第一篇：农村信用联社争创市“十佳文明诚信单位”汇报
浪尖扬帆竞百舸 诚信文明铸信合××农村信用联社争创市“十佳文明诚信单位”汇报
近几年来，××农村信用联社在上级主管部门和县委、县政府的正确领导与大力支持下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导；以开展保持党员先进性活动为契机；以深化改革为动力，以企业文化为载体，以两个文明为内涵，以服务“三农”为宗旨，抓教育、重管理、优服务、树文明形象，深化认识，硬化措施，量化考核，强化宣传，依托党团，依靠全员，从平时做起，从小事抓起，众人浇灌文明花，众手托起文明社，有效地支持了农村经济的发展，由于成绩突出，先后于2001、2002、2003年被省信合办评为“信贷支农先进单位”、“省明星联社”、“社社盈余联社”、“安全保卫先进单位”、“业务经营综合考评先进联社”、“综合目标考评先进集体”，被市信合办评为“先进单位”、“先进集体”，2002年度被县委、县政府评为创建金融安全区先进单位，先进“五好”基层党组织；2004年被省政府命名为省级文明单位和省级卫生先进单位，2000-2005年共荣获荣誉80余种。截止2005年11月底，全县农村信用社存款余额达 ****万元，较年初增加*****万元，存款份额占全县金融机构的65%，各项贷款余额*****万元，其中农业贷款余额达*****万元，占各项贷款余额的****%，贷款份额占全县金融机构的****%，不良贷款余额较年初下降****万元，占比为******%，较年初下降*****个百分点，实现盈余*****万元，盈余面达100%。
一、狠抓队伍建设，进一步增强队伍的凝集力、向心力和战斗力。
要建立一支政治合格、纪律严明、作风过硬的工作队伍。就必须有一个廉洁勤政的领导班子，钢班子才能带出铁队伍，为加强班子队伍建设，联社党委以“立一个好规矩，兴一个好作风，树一个好形象”的工作标准来严格要求党委和理事会一班人，先后制订出台了领导班子成员学习、工作制度，廉政建设、政务公开制度，社务工作周会、碰头例会制度，以制度约束、规范班子成员和自身行为，取得明显成效。班子成员自觉遵守了党风廉政建设的各项规定，切实做到重大事项汇报制，政务、财务公开制，重要事情共同研究，坚持经常性地深入基层，深入群众，调查了解工作中存在的问题，了解职工疾苦。目前，党组织的核心作用得到充分发挥，联社党委领导班子的战斗力得到进一步增强，形成了一种团结协作，奋力拼搏，勇争一流的良好风气，收到了“思想上同心、行动上同步、事业上同干”的效果。
在加强领导班子自身建设的同时，联社党委始终把加强干部职工的政治工作思想教育和服务意识的提高放在首要位置。一是以开展保持党员先进性活动为契机，实行“集中学习与职工自学相结合、分组讨论与心得体会相结合、辅导讲座与知识竞赛相结合、学习先进性教育与学习专业金融知识相结合”，取得事半功倍的效果,在第一批先进性教育活动中获得“五型机关党组织”荣誉；二是开展不同形式的演讲竞赛活动。近年来，联社先后举办了“党在我心中”演讲赛，会计出纳算盘、点钞、计息赛，安全保卫防范知识竞赛等等一系列竞赛活动，开展了争创“青年文明号”、青年岗位能手活动，近年来，在市人行、市银监局、市农信办组织的由两县两区参加的安全保卫技能防范技能竞赛中，**联社多次取得可喜的成绩。通过开展一系列竞赛活动，增强了职工们的集体荣誉感，增长了知识，开阔了视野，进一步增强了职工的凝聚力、向心力和战斗力。
二、逐步加强信用社深化环境建设力度，强力完善服务手段，不断提升联社综合形象
为推进经济效益的快速增长，提升信用社综合形象，**信用联社加大了硬软环境的建设力度，为职工营造了舒适的工作生活环境，为信用社打造了持续发展的平台。
在硬环境建设方面，逐步完善了文化体育设施。为创造一个良好的工作环境，达到机关建设规范化要求，联社在规范制度、强化管理等软件措施和绿化、美化、卫生化等硬件设施方面采取了一系列措施，并取得了显著成效。
（一）完善制度、规范管理，制订了严格的卫生管理制度。规定各科室每天清理，保持全机关整洁卫生，并在洗手池都放上了洗手液和香皂。对工作人员进行经常性的卫生教育，养成良好的卫生习惯。
（二）完善硬件，搞好环境美化。对机关院内进行全面硬化，并建造了车库、长形花池、圆形喷水池、载上了冬青、种植了草坪、花卉；搭建了自行车棚，在楼梯口和各科室摆放了月季、兰草等花卉，做到了三季有花，四季常绿，为机关增添了不少色彩。
（三）先后投资7万余元，建立了健身房，购置了室内乒乓球台和健身器材，建立了图书室，先后购进图书1万余册，为员工提供了较为完善的文体活动环境。
在软环境建设方面，深入开展优质服务活动。为把优质服务工作开展好，不使优质服务工作走过场，空喊口号，联社专门成立了优质服务、环境卫生领导小组，联社一把手亲任组长，主管副职任副组长，机关科室为成员。对服务环境、营业期间不准做的事项、与顾客发生争执处理办法、内部争执处理办法等进行了详细规定。现在每到一个网点，都配有笔墨、验钞器、老花镜、沙发、水杯、暖水瓶等等便民物品，为使优质服务落到实处，领导小组经常不定时下网点检查，对执行好的及时进行通报表扬，差的进行通报批评。由于该项工作做的扎实，受到了客户们的好评。工作中做到“存款取款一样对待；办事咨询一样对待；忙时闲时一样对待；生人熟人一样亲切；迎来送往一样热情！”。从人民群众最关心的事情做起，从最需要的地方办起，从最不满意的地方改起，杜绝“门难进、脸难看、话难听、事难办”的现象。同时，大力开展便民服务种类，创新服务品牌。**信用联社先后开办了代发工资、代发低保、代收学费等多种新业务，目前共为200多个单位，2万余人开办了工资代发存折。积极代理发放 “粮食直补款”*** 万元，“退耕还林款”****万元，使*****名百姓及时足额享受到国家的扶民优惠政策。同时，为提高群众的防假币能力，通过悬挂横幅，散发宣传单，设立咨询台等多种形式先后组织开展“反假币宣传”活动30 余次，有效增强了广大人民群众识假币、防假币的能力，广受群众欢迎。
三、大力筹措资金，立足“三农”做文章，服务地方经济
要想支持“三农”，农信社必须具有充余的资金，但资金从何而来，联社采取了以下有效办法。
