产学合作报告

第一篇：产学合作报告

产学合作教育工作学期业务报告

成绩评定（请评分老师依据评分标准在下栏评分）：

业报报告成绩：__________

评分标准：

30分——结构清晰、语言精彩、对工作内容有具体描述且内容丰富多彩、对工作感受描述真切、条理清晰、字数达到3000字。

25分——结构清晰、语言流畅、有对工作内容的具体描述、内容充实、有实际工作感受、条理清晰、字数达到3000字。

20分——结构较清晰、语言流畅、有对工作内容的具体描述、有工作感受、条理较清晰，字数达到3000字。

15分——结构较清晰、语言流畅、有对工作内容的描述但内容欠充实、条理较清晰，字数未达要求。

10分——结构欠清晰、对工作内容的描述空洞、不详、条理欠清晰，字数未达要求。分——结构凌乱、缺乏对工作内容的描述、条理欠清晰，字数未达要求。

在实践中追寻

— 上海绿曼餐饮管理有限公司产

学合作业务报告

时间总是过得那样匆匆，暑假悄然离去，我将迎来崭新的大四学习生活。此次暑假我过得十分充实，参加了学校安排的第三次产学合作。有过两次实习经历之后，我在选择工作岗位上有了更成熟的主见，因为我不再是为了赚钱而去工作，是为了学习而去实践。马上进入大四了，即将面临就业问题，我在还没有放假前就已经想好，这次暑期的产学合作要找一家正规点的公司进行系统地实习，于是

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再接近学期尾声的时候我就在网上投递了简历，开始像模像样地找起了工作。

找工作给我的体会是不难，但是好工作是要求都很高，我深深感受到了自己的不足，那几天总是会陆陆续继续接到各家单位打来的面试电话，如果有空的话我就会前去参加面试，因为觉得感受面试氛围也是对自己的一种锻炼，在开阔自己眼界的同时还能加强与人交流沟通的能力。就这样参加了一场又一场的面试，几经考虑，最终选择了上海绿曼餐饮管理有限公司，作为一名助理实习生开始了为期两个月的实习。

我在绿曼餐饮管理有限公司主要是担任实习生助理这个职位，但由于该公司的体制还没有建立完善，因此我有时候还要完成行政方面的一些工作，下面四大部分便是我的主要工作内容：

一、表格整理

公司员工的信息维护表主要的内容包括员工的一些基本信息，例如员工的姓名、编号、手机号码、兴趣爱好等等，还有一些时间信息，例如员工签订合同的时间，转正时间、合同到期时间以及离职时间还包括一些活动记录、奖惩记录等等。员工信息表可以很好地帮助人事经理进行信息的查询，大大缩短了查询信息的时间。

二、财务核查

人事所要做的很大一块的工作内容就是员工福利，员工福利包括两大块内容，法定福利以及公司福利，法定福利有年假、住房公积金等等。公司福利有员工商业保险、员工家属商业保险、一些特别节假日的活动等等。除此之外费用的报销也属于公司员工的一种福利。我利用此次的假期实习，学习了公司的整个报销流程，并对于其中我负责的一部份内容有了更深层次的一个掌握。随着科技的日新月异，如今的报销已经不再像以前，全部是由人工进行记录进行操作的，而是改用网络信息系统。我所在的公司采用的就是一种Mis报销的系统，报销的所有流程都在Mis上进行。报销的主要流程是先由负责福利一块的人事专员进行申请，然后报项目经理审批，再报申请部门经理、申请部门总监、申请部门副总经理审批，随后归口管理进行审核，事业部财务进行主办，费用审核员进行最后的审核，最后就是出纳进行执行拨款了。整个过程虽然很复杂，但只要把握住每个环节的操作，就会显得很明了了。在整个报销流程当中，我所要负责的就是第一

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个申请的步骤也是其中最为关键的步骤，因为如果申请的环节出了问题，那整个报销就会被上级所驳回，就要重新申请，可见申请这个步骤的重要程度。在Mis系统上提交报销其实并不难，难的是上系统申请之前的审核过程。人事要做的就是对于每笔要报销的费用进行一个真实性的审核，审核完毕后再发送邮件给上级领导进行审批，只有收到了上级领导的审批同意邮件之后，才可以上系统进行申请。申请时还要注意粘贴上相关的文件、合同以及截图。

三、人事管理

实习的两个月里，我在人事招聘这个模块当中学习到了应聘登记表的设计、简历的筛选、电话预约面试等等一些内容。首先说说应聘登记表设计的一些要点，应聘登记表应该包含应聘者的基本信息，包括住址、户籍所在地，这两项信息的填写是为了防范一些法律问题的发生。其次是学习经历，学位证书、工作经历以及工作证书等等一些内容，注意在面试的时候要查看这些证书的原件，确保其真实性。应聘登记表中还需有应聘者的介绍人、情况联系人以及家庭子女情况，这些都是对公司的一个保障，就是以防员工在公司发生紧急事件的时候可以将这一权利交还给其家人。最后，应聘登记表中需加上的一个重要部分就是提供虚假信息的后果，这是对应聘者起到了一个警示的作用，让其认真对待面试的登记。作为人事招聘实习生的我来说，常常要做的一件事情就是进行简历的筛选，简历的筛选有一个很重要的要点，就是你要完全按照项目经理对岗位的任职要求进行筛选，在筛选的关键字中就可以输入这些岗位职责，有时候通过关键字筛选出来的简历会与岗位职责有出入，那就不予考虑，等筛选完毕后再将这些通过初步筛选的简历发送给项目经理进行复选，只有收到了项目经理的确认邮件后才可以对简历进行下载，说明这些简历是基本符合岗位要求的。简历筛选完后就是进行电话的预约面试，根据简历上的电话号码与应聘者进行联系，告知他们已通过简历的筛选并与他们协调安排面试时间。面试的具体时间以及地点都是通过邮件告知应聘者，这样即方便又可以保证其准确性。

