第一篇:贵州省某医院临床对医技、行政后勤科室满意度测评表[小编推荐]
贵州省某肿瘤医院临床对医技、行政后勤科室满意度测评表
满意 不满意
测评内容
[请在相应栏中打“√”单选,如未接触则请选择“不了解”]
非 常 满 意
比 较 满 意
基 本 满 意
不 太 满 意
很 不 满 意
不 了 解
1.院办 2.党办 3.人事科 4.财务科 5.宣传科 6.医务科 7.质控科
行 政 后 勤 部 分
8.科教科 9.网络科 10.院感科 11.膳食科 12.保卫科 13.设备科 14.总务科 15.护理部
请您指出与行政后勤部门协作中的具体不足之处及改进建议:
1.检验科 2.输血科 3.病理科 4.影像科 5.心电图室 6.胃肠镜室
医 技 科 室 部 分
7.阴道镜室 8.纤支镜室 9.肺功能检查室 10.药剂科 11.医保科 12.病案室 13.供应室 请您指出与医技科室协作中的具体不足之处及改进建议:
第二篇:临床科室对医技科室工作满意度调查表
临床科室对医技科室工作满意度调查表
请您如实填写下表,在相应的选项中打“√”,帮助科室不断改进工作,谢谢您的合作与支持。
所在科室:年月日
1、药房常用药物不能满足临床供应时,是否及时与临床沟通?及时()一般()不及时()
2、药房对处方的查对工作是否到位?
到位()一般()不到位()
3、检验科常规化验如有中断的现象是否提前通知临床一线科室?及时()一般()不及时()
4、检验科检测出危急值是否及时通知各临床科室?
常有()偶尔有()基本没有()
5、你认为那个科报告不及时?
功能科()检验科()放射科()
6、你认为我院那个科室与临床一线沟通差?
功能科()检验科()放射科()药剂科()
7、功能科接到急诊单能否及时到达?
及时()一般()不及时()
8、你认为放射科出具的报告与临床符合率如何?
好()一般()不好()
9、你认为功能科出具的报告与临床符合率如何?
好()一般()不好()
10、化验单是否有丢失情况?
常有()偶尔有()基本没有()
11、急查化验是否能及时通知临床一线科室?
及时()一般()不及时()
12、医技科室记费是否及时准确?
及时准确()不及时()差()
13、医技科室报告单医师签字是否及时(放射科、功能科、检验科、病理科)? 及时()不及时()差()
14、医技科室出具的报告单是否规范(放射科、功能科、检验科、病理科)规范()较规范()不规范()
15、您对医技科室的工作还有哪些意见和建议?
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第三篇:行政服务监督员满意度测评表
XX县行政服务中心行政监督员窗口服务考评调查问卷
为提供一个“规范、便民、高效、廉洁”的服务环境,欢迎您参加古田县行政服务中心窗口服务考评调查问卷。希望通过您的帮助,提高我们的服务质量,请您在认为合适的选项中“√”。
一、总体满意度
1、您对在行政服务中心窗口接受业务服务的过程是否满意?
非常满意()满意()基本满意()不满意()
2、您对行政服务中心窗口工作人员的服务态度是否满意?
非常满意()满意()基本满意()不满意()
3、您对行政服务中心窗口的办事环境是否满意?
非常满意()满意()基本满意()不满意()
4、您对行政服务中心窗口工作人员办事效率是否满意?
非常满意()满意()基本满意()不满意()
5、您对行政服务中心窗口的总体评价:
非常满意()满意()基本满意()不满意()
二、存在不良行为
6、是否存在乱收费或重复收费现象
不存在()有但不严重()严重()非常严重()
7、是否存在收受红包或接受宴请现象
不存在()有但不严重()严重()非常严重()
8、是否存在吃拿卡要现象
不存在()有但不严重()严重()非常严重()
9、是否存在上班时间做与上班无关的事现象
不存在()有但不严重()严重()非常严重()
10、是否存在搪塞敷衍办事群众现象
不存在()有但不严重()严重()非常严重()
三、您在行政服务中心窗口办理业务过程中还有哪些方面不满意?有何意见和建议?
