第一篇:学生思想座谈会会议纪要
1动科学院 王烈岩:10级人才培养方案修改,盲目考研、跟风,正确面对考研,引导关注时事
南校区问题电线老化,校园内下水道井盖不牢固,宿舍校园网不稳定
2水土学院张欣欣:加强专业纵向联系,提高就业率(就业信息来自学长学姐),设立学术性社团,加强学风建设,学生会模范带头作用,定期考核,加强农大飞农学专业的宣传 3植保学院张灿:在假期通过实习网络等途径明确未来方向,践行农大精神,“磐石工程”制定班委评选新办法等收到不错的效果,宿舍文化建设,校园文化建设,考风考纪,“三个有利于”以学生为本
彭赫:考研经历 感谢学校老师创造良好的环境,考研初期副院长召开考研指导大会,给予指导性意见,对不考研学生也予以指导,就业市场对就业有好处,但毕业生就业信息渠道太窄,自习室应划出考研自习室,宿舍用电安全
4生科学院 李宁:关于考研,根据专业、学校分别分类,利用图书馆资源进行考研信息搜索,考研心理辅导,心灵网站,假期实践报告质量不高,理想不明确,信念不坚定,针对需就业同学组织学习感受企业氛围,学校牵头假期不同院系沟通,邀请名人讲座,面对面交流焦方赞假期,报名计算机,读了几本书,庸庸碌碌。比之前多了拓展学习;更加注重对内心的探求,责任感和热情;情绪思想容易波动也容易塑造,针对不同年级进行不同方向的引导,进行招聘会的同时进行指导,联系真实工作。
5化学院李其峰:假期家教一个周的实习。
大学生真正的工作能力有待商榷,眼高手低,缺少有能力的大学生
问题 电脑的使用不合理;就业:缺少目标、盲目就业;占座严重;课改:计算机课混乱;用电安全,插头较少
第二篇:学生座谈会会议纪要
学生座谈会会议纪要
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[学生座谈会会议纪要]时间:二00六年五月十七日晚7:00—10:30 地点:学院多功能厅
会议议题:关于教学管理、教学运行情况,教学设施建设,学生管理,后勤管理等方面可能存在的问题,学生座谈会会议纪要。
参会人员:教学院长王大忠教授,基础部副主任薛黔教授,临床部总支邓卫平书记、临床部徐平副主任,大外部张林主任,体工部汪爱平副主任,影像系先正元主任,检验系王凤学主任,护理系邓仁丽副主任及各部、系年级辅导员,学生会干部及各专业学生代表 主持人:李春鸣处长 记录人:覃晓龙 会议内容:
为加强对教育教学质量的监控,进一步提高教育教学质量,提高办学水平,召开了本次学生座谈会。会上,同学们敞开心扉,畅所欲言,针对教学管理、教学实施情况、教学设施建设、教学改革、学生管理、宿舍管理、后勤管理、图书管理、校园管理等诸多方面存在的问题和困难,发表了自己的看法和意见并提了一些好的建议。
王大忠副院长和李春鸣处长及各部、系领导认真听取学生意见,并对学生提出的问题,作了耐心的解答。会后,王大忠副院长指示:教务处要对本次会议所反映出的问题逐一梳理,把相关问题要书面反馈到有关领导和部门,提请有关部门落实、解决。现针对学生代表提出的问题,梳理、汇总如下:
(一)教学管理
1、同学普遍认为教学运行良好,教学工作稳步进行。
2、部分专业课程设置、课程安排、课时分配存在一定的问题: 2003级
① 检验、影像专业反映《外科学》未开设手术学实验,无菌操作在医院很重要,希望学校给予安排;
② 英语专业建议能否开设诸如礼仪课之类的课程,以提高交际能力; ③ 临床专业有的班级《影像诊断学》的理论课与实验课时间相隔较长; ④ 五官、美容专业建议增开《儿科学》。2004级
