观兴乡2012年群众信访工作计划

第一篇：观兴乡2012年群众信访工作计划

观兴乡2012年群众信访工作计划

根据中央、省、市、县关于进一步加强信访工作的意见，提高信访工作水平，努力控制集体访、越级访、重复访，维护全乡社会稳定。根据县群工局具体指导意见和我乡工作实际，特制定观兴乡2012年信访工作计划：

一、总体工作思路

继续深入贯彻落实中央、省、市、县相关文件精神，切实推进矛盾纠纷大排查大调解攻坚活动，力争通过努力在我乡建立起以民生为主题，以规范为途径，以建设为基础，以办案为核心，以创新为特色的，管理科学、规范运作，重点突出、履职全面的，能够切实保障民生构建和谐的，制度化、规范化、科学化的信访工作新格局。

二、具体工作目标

完善排查化解机制，加强稳控，控制来访总量，特别是要避免或降低进京赴省的越级访，减少集体访和重复信访；提高初信初访和县以上（如12345市长热线、市长信箱）交转信、案的办结率,除往年遗留的十起重点疑难纠纷外，2012年矛盾纠纷的化解成功率要达到95%；继续开展领导大接访活动，持续深入实行领导包案化解矛盾纠纷的活动；要建立党政领导公开接访和矛盾纠纷攻坚活动长效机制。

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三、主要采取措施

一是加强组织建设。加强对信访工作的领导，乡领导班子定期研究、分析信访工作，实行领导接待日制度；成立信访工作领导组，分管领导责任明确，组织机构健全，人员配备落实，硬件设施完善。

二是抓好领导接待。进一步完善领导干部信访接待日制度，规范领导接待日工作程序，接待人员要按时到岗，处理群众来信来访，耐心细致地做好群众来访接待工作，认真做好接待接访记录。对自己职责范围内的能够当场答复的尽量当场答复；对不能当场回复的，及时汇报，实行一抓到底，直到案结事了。

三是不断完善初信、初访调解机制。高度重视初信、初访的处理，防微杜渐，努力把问题解决在始发阶段和萌芽状态。建立乡级工作中心、村级工作站，社级工作室，户级调解室，充分发挥各基层民调组织的作用，完善民调组织，健全机构，充实人员，尽力化解矛盾。把工作做到基层，减少越级信访。力求做到简易事不出社，一般事不出村，困难事不出乡，形成就地化解矛盾纠纷的工作机制。

四是不断完善信访信息预警机制。加大对不安定因素的分析和预测，及时掌握信访动态，灵通信息，积极研究对策及时采取措施，做到就地化解矛盾和解决问题。完善矛盾排查调处预警机制。建立健全常规排查每个月一次报，预警排

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查随查随报、应急排查即查即报、专项排查专查专报，牢牢掌握工作主动权。

五是不断完善信访办理机制。接访工作要从接待、转交、办理、督查、归档等五个环节建立规范严密的操作程序，要做到访必接、接必办、办必果。要通过法制教育、主动下访、公开接访、信访代理、联合接访、排查包案、预测防范和制裁违规访等八项活动来规范上访秩序。认真做好每件信访案件，做到本职范围内对符合法律、法规和现行政策规定的，及时处理，尽快解决，对条件暂不具备，一时解决有困难的，积极创造条件，争取早日解决。

六是进一步突出亮点工作。在2011的基础上，加大调解力度，继续推进矛盾纠纷大排查大调解攻坚活动，实行领导包案，落实相关责任人，明确案件办理时限，严格奖惩，在重大节日活动期间对重点区域、重点对象实行专人不脱离视线稳控。使信访工作人人了解，个个明白，形成齐抓共管的工作格局。

七是强化信访调研和参与职能。深入探讨热点、难点、焦点问题，能够站在全局的高度提出切实可操作的解决方案。今年，要在倒流河工程遗留问题、土地置换问题、林场改制问题、林权林地问题、进京访户化解问题等几个方面开展调研，力争扎扎实实地解决好问题。有意识、有重点地培养一批有威信、晓政策、悉社情、明民意、了解决策程序的

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信访员。

八是加强信访宣传工作。积极开展《信访条例》等法律法规贯彻宣传工作，使《信访条例》家喻户晓，引导群众依法信访和走法律程序，并做好领导包案、领导接待日、领导约访、基础资料和台帐管理。

