第一篇:义务教育均衡验收领导小组及职责范文
砀山县四新中学学区
迎接义务教育均衡发展评估验收领导小组
及工作责任分工
一、领导小组 组 长:张永军
副组长:胡远平成 员:朱会师 陈培松 李广化
二、工作组
1、综合督查组 组 长:张永军
成 员:郭连军
2、办学条件组 组 长:胡远平
成 员:李广化
郭连军朱俊民 李广英 程功玉 朱会师 程功玉 邵明珠
陈培显
程银玲
程银玲 陈防震
刘金峰 陈 伟
3、校园文化组 组 长:朱俊民
组 员:李广化 及各班班主任
4、宣传、资料组 组 长:朱会师
成 员:朱俊民
邵明珠
陈防震
陈培松
李广英
陈培显
刘金峰 李广化
程功玉
程银玲
陈 伟
三、工作职责
1、综合督查组职责
负责学校义务教育均衡发展的发动、协调和推进工作。督促工作进度;查找问题,责令整改。
2、办学条件组
负责推进学校义务教育学校标准化建设,积极筹措资金,保障投入,做到科学规划、合理布局,装备齐全,优化环境,努力改善我校的办学条件。
3、校园文化组
按照均衡教育验收的要求,进行校园文化建设。
4、宣传、资料组
负责义务教育均衡发展的法规、政策、文件的宣传,正确引导舆情,整理我校推进义务教育均衡发展的相关资料,分类归档,编辑装订,供评估验收查阅。
第二篇:义务教育均衡验收档案资料
一、专项工作档案资料
(一)核心指标(12 项)1.学校班级数、学生总数统计表。
2.各班学生数统计表、学生学籍花名册、报到册、学生学籍档案、学生学籍基本信息采集表、异动学生档案(休学、复学、转学花名册及 证明)。
3.校园平面图;校园用地面积、生均用地面积统计表。4.校舍建筑面积、生均建筑面积详细统计表。
5.体育运动场地总面积及平面图、生均体育运动场地面积、跑道长
度、篮球场个数、足球场个数、排球场个数、其它运动器械等情况统计 表。
6.各种仪器设备采购的计划、合同、发票(复印件);实验教学仪
器详细清册;实验教学仪器资产台账;学校仪器设备值、生均仪器设备 值统计表。
7.体育器材清单;学校体育器材室管理制度、管理人员职责等资 料。
8.音乐、美术器材清单、使用记录。
9.计算机设备配备情况统计表(含生机比、师机比、每百名学生
拥有计算机台数等);计算机、多媒体教学设备配备相关资料。
10.学校图书清单(教参资料、工具书、报刊、电子图书、音像资
料等分类统计;突出近三年(2014 年—2016 年)每年配发图书清单和
师生捐赠的图书清单);学校图书数、生均图书数统计表。11.教师队伍建设情况统计表(突出专任教师所占比例);教职工花
名册(包括姓名、性别、年龄、学历、职称、职务、任教学科、年级、班级);在校学生花名册;师生比统计表等资料。12.教师学历、职称情况详细统计表(教师资格证书、学历证书、职称证书、聘任证书复印件);生均高于规定学历教师数统计表、中级
及以上职称教师统计表。
(二)普通指标(28 项)13.学校土地证、平面图、简介。
14.学校教室总面积、生均教室面积统计表。
15.学校实验室统计表;实验室管理制度、使用记录,初中理化生、小学科学实验报告单等资料。
16.学校教学辅助用房、办公用房、生活服务用房间数、使用面积 统计表。
17.学校厕所情况统计表(包括男女生学生数、男女生厕所个数、女生厕所蹲位、男生厕所蹲位、男生小便槽总长度等)。18.寄宿制学校食堂建筑面积、生均食堂面积统计表。19.学校食堂管理制度、卫生公约、食品安全、营养餐规范实施等 相关资料。
20.学校住宿学生花名册;学校宿舍建筑面积、生均宿舍面积统计 表。
21.宿舍财产登记册、管理制度、宿舍安全管理等资料。22.学校卫生室设施、设备清单;卫生专业技术人员或保健教师资
料;卫生室管理制度、卫生知识宣传教育资料;晨午检、学生健康档案、相关工作开展等资料。
23.学校心理咨询室建设资料(相关制度、工作计划、宣传教育资
料、案例分析、辅导记录、师生访谈记录、照片等)。24.实验室装备统计表。
25.实验室管理人员工作职责、管理人员资料;实验记录。26.学校远程教育设备清单;资源接收登记册、管理制度等资料;
各学科教学资源库、教师课件等资料;信息教学计划、教案。27.图书室、阅览室管理制度;图书室、阅览室管理人员职责、管
理人员资料;图书借阅登记册。