签名
年月日
第四篇:医院临床、医技科室医疗质量考核标准
医院临床、医技科室医疗质量考核标准
一、考核方法:
1.工作质量考核由院部领导和医疗助理随时巡查、定期检查和月季大检查,发现问题根据标准扣分。
2.每1分的分值为100元,从每年年终奖励中扣除
二、考核内容
【请示报告】
(1)开展的新业务、新技术应填写《新业务、新技术报告表》报医务部医疗科备案。一次未做到扣2分。一年内至少开展2项新技术、新业务,否则扣10分。
(2)院内会诊应提前三小时报告医务部医疗科,并书写相关病情摘要,以便通知有关人员,因未提前报告或未书写病情摘要而影响会诊治疗者,扣10分。
(3)请求院外会诊,须提前两天报医疗科,并书写病情摘要,否则扣10分。
(4)外出会诊、手术应由科主任安排,报院、部领导同意后方可出诊,严禁个人擅自外出会诊、手术。发现一次扣20分。
(5)门、急诊医师发现传染病应及时向医务部值班室或医疗科报告,认真填写门诊病历,否则扣3分。(6)发生一般差错应在7天内、医疗纠纷、严重差错应在24小时内,将基本情况报告医务部医疗科或医务部值班室,否则扣5分。
(7)科室有重、危伤病员,应及时报告医疗科或医务部值班室,否则扣2分。
(8)设备出现故障应及时报告医务部和器材科并做好登记,及时维修,严禁私自拆装设备,否则扣5分。
【值班、交班】
(1)科室24小时应有值班医师在位,值班医师确需离开岗位时,科领导应指定人员代班,发现一次值班医师不在岗(会诊除外)扣2分。
(2)抽查发现值班医师未履行职责(值班制度第二条)扣5分。
(3)值班记录不认真、签名不全、不写日期者、漏记值班记录等一次扣1分。
【消毒、隔离制度】
无菌操作时应戴口罩、工作帽,一次未做到扣2分;发现无菌操作不符合要求扣5分。
【检诊】
要求2小时内完成:询问病史、下达医嘱和给予必要的处置、并书写“首次病程记录”(时间不明确视为不符合要求)。未完成者扣3分。
【重危病人抢救】
积极接收重危病人的抢救任务,推诿或拒收(由医务部或院首长认定)一次扣10分。
【三级查房】
抽查住院病案发现七天以上无主治医师查房记录扣2分,无主任查房记录扣4分;十四天以上无主治医师查房记录扣8分,无主任查房记录扣10分(因公外出不在此范围),查房记录简单,不能反映病情和上级查房医师的水平扣3分。
【会诊】
(1)普通会诊应邀科室应在24小时内完成。会诊不及时扣5分。
(2)急诊会诊时应邀科室应在电话通知后10分钟内安排医师赶到,会诊不及时扣10分。急会诊电话联系时应互报姓名和核对时间,未做到而致纠纷各扣3分。
(3)会诊科室应安排具有与邀请医师职称相应的医师应诊,会诊医师不能处置时,应及时报告其上级医师再次会诊;病情不明确时应主动、及时随访,不得以“无我科情况”或“排出他科情况……”而推诿。违反上述条款时扣10分。
【急、门诊】
(1)急诊科对急诊危重症病人(生命体征不稳定者)或外科复合伤病人可直接决定收入病房,任何科室
不得拒收,应积极进行诊疗处理,否则视为推诿,一次扣15分。
(2)门、急诊部主任对本部医师上下班情况实行监督,发现有迟到、早退者,扣当事医师和主任各2分。(3)门、急诊医师实行首诊负责制,接诊病人后应具体询问病史、仔细体检、实施必要的影像和实验检查,作出诊断和处理,并认真、简明书写门诊病历;否则扣3分。
(4)遇疑难、重危或三次以上门、急诊的病人,应及时报告上级医师,共同检诊或专科会诊,否则扣5分。
(5)门、急诊医师为了单纯追求“回扣“,仅处方珍贵药品和大型检查,一例次扣3分。
(6)工作不认真、处理不及时、服务态度不好被投诉者,一经查实扣5分。
【手术室】
(1)各临床科室应于手术前一日(急诊例外)填写好手术通知单,送至手术室。手术通知单应注明非凡用品和可能的感染危险。违反此条例影响手术扣责任科室质量治理分10分。
(2)各科应在手术通知单通知的手术时间前15分钟完成必要的术前预备工作。因术前预备延误接病人属该科室责任,一次扣质量治理3分。因术前预备粗疏而在手术室再次预备,扣所属科室质量治理分5分。
(3)在病人进入手术室后,手术医师应及时进入手术室,协助麻醉并及时进行消毒等工作。发现一次未做到扣质量治理分3分;
(4)麻醉完成后等待手术医师30分钟内者扣5分,30分钟以上者扣10分。