① 体育专业反映课程安排欠合理,1~12周课程较少,12~18周课程较多。② 美容专业建议适当增加《局部解剖学》的课时数;
③ 英语专业反映选修课,非医学类专业的学生能否不选医学类选修课;
④ 体育课的安排,能否不占用每天上午、下午1-2节的时间,影响之后的课程学习。
(二)课堂教学 优势(优点)、2003级临床专业反映《口腔科学》任课教师:上课思路清晰,课堂气氛好;内、外科老师:上课负责认真,结合临床实践,讲得好;英语张林老师:讲课生动,能吸引同学,但希望教学内容能否作适当调整,增加英语四、六级考试的内容。
2003级口腔专业反映专业课任课老师上课认真,教学内容丰富,经常给同学们开设一些学习讲座(考研、就业指导课等)。
三附院2003级临床专业学生反映,上课的多数老师认真负责,课程讲解生动,富有吸引力,如《内科学》曹建林老师;班主任胡守李老师、医教科沈孟奇老师关心爱护同学,是同学们的良师益友,范文
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◆分享好文◆ 2、2004级临床专业学生认为《病理学》李春鸣老师讲课生动,能调动同学们的积极性;公管、心理专业的学生反映《免疫学》罗军敏老师关心同学,教学态度认真,教学效果好。3、2003级五年制专科反映《生物化学》冯占杰老师讲课内容生动,对同学认真负责,能调动同学的积极性。缺陷(不足之处)1、2003级临床专业学生反映承担《眼科学》基础部分教学的老师:语速偏快,内容太多,跳跃性大,难记笔记;《影像学》个别老师讲义与书本内容脱离;《外科学》个别老师调节上课气氛的时间过多;《内科学》个别教师不用普通话教学。2、2003级临床专业三附院学生反映《影像学》有个别老师上课态度较轻率;《内科学》有个别老师讲课内容与教材联系不紧密;老师上课有迟到现象;对多媒体的使用需要进一步熟悉;调课现象时有发生。3、2004级临床专业学生反映《免疫学》个别老师讲解内容较抽象,用代名词上课,对同学理解教学内容造成一定的困难;《病理生理学》个别教师上课声音较小,照本宣科;英语课程个别授课老师希望加强口语训练,提高语言表达能力。4、2004级其他专业认为数学系个别教师需进一步端正教学态度;英语系的专业课程,换老师上课,不宜太频繁;目前,英语课可否适当改变教学模式。
(三)实验课教学 1、2003级临床专业学生认为《外科手术学》多数老师上课认真负责,建议第二实验室个别老师应多指导同学做实验;建议《影像学》第三实验室个别老师应端正教学态度,对学生提出的问题要认真回答。2、2004级临床专业学生反映《病理学》实验室较小,实验效果不太好,希望采用提问式的教学方法,提高同学们的积极性。周一下午第二实验室的上课老师教学态度有待改善,避免下次再有提前下课的现象发生;《微生物学》实验室显微镜部分陈旧,影响实验教学。
3、希望《组织胚胎学》实验室向同学开放;《解剖学》实验室要加大对实验标本的维护(标本标签掉);法医、药学专业学生建议要加大实验室建设的力度。
(四)临床实习1、2002级实习年级反映内科、妇产科、儿科实习讲座做得好,外科欠佳,儿科病房地方不大,在进行病例讨论、讲座时较拥挤。
2、血液内科教学查房龚方泽、谭天海老师认真负责,教学内容丰富,在培养实习学生临床思维方面大有裨益;骨外科术前、术后讨论非常好,能够帮助学生学到很多临床知识。
3、建议:临床部老师从根本上加强对实习生的纪律管理;实习带教老师要从临床思维能力的培养方面多给实习生作指导。
4、美容专业学生反映在有的美容专科医院实习时,没实习内、外科,能否回本院补实习内、外科?
