第一篇：务实为本力促后进支部整改升级
务实为本 力促后进支部整改升级
XX村党支部，是XX镇党委评定的后进基层党组织之一。负责帮扶该村的市委常委、常务副市长XX带领村党支部，针对存在的问题和不足切实加以整改，谱写了一曲后进基层党组织快速转化晋位升级的难忘之歌，让村党支部和党员在当地村民的心目中亮堂起来。
一、排查摸底，强化整改措施
梳理问题。XX副市长驻点荷榭村党支部后轻车简从。及时召开了“两委”成员会议，了解该村的基本情况。采取入户走访群众、个别座谈等形式，广泛听取群众意见和建议，全面深入地吃透村情、了解民意，做到了底子清、情况明、心中有数。通过调查归结出荷榭村支部后进的原因主要是：“两委” 班子不健全，处于瘫痪状态。支部只有两名成员，工作无法正常开展；部分党员素质低。党性观念和组织观念淡薄，党员帮困扶贫的自觉性差，带领群众致富的能力弱；党员队伍老化。全村党员60岁以上就占40%，30岁以下的仅占7%；支部组织涣散，且村历史遗留问题较多，致使上级下达的各项工作都无法正常进行。
制定措施。通过征求群众对“两委”班子成员的看法、评价，征求群众的意见、建议。从而了解到村支部意志不坚定，普遍存在畏难情绪；班子成员不齐，责任心不强，得过且过；同时，也了解到绝大多数党员群众对现任两委班子信
1任和支持态度不够好，从而确定了开始整顿的群众基础。
在调查走访群众后，对村干部开展个别谈心，指出其存在的问题，集中召开“两委”班子会议，帮助分析其根源，明确其肩负的责任，从而使村干部形成不能辜负党委、政府的重托和父老乡亲的信任，统一思想，加强领导，正确面对存在的现实困难，努力去干好自己应该干的工作。通过多次协商调整，解决了存在的问题，增加支部成员1人，支部各项工作进展比较顺利。
二、抓组织建设，积极实施支部整顿提升工程
XX副市长自7月份驻点XX村党支部以后，着力抓支部、解难题、促提升。一是着力扩大党的组织覆盖和工作覆盖。积极推行“三建一挂靠”组建模式，把XX村党支部升格为总支部委员会，重点抓好每条自然村党组织的组建工作，先后成立了7个村党支部，做到应建尽建。二是着力提升党组织带头人队伍素质。强化“两委班子”建设。有计划、有步骤地组织班子成员加强理论学习，深入学习了《荷榭村后进组织整顿转化的实施方案》，制定了整顿转化措施，提高了“两委”干部的知识水平和工作能力。三是着力加大发展青年党员工作力度。积极探索基层党组织“一方为主、接续培养、两地考察、互相衔接”的优秀青年入党的方式途径，加大在优秀农民、“两新组织”从业人员中发展党员工作力度，逐步解决农村党员队伍年龄老化的问题。四是着力提升基层组织规范化水平。坚持把加强制度建设、规范干部行为
作为后进村转化的关键措施来抓，重点建立健全村两委议事规则、村级党务公开和村务公开制度、村干部考核制度、村级办公制度等一系列制度，进一步增强村务公开工作的透明度，理顺村党支部与村委会的关系，健全完善村党组织领导下充满活力的村民自治机制，形成村“两委”齐抓共管、协调运行的工作机制。此外，还针对以前村委的各项管理比较混乱的现象，建起村委与群众的“连心墙”，将党务、村务、财务公开上墙，让群众对村委知情，理解村委支持村委，同时制定了村务图表，使干部对村内的党情、民情、社情了如指掌，开设了“回音墙”，让干部随时倾听社情民意，并设立招工信息专栏，为群众提供就业信息，方便群众转移就业。
三、落实“惠民工程”，力促后进支部整改升级
精心谋划，增强发展后劲。XX村委年收入不足1万元，根据集体经济发展滞后的短板，XX副市长结合该村的优势，积极为该村谋划发展思路，制定了村委会的经济发展方案，盘活村委的资产。在XX路两侧兴建三个大型广告牌招租，仅此一项就能让村委会的年收入超10万元。该项工程正在实施之中。原村委所属的平岭长期被群众侵占使用，XX副市长驻点后，多次约谈群众，使该镇的群众在法律上认识到错误，停止了对平岭侵占使用，目前该岭头村委已收回并出租获益。