四、办理新员工手续

办理入职手续其实就是招聘面试的后续工作，当面试者通过了笔试以及面试之后，人事部就将发出offer，与其确定入职时间以及注意事项。Offer中要提到入职者的具体报到时间、报到所需提供材料以及报到当天的联系人，联系方式

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等。报到前一天，就要将第二天入职者要填写以及签订的合同等材料准备好，一般要填写的有报到回执单、员工登记表，要签订的有公司的劳动合同、PC协议、薪酬协议以及竞业协议等。另外，报到当天需要入职者提供其身份证、照片、学历证明、户口证明、相关证书复印件以及体检报告等材料。再签订完合同之后，就带领入职者去领取办公用品，也就说明其入职手续已办理成功。相对于入职手续的办理来说，办理离职手续就要方便得多，作为人事负责人，只要将公司的离职表事先打印出来做好准备，等到离职人员来公司办理离职时交于他填写即可，填写完后再交于上级进行审批以及入档。

今天已经是实习的最后一天了，但回忆过去两个多月做过的事情至今都还历历在目。还记得第一天到公司来报到的场景，记得当得知能够拥有自己独立办公桌时那开心的笑容，有了自己的工位、自己的电脑、自己的电话及分机是我这个在校学生梦寐以求的事情。报到当天我的直系上属，也就是我们公司上海地区的人事经理带我参观公司，为我一一讲解公司公共区域的一些使用规则，随后就开始为我做入职培训。入职培训是每位新进员工必做的培训，当时听到这个词语就立马想起了书本上学到过的有关入职培训的一系列内容，包括入职培训的概念、入职培训的重要性等等，为此心理还不时自豪了起来，觉得总算可以脱离书本，真真切切地感受所学过的知识。入职培训的内容主要包括公司情况的介绍、公司的成长历程、员工福利、员工绩效考核等等一些内容。真正的入职培训其实与书本上所学到的没有很大的差异，差异就在于每个公司都有自己所创新的激励新员工的方式。再做完了入职培训之后，我深刻体会到了要好好学习理论知识的重要性。

工作的时间说长不长说短也不短，两个月对于公司来说可能只是花了一段时间把公司的基本工作流程交代给了实习生，而对于我这个初出茅庐的实习生来说真的是学到了很多书本上学习不到的知识与技能。对于从未真正体验过公司工作氛围的实习生来说，什么东西都是新鲜的。公司的沟通方式不像学校，人与人之间的主要沟通渠道不再是简单的QQ或者是MSN，而是全部运用邮箱，公司的每个员工都有自己专属的邮箱，你有任何的事情要上司批准都要发邮件进行沟通。邮件的形式不免让我产生一种正式的感觉，每天上班的第一件事就是打开邮箱查收邮件然后再根据邮件内容处理相关的事宜，两个月的时间让我完全习惯了这样

产学合作教育工作学期业务报告 的工作沟通方式。其实当初在应聘这个职位的时候，经理就和我说明我这个职位主要负责的就是人事招聘，其中包括人事简历筛选、人事电话预约等等。果不其然，大部分的时间我都是在处理有关于招聘的各项事宜。起初，由于什么都不懂，就只能从筛选简历开始做起，其实筛选简历根本没有我想象得那么容易，简历筛选的不好，不但会降低招聘的有效性还会加大公司的招聘成本。刚开始，我每天都要把筛选好的简历发给我的主管，让他来帮我再次筛选，起初的合格率最多只能达到30%,可渐渐地，主管让我自己看着办，不需要发给他进行二次筛选，说明我是在进步在提高的，大大加强了我的自信心。过了不久我就开始接受电话预约面试的工作，该工作主要就是打电话给应聘者让其来参加面试，看上去是很容易的一件事情就是打打电话，可其实并不然，与应聘者沟通也是一门艺术，为此我还特地回家翻阅了我们上过的一门叫做招聘与甄选的课程，学习了书中介绍了几种发法，果然大大提高了我的面试预约成功率，再一次地让我感觉到基础知识的重要性。

虽然我这次的产学合作和我的专业并没有什么大的联系，但是我却认为这是一个新的契机。现在的大学生们出学校，踏入社会找到的工作很多时候和自己原本的专业根本就没有关系，这是一个普遍的现象，我要学着适应它。这次产学合作中我学的最多的就是职场上的人情世故，交流是其中一个最重要的环节。虽然我没有和客户沟通的环节，但是沟通仍然能使我和同事们前辈们的工作关系更融洽，也能从沟通中学到更多有用的知识。在工作中，不能以自我为中心，只有踏踏实实地工作才是真理。我以前从来没有工作的经验，这次工作经验好像是给了我一个新的契机，一个将学习和实践结合在一起的契机，一个能够在不同领域重新出发的契机，一个学习社会生活和职场生活的契机，一个学会人情世故待人处事的为人之道的契机！希望这些宝贵的工作经历能够为我以后的职场生活提供一个很好的奠基石，更快地适应以后从校园人变成社会人的生活。

第二篇：产学合作报告

产学合作报告

暑假如期而至，这个暑假是我大学生活的最后一个暑假，时间比较长，为了充实自己的大学是生活，在学习的同时积极参加社会实践活动。这样不仅可以增加自己的社会经验挣点钱而且在人际交往等方面也有很大的帮助，这也可以为将来自己踏入社会奠定坚实的基础，使自己立于不败之地，所以我决定利用暑假这个好机会去实习，体验一下正真的社会生活，因此我来到了延锋江森座椅有限公司。走进这样的一个集体中，你的心会不由自主地年轻起来，你的脚步会不由自主地跟着大家快起来，而你的工作态度更会变得努力、认真，再认真一些，再努力一点。