28.教师队伍管理制度;教师资格证、编制证、岗位等级证复印件、教师花名册、统计表。29.校长工作简历、体检报告。30.校长学历、职称情况详细统计表。31.校长任职资格培训合格证复印件。
32.学校专职管理人员、工勤人员情况统计表及花名册(突出所占
学校教师总数比例)。33.寄宿制学校生活管理人员详细资料、寄宿生花名册。34.寄宿制学校或600 人以上学校卫生专业技术人员资料及卫生专
业执业资格证书复印件。
35.学校按要求配备的专(兼)职心理健康教师资料、工作开展资 料。
36.规范的教职工考核制度和奖惩制度;教职工考核和奖惩相关资 料。
37.学校公用经费使用情况统计表(教师培训经费要占到学校
公用经费的5%);教师培训经费使用情况资料(包括县局统一组织
和学校自行安排的各类培训文件、参加人数及时限、经费开支票据)。
38.县局和学校规范教育教学管理和办学行为、减轻学生课业负担
有关文件、制度等资料;校务公开制度及相关资料;学校文化建设资料、校园绿化情况(绿化面积、花草树木)统计表;学校安全工作资料(落 实《甘肃省校园安全保护区社会治安综合治理十项规定》相关资料、安
全管理制度及台账、安全教育资料、应急预案及演练活动资料、隐患排
查整改记录和值班记录、营养餐安全管理资料等)。39.县局下发的实施素质教育相关文件及学校制定的相关配套制
度;学校学期工作行事历和作息时间表;课程标准学习安排和实施的相
关资料;学校推动课堂教学改革相关资料(包括县校课改文件、课前三
分钟演讲、学案导学六步教学模式方案、教师听评课安排及记录表等资
料);国家规定课程、地方课程、校本课程(包括社团活动和兴趣小组
活动,下同)课表安排;学校地方课程和校本课程、研究性学习和综合
实践课程、体育和艺术教育、运动会和艺术节等相关活动资料(包括活
动安排、活动主题、活动过程剪影、学生活动心得体会、总结报告、结
题报告等);学生体质健康监测资料及毕业生学业水平测试成绩册(小
学合格率100%,初中98%以上);初中物理、化学、生物实验操作考核
资料(合格率不低于93%)。
40.学校德育工作制度、措施;德育活动整体方案、管理体系;学
生行为规范合格情况考核资料;班级文化建设资料(三年一个小循环,收集整理近三年(2014 年—2016 年)来每个班级从新生入学教育开始 的所有档案)。
二、教育督导档案资料
县教育局下发的相关常规和专项督导文件、督查反馈意见;学校自
查自评报告相关资料;学校整改落实的安排、措施及成效等有关资料。
三、学校特色档案资料
各义务教育阶段学校按管理特色、育人特色、教学特色、文化特色
建设的要求,建立健全本校特色资料。
(一)管理特色。以先进的办学思想和管理理念为指导,以实现高 效育人为目标,形成符合本校实际、富有成效的管理思想、管理制度、管理行为和管理风格,促进办学和教育效益的不断提高。1.学校发展规划(学校中长期发展规划、办学目标和方向、三风建
设、校训、校歌、校徽)资料,整理装订成册。
2.学校常规管理体系和模式构建、规章制度、考核评价(过程管理)、总结提升(理论和实践成果)等方面的资料。
3.教师专业化成长的特色资料,包括:师德师风建设、教师继续教
育、新教师岗前培训、骨干教师培养、校长岗位培训、教师校本培训等
档案资料;教师培训文件(方案)、心得、交流座谈(安排意见和交流
发言)等档案资料;“联校走教”、“强校带弱校”、“师徒结对”帮扶活
动、支教活动相关文件和活动开展资料;学校落实“333”工程方面的
档案资料(“静宁县优秀校长培训工程”一中、二中、文萃、威中、成
中、甘中、界中、仁中、阿阳实验学校、三中、城关初中、四中、古城
初中、雷大初中、深沟初中、曹务初中、细巷初中、四河初中、城关小
学、德顺小学、实验小学、新城小学、威小、阿阳小学、甘沟中小、李
店中小、仁大中小、雷大中小、城川中小、古城中小、八里中小、界石
铺中小、威戎中小、城关教委中小、四河中小等35 所学校校长关于学
校发展规划的论文、调研报告等;各学校开展校级教学能手、新秀评选
活动的安排意见和评选结果;各学校参加县级教学能手、新秀评选活动
获奖情况;各学校县、校级教学标兵花名册);教师在县级及以上刊物
发表的论文、县级及以上通过鉴定的课题,并整理装订成册;建立“教
师成长档案”,全面记录每个教师的生活、工作、学习情况及取得的所