5、心理学专业、药学系、计算机专业建议加大对实习基地的落实和建设。
(五)考试问题
1、加强考风建设:个别同学利用高科技手段作弊,希望监考老师更加严格要求,保证考试的公正、公平;严肃考风、考纪,倡导诚实守信。2、2003级临床专业4~5班同学建议期末考试由直属附院和三附院相关教研室共同命题;
3、体育专业学生反映医学课程的考试可否适当降低难度。
(六)学生管理、学风建设
1、英语课上课学生人数较少,建议任课老师适当点名督查;
2、学生反映部分大课纪律不太好,需进一步加强学风建设;
3、学习方式应改变,不能只背教研室提供的习题集,而要注重知识的系统学习和积累。
(七)后勤管理
1、四、六宿舍用水不便;附近施工,同学中午休息时间(12:30~14:00)能否停工,否则,会影响下午的学习;
2、宿舍开水供应、分布不合理,开水供应主要集中在9公寓,但9公寓的开水房有许多水笼头已经损坏,希望尽快修缮;
3、宿舍活动室应合理利用,避免阶梯教室拥挤;
4、要进一步加大对学生宿舍的管理(安全、卫生、水电等),尽可能避免个别宿舍男女生混住;
5、一食堂和四食堂的卫生较差,伙食费较贵,饭菜口味较单一。
(八)教室管理 1、12阶、14阶、16阶、中5等教室应加大对多媒体设备的系统维护;
2、其他教室要加大对内部设施的日常管理和维护(如13阶的窗帘坏、5阶后面的灯管坏);
3、三附院学生教室多媒体屏幕太小,希望能更换。
(九)图书馆管理
1、周末能否安排工作人员值班,方便学生查阅图书资料;
2、图书资料需要更新,希望增加人文社科和英语图书资料。
(十)校园管理
1、校园安全管理、注意保安形象;
2、教学楼、办公室、学生宿舍、教室的水电维护与监控(长明灯或灯不亮、渗水、漏水);
3、校内施工,道路路面状况及车人安全问题;
4、希望提高寝室及其他地方的网络维护。
安全教育会议纪要 作者/编辑:佚名 http://www.xiexiebang.com 范文
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[安全教育会议纪要]
一、会议时间:2009年3月3日下午2时至4时
二、会议地点:大连市教育局701会议室
三、与会人员:市教育局骆东升局长、马瑞春副局长,市教育局局安体卫处、民办处、学前处、职成教处、基建办等负责人、各区市县、先导区教育局局长、分管局长、安全管理科科长、安全管理专干;局属学校校长、分管校长、安全工作联络员
四、会议议题: 2009年大连市学校安全工作
五、主持人:马瑞春副局长
六、会议主要事项纪要如下:
(一)听取经验交流:
1、普兰店市教育局陈局长作《建章立制,齐抓共管,开创学校安全工作的新局面》经验介绍,主要内容有四点: ①加强领导,健全学校安全工作领导机构; ②建章立制,完善学校安全管理机制; ③加强教育,增强师生安全意识; ④落实措施,强化学校安全防范,安全教育会议纪要。
2、开发区第八中学徐校长作《关注安全,促进发展》的经验介绍,主要内容有三点: ①安全工作保障到位----四保障:组织保障、制度保障、物质保障、时间保障; ②安全工作突出重点----七突出:突出食堂安全(连续6年获得3A级食堂)、突出宿舍安全、突出活动安全、突出消防安全、突出交通安全、突出高峰期安全、突出校园环境安全; ③安全工作注重落实细节----四落实:落实宣传教育、落实逃生演练、落实细节防范、落实隐患排查整改。
3、大连电子学校党支部书记作《坚持以人为本,强化教育防范,努力构建平安和谐校园》的经验介绍,主要内容有四点:
①领导重视,明确责任,是做好学校安全工作的前提; ②加强教育,立足防范,是做好学校安全工作的基础; ③突出重点,落实措施,是做好学校安全工作的关键; ④强化管理,注重服务,是做好学校安全工作的保障。
(二)市教育局安体卫处王处长代表市教育局作了《突出重点,强化管理,全面做好学校安全工作》的工作报告,对2008年安全工作进行了全面总结,体现在四个方面:
1、加强领导,组建机构,理顺学校安全管理渠道;