为期2个月的实习过的很快也过的相当的充实，回想这两个月来在延锋江森的这段实习经历，我学到了很多东西，收获也很大。还记得刚刚来公司的时候，因为什么都是陌生的，所以感觉有点迷茫，而且一开始的时候我对汽车座椅不怎么了解，感觉自己什么都不懂，但是现在经过两个月在公司的实习，我在座椅设计和制造方面的知识有了很大的提高。所以无论从生活方面还是工作专业方面，真的感觉受益匪浅。我在公司师傅的热心指导下，积极参与公司日常管理相关工作。简短的实习生活，既紧张，又新奇，收获也很多。通过实习，使我对日常管理工作有了深层次的认识，深深的体味到老师课堂上用心良苦的一句一句教导—— “做管理，三分理论，七分经验。”

为了先熟悉公司的产品，我先要求到工厂里面去体验工作。我被分在了夜班的队伍里，白天上完班晚上还要上班，对于没干过这么长时间工作的我那一也是最难熬的一夜。下午出完饭，我开始去上夜班。晚上十一点，我就开始犯困，还有点饿可是还有一个小时才能下班休息吃饭没办法，我只好硬撑着。当我撑不住的时候也该下班了吧，当我正想的时候一个不小心没拿好把别人装好的零件给撒了一地。完了，这次完了该被罚款了，又要被吵了一顿了。十二点下班休息完之后开始工作，谁知道后半夜更难熬。真困呀，我快熬不住了可是我们还没完成任务。哎，没办法还的坚持。出去洗了洗脸，吹了几分钟风回来后接着工作。这次可不敢多想什么也做时也细心了许多，怕一个不小心又被吵，被吵还是小事，被扣钱就不好了。好不容易熬到天亮了，但是我们的任务还差点没有完成。虽然又累又困，可是还是要打起精神来加快工作速度还得保证质量。

总算在下班前完成任务了，我的俩眼都快睁不开了。下班后跑下去吃完早餐就跑家里倒头大睡，一觉醒来都下午两点多了中午饭都错过了，真的感觉非常的不容易。所以，我感觉其实公司里的工人是非常重要的，虽然经常是周而复始的干同一件事，但是只有他们辛苦的工作才能制造出公司所需的产品，因此工人可以说是一个公司的主力，是不可或缺的。

我所实习的上海延锋江森座椅有限公司由延锋伟世通汽车饰件系统有限公司和美国江森自控国际有限公司共同投资建立。公司成立于1997年，总部位于上海浦东康桥工业园区。

公司业务领域覆盖座椅总成、机械零件、座椅发泡、座椅面套、头枕及顶饰系统等,在全国各主要汽车制造商集聚区建立工厂，为客户提供零距离的即时化供货与服务。同时，公司已进入众多跨国汽车企业的全球采购体系，为国际客户提供超越期望的产品与服务。

作为中国最大的汽车座椅及顶饰系统供应商之一,延锋江森拥有国际先进水平的技术中心、工业造型工作室、产品对标工作室和试验室,并且已经形成了强大的产品研发及制造能力,以及完整的产品平台和产品体系,能够适应各类客户不同车型的设计和开发需求，可以说，延锋江森是一家非常有实力的公司。

在实习的时候，师傅还给我定了一些工作目标。工作目标包括熟悉汽车座椅的分类和零件组成，了解座椅的装配和金属骨架的制造过程，熟悉座椅夹具和检具的作用，了解汽车座椅零部件的设计开发，还有就是知道座椅常有的连接方式，比如螺栓连接，铆接和焊接。在实习期间，我通过师傅给我的一些资料，进行了一定的了解，对我的工作目标有了很好的认识。比如BOM结构，GD&T，这些都是工程师所必须掌握的，所以我也花了很长的时间去看。之后，师傅给我提供了一些图纸还有BOM表，虽然有些地方不是很懂，但是在师傅和其他同事的指导下，我对GD&T和BOM结构还是有了深一步的理解。除了这些，我还学习了CATIA软件，因为周围的同事都很会用，我遇到什么不会的就会主动的去问他们，所以我学起来还是很快的。我也经常会旁听项目小组的会议，感觉到了公司的工作气氛是相当不错的。我以前觉得，汽车座椅就像沙发一样，应该不是很复杂的，但是，在了解了基本的座椅知识和制作过程之后，才发现原来一个汽车座椅是那么的讲究，看起来简单，设计制造起来其实是很繁杂的，并且需要一个团队花很长的时间和精力，所以考虑的东西也是非常多的。

不过光是理论上的学习是没用的，所以我经常会跟着师傅和项目小组的其他成员去MINI JIT和机械零件厂看看。在MINI JIT里面，我看到了座椅是怎么样被装出来的，以及座椅的内部结构和它的各个部分，包括骨架，坐盆，发泡，面套，线束和电动机等等，并且帮助项目小组成员配料，让我看到了很多小的零件。还有一次，我跟随小组成员一起去静音室进行噪音测试实验，在构造奇怪的静音室里，对一个座椅进行了很久的噪音测试，原来一个座椅对于噪音的要求是相当高的。而在机械零件厂，我看到了一些零件的制作过程和一些 检具夹具，并且了解了焊接的工序和其他的一些连接方式，包括铆接和螺栓连接。

除了浅层次地学习了有关工商管理专业的技能外，我还感受和体会到了很多技能之外的东西。首先是公司里同事的敬业和那种生机蓬勃的工作氛围。走进这样的一个集体中，你的心会不由自主地年轻起来，你的脚步会不由转自自主地跟着大家快起来，而你的工作态度更会变得努力、认真，再认真一些，再努力一点。但当你深入了解后，才发觉，他们有些也只是高中毕业，没有大学文凭。现在他们的能力，完全源于公司的培训和自强不息的学习。也许，这就是一个集体的凝聚力，这就是一个企业写在书面之外的“特殊文化”!也是这段传奇而艰苦的创业成功的法宝之一。

