朱坝中学中高职称评选情况汇报

第一篇：朱坝中学中高职称评选情况汇报

朱坝中学中高职称评选情况汇报

我校于6月20日召开行政会，由陈辉校长传达县局6月17日职称工作会议精神，并对朱坝中学2011年中高职称评选工作作出具体布置。第一、成立了职称评选工作领导小组，由校长任组长，其他校级班子成员加两位教师作为成员（袁开洪不是小组成员）。

第二、制定了《朱坝中学2011年职称评选考核办法》和《朱坝中学2011年中高职称评选考核细则》，并于评选前进行了公示，征求全体教职工的意见。

第三、排查摸底，确定了有四位教师符合申报2011年中高职称的条件。这四位教师是：

马学华、男、41岁，信息技术教师。

杜秀兰、女、42岁，政治教师，2007年9月之前，在淮安某民办学校从事教学工作，2007年9月至2008年9月在朱坝中学从事图书室管理工作，2008年9月任初二政治教学。

袁开洪、男、46岁，现任朱坝中学工会主席，2008年因心脏病住院手术，2009年在家休养，2010年9月开始任初二政治。高玉梅、女、38岁，语文教师，一直任初中各年级的语文教学。第四、6月24日，四位教师上交了有关评职称的材料，学校组织相关人员进行了材料审核。

第五、6月29日，学校召开教职工会议，听取了职称候选人教师的有关述职，并对四位候选人进行了民主测评，测评结果如下：杜秀兰39票；袁开洪37票；高玉梅22票；马学华17票。

第六、6月30日，学校组织领导小组人员，对四位职称候选人进行考核积分，按事先制定的考核细则进行评定打分，得分情况如下：袁开洪25分；杜秀兰14.5分;高玉梅12分；马学华9.5分。以上测评，相关人员均进行了签字确认。

第七、7月1日，学校在给四位候选人亲自核实各自得分以后，予以公示，其中袁开洪、杜秀兰为朱坝中学2011年中高职称候选人。特此汇报！

洪泽县朱坝中学

2011年7月2日

第二篇：朱坝中学中层管理人员竞聘方案

洪泽县朱坝中学

中层管理人员公开竞聘实施方案

为深化人事制度改革,优化中层管理人员结构队伍,根据县教育局部署，依据洪教发(2009)60号关于印发《全县中小学中层干部选拔任用工作暂行办法》的通知及洪泽县中小学中层管理人员聘任制实施意见精神，结合我校实际，制定本方案。

一、指导思想

大力推进中层管理人员年轻化、专业化，引进竞争机制,激发队伍活力,提嵩中层管理队伍的整体素质,坚持公开、平等、竞争、择优的方式，真正把符合条件的同志选拔到学校中层管理岗位上来，提升中层管理人员整体素质。

二、基本原则

（一）坚持“公开、公平、公正”原则。

（二）坚持“竞聘、择优”上岗原则。

（三）坚持民主集中制的原则。

（四）坚持因需设岗，定编定岗的原则。

三、机构职数

（一）职能机构。设办公室、学工处、教研处（挂教师发展中心牌子）、总务处、安全处。原来由学校自行设立的机构根据职能并入相应机构。

（二）选聘职数。共7人，其中，办公室主任1人；学工处主任1人；教研处（教师发展中心）主任1人，副主任1人，总务处主任1人，副主任1人（兼任宿舍、食堂负责人）；安全处主任1人。工会、团委负责人按有关章程从上述人员中产生。

四、任职条件

（一）基本条件

1.具有履行职责所需的政治理论水平，有较强的事业心、责任感，具有胜任岗位所要求的业务能力和组织协调能力；能认真履行岗位职责，开拓创新，勤奋敬业，清正廉洁，团结同志，在群众中有威信。