2、进行工作调研,完善学校安全管理制度;
3、开展安全教育,不断提高师生安全意识;
4、突出重点,排查安全隐患,采取有效措施消除隐患,范文
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在学校安全管理的实践中有三点工作体会:
1、把安全第一的理念转化为行动,是安全第一责任人应当必备的政治素质;
2、健全安全组织机构,理顺管理渠道是做好安全工作的前提;
3、建立和完善工作制度、工作机制是做好安全工作的关键。对08年学校安全工作指出了三个方面不足:
1、安全管理组织机构不够健全,安全管理渠道需要进一步理顺;
2、部分学校仍然存在安全隐患;
3、解决安全隐患的资金投入不足。09年工作任务提出四点要求:
1、坚持以科学发展观为统领,加强组织领导,健全学校安全工作管理体系;
2、结合实际,突出重点,扎实开展安全隐患整治工作。
3、落实安全教育课程计划,加强安全教育培训工作。
4、落实安全责任,开展学校安全工作考核。
会议要求,从2009年开始,市、县两级教育行政部门要对中小学、幼儿园的安全工作进行考核。考核范围涵盖了安全管理机构建设、安全管理制度和工作机制、学校日常安全管理、安全教育与培训、安全工作成效等主要内容。考核由市、县两级教育行政部门组织实施。各区市县、先导区教育行政部门负责考核本辖区学校,考核工作每年进行一次。考核结果将作为综合评估教育行政部门、学校教育管理的重要依据,并在全市教育系统内通报。对年终考核结果“不合格”的单位将取消其参评市级综合先进单位的资格,对不认真履行安全职责、疏于管理的行为要进行责任追究。
《大连市学校安全管理办法》规定,校长是学校安全管理第一责任人,要求教育行政部门和学校建立安全工作检查制度、安全事故报告制度,实行安全事故责任追究制度。同时,《管理办法》还对教育行政部门、学校安全管理职责进行了具体规定。
(三)市教育局与各区市县教育局、局属学校签订了2009年安全工作责任状
(四)市教育局骆东升局长讲话
他对我市2008年的学校安全工作给予了充分的肯定,同时,指出了当前学校安全工作存在的主要问题,对做好今年的学校安全工作提出六点具体要求: 一是认真抓好组织建设。二是抓好制度建设。三是抓好预防工作。
四是抓好教育,提高自我防范意识。
五是抓好重点隐患治理。要抓两校,即校舍、校车,抓两饮,即饮用水、饮食。抓三个环境,即校内、校周边、校内心理环境。
六是保障落实。即在投入上、安全措施上、人力上、政策导向上认真抓好落实。
骆局长强调各部门、各单位主要领导要充分认识肩负的责任,从保护学生及家长的根本利益、保持教育稳定发展、维护社会稳定的高度,切实加强领导、分解工作任务、落实工作责任,做好学校安全工作,努力把教育事业办成人民满意的事业。
第三篇:学生座谈会会议纪要
时间:二00六年五月十七日晚7:00—10:30
地点:学院多功能厅
会议议题:关于教学管理、教学运行情况,教学设施建设,学生管理,后勤管理等方面可能存在的问题,学生座谈会会议纪要。
参会人员:教学院长王大忠教授,基础部副主任薛黔教授,临床部总支邓卫平书记、临床部徐平副主任,大外部张林主任,体工部汪爱平副主任,影像系先正元主任,检验系王凤学主任,护理系邓仁丽副主任及各部、系年级辅导员,学生会干部及各专业学生代表
主持人:李春鸣处长
记录人:覃晓龙
会议内容:
为加强对教育教学质量的监控,进一步提高教育教学质量,提高办学水平,召开了本次学生座谈会。会上,同学们敞开心扉,畅所欲言,针对教学管理、教学实施情况、教学设施建设、教学改革、学生管理、宿舍管理、后勤管理、图书管理、校园管理等诸多方面存在的问题和困难,发表了自己的看法和意见并提了一些好的建议。
王大忠副院长和李春鸣处长及各部、系领导认真听取学生意见,并对学生提出的问题,作了耐心的解答。会后,王大忠副院长指示:教务处要对本次会议所反映出的问题逐一梳理,把相关问题要书面反馈到有关领导和部门,提请有关部门落实、解决。
现针对学生代表提出的问题,梳理、汇总如下:
(一)教学管理
1、同学普遍认为教学运行良好,教学工作稳步进行。
2、部分专业课程设置、课程安排、课时分配存在一定的问题:
2003级
① 检验、影像专业反映《外科学》未开设手术学实验,无菌操作在医院很重要,希望学校给予安排;
② 英语专业建议能否开设诸如礼仪课之类的课程,以提高交际能力;
③ 临床专业有的班级《影像诊断学》的理论课与实验课时间相隔较长;
④ 五官、美容专业建议增开《儿科学》。
2004级
① 体育专业反映课程安排欠合理,1~12周课程较少,12~18周课程较多。
② 美容专业建议适当增加《局部解剖学》的课时数;
③ 英语专业反映选修课,非医学类专业的学生能否不选医学类选修课;
④ 体育课的安排,能否不占用每天上午、下午1-2节的时间,影响之后的课程学习。
(二)课堂教学
优势(优点)、2003级临床专业反映《口腔科学》任课教师:上课思路清晰,课堂气氛好;内、外科老师:上课负责认真,结合临床实践,讲得好;英语张林老师:讲课生动,能吸引同学,但希望教学内容能否作适当调整,增加英语四、六级考试的内容。
2003级口腔专业反映专业课任课老师上课认真,教学内容丰富,经常给同学们开设一些学习讲座(考研、就业指导课等)。
三附院2003级临床专业学生反映,上课的多数老师认真负责,课程讲解生动,富有吸引力,如《内科学》曹建林老师;班主任胡守李老师、医教科沈孟奇老师关心爱护同学,是同学们的良师益友,范文《学生座谈会会议纪要》。
2、2004级临床专业学生认为《病理学》李春鸣老师讲课生动,能调动同学们的积极性;公管、心理专业的学生反映《免疫学》罗军敏老师关心同学,教学态度认真,教学效果好。
3、2003级五年制专科反映《生物化学》冯占杰老师讲课内容生动,对同学认真负责,能调动同学的积极性。
缺陷(不足之处)
1、2003级临床专业学生反映承担《眼科学》基础部分教学的老师:语速偏快,内容太多,跳跃性大,难记笔记;《影像学》个别老师讲义与书本内容脱离;《外科学》个别老师调节上课气氛的时间过多;《内科学》个别教师不用普通话教学。
2、2003级临床专业三附院学生反映《影像学》有个别老师上课态度较轻率;《内科学》有个别老师讲课内容与教材联系不紧密;老师上课有迟到现象;对多媒体的使用需要进一步熟悉;调课现象时有发生。
3、2004级临床专业学生反映《免疫学》个别老师讲解内容较抽象,用代名词上课,对同学理解教学内容造成一定的困难;《病理生理学》个别教师上课声音较小,照本宣科;英语课程个别授课老师希望加强口语训练,提高语言表达能力。4、2004级其他专业认为数学系个别教师需进一步端正教学态度;英语系的专业课程,换老师上课,不宜太频繁;目前,英语课可否适当改变教学模式。
(三)实验课教学1、2003级临床专业学生认为《外科手术学》多数老师上课认真负责,建议第二实验室个别老师应多指导同学做实验;建议《影像学》第三实验室个别老师应端正教学态度,对学生提出的问题要认真回答。
2、2004级临床专业学生反映《病理学》实验室较小,实验效果不太好,希望采用提问式的教学方法,提高同学们的积极性。周一下午第二实验室的上课老师教学态度有待改善,避免下次再有提前下课的现象发生;《微生物学》实验室显微镜部分陈旧,影响实验教学。
3、希望《组织胚胎学》实验室向同学开放;《解剖学》实验室要加大对实验标本的维护(标本标签掉);法医、药学专业学生建议要加大实验室建设的力度。
(四)临床实习1、2002级实习年级反映内科、妇产科、儿科实习讲座做得好,外科欠佳,儿科病房地方不大,在进行病例讨论、讲座时较拥挤。
2、血液内科教学查房龚方泽、谭天海老师认真负责,教学内容丰富,在培养实习学生临床思维方面大有裨益;骨外科术前、术后讨论非常好,能够帮助学生学到很多临床知识。
3、建议:临床部老师从根本上加强对实习生的纪律管理;实习带教老师要从临床思维能力的培养方面多给实习生作指导。
4、美容专业学生反映在有的美容专科医院实习时,没实习内、外科,能否回本院补实习内、外科?