虽然我只工作了短短的四十天，可还是体会到了工作的辛苦生活的不易。四十天的实习体验让我懂得了很多，心中也有了辛苦也有甜，真是一份耕耘一份收获，不经历风雨怎么能见彩虹。在这而是多天里我认识了很多的员工，解释了社会上形形色色的人，学会了要以礼貌温和的态度与人交流，用心对待每一份工作。现在自己还是一名大学生，都说大学是半个社会，可是我认为截然不同，社会上的人不会像老师那样给我们讲解，他们的言辞很锋利，直戳我们的心里。大师为了赚钱我们只有忍耐了。

两个月的时间虽然很短，但无论是延锋江森的工作模式还是企业文化，都令我印象深刻，让我受益匪浅。40天结束了发一千六的工资，钱虽然不算多可在我心里很高兴。因为我学到了书本里没有的知识，增长了我的个人阅历：我相信这个开始回成为我人生中的美好回忆，也会时刻的鼓励我不断前进在人生的旅途中越走越远。

011108215 张嘉浩

2011-9-13

第三篇：产学合作报告

在实习中积累

——上海山岛制衣有限公司合作教育业务报告

今年暑假我第一次参加了产学合作教育。所谓产学合作也就是社会实践就是将自己所学到的知识运用到实际工作中。这既是对自己实践能力的考验也是对自己所学知识的考验。

我带着对第一次工作的好奇来到了单位里。进入公司的第一天，公司派了一个人作为我的负责人，带我参观的工厂车间。我看见了许多的特种机器，和很多个车间，还有忙碌中的工人，这当然与我们安逸的校园是截然不同的两种氛围。接着我们又参观了服装厂的核心部分，技术室。工厂使用CAD技术，在一个半小时内就完成打板的工作。当时，我们正看到输出仪在输出样板，清晰明快。给我印象最深的是车缝车间，在车间，我人生中第一次了解服装生产的工艺。原来一件衣服的制作过程并不简单，他需要很多的技术配合。

参观完后，我被分去裁断室将大批量的服装分号。我们都知道服装是分大小号的，在工厂里，服装还分色号，两个相邻的色号色差很小，若不仔细观察很难看出，我做的就是将所有用车推过来的衣服按色号分门别类排放好，一个人管几个号，报号是谁管的谁就应声，刹时衣服满天飞。刚开始还不懂得这项工作的工作方式，所以偶尔我会漏报，不过那里一起工作的员工都很热情的跟我讲解，偶尔还冒出个冷笑话来缓解紧张的气氛，很快我就进入了状态，很出效率。这项工作需要工作的人有耐心，又细心，对于一个大男生来说刚开始难免会出错，不过只要有毅力，有信念，有对这份工作的热情，就可以做好。所以要做一行爱一行，这样才会做好每件事。

在裁断室做了几天后，我的负责人为了让我多了解这份工作，所以又把我安排到了印花车间。这里要学的东西可比之前多多了。印花过程从接单开始，然后是一系列的工序,电脑描图，晒网版，调色，打样板，制定工艺，调浆，印大货，固色，到质检告一段落。看上去简单的过程，里面却有很大的学问。对于刚接触这项工作的我来说无疑是一个挑战。不过我最喜欢挑战了。我一边看师傅操作一边询问我不懂得东西，在我的努力下，开始了解这个操作过程了。晒版这个

工艺就是借助照相机底片的原理，这是一个师傅后来告诉我的。刚接触印花时，我一直再想这么细微的花样差别究竟是怎样印的像打印机打的一样呢。最后，师傅的一句话让我明白了。这就像印照片啊，底片时什么样的，印出来就是什么样。幸运的是我还目睹了晒版的全过程，心中的迷雾一下在烟硝云散了。印花之前都要打小样，这就是要检查印花效果是否和客户要求一致。这是很关键的一步，避免了印出大货后，因不和客户要求而造成巨接大货。这样就公司就会损失，也会失去客户。所以在这里工作的员工每个都很认真的对待他们的工作。我在里面也被这样一个严肃的氛围感染了，拿出了百分之百的精神开始学习，操练。熟能生巧吗，经过了几天的努力后，我完全掌握了操作要领。我印花车间待了1个星期，学会了如何检查印花效果，也了解了印花这一工艺，更懂得了如何根据客户要求进行工作。在这里感谢车间里指导过我的师傅们以及帮过我的同事们，也非常感谢人力资源部的关怀和支持。

再后来我又被安排到了裁衣这里。裁衣车间流程也很复杂为领布料、生产工作单、纸样，排版，拉布，裁剪，验片，编号，分扎，送车缝，补片。跟想象中的完全不一样。以前总以为裁衣都是用剪刀。在这里，第一次看到了这样一个情景。裁衣供裁布就像切蛋糕一样，一下子可以裁几十件衣服。裁衣工人要按照板房提供的纸样进行排版，最大限度的节约布匹。我在这里跟着师傅检查了3天布，在查布过程中对布匹的种类和产出问题进行了巩固。查片的过程中学习了如何把好质检关和质检的标准，这些对以后我的工作会有很大的帮助。

最后我在质检部度过了余下的实习期。质检是衣服出口的最后一道关卡，里面包含了很多的工作。在出货前，所有产品都必须通过质检，若是不合格将会被作为次品退回相关车间，在这里要求是非常严格的，衣服上的污迹，色差或是破损都将会使产品成为次品，工作人员会在问题处贴上红色小标签，按问题种类分放在不同区域，然后对位地退回到相关部门进行处理。车间主任告诉我：“一件衣服在工厂里可能是百分之一，千分之一，万分之一，可是到了顾客手里，那就是百分之百。若是出口的产品被发现有问题，公司不仅要收到几倍于产品价格的处罚，而且信誉度将会大打折扣。”因此质检工作必须严谨，认真，不容有差错。另外，在师傅的帮助教导下，我学会了如何看工艺，如何根据工艺进行成品衣服的质检，如外观质量检查(规格，缝制，整烫，污迹，线头等)；查出问题的服装要返工，没有问题的服装才会进行包装。我还认识了很多布料，像拉架平纹，加弹罗纹。还有种类繁多的辅料，包括拉链、绳、扣、花边、松紧带、主标、水洗标、吊牌、装饰牌等。