2.首次聘任的中层管理人员应具有大专以上学历，年龄45周岁以下，— 1 —

工作3年以上，身体健康。表现突出或因工作特殊需要的，可适当放宽任职年龄。

3．竞聘中层正职，一般应当在副职岗位工作2年以上。特别优秀的年轻同志或因工作特殊需要，可以破格提拔。

4.近三年考核均为合格或以上等次

5.符合干部任职回避规定。

6.在同等条件下，女同志、党外人士和年轻同志优先考虑。

（二）岗位条件

1.办公室主任

（1）有扎实的文字功底，能独立完成校长室布置的计划、总结、汇报、工作报告、汇报材料等重要文字材料。

（2）有较强的组织协调能力。

（3）有较强的接待、联络、沟通和对外宣传能力。

（4）能够独立开展调研活动，为校长室提供管理和决策方面的参考。

（5）教学业务素质好，教学实绩良好。

2．教研处(教师发展中心)主任

（1）有较强的组织管理和分析教学工作的能力，能胜任教学管理工作。

（2）有较强的教学研究能力，能组织、带领教师开展教学研究、课题研究，引领教师专业发展。

（3）有较强的组织、协调、沟通能力。

（4）教学业务素质好，能够承担校内外公开教学任务。

（5）教学实绩良好。

3．教研处(教师发展中心)副主任

（1）教学业务素质好，能承担校内外公开教学任务。

（2）有较强的组织管理和分析教学工作的能力。

（3）有较强的教学研究能力，能组织、带领教师开展教学研究、课题研究。

（4）教学实绩良好。

4．学工处主任

（1）有一定的政治理论基础，中共党员。

（2）善于做学生思想教育工作，有班主任工作经历。

（3）教学业务素质好，教学实绩良好。

（4）有较强的组织协调能力，能组织开展学生德育实践活动，创造性地开展德育工作。

（5）有一定的文字表达能力。

5．总务处主任

（1）熟知后勤管理和基建维修工作。

（2）能独立完成校舍、内部装备等固定资产信息化管理工作。

（3）为人厚道，办事公道，清正廉洁，工作任劳任怨。

6.总务处副主任（兼宿舍、食堂负责人）

（1）工作吃苦耐劳，责任心强，公正廉洁。

（2）熟知宿舍、食堂部管理流程并能规范操作，能够独立处理夜间和食堂公共卫生突发事件。

7.安全处主任

（1）有较强的组织、协调和沟通能力，能组织开展学生安全、法制教育和实践活动。

（2）具有处置突发公共安全事件的能力，具有协调处理学生安全事故的能力。

五、组织实施

（一）成立竞聘工作领导小组

组长：程梅（教育局党委副书记）

副组长：刘伟（教育局人事科科长）

杨步实（教育局教育科科长）

侯正洪（教育局监察室主任）

周士堂（教育局安监办主任）

李加忠（朱坝中学校长）

成员：赵军（朱坝中学党支部书记）

魏勤（朱坝中学副校长）

杨兆亚（朱坝中学副校长）

谢殿友（朱坝中学副校长）

袁开洪（朱坝中学工会主席）

（二）实施步骤

1.制定并公布实施方案。

2.召开动员大会。宣传、部署竞聘工作。

3.报名与资格审查。报名采取自我推荐、民主推荐和党支部推荐相结合的方式进行。符合任职条件的在岗教师均可报名。报名人员自愿填报竞争职位，可只报一个志愿，也可兼报其他志愿，并写明是否服从组织安排。民主推荐和党支部推荐必须明确具体的任职岗位。领导小组依照实施方案规定的条件，对报名人员进行资格审查并公布结果。

4.演讲答辩。演讲答辩主要测试竞聘者履行竞聘职位职责所必备的基本素质和能力。竞聘者准备5分钟的演讲内容，主要包括：基本情况，对所竞聘的岗位性质的认识、畅述自己的施政设想等。

5.民主测评。组织全体教师和学校校级班子对竞聘者进行民主测评。依据演讲答辩时的评委打分、民主测评时的教师打分和校级班子的打分，按3︰4︰3比例合出总分，从高到低择优确定考察对象。