有成绩;教师读书活动安排、必读书目、读书笔记、读书心得、读书测
试和考评等方面的档案资料。
(二)育人特色。学校在育人理念、方法上推陈出新,五育并重或
突出一育,并从理论依据、培养目标、必备条件、操作要点以及评价标
准和方法上形成相对完整的特色育人模式或特色教育品牌,促进学生全 面协调发展。
1.以社会主义核心价值观进校园为统揽,开展“五爱”教育、“全
人”教育、感恩教育、孝爱教育、国旗下讲话、家校合作教育、观看“感
动中国人物”视频等方面的资料(活动安排、活动心得)。2.学生综合素质评价工作安排意见、内容和方式、阶段推进、小结
提升等方面的资料(突出四个“有利于”原则)。3.组织学生参加各类社会实践活动的资料;学校、学生参与各类先
进评选活动获得的奖励资料。
4.县校学生“读书工程”安排、阅读书目推荐、读书笔记、阅读展
示课开设等方面的资料;县校最爱阅读教师(学生)、优质阅读展示课 评选活动(对优秀指导教师和展示学生的表彰奖励)等方面的资料。
(三)教学特色。围绕“轻负优质”的基本要求,结合本校实际,对教学内容、原则、过程、方法等重大问题提出一系列教学思想和主张,着力对教学方法、教学模式、教学过程进行重点研究并取得突破,创造
具有学校印记、成为学校特色的先进教学方法或形成强有力的学科品 牌。
1.贯彻县局“学案导学六步教学模式”有关安排意见、督促检查、总结等有关资料;结合本单位实际探索提炼的有校本特色的课堂教学模
式(小规模村小学要以小班化教学为重点)、教研课题、学段衔接研究 等有关资料。
2.开发开设有地域和校本特色的各类个性鲜明、可供学生自主选择 的拓展性、活动性、实践性、研究性课程资料(突出把社团活动纳入校 本课程建设计划,按照“八有”要求和课程延伸类、艺术类、体育类、科技信息类、乡土文化类、社会实践类等六个方面,整理各类校本教材、活动过程性相关资料,体现“兵教兵”、全员参与、整体提升的特色);
县校关于推进社团活动的安排意见及相关资料;县校优秀社团评选活动
等方面的资料;学校精品社团要设立专门活动室,并布臵档案资料,尤
其要做好书法、美术及手工制作等社团学生作品的布展工作。3.学校理化生和科学实验课相关资料(教案或讲义、实验图片及视
频、实验成果等);学校结合实验教学开展的师生创新发明的教具、作 品等资料。
4.学校在推进素质教育、改革课堂教学等方面其他具有校本特色的 资料。
(四)文化特色。从提升学校内涵、创建精品教育等角度重视学校
文化建设,或着力在学校设施设备建设、规章制度建设、文化氛围营造、活动平台构建、人际关系构建等方面突出校园文化特色,或依托当地自
然和社会历史文化优势建设名人文化、旅游文化、生态文化等品牌,从
而形成独特的“校风”。
1.校园文化建设秉承的理念、创设的愿景及整体规划方案(包括校
园建筑布局、净化、绿化、亮化、美化设计等);学校校园墙壁、教室、楼道、备课室、会议室、餐厅、教室和学生宿舍、厕所文化氛围的营造,彰显处处育人功效。
2.结合学生社会实践活动开展,对当地地域文化、民俗文化的挖掘、考究等方面的资料(安排意见、活动图片、总结等);学校开展的新生
入学教育、军训、“红色教育”等活动资料。
3.学校历史沿革等方面的资料(多方搜集整理知名校友名录和有历
史价值的实物、影像资料,在条件许可的情况下,可编撰校志、布臵校 史展室,已建立校史展室的乡镇中心小学、初中及完全中学要充实、丰
富、刷新展室陈列内容);学校对新生开展校史教育的相关档案资料;
校报校刊(从发刊至今每一期)。__
第三篇:义务教育均衡发展工作领导小组
义务教育均衡发展工作领导组分工
组长:朱玉庆(负责全面工作)副组长:武建平(负责各专用室建设)成员:楚振强(协助武建平各室建设)
李国征(全面负责档案建设)陈红育(负责学校环境建设及安全)楚兴旺(负责寝室、厕所卫生、协助武建平各科室建设)刘海峰(协助李国征档案建设)李超(协助李国征档案建设)宋朝辉(协助李国征档案建设及协助陈红育安全档案建设)韩辉涛(协助李国征档案建设)鲁新芬(教师队伍档案建设)张瑞先(协助鲁新芬教师队伍档案建设及信息报道工作)张国亮(保障机制卷档案建设)平建鹏(协助张国亮保障机制卷档案建设)平振党(食堂卫生及食品卫生档案建设)荥阳市贾峪镇实验小学
第四篇:义务教育均衡验收整改工作报告
郊区王村学校简介
一、学校基本情况