在实习的期间，厂方还安排了有经验的师傅给我上了次理论课程的培训，这与在学理论课程是截然不同的，是以师傅二十多年的从业经验为基础的，以事例为范本，讲述服装加工工艺和管理，分别从样品试制、原材料的组织、工时定额、裁剪缝制织物密度、色差、缩率等等一一了详细的讲解，更与了现代服装企业的管理中的问题。使我对实习有更深的体会。

经过一个半月的实习下来，使我懂得许多，我将自己的实习经验总结为以下几点：

（一）要有坚定的信念。不管到那家公司，刚开始我们肯定都不懂的任何管理操作，在这个时候我们一定要坚持。

（二）要认真了解公司的整体情况和工作制度，只有这样工作起来才会得心应手。

（三）要学会怎样与人沟通。只有这样才能有良好的人际关系。与同事相处一定要礼貌，谦虚，宽容，互相帮助。

（四）要懂得认真工作。在学校的时候，下课后可以和同学玩耍，大声谈笑，但在公司不能这样。公司是工作的地方，工作，来不得半点马虎，否则就会出错。于是，我意识到自己要严肃，认真地努力工作。

（五）要多听，多看，多想，多做，多问，少说。一个人能否胜任一份工作，关键是看自己对待工作的态度，态度对了，即使不懂得东西也可以在工作中逐渐的掌握。就像我刚到这个单位工作，根本不清楚该做什么，并且和我在学校所读的专业没有必然联系，可经过工作中秉持了一个积极的态度，在短短几天里对工作有了一个较系统地认识，慢慢的自己也可以完成相关工作了。

这次实习是一次理论与实践的一次尝试，在这个过程中，我获得了团队协作的锻炼，独立思考能力的提升，实践丰富理论的体验，同时也巩固了专业技能，积累了工作经验，为以后的工作打下坚实的基础。在这里面就意味着我们开始看了社会生活因为我们已经长大了要开始自己的生活了。在工艺规范的等诸多的优势下非常适合我们大学生来学习和体会。这是我第一次与社会接轨，刚踏上工作岗位，开始与以往完全不一样，从学校到社会，环境的转变，身边的人完全变换了角色，老师变成老板，同学变成同事，相处的关系完全不同，一切都处在巨大的变化中。所以我们要学会适应环境不能让环境来适应我。在这快一年的时间

里让我感到了理论与实践的重要性，没有好的实践是学不到什么东西的。

通过这段时间的实践,学到一些在学校里学不到的东西。因为环境的不同,接触的人与事不同,从中所学的东西自然就不一样了。要学会从实践中学习,从学习中实践。我们不只要学好学校里所学到的知识,还要不断从生活中,实践中学其他知识,不断地从各方面武装自已,才能在竞争中突出自已,表现自已。这积聚的经验犹如牡蛎腹中的珍珠经历了时间的磨砺与侵蚀终会发出耀眼的光芒而璀璨夺目的。相信有了它我们的人生就越发精彩绚丽。

产学合作让我们在实践过程中走向成熟，在实际工作能力、社会适应能力、心理承受能力得到了锻炼，在失败中寻找答案，在迷途中寻找出口。将理论知识与实践经验相结合，调查研究的能力、创造性思维能力得到训练。在参加工作的过程中，我们也有了对于自己，他人，公司的一份责任感。我们在实习中不断地完善自我，更增强了我们面对社会的信心和迎接挑战的勇气"，在今后的学习和工作中，我们将会更加坦然面对一切困难和阻碍，展示我们当代大学生的风采。

第四篇：产学合作业务报告

产学合作教育工作学期业务报告

2010年产学合作教育工作学期

业 务 报 告

题

目：产学合作报告

姓

名：宗维凯

学

院：城市轨道交通学院

专

业：交通工程

班

级：101408134

合作单位：城市轨道交通学院

成绩评定（请评分老师依据评分标准在下栏评分）：

业报报告成绩：__________

评分标准：

30分——结构清晰、语言精彩、对工作内容有具体描述且内容丰富多彩、对工作感受描述真切、条理清晰、字数达到3000字。

25分——结构清晰、语言流畅、有对工作内容的具体描述、内容充实、有实际工作感受、条理清晰、字数达到3000字。

20分——结构较清晰、语言流畅、有对工作内容的具体描述、有工作感受、条理较清晰，字数达到3000字。

15分——结构较清晰、语言流畅、有对工作内容的描述但内容欠充实、条理较清晰，字数未达要求。

10分——结构欠清晰、对工作内容的描述空洞、不详、条理欠清晰，字数未达要求。分——结构凌乱、缺乏对工作内容的描述、条理欠清晰，字数未达要求。

产学合作教育工作学期业务报告

转眼间上海已经进入了烈日炎炎的夏天，7月仲夏给每个人带来的是那燥热的空气和灼热的烈日，但在这个夏天，中国的经济金融中心上海却迎来了举世瞩目的世界博览盛会。我作为一名普通的上海市民，怀着与夏日一样炙热的心情踊跃参与了世博志愿者的工作。在这里，一个团结努力、助人为乐的集体—世博城市站点志愿者正在默默地奉献着。如果把世博会比作一颗心脏，那么城市站点志愿者就是通向心脏的血管，将一股股暖流导入心脏。志愿者们在城市站点的工作繁杂且琐碎，有时忙的连吃饭喝水都顾不上，但正是在我们这些看上去并不起眼的小蓝莓的耐心解答下，能为远道而来的游客们指明一条条通往世博园区入口的便捷线路，我很自豪的说城市站点志愿者也同样为世博会做出了自己的贡献，赢得了属于自己的精彩。