6.组织考察。考察内容包括考察对象的德、能、勤、绩、廉及其政治业务素质与竞争职位的适应程度，注重考察工作实绩和群众公认程度。

7.讨论决定。竞聘工作领导小组根据竞聘者的演讲答辩、民主测评和考察情况，集体讨论研究决定拟任人选。

8.审核公示。学校将选拔工作开展情况及竞聘工作领导小组形成的决议书面报教育局党委，经审核通过后，对拟任人选实行任前公示。公示结果不影响任职的,由学校行文任命，任命文件、干部任用呈报表、干部基本信息表报教育局人事股备案。

（三）时间安排

1.召开动员大会，公布实施方案。2012年8月14日上午8:00。

2.报名。8月14日上午8:30～9:30。

3.资格审查。8月14日上午9:30～10:30。

4.公布初步人选。8月14日上午10:40。

5.演讲答辩。8月16日下午2:30。

6.民主测评。8月16日下午4:30。

7.组织考察。8月16日上午8:00。

8.讨论决定。8月16日上午11:00。

9.审核公示。8月16日下午2:30。

六、聘任管理

（一）实行聘期制度。中层管理人员聘期一届三年，任期届满自动解聘，重新启动竞聘程序选聘。任职期间每学年底必须在全校教职工大会上述职并接受评议，评议不合格或两次基本合格者，终止聘任。对聘期内出现的空缺职位，一般应通过竞聘的方式产生人选，其聘期至本届聘任期结束。

（二）实行竞岗制度。中层管理岗位出现空缺，或中层管理机构调整、重组、任期届满时，通过竞争上岗的方式选拔产生聘任人选。

（三）实行任职年龄限制制度。凡男性年满55周岁、女性年满52周岁，无论是否任期届满，不再聘任学校中层管理人员。担任寄宿部管理工作的中层管理人员可不受年龄限制。

（四）实行考核制度。任期届满的中层管理人员，任期内学年述职评议均为合格及以上等次的，具有竞争下一任期的资格；有两次以上为优秀等次的，同等情况下应优先聘用。

（五）实行免职制度。中层管理人员有下列情形之一的，予以解除聘用：

1.学年考核评议或考核不合格的；

2.年龄达到最高限制年龄的；

3.任期届满，在竞聘中落聘的；

4.由于身体原因，半年以上不能履行职责的；

5.犯有严重错误，造成较大影响的。

2012年8月

第三篇：职称评选

参加评审的基本条件？ 答：A.助理职称：

（1）大学本科毕业，从事专业技术工作一年以上。（2）大学专科毕业，从事专业技术工作二年以上。（3）中专毕业，从事专业技术工作三年以上。（4）高中毕业，从事专业技术工作七年以上。

（5）初中以下学历人员，从事专业技术工作十年以上，同时应具备员级职务。B.中级职称（年龄在27岁以上）：

（1）大学本科毕业，从事专业技术工作五年以上，担任助理职务四年以上。（2）大学专科毕业，从事专业技术工作六年以上，担任助理职务四年以上。（3）中专（高中）毕业，从事专业技术工作十年以上，担任助理职务四年以上。（4）初中以下学历须从事专业技术工作十五年以上，担任助理职务四年以上

凡符合上述申报条件的人员，还必须遵纪守法，具有良好职业道德，能认真履行岗位职责，在专业岗位上做出显著成绩,具备相应的专业理论水平和实际工作能力。

c.高级职称：

（1）大学本科毕业，从事专业工作十年以上，担任中级职务五年以上。（2）大学专科毕业，从事专业技术工作十五年以上，并担任中级职务五年以上。（3）中专高中毕业，从事专业技术工作二十年以上，并担任中级职务五年以上。

职称评审的过程及周期？

答：受理申报材料──材料审核──收取评审费用──水平能力测试──评审──公示──资格审批──发文──办证。

周期一般在2个月左右，不超过三个月。

参加评审需准备什么资料？

答：冶金人才资源开发中心原则上要求的资料如下：①毕业证；②现资格证书；③外语合格证；④计算机合格证；⑤水平能力测试合格证；⑥继续教育证；⑦任职资格评审表、综合评价一览表；⑧两考核表；⑨论文、技术工作总结等；⑩照片。为了方便外地的学员，现将资料简化为：（1）一寸蓝底彩照8张，或蓝底数码相片1张。（2）学历证、身份证复印件各2张，或扫描件各1张。

