转变机关作风整肃收费纪律专项活动

第一篇：转变机关作风整肃收费纪律专项活动

转变机关作风整肃收费纪律专项活动

工作自查自纠汇报

近日，我站召开全站职工会议，认真讨论学习“关于开展转变机关作风和整肃收费纪律专项活动的通知”文件精神，对每个人的工作纪律业务熟练程度进行清查，本人及时加强业务学习，尽量减少工作差错率，按票务员岗位职责的要求，从严要求自己并在站上组织的学习中，认真学习《收费管理条理》《高等级公路车辆通行费业务知识百题问答》等，在工作中坚持原则遵纪守法。严格执行通行费票据管理制度和通行卡管理办法，认真清点各种票据，通行卡和通行费，做到“帐帐相符、帐证相符、帐实相符”按规定及时上缴通行费，严格执行现金管理制度，做到票款两清，按财务制度制定对各类凭证、帐簿和帐表进行装订和归档，按规定对票据和通行卡进行了妥善保管，做到存放有序、整齐、规范，达到“三专、六防”的要求，积极完成站长交办的其他工作。

但在工作中，还存在许多不足之处，在今后的工作中，及时纠正工作中出现的差错，严格要求自己，以十七大精神为导向，搞好本职工作在自己的岗位上奉献出自己的力量，做一个合格的票务员。

董 俐

第二篇：整肃工作纪律活动阶段总结

整肃工作纪律活动阶段总结

据市委办公厅《关于进一步开展整顿全市党政机关干部工作纪律活动的实施方案》要求，市供销社于9月21日至10月25日认真开展了机关干部工作纪律集中整肃活动，达到了预期效果。

一、加强领导，精心组织，整肃纪律活动准备充分

市委召开的整肃机关作风纪律活动工作动员会后，市供销社就及时组织，全面扎实地开展了整肃纪律活动。

（一）加强领导，积极动员。9月21日下午，市社党委及时召开了市供销社机关作风纪律整肃活动工作动员会。会上，市社党委书记苗开宏同志认真传达了省纪委《关于进一步整肃工作纪律狠刹不良风气的通知》和市委办公厅《关于整顿作风严肃纪律为转型跨越发展提供有力保障的若干规定》，就我社如何认真贯彻省、市委的指示精神，开展机关作风纪律整肃进行了认真安排部署。按照市社党委的要求，机关作风纪律整肃工作由机关党支部牵头，成立市供销社机关作风纪律整肃整顿领导组。党支部几名支委牺牲国庆节日休息时间，对即将展开的机关作风纪律整肃工作进行了认真研究，加班起草作风整肃活动实施方案，25日早上一上班就迅速组织机关干部职工认真学习活动实施方案，对机关的整肃作风纪律工作进行了再发动、再动员。

（二）明确方法步骤，制定活动方案。根据市委办公厅的统一部署，市社结合实际，制定了工作具体、操作性强的《机关作风纪律整顿实施方案》，明确了指导思想，对作风纪律整肃活动每个阶段需要解决的突出问题、采取的工作措施和要求把握的重点环节等进行了细化和规范，对每个阶段的活动内容、参与范围、达到的目的等提出了具体要求。方案要求：决定从9月21日起到10月25日，利用一个多月时间在机关集中开展一次整顿作风严肃纪律活动。要求机关干部职工，特别是党员领导干部，狠杀“三股歪风”，严格执行市委“五个不准”“和六条规定”，从根本上解决供销社机关作风纪律等方面存在的突出问题，即：一要解决好工作纪律松懈的问题；二要解决好服务意识不强的问题；三要解决精神状态不振奋的问题；四要解决好工作不落实的问题；五是要解决作风不深入的问题。通过这次整顿作风严肃纪律的活动，进一步转变工作作风，提高机关办事效率，在全社会树立市供销社机关的良好形象，更好地为“三农”服务，为供销社转型跨越发展提供有力保障。

