一大队工作思路

第一篇：一大队工作思路

九江高速公路路政管理一大队工作思路

九江高速路政一大队工作思路

按照九江支队通知要求，根据一大队的实际情况，迅速召开了支部会，明确领导分工和责任，并就目前存在的问题和困难一一进行了梳理和寻找解决对策，确立当前的中心工作和工作重点。经大队支部会研究决定，确定了2010年一大队工作思路和具体做法。

一、工作目标

坚持“一个中心”，抓住“二个重点”，处理好“三种关 系”。“一个中心”是指保畅通、保平安、保稳定、保形象。“二个重点”是指稳定队伍和路政管理规范化这两个方面的重点工作。“三种关系”是指大队与昌九高速公路管理处、高速交警二大队、高速公路沿线地方政府的关系；路政执法与为民服务的关系；大队与移交前路政大队的关系。

二、主要的作法

（一）做好思想政治工作，强化队伍建设

一大队是一支刚组建的高速公路路政大队，组建人员的结构以女同志和老同志具多，熟悉业务的人员较少，工作的特殊性和远离家人异地工作等原因，致使大家思想情绪很不稳定，大队将采取以下方式加强稳定。一是加强思想教育，采取座谈交流、个别谈心等多种形式，教育干部职工解放思

想、转变观念，引导干部职工树立对改革的正确认识，正确

面对改革形成的工作格局和岗位调整，以实际行动拥护改

革、支持改革，在改革中找到自己的舞台和天地；二是要把

握思想倾向。班子成员与路政员进行谈心、交换看法入手，主动了解职工思想动态，及时化解矛盾和消除不稳定因素；

三是从解决干群生活保障入手，加强食堂、办公楼、庭院及

宿舍管理，不断改善工作和生活环境。

（二）完善大队建制，迅速开展正常工作

大队办公楼和生活场地是原德安稽征所新大楼，大楼装

修完只通了水、电，里面设施很不完善，其功能不适用现路

政工作需求，大队将通过请示支队，按总队和支队的部署，从功能性、规范性、适用性等方面逐步完善，使职工办公区

和职工区得于改善，给大队提供一个温馨的集体环境。路政

工作迅速得于正常开展。

（三）建立、健全各项规章制度

刚组建的大队，各项规章制度都是空白。班子一到位，就开始商讨各项规章制度的建立，以提高路政大队管理水

平、规范行为，作为加强职工思想政治工作的重要手段，以

加强监督制约、实现有序运转、提高工作效率为目的，并建

立健全了路政主要业务工作和队伍建设等方面的机制和制

度。

（四）加强业务学习，尽快熟悉路政业务

大队职工大多是稽征安置分流人员，对路政业务了解甚

少，为了尽快进入角色熟悉路政业务。大队制定切实可行的业务培训方案，安排业务能力强的原路政员进行授课，主要

讲授路政基本知识和上岗操作规范，使大家迅速投入到新的工作岗位；其次是每周坚持一次学习例会制度，加强路政人

员学习法律、法规的自觉性，努力形成路政管理人员自觉学

法、守法、用法的良好氛围，大队将定期对路政人员进行业

务培训和考核，以此提高新老路政员的业务水平，保障大队

路政工作顺利开展。

（五）突出抓好安全生产和综合治理工作不松懈

做好安全生产与综合治理工作是维护一个单位内部稳定的重要因素，二者相辅相成，相互促进。大队将切实加强综

治工作的领导，进一步加强干部职工的思想教育，强化职工

法制观念，认真贯彻落实综治工作责任制；在做好综合治理

工作的同时，还要积极做好安全生产的各项管理工作，实行

安全生产责任制，强化职工的安全生产意识，特别是巡查时

人身安全、车辆安全、饮食安全等，坚持做到每周的车辆设

备例保检查和每月两次的安全生产学习制度，加大安全生产的检查力度，坚持每月一次的拉网式的安全自查自纠，对安

全自查中暴露出来的问题及时整改，消除安全隐患。

（六）增强战斗力，保障道路畅通

充分做好恶劣天气以及突发事件的应急预案和备勤保

障，对大队辖区的施工路段、交通事故易发路段、大中型桥

梁、护坡（挡土墙）、临水临山等处进行排查和梳理，对影