（3）《专业技术职务任职资格评审表》填写1份，或电子表格1张。上述资料直接邮寄或发电子邮件均可。

可以评审的专业？

一、农牧业：农艺师、畜牧师、兽医师

二、医药工程: 工程师(药品、医疗器械、制药机械、药用包装)只能评审初级！

三、水产工程: 工程师(加工、监测、营销、管理、开发、生产)

四、建筑工程：工程师、建筑师、规划师(城乡规划、建筑、建筑结构、给水

排水、暖通空调、电气、概(预)算、环卫工程、堤坝护坡、施工安装、建筑装饰、岩土工程、工程测量、市政道路、桥梁、园林绿化)

五、计算工程: 计量工程师、质量工程师

六、交通运输工程:工程师(道路与桥梁工程、港口与航道工程、交通工程)

七、林业工程:工程师(土木加工、林产化工、园林绿化、林业区划、造林绿 化、水土保持)

八、轻工工程:工程师(食品发酵工业、造纸工业、日用化工工业、包装印刷业)

九、冶金工程: 工程师

十、石油化工工程:工程师

十一、电力工程:工程师

十二、测绘工程:工程师

十三、机械工程: 工程师(机械设备、加工工艺、制冷、自动化控制、仪器仪表、电工电气、设备管理)

十四、电子信息工程:工程师(电子计算机、通讯设备与系统、电子系统工程、电子仪器与测量、电子材料)

十五、建材工程:工程师(水泥、玻璃、陶瓷、建筑材料、环保)

十六、地质勘察工程:工程师

十七、广播电视工程:工程师

十八、纺织工程:工程师

十九、环境保护工程:工程师(环境工程、环境化学、环境生物、环境监测

第四篇：六坝中学汇报材料

六坝中学汇报材料

几年来，我校在上级教育行政部门的领导下，全面贯彻党的教育方针，坚持以质量为中心，以育人为目标，狠抓教师队伍建设，学校文化环境建设，学校设施设备建设，强化学校管理，加强基础教育，全面推进素质教育，认真创建文明学校、绿色学校、平安学校等工作，推进学校人事制度改革和基础教育课程改革，使学校教学质量和办学水平进一步提高，为学校以后的发展奠定了基础，学校先后被评为市级示范性初中、区级文明单位、区绿色单位、凉州区教育工作先进单位。

一、学校基本情况。

1、教职工情况：

学校有教职工53人，其中本科学历15人，大专33人，学历达标率91%，高级职称2人，中级职称19人，教师中离职进修1人，病假住院治疗2人，即将退休人员1人，在岗职工49人，有专任体育教师2人，美术教师2人，音乐教师1人（自学），教师中共产党员15人，女教师7人。

2、学生情况：

全校有教学班级17个，学生975人，其中七年级6个班327人，八年级5个班298人，九年级6个班332人，学生中女生483人，共青团员共320人。

3、设施设备情况： 学校占地面积19980平方米，建筑面积2699.5平方米，其中办公室（宿舍）30间806平方米；阅览室一间26平方米，藏书9千册，有理、化实验室2个55平方米，分组实验开出率98%，演示实验开出率100%，先后成功实施了远程教育模式二和模式三，建有计算机教室一间，有微机30台，多媒体教室一间，光盘播放教室一间，远程教育节目收视、刻录、播放系统一套，学校打印设施设备价值2万多元，满足教学需要，体育器材室一个，有价值近万元的体育器材，有200米的环行跑道操场，有篮球架三副，排球架一副，乒乓球台7副，其中木制3副，水泥台4副；建起了200平方米的露天舞台，为活跃学校师生文娱生活提供了条件。