（一）是创新发展范围，在巩固农村的基础上，又把重点放到城区，对城区网点进行整修，改变了农信社网点设施落后面貌，同时号召员工解放思想，努力吸收工商企业和个体工商户的闲散资金；
（二）是创新服务方式，不断扩大服务种类，先后加入了全国电子联行网络，畅通了决算渠道，开通了城区内通存通兑业务，为储户提供了方便、快捷的金融服务。
（三）是利用国家支农再贷款的有利政策，积极向上级申请。近几年来，累计申请支农再贷款6.7亿元，为支持**“三农”经济发展打下坚实基础。根据**县委、政府提出的实施“工业强县、畜牧大县、旅游名县”三大战略，联社结合自身实际，发挥行业优势，对**的民营企业、个体经济组织及旅游业进行了大力支持，尤其是对以农民增收为主渠道的畜牧养殖业进行了持续扶持，从2000年至今，联社先后支持年出栏万头以上规模的养猪场***个；3000头以上规模养猪场****个，年推广5000头良种母牛基地***个；年出栏2000只以上规模的养羊基地12个，造就了“**”、“***”、“**”、等一批畜牧业龙头企业,在这些畜牧龙头企业的带动下，畜牧养殖业再跨新台阶，农民收入稳步增加，据统计，今年以来，农民收入有65%来自畜牧养殖业，在联社的大力支持下，如今**的民营个体经济发展势头强劲，旅游事业蓬勃发展，仅“五一”和“十一”假日期间门票收入就达836万元，有力地推动了县域经济快速发展。
四、加强精神文明建设，创建文明行业
近年来，联社始终把精神文明建设放在重要位置，以建一流班子，带一流队伍，创一流业绩，建一流环境为目标，大力开展文明建设活动。为此，联社专门成立了以党委书记、理事长高代文为组长的文明建设领导小组，把建设一个团结务实，廉洁高效的领导班子作为头等大事来抓，为提高职工素质，塑造联社良好社会形象，联社在全县员工中大力提倡“爱国守法、明礼诚信、团结自强、敬业奉献”的基本道德规范，使全县信用社员工道德素质明显提高，整体形象明显改善，形成了讲文明、树新风、清正廉洁、无私奉献的良好风气。同时，联社紧密结合工作实际，在全县信用社员工中认真开展了党纪、政纪学习教育活动，并制定了活动方案，通过活动，使员工进一步提高了遵纪守法的自觉性，增强了廉洁自律意识，从思想上牢固建立起党纪、政纪的道德防线，筑起了反腐倡廉、预防职务犯罪的铜墙铁壁。推动了全县信用社党风廉政建设深入开展，使信用联社的社会形象得到进一步提升。2004年2月被省委省政府命名为“省级文明单位”。
五、完善制订内控制度，确保各项工作安全运行
联社根据形势发展的需要，进一步建立健全了各项规章制度，规范了职工行为，强化了内部管理和外部监督。一是制定了《车辆管理制度》、《计算机管理制度》、《财务管理制度》等一系列行政管理制度，层层签订了《党风廉政目标建设责任书》和《安全保卫责任书》进一步落实了廉政制度，加强了内部行政管理，防止了铺张浪费等不良现象的发生，减少了不合理开支，机关干部下乡一律吃工作餐；二是制定了有关信贷、存款、会计等有关制度，成立了财务开支审批小组和贷款审批小组，堵塞了业务管理上的漏洞，加强了财务开支和信贷监督；三是狠抓三防一保、稽核工作。在安全保卫中，我联社层层签订《安全防范责任书》，将安全防范责任目标量化分解到各个社和岗位。联社连续6年被评为市、县公安系统“三防一保”先进单位。同时联社充分发挥再监督作用，加强对会计、出纳、信贷、财务费用、资金管理等情况的稽核，加强内部控制、规范业务行为、提高了管理水平，为各项业务顺利开展提供了良好的经营环境；四是加强信用社的计划生育工作的管理，切实贯彻落实计划生育政策。联社专门成立了计划生育领导小组，安排了计划生育专职干部，具体负责管理信用社计划生育工作。几年来，全县信用社育龄妇女上站率百分之百，没有出现过违犯计划生育的现象。
六、坚持创建信用工程，营造良好社会信用环境
为提高人们的信用意识，改善社会信用环境，提高农村金融服务水平，促进农村经济和农村信用社共同发展，我县信用联社结合“诚信在鹤壁，道德伴我行”活动，开展了以争作信用户、争评信用村、争创信用乡为内容的信用工程创建活动。通过信用工程的创建在全县营造了守信光荣，失信可耻的氛围，解决了农民贷款难和信用社收贷款难的两难问题。实现了农民增收，信用社增效的“双增”目标，营造了良好的信用环境，促进了**农村经济及各项事业的发展。黄洞乡渔泉村村民主动在村口为信用社立碑：**信用联社是农村发展经济的基础，是农业增收的保障，是农民致富的桥梁，是广大人民群众排忧解难的靠山。目前，已创建信用乡*个，信用村*个，信用户*户。经过信用社员工不懈努力，使各项工作取得了一定成绩。
“浪尖扬帆竞百舸，诚信文明铸信合”，本着一切为民的经营理念，依靠诚信做文章，以服务“三农”、支持地方经济作为企业发展的目的和归宿，**农村信用联社全体名干部职工正用他们的青春和热血努力打造一艘文明之舟，扬起诚信的大帆，在改革与发展的航线上，劈波斩浪、勇往直前……
第二篇：市农村信用联社工作总结
####市农村信用联社 二00七年工作总结
省联社：
今年是####农村信用联社深化改革、加快发展的关键年，一年来，在省联社、####州人行、####银监分局的有效监管下，在市委、市政府及相关部门的帮助下，####市农村信用联社以科学发展观为统领，围绕年初工作会议确定奋斗目标，围绕体制改革和业务发展两大主题，推进业务发展，防范化解风险，加大支农力度，提升支农服务。各项工作继续保持了稳健发展的良好势头。
截止2007年12月31日，####市农村信用联社共有7个营业网点，员工49人。全辖各项存款余额11967万元，比上年增长4696万元，较年初省联社下达的任务（11070万元）超额完成887万元。其中储蓄存款6159万元、对公存款5808万元，储蓄存款比上年增长1237万元，对公存款比上年增长3459万元。
各项贷款余额13333万元，比上年增长8177万元。其中农业贷款余额为10164万元，比上年增长7458万元，农业贷款占各项 贷款的76%；其它贷款余额3169万元，比上年增长972万元。不良贷款760万元，不良贷款率5.7%。全年累计发放各项贷款15239万元，累计收回贷款7062万元。为缓解农贷资金的供求之间的矛盾共借人民银行支农再贷款4400万元，全部用于农业贷款的发放。截止2007年末，各项收入1005万元，各项支出975万元，营业费用595万元。净利润22万元，上交所得税8万元。
