鞋厂厂牌佩戴管理规定

第一篇：鞋厂厂牌佩戴管理规定

《厂牌佩戴使用管理规定》

1、为了维护公司形象和便于保安人员区分本厂人员以及更好地维护本公司安全之需要，特制定本规定，所有员工必须遵守，不得违反！2、3、4、5、6、7、所有员工入职后必须办理厂牌；

厂牌仅限本人使用和佩戴，不得转借他人； 厂牌上所有图片和文字信息不得随意涂改；

所有住在本厂宿舍的员工直系亲属必须办理员工家属证； 进入厂区上下班和出入大门时厂牌必须佩戴于胸前，不得以任何理由佩戴于其它部位或拿在手上；

进入车间上班时，因工作需要，不便佩戴于胸前的员工，须向直接主管申请，经行政部批准后，方可佩戴于其它便于工作的位置，但是必须随身携带；

8、厂牌如有丢失，需及时到行政部申请补办；

9、以上规定如有违反者，根据情况给予10-200元罚款和相关处分，情节严重的，经审批将给予开除处理；

**少年行政部

第二篇：工作服、厂牌管理规定

工作服、厂牌管理规定

为了树立公司良好的整体形象，提高管理制度，展示员工的精神面貌，规范员工统一着装，特对公司工作服的领用、着装和日常管理做出以下规定：

一、工作服管理规定

1、制服的使用与发放

1.1、凡本公司所属员工在职期间均有权力享受制服待遇。

1.2、新员工入职，试用期满后，方可配备制服，如有特殊情况需在试用期间着制服的，制服的使用期限从试用期满之日算起。1.3、数量：每位员工发放工作服为春、夏季各两套，实施发一备