响交通安全和道路畅通的一律要求管养单位及时按照要求

进行整改。其次加强路政巡查力度和质量，明确路政巡查责

任和路政巡查车速，确保路政巡查不走过场、不走形式。同

时加强路政值班，在严格按照三级值班制的基础上要求每日

带班领导对当日值班负总责，全面负责当天的派车、巡查、事故处理、应急总指挥等。值班实行备勤制，要求备勤期间

24小时待命，在发生重大事故或有保畅任务等突发事件时，备勤人员能及时到位并处理突发事件。

（七）增强节约意识，杜绝铺张浪费

增强节约意识，认真抓好职工勤俭节约，提倡节约办公，杜绝铺张浪费。广泛开展内容丰富、形式多样的资源节约活

动，从现在做起、从我做起、从点滴做起，节约每一度电、每一滴水、每一张纸。

1、合理设置空调温度，夏季办公室、会议室等办公区域的空调温度设置不得低于26摄氏度，冬季不得高于18度，提倡适宜温度下不开空调，做到无人时不开空调，开空调时

不开门窗。

2、节约用电，养成随手关灯的习惯。离开办公室、下班

时必须关灯，杜绝白昼灯、长明灯。办公室、会议室等要尽

量使用自然光，室内亮度足够时，不再开灯。

3、节约用水，随手关水龙头，严禁跑冒滴漏，杜绝长流

水现象。

4、节约使用纸张、文具和各类办公设施、办公用品，规

范办公用品的配备、采购、领取。在保证正常工作质量的前

提下，节约用好每一张纸、每一支笔。

5、办公室计算机、打印机、复印机在不使用时要及时关

机。

6、节约使用办公电话，不打非工作电话，不在电话里聊

天，长途电话要简明扼要。

7、提倡无纸化办公，充分运用已经建立起的内部计算机

网络，尽量在计算机上起草、修改、报送文稿和报表，减少

重复打印次数，提倡双面用纸，注重信封、复印纸再利用。

通过上述方式方法，尽最大限度杜绝铺张浪费。

（八）增强宣传报道力度，树路政良好形象

为加强和规范宣传报道工作，树立高速路政文明执法良

好形象，健全统一协调、程序规范、分级负责、正确引导、注重实效的宣传报道机制，进一步规范高速路政宣传报道工

作。大队将从以下几个方面对宣传工作进行规范，一是专人

负责、分级管理，在大队设立宣传报道员，专门负责宣传报

道工作，确保宣传报道工作有人抓、有人管。二是规范程序，对于涉及面广、影响大的重要宣传稿件，须经大队审核后统一由大队向省交通信息网、江西路政网、九江高速路政网站

投送。三是注重实效，定期将稿件传送并及时打印成册。四

是正确引导，为调动广大队员投稿的积极性，大队对积极对

外投稿的将给予一定的奖励，并纳入路政人员考核中。

同时加强与新闻媒体和高速公路沿线地方政府的联系和沟通，力求以良好宣传树良好路政形象，以良好宣传促路政执法水平提高。以良好宣传打造九江高速路政精品。

二○一○年六月二十六日

第二篇：2011年城建大队工作思路

县城建监察大队2011年工作思路

2011年，城建监察工作要以党的十七届五中全会精神为指导，紧紧围绕创建文明城市的工作目标，继续大力开展“创先争优”活动，以统筹城乡规划、狠抓规划管理为立足点，加大违法建设查处力度，积极配合县拆迁地块查违工作，使城建监察工作再上新台阶。

一、加强监察队伍建设

1.进一步加强大队党组织建设，大力开展基层“创先争优”活动，结合大队职能工作，把“活动”开展推向高潮，为顺利开展城建监察工作提供强有力的组织保证，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用。

2.加强队伍的管理，继续深入推进岗位目标责任制的实施，严格岗位量化达标考核措施，奖优罚劣，激发队员的工作积极性。

3.实行行政执法责任制，制定明确的过错责任追究办法，对过错的范围、责任人的确定，过错责任追究形式、过错追究程序制定明确规定，并将过错责任追究与干部任免、年终考核结合起来，确保责任追究落到实处。