现就2007年工作予以总结，2008年工作重点予以规划：
一、稳步改革促发展
面对新经济的挑战，市联社牢固树立发展意识，以改革统揽全局，在省联社改革精神指导下，对管理体制和经营体制进行了全方位系统改革和创新，为业务发展注入了生机，增添了活力。
（一）改革法人统一制度，优化资源配置。2007年3月22日，举行了####市农村信用联社统一法人开业庆典会议，完成了统一法人改革工作。实行人员统一调配，财产统一管理，资金统一调度和税金统一交纳的核算的机制。
（二）建立能上能下的人员激励机制。改革干部人事制度，建立能上能下的激励机制。进一步修订完善了《中层领导聘用上岗实施办法》，积极推行“竞聘上岗”的用人机制，让“能者上，庸者下，平者让”。6月，全辖公开招聘基层信用社主任考试，通过笔试面试德、能、勤、绩、廉五个方面进行量化打分、民主考核，产生出新的中层领导。强化内部管理，切实增强了全辖信用社的竞争力和紧迫感。
（三）积极推行央行票据兑付工作。市联社把确保专项票据兑付作为统筹推进改革的重要工作来抓。同时加强与人民银行、监管部门协调，形成工作合力，提高了兑付准备工作的针对性和实效性。力争在2008年6月完成央行票据兑付。
二、筹措资金强实力
雄厚的资金存量不仅是金融机构实力的象征，而且也是其进一步发展之基础。我们以综合业务网络的成功运行为契机，强化宣传力度、加强硬件建设、加强服务质量、强化员工考核力度，与其它金融机构展开竞争，切实扩大市场占比，增强资金实力，全辖存款比上年增长2070万元，实现了全市存款稳步增长。
（一）加强思想教育，增强“存款立社”意识。通过召开职工专题会议、座谈会等方式，教育大家树立“社兴我兴，社衰我衰”的思想，使大家认识到存款工作是农村信用社的立社之本，也是拓宽各项业务的根本保障，如果没有存款，就没有贷款，没有贷款也就没有效益，信用社就无法进行深入的改革与发展，因此，抓好资金组织工作就是抓住了信用社的核心工作。通过全体员工深挖储源，广拓资金渠道，共献揽存良策，充分组织社会流通中的闲置资金，大力组织存款，壮大资金实力，从而搞好了信用社的资金组织工作。
（二）制定措施，明确奖惩。在年初，市联社根据上级部门下达的经营指标，结合去年各营业机构存款指标完成情况和当地经济发展状况，将存款任务分解落实到各机构，合理确定员工任务，将年末绩效工资与个人存款挂钩。调动起每个职工的工作积极性、主动性和创造性；充分发挥我社优势，坚持吸储活动，从而较好地完成了省联社下达的储蓄任务。
三、加强银政合作，全力支持社会主义新农村建设
####市联社积极做好与各级党委、政府部门的联系和沟通，取得政府部门对农村信用社存款及业务方面的支持。
根据省政府召开农村信用社支农工作座谈会会议精神，市联社积极向州、市两级政府汇报我市农村信用社的经营情况和改革进 展，得到州市两级党政领导的高度重视，州委书记罗朝阳亲笔批示，要求各级党委、政府部门进一步支持农村信用社的发展。####市政府政府下发了《关于进一步支持农村信用社改革》的通知，引导市行政部门、市属企业到农村信用社开立帐户办理结算。倡导公职人员市属企业在农村信用社入股，壮大农村信用社资金实力。市政府成立了以常务副市长任组长的《农村信用社央行票据兑付领导小组》帮助农村信用社协调有关部门解决在央行票据兑付过程中遇到的困难，确保票据兑付工作顺利进行。
市联社与政府合作，为####市城镇居民医疗保险工作添彩。我社与多家商业银行竞相争取城市医疗保险基金代理的情况下，积极主动与市委、市政府及相关部门沟通，得到了市委市政府的的肯定和支持，确定####市农村信用社为城市医疗保险基金代理行。农村信用社作为地方的银行、社区的银行，为城镇居民做出了应有的贡献。
另外，市联社积极兑现惠农政策，为进一步贯彻落实中央和省委一号文件精神，全面落实全省农村信用社支农工作座谈会会议精神向社会做出七项支农、惠农、助农承诺。以####市政府与省联社签订的《新农村建设银政合作协议》为契机与财政局达成协议，以后粮食直补资金、退耕还林资金等涉农补贴资金将由我社代理。4月5日给4669户农户开立了“财政涉农补贴专用存折”，保证农民及时支取财政补助资金，确保党和政府对农民的关怀直接、快捷、安全、完整送到农民手中。成为####市农村信用社支持新农村建设的又一新亮点。
四、立足三农谋发展
今年，我们信贷支农工作围绕社会主义新农村建设的总体要求和省联社坚持四个面向的市场定位，着力突出新农村建设和城填建 设。
（一）以落实“七项承诺”为契机，进一步加大支农投入。为确保农民春耕备耕生产，各信用社下乡村，进田地进行春耕资金需求调查，掌握第一手资料，并通过大力组织存款，积极申请支农再贷款，请收不良贷款等方式筹集支农资金，确保资金供求。并与政府相关部门联手组成春耕备耕生产专项调查小组，加大信贷支农力度，截止年末累计投放支农贷款11548万元。新增农贷占比达到76%。
（二）在支持农业的同时，积极支持多种经营的发展。在确保支持农业生产的前提下，合理调配信贷资金，支持农牧向产业化，多元化经营。全力支持养殖业、牧户育肥羊、塑料大棚建设、牧业暖棚建设，如洋嘉生态农业、泉水农业蔬菜养殖基地等农业龙头企业，为当地农村经济的全面发展起到了不可替代的作用。
（三）大力支持城镇个体工商业发展。####市农村信用社为满足中小企业、个体工商户生产发展的需求，市联社根据中小企业经营特点，不断创新金融业务产品和服务手段，不断调整信贷结构，加大贷款投放力度，积极支持####中小企业和个体工商户的发展，全年累计为中小企业和个体工商户发放贷6475万元，有效解决了中小企业和个体工商户的资金需求，促进企业发展。在支持全市经济超常规、跨越发展的同时，信用社自身业务也取得了长足发展。我社被评为2007####市经济社会发展突出贡献奖。
（四）改进和加强支农服务。一是完善小额信用贷款运作机制，扩大小额信用贷款发放面的额度，以农户小额贷款为载体，积极推广农户其他贷款。全辖累计发放小额信用贷款320万元、联保贷款1017万元，占农业累计发放额的19%。二是积极开展送金融知识下乡活动，全力支持社会主义新农村建设。市联社根据省联社及银监 部门的安排，成立组织、制定方案，在全辖开展“我为金融做贡献、热心服务新农村，送金融知识下乡”活动，共发放专题金融知识下乡宣传资料1万余份，出动宣传车2辆，巡回在4个乡镇、2个街道办事处轮回宣传。