二、制约学校发展的主要问题：

（1）学校于2004年进行了危改，排除了土木结构宿舍12间，修建了教师宿舍8间，新修教室2幢（4间），但厕所是80年代修建的，由于屋顶是白杨檩条和白杨木椽子，现已弯曲，屋顶变形，加之墙体开裂，面临倒塌，其中学生厕所已塌陷，严重威胁师生安全，使全校师生上厕所极为不便，加之蹲位少，课间10分钟学生上厕所拥挤，影响正常的教学秩序，这一问题已多次向镇政府及教育局汇报，但至今还未解决，学校无力解决厕所问题，根据现有师生人数，要修建达标厕所至少需要160平米，总造价9.3万元。

（2）学校有三幢6个教室是80年代所修建，屋顶架构是钢梁木棱条，其中两幢4个教室墙体已开裂，墙基下陷已成危房，最为严重的有一幢二个教室，墙体多处开裂，对师生生命安全构成威胁，学校 只好将一班学生搬至化学实验室上课，致使化学分组实验无法开展，这一问题学校已向教育局项目办书面汇报，由于我校是2004年的危改学校，近年来再安排项目尚有困难，但这一问题也是必须解决的燃眉之急，若将三幢教室危房排除，尚要危房资金156800元。（280平米X560元）

（3）由于学校师生近千人，仅有30平方米的图书室一间，更无阅览室，由于这几年办学经费困难，只能维持学校正常运转，更没有购买图书、修建阅览室的资金，致使学校图书室不能发挥为师生提供学习读书的作用，若修建图书室70平方米，阅览室70平方米，尚需要资金7.84万元。

（4）学校教师灶房是80年代修建的砖土木结构的房屋，操作间仅有二间18平方米，餐厅二间18平方米，由于墙基分化，已成危房，加工面积狭小，上灶教师多50人，卫生条件差，不能达标，无法改善。严重威胁教师身心健康，急需扩建，需要修建灶房，餐厅共120平方米，尚需要资金6.72万元。

以上问题主要是教学用房、生活用房不足或成危房造成的严重问题，制约了学校的进一步发展，若将以上四个问题解决,需要政府投入资金39.5万元。

（5）学校阅览室图书短缺，音乐、美术设施设备短缺，这一问题由于国家保证了九年义务教育阶段的金费供应，经过以后几年的努力，我们完全可以利用上拨金费解决。

总之，这几年来我校利用学校结余金费，加大对校园环境建设的 力度，先后投资12万元，硬化了高标准马路，用地砖全面铺盖了室外环境区域，修建了花坛，栽种了常青树，修建了校园围墙，新修了校门，学校环境面貌发生了大变化，为师生学习生活创造了优美的环境，但是以上提出的四个问题，严重制约了学校的进一步发，严重威胁师生的健康、安全，我们殷切希望教育主管部门和政府能够予以解决。

凉州区高坝镇六坝中学 二00七年三月十六日

第五篇：朱坝中学开展“清明节祭扫”活动总结

朱坝中学开展“清明节祭扫”活动总结

清明节是我国人民悼念逝者、寄托哀思、缅怀先人的传统节日。每年清明，人们都要用不同形式缅怀那些为了维护国家尊严和争取民族独立，为了国家繁荣和人民幸福而献出宝贵生命的无数英烈、先烈们。为积极响应教育局关于在清明节期间开展爱国主义和革命传统教育活动的通知，引导学生树立正确的英雄观和历史观，弘扬伟大的民族精神，朱坝中学于清明节期间，开展了内容丰富、形式多样的一系列教育活动，并取得了良好效果。现将活动情况总结汇报如下：