九是继续严格考核机制。与各村（社）、企事业单位签订责任书，采用平时督查和年终考核相结合的办法，对各责任单位的工作落实情况进行考核，对办理的各类信访事项，调查不清，推诿扯皮、处理不当的，要追究其责任单位领导责任，并实行信访工作和社会治安综合治理一票否决制；对稳控工作良好，全年无信访案件的村（社区）、单位（企业），要给与表彰奖励。

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第二篇：观兴乡2012年社会治安综合治理工作计划

观兴乡2012年社会治安综合治理工作计划

2012年，我乡社会治安综合治理工作要紧紧围绕党的十七届五中全会精神，以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，按照市、县综治工作部署，坚持打防结合、预防为主的方针。进一步加强社会治安防范和管理、加强基层组织建设和制度建设，排查调处矛盾纠纷、加大打击各类违法犯罪活动、平安创建工作，防止发生各类因工作不细及失误造成的事件，为我想经济社会良好有序的发展创造一个安稳的社会环境。

一、加强领导、落实责任、规范管理

全乡各村（社区），乡属企事业单位要本着对党和人民高度负责的态度，充分认识到社会治安综合治理工作的重要性。全体干部要把搞好社会治安，维护社会稳定作为自己义不容辞的责任。乡社会治安综合治理委员会由乡党委书记任主任，乡长任副主任，党委政府领导班子其他领导为综治委成员，各村（社区）相关企事业单位负责人继续落实“一把手”负总责工作制，全面负责本辖区社会治安工作，同时各单位要认真总结以往工作经验，制订切实可行的工作计划，对存在的治安难点问题要专题研究，拿出办法，发现一处，解决一个，不留隐患，并要严格按照乡党委政府制定《社会治安综合治理责任书》的内容，将社会治安，反邪教，打击违法犯罪活动，平安创建等工作责任，具体落实到人；各单 1

位也要层层签订责任书，分解任务，明确责任，严格奖惩；乡党委政府将进一步加大督查力度，加强对综治工作的检查指导。对工作薄弱，治安问题多，长期得不到解决的单位要采取警告，通报等警示方式。对发生重大问题的单位将依据相关法律法规，追究有关责任人责任。

二、深入做好矛盾纠纷，排查化解工作

随着我乡经济的发展，各类问题，各类矛盾也日渐增多，这些都是关系到群众的切身利益；任何一个环节处理不好都可能成为不稳定的导火索，造成影响地区稳定的群体事件，酿成大事。为了畅通信访渠道，确保群众合理诉求得到及时有效解决；一是继续坚持领导包案制，每一起纠纷化解人员由名乡党政领导班子成员，两名乡干部，两名村干部组成，形成一个有人牵头，有人抓，有人化解的三级调解格局，各级之间要有效利用自身资源，灵通信息，切实的化解每一起矛盾纠纷，从处理上保证每一起矛盾纠纷都有一名领导牵头，两名乡干部，两名村干部具体负责，做到件件有包案，件件能化解。二是继续坚持矛盾纠纷排查制，对于各类矛盾纠纷，全体干部要抓早、抓小、抓苗头，要按照“预防为主、教育疏导、依法处理、防治激化”的原则，定期深入开展矛盾纠纷排查调处工作，化解矛盾，维护广大群众的合法权益，着力解决群众的实际问题，特别是群体性集体上访苗头，要及时报告并积极研究对策及采取措施，防止矛盾的扩大和激

化，做到就地化解矛盾和解决问题，进一步完善矛盾排查调处预警机制，确保排查工作第一时间到位，牢牢掌握信访工作主动权，把问题解决在萌芽状态，避免发生影响社会稳定的事件。

三、坚持“严打”，加强流动人口管理，打击各类违法犯罪活动

1、坚持重典治乱，不断完善治安重点地区和突出治安问题排查整治工作机制，要总结“严打”工作经验，认真分析本地区、本单位的治安难点，采取有效措施，及时解决突出问题。继续打击黑恶势力犯罪，暴力抢劫，入室盗窃等多发性犯罪。坚持对各类刑事犯罪严厉打击的高压态势，提高破案率，提高群众的安全感，提高群众对打击犯罪的满意率。