5、心理学专业、药学系、计算机专业建议加大对实习基地的落实和建设。
(五)考试问题
1、加强考风建设:个别同学利用高科技手段作弊,希望监考老师更加严格要求,保证考试的公正、公平;严肃考风、考纪,倡导诚实守信。
2、2003级临床专业4~5班同学建议期末考试由直属附院和三附院相关教研室共同命题;
3、体育专业学生反映医学课程的考试可否适当降低难度。
(六)学生管理、学风建设
1、英语课上课学生人数较少,建议任课老师适当点名督查;
2、学生反映部分大课纪律不太好,需进一步加强学风建设;
3、学习方式应改变,不能只背教研室提供的习题集,而要注重知识的系统学习和积累。
(七)后勤管理
1、四、六宿舍用水不便;附近施工,同学中午休息时间(12:30~14:00)能否停工,否则,会影响下午的学习;
2、宿舍开水供应、分布不合理,开水供应主要集中在9公寓,但9公寓的开水房有许多水笼头已经损坏,希望尽快修缮;
3、宿舍活动室应合理利用,避免阶梯教室拥挤;
4、要进一步加大对学生宿舍的管理(安全、卫生、水电等),尽可能避免个别宿舍男女生混住;
5、一食堂和四食堂的卫生较差,伙食费较贵,饭菜口味较单一。
(八)教室管理1、12阶、14阶、16阶、中5等教室应加大对多媒体设备的系统维护;
2、其他教室要加大对内部设施的日常管理和维护(如13阶的窗帘坏、5阶后面的灯管坏);
3、三附院学生教室多媒体屏幕太小,希望能更换。
(九)图书馆管理
1、周末能否安排工作人员值班,方便学生查阅图书资料;
2、图书资料需要更新,希望增加人文社科和英语图书资料。
(十)校园管理
1、校园安全管理、注意保安形象;
2、教学楼、办公室、学生宿舍、教室的水电维护与监控(长明灯或灯不亮、渗水、漏水);
3、校内施工,道路路面状况及车人安全问题;
4、希望提高寝室及其他地方的网络维护。
第四篇:全区宣传思想文化工作座谈会会议纪要
2012年全区宣传思想文化工作座谈会
会 议 纪 要
时间:2012年2月18日
地点:工委六楼会议室
主持人:邵东平部长
出席人:全区各单位负责宣传思想文化的领导和通讯员 会议内容:
一、陈文萍科长通报去年全区宣传思想文化工作情况 主要是宣读屈宣发【2012】2号文件。
二、部分单位作典型发言
(一)对外宣传方面:屈家岭电视台、国土局
(二)理论学习方面:长滩办事处、交通局
(三)文明创建方面:国税局、易家岭办事处
(四)文化建设方面:实验小学、何集办事处
三、邵东平部长讲话
(一)要准确把握当前形势。大家要认识到,2011年是屈家岭发展史上具有里程碑意义的一年,是‚中国农谷‛由地方级发展战略上升为省级发展战略的一年。2012年是‚中国农谷‛全面建设的起步之年。各单位在对外宣传时,要把握准这个定位。
(二)2012年宣传工作重点。
1、宣传主题为‚喜迎十八大、争创新业绩‛。信息宣传要紧紧围绕这个主题,结合当前屈家岭的‚农谷‛建设大做文章。
2、加大宣传屈家岭品牌形象力度。要找准屈家岭在‚中国农谷‛建设中的位置。工委现在的口号倾向于‚‘中国农谷’先行区‛,希望大家在宣传时把握好。
3、加大发展思路和发展成效的宣传力度。要把工委、管委会制定的‚一镇、三业、四谷、五先行‛宣传好,在全市范围内凸显屈家岭建设热潮。这里我再明确一下,‚一镇‛是指打造易家岭农谷风情小镇,也就是现在的屈岭路;‚三业‛是指发展农业高科技产业、农产品加工产业、农业旅游产业。其中,我认为农产品加工产业在发展中占据主导地位;‚四谷‛是指打造产业之谷、绿色之谷、创业之谷、富民之谷;‚五先行‛是指思想先行、规划先行、建设先行、环境先行、作风先行。
4、加大精神趣味宣传力度。要把屈家岭人民大干、快干、苦干的精神宣传出去,把争创一流的志气、激情奋进的朝气、不畏艰难的勇气、团结奋斗的士气宣传出去。
5、加大发展文化的宣传力度。要着重宣传四大意识,即机遇意识、开放意识、责任意识、创新意识。要把汤书记提出的必须干、必须快干、必须高标准干、必须干出成效作
为宣传的重点。要时刻紧记‚中国农谷‛建设要有世界眼光,要做全国一流,要成为全省样板。