“授人以渔”，提升群众的致富技能。以下乡住村、定点帮扶活动为契机，深入村组与群众同吃、同住、同劳动，围绕发展集体经济，主动协助后进支部理清发展思路、规划发展项目，促进各村挖掘自身优势，通过多种方式，帮助扶持项目、增加集体收入。同时，深入农户开展“送信息、送技术、送管理”活动，从党建、技术、人才、管理、信息、就业等方面壮大“软实力”，为集体经济发展鼓足后劲。自7月份以来，在XX市长的帮助联系和扶持下，市劳动局分别为XX群众开设了厨师、电工、美容美发、点心师等培训班，并提供食宿，推荐安排就业，村民报名踊跃。第一期已学习完毕，第二期已进行到尾声，第三期正在报名。为了方便村民参加培训，厨师班开班点设在XX村委大院。开班当天，XX村委大院人声鼎沸，欢声笑语。送技术下乡将有效解决荷榭富余劳动力就业难的问题，使仍未摆脱贫困的群众尽早脱贫致富。目前已有一部分群众通过信息提供和推荐得以就业。
办实事，解难题。针对XX村存在的主要问题和矛盾隐患，抓住关键，因地制宜，采取有效措施，努力消除各种不稳定因素，维护农村和谐稳定。全面落实“惠民工程”，真正做到权为民所用，利为民所谋，着力解决群众的生产、生活中的实际困难，全力为群众办实事办好事，确保落到实处。由于水管网残旧，过去XX的自来水管经常爆漏，隔三差五就停水，且有一个自然村庄——XXX村，最初装自来水没有跟上大部队，直到现在还没有装上自来水，该村是地表水污染村庄，地下水无法饮用，每家每户都备着一个大水缸从外
村运水回储水，极其不便。为了解决群众饮水难问题，XX副市长召开会议，专题研究实施饮水工程，经多方筹集资金18万元，并发动群众出来献工献勤，改造了原来破旧不堪的老管，同时给XXX村安装上自来水，让该村告别了大水缸。
整合资源，政策扶持。加大对后进支部的政策倾斜和帮扶力度，把农村基础设施、扶贫开发、新农村建设和现代农业、民生工程、生态文明家园建设等有机结合起来。农业兴旺，必须要水利作保证。XX原来有一组水轮泵，从XX江抽水为农作物灌溉。可近年来由于水轮泵灌溉河年久失修，淤泥堆积，杂草丛生，不但解决不了XX群众的用水问题，而且还殃及灌溉河下游五个村委的群众，使两多万人熬着“靠天吃饭”之苦。XXX副市长了解到这一情况，争取专项资金，计划投入资金数百万元，把灌溉河六公里长的的河床、河堤全铺上水泥硬底，从根本上治理群众灌溉难的问题。这一消息不径而走，XX群众知道后，奔走相告，欢喜不已。现在工程已动工，钩机正在紧张清理河道。明年，一条6公里水泥长龙将穿行于五个村委之中，XX村及下游五个村委会灌溉难问题将彻底解决。XX村的其它各水利支、干渠的清淤工作也在紧张进行中。
扶贫济困，结对帮扶。在XX副市长的特别关心下，扶持孤儿建新房工作进度非常快，不到一个月就完工了。虽然受益的只是一个孤儿，但XX群众还是受到无比的感动，通过深入调查了解，走家串户，XX市长将全村委低保、特困、五保、孤儿等困难家庭归类、整理，形成文字、图片资料，在XX籍外出人士座谈会上，向他们推介“结对帮扶”，且XX副市长率先带头帮扶，现在已成功结对帮扶10多户，并收到相当好的社会效果。目前该项工作正深入推进，大家对此无不交口称赞。8月12日，XX副市长在村委开会期间，XX群众的代表来到村委向他赠送了一幅由群众书写的“勤政为民”的横匾，感谢他对人民群众的关怀。