2、各单位要查找隐患，加强重点地区的治安环境整治，定期组织开展针对重点地区治安环境的整治行动，加强娱乐公共场所、学校周边等地区的治理工作。铲除“黄、赌、毒”等丑恶现象，打击各种制假，贩假、假冒伪劣及“黑网吧”现象，净化社会空气，创造良好环境。

3、提高流动人口管理水平，树立管理与服务并重的思想，提出暂住人口素质，使其适应我乡发展的要求，工作重点是加强出租房屋和用工单位管理，充分发挥护村队，治保队作用，加强服务，严厉打击流氓犯罪行为。

四、加强治安防范体系和治安队伍建设

1、大力加强治安防范工作。在乡党委政府的领导下，乡综治委统一协调，建立以公安派出所干警为主力，以群防群治力量为依托，整合社会综治力量，全面构建治安防范体系。

2、属地各单位要完善内部防控体系，组建内部治保队伍及各种治安力量。与综治办、派出所加强沟通，密切联系，协同作战，使每个角落都有监控，让犯罪分子无处下手，无可乘之机。

3、进一步加强治安队伍建设，乡党委政府将定期组织培训，使干部队伍端正思想，站稳立场，依法办事，遵法守法，提高治安队伍整体素质。为确保队伍质量，要严肃清理队伍，对不称职的人员要坚决调离，进一步肃清治安队伍。

五、做好犯罪预防工作，维护社会稳定

1、配合乡党委政府切实做好反邪教工作，积极宣传，确保邪教人员为零。

2、强化交通，打击传销，禁毒等工作，落实各项责任制，同时加大责任目标落实检查力度，各单位要高度重视，狠抓落实，确保2012年不发生严重影响社会稳定的案件。

3、深入开展法制宣传教育，抓好各类犯罪的预防，加大安置帮教工作，降低重新犯罪率。

第三篇：观兴乡2011年社会治安综合治理工作总结

观 兴 综 治

观兴乡2011年社会治安综合治理工作总结

开年以来，我乡党委政府深入贯彻党的十七大和十七届四中、五中全会精神，在县委、县政府和县政法委、综治委及乡党委政府的领导下，紧紧围绕叙永“三五三发展战略”及观兴“一二三四”发展规划，狠抓全乡社会治安综合治理工作，落实上级各项综治工作措施，紧密结合本乡实际制定计划，分解任务，完善制度，加强队伍，加大依法治乡、治村力度，围绕“打防控”一体化建设，扎实组建治安防控体系，使全乡社会治安保持了稳定祥和的良好局面。现将各项工作汇报如下：

一、党政领导高度重视，形成齐抓共管的格局。

我乡党政领导始终把综治工作放在确保社会安定促进经济发展的突出位置，明确了全乡社会治安综合治理工作党政一把手负责，乡综治委成员由党政领导班子成员组成；各村（社区）及各乡属企事业单位负责人为本单位综治工作第一责任人，对重大事件乡主要领导都做到亲自过问，亲自抓落实；坚持党委议事制度，切实把综治工作纳入党委会议事

1议程，定期听取治安形势分析报告，研究综治工作；在年初的全乡社会治安综合治理工作会议上，和各村（社区）及相关单位签订综治等方面的责任书66份，进一步明确责任与目标，落实责任人；此外，对重要工作都做专题部署，日常工作常抓不懈，形成各部门齐抓共管，强化综治工作的合力，做到工作前明思路、工作中有指挥、工作后强检查、件件工作抓落实。

二、强化基础工作力度，夯实社会稳定基础。

（一）加大矛盾纠纷调处，做好调解工作。积极构建大调解工作体系网络。我们首先建立健全了乡、村两级矛盾纠纷排查网络，实行矛盾纠纷排查调处联动工作机制。我乡建立健全了党政统一领导、综治部门组织协调、有关单位各负其责的矛盾纠纷排查调处联动，人民调解、行政调解、司法调解紧密结合起来的“三位一体”调解体系。采用“预警、排查、联调、处置、考核”的新机制，整合调解资源，规范调解程序，严格调解纪律，强化调解职能，实现了资源共享，优势互补，形成了“大调解”的工作格局。对排查出来的矛盾纠纷，按矛盾纠纷具体类别，实行定领导、定专人、定方案、定质量和包掌握情况、包思想教育、包解决化解、包稳控管理、包依法处理的“五包五定”责任制。执行领导接访制度，对每一起接访专档记录，做到事发建档，事结归档。并每月定期对全乡矛盾纠纷进行排查调解，形成表册，便于