五、内部管理新举措
（一）强化信贷管理。从严把贷款发放关入手，严格执行上级联社有关贷款管理办法，完善授信授权管理，进一步规范贷款审批程序和文本模式。狠抓贷款调查、审批、发放关，确保资料真实，操作规范，风险防范措施落实到位，确保新增贷款投放质量。
（二）多措并举狠抓不良贷款清收。联社从完善各种制度入手从《不良贷款攻坚战实施方案》、修订印发2007年《不良贷款清收考核办法》到《####市农村信用社不良贷款问责和责任追究（暂行）办法》等，要求各社制定清收措施，采取正常清收与重点清收相结合办法，层层落实清收责任，实行不良贷款问责制。并运用法律手段依法清收不良贷款。
（三）强化财务管理，提高经营效益。从严格控制费用支出入手，制定了《####农村信用合作联社财务实施细则（暂行）》，规范报批程序，实施按季评比、按年考核，降低经营成本。在增收环节上，强化贷款利息收入管理，对历年欠息逐户逐笔进行分类排查，组织信贷员上门入户攻坚清收，严格执行农户贷款利息按季清收，大额贷款按月清收，做到应收尽收，应收早收。到年末收回各项贷款利息934万元，较上年同期增长578万元。
另外，为####市农村信用联社规范业务操作，财务会计部制定了《####市农村信用联社统计工作考核评比办法（暂行）》、《####市农村信用联社通存通兑业务操作管理规定（暂行）》、《####市农村信用联社操作员密码及密码口令管理办法（暂行）》、《####市农 村信用联社综全网络业务系统资金汇划系统岗位职责》有效地规范了各项业务操作流程，提高全体员人业务素质，加强了风险防范，防止违章违法行为的发生。
六、安保监管两手抓，确保安全经营
内控制度建设是保障信用社稳建经营的安全阀。一年来，稽核监察工作围绕省联社“强化内部监督，完善约束机制，规范经营行为，防范操作风险，促进业务发展”的工作方针，主要做了下以工作：
（一）整章建制，完善制度建设。制定了《####市农村信用联社信息披露制度》、《####市农村信用联社离岗稽核暂行办法》、《####市农村信用联社业务授权委托书》和《####市农村信用联社印章使用授权委书等》。
（二）认真开展各项稽核工作，确保业务平稳运行。一是认真开展常规稽核工作，对全辖7个营业网点会计、出纳基本制度执行情况、结算合规性、抵押有价物品和重要空白凭证管理、信贷业务操作流程等方面进行了稽核。累计清查库存现金39次，检查重要空白凭证和抵押及质押物品17次，调阅各种登记簿、帐薄、传票307本，给主管领导、主管部门和营业网点发出检查通报42份，有效规范了业务经营制度。二是围绕中心工作狠抓专项稽核。根据省联社下发的《青海省农村信用社关于开展案件易发业务风险查防的实施方案》的要求，对全辖信用社贷款管理进行了专项稽核，针对专项稽核中查出的问题，对负有违规操作责任人启动了问责，进行了经济处罚。并配合上级相关部门做好稽核工作，配合省联社稽核组进行专项检查，对存在的问题进行整改，圆满完成整改工作任务。
（三）坚持不懈，强化安全保卫工作。对安全保卫工作进行了综合量化考核，与各信用社签订了2007年安全保卫合同，落实安 全保卫工作责任，并与公安部门联系，开展了金融机构安全评估工作。完善了安全保卫工作档案，为员、运钞车、押运司机、枪支、持枪人员分别建立档案，实现了安全档案规范化管理，强化安全保卫基础工作。
七、突出重点，抓住关键，着力培育企业文化氛围
（一）抓好员工队伍建设、提高员工业务素质
员工队伍是信用社工作的“本钱”，没有一支思想上进，作风过硬、素质优良、同心同德的员工队伍，信用社是很难发展的。市联社高度重视员工队伍的建设和提高员工的业务素质。
第一，从员工的思想教育入手。把全员的思想和行动统一到国家金融方针政策上来。在具体学习贯彻中，通过紧密联系农村信用社的经营管理实际，不断提高全员的政治素养、业务技能和理论水平，增强全员的大局意识、责任意识，努力在全社形成严格、规范、诚信和创新的风气。
第二，加强业务培训，鼓励参加各项职称考试。在全辖进行了会计报表、贷款五级分类、反洗钱、人民币汇算账户、非信贷资产等进行培训，并强化岗位管理，积极推行重要岗位上岗资格考核制度。鼓励职工参加经济、会计系列职称考试，积极促进岗位练兵活动的开展，宣传动员职工参与银行业人员资格认证考试，从而大大提高了员工的业务素质。
第三、文明服务，塑造良好公众形象。我们在优质服务中坚持“服务兴社，文明兴业”的发展方针，在全社积极开展优质文明服务活动，在服务工作中摸索出“以情感人、以智动人、以贷助人”的服务理念。并通过开展“先进工作者”的评选，提高全社员工的服务意识、服务质量和服务技能。受到广大群众的一致好评。
（二）以十七大精神学习为契机，狠抓党建和党风廉政建设工 作
一是为学习贯彻好十七大精神，使全体党员干部真正理解十七大召开的重大意义和十七大精神的深刻内涵，我市联社党支部高度重视会议精神的学习贯彻，通过集中学习、办学习园地、组织知识等方式，深入学习贯彻党的十七大精神，使十七大精神入脑入心，真学、真用，把全市联社广大党员干部的思想认识统一到大会精神上来，自觉把十七大精神作为今后工作的行动指南。
二是今年联社将把党建工作的着力点放到干部作风和行业作风建设上，认真解决影响全市联社发展大局的突出问题，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，为我市农村信用社实现又好又快发展提供了有力的保障。我们紧紧围绕权力观教育这个核心，抓住权力运行这个重点，严格执行各项监督制度，认真执行党风廉政责任、重大事项报告、责任追究等制度，加强对权力运行的制约和监督。
（三）加强精神文明建设，塑造企业文化。我们积极开展劳动竞赛、文体活动、改善职工福利。广泛开展各项精神文明活动，并积极向市精神文明办公室申请市级文明单位。
八、存在的问题
在总结全年工作成绩的同时，我们还看到了一些制约我社经营与发展的问题，主要有以下几点需要我们注意和改进：
一是自有资金少，资金实力不够雄厚，过分依赖人民银行支农再贷款，资金运营成本高。另外股本金上升缓慢。
二是历史包袱和历年亏损制约着经营与发展。
三是因受灾及农畜产品价格波动，不良贷款清收难度较大。四是####市商业银行齐全，竞争激烈，吸收存款难度大。并且 受基金、股票的影响，储蓄存款和对公存款上升幅度不大。九、二00八年工作规划