市委常委、常务副市长XX及驻XX村党支部工作组的真帮实助，加速了XX村党支部的整改提高步伐和晋位升级进程。过去，村民因村干部理事不多有意见。现在，村支两委干部的工作作风，让村民刮目相看。目前，XX村党支部已由“差”等次跃升到“较好”等次，正朝着“很好”等次迈进。
第二篇：执政为民,清廉为首,务实为本
执政为民，清廉为首，务实为本
【摘要】 2012年11月8日，党的十八大举国关注，举世瞩目的中国共产党第十八次全国代表大会在北京隆重开幕了，这是我国全面建设小康社会关键时期和深化改革开放、加快转变经济发展方式攻坚时期召开的一次十分重要的大会，这是一次胜利的大会，一次承上启下的大会，一次凝聚民心奔向成功的大会。十八大总结了党的十七大以来５年的工作，回顾总结了改革开放的伟大历史进程和宝贵经验，再一次向世人重申明确了“执政为民，清廉为首，务实为本”的中国共产党执政理念。
【关键词】 科学发展观 执政为民 清廉为首 务实为本 【正 文】在党的十八大上，胡锦涛总书记做出了《高举中国特色社会主义伟大旗帜，为夺取全面建设小康社会新胜利而奋斗》的报告，高屋建瓴地为我国今后一段时期小康社会建设指明了方向，号召全党、全国人民高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，继续解放思想，坚持改革开放，推动科学发展，促进社会和谐，为全面建成小康社会而努力奋斗。
报告以执政为民，清廉为首，务实为本，促进社会和谐，惠及民生为核心，认真地总结了党的十七大以来五年的工作，全面回顾了改革开放34年来的历史进程，认真总结了改革开放以来所取得的宝贵 经验，突出强调坚持中国特色社会主义道路和中国特色社会主义理论体系，深刻阐述贯彻落实科学发展观的重大意义和基本要求，是一篇闪耀着马克思主义光芒的理性文献，也是我们党不断推进中国特色社会主义事业的政治宣言和行动纲领。
执政为民，清廉为首，务实为本，是中国共产党对干部作风建设的要求，也是全国广大人民群众的殷切期望。“人民”在党的十八大报告中出现了145次，我们可以从报告的字里行间读出人民的分量。始终坚持把人民放在心中最高位置，是十八大报告的真正要义。所以，在社会各项事业要强调“民生”，干部选拔任用要强调“民意”，法治建设要强调“民主”等等，所有这些都体现了中国共产党始终如一、一心为民的政治追求，凸显了我们党以人为本、人民至上的执政理念。
当前，我国改革开放正处在一个关键的历史性时期。面对新的形势，我们党员干部要牢记党全心全意为人民服务的宗旨，崇尚清廉，大力弘扬求真务实的精神，大兴求真务实之风。
一、“执政为民”，是党员干部核心价值观的根本取向。
坚持立党为公、执政为民，把实现好、维护好、发展好人民群众的根本利益作为我们思考问题和开展工作的根本出发点和落脚点，真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。
中国共产党的宗旨是全心全意为人民服务。执政为民，就是要服务于民，要用真心，要全心全意，不能有半点虚假。“为民”是执政服务的重点，“服务”是为民的归宿，只有将两者完美的结合，才能真正体现我们中国共产党的宗旨。那么，党员干部要如何才能做到执政为民呢？
首先，态度要亲民，不能把自己看成是太上皇，高高在上，要时刻摆正自己和人民群众关系的位置。身为党员干部，要力戒那种“坐着轿车转一转，隔着玻璃看一看，看完回来吃顿饭”走马观花、隔靴搔痒般的“走基层”方式；要真正扑下身子，深入基层，“走近群众身边，走进群众农田，走入群众心间”，与群众平视对话，近距离聆听群众的呼声，始终把群众最盼、最急、最怨、最难的问题铭记于心，并想方设法给予解决，真正做到从群众中来，到群众中去。