二、强化措施，狠抓落实，确保活动顺利开展

为确保这次机关作风纪律整顿顺利开展，争取在短时间内取得明显效果，我们强化了以下四项措施：

（一）通过集中学习，使广大干部职工充分认识了整顿作风严肃纪律的重要性和必要性，把整肃作风纪律作为维护供销社形象的必要措施。省委、市委做出整顿作风严肃纪律的决定部署，是针对当前干部队伍特别是少数党员干部中仍然存在着精神不振、作风漂浮、纪律涣散等一些不良风气和突出问题，进一步统一思想、开拓创新、拼搏争先、以思想大解放、项目大支撑、作风大转变推动全省、全市新一轮发展大转型、经济大跨越的一项重大战略举措。整肃作风同时也是供销社机关照章（社章）履职、服务“三农”的迫切需要，是解决供销社干部队伍存在的问题、切实加强干部队伍建设的迫切需要，是学习贯彻袁纯清书记讲话精神、切实做好今后一个时期供销社工作的迫切需要。

（二）严格活动程序，使整顿作风严肃纪律活动具有针对性，避免走过场，形式化。在整肃作风中要进一步强化工作纪律，着眼于提高市社机关干部职工的思想政治素质，增强为“三农”服务的工作力度。要端正态度，自查自整，实行自我剖析，找出差距，找准问题，促进整肃作风纪律活动的深入开展；要注重实效性，让整肃作风的成果落实到推进转型跨越发展上来。整肃作风做到了“五个结合”即：把整肃作风与学习贯彻袁纯清书记讲话精神、与推进学习型机关建设、与创先争优活动、与照“章”履职、服务“三农”结合起来，下大力气解决市社机关干部队伍建设中的突出问题，以良好的精神状态、严明的工作纪律、务实的工作作风，为全面完成今年的各项工作任务，为实现供销社转型跨越发展目标做出积极贡献。

（三）及时督促检查，努力做到了“三个到位”。在活动期间，市社组织督查小组，对机关干部的工作和个人学习情况进行多次检查、指导和督促，各科科长和党小组长认真履行职责，做好表率，努力做到思想到位、认识到位、措施到位，使活动取得实效，达到预期目的。

（四）强化工作落实，树立了供销社良好形象。通过整肃作风纪律活动，最大限度地激发干部、职工创新精神，从根本上改进机关工作作风，改变干部职工精神面貌，进一步提升供销社服务水平，真正开拓供销社工作的新局面，树立良好的机关形象。使活动做到实事求是，讲求实效，反对就事论事，水过地皮湿，起到实质性作用，真正达到作风纪律整肃的预期效果和目的，用崭新的工作面貌，良好的工作态度完成好供销社的各项工作任务。

三、突出学习重点，保证学习时间，学习活动注重实效 在学习阶段，我们按照《市供销社机关作风纪律整顿实施方案》的要求，结合机关实际，对学习内容、时间和方式方法做了具体安排，并采取了切实有效的措施，狠抓学习教育，收效明显。一是妥善处理工学矛盾，保证了学习时间。按照《实施方案》，制定了详细的学习计划，保证学习时间，采取支部集中学习、分组学习与自学相结合的方式，认真学习规定篇目和必读文件，保质保量完成了学习任务。保证集中学习不少于10学时，必学篇目不少于10篇，自学篇目不少于15篇。在学习过程中，同志们都能认真做好学习笔记，有些同志的读书笔记达到了上万字。他们还结合自己的思想、工作实际，边学习边思考，撰写学习心得体会。二是采取得力措施，严格学习制度。机关党支部对学习提出明确要求，严格考核，在学习阶段，支部还组织专人随时对干部学习情况进行检查和抽查，保证了学习任务的完成。三是丰富学习内容，确保学习质量。我们除认真学习了规定的必读篇目外，还结合各自工作和干部队伍实际，有针对性地增加了一些学习内容。活动开展以来，先后组织广大干部职工认真学xxx省委、市委关于作风整顿严肃纪律的文件和省委书记袁纯清同志的重要讲话精神和《党章》、《公务员法》、《行政监察法》和《中国共产党纪律处分条例》、山西省人民政府《关于加快供销合作社改革发展的意见》等有关学习内容。四是切实做到放假不放松学习，多次利用双休日、工余时间组织学习，有力地推动了作风纪律整肃活动的扎实深入开展。五是认真组织学习讨论，形成了个人书面发言材料。六是设立作风纪律整肃活动专栏，对个人作风整肃剖析材料、整改措施和个人承诺进行了公示，广泛宣传作风纪律整肃活动情况，通过相互交流学习心得体会，充分展示市社机关作风纪律整肃活动的成果。