一、以旧换新的制度。

1.4、规格：工作服装大小尺码由承制商根据员工的身形量身而定。1.5、发放工作服装时，由各部门依据人数提出领用数量，再有负责人签字确定。

1.6、制服在使用期限内如有损坏或遗失，从工资中扣回制服款，并由行政人事部同意补做制服。2，着装规定：

2.1、员工上班，必须按规定统一着装。

2.2、部门经理以上（不含部门经理）日常上班可不统一着装，大型聚会或有关活动按通知要求着穿。

2.3、工作服必须保持干净、整洁，不得随意更改制服，凡达不到个

人仪表要求和工作时内不按要求着装，将视实际情况予以5-20元不等的罚款或警告。

3，员工离职后工作制服处理办法：

3.1、员工因故离开本公司，其工作制服按实际领用年限折价。3.2、领用期在六个月之内的，按实际价格收费。

3.3、领用期在半年以上一年以内的，按实际价格的50%收费； 3.4、领用期在一年以上，不再收费。

二、厂牌（含ID卡）管理制度

1、厂牌不得转借他人

1.1厂牌一律挂在胸前，不得挂在腰际或以其外衣遮盖。

1.2厂牌的使用期为1年，每满1年后损坏才可以旧焕新，不满一年由于遗失或损坏需要换领的，应到人事部门补办，每补办一次缴工本费5元，ID卡补办工本费10元。

1.3各部门主管应督促所属员工挂厂牌，并有人事部负责追踪考核工作，未挂厂牌者每次罚款5元。

1.4员工离职时，应将厂牌（含ID卡）交换人事部注销，未交还者将不发放剩余工资，直至交还方可发放。

第三篇：关于厂牌管理的规定

关于厂牌管理的规定

各位员工：

为建立企业形象，提高员工荣誉感，并配合人事管理需要，增进员工互相了解，特制定关于厂牌的管理规定如下：

一、员工出入办公场所、车间及厂区应按规定佩戴厂牌，未按规定佩戴厂牌者，禁止出入大门。

二、主管以上人员和办公室人员均用挂绳挂于胸前，其他人员责一律夹于左胸口，且正面朝外，所有人员不得将厂牌挂于腰间或衣角。

三、厂牌若有遗失或损坏，应及时到行政部予以补办，每个扣工本费3元。如为故意损坏，罚款20元。因公损坏时应报请单位主管确认后，到行政部补发。

四、新进员工未办理厂牌时，必须佩戴临时工作证。（临时工作证可从车间主任处领取）

五、员工于离职时，应将厂牌交还人事部，并退回押金，补办者不予退押金。

六、各部门主管应督促所属员工正确佩戴厂牌，并由行政部负责检查工作，未挂者每次罚款１0元，一个月累计违反3次以上者，扣发当月全勤奖（罚款直接从工资里扣除）

七、各部门负责人应认真配合、督促属下员工遵守本规定。一个月累计员工违反本规定人次超过该部、组员工总数40%的，该车间负责人亦应罚50元。（直接从工资里扣除）

公司将于2011年10月15日起对员工佩戴厂牌情况进行不定期突击性检查，请各部门相关负责人做好本部门厂牌佩戴情况自检工作，并时刻提醒本部员工佩戴好厂牌。

行政部

2011年10月14日

主题词： 关于 厂牌管理规定

抄送：各部门 车间 办公室

拟稿：行政部

第四篇：关于穿工作服佩戴厂牌的通知

深圳市隽美泰和电子科技有限公司

ShenZhen JMTH Electronics Technology Co.，关于规范工作服和工作牌穿戴的通知

为树立良好的公司形象，公司定于2015年5月21日开始公司全体职员工着工服上班。为规范公司员工工作服和工作牌的穿戴，以整洁、规范的仪容仪表为服务对象提供优质服务，树立良好的公司形象，对工作服和工作牌的穿戴等有关事项明确如下：

1、凡公司在职员工，在工作日必须按穿着公司统一发放的工作服，佩戴公司统一发放的工作牌，方可进入工作区域（特例除外），周末可免穿工作服，工作牌应挂在脖子上，（贴有相片的为正面）正面面向客户。员工需按季节穿着冬季、夏季两种公司工作服。不按所规定的穿着标准穿着制服的每次罚款10元，未戴厂牌的每次罚款5元，罚款金额将从当月工资中扣除。

2、在岗期间穿着工作服时，需注意穿着整洁、仪容端庄、举止文雅、得体、大方，保持良好的精神风貌，树立良好的公司形象。

3、各部门主管需负责员工仪容仪表管理，及时纠正员工不正确着装。

4、未领取工衣及厂牌丢失人员请及时到总务部进行办理。以上自2015年5月21日执行生效。特此通知！

深圳市隽美泰和电子科技有限公司

2015年5月18日

第五篇：安全帽佩戴管理规定

山东天信化工有限公司

安全帽佩戴管理办法

文件编号：天信·规章-48

为确保安全，杜绝各类安全事故的发生，凡是进入生产区域的人员必须佩戴安全帽，为培养员工正确佩戴安全帽进入生产区域的良好行为和规范，维护本公司良好安全生产秩序，特对安全帽的规范管理作出如下规定：

一、安全帽的使用规定

1、安全帽的使用场合：安全帽是员工重要的安全防护用品之一，任何人进入公司生产区必须佩戴安全帽（办公室、维修车间内，仓库装卸人员、露天无障碍作业区及规定不予佩戴安全帽的地方除外）。

2、安全帽的正确戴法：应戴正、帽带系紧，帽箍的大小应根据佩戴者的头型调整箍紧。

3、安全帽的使用禁忌：严禁使用基本技术性能和特殊技术性能要求不符合国家标准（下颚带与帽壳相连接、无帽内垂直净空间、受过重击、退色、有裂纹、超过使用期限等）的安全帽。严禁用安全帽充当坐垫、器皿盛装物料。严禁随意改变安全帽的任何结构，严禁在安全帽上进行钻孔。