其次，方式要便民。党员干部要主动换位思考，多设身处地为人民群众着想，少点“机关病”、“官僚态”，多点便民“直通车”和“微笑服务”，采取行之有效的形式鼓励群众积极参言进策，参与民主决策，并及时予以反馈，让人民群众真正感受到自己意见的价值和领导的重视。坚持不作秀、不折腾、不扰民、不销号、不截访，切切实实为人民群众的工作生活服务。现在，上面有的领导到基层和单位指导工作，都吆五喝六的，拥前呼后的，左看看，右问问，实事不干，到处参观，搞得基层和单位领导带领属下放下正常的工作，提前好几天甚至半个月来做准备，劳民伤财，怨声哀悼，但实质问题，一个都没有解决。
再次，措施要惠民。想问题、做决策要始终把实现好、维护好、发展好人民群众的根本利益作为我们思考问题和开展工作的根本出发点和落脚点，以群众赞成不赞成、满意不满意、高兴不高兴为衡量标尺，看老百姓究竟得了多少实惠，收入是不是增加了，生活是不是 改善了，福利是不是提高了，让人民群众切切实实享受到改革开放所带来的成果。
二、“清廉为首”，是党员干部开展一切工作的基本要求。
当前，国内外多种矛盾错综复杂，交织聚合。西方敌对势力和国家利用我国经济和社会发展面临的局部矛盾和暂时困难，频频试探和挑战我们宽容忍耐的底线，妄图以外交摩擦扩展升级，引发甚至激化国内矛盾，阻止和干扰中华民族国泰民安、繁荣昌盛的伟大历史进程。
客观上看，我国正处于改革发展的关键阶段，经济体制、社会结构、利益格局、思想观念正在或已经发生着深刻变化，也为腐败现象的滋生、蔓延提供了条件，并在短期内还难以完全消除。究其原因：一是信仰教育不扎实，二是法律制度不完善，三是民主监督不到位，四是惩治震慑力度小。现阶段我国社会上存在的腐败现象是发人深省的。具体表现在：一是权钱交易己呈蔓延之势，二是权钱交易己是人之常情，三是权色交易已成伴生现象，四是公权享乐己属官场特权。目前反腐呼声上上下下都很强烈，有些现象耐人寻味但却无可奈何。比如，少数当权者或在主席台或在大小会上能认真及时准确地传达党中央中纪委反腐倡廉文件精神，真可谓官冕堂皇、振振有词，但在台下会后却暗作权钱交易行腐败之实；部分平民百姓声言痛恨腐败，力求严惩腐败，但轮到为自家私利求人办事时，却又上下打探四方托人购卡持币，钱送不到位不甘心，事办不成不罢休。此暗中日盛的行贿之风，无疑给贪污腐败群体的扩大起到了推波助澜的作用。现在的贪污腐败问题已经不是一般的问题了，已经上升到人民群众深恶痛绝的 普遍问题，己经演变成为一个带有普遍现象的社会问题。
同志们，我们千万不能忘记，拥有一千多万党员的前苏联共产党因党内腐败，执政乏力，民心丧失，一夜之间土崩瓦解的前车之鉴。
同志们，我们千万不应忘记，1989年春夏之交的那场政治**，之所以有如此众多不明真相的大学生上街游行，绝大多数人是出于对官倒和腐败的关注和痛恨。
我们不能让历史重演！国家兴亡，匹夫有责，何况党员干部呢，所有，我们党员干部要常修“清廉”品德，重塑清正廉明形象。
首先，党员干部要头脑要清醒。作为党员干部，要时刻保持应有的政治敏锐性和政治鉴别力，严守党的政治纪律，时刻保持和党中央的高度一致；牢记党员身份，以身作则，永葆党员本色，泰然面对外界诱惑，脑子绷紧一根“弦”，心房多长一只“眼”，舌头加上一把“锁”，任何时候，任何地点，都要稳住心神，管住行为，守住清白。
其次，党员干部心界要清正。身为党员干部，要时刻把党和人民的利益放在首位，严格遵守党纪国法，坚持高尚的精神追求，始终保持浩然之气，坚持原则、秉公办事，坚决不破“底线”，不越“红线”，不触“高压线”。
再次，党员干部社交要清净。身为党员干部，要多与普通群众、基层干部、先进模范、专家学者交朋友，拜人民群众为师，多接“地气”，汲取正能量；对那些“小兄弟”、“小圈子”要保持高度警觉，时刻拉开必要距离。身为党员干部，要时刻树立“阳光交往”意识，坚持“君子之交淡如水，为政之道清似茶”的原则，做到自重、自省、自警、自励，防止陷入疲于应酬的泛泛之交、吃吃喝喝的庸俗之交、蝇营狗苟的势力之交。