四、认真查找问题，广泛征求意见，揭摆问题实事求是 把问题找准，把根源查清，是机关作风纪律整肃的关键。为了深入查找作风和纪律方面存在的问题，在机关科室与科室之间，同事与同事之间广泛征求意见，寻找突出问题。根据上级党组织的要求，组织召开了市社领导班子和普通党员两级专题民主生活会。一是广泛征求意见。采取召开座谈会、下企业走访、电话询问等多种形式，广泛征求上下级、同事和服务对象的意见和建议，认真查找思想、作风、纪律等方面存在的主要问题；二是开好民主生活会。会上，同志们敢于正视问题，开诚布公、实事求是地开展了批评与自我批评。参加民主生活会的同志，无论是市社领导干部，还是普通党员和一般职工，都本着揭摆问题、剖析根源、解决问题、改进作风、提升形象和促进工作的态度，严格对照市委提倡的“五个不准”、“ 六条规定”以及整肃工作纪律的具体要求，联系自己的思想和工作实际，认真查找了在工作纪律和工作作风方面存在的突出问题，通过“一人找、大家帮”，深入开展批评与自我批评，切实达到了加深理解、增进团结、互帮互勉、共同提高的预期目的，形成了共同致力于长治市供销合作社事业转型、跨越，健康蓬勃发展的共识。

通过开诚布公召开专题民主生活会，个人共揭摆出的问题涉及到 “思想作风“、“政治理论业务学习”、“开拓创新”、“思想解放”、“深入基层”、“理论联系实际”、“廉洁自律”、“工作方法”、“个人能力素质和意识（发展意识、责任意识、服务意识）”等10大类89条，并形成书面材料在活动专栏上公示，为下一步制定整改措施、建章立制和纪律作风整肃教育活动在机关形成长效机制奠定了基础。

五、制定整改措施，坚持边整边改，整改效果干群满意

（一）突出重点，制定整改措施。针对群众提出的意见和自我揭摆剖析中查找出的突出问题，广大党员职工结合各自的工作实际，认真制定了整改措施，提出了今后努力的方向和整改责任、整改时限等，积极向社会承诺。据统计，机关干部、职工针对个人揭摆出的问题共提出整改措施150余条，作出公开承诺170余条。

（二）开诚布公，通报整改措施。按照要求，广大党员干部将整改措施和个人承诺在支部民主生活会上宣读，并在机关学习专栏上公示，广泛接受群众的评价监督。

（三）完善制度，建立长效机制。10月16日以后，按照《实施方案》的安排，市社机关作风纪律整肃活动进入巩固提高阶段。在总结整肃活动工作的同时，结合机关工作实际，进一步健全规范干部职工行为的各项规章制度和各类议事管理制度，建立健全作风建设的长效机制，有力的推动了作风纪律整顿工作的深入开展。

为了进一步规范机关工作人员的行为，提高办事效率和服务质量，我们本着边查边改，边干边改的原则，针对干部职工作风方面存在的突出问题，从制度上分析原因，从工作机制上查找缺陷，从监督措施上寻找不足，把整改融于日常工作和各项制度建设之中，通过建立健全和完善相关制度规定的一系列工作，初步形成了机关作风建设的长效机制，使整肃活动不断向纵深推进。目前，我们已组织专人先后对机关的干部人事管理、财务管理、行政工作、党务、业务、监事、纪检、社团等8种相关制度进行完善，编撰出《长治市供销社政策法规制度汇编》，现已审核完毕，即将付印。该《汇编》收录了近年来涉及供销社的有关政策法规制度，紧贴供销社工作实际，重点突出了供销社人事任免、财务管理和群众反映强烈的问题等方面权利运行的制约和规范，符合供销社实际，体现了供销社特色，具有较强的实效性和可操作性。《汇编》的完善和出台，标志着市供销社不仅基本形成了以制度管权、以制度管人以制度和管事的良好格局，而且逐步建立起了以职工群众监督、组织监督等多种形式互补的监督体系。做到了按制度办事，靠制度管人，一级抓一级，层层抓落实，实现了压力的逐级传递。并通过出板报、宣传栏等宣传形式进行了广泛宣传，营造了良好的舆论氛围，使广大干部职工进一步明确了什么该做，什么不该做，违反了要受什么处分，保证了和解决的问题不反弹，易出现的问题早防范，有效地巩固了作风纪律整肃的成果。