今年暑期的合作教育，我就是做的世博志愿者。

“一个微笑，一个世界，你的世界是我们的微笑„„”第一次听到这首世博会志愿者主题曲时，内心并无多大感慨，一个小小的志愿者，能够做的只有一点点很小的事情，我们的一个淡淡的微笑真的能让世博会多添光彩吗？

抱着这样一个小小的疑问，我开始了自己的世博会志愿者之旅。工作的内容很简单，也很容易，主要是问讯引导的工作以及帮游客买车票等事情。

经过市里、区里的志愿者培训，我们对志愿者的角色和使命、岗位基本知识和技能、沟通与接待训练、文明宣传、应急处置等有了充分了解。卢湾区还安排了岗位实训。但是，我们不知会面对哪一些具体问题，刚刚上岗时还是有些心怀忐忑。我们事先准备了可能会问到的问题，做好功课，复兴公园附近有哪些著名的景点，怎么去？从这里到世博园有哪些路线？„„还有些问题我们就通过上网或拨打962010查询解决，甚至自己先去走一走，找出最便捷的路线、最恰当的答案。我们把这些问题和答案归类，形成中英文两种书面文本，上岗前反复温习。遇到游客询问，我们回答起来胸有成竹。如果游客问到一些我们没遇到或准备的问题，我们在查询解答之后也会说，谢谢您提出这些问题，我们也从中学到很多。我们还准备了一本新问题簿，随时记录遇到的新问题，留给下个班次，做到资源共享。我们准备越充分，熟悉的问题就越多。那种胸有成竹的感觉，真好！

第一天和一位同学一起走上工作岗位的时候，为了能准时参加服务，我们五

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点多就起床了，穿上不久前刚发下来的世博志愿者服装，我心中充满了喜悦。一身白蓝相间，让我们格外显眼，我多次看到有着不少人像我投来眼光，那眼光中有欣赏，有鼓励，有羡慕„„

那天我们是八点到工作站点小南门的。当时我们不知道工作工具到哪里拿，就打电话问我们前面来工作的同学，后来在地铁站的工作区间里找了好久才把东西找到，后来我们的站长也来了，大家认识了一下，他就教了我们怎么做事情。就这样我的志愿者生活开始了。

小南门是个小站，来往客流不是很多，但是我们的工作还是蛮充实的。第一天刚刚到工作地点，要了解下周围的情况，我们在站点周围熟悉了下，然后站长就给我们看了看前面工作的志愿同志记载的小南门站游客经常问的一些问题，要我们记住，这样乘客过来询问的时候我们就可以很快的回答游客的问题，做到服务周到、快捷，节约游客的时间，让游客、乘客满意。

第一天就有好多人来询问坐车路线或者出站去某地怎么走，刚刚到工作地点的我还没那么熟悉，我和我的同伴翻着前面志愿者留下的手册，尽自己最大的努力回答着游客的问题，实在回答不了的就交给站长了。这一天我做的最多的就是帮不会买票的外来游客购买地铁票。脸上挂着微笑，右手伸直，五指并拢，一句“这边请”，带着乘客走到自动售票机处，一次又一次，一遍又一遍„„我站长看到我如此的热情问我说：“总是这么啊，看你能这样几天，看看我做了两个多月了，一点劲都没了。”我听到后对站长笑笑也没有说什么。可能确实，在做了很长时间的志愿者之后我可能不会有一开始的热情，但是我觉得只要一天在岗就要有一天这样热情，这样才能给需要我们帮助的人温暖。

在地铁站里看到那些志愿者在为乘客服务的时候，我也会把自己当成他们，想象自己以怎样的语气跟他们说话才会让他们感觉到舒服，怎样的微笑才能让他们感觉到情切。又想如果我回答不了他们的问题，表达不了自己所想的，我会怎么办的。

这些问题让我不停地完善自己，日常生活上不停的补充自己的生活常识，尽量使自己能够给要我帮忙的人满意。

我观察到的是世博人敢于“闯”，开辟出了一片硕果累累的新天地；收获到的是世博人善于“闯”，善于面对发展励精图治、艰苦创业的一腔热忱；学习到

产学合作教育工作学期业务报告 的是世博人勇于“闯”，闯出新机制，不断探索新策略、制订切实可行的新方案。上海世博会事务协调局从零到有，从磨合期到整合期再到成熟期，它的发展不就是见证了世博会在上海的点滴成长。世博之所以选择了中国上海，因为需要一个国家、一个城市来承载这样一种希望，世界集中看好中国的发展潜力并对这一国度的发展寄予深切期望。世界的选择不会错，因为我们共同选择了上海世博会的成功、精彩、难忘而群心所向。

在一整天的服务过程中，从一开始的紧张兴奋，到后来的手足无措，再到最后的轻车熟路，毫无疑问我们经历了一次蜕变。在同伴们的相互扶持中，我感受到了团结的强大力量，更重要的是，我们学会了思考，学会了在困难面前决不妥协，而是用自己的力量来克服的精神。

我记得有一次有一个外地的游客问我们去浦东机场怎么走。我抢先说道：“坐九号线到世纪大道然后换二号线到龙阳路，张江高科的方向，然后下车乘磁悬浮就到浦东机场了„„”这个时候，站长打断了我的话说：“不要，到世纪大道直接坐二号线到浦东机场。”我说：“那段是试运营吧？”站长说：“是的。”然后我对那位咨询的游客说：“您是什么时候去啊？如果白天的话，您最好是在四点半之前这样乘，因为现在龙阳路到浦东国际机场的车是试运营期间，早上九点到下午四点半开的。要不是这段时间去的话，您就要到龙阳路坐磁悬浮去了。”