二、加大监察执法力度

1.加强《城乡规划法》和《江苏省城乡规划条例》等相关法律、法规的宣传工作，加大宣传力度，搞好舆论引导，深化宣传教育，在执法中积极宣传，使企业主和村居民真正知法、懂法，进而做到守法，提高他们依法建设的自觉性，真正把违法建设消灭在萌芽状态。

2.加大监察力度，对未经审批私自新建、翻建房屋或改变规划许可规定内容建设的，要给予严肃处理，并给予相应的经济处罚。要抓住已查处的典型案例，通过新闻媒介曝光，消除执法中的抵触、对抗-1-

情绪、效仿和攀比心理，达到处理一个，教育一片的效果。

3.要严格实施在建工程(含个人建房户)的规划跟踪管理，实行专人划片分区定责、跟踪管理和每日巡查的工作机制，努力做到将各类违法建设消灭在萌芽状态。要积极参与建设项目的放线、施工、验线、验收工作，一着不让，实行动态跟踪管理，把违法建设消愁在萌芽之中。

4.要加强城区各住宅小区内违章占用通道、破坏绿地及乱搭乱盖现象的整治力度，集中人力、物力，配合有关部门分期分批进行专项拆违整治工作。

5.要建章立制，做到有法必依、执法必严。严格实施片区管理过错追究制度，对划片分区管理责任人未监察到位，未严格实施跟踪管理或管理流于形式，至使违法(章)建设出现的当事人要实行追究制。同时，进一步规范办案程序，严格实行立案案件评议制度，严禁徇私舞弊、办人情案等执法不公、执法不严的现象发生。

6.要全力配合县拆迁工作，根据拆迁指挥部的具体要求，随时介入，对拆迁查违个案一定做到调查取证充分，程序到位，坚决不给极少部分拆迁户钻法律空子，保证拆迁工作的公平、公正。

三、狠抓队伍作风建设

1.认真学习党的十七大五中全会精神，全面贯彻落实科学发展观重要思想，切实提高城监队伍的理论政策水平，自觉顾全大局、重实效、谋发展和全心全意为人民服务作为工作的出发点和落脚点。坚持每周五的学习制度，增强学习效果。

2.加强法律、法规、规章及规范性文件的学习和运用，切实增强依法行政意识，不断提高规划管理水平。对执法人员要统一进行法规培训和法律知识考试。培训和考试不合格者暂缓上岗，确保执法队伍

切实依法履行职责。

3.要进一步加强城监队伍的党风廉政建设和反腐败斗争教育，深入开展“创先争优”竞赛活动，自觉转变工作作风，纠正行业不正之风。认真查处徇私舞弊、以权谋私等违法违纪行为。继续认真落实来信来访和举报电话等督察制度，自觉接受群众的监督。

二〇一〇年十一月十一日

第三篇：一大队工作总结

提高队伍执行力迎重点工作大考

——一大队近期工作总结

中秋、国庆这两个节日相继过去，亚运很快就要开幕了，在近几个月里，一大队不断加强队伍建设，提高队伍执行力，众志成城，共创平安，大队各项工作呈现出良好的发展势头。

一、队伍建设

我大队历来注重加强队伍的教育，注重增强队伍凝聚力。一是加强班子建设。四名大队领导既分工、又合作，经常就具体工作进行沟通，提出扎实有效的措施，并在各项工作中以身作则，在干警中起表率作用。二是定期组织学习。坚持每周二召开一次队务会，学习所党委中心组会议精神，并结合本大队的实际，对干警进行教育。认真组织开展“双大”活动，提高民警素质。深入开展纪律教育学习月活动，要求每名干警撰写心得体会。于9月底分两批安排干警参加公务员培训，学习《公共政策》课程。三是提高工作合力。提高干警的协作能力，使工作有效衔接，落实“交接班”制度，敦促中队干警于每天早上八点半前到岗，与上一班的干警做好交接班，掌握前一天的管教、生产等各方面的情况。四是强化责任意识。从工作的角度、干警个人发展的角度出发，要求他们将“责任”两字摆在重要位置，切实提高队伍执行力。在实际工作中做到对强戒人员情况“底数清，情况明”，如在生产车间搬货的过程中，由干警全程跟足；在学员开饭的时候，加强现场巡查；督促干警完成正面认人的任务等等。五是发挥“传”、“帮”、“带”的作用，在干警的指导下，使辅警迅速进入工作角色，让他们在非执法活动方面发挥重要作用。