1、郊区老顶山王村学校最早成立于1950年,前身是一所完
全小学,1975年成为九年一贯制学校。学校占地面积9600平方米,其中南北长117米,东西宽80余米。建筑面积3186平方米。现有小学学生210人,其中男生110名,女生100名;中学学生65人,其中男生31名,女生34名。教职工43名,男教师21名,女教师22名。其中本科学历25名,专科学历18名。市级骨干教师3名,郊区金园丁1名,郊区教学能手4名,教科研先进个人2名,郊区特约教研员2名。自薄改工程后,各功能室基本齐备,有理化生实验室各一个,科学、理化、体育器材室各一个,各功能室配备仪器齐全,能满足我校学生正常使用。音、美、电脑及多媒体专用教室各一个,音美器材齐全,现新配备电脑40台。图书阅览室一个,藏书万余册。乒乓球室一个,中学教室3个,小学教室6个,备用教室2个。操场3500平方米,环形跑道150米,满足学生体育活动所需,厕所面积128平方米,男女各用64平方米,蹲位各有12个,男厕所设有尿槽6米,达到国家规定标准。
2、学校办学特色
正确把握办学方向,努力打造学校特色。(1)办学理念明确
近年来,学校坚持以“为人生打基础,与学生共发展”为办学理念,以“励志、文明”为校训,以教师发展为本,以校本培训为载体,立足规范,突出特色,引领教师做文化人,形成了“规范+特色”、“合格+特长”的办学模式,切实加强“三风”建设,即 “团结、创新”的校风、“敬业、奉献”的教风、“勤学、苦练”的学风。学校制定了切合实际的长期发展规划,提出了中远期目标。
(二)管理水平提高
学校不断提升办学品位,建立了一支“务实高效、开拓创新”,的年轻教师干部队伍。多年来,学校班子坚持民主治校、依法治校、模范引领,充分体现 “制度育人、情感育人、服务育人”的管理风貌。
(三)办学特色突出
学校注重和谐发展,努力打造办学特色:一是德育课程一体化,坚持文化育人、制度育人、活动育人相结合,加强对学生行为习惯的养成教育,形成良好的道德品质和行为素养;二是科研培训一体化,学校搭建多种平台,促进教师的专业成长,深入开展课题研究,提高教师科研能力,加大校本教研力度,加大投入,进行校本教材的开发。
二、义务改已见成效
教育均衡验收整
1、之前省督导组对我校所下的问题整改清单如下: 1)校园线路整改 2)一机一柜配齐 3)微机室更换电脑 4)校园内外墙粉刷
2、经过暑期近两个月的校园整改,现基本达到上级要求: 1)校园线学校在6有资质的电万元,对校园有序整改,撤路,换上了新电缆,有效维护了校园用电安全。2)一机一柜配齐
此项整改属于政府行为,政府为我们配齐了一机一柜。
3)微机室更换电脑 8月份,政府投资为我们配备了40台电脑,学校投
路整改 月份,专门聘请工2名,投资1全部电路进行了除了原有旧线资约3万5千元配备了电脑桌椅及网线,开学后,微机室就能正常投入教学。
4)校园内外墙粉刷
暑假期间,政府投资11万元,对全校所有外墙进行了粉刷,之后,学校又投资7万元,对学校所有内墙进行了粉刷,现如今,整个校园焕然一新,光彩亮丽,为同学们打造了全新的读书环境。
第五篇:义务教育均衡发展验收实施方案
义务教育均衡发展验收实施方案
一、指导思想
为了进一步落实市政府、教育局督导室义务教育均衡发展检查工作,扎实推进义务教育均衡发展,全面提高义务教育质量,学校以党的十八大精神为指导,深入贯彻落实科学发展观,就进一步推进义务教育均衡发展验收的要求,强化教育督导工作职能,改进工作方法,坚持抓全面、抓重点,注重过程,从而推动教育工作健康快速均衡发展。
二、工作目标
1、把验收工作作为推进标准化建设的契机,争取项目落实,有目的有方案,要把均衡教育作为激励教师的机制,从而完成市政府、教育局交给的任务。
2、落实方案,明确目标,熟悉15项指标,有预案、有应急措施。明确任务,责任到人,创新工作,落实得力,想尽一切办法搞好义务教育均衡发展验收工作。
三、工作安排
1、进一步完善义务教育均衡发展档案资料的收集、整理、归档工作,建立好档案台账。
2、检查15项指标数据到位,全面了解、多方解决,创新性完成15项指标的达标要求。
3、做好实验室、体音美室、多媒体功能室、图书馆的台账建立。
4、搞好校产维修、卫生等工作。
5、分工明确,责任到人。
四、组织机构
组长:
副组长:
成员:
五、档案资料责任分工