掌握情况；开年至今，我乡共排查矛盾纠纷97起，成功化解87起，调处成功率达90%。

（二）开展严打整治，加强社会治安。深入开展扫黑除恶等专项活动。在综合防范基础上，对于违法犯罪案件做到“及时发现，及时查处，露头便打，坚决处治”，确保辖区治安稳定。在今年上半年及下半年分别组织了两次为期两个月的社会治安综合治理专项整治活动，巩固深化严打整治斗争成果，坚持日常打击与综合治理相结合，坚持“严打、严管、严防、严治”方针，严厉打击各种违法犯罪活动。开年至今，我乡共查处治安案件20起，破获刑事案件7起，行政拘留10人，起诉4人，抓获网上逃犯5人；既打击了违法犯罪分子的嚣张气焰，也给群众壮了胆，吃了“定心丸”，起到了良好防范作用。

（三）整治校园环境，维护师生安全。我乡定期组织综治办、安监办、派出所、工商所、卫生院等单位参加校园安全防范整治工作，对全乡各中小学全面进行集中排查整治，全方位、多层面，逐校对学校及周边情况进行拉网式调查摸排，加大农村住宿制学校的安全排查力度，尤其是重点部位和关键环节，对发现和反映的问题，逐一建档登记，逐件分解落实到学校及周边环境整治工作领导组成员单位、相关学校和责任人；由派出所、司法所和学校共建法制校园，每周定期到学校举办法制讲课，至目前为止，已举办了84期法

制讲课，受教育学生人次达4600余人次，极大的提高了学生的学法热情和守法自觉性；在学生上学、放学、晚自习及小升初、初升高等重点时段安排民警和协管员在校门值守，做到警车到位，警灯长闪，形成强大的威慑，有力地保障了师生的人身安全。

（四）加大流动人口管理，做到人清户清。重点加强流入人口的管理，协调有关部门适时开展出租房屋清查活动，健全流入人口出租房屋的管理机制，实施“以房管人”，对因“倒流河工程”、“风貌塑造工程”、“烟水工程”及其他原因来我乡的75名暂住人口做到人来登记，人走注销，底数清，情况明，派出所在册出租房屋共13家；流动人口控制及时、准确，并将该项任务责任到人，制度上墙，确保暂住人口、流动人口无违法犯罪活动。

（五）做好安置帮教工作，确保帮扶到位。进一步动员和依靠社会各方面力量，对刑释解散人员采取“两定一包”（定对象、定责任、包转化）和四有（有帮教人员、有帮教措施、有组织领导、有检查落实）的方法，把帮教工作落到实处。我们还总结归纳了联合帮教制度，为今年新增7名刑释解散人员建立帮教小组，建立由管理民警、司法所长、村支书主任、村民小组长，刑释解散人员家庭成员组成的“五帮一”的帮教模式，实行定期回访制度。

（六）排查打击邪教组织，打造无邪乡镇。我乡对打击

处置邪教组织始终保持高压态势，依法严厉打击“法轮功”等邪教组织的违法犯罪活动，不断深入开展反邪教警示教育和无邪教创建工作。组织公安、司法、教育、宣传、统战、宗教、民政、工商等部门，在全乡范围开展处置邪教组织专项活动，对全乡各村街、各中学、教堂进行梳理排查，坚持原则，依法处置。加强了对“法轮功”人员的回访，搞好了摸排、稳控和信息上报工作。今年以来，我乡教育了7名邪教人员并组织了10余次防邪宣传活动。

（七）加强宣传力度，提高教育普及度。注重宣传工作，提升宣传力度，我乡从年初至今，开展禁毒、普法、反邪等各类宣传活动共计7次，播放宣传片2次，发放相关资料2万余份，书写各类标语计100余条，受教育群众达3万余人次，通过各类宣传活动，有效的增强了人民群众学法知法守法的热情，树立自身的法律意识，自觉维护我乡的和谐稳定，有效的促进了我乡社会和经济健康，有序的发展。

