民的废弃杂物35车，铲除乱涂写、乱张贴，清理乱牵挂458处，确保社区长治久洁，让居民有一个宜居的生活环境。同时，社区对小区内大巴车、货车停放无序、混乱的情况进行有效整顿，做到车辆有序停放，保障居民的出行安全。

（四）加强对居民的宣传、教育，完善社区职能。

社区利用宣传栏、公告栏等平台，做好“世界环境日”、“助残日”帮残助困、上门服务、“重阳节”为孤寡老人免费安装报警器、“消防日”特邀市消防支队教员对社区居民进行消防知识培训等各类宣传，定期对社区居民开展公民道德、文明礼仪、消防安全、老年保健、青少年教育、健康卫生、民主法制、计划生育、交通安全、就业技能等培训教育，弘扬敬老爱幼、团结互助、和睦相处的良好社会风尚。完善社区教育职能，定期开展市民学校、家长学校、健康教育等活动，为社区居民提供学习和吸收新知的新渠道。同时，创建青少年科普工作室、绿色网络中心等，为社区青少年教育提供了阵地，进一步完善了社区的功能性。

（五）强化社区服务功能，帮助弱势群体。

社区积极开展便民利民服务，及时为困难家庭、残疾人家庭、独居孤寡老人送去党和政府的温暖。全年为60周岁以上的老年人办理老年卡50余张；积极为育龄妇女开展计生优质服务，建设社区世代服务室，完善计生服务功能；加强对流动人口的规范化管理和服务；健全完善社区居家养老项目的服务工作，热心为老年人服务。今年累计接待了社区内贫困、孤寡独居困难老人百余人次，为社区内日常生活有困难的老人提供了满意而周到的生活照料，为我街道的社区居家养老服务事业积累了一定的管理经验，获得省AAA级居家养老中心的荣誉肯定，走出一条政府、社区、家庭相结合的养老保障新路子。

（六）丰富居民的文化生活，活跃社区人居环境。

一方面加强建设“老年腰鼓队”、“十番罗鼓队”等多种文体队伍，另一方面社区大力开展丰富多样的文体活动，使小区呈现出健康、活跃的文化生活氛围。1月4日，“迎元旦”广场文艺晚会；3月份，参加新区打莲湘队表演；4月26日，“迎世博、讲文明、树新风”社区文艺晚会；6月19日，街道健身月广场文艺汇演；10月1日，“庆国庆”社区文艺晚会；11月9日，街道家庭才艺展示。通过举办广场文艺演出和各类社区活动，培养了居民群众的兴趣爱好，营造了健康向上的文化生活氛围，活跃了社区的人居环境，营造了和谐氛围。

（七）完善基础设施，提升社区环境。

一方面加强硬件建设，按照文明卫生城市和绿色社区的创建要求，修复绿化面积为4000平米。扩建了健身场地40平米，修缮、更新健身器材10件余件。

（八）加大创建力度，完善社区宣传阵地。

一是抓好城管爱卫工作，美化社区环境。以创建全国文明城市为契机，社区加大了拆违拆临力度，及时发现、制止、拆除小区内的违法违章建筑。二是对宣传橱窗每季度进行更新，不定期开办各类知识讲座，提高了群众对各类信息的知晓率，大大提高了居民对文明创建的参与率，积极开展文明社区、健康社区、绿色社区创建活动，为居民创造一个安定和谐、环境优美、幸福宜居的社区环境。

（九）积极做好人口普查工作。

认真做好全国第六次人口普查工作，做好普查员和指导员的业务培训，全体动员，分片包干，深入楼道走访摸底，及时收集、整理、归档人普资料，确保人口普查信息零错误、零遗漏，准时、保质地完成人口普查工作。

（十）做好两委换届选举。

圆满完成社区两委班子换届选举工作，新两委班子人员本着对居民群众高度负责的精神，形成合力，明确分工，落实责任，认真工作，脚踏实地的为居民办实事，做好事，取得居民群众的信任。

四、攻坚克难，抓好村级经济工作。

荆心村1-12月份预计能完成技工贸收入8.5亿元，比去年7亿元增加1.5亿元。其中，工业销售完成5.5亿元，三产营收完成3亿元。预计完成增值税收700万元的目标任务。全年村级收入确保完成135万元。目前，已完成签约项目2个，完成注册资本700万元。

五、2011年工作思路和总体要求：

（一）强化党建工作，健全各项制度。

一是建立健全的党建工作网络，增强党的工作在梅荆一社区的影响力和渗透力；二是加强梅荆一社区党总支和分支部建设，发展有志青年，提高基层支部整体素质，不断增强党组织凝聚力、战斗力；三是完善党建带群团组织的工作，健全梅荆一社区工、青、妇组织和活动制度。

（二）强化维稳工作，争创社区和谐稳定。

本着“保稳定、创和谐”的原则，全力做好综治、信访工作，一是健全群防、群治联防网络；二是加强矛盾排查化解工作，把握工作主动权；三是加强民情走访，完善信访责任制，抓好初信初访工作，妥善处理信访问题，同时充分发挥社区调委会的中坚作用，切实协调处理好各类社会矛盾，杜绝非正常上访和群访、集访，确保社区的和谐与稳定。

（三）突出文化建设，努力提升社区品位。

通过建设文化社区、文明社区，大力发展广场文化、楼道文化、家庭文化，充分利用社区文体活动中心组织具有社区特色的群众性文体活动。坚持以人为本，围绕安居乐业，以锻炼身体，娱乐大众的宗旨来丰富居民精神文化生活，增强社区的凝聚力，树立社区文化形象。

（四）加强社区管理，积极开展各类评优活动。

在下一年的工作中，梅荆一社区将大力开展各类评优活动，进一步提高居民的文明意识和整体素质。梅荆一社区将在社区里组织开展“文明楼道”、“孝媳妇”“敬老爱幼”等评选活动，在党员中开展“先进党员”评选活动，旨在提高大家的文明素质，为创建特色社区奠定基础。

（五）坚持环境整治，争创美好社区。

明年梅荆一社区要坚持环境整治制度，除完成上级规定的整治任务外，还需要不间断的开展各项整治活动，彻底清除卫生死角和乱堆放、乱张贴、维护好社区的绿化和亮化，为争创环境优美社区而努力。

（六）坚持以人为本，进一步提升居民对社区的满意度。

明年梅荆一社区要切实关注民生，除按照上级要求完成各项民生社事工作外，梅荆一社区还要随时走访居民群众，倾听他们的呼声和建议，坚持访贫问苦，扶贫帮困，推荐就业，通过各项民生实事来取得居民群众的理解和支持，逐步提高居民的生活质量，赢得居民对社区的满意度。

（七）稳定中求发展，进一步加强村级建设。

荆心村在2011年计划完成技工贸收入9.5亿元，比2010年增加1亿元。其中，工业销售计划完成6.5亿元；三产营收计划完成3亿元；计划完成增值税收800万元；计划完成村级收入140万元。同时，认真做好梅荆六期地块内的拆迁工作，确保安居房的顺利施工。

领导同志们，在2010年的工作中，我们通过加强党建工作，完善社区服务，使社区工作取得了较好的成绩。在新的一年里，我们将在街道党工委、办事处的正确领导下，以“十七届五中全会”报告精神为指导，坚持科学发展观，进一步提升服务水平，强化工作措施，树立良好形象，提高居民素质，树立雄心，坚定信心，迎难而上，务实奋进，全力将梅荆一社区打造成一个生态环境更优、居民生活更好、文明程度更高的优秀社区。

梅村街道梅荆花苑第一社区 梅村街道荆心居委会 2010年11月18日