三、“务实为本”，是党员干部核心价值观的基本准则。
务实为本，即求真务实，出于对党和人民事业的高度负责，脚踏实地，埋头苦干，坚持重实际、鼓实劲、求实效，不图虚名，不务虚功，扎扎实实地把党和国家的各项决策和工作落到实处，这才是党员干部的本职工作。党员干部如何才能做到“务实为本”，不图虚名呢？
首先，党员干部要用科学发展观统领自己的思想和从政行为。坚持实事求是、一切从实际出发；树立正确的价值观，坚决不搞劳民伤财的“政绩工程”、“形象工程”；深入调查研究和自觉坚持民主集中制原则，以保证所做出的决策符合客观实际和人民群众的意愿；始终从讲政治、讲党性、讲原则、讲大局、讲奉献的高度来认识求真务实的重要性，切实做到说实话、办实事、求实效。
再次，党员干部要坚持秉行“务实”作风。“古今兴盛皆成于实，天下大事必作于细。”党员干部坚持的群众路线，必须建立在求真务实，真抓实干之上。如何做到求真务实，真抓实干呢？一是重实情。真实、客观地反映工作的实际情况，有喜报喜，有忧报忧，杜绝“假、大、空”，不蒙上欺下，不阳奉阴违。身为党员干部，特忌闭门造车、盲目跟风；该说的话不敢说，该报道的不报道，该批评的时候盲目唱赞歌，使得小问题变成大问题，最终害了干部，坑了百姓，毁了党的形象。重实情，就是要结合客观实际，不拔高、不超前、不夸大、不浮躁，真实地反映工作中的实际情况。二是办实事。对党和人民的事 业要高度负责，坚持不懈地带领群众艰苦创业，乐打基础，谋长远、干当前，以实实在在的举措和行动着力解决群众最关心、最直接、最现实的问题。党员干部有了务实的精神，才能始终站位全局，勇于担当；才能以人为本、情系民生；才能与时俱进，勇于创新；才能真抓实干，扎实做事。三是求实效。党员干部要千方百计加快发展，增加群众收入，改善群众生活条件，提高群众生活质量，真正把好事办好，实事办实，让人民群众增收、得益、受惠、满意。
十八大站在历史的高度明确了中国共产党对领导干部党风廉政建设的新要求——“执政为民、清廉为首、务实为本”，在全党最高领导机关以大会报告方式再次重申，必将引起全党上下的高度重视，广大党员干部务必继续坚定不移地坚持群众路线，努力做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。
第三篇：村后进支部转化升级工作方案
**乡**村后进党支部转化升级工作方案
根据省、市、县文件精神，结合全乡基层党组织分类定级的结果，进一步加强全乡各村支部的建设，充分发挥党组织的凝聚力、战斗力和创造力，提高党员的思想素质和业务能力，按照“后进基层组织转化升级”总体要求，经研究制订如下升级方案。
一、指导思想
以科学发展观为指导，以推进“创先争优”活动为动力，以开展“思想大解放、作风大转变、服务大提升”活动为契机，结合**村实际，加强后进村基础设施建设，培育后进村产业基地，促进后进村农民持续增收，增强后进村党组织的创造力、凝聚力和战斗力，使后进村党组织班子有新面貌，队伍有新活力，工作有新起色，群众满意度有提高，各项工作走上正轨，基本达到上级组织的后进党组织转化达标要求。
二、目标任务
按照一个“好的支部，必须要有一个好的带头人、一个好的发展思路、一个好的工作制度一个好的活动阵地、一个好的保障制度的工作要求。**村党支部专门召开全村党员大会，研究讨论后进党支部转化升级工作方案，加强对活动的组织和领导，落实领导责任。确定以支部书记为排头雁，全体党员干部公开承诺，及时开展点评工作，激励先进，鞭策后进，不断提升基层党组织建设的水平。加强党员队伍建设，大力发展文化水平较高的年轻党员，定期集中全村党员进行学习，实现了基层党建工作有突破，有进展，力争通过一年左右的时间，使**村后进党支部实现转化达标。