（八）狠抓队伍建设，确保工作到位。为有效完成上级部门各项工作措施，我乡社会治安综合治理办公室单独设立，由乡政法书记兼任办公室主任，另有办公室副主任一名，工作人员三名，组建一支拥有55名社会治安信息员的队伍，主要由各村（社区）村社干部组成；健全规范的工作规章制度、办公室内部分工岗位职责、年终办公室人员考核指标，在实施上做到“三保证、三落实“，即保证人员、保证内容、保证时间；落实计划、落实考核、落实奖惩；定期组织综治工作人员参加培训学习，提升个人业务能力；通过对队伍各方面的建设，有效的落实了上级部门及乡党委政府各项工作的开展。

回顾全年，我乡社会治安综合治理工作在县委，县政府的指导下，取得了一定的成绩，但仍然存在着一些不足，主要表现在由于工作对象客体多元化、复杂化引起的工作难度进一步加大；但我乡更有信心在上级各部门的领导下，以邓小平理论和“三个代表“重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，更新观念，创新机制，扎实工作，紧紧围绕我县“三五三发展战略”及我乡“一二三四”发展规划，迎风而起，乘势而上，为构建“实力叙永，和谐叙永”做出更大的贡献！

第四篇：观兴乡2011年社会治安综合治理工作总结

观 兴 综 治

观兴乡2011年社会治安综合治理工作总结

开年以来，我乡党委政府深入贯彻党的十七大和十七届四中、五中全会精神，在县委、县政府的领导下，紧紧围绕叙永“三五三发展战略”及观兴“一二三四”发展规划，狠抓全乡社会治安综合治理工作，落实上级各项综治工作措任务，紧密结合本乡实情制定计划，分解任务，完善制度，加强队伍，加大依法治乡、治村力度，围绕“打防控”一体化建设，扎实组建治安防控体系，使全乡社会治安保持了稳定祥和的良好局面。现将各项工作汇报如下：

一、党政领导高度重视，形成齐抓共管的格局。

我乡党政领导始终把综治工作放在确保社会安定促进经济发展的突出位置；一是明确了全乡社会治安综合治理工作党政一把手负责，乡综治委成员由党政领导班子成员组成；各村（社区）及乡属企事业单位负责人为本单位综治工作第一责任人；二是坚持党委议事制度，对重大事件乡主要领导都做到亲自过问，亲自抓落实；切实把综治工作纳入党委会议事议程，定期听取治安形势分析报告，研究综治工作；

1三是在年初的全乡社会治安综合治理工作会议上，和各村（社区）及相关单位签订综治等方面的责任书66份，进一步明确责任与目标，落实责任人。此外，对重要工作都做专题部署，日常工作常抓不懈，各部门共同协作，强化了综治工作的合力，做到工作前明思路、工作中有指挥、工作后强检查、件件工作抓落实。

二、强化基础工作力度，夯实社会稳定基础。

（一）加大矛盾纠纷调处，做好调解工作。积极构建大调解工作体系网络，健全了乡、村两级矛盾纠纷排查网络，实行矛盾纠纷排查调处联动工作机制，坚持执行“三三”调解代理制并健全了党政统一领导、综治部门组织协调、有关单位各负其责的矛盾纠纷排查调处联动，人民调解、行政调解、司法调解紧密结合起来的“三位一体”调解体系；采用“预警、排查、联调、处置、考核”的新机制，整合调解资源，规范调解程序，严格调解纪律，强化调解职能，实现了资源共享，优势互补，形成了“大调解”的工作格局。对排查出来的矛盾纠纷，按矛盾纠纷具体类别，实行定领导、定专人、定方案、定质量和包掌握情况、包思想教育、包解决化解、包稳控管理、包依法处理的“五包五定”责任制；执行领导接访制度，对每一起接访专档记录，做到事发建档，事结归档。并每月定期对全乡矛盾纠纷进行排查调解，形成表册，便于掌握情况；开年至今，我乡共排查矛盾纠纷98

起，成功化解88起，调处成功率达90%。

（二）开展严打整治，加强社会治安。深入开展扫黑除恶等专项活动；在综合防范基础上，对于违法犯罪案件做到“及时发现，及时查处，露头便打，坚决处治”，确保辖区治安稳定。在今年分别组织了两次为期两个月的社会治安综合治理专项整治活动，在整治中，我们坚持日常打击与综合治理相结合，坚持“严打、严管、严防、严治”方针，巩固深化严打整治斗争成果；开年至今，我乡共查处治安案件20起，破获刑事案件7起，行政拘留10人，起诉4人，抓获网上逃犯5人；通过深入开展的治安整治活动，有效的打击了各类违法乱纪人员，教育了绝大部分群众，确保了社会治安显著好转，群众安全感得到了增强。