(5)进入手术室的人员应按要求穿戴衣帽,并服从手术室人员的治理。发现一次不符合要求扣其所在科室质量治理分2分,拒不服从治理一次扣其所在科室质量治理分10分。
(6)术后手术医师应与麻醉师、手术护士共同护送病人返回病房,并进行生命体征观察,一例次未做到扣3分。
(7)院内参观必须事先通知,并经麻醉科主任(负责人)同意;院外参观应经医务部同意,否则手术室有权拒绝参观。非凡手术需增加参观人员时,由科主任与手术室护士长联系,安排时间,确定进入人数。不服从治理、擅自闯入扣当事人科室质量治理分10分。
(8)急诊手术应电话通知,并互报姓名和核对时间,及时送缴手术通知单,手术室应在接到电话后尽快(15-30分钟内)接病人;医师应在病人接走后5分钟内到达手术室;发现一次未做到扣相关科室质量治理分5分。
(9)每日下午18:20,应由麻醉科指派专人将当日手术情况录入微机,利于医疗日报上报。发现一次未做到者扣科室2分。连续2次未做到者扣科室质量治理分5分。
【转科】
(1)病人转科须经转入科室会诊同意,否则扣1分。
(2)转科时,转出科写“转出记录”,完善本科室的病历,由医师陪同病人,携带病历资料,一并送达转入科室。转入科接收后进行检诊,处置并写“转入记录”。不得重新办理入院手续。违反上述条款扣当事科室质量治理分3分。
【病案】
(1)病案首页科室填写部分由经治医师完成,要求认真、准确、符合有关规范,主治医师审核并签字,科主任审核并签字。原则上要求在病案送达病案室前(每月10号前)完成,临时出院经治医师不在班可延期三天完成,超一天扣1分。
(2)入院病历或入院记录最迟应在入院后24小时内完成,发现一次逾期未完成扣5分。
(3)复制病历、病历前后不符、病历有错别字、未及时打印、打印后未及时签名者,每发现1项扣2分。
(4)任何记录均应注明年、月、日,必要时应记明时间,书写格式正确,否则扣1分。(5)首次病程记录应在病人入院后2小时内完成。发现一份次未按时完成扣5分;格式不规范扣2分。
(6)病程记录应包括:当前主诉、病情变化、体检和检查结果分析、非凡检查及结果分析、诊疗处置、上级医师查房、手术记录、慢性病的阶段小结、出院小结等,缺一点扣1分。(7)病情危多变时,应随时记录;病重者,至于至少天天记录一次;病情较稳定者,每周不少于一次病情记录。不按规定书写病情记录者扣5分。
(8)病案评审专家检查后,对不合格的病案应由相关科室及时返修,发现一次未按专家意见返修或随意修改扣5分;返修时间为7天,超一天扣1分。
(9)每月病历评审结束后,对达不到要求的病历,每差5个分值,扣质量治理分10分。
【申请、会诊单】
各种申请单、会诊单应逐项填写不得有误,病史及体检应简明扼要,书写工整,发现一项目不合格扣1分。
【医嘱】
(1)凡用于病人的药品、检查等项目均应下达医嘱,发现一次未做到扣5分。
(2)“作废”不规范或同一医师近期常有(3次以上)“作废”扣2分。
(3)不及时下达医嘱,影响检查、治疗者,发现一次扣3分。
(4)不按操作常规下达医嘱者发现一次扣5分。
【处方】
(1)药房按处方书写标准检出不合格处方,一张次不合格扣2分,(2)本院人员门诊、住院用药一次处方超过七日量,视为不合格处方,发现一张扣开处方者及发药者各2分。
(3)在门药房发现一张拿了医疗补助的本院工作人员的门诊处方,扣发药人员和开处方医师各2分。
【治理】
(1)收容任务达不到者,差1人,扣10分。
(2)自产药品、检查、治疗项目等各种指标未完成者,差1项次,扣10分。
(3)非凡医疗项目指标未完成者,差1份,扣5分。
(4)发现迟到、早退者,一人扣1分。
(5)院周会故不参加者,一次扣1分。
(6)私自免费者,按所免金额的5罚款并扣科室10分。
(7)严禁索取、索要财物、请吃、收受红包:一经查实按所收红包的5倍罚款,并扣科室10分。
(8)上级指示落实不果断、制度落实不严,给医院造成负面影响者,扣10分。
(9)因误班,广播通知一次,扣科室治理分2分。
(10)给病人发生纠纷,扣科室治理分2分。
(11)不挂号到科室就诊看病,影响医疗秩序者,发现一人次扣执行科室5分。
(12)由于操作不当或错误操作造成仪器损坏者,给予肇事者以维修费用的2 倍罚款,并扣科室治理分10分。