三、基本情况及后进原因
**村位于**东南方，人口935人，党员23名，其中：预备党员1名，女党员5名。耕地
亩，林地面积 亩，辖 个自然村，以
为支柱产业，人均纯收入
元。
后进原因：**村地处边远山区，资源匮乏，经济结构单一，村民靠天吃饭，广种薄收。村两委班子成员战斗力不强，思想守旧、作风保守，不能真正实践科学发展观要求；缺乏带领群众致富的热情和勇气。在新形势下，认识不足，不能与时俱进；党员活动室不健全，长期不开展组织生活会等党员活动，班子与党员之间缺乏沟通等。上述原因直接造成该村经济发展缓慢，社会各项事业迟滞不前。
四、具体转化措施
（一）针对后进村党支部班子成员思想守旧、群众威信不高、带领群众致富能力较差的实际，从乡选派2名优秀年轻干部到该村担任党建工作指导员，全程指导村上的党建工作及其它各项工作，进一步提高后进村队干部队伍的整体素质，帮助尽快改变后进村的落后面貌。
（二）充分发挥挂片包村领导的指导、协调作用，实行领导“双包”责任制，规定挂点领导在作好原有联系点包村工作的同时，重点联系后进村，切实帮助后进村解决实际问题。充分发挥乡直部门包村的作用，联动中心、综治办、财政所等挂村帮扶，实现“强帮弱”，若后进村在一年内没有变化，将追究包村单位领导的责任。
（三）在农村党员队伍的教育管理中，坚持“教育内容上求精，教育形式上求新，教育效果上求实”的原则突出政治理论、政策法规、市场经济知识、实用技术的学习。树立“一人富不算富、全村富有奔头”的理念。加大对村干部的政治理论和实用技能的培训教育，对奉献意识差的干部，注重培养宗旨观念，教育他们树立全心全意为人民服务的思想；对不思进取的村干部，注重培养艰苦创业精神，引导他们树立敢闯敢试的决心；对缺乏致富本领的村干部，注重提高致富技能的培训教育，帮助他们增强带领群众致富的信心。
（四）作为带领村民致富奔小康、建设社会主义新农村的村支部、村委会，要在新形势下，与时俱进，开拓创新，不断加强班子建设，提高支部的凝聚力和战斗力。首先，加强对支部书记的培训。除参加县组织培训外，村两委成员还积极参加镇组织的不定期培训，内容涉及时事、廉政及农技等方面，提高了干部素质。其次，加强党员的发展，解决村党员干部老化的问题。在今年的党员发展工作中，该村始终贯彻“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的16字方针，坚持成熟一个发展一个的原则，宁缺毋滥，杜绝盲目发展，牢牢把握住了农村党员发展的“入口”。把那些致富能手吸收进党组织，为党组织输送了新鲜血液。
三、在农村党员队伍的教育管理中，坚持“教育内容上求精，教育形式上求新，教育效果上求实”的原则突出政治理论、政策法规、市场经济知识、实用技术的学习。树立“一人富不算富、全村富有奔头”的理念。
第四篇：村后进支部转化升级工作方案
青川县金辉石业工业园区
后进党支部转化升级工作总结
根据省、市、县文件精神，结合全镇基层党组织分类定级的结果，进一步加强全镇各支部的建设，充分发挥党组织的凝聚力、战斗力和创造力，提高党员的思想素质和业务能力，按照“后进基层组织转化升级”总体要求，经研究制订如下升级方案。
一、指导思想
以科学发展观为指导，以推进“创先争优”活动为动力，以开展“思想大解放、作风大转变、服务大提升”活动为契机，结合青川县金辉石业工业园区的实际，加强后进支部基础设施建设，培育后进支部产业基地，促进后进支部持续增收，增强后进支部的创造力、凝聚力和战斗力，使后进党组织班子有新面貌，队伍有新活力，工作有新起色，群众满意度有提高，各项工作走上正轨，基本达到上级组织的后进党组织转化达标要求。