（三）整治校园环境，维护师生安全。我乡定期组织综治办、安监办、派出所、工商所、卫生院等单位参加校园安全防范整治工作，对全乡各中小学全面进行集中排查整治，全方位、多层面，逐校对学校及周边情况进行拉网式调查摸排，加大农村住宿制学校的安全排查力度，尤其是重点部位和关键环节，对发现和反映的问题，逐一建档登记，逐件分解落实到学校及周边环境整治工作领导组成员单位、相关学校和责任人；由派出所、司法所和学校共建法制校园，每周定期到学校举办法制讲课，至目前为止，已举办了84期法制讲课，受教育学生人次达4600余人次，极大的提高了学

生的学法热情和守法自觉性；在学生上学、放学、晚自习及小升初、初升高等重点时段安排民警和协管员在校门值守，做到警车到位，警灯长闪，形成强大的威慑，有力地保障了师生的人身安全。

（四）加大流动人口管理，做到人清户清。重点加强流入人口的管理，协调有关部门适时开展出租房屋清查活动，健全流入人口出租房屋的管理机制，实施“以房管人”，对因“倒流河工程”、“风貌塑造工程”、“烟水工程”及其他原因来我乡的75名暂住人口做到人来登记，人走注销，底数清，情况明，派出所在册出租房屋共13家；流动人口控制及时、准确，并将该项任务责任到人，制度上墙，确保暂住人口、流动人口无违法犯罪活动。

（五）做好安置帮教工作，确保帮扶到位。进一步动员和依靠社会各方面力量，对刑释解散人员采取“两定一包”（定对象、定责任、包转化）和四有（有帮教人员、有帮教措施、有组织领导、有检查落实）的方法，把帮教工作落到实处；对每位刑释解散人员建立帮教档案，做到家底清，情况明，行踪准，帮得上，教的动，管得上，为今年新增7名刑释解散人员建立帮教小组，建立由管理民警、司法所长、村支书主任、村民小组长，刑释解散人员家庭成员组成的“五帮一”的帮教模式，实行定期回访制度，有效的防治了刑释解散人员重新犯罪。

（六）排查打击邪教组织，打造无邪乡镇。我乡对打击处置邪教组织始终保持高压态势，依法严厉打击“法轮功”等邪教组织的违法犯罪活动，不断深入开展反邪教警示教育和无邪教创建工作。组织公安、司法、宣传、民政等部门，在全乡范围开展处置邪教组织专项活动，对全乡各辖区进行梳理排查，坚持原则，依法处置。加强了对“法轮功”人员的回访，搞好了摸排、稳控和信息上报工作。今年以来，我乡教育了7名邪教人员并组织了10余次防邪宣传活动。

（七）加强宣传力度，提高教育普及度。注重宣传工作，提升宣传力度，我乡从年初至今，开展禁毒、普法、反邪等各类宣传活动共计7次，播放宣传片2次，发放相关资料2万余份，书写各类标语计100余条，受教育群众达3万余人次，通过各类宣传活动，有效的增强了人民群众学法知法守法的热情，树立自身的法律意识，自觉维护我乡的和谐稳定，有效的促进了我乡社会和经济健康，有序的发展。

（八）狠抓队伍建设，确保工作到位。为有效完成上级部门各项工作措施，我乡社会治安综合治理办公室单独设立，由乡政法书记兼任办公室主任，另有办公室副主任一名，工作人员三名，组建一支拥有55名社会治安信息员的队伍，主要由各村（社区）村社干部组成；健全规范的工作规章制度、办公室内部分工岗位职责、年终办公室人员考核指标，在实施上做到“三保证、三落实“，即保证人员、保证内容、保证时间；落实计划、落实考核、落实奖惩；定期组织综治工作人员参加培训学习，提升个人业务能力；通过对队伍各方面的建设，有效的落实了上级部门及乡党委政府各项工作的开展。

回顾全年，我乡社会治安综合治理工作在县委，县政府的指导下，取得了一定的成绩，但仍然存在着一些不足，主要表现在由于工作对象客体多元化、复杂化引起的工作难度进一步加大；但我乡更有信心在上级各部门的领导下，以邓小平理论和“三个代表“重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，更新观念，创新机制，扎实工作，紧紧围绕我县“三五三发展战略”及我乡“一二三四”发展规划，迎风而起，乘势而上，为构建“实力叙永，和谐叙永”做出更大的贡献！