二、管理教育

在管教方面，出新招、求实效，创造和谐的大环境。一是坚持宽严相济的政策。对有实际困难的学员进行安抚，稳定他们的情绪。如我大队于近期联合管理科、法制科等业务科室，召开强戒人员座谈会，解答他们的疑难，解除他们的思想顾虑；经所领导批准，带强戒人员郭×东出所探望其病重的父亲，并按时平安返回大队；对正在闹离婚的强戒人员江×冲，多次安排其打亲情电话，最终使其挽回了婚姻。对不服从管教的学员，进行谈话教育、“三停”、扣分或是单独管理，并进行公示，起到震慑作用，使大队保持较好的改造秩序。二是完善管理制度。大队、中队均制定管理制度，并将管理制度张贴至大院宣传栏、生产车间，使强戒人员明了奖扣分的细则，进而自觉主动地做好。三是定期召开动态分析会，对发现的问题及时制定相应对策。四是扎实稳妥地推进学员评估工作，发挥评估这杆枰的调节作用，调动学员改造积极性。五是落实定期谈话制度。六是组织学员观看禁毒警示片，组织学员参加迎亚运演讲比赛，经常性地开展篮球、羽毛球、象棋等文体活动，活跃气氛，消除学员的不良情绪。

三、习艺劳动

一是加强与厂家的沟通。定期组织厂方代表、加工师傅开会，就习艺劳动方面进行交流、探讨，必要时通过电话与厂家就生产进度、产品质量进行沟通，加强配合，实现双赢。如近期亚运将临，一中队广太厂的酒店用品订单较多，生产任务较重，中队、大队、包括我本人多次与闫老板进行沟通，合理安排好一中队衣车项目的生产，确保每天能完成订单，准时出货。二是加强现场管理，提高产品质量。当班干警加强巡查，掌握当天生产进度及产品质量，对强戒人员进行督促，进而取得厂家的信任，让厂家满意。如三中队的耳机线项目，经过几个月的努力，现强戒人员习艺技能不断提升，产品质量也不断提高，厂家非常满意。我们在生产中兼顾质量和产值，同时也注重做好加工款回收工作。三是推行“板块移动”制度。生产车间强戒人员根据总人数分成若干组，各组强戒人员轮流上厕所或是抽烟，没有轮到的组别不能擅自离开工位，确保生产有效衔接，防止串工位、偷懒等现象的发生。四是落实“头班车”制度。超额完成当天生产任务的强戒人员可以在下午五点左右提早收工，坐上“头班车”，此做法具体由中队根据实际进行安排，此举措大大调动了强戒人员的生产积极性。五是优化开收工队列和番号。

四、日常养成一是加强训练。每天晚饭后组织强戒人员进行队列训练和歌咏，每天早上六点半组织强戒人员做广播体操。对新学员，暂不安排生产任务，加强他们的学习、训练。二是统一着装。根据天气变化要求强戒人员统一着装，确保着装整齐。三是强化强戒人员身份意识，做到文明礼貌。

五、内务卫生

对内务卫生工作长抓不懈。抓好学员宿舍内务卫生，对被子折叠、个人物品摆放提出严格的要求。要求每天早上、下午出工之前搞好宿舍内务卫生，大队定期进行检查。安排留大院学员维护好院区环境卫生。定时统一开放保管室、晒衣场。

六、急迫解决

将亚运工作作为一项重要任务来抓。一是不定期进行突击“清仓”，“清仓”活动不限于节前，收到应有的效果。二是落实点名制度。每天对全体学员点五次名，掌握人员数目。三是锁好大院铁门，并注意工地施工安全。四是组织人员参加全局的誓师大会。五是落实节假日照常上班的规定，确保警力充足，在中秋、国庆双节期间我大队每天均有10多名干警在岗。其他的如物建信息员、加强对难改尖子的监控、有病号及时送去住院。

