第一篇:因工、因公负伤认定请示
关于XXX同志因公负伤认定的请示
XX市XXX:
XXX,男,19XX年X月生,XXXX年XX月参加工作,现任XXXXXX。
XXXX年XX月XX日XX时许,时任XXXX办事员XXX在中队工作时,从二楼办公室下楼前往设卡岗亭执勤过程中,步行至楼梯口转弯处不慎崴到右脚,次日右脚出现红肿症状,不能落地行走,遂到XXX县人民医院就诊,经诊断为:XXXXX,直至XXX年XX月仍未见好转。XXX年X月,其转至上海复旦大学附属华山医院继续就诊,经诊断为右踝关节外侧副韧带撕裂、距骨软骨骨折,后在华山医院接受滑膜切除微骨折外侧韧带重建手术。
后又多次赴苏州、上海、重庆等地医疗机构就诊治疗,其中于XXXX年X月在重庆西南医院诊断为右距骨后结节骨折、右后踝撞击征、右前踝滑膜撞击征、右踝后足废用性骨折疏松,并在该院接受手术治疗,取出右距骨后结节骨块和骨赘切除。虽辗转多家医疗机构治疗,并接受两次手术,但现其右脚一直疼痛,不能长时间步行,不能剧烈运动,不能做下蹲动作,腿部运动功能受损。
XXX同志系在工作期间、在工作岗位上扭伤右脚,导致距腓前韧带断裂,距骨软骨、后结节微骨折、右踝后足废用性骨折疏松。经研究,我局认定其为因公负伤。
XXXX 20XX年X月X日
第二篇:因工外出受伤员工如何申请工伤认定(推荐)
因工外出受伤员工如何申请工伤认定?
1.)30日内向深圳社保局提交申请。
2.)申请人需提交的资料:
(一)工伤认定申请表(原件一份);
(二)用人单位与劳动者存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料(复印件一份,验原件);
(三)劳动合同(复印件一份,验原件)。
(四)因工出差的证明以及是由于工作原因受伤的证明。
(五)医疗病历本(复印件一份,验原件)原件可以是复印件加盖医院公章先行快递回公司报社保局申请工伤认定;
(六)伤者身份证(复印件一份,验原件);
(七)伤者社保卡(复印件一份,验原件);
(八)上下班考勤记录卡(复印件一份,验原件),提供不用要跟窗口说明原因;
(九)事故现场目击证人出具的证人证言(原件);
(十)遭受机动车事故伤害的,还需提供公安交警部门出具的交通事故责任认定书或其他有效证明(复印件一份,验原件);
(十一)遭受暴力人身伤害的,还需提供当地公安部门出具的证明材料或法院的判决书(复印件一份,验原件);
(十二)未参保职工还需提供所在用人单位的注册登记资料(复印件一份,验原件)等。
3.)关于治疗:
严重的工伤:就近选择有社保资质的公立医院,待病情稳定后回深圳选择工伤定点医院继续治疗(由治疗医院医生诊断)。
不严重的工伤:选择有社保资质的公立医院治疗,完后拿病历本、医疗费用发票和费用清单(需盖医院公章)、出院证明或出院小结回深圳报销。
第三篇:工可审查请示
XXX司文〔2013〕XX号 签发人:XXX
武隆县交通开发总公司
关于审批《XXXXXXXXXXXX地灾避让公路改线工程工程可行性研究报告》的请示
XXX发展和改革委员会:
XX镇紧邻县城,处在县城中心城区与XX镇的夹缝中,XX铁路、XX高速公路、国道XXX线及XX黄金水道由西向东横贯全境。
XX滑坡群由XX处特大型危岩带和XX特大型滑坡组成,危岩带体积约XXXXXX,滑坡体面积约XXXXXXX,滑坡体体积XXXX,其中XX危岩等后侧变形强烈,稳定性差,体积约XXX,危岩带已出现XXXXXX米裂缝,危岩体距离下方XXX镇仅XXXX,严重威胁XXX镇人民生命财产安全。
XX镇境内主要有XXX滑坡体,属特大型深层土质滑坡,滑坡前缘高程XXX米,后缘高程XXX米,纵向长XXXX米,横向宽XXXX米,面积XXX平方公里,体积约XXXX。XX滑坡及危岩带严重威胁XXX镇约XXXX人生命财产安全,同时还危及XXXX和XXX的通行安全。为此,根据市、县有关会议精神及领导批示要求,拟对围岩、滑坡威胁XXXX安全路段进行避让改线。目前已得到XXXXXXXXX立项批复。根据文件要求我司委托XXXXXXX设计院编制完成了《XXXXXXXXXXX地灾避让公路改线工程工程可行性研究报告》,主要结论如下:
一、实施该项目建设的重要意义