针对以上总结的成绩和看到的问题，为了推动####市农村信用社的改革发展，创造新业绩，实现新突破。对2008年我社的工作如下规划：
（一）明确方向目标、深入推进改革。提高员工认识。在全社范围内达成“改革中求突破、改革中求创新、改革中求发展”的共识，保证各项改革措施的顺利落实。
（二）强化存款立社，向存款要效益的意识。在组织存款中坚持抓两个方面，一个方面抓存款总量的增加，壮大资金实力，为扩大运营资金增加利息收入夯实基础。二是抓存款结构的调整，提高单位存款和低息存款的比重，降低成本，提高效益。尽快降低当前对支农再贷款的信赖程度。
（三）狠抓清收盘活、提高信贷资产质量。清收盘活不良贷款是一项“生命工程”，我们将借改革的东风，早安排、早部署，争取时间上的主动，根据不良贷款的基数和分类针对不同成因，制定不同的清收盘活方案，定目标、定任务、定进度、定奖罚，继续实行工效挂钩，充分调动清收盘活的积极性。
（四）加强财务管理，努力增收节支。加强成本核算，压缩费用支出，强化资产管理，增加利息收入，提高经济效益。
（五）以人为本，做好“人”这篇文章。一是进一步完善激励机制，提高员工的工作积极性。二是关心员工的工作和生活，提高信用社的向心力和凝聚力。三是开展各项学习和培训，提高员工的业务素质和服务水平，提高信用社的工作效率，开展“讲正气、讲责任、讲奉献”思想教育，提高员工的整体素质。
（六）大力开展中间业务。增加收入空间，提高信用社盈利能力。
（七）强化“四防一保”意识，加强监督检查力度和内控制度的落实。继续抓好思想、管理、检查三道防线。查隐患、堵漏洞，将防范关口前移，预防各类经济案件的发生。
2007年我们有成功的喜悦，也有艰难求索的困惑，成功的经验我们将认真总结，失败的教训我们也将认真吸取。我们相信通过全体员工的共同努力，我们有信心有能力在下年的工作中让信用社的各项业务更上一层楼，以改革为契机，树正气、讲责任、讲奉献、齐合作、共努力、创佳绩。
第三篇：争创十佳学校汇报材料
风雅绕梁 满园词香 “校园文化建设十佳学校”汇报材料
2009年，我校确立了“弘扬宋词文化，建设诗意校园”的学校文化主题，充分发挥教职员工的积极作用，以建设优良的校风、教风、学风为核心，以优化、美化校园文化环境为重点，以丰富多彩、积极向上的校园文化活动为载体，大力加强学校物质文化、制度文化、行为文化、精神文化以及特色文化建设，创设良好育人环境，提高校园文化品位，创建特色品牌学校，经过三年的探索，取得了一定的阶段性成果。现汇报如下：
一、选题理由与主题诠释
我校确立“弘扬宋词文化，建设诗意校园”这个主题主要基于五方面的考虑：
（一）宋词文化是中华传统文化的经典，是千古传唱的文学瑰宝，而当今又倡导在教育中渗透国学，弘扬宋词文化即弘扬国学。
（二）宋词文化在三苏文化中占有显著的地位，弘扬宋词文化即弘扬三苏文化，是我校地域文化特色的体现。我们也想打苏东坡这张文化牌，只不过我们是从“词”切入。
（三）宋词文化具有深厚的积淀，涵盖面广。我校的特色教育年画和武术正好与之不谋而合：年画可以有效地表达宋词的意境和诗情画意；我校的“北威少儿武术培训基地”，1
能弘扬宋词文化中崇文尚武的精神，培养他们强身卫国的思想和顽强拼搏的精神。所以弘扬宋词文化，即弘扬我校自身的办学文化。
（四）宋词文化中对人生、社会、家国等内容的表现都具有深刻的教育意义，对于学校在励志、爱国等方面的教育有极大的促进作用。
（五）以诗歌为载体的学校文化较多，但以宋词为学校文化的设计理念尚属首创，可谓独辟蹊径。
总之，我们弘扬宋词文化，就是通过阅读、欣赏、研究宋词文化，发掘、继承其有利于学校和师生发展的因素，使之与我国优秀的传统文化和现代先进文化链接、融合，发挥熏陶感染作用，影响和引领师生的思想观念、道德情操等，形成锐意进取、积极向上的文化氛围。
怎样弘扬宋词文化呢？这就是我们的主题中的第二个要素——建设诗意校园。我们抓四个关键词：物质文化、制度文化、读书之风、诗性教育。
简言之，诗意校园就是在宋词文化的滋润下，整个校园呈现出一派既和谐恬淡，又生机勃勃的景象，从物质环境到精神风貌都充满诗情画意。
二、科学规划与全面推进学校文化建设
我校文化建设的规划与推进遵循以下原则：一是因校制宜，不盲目复制和抄袭他人；二是整体一致，既着眼于整体，将学校的“过去”和“现在”有机联系起来，又着眼于“未来”的可持续递进；三是包容共生，努力统率全校各项工作，全力凸显育人特征。
（一）全力建设富有宋词色彩的物质文化
我们绘制了全校的总平图、功能分区图及景致分布图。我校秉承让“一草一木都说话，一墙一壁皆育人”之理念，全力打造富有宋词文化色彩的校园环境。
整体设计风格是“典雅中蕴含童趣，活泼中略透古风”。设计基本元素为宋词、年画、武术，同时拓展到国学、艺术、道德修养，使文、武、德、艺和谐统一。
运用词牌、词句、词景、词境、词意等表现形式，融合学校在艺术、武术教育的特色，营造“崇文尚武，德艺双馨”的书香校园，最终达到“千年风雅尽绕梁，花满园词微香”的意境。
我们的建设重点聚焦八个方面：校门、荣誉墙和理念墙、宋词文化长廊、园区景观群像、楼名与诠释、桑田校史、宋词翻飞风雅绕梁、操场厕所等角落文化、分区班级布置等。
（二）努力建设“以人为本，和谐管理”的制度文化 学校坚持“依法治校”和“以德治校”并举，将苏轼和宋词爱民、亲民、为民的民本思想和人本思想及和谐共生思想融入学校管理，本着“以人为本，和谐管理”的理念，制定并完善了学校章程、学校激励制度、学校管理制度、学校
党政工团队规章制度等，建立了一整套适合校情的规章制度，涵盖了行政管理、人力资源管理、教育教学管理、学生管理、后勤服务管理等，形成《大北街小学制度汇编》。
我校的管理制度和措施都从师生发展的需要出发，形成既有强制性，又有灵活性、开放性的和谐制度文化。
（三）着力建设独树一帜的精神文化 1．树立独特的学校精神文化
在百年的办学实践中，我校形成独特的精神文化，主要包括：
办学思想：以德树人，和谐发展；以人为本，和谐管理 校训：厚德博学，求真尚美
校风：崇文尚武，德艺双馨；关注学生全面发展，追求学生全面提高
学风： 勤学、好学、会学、博学 教风： 敬业、爱生、进取、奉献
校徽 校旗 校花 校树 校服