第五篇：2012年观兴乡禁毒工作责任书

中共观兴乡委员会 观兴乡人民政府

2012年禁毒工作目标责任书

根据省、市、县禁毒工作要求，为实现我乡党委政府提出的禁毒工作目标和任务，特制定观兴乡2012年禁毒工作目标责任书。

一、工作目标（100分）

1、严格落实领导责任制。各村（社区）、乡属各单位要把禁毒工作纳入重要议事日程，一把手要认真履行禁毒工作第一责任人的职责。做到禁毒工作有调研，有分析、有部署、有考核、有奖惩。对“零包”贩毒泛滥、易制毒化学品流入非法渠道泛滥、非法种植罂粟、出现吸毒者，特别是在校学生吸毒以及对禁毒工作相关指标、数据谎报、虚报、瞒报的，将追究相关领导责任。（30分）

2、突出重点整治、落实工作措施。全面开展毒情排查工作，排出本辖区的重点整治区域，摸清涉毒人员的准确底数及其变化规律和特点，摸清本区域内外的吸、贩毒人员的底数和现实状况，以及涉毒高危人群的分布情况、非法种植毒品原植物的部位。集中人力、物力、财力加大整治力度，建立健全禁毒工作机构，制定针对性较强的整治力案、工作措施、量化目标和督导制度，各有关单位、企业要明确专人，1

村要明确禁毒信息员、确保禁毒工作有人抓、有人管、有人干。建立责任区单位、村委、家庭组成的帮教小组，广泛开展“帮思想、帮心理、帮生活、帮就业”的活动。形成广大群众积极参与，综合治理涉毒问题的工作格局。（20分）

3、严厉打击毒品犯罪活动，坚决遏制毒品来源。禁绝非法种植毒品原植物，无种植和无制造毒品的违法犯罪行为。完成外流吸、贩毒人员摸底调查，并建立相应情报库。外流人员在本区域内活动的，必须实行双向管理，列管率90％以上。年内新增吸毒人员为零。（15分）

4、深入开展全民禁毒宣传教育工作。坚持经常性禁毒宣传教育与重点时期集中禁毒宣传教育相结合，把禁毒宣传教育与爱国主义教育、普法教育、艾滋病防治宣传教育相结合，不断发展禁毒群众队伍，壮大自愿者队伍，形成全方位、多层次、覆盖广的经常性禁毒宣传教育格局。不断提高人民群众对毒品危害个人、危害家庭、危害社会的认识程度。各中小学五年级以上必须开设毒品预防与艾滋病教育课程，切实做到“计划、教材、课时、师资”四到位，检查测试及格率95％以上。努力巩固我乡“在校学生不吸毒、校园无毒品”的成果。对进入辖区人员和外流务工人员发放《禁毒宣传资料》，各交通要道、公共场所、群众聚集地等，要设立永久性禁毒杆志、标语。（15分）

5、以创建“无毒社区”为载体、打防结合，巩固禁毒

成果。全面落实禁毒工作“七包”责任制，即：干部包片、单位包职工、村包组、组包农户、学校包学生、家庭包子女、房屋出租户包房屋租凭户。“无毒学校”率达100％，“无毒村”率达100％。群众对禁毒工作的满意程度不低于80％。全面开展“创无毒、保净土”工作。（20分）

二、奖惩规定

1、本责任书所规定的责任，对责任人列入任期目标考核，纳入责任单位年终目标管理，并作为评优评先的依据之一。

2、当年责任目标完成情况分为优秀、良好、达标、不适标四个档次。经综合考评，95分为优秀、90-94分为良好，分别给予奖励，85—89分为达标，不奖不惩，84分以下为不达标视其情况责令限期整改或给予警告，直至一票否决，并对有关人员给予处理。

3、凡工作不扎实，弄虚作假的，取消评先受奖资格，并视其情节给予责任人相应的党纪、政纪处分。

三、组织要求

1、本责任书由乡党委、政府统一组织实施考核，责任单位应做到半年自查小结、年终检查总结，并写出书面报告交乡禁毒办。

2、责任人在任期内如有变动，由接任者继续履行目标任务。