一是避让XXX滑坡群地质灾害,确保XXXXX安全畅通,确保人民生命财产安全;二是促进XXXXX的经济发展和社会进步;三是为XXXXXX奠定交通基础条件:四是促进旅游发展,缓解大XXXXX景区的交通压力;五是满足XXXXXX交通运输需求不断增长需求。
二、项目基本情况
本项目全长XXXX,路线起点拟定位于XXXXX,终点位于XXXXX。路线起于XXXX,经XXXXX,终点接XXXXX。
主要控制点:XXXXX。
XXXXXXXXXXX地灾避让公路改线工程(KXXXX+XXX—KXXXX+XXX),路线全长XXX,路基宽度XXX,全线有特大桥XXX座.大、中桥XXX座,隧道XXX座,设计速度XXXX,设计荷载公路-Ⅱ级,总造价XXXXX万元,其中建安费XXXXXX万元。
三、建设方案及实施安排
1、前期工作安排:XXXX年XX月——XXXX年XX月:完成工程可行性研究报告;XXXX年XX月——XXXX年XX月:完成初步设
第四篇:固定工工龄认定
固定工工龄认定
发布日期:2010-11-12
办理部门:市劳动保险办生联系电话:
育福利处
办理地点:福州南路8号2楼
办理时间:
法定依据:
国家、省、市相关规定
申请材料:
(1)退休职工对原参加革命工作时间提出疑问的须持:人事档案、退休审批表。
(2)按征地 “土劳比”政策安置人员须持:人事档案、职工本人的户口簿、身份证、市政府(或计委、建委)批准的征地批文、劳动行政部门批准的招收工人就业介绍信和招工花名册。
(3)农工商企业职工确认农龄的须持:人事档案、村集体建立的大户口簿、本人户口簿、身份证、集体待遇分配凭证、职工养老保险手
册。
(4)计划内临时工:人事档案、临时工使用期限批准书(临时工调配通知单)、临时工制度改革转正人员呈批表或临时工发放工资原始凭证。
(5)民办教师:人事档案、民办教师证书、民办教师任免呈批表、民办教师花名册(教委备案)或发放工资原始凭证。
(6)劳动(人事)代理机构原企业固定职工首次参加社会保险人员:人事档案(其中包括失业人员登记表、劳动合同书、解除合同报告书)或发放工资原始凭证。
(7)机关、事业单位和省级统筹单位及外省、市已参保的固定工调转我市企业的参保人员:人事档案、职工养老保险个人帐户转移单。
(8)企业原固定职工首次参保人员和复员、退伍、转业到企业的职工:人事档案、《复员退伍军人安置就业介绍信》、复员、退伍军人自谋职业证、退伍(转业)证。
(9)上山下乡知识青年:人事档案、上山下乡知识青年登记表、政审表、上山下乡办公室证明信、上山下乡办公室补办的知青手续。
(10)兵团支边职工:人事档案。
(11)休长期病假人员:人事档案、病假台帐、发放工资原始凭证。
(12)文革期间(66—69年)国家统招大中专毕业生延误分配人员:人事档案、《毕业证书》。
(13)退休职工对原连续工龄提出疑问的须持:人事档案、退休审批表。
执行程序:
1、由职工所在单位按规定携带材料到市社会保险办生育福利处进行初审。
2、初审合格的,即进入复审程序。初审不合格的,打印《需补正材料一次性告知单》,由职工所在单位按《告知单》备齐材料后,再进行初审,初审合格的进入复审程序。
3、复审人对初审情况及职工原始档案进行审核,复审合格的,打印《工龄认定审批表》。
4、需要补缴社会保险费的,单位持《工龄认定审批表》到基金统筹处办理补缴手续。办理退休的到市办养老保险处或各区劳动保险办办理退休手续。
第五篇:因工负伤费用申请
因工负伤费用的申请
生产处、安全处:
本人吕卫江,男,48岁,池炉二车间副主任。2014年12月因生产需要,车间安排我负责对制瓶机进行抢修工作,由于工作量大,时间紧迫,我克服了所有困难,在短短几天内完成对制瓶机的抢修工作任务。其间由于工作劳累造成左腿神经严重受损,于12月12日先后在泗阳工人医院、淮阴人民医院、宿迁人民医院住院治疗,但是治疗效果并不理想,导致我左腿现在不能使力,生活不能自理,给生活带来很多不便。我在住院期间,公司领导多次给予看望、给予关怀,我及家人表示衷心感谢。但因住院期间费用支出较多,造成家庭及个人压力较大,给本人精神及家庭生活造成很大困难。特向生产处、安全处领导申请批报解决相关费用,以解决个人及家庭困难,恳请领导给予批报审批,为感!
此致
敬礼
申请人:吕卫江 2015年2月13日