校徽： 是“北小”英文缩写“BX”的变形；上部意太阳，下部意捧托太阳的双手；图案象征学校师生的进取与奋斗。
校旗：图案用白色做底色，象征小学生洁白的心灵，上半部图案是“北小”英文缩写“BX”的变形；上部意太阳，下部意两瓣绿色的幼芽，象征幼芽在阳光下茁壮成长；下边
是学校全称。
校花：桂花，桂花终年常绿，枝繁叶茂，秋季开花，芳香四溢。寓意：大北街小学永远是一棵长青树，四季飘香。
校树：大叶榕，大叶榕冠盖庞大,枝叶繁茂，四季常青。寓意：大北街小学历史悠久，人才辈出；开拓进取、奋发向上。
校歌：《词香校园》，把学校校园文化建设特色于无形中与学生的生活密切地联系起来。
2．打造精诚合作、和谐幸福的团队
为打造优秀团队，提高教师职业幸福指数，我们提倡：实事求是的科学精神、精诚团结的团队精神、开拓进取的创新精神、奋发有为的拼搏精神、胸怀世界的开放精神以及“海纳百川、坚忍图强、敢为人先、造福人民”的东坡精神。
3．以校风、教风、学风建设为核心
（1）以师德师风、爱岗敬业为重点，大力加强领导作风、教师作风、职工作风建设。
（2）着力抓好学风建设，坚持把公民道德教育与学生行为养成教育结合，以培养学生高尚品德素质为目标。具体做法是：
①与“星级争章”活动相结合，在全校开展“星级少年”和“星级班级”评选，让师生把争章活动作为精神目标，并努力化作行动。
② 与“校园文明督导岗”活动相结合，通过教育他人，达到自我教育、自我约束、自我提高。
③与“志愿者在行动”活动相结合，让志愿者服务学校、服务社区、服务社会。
4．大力开展活动，丰富师生文化生活
学校充分利用校园的文化设施和校外的文化资源，结合重要节日、传统节日、重大纪念日开展各种活动，同时在师生中广泛开展读书、人文体验、社会实践等，让师生在“求知、求新、求美、求乐”的活动中提高认识、开阔视野，增进友谊，丰富生活。
（四）切实建设以人为本的行为文化 1．抓学生素质提升
我校德育工作围绕“以德树人、和谐发展”的办学思想，从两方面提升学生素质：一是创造条件开展道德实践活动，狠抓学生行为习惯养成训练；二是切实抓好特长教育和学校的艺术教育。
2．抓教师专业发展
一是扎实教研、以研促教，提高教师的研究能力和课堂执行能力；二是开展“青蓝结对”工程，加快青年教师向名师迈进的步伐；三是抓班主任培训，抓住育人的“牛鼻子”，不断优化班主任队伍；四是加强与区域内（思蒙学区教学共同体）和区域外的交流合作，开阔眼界，提升素养。
三、独辟蹊径，形成特色文化
我校的学校文化建设独辟蹊径，经过多年的努力，已经形成了四个鲜明特色：
（一）满园词香，初见成效
我校文化建设推进的总体思路是“整体规划，积极推进，分期实施”。目前，校园环境建设已取得如下成果：
1．校门改造
校门外形为弧形，弧形顶棚寓意为一个展开的竹简造型，形成崇尚传统文化的直观感受，让人浮想联翩：学校就是我们学习、积累、传承和弘扬传统文化的地方，在传统文化的滋养下，新一代从这里踏上无限光明的人生道路。
顶棚下刻岳飞词《满江红》，将豪气干云的词句与古朴的大门相融合，产生出一种极具张力的对比，体现出“书生仗剑，胸怀天下”的气概，既激励学生奋发有为，又反映了学校重视武术教育的特色。
2．改造荣誉墙
用校徽主体图案作为荣誉墙的题首，以翅膀造型作为荣誉墙的边框，两边题词：一边为苏轼词《念奴娇〃赤壁怀古》中的“江山如画，一时多少豪杰”，寓意学校建校百年，成绩斐然；另一边为李清照词《念奴娇》中的“日高烟敛，更看今日晴未”，寓意还有更多更新的荣誉等待我们去追求。此处以宋词豪放、婉约两大派别领袖人物的著名词句为联，暗喻我校教育教学风格的多样化。
3．构建文化廊区
正面用“四大发明”之一的活字印刷术，斜面石刻《百家姓》雕塑造型。用活字刻百家姓，既宣扬了古人的智慧，又让学生对汉字文化和姓氏文化有相应的了解。
建造橱窗和廊架，主要展现宋词文化，分为文、德、武、艺四方面，施配相应的词句和图案。
4．命名教学楼
学校建筑物的命名与宋词文化相呼应，同时展示校园风采。
行政楼：子瞻——直接引用苏轼的字子瞻，一方面作为整个校园宋词文化的统领，展现出学校宋词文化的特色，另一方面也是勉励老师学习苏轼高瞻远瞩、扶持后代的精神。
旧教学：新韵——苏轼《鹊桥仙〃七夕》“还将旧曲，重赓新韵，须信吾侪天放。”寓意老教学楼经装饰后旧颜展新韵，象征学校新气象、新景象。
新教学楼：雪霁—苏轼《浪淘沙》：“绮陌敛香尘。雪霁前村。”寓意学校师生前程似锦、无限光明，也勉励师生胸怀坦荡，冰清玉洁、高风亮节。
功能楼：雅志——苏轼 《八声甘州〃寄参寥子》词：“约他年，东还海道，愿谢公雅志莫相违。”表明学校教学育人的“平素意愿”就是期盼他们“人品高尚，情趣深远”。
5．兴建校史陈列室
我校校史陈列室包括了前言、如歌岁月、辉煌成就、英才辈出、文化积淀、历任校长、领导关怀、园丁讴歌、科研弄潮、艺术硕果、后记等板块，展现了世纪老校如歌如画的风貌，及沧桑巨变的历史，以“读史明志，启鉴后人”。
6．操场围墙镌刻壁画
操场四周围墙以花岗石镌刻线条画，线条画以三苏文化为背景，表现的是武术、击剑、跳绳、踢毽子等体育运动项目。石刻画在古朴中彰显生机，在厚重中昭示活力，寓意“崇文尚武”和“生命在于运动”。
7．教学楼架空层廊柱张贴宋代词人介绍
我们选取了两宋时期各流派的代表人物苏轼、陆游、辛弃疾、欧阳修、李清照，将其生平简介和代表作张贴在教学楼架空层的廊柱上。展现宋词文化的流派及其代表人物在所处的历史阶段的主要功绩，让学生熟悉作者，领会词意，营造宋词文化氛围。
（二）借助课题，构建整体
2012年2月起，我校关于特色建设的课题，先后在市、区两级立项，最终以《形成诗意校园的策略研究——以宋词 文化为载体》为主题，申报省级课题。我们将中华传统文化教育、实践与创新有机整合，依托课题，进行特色教育。
1．以研究性学习为主体，开展宋词文化为载体的传统
文化探究活动
我们开展课题研究拟达到两个目标：一是构建诗意校园，形成诗意的管理、诗意的环境、诗意的师生、诗意的课堂；二是建构以富有地域特色的经典文化为载体的学校文化建设的策略和途径。
2．以新课程为载体，弘扬宋词文化，开展经典诗文赏析活动
（1）设置专门课程。语文学科每周上一节宋词专修课，教师引导学生用自读、深思、共议的学习方式阅读、欣赏合适的宋词。