二、目标任务
按照一个“好的支部，必须要有一个好的带头人、一个好的发展思路、一个好的工作制度一个好的活动阵地、一个好的保障制度的工作要求。青川县金辉石业工业园区党支部专门召开全体党员大会，研究讨论后进党支部转化升级工作
方案，加强对活动的组织和领导，落实领导责任。确定以支部书记为排头雁，全体党员干部公开承诺，及时开展点评工作，激励先进，鞭策后进，不断提升基层党组织建设的水平。加强党员队伍建设，大力发展文化水平较高的年轻党员，定期集中全体党员进行学习，实现了基层党建工作有突破，有进展，力争通过一年左右的时间，使青川县金辉石业工业园区后进党支部实现转化达标。
三、基本情况及后进原因
青川县金辉石业工业园区位于青溪镇魏坝村，人口935人，党员23名，其中：预备党员1名，女党员5名。
后进原因：青川县金辉石业工业园区地处边远山区，资源匮乏，经济结构单一，支部班子成员战斗力不强，思想守旧、作风保守，不能真正实践科学发展观要求；缺乏带领群众致富的热情和勇气。在新形势下，认识不足，不能与时俱进；党员活动室不健全，长期不开展组织生活会等党员活动，班子与党员之间缺乏沟通等。上述原因直接造成该公司经济发展缓慢，社会各项事业迟滞不前。
四、具体转化措施
（一）针对后进支部班子成员思想守旧、职工威信不高、带领职工致富能力较差的实际，从上级公司选派2名优秀年轻干部到该公司担任党建工作指导员，全程指导公司的党建工作及其它各项工作，进一步提高后进支部队伍的整体素
质，帮助尽快改变后进支部的落后面貌。
（二）充分发挥挂片包点领导的指导、协调作用，实行领导“双包”责任制，规定挂点领导在作好原有联系点包点工作的同时，重点联系后进支部，切实帮助后进支部解决实际问题。充分发挥部门包点的作用，联动中心、综合办、财财务部等挂点帮扶，实现“强帮弱”，若后进支部在一年内没有变化，将追究包点单位领导的责任。
（三）在支部党员队伍的教育管理中，坚持“教育内容上求精，教育形式上求新，教育效果上求实”的原则突出政治理论、政策法规、市场经济知识、实用技术的学习。树立“一人富不算富、全公司富有奔头”的理念。加大对公司支部的政治理论和实用技能的培训教育，对奉献意识差的干部，注重培养宗旨观念，教育他们树立全心全意为人民服务的思想；对不思进取的干部，注重培养艰苦创业精神，引导他们树立敢闯敢试的决心；对缺乏致富本领的村干部，注重提高致富技能的培训教育，帮助他们增强带领群众致富的信心。
（四）作为带领职工致富奔小康、要在新形势下，与时俱进，开拓创新，不断加强班子建设，提高支部的凝聚力和战斗力。首先，加强对支部书记的培训。除参加县组织培训外，成员还积极参加镇组织的不定期培训，内容涉及时事、廉政等方面，提高了干部素质。其次，加强党员的发展，解决公司党员干部老化的问题。在今年的党员发展工作中，该
支部始终贯彻“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的16字方针，坚持成熟一个发展一个的原则，宁缺毋滥，杜绝盲目发展，牢牢把握住了公司党员发展的“入口”。把那些致富能手吸收进党组织，为党组织输送了新鲜血液。
三、在公司党员队伍的教育管理中，坚持“教育内容上求精，教育形式上求新，教育效果上求实”的原则突出政治理论、政策法规、市场经济知识、实用技术的学习。树立“一人富不算富、全公司富有奔头”的理念。
第五篇：太平村后进支部整改方案
太平村后进支部整改方案
一、基本情况