(13)未经器材科许可,私自拆修仪器,扣治理分5分。
(14)未经医院同意,私自将仪器外借,罚款科室治理分5分.(15)服务态度差,工作责任心差,病人或家属向医院反映,情况属实者:每人次扣科室治理分5分。
【医、技、药】
1、公共走廊、非临床科室卫生应保持清洁,有纸屑、杂物、仪器上有较多灰尘,或被院首长点名指出者,扣科室2分。
2、辅助科室收到标本后应及时检查报告,因未及时检查影响治疗时,扣辅助科室20分。
3、辅诊科室在执行检查后,病房报告应在当天发出,门诊普通报告应在2小时内发出,急
诊报告应及时发出。否则扣2分。
4、各种检查结果要真实可靠,否则,发现假报告一次扣20分。
5、因辅助科室不认真检查,发出错误报告,造成误诊者,扣10分。
6、发现有私自买药、卖药者,一次20分。
7、严禁不开申请单私自免费检查,一经发现按所免金额的5倍给执行科室罚款并扣科室治理分10分。
8、接到其它科室求助报告,应及时处理并给予答复,举报一次扣科室治理分3分。
【各种诊医疗指标】
门、急诊诊断与出院诊断符合率、临床初诊与确诊符合率等各种指标均应达到三等甲级医院标准,年终由网络中心进行统计,每种指标少一个百分点扣治理分2分。
医疗质量治理常用统计指标
1、入院断与出院诊断符合率 ≥ 95%
2、手术前后诊断符合率≥90%
3、临床诊断符合率 ≥90%
4、CT检查阳性率 ≥ 60%
5、大型X线机检查阳性率 ≥ 50%
6、磁共振检查阳性率 ≥ 70%
7、临床化学室内质控各项CV值 在答应误差范围内
8、细菌质控 达到规定标准
9、危重病人急诊抢救成功率 ≥ 80%
10、危重病人病房抢救成功率 ≥84%
11、无菌手术切口甲级愈合率 ≥97%
12、麻醉死亡率 ≤0.02%
13、门诊、急诊处方合格率 ≥ 95%
14、门诊病历书写合格率 ≥90%
15、甲级病案率(无丙级病案)≥ 95%
16、X线摄片甲片率 ≥ 40%
17、院内感染率 ≤ 10%
18、无菌手术切口感染率 ≤0.5%
19、编制病床使用率 85%-93%
20、平均住院日 ≤18天
21、年病床周转次数 ≥17次
22、万元以上医疗设备、仪器完好率 ≥95%
23、万元以上医疗设备、仪器使用时间 ≥ 30小时/周]
24、医务人员三基考核合格率 100%
25、调配处方出门差错率 <1/1000026、灭菌制剂合格率 ≥ 90%
27、普通制剂合格率 ≥95%
28、B超、彩超检查阳性率 ≥ 30%
29、完成指令性任务 100%
30、差错、事故发生率 0
第五篇:河北省综合医院临床、医技科室技术标准(病理科)
河北省综合医院临床、医技科室技术标准 为适应世界医学理论不断更新,医学技术快速发展的新趋势,促进我省二、三级医院更快的掌握医学新理论、新技术,参照外省做法,结合我省实际情况,制订《河北省综合医院临床、医技科室技术标准》,作为对医院评价的技术标准,要求三级甲等医院重点专科要开展所列项目的95%以上,同时能开展三级医院一般科室的全部项目和二级医院的全部项目。三级乙等医院重点专科应开展所列项目的90%以上,同时能开展三级医院一般科室的全部项目和二级医院的全部项目,二级甲等医院的重点科室应开展所列项目的90%以上,二级乙等医院的重点专科应开展所列项目的85%以上,同时都能开展二级医院一般科室所列的全部项目。
二、临床医技科室技术标准
(三)、临床病理科
三级甲等医院
完成小儿及成人的全身尸检、死亡诊断,特殊部位的尸检及诊断、死亡的病历诊断。□ 全身各部位活体组织病理检查□
全身各部位活体组织冰冻切片快速诊断,冰冻切片快速诊断与常规切片符合率达95% □ 各种疑难疾病及特定专科疾病的正确诊断及病理分型
20种以上特殊染色方法□
应用免组化技术辅助诊断□
少数病例应用电镜技术辅助诊断(可选)□
能开展与临床实验结合的科研工作□
切片质量优良率>85%□
二级甲等医院
能完成小儿及成人的全身尸检与死亡诊断□
常见病的活体组织大体和镜下病理诊断□
各种细胞学检查,如:痰、尿、胸腹水、脑脊液、乳头溢液等□
常规苏木素伊红染色法和10种以上特殊染色法,如:弹力纤维、网织纤维、Mqsson、□ PTAH苏丹、AB—PAS、铁、黑色素、wriqht,抗酸等。□
能开展冰冻切片诊断□
切片质量优良率>75%□