一、提倡文明祭扫，打造平安校园。

在清明节即将来临之际，学校积极采取有力措施，着力做好清明期间的宣传、教育、引导工作。3月31日至4月1日我校发起了以“文明祭祀，平安清明”为主题的宣传活动，号召学生摈弃落后、危险、铺张的传统祭祀陋习，以科学、环保、节俭的现代祭祀方式缅怀亲人，寄托哀思。活动期间，向学生发放文明祭祀的宣传单、，并向他们推广敬献鲜花、网上扫墓和家庭追思等新型祭奠方式，教育培养他们树立厚养薄葬的新观念，使他们形成保护生态环境、保持清洁卫生、保障健康安全的思维意识，自觉遵守文明祭祀的有关要求。宣传“尊老爱幼、孝亲敬老”的传统美德，引导学生通过鲜花、音像、网络等文明环保的新型祭扫方式表达对先人的缅怀和敬仰，从而树立社会新风，改革丧葬陋俗，减少祭扫活动对自然环境的污染，消除火灾隐患。

二、网上祭英烈，共铸中华魂。

学校团委组织开展了以“网上祭英烈，共铸中华魂”为主题的活动，旨在弘扬民族魂魄，增强民族意识，引导广大团员树立服务人民、报效祖国的崇高信念。活动期间，团员、青年利用各种条件积极登录各大网站（文明网、青年网、民族魂、人民网、新华网等），以在线送花、留言、贴挽联等方式缅怀为民族为国家献出生命的英雄烈士。对于这次网上祭奠活动，许多团员、学生们感觉非常新鲜，认为从中学到了更多的历史文化知识，了解了更多的英雄人物事迹，受到了更多的爱国精神鼓舞。团员、青年、都非常支持这种方式的活动，认为网上祭奠既不影响大家表达内心的崇敬缅怀之情、景仰学习之意，又可以避免森林火灾的发生，保持生态环境不受破坏，并且与当今节约型社会的发展趋势相吻合。

三、清明时节忆先烈。

2012年4月1日上午我校优秀学生代表和优秀团员代表一行50人乘坐公交车前往西顺河镇，与西顺河九年制学校学生一起在二十六烈士陵园举行主题为“继承民族优良传统，弘扬英雄奉献精神”的清明节扫墓活动。

在本次扫墓活动开始之前，学生们已经通过各种媒体和书籍查阅了有二十六烈士的英雄事迹，并举行了专题会了解老一辈无产阶级革命家为新中国的诞生和建设而献身的光荣事迹，同学们还为本次扫墓活动亲手制作了小白花。

在两位主持人的带领下，活动正式开始。在由西顺河学校少先队员代表介绍了二十六烈士的光荣事迹后，全体人员为二十六烈士默哀三分钟，随后学生代表为二十六烈士敬献了花圈。在瞻仰了烈士的雕塑后，对学生进行了爱国主义教育并引导团员宣誓为祖国的强盛和民族发展而奋斗终生。

通过学习英烈的先进事迹，重温中华民族传统的文化内涵。接受为他人，为社会奉献精神的洗礼。同学们将在以后的学习工作中积极进取，发扬先辈们的精神，发挥自己所长，表现当代少先队员积极向上的精神风貌，在学习生活中展现当代青少年的风采。

四、开展纪念革命烈士手抄报展览活动。

为了充分挖掘民族传统继而的文化内涵和精神价值，继承革命传统，缅怀革命先烈，在全校学生中开展“纪念革命烈士”手抄报展览活动，活动以班级为单位自己查阅资料，制作手抄报，了解革命烈士事迹，重温那段弹片纷飞、炮火连绵的血战史，表达自己对革命烈士无限的敬意和热爱之情。让学生知晓今天幸福生活，是那些革命烈士永鲜血换来的，不能忘记他们，要“为中国之崛起而读书”。

总之，这次活动是成功的，它丰富了学生的校园生活，体现出以教育活动为载体的原则，把爱国主义教育思想根植于学生心灵深处。我们相信，今后的德育活动将一切从学生实际出发，以解决学生中的实际问题为归宿，我们将继续以校园德育教育基地这个主渠道，开阔学生的视野，培养他们的爱国情感，激发他们的成才之志，教会他们认识生活、体验生活、热爱生活、创造生活，引导他们积极追求真善美，自觉抵制假恶丑。

朱坝中学 2012.04