（2）编写宋词选本。选编情感积极，文字浅近的经典宋词，加以必要的注释和简洁的解说，编印成册，供师生阅读。邀请专家，组织教师编写成上、中、下三册宋词读本，供不同年段的学生阅读。
宋词教学的拟定目标为：了解宋词的起源、特色、派别；大量背诵宋词中的优秀篇章，积淀古典文学素养；开展宋词课堂观摩课活动，学习诗词鉴赏方法和教学方法，形成宋词教学策略。
（3）音乐学科鼓励、指导学生歌唱宋词歌曲，领悟挚爱真情，感受婉转音韵，获得审美享受。
（4）校园着力打造尚武的氛围。我校是眉山市唯一教授武术的学校——眉山市北威少儿武术培训基地。武术老师
创编并教授了少儿武术操，作为课间操必修功课。优选部分学生组建学校少儿武术队，利用课外时间加强武术训练。
（三）传播文明，走向国际
我校与新加坡侨南小学、马来西亚吉隆坡州立华小进行 国际教育文化交流，在互访活动中，双方就中华传统文化进行了广泛交流。2006年7月，我校访问侨南小学时，诵读了一组苏东坡诗词；2009年3月，侨南小学访问我校时，我校朱雪梅老师给侨南小学师生教授毛笔书法，让这些国际友人感受中华传统文化的魅力。这项活动被中央电视台少儿频道报道，开眉山教育被中央电视台报道之先河。
（四）依托少先队，开展活动
我们依托少先队大队委和德育处，开展了系列弘扬宋词文化的活动，让宋词文化真正走进师生的生活，走进师生的工作，走进师生的心灵。
1．开展文体活动
近几年来我校每年定期开展蓓蕾艺术节、小发明科技节、田径运动会、星级争章行动、四好少年活动、环保低碳活动等，特别是国学经典诵读、宋词硬笔书法比赛、年画小组的“词情画意”等活动，既激发学生学习宋词兴趣、丰富学生精神生活，又受到社会各界的广泛关注和一致好评。四川共青团网站、四川新闻网、眉山全搜索、眉山电视台，《教育 11
导报》《眉山日报》《今日东坡》等媒体上述活动进行了充分报道，各级领导对我校活动也给予了高度肯定。通过丰富多彩的教育活动，我校的传统文化教育已初具雏形，下一步我们将从校情、学情出发，创新思路，继续将传统文化教育和学校特色紧密结合，切实培养学生对传统文化的感知，增强民族自豪感。
2．开展实践活动
（1）分期分批带领学生参观校史陈列室，并前往三苏祠、三苏博物馆参观，了解以苏东坡为代表的宋代词人的故事，感受宋词文化丰富内涵和艺术魅力。
（2）鼓励学生利用课余时间开展调查，了解到过眉山、写过眉山的宋代词人有哪些，写到眉山的宋词有哪些，然后对这些词做一些研究。
四、学校文化建设成果硕果累累
（一）师生获奖及成果
三年来，学校课题结题成果获教育部三等奖一项，省三等奖2项，市一、二等奖4项，区级奖励6项；教师个人和集体编写和出版书籍20多册(是省教科所有关配套读物的定点编写单位)，教师在国家、省、市级刊物上发表学术文章500多篇，有600多篇论文获奖；全校教师有100多人分别获省、市、区教学赛课或技能比赛大奖，先后涌现出特级教师1人，国家级骨干教师培养对象1人，省级骨干教师3人，市级骨干教师12人，东坡区名教师20人，骨干教师38人，省、市、区先进教师90多人，先进面达80%以上。
三年来，学生参加全国、省、市、区的作文、数学、舞蹈、书法、美术、科技发明等各种竞赛，获奖1600多人次，合唱《小杜鹃》获四川省第四届中小学生艺术节二等奖，舞蹈《大爱无声》参加“2009cctv少儿艺术电视大赛全国决赛”获银奖；《木兰归》获省市大奖，选送到中央电视台少儿频道播出。
（二）经验交流情况
1．2011年4月，在东坡区学校文化建设阶段总结会上，学校作了《风雅绕梁 满园词香》的经验交流，获一致好评。
2．2012年4月，在区教研室组织的“关于校园文化建设的科研专题会”上，学校作了题为《形成诗意校园的策略研究—以宋词文化为载体》的经验交流。
（三）宣传报道情况
对学校文化建设工程宣传报道的文章有：
1．2009.3.5《消费者日报》：《追求品味 提升质量 打造特色》
2．2009.3.17《四川科技报》：《以德树人 求真尚美》 3．2009.3.9《四川共青团网站》：《传承民族文化经典 提升个人道德修养》
4．2009.4.24《教育导报〃家教周刊》：《同读经典传承
文化》
5．2009.8.25《新华网》：《大北街小学<大爱无声>全国总决赛喜获银奖》
6．2010.11.9《眉山日报》：《大北街小学被评为省优秀少先队集体》
7．2010.12.20《读者报》：《眉山大北街小学教研课题获教育部嘉奖》
8．2011.2.12《四川日报》：《东坡区大北街小学 打造特色学校 建设诗意校园》
9．2011.11.14《眉山日报》《眉山电视台》：《全国首座宋词文化校园在东坡故里落成》
10．2011.1.4《眉山日报》《四川新闻网》：《小学生朗诵宋词迎新年》
11．2011.11.17《四川新闻网》：《弘扬宋词文化，大北街小学建设诗意校园》
12．2011.11.26《教育导报》：《“东坡文化”进校园 营造浓浓书香味》
13．2012.4.12《今日东坡》：《大北街小学科技教育周活动多》
14．2012.6.1《眉山电视台》：《大北街小学庆六一活动》
（四）考核获奖情况
学校文化建设成果在区教育局第一阶段工作考核中荣
获二等奖，第四、五阶段工作考核中荣获一等奖。
（五）区外学校到校参观情况
2011年11月25日，洪雅县教导主任一行共38人参观了我校文化建设情况，大家对我校文化建设成果给予了高度评价。
二○一二年十一月十五日
第四篇：争创文明诚信商户评选活动汇报材料
争创文明诚信商户评选活动汇报材料
店铺基本情况
xx裤业（以下简称xx），地处巩义市新华路银河宾馆楼下，总营业面积为200平方米，是集男士休闲，男士牛仔，男士化纤，女士休闲，女士牛仔，女士化纤销售为一体的裤装市场，现有品牌裤装厂商20多家，知名品牌厂商10家。XX年至今已连续三年获得品牌代理河南区域“优秀经销商”“销售冠军”等称号。
多年来，xx坚持“顾客所需，xx所为”的服务宗旨，并提供多项的免费服务，方便顾客的各种需要。通过实行一系列售前、售中、售后配套管理及服务措施，健全了导购提供高品质服务的管理，为顾客舒心购物把好了重要一关。现将xx开展创建文明诚信商户有关工作情况汇报如下：
一、加强诚信引导，注重教育培训
一是定期对员工开展法律法规的培训工作，并邀请政府部门或行业专家对其进行诚信服务经营、产品知识的培训。XX年，还组织员工每月进行一次诚信内容教育。