经过我这样一说那位乘客明白了，连声说着谢谢，说我们服务满细心周到了。那个时候我的心里开心的，相当开心。

通过志愿服务以后，我惊讶地发现，在问答游客问题的时候，如果能做到真心热忱，微笑对待的话，那么就会有意想不到的收获。我问了身边的志愿者们，他们也是和我有着同样的感觉。或许只是一句简单的“谢谢”就可以让我们高兴很长时间，或许只是帮游客们找对了路线，我们就能为自己而自豪。我们和游客之间不再是冷冰冰的问答服务，更多的是真心的付出换来最满意的“谢谢”„„渐渐地，我喜欢上了这份志愿者工作。

而其中最令我印象深刻的是一对欧洲的外国夫妇。他们需要坐船去浦东游览，但却不知道确切的渡江路线，以及浦东游览路线。因为他们都不怎么懂中文，于是我只能试试用自己青涩的英语与他们交流，实在解释不清楚的，就只好用身体语言和微笑来辅助，终于帮助他们找到了最佳游园路线。最后，我微笑着向他

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们说了句：Have a good time~!而两位夫妇竟异口同声地向我道谢：Thank you ,you too^_^交流无国界，说的或许就是这种感觉吧。

志愿者的工作很平凡，志愿者本身也很平凡，可是，平凡的人之间如果有了热情、友爱和真挚，那么世界将会变得无比精彩。

一天天重复的都是这些事，对我来说或许太简单，而对于他人成了困难，当他人困难的时候伸出温暖的手帮助他人度过困难是一种享受，我们的付出轻而易举，而我们的收获可谓可观！也许只是那一句简单的“谢谢”但我们的心灵在这句谢谢中满足！我们感到快乐！这样的快乐中我们的心灵在学习，在守护我们内心深处一直具有的美丽，同时也在成长....作为一名世博城市站点志愿者让我很自豪，因为通过我的努力帮助了他人，享受到服务于人的乐趣。在这里我得到了最好的礼物那就是游客的微笑和一句简单的谢谢。这让我由衷地认识到，服务他人不在乎岗位的高低，只要能用心做到最好，得到他人的肯定也就是对自己辛苦付出最好的回报吧！

第五篇：产学合作业务报告

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2010年产学合作教育工作学期

业 务 报 告

题

目：在社区工作中的成长 姓

名：蒋

文 学

院：管理学院 专

业：财务管理 班

级：031B091班

合作单位：北京市石景山区八角街道办事处

成绩评定（请评分老师依据评分标准在下栏评分）：

业报报告成绩：__________

评分标准：

30分——结构清晰、语言精彩、对工作内容有具体描述且内容丰富多彩、对工作感受描述真切、条理清晰、字数达到3000字。

25分——结构清晰、语言流畅、有对工作内容的具体描述、内容充实、有实际工作感受、条理清晰、字数达到3000字。

20分——结构较清晰、语言流畅、有对工作内容的具体描述、有工作感受、条理较清晰，字数达到3000字。

15分——结构较清晰、语言流畅、有对工作内容的描述但内容欠充实、条理较清晰，字数未达要求。

10分——结构欠清晰、对工作内容的描述空洞、不详、条理欠清晰，字数未达要求。分——结构凌乱、缺乏对工作内容的描述、条理欠清晰，字数未达要求。

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在社区工作中的成长

——北京石景山八角街道实习报告

按照我的暑期实习计划，经别人介绍，我在北京市石景山区八角街道八角南路社区开始了实习。时间过的真快，一转眼我已经在社区实习一个多月了，然而我却感觉像刚到社区一样„..回想起在实习单位的情景，仍然历历在目。刚到社区的第一天，我基本没什么事情干，只能帮“同事”打打文章，其余时间就在了解与熟悉社区的情况。经过“同事”们介绍，我了解到了，八角南路社区有1300多户4000多人，社区里有新盖的楼房，也有一些20多年的老楼房，社区治安状况良好，环境整洁，有大片的绿地，管理有序，居民群众的道德观念，法律意识，思想素质普遍较高，人人关心社区，参与社区建设的积极性强。我还了解到社区需要负责的事情有很多，包括：社区建设、社区党建、为民服务，还要为政府代办一些老年人，残疾人，低保户的事情等。

社区领导班子有“三驾马车”，“一驾马车”是社区党委：负责领导社区的全面工作和建设，“一驾马车”是社区居委会：负责监督社区事务和组织管理各种事务。“一驾马车”是社区服务站：是代表街道办事处在社区为居民办理各种事务。社区里领导分为：书记、主任和站长。这些人对我很重要，他们都是我的“领导”，另外还有一些“同事”，大约有十多个人，他们有的是居委会委员，有的是工作站的工作人员，还有的是协管员。他们既有分工又有合作，在书记主任和站长的领导下，把社区的各项工作做好。

通过主任的介绍，我知道了社区是一项社会基层的工作。社区的工作是多而复杂的，它要管的东西不是一个方面的，而是许多，社区里有千家万户，况且家家有本难念的经，而社区工作者所管的就是居民家中的那些看似琐碎却又是居民急需解决的事。社区工作是与老百姓直接面对面的工作，处理的很多事情，繁，杂，细，碎，还会占用个人休息时间，要成为一名优秀的社区工作者，除了要具备一定的文化素质和组织协调能力外，还要能做到腿勤，手勤，嘴勤，同时也要具备吃苦耐劳和奉献的精神，另外还要有高度的热情。