4、安全帽严禁转借给他人使用，员工佩戴的安全帽必须与安全帽的领用记录、编号一致，禁止将本公司安全帽带出厂区。

5、安全帽因管理和使用不当造成的丢失或损坏，应按照安全帽的配置成本价格予以赔偿（30元/个），并重新领取安全帽。

6、不得在安全帽上乱涂乱画或粘贴图文，必须保持安全帽的清洁，突出员工的形象美。

二、安全帽的分类

公司根据实际情况将安全帽分为五种，具体为：

1、公司总经理及各职能部门的管理人员佩戴白色安全帽。

2、各生产车间、维修动力车间、佩戴红色安全帽。

3、外来参观学习、技术服务人员确需进入车间的，佩戴白色安全帽。

4、临时送货及其它人员确需进入车间的，佩戴红色安全帽。

5、外来施工队安全帽自备，但必须符合安全要求。

三、安全帽的标识

1、所有安全帽前面印有“天信化工”字样。

2、公司经理层使用的安全帽后面印有“管理+编号”。

3、安全环保部使用的安全帽后面印有“安环+编号”。

4、综合部使用的安全帽后面印有“综合+编号”。

5、技术部使用的安全帽后面印有“技术+编号”。

6、化验室使用的安全帽后面印有“化验+编号”。

7、财务部使用的安全帽后面印有“财务+编号”。

8、仓库使用的安全帽后面印有“仓库+编号”。

9、采购部使用的安全帽后面印有“采购+编号”。

10、市场部使用的安全帽后面印有“市场+编号”。

11、生产部使用的安全帽后面印有“生产+编号”。

12、CA车间使用的安全帽后面印有“CA+编号”。

13、溴化物车间使用的安全帽后面印有“溴化物+编号”。

14、外来参观学习人员、外来技术服务人员、政府人员等使用的安全帽后面印有“参观+编号”。

15、临时送货及其它人员使用的安全帽后面印有“公用+编号”。

四、安全帽的归口管理

1、安全帽的归口管理为安全环保部，主要职责包括：日常登记管理、日常安全检查考核、员工离职后安全帽编号注销管理、对正常使用过程中出现的基本技术性能和特殊技术性能要求不符合国家标准的安全帽申请更换。

2、综合部领取10顶白色安全帽编号为参观01-10，用于各外来参观学习人员，外来技术服务人员、政府人员等；领取5顶红色安全帽编号为公用01-05，存放于警卫室用于临时送货确需进入车间的司机及客户等外来人员。安全帽领用由引荐部门到综合部填写《外来人员参观申请表》，审批后到综合部填写《外来人员安全帽发放登记表》。综合部在向外来人员发放安全帽的时候必须收取有效证件或押金，防止外来人员在离厂时不按照程序交还安全帽，归还时退回有效证件或押金。

3、仓库负责新安全帽及退还安全帽的保管工作，并按照劳保用品的管理建账登记。

五、安全帽的购置、验收与报废

1、采购部负责新安全帽的购买、入库、保管和凭票发放工作，负责收集安全帽“三证”的安全资料上交到安全环保部进行存档，并按照劳保用品的管理进行相关的登记；安全环保部负责安全帽品质的验收。

2、安全帽的验收按照《安全帽标准GB2811-89》进行，需采购部、安全环保部共同验收把关。

3、正常使用的安全帽，在没有到使用周期前出现基本技术性能和特殊技术性能要求不符合国家标准，经过安全环保部鉴定之后，按照公司物资报废程序进行。

4、安全帽到达使用期限后，由员工所在车间或部门向安全环保部提出申请，经过安全环保部鉴定之后，按照公司物资报废程序进行。

六、安全帽的发放管理

1、新员工经公司级培训合格后分配到车间时，由所在车间先到安全环保部进行编号登记，然后去仓库领取安全帽发放给新员工。

2、外来参观人员、技术服务人员及客户进入化工生产区佩戴的安全帽，由公司综合部负责管理，每次将借用情况进行登记。

4、离厂职工到安全环保部办理安全帽编号注销手续（半年之内离职的扣30元，半年之后离职的不扣费），严禁佩戴被注销编号的安全帽进入化工生产区车间。

5、安全帽丢失或损坏之后无法进入生产区时，到综合部申请领取“参观”的安全帽临时佩戴，并缴纳30元/顶的押金，再由所在单位在次日到综合部进行申请领用和配发，并将安全帽的编号申请注销，最后到综合部退还借用的安全帽换回押金。

6、外来施工队要提前预备好安全帽，用于临时聘请用工时的需要。

七、安全帽使用考核办法

1、任何人进入公司生产区必须正确佩戴安全帽，对未佩戴或未正确佩戴安全帽的职工，按照《安全环保考核管理办法》进行考核。

2、因为个人保管不善，造成基本技术性能损坏和特殊技术性能要求不符合国家标准的，由安全环保部确认之后，按照安全帽的配置成本价格考核到当事人。

八、本规定自2013年3月1日起执行，其解释权归安全环保部。

编制：

审批：

日期：2013年2月26日