二是积极开展“零投诉文明导购”评选活动。在注重诚信经商、文明服务的基础上，该店铺始终坚持每年组织对“零投诉文明导购”进行评选，通过严格考评、全年公示的方式，促进导购诚信服务意识的提高，树立诚信服务的典范。
二、严格市场准入，严把商品质量关[]
一是按照《产品标准准入规定》，在品牌准入、资质审查、产品备案、进店验收及售后服务等方面对入驻厂商进行严格审核。
二是着力规范经营行为。在悬挂营业执照，亮照经营的基础上，对服装价签进行严格管理，规范价签填写内容。每日由店长检查与抽查不少于两次，对价签公示不完备或存在问题的服装进行及时纠正和规范。
三、加强消费引导提示，努力优化消费环境
店铺共设有1个收银台，可为消费者提供统一收银、咨询及受理投诉等服务。同时，为更好的优化诚信服务的消费环境，在店铺内公示出“品质可靠、价格实惠、服务真诚、顾客满意”的诚信经营承诺；在显著位置还公示了“退换货服务管理办法”、“投诉办法”、，并设置顾客意见登记表等设施，引导消费者放心、便捷消费，确保消费者意见、建议得到及时受理与反馈。
四、优质诚信服务，做到“三个统一”
大力开展对员工进行的服务礼仪的标准化管理，制定了相应的规范措施。明确规定在仪容仪表、服务礼仪、服务行为、服务用语等方面的要求，由店长对员工进行分批培训；还利用定期邀请其他企业管理人员与员工进行交流等方式，介绍同行业服务礼仪规范与经验，使员工的业务素质与服务质量都有了较大的提高。目前店铺实行了服装、胸牌、价签等三项统一。
经过多年来的不懈努力，xx在日常管理、文明经营、售后服务、商品质量等工作上都得到了长足的进步，同时，在各级工商部门的指导帮助下，xx诚信服务管理能力也有了显著的提高。
争创文明诚信商户不能当做单一的、阶段性的工作，更应该作为长期培育对象不断改进、不断提升和自律发展的方向。我们将以争创文明诚信商户为契机，加强和完善诚信经营管理工作，为创建诚信、放心、和谐、文明的市场生态环境，为诚信市场的建设积极发挥领头羊的作用。
第五篇：市农村信用联社工作个人总结
2010年的我，作为一名市信用联社的工作人员，顺利的完成了上级指派给我的任务，在自己的工作领域上取得了长远的进步！今年的工作时我参加工作以来完成工作最好的一年，这其中主要是我已经在信用联社工作了数年了，工作业务完全熟悉了，再加上我自己的一点努力，因此才成为今年的良好成绩！
按照省联社改革工作要求，农村信用社党组织关系实行系统垂直管理，市农村信用联社工作个人总结。在市办事处党委的指导下，我们已全部完成了基层社党组织建设和全辖党员组织关系的划转工作。全辖完善、建立基层党支部××个，党小组× ×个，划转党员组织关系××人，其中组织关系不在本系统的××人，实现了党组织关系的垂直领导。
一、各项指标完成情况
1、财务收支明显改善，实现扭亏增盈。年末总收入实现××万元，同比增加××万元，其中：贷款利息收入××万元，同比增加××万元，完成全年收息任务××万元的××%；总支出××万元，同比减少××万元；实现收支盈余××万元，同比增盈××万元。
2、各项存款稳步增长。年末各项存款余额××万元,较年初净增××万元，较上年同期增加××万元，完成计划××万元的××%。其中：对公存款余额××万元，比年初增加××万元，完成计划××万元的××%。
3、贷款总量实现新突破。各项贷款余额为××万元，比年初增加××万元，增长××%，同比增加××万元。其中：农业贷款余额××万元，占比××%；农村工商业贷款余额××万元，占比×× %；其他贷款余额××万元，占比××%。
4、资产质量有了新的提高。不良贷款年末余额为 ××万元，占比××%。全年清收计划××万元，年末清收 ××万元，完成计划的××%。
二、重点工作完成情况
1、加强人力资源管理，狠抓员工队伍建设。
(1)在严格考核的基础上，根据信用社实际情况，调整充实了信用社领导班子。累计调整基层信用社领导班子××个，提拨主持工作主任××名，调动××名，累计调整信用社副主任××名，个人总结《市农村信用联社工作个人总结》。其中提拔××名，解聘××名，异地调动××名。
(2)进一步加强员工队伍管理，年初以来，累计调整、调动员工××人次，办理内退×× 人，办理退休××人。在此基础上，狠抓了联社机关的管理，提拔机关中层干部××名，由基层社借调××名优秀中青年员工充实到机关，从而保证了联社机关及信用社工作人员的合理配置。
2、改革工作按照上级部署稳步推进。
×× 月××日，召开了××市农村信用合作联社创立大会及第一届社员代表大会，选举产生了第一届理事会、监事会和经营班子，法人治理架构初步形成；开展了组建× ×市农村信用合作联社的筹备工作，上报开业申请材料及分支机构开业请示，经过近2个月的筹备，于××月××日得到了辽宁监管局的开业批准；××月××日，得到锦州银监分局的开业批准；××月××日，召开中国共产党××市农村信用合作联社第一次代表大会，选举了第一届中共××市农村信用合作联社委员会，选举了出席省联社锦州办事处党代会代表，表决通过了推荐出席省联社党代会代表预备侯选人，标志着我市农村信用社改革取得了实质性进展。
按照上级有关部门改革工作要求，在完成了联社统一法人工作后，我们对全辖××名信用社主持工作主任、××名副主任，按照干部管理制度要求，重新进行了任职资格审查，其中对一名不符合学历要求的主持工作主任进行了个案申报，并全部获得银监部门批准。在此基础上，对其进行了职务聘任，经联社党委研究，聘任信用社主任（经理）××名，副主任、主持工作××名，副主任××名。
2010年，在省联社和市办事处的正确领导下，××市农村信用合作联社坚持“同生共赢”的经营理念，以改革为动力、以发展为主线、以提高经济效益为中心、以强化管理、防范风险为重点，锐意改革、开拓进取，勇于创新，真抓实干，在全辖干部职工的共同努力下，各项业务有了迅速发展，经营管理水平明显提高。
今年的工作我已经顺利的完成了，总体来说十分的出色，我的工作也受到了领导和同事的赞扬，在接下来的一年中，我会继续发挥我在工作中努力拼搏的能力，全面提高自己的思想素质和工作能力，帮助信用联社取得更大的发展！
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