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在社区工作了几天后，我与社区的各位“同事”们相处融洽，我也慢慢的开始融入他们的大家庭，慢慢的习惯与了解他们的工作的方式。虽然社区的工作是枯燥与复杂的，但是在这里，我学会了很多东西，以及“同事”们给我留下了深刻的印象。我每天看着社区的各位“同事”和居民打交道，帮助她们处理一些日常纠纷，提供各种服务，办理各种事务等。社区工作管理规范，每个人都有自己份内管辖的事，而且都很尽责，努力做好自己的工作。有很多居民之间家长里短的纠纷，在“同事”们的耐心调解下，矛盾得到了解决，大家也像往常一样相敬如宾。也因为如此，每当居民遇到一些小小的问题，都会跑到社区来解决。有些老太太就把这里当成了当地老百姓的“政府部门”总喜欢经常性的往这里跑。社区工作者都热情的去招待她们。她们有事也会指出我们社区工作者哪里做的不到位，我们都会认真听取并一一改正。对于不了解我们所做的我们会细心的讲解给她们听，让她们了解到我们的想法和做法都来自群众的心声。在这当中，我感受最深的，就是她们不管对任何人、事、物，总是小人以待，心平气和的处理每一件事，力求做到完美。他们的这作风与做法，在我心中留下了深深的烙印，让我时刻提醒自己，以后处理事情也要向“同事”们一样，冷静对待，客观分析，致使事情圆满解决。

在实习期间，我做了一些事，多数的是在电脑前打些资料。在这段时间，给我印象最深刻的要数人口普查。这次人口普查工作量很大，由于社区有新建成的小区，人口信息还不是很全，有的没有联系方式，所以在调查时无法与住户取得联系并预约，只好上门走访。不过部分居民白天都在工作，因此，“同事”们不得不在下班后进行上门调查，但是有时会因为家中没人，“同事”们只好一趟又一趟的跑，有的被调查的住户“同事”去了3次才完成了调查任务工作。为了完成这项工作他们几乎天天加班，利用晚上的时间一户户的跑。我也跟着他们如果几次户，感觉到跑上跑下确实很辛苦。我被他们的那种积极的努力工作的精神所感动。

在此次调查中，我们还发现了很多问题，因为新建小区的信息不全，有的调查对象是空户。短短的一个月的社区实习让我获益不少。所谓“读万里书不如

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行万里路”，八角社区给了我与社会各阶层接触的机会。拉近了我与社会的距离，也让我拓展了视野，进一步明确了社会是学习和教育大课堂。也让我提前体验了将来的更加激烈的就业竞争。

虽然我是在最基层的社区工作，虽然我接触的只是普通群众，虽然我做的事情很少，但我看到的却很多。我看到我们的基层党组织是怎样为群众做好事做实事，我看到那种无私的大爱是怎样在人们心中传递，我看到的是一辈又一辈的党员对党的矢志不渝。我亲眼见证了很多感人时刻，我亲身体会了很多感人的瞬间。社区虽小但责任重大，社区的工作人员们坚守着“守土有责，守土尽责”这一准则，尽心尽力、认真务实的在为人民服务着，他们也将是我日后走上工作岗位时学习的良好榜样。

社区是整个社会的基础，是联系党、政府和群众的纽带。社区工作的开展，对整个社会的发展有着直接重大的影响，作为一名社区工作者，面对的是众多的居民，接触的是居民大大小小最琐碎的事，他们的工作更有意义也更重要，我将在今后的工作中不断的剖析自己，在实际的工作中找到自己的不足，通过不断地学习和积累，提高自己的工作能力，我坚信在未来的日子里我将伴随着社区共同成长。

我要感谢“同事”们对我的指导与帮助，从他们那里我学到了很多书本里学不到的知识。“同事”们认真尽责的工作态度始终在我眼前回荡，他们对待社区的老年人就跟自己的父母一样，他们对社区邻里的纠纷也总是及时挺身而出，也会不时的贡献自己的爱心。社区里的工作枯燥、乏味的，但是他们从来没有任何怨言，勤勤恳恳为社区。我从他们身上学到了太多太多了，起初我也觉得社区并不适合我，现在它彻底颠覆了我当初的想法，它带给我真正想要学习到的东西，社区工作人员认真、努力、有责任心、有爱心，这些都是我所要学习的，我很庆幸能在社区实践，它教会了我怎样与人相处，怎样与人沟通。它就像是一门心理学，不用去背不用去抄，只要用心领会就可。它让我懂得了爱岗敬业的精神，对以后工作很有帮助。

社区实习不仅让我学习到了许多课内所学不到的知识，同时也体会到了知

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识的重要性。实践能力的缺乏，综合能力不够强，平时不懂得进行综合分析，以及实践起来对某些概念有些模糊不清，跟不上脚步。光有理论知识是远远不够的，必须要理论联系实际，才能更好的掌握我拥有和获得的知识。

这次实习是我学到了在学校永远学不到的东西。在学校，你是一个学生，即使再差劲老师也不会放弃的。可是在社会就不一样了，你必须比别人出色，要有一技之长，这样你才能在社会上立足。适者生存，达尔文在很早以前就告诉我们这个道理了。在当今社会，只有你去适应社会，社会才适合你。在社区里，由于我能较快的适应在这种环境下生活，因此我在那过的比较轻松。总之，这次实习对我的帮助是非常大的。它让我提前感受到了社会，体验到社会上的竞争和压力，每个人都为自己的工作努力奋斗着。我想通过这次实习，对我以后踏上社会提供了经验，它能使我更轻松的面对社会上的种种事情。

我非常感谢街道办事处为我安排的这次实习，基层工作的挑战性与务实性使我珍视学习，懂得思考，学会交流，提高了自己的工作能力和综合素质；使我积极与广大群众面对面的交流，倾听群众的心声，深入他们的生活。在那里，我“摔打”成人，厉练了灵魂。

我感谢这里的工作覆盖面很广，使我拓宽了视野，学会了归纳、总结，增长了才干，使自己在工作中忙到实处，忙得其所。在这里，我养成了每天坚持写工作日记的习惯，写作和处理问题的能力得到进一步提高；在这里，我工作态度更加严谨、工作思路更加清晰；在这里，让我体会到了那种紧张而又忙碌的工作氛围，使我充满斗志，信心十足。

这里的工作经历让我收获了一种思想、一种理念，我坚信这段经历必将对我今后的学习，生活乃至今后的工作会产生深远的影响……