第四篇：2017年执法大队工作思路

2016年安全生产监察大队工作计划

为全面落实安全生产监督管理“三个转变”（将安全生产责任落实由“管事型”向“管人型”转变、将安全生产综合监管由“包揽型”向“执法型”转变、将安全生产隐患排 查由“保姆型”向“裁判型”转变）要求，安全生产监察大队结合自身工作实际，特制定如下工作计划。

一、继续深入开展“打非治违”专项整治，加大查处力度。

一是加强日常行政执法监察，以落实企业主体责任为重点，强化安全生产执法检查和事故查处，增强执法检查的时效性和权威性。继续深入开展“打非治违”以“四个一律”工作要求加大执法力度和处罚力度，强力推进安全生产执法监察工作深入有效开展。二是、要坚持动态巡查，加大执法监察力度。强化企业安全生产属地管理，对辖区企业安全生产实行严格的监督检查。建立辖区企业监督管理台账，做到对开工生产的企业每月至少两次巡查，对未复工生产的企业做到一季度至少一次巡查发现问题及时处理，防止冒险作业。三是建立 “专家查隐患、部门搞督导、企业抓落实”机制，联合专家参与指导辖区重点隐患治理、事故应急救援演练、重大危险源辨识等工作，充分发挥专家的技术专长，逐步提高安全监管的权威性、专业性。

二、依法从严治队，提高执法水平。

一是大力加强安全生产行政执法队伍建设，着力提高执法人员素质，规范执法行为。大力营造安全生产行政执法的强大声势，突出重点、破解难点、抓住关键。二是进一步开拓执法检查范围，增强执法工作的计划性、规范性和责任心，提高执法质量和效率。通过强有力的执法检查，严厉打击非法违法生产经营建设行为，最大限度地消除安全隐患，督促生产经营单位落实安全生产主体责任。三是进一步规范行政执法行为和安全生产行政执法文书的制作、使用。提高安全生产行政执法水平、预防行政执法风险、减少行政执法责任追究。

三、严格按照法律法规要求，督促企业履行建设项目安全和职业卫生“三同时”手续。

一是积极主动，全力推动辖区建设项目安全和职业卫生“三同时”的监督管理和落实。依法履行对建设项目“三同时”的监督管理职责，增强服务意识，提高工作效率。对可能产生安全事故及职业病危害的建设项目，更要积极督促企业严格执行建设项目“三同时”规定。二是强化检查，切实落实项目建设单位“三同时”主体责任。要严格按照国家安监总局第36、45、51号令等规定，对项目建设单位履行安全设施和职业卫生“三同时”情况进行执法检查，凡发现建设单位未按规定进行建设项目“三同时”的，应当依法对建设单位予以行政处罚。要充分发挥安全中介服务机构和专家的技术支撑作用，强化安全中介服务机构和专家的管理，依照国家法律、行政法规、标准和规定，开展安全生产和职业卫生技术服务工作，保证技术服务结果客观、真实、准确，对作出的结论承担法律责任。

四、提升职业卫生监管能力，保障劳动者合法权益。一是进一步提高用人单位及劳动者的职业病防治意识。加大宣传教育培训职业病防治知识，将职业病课程作为企业负责人、安管员培训的必要内容，加强对安监员职业病防治业务监管知识水平的培训。建议上级部门定期组织相应的业务知识培训班，提高更新基层业务知识和执法水平。二是开展监督检查执法行动，严厉打击各项违反职业病防治法的行为。在做好指导服务、热情服务的同时，依法打击、重点打击，形成违法必惩的高压态势，督促用人单位自觉履行企业职业病防治的主体责任，加强职业病防治的管理，提升职业病防治水平。

五、加强队伍建设、确保内部稳定。

进一步强化监察大队人员的纪律意识，规矩意识，以严规铁律强化安全生产监察队伍建设。始终将廉洁自律，严肃执纪贯穿于安全生产行政许可、执法处罚、非煤纠察等安全监管工作过程中，渗透到每位工作人员的日常工作、生活之中，从行动上自觉遵守廉洁自律的各项规定，提高安监人员拒腐倡廉的意识。