太平村位于丹寨县南皋乡西北部,东与本乡石桥村接壤,南与本乡偿卡村三湾寨毗邻,西接兴仁镇甲劳村,北和兴仁镇窑货村交界,距乡政府所在地6公里。全村有6个自然寨。辖5个村民小组。2011年末,共119户513人, 党员14人。苗族人口占全村总人口的100%,耕地面积325.2亩,其中田185亩,土142.2亩,人均耕地面积0.67亩。
二、列为后进支部的原因
1、党员队伍老龄化，整体素质不高。
2、村党支部长期缺乏凝聚力和战斗力的，不能发挥领导核心作用，缺乏驾驭全局的能力。
3、两委班子成员缺乏带领群众共同致富的意识与能力，对服务村民，带领全体村民发家致富奔小康的意识不是很足。
4、村集体经济薄弱，农业结构模式单一，群众收入普遍偏低。
5、争先创优意识不够强，支部“一班人”满足于现状思想比较严重。主要表现在干工作标准不高，等靠现象比较重。强调客观原因多，找主观因素少，干起工作来没有自己的特色，思想认识上存在偏差。
三、主要工作措施
1、加强党员队伍建设。狠抓党员队伍的作风整顿，着力解决一些党员先锋模范作用发挥不好的问题。加大党员发展力度，重点是加大对入党积极分子的培养，把大中专毕业生、复退军人、致富能人作为重点培养对象，重点在35岁以下、致富能力强、群众威信高的青年中发展党员，解决党员干部队伍老化，思想落伍跟不上形势的问题。
2、加强学习和作风建设。对干部和党员进行教育培训，结合学习实践科学发展观活动的延伸，有针对性的在支村两委班子中开展学习教育和作风建设活动，定期组织广大党员加强政治理论及党的政策宣传和党性理论学习，制定学习计划，采取自学和集中学习想结合的方式，切实深化学习效果。要坚定理想信念，严格按照党员标准和《党章》以及我县基层组织建设年争创“六好”党员具体要求规范化本支部党员的言行，立足本职，全心全意做好本职工作，全体党员要加强团结，心往一处想，劲往一处使，增强我村党员干部的凝聚力。
3、增强“公仆”意识。按照党组织的要求，不断改造广大党员的主观世界，培养高尚的道德情操，增强责任意识和服务
意识。村支部一班人切实端正工作态度、改进工作方式和转变工作作风，努力提高工作水平和工作效率。加强学习，帮助党员干部和群众认清形势，转变观念，拓宽思路，克服各种畏难情绪，提高发展意识和开拓精神；制定村里经济发展规划，挖掘优势和潜力，理清发展思路，找准致富路子，争取政策上的优惠、技术上的帮助、资金上的扶持，促进我村经济社会发展。
4、优化产业结构调整，大力发展农村经济，增加农民收入。要下大力气把集中整顿建设工作与“基层组织建设提高年”活动紧密结合起来，与贯彻落实国发二号文件紧密结合起来，打造金银花专业种植示范村，发展黑毛猪养殖业，重点扶持养殖大户，目前已发展两户养殖大户，计划养殖黑毛猪300头。逐步成立专业合作社，推进“支部加合作经济组织”模式建设，真正把发展农村经济、增加农民收入作为整顿建设工作的出发点和落脚点。
5、增强争先创优意识，提高我村新农村建设的水平。克服支部“一班人”创优意识不强，停止不前的思想。合理估量我村目前现状，彻底清除那种满足于现状的思想想法，多学习先进村好的做法，好的经验，结合我村的工作实际，创造出自己的特色。
四、整改达到的目标
这次集中整顿总的目标要求是：通过集中整顿，使我村基层党组织班子得到加强，突出问题得到解决，党员干部素质得到提高，党组织的领导核心作用得到发挥。
总之，我们将在上级党委的领导下，不断征求意见，及时发现自身的不足，逐步进行改正、提高，不断完善太平村党支部的建设，使之真正成为太平村建设的领导核心。
太平村党支部
二0一二年六月二十六日
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