6、加大投稿力度。我们鼓励向人民日报、中央电视台、中央广播电台投稿,我们支持向湖北日报、湖北电视台、湖北广播电台投稿,我们要求多向荆门日报及其农谷板块、荆门电视台及农谷频道、荆门广播电台及农谷之声、农谷网站、农谷杂志(月刊)、屈家岭电视台及今日屈家岭投稿。我们希望全区2012年的投稿量能够突破500条,力争达到800条。
(三)全面完成好2012年工作任务。
1、坚持健全理论学习制度。
2、深入开展群众性文明创建活动。获得去年文明单位称号的单位要再接再厉,争取接受更高一级组织的表彰;没有获得文明单位称号的单位要奋发有为,先从区级做起,争取今年得到表彰。
3、进一步加强基层公共文化服务体系建设。
4、认真组织开展一系列文化活动。在继续参加好市里举办的活动,组织好往年特色活动的同时,开展好关于‚屈家岭精神‛的征集评比活动、‚首届屈家岭经济风云人物评选活动‛等。
5、落实好基层宣传文化队伍建设。一是要落实好人员。各单位要以红头文件的形式确定一名主管领导,一名宣传干
事(专兼职均可),一名通讯员(专兼职均可)。二是要落实好经费。要拿出专门的经费来推动宣传工作开展,做到工作有经费,表彰有奖励。国土局这一点做的比较好,去年拿出3万元专门经费,用来鼓励奖励通讯员,值得各单位学习。三是要落实好设备。要保证宣传工作必须的传统工具、电子设备(如照相机、录音笔)等配齐能用。
第五篇:青年职工思想交流座谈会会议纪要
职工思想交流座谈会记录
一、活动目的为准确把握职工的思想状况,召开此次职工思想交流会。座谈会旨在加强职工对xx公司、xx及车间的政策方针、发展方向的了解,为职工树立正确的人生观及价值观,促进车间与职工的发展更加和谐。
二、会议时间、地点
201x年x月xx日会议室
三、参加人员
xxx在岗部分职工
四、会议内容
1、车间职工逐个发言、提问
2、支部书记总结
车间职工逐个发言、提问
①xx公司是否可以为户口在外地的职工办理准旗户籍? 答:xx公司每年定期为合同制员工办理准旗户籍,支部可以为劳务派遣职工咨询相应劳务公司的具体规定,再予以答复。
②我们在xxx工作期间,需要考取哪些证件?在考取证件过程中,车间是否会组织进行培训?
答:xxx的工作环境及工作内容相信大家都已经有了初步的了解,我车间主要的任务是对煤质进行检测,并上报检测数
据,根据我车间的实际工作情况,要求采制化工作人员必须具备由国家煤炭质量监督检验中心通过培训下发的煤质分析技术培训合格证书,这个证书的考取主要分为理论和实操两部分,理论部分需要职工平时对《国标》进行认真学习,并且考试以前我车间会邀请煤科院人员对我车间职工进行一系列系统的理论知识培训;检修人员必修具备《电工证》、《焊工证》、《起重工证》,这些证件厂内会下发培训资料。③xxx及车间通过那些方式提拔或任用职工?
答:目前xxx的科级以上人员任用,主要通过公开竞聘的方式,只要符合参与竞聘资格的职工都可以报名,比如今年的团支部副书记,副科级干部,只要是工作满两年的正式工都可以报名竞聘。我车间的任用主要通过平时的表现,参与活动的积极性,工作能力,以及每年有车间、xxx及公司组织举办的技术比武表现等情况进行综合评定。我相信,只要大家努力,一定会得到应有的回报。
④如何在单位评职称?评职称需要哪些证件?
每年单位职称评定都会提前进行通知,并在厂务公开一栏进行公开,大家可以经常留意厂务公开栏,文件里会详细列出评职称的要求及过程,我希望大家都能够积极踊跃报名,让xxx个个是人才。
⑤xxx不同工种待遇如何区分?
答:我车间今年年初就这个问题专门开会进行探讨,并得出
结论,进行公示。其中班长:xx;装车站采制样员工资系数:xx;坑下采制样员工资系数:xx;夜半化验员工资系数:xx;白班化验员工资系数:xx;检修工工资系数:xx;白班办公人员工资系数:xx;灰成分化验员工资系数:xx; 快灰测样员工资系数:xx。
⑥我厂对于运行班组是否有年休待遇?
答:没有,但是职工如确实有特殊情况,超过7天可以到厂里请假,只要一年内没有一个月的休假(包括双休)超过15天,则不会影响大家的年终奖金。
⑦希望车间购买的配件质量能好一点。
答:车间会听取建议,将材料配件计划逐渐完善,提高质量。