第五篇：路政一大队演讲稿

尊敬的各位领导、亲爱的同志们：

我今天演讲的题目是：发扬优良传统、厉行勤俭节约

不知大家是否听过这样一个故事：一家杂志社举行“打造节约型社会”有奖征文活动，应征的稿件堆积如山。作者中不乏专家、名者，也有很多真知灼见。但出人意料的是，特等奖却由一名普普通通的中学生获得。为什么呢？因为他是唯一一个把征文稿件打印在正反两面纸上的人。

勤俭节约一直是中华民族的美德，是我们传承了几千年的优良传统。在物质不富裕的过去，需要勤俭节约；在生活水平不断提高、物质资源不断富足的今天，总书记再次提出应该“厉行节约、反对浪费”，意在号召我们继续发扬优良传统，做新建节约的践行者，将中华民族勤俭节约的品格发扬广大。

古今中外，无论是发达的国家，还是发展中的国家，都将艰苦朴素作为一种美德。联合国专门把10月31日设立为“勤俭日”，时时提醒人们在新世纪仍然要坚持艰苦朴素、勤俭节约的美德。小到一个人、一个家庭，大到一个国家、整个人类，要想生存，要想发展，都离不开“勤俭节约”这四个字。可以说修身、齐家、治国都不得不勤俭节约。李商隐有句名言“历览前贤国与家，成由勤俭败由奢”。历史也反复证明了这个道理：一个没有“勤俭节约、艰苦奋斗”精神作支撑的国家是难以繁荣昌盛的；没有勤俭节约精神作支撑的社会是难以长治久安的；没有勤俭节约精神作支撑的民族是难以自立自强的。

发扬优良传统，厉行勤俭节约，是国家公职人员廉洁自律的必然要求。

在１月２２日召开的十八届中央纪委二次全会上，总书记告诫各级领导干部：“要坚持勤俭办一切事业，坚决反对讲排场比阔气，坚决抵制享乐主义和奢靡之风。要大力弘扬中华民族勤俭节约的优秀传统，大力宣传节约光荣、浪费可耻的思想观念，努力使厉行节约、反对浪费在全社会蔚然成风

中央“八项规定”明确要求，要厉行勤俭节约，严格遵守廉洁从政的有关规定，对国家公职人员来讲，小到所用的每一张打印纸，大到公车的采购使用，小到一顿公务接待，大到大型活动的组织开展，花的都是公款，是国家和人民的钱，厉行勤俭节约是对国家和人民负责的必然要求，然而，在我们的队伍中，也有个别人无视公款使用原则，大肆铺张浪费、公款吃喝中饱私囊，甚至谋取私人利益，这些行为严重威海了党风政风，威海了党的形象，伤害了人民的感情，事实也证明，这些人是难逃国家法律和党的纪律的严惩的，值得欣慰的是，反对浪费，厉行节约之风正悄然刮起，从中央到地方年底团拜会取消了，名目繁多的宴请会、联谊会减少了，再看看我们身边，一年一度的花博会减少了不必要的鲜花摆放、单位制定了公车使用管理制度，身边的长明灯灭了，永不关机的电脑下班时关了，办公室空调温度调高了等等，不要以为这是政府抠门，因为这些变化正一点一滴的为国家和人民节约资源和财富，政府将有能力去救助更多孤寡老人，帮助更多的贫困学生重返校园，为山区的群众修一条出山的路，为干旱地区的群众挖一口吃水的井。。作为一名国家公务人员，我们要时刻牢记，我们只有为人民看好钱袋子的责任，没有挥霍浪费的权利，只有勤俭节约。廉政自律的基本要求，没有腐化堕落的理由。

于国家而言，勤俭节约的是国家品质，决定着一个国家的政府是否能赢得人民尊重，更决定着国家长远未来的命运，于个人而言，勤俭节约是生活和持家的基本素养，也是社会的一种道德操守。勤俭国家廉洁，勤俭社会健康，让我们牢固树立勤俭节约的思想观念，以勤俭节约为荣，以铺张浪费为耻，继续发扬优良传统，将勤俭节约这段正能量传递下去，让我们的国家在节约中更加富强，我们的生活在节约中更加美好。