六、统筹兼顾，相互促进，努力推动当前工作

在这次为期一个月的机关作风纪律整肃活动中，我社坚持作风纪律整肃与推动工作、解决突出问题与建立长效机制相结合，认真解决机关作风方面存在的突出问题，真正做到了整顿和工作“两促进、两不误”。通过作风纪律整肃，广大机关干部的精神状态、工作作风、服务意识、大局观念明显增强，切实收到了作风纪律整肃的效果。基本达到了预期目的，取得了初步成效。一是通过作风纪律整肃，增强了党员干部的纪律意识；二是通过作风纪律整肃，建立了加强纪律作风的规范性制度；三是通过作风纪律整肃，进一步理清了供销社当前乃至一个时期的的工作思路；四是通过作风纪律整肃，机关学风有了明显转变；五是通过作风纪律整肃，各项工作迅速驶上了快车道。今后，我们要进一步组织广大干部职工认真学习好中央、省委、市委关于作风整顿严肃纪律的文件和省委书记袁纯清同志的重要讲话精神，把作风建设严肃纪律作为一项长期性的任务，坚持不懈地抓紧抓好。一是要以创建学习型机关为契机，继续抓好干部职工的学习教育。要把学习作为一项长期性的任务抓紧抓好，不断提高广大干部的责任意识、宗旨意识和大局观念。二是要继续抓好作风建设。要把作风建设作为一项经常性工作常抓不懈，与业务工作同部署、同安排、同落实，做到“两促进，两不误”。三是要继续完善整改工作，做到拾遗补缺，形成机关作风建设的长效机制，不断巩固和扩大我社机关作风纪律整肃活动的成果。

第三篇：司法所转变机关作风

司法所转变机关作风

加强效能建设情况汇报

根据会议安排和镇党委统一部署，我受我们所长的委托，代表司法所向在座的各位领导各部门、村企单位报告我所有关开展情况，请予评议。

一、司法所主要职责

司法所是市司法局职能系统建设的有机组成部分，是承担乡镇人民政府管理司法行政工作的职能部门，与公安派出所、人民法庭构成我国乡镇一级政法体系，共同担负着加强社会主义法制建设、促进经济发展、维护社会稳定的重要使命。

司法所的主要职能和业务范围包括：

1、协助基层政府开展依法治理工作和行政执法检查、监督工作；

2、指导管理人民调解工作，参与重大疑难民间纠纷调解工作；

3、指导管理基层法律服务工作；

4、组织开展普法宣传和法制教育工作；

5、组织开展对刑满释放和解除劳动教养人员的过渡性安置和帮助工作；

6、参与社会治安综合治理工作；

7、开展社区矫正工作；

8、完成上级司法行政机关和乡镇人民政府交办的其他有关工作。

二、统一思想，高度重视，提高思想认识

针对这次镇党委开展转变机关作风，加强效能建设活动，我所高度重视，认真学习相关文件，进一步明确了指导思想，工作目标及工作方法步骤。并结合我所目前创建“江苏省优秀司法所”查找出的问题，一并对照职责，严格剖析。同时以这次活动为契机，我所进一步理清思路，增强党员干部的思想认识，切实提高责任感和使命感，提高运作效能和服务质量，使效能建设得到进一步加强。

三、以落实各项工作制度为抓手，提高办事效率

一是把严格贯彻执行各项规章制度和加强效能建设有机结合起来，进一步强化制度建设和制度落实，用制度管人、用纪律约束人，强化自律意识和拒腐防变的能力，牢固树立为民便民、廉洁高效、开拓进取、敬业奉献的思想，规范行政权利运行，提高行政办事效率和服务水平，提升效能建设意识，以制度来规范人员的行为，促进各项工作的落实，不断增强制度的实效；二是继续抓好学习，把学习贯彻于整个活动的始终；三是结合本所实际，广泛听取人民群众的意见和建议，在这次活动开展的基础上，进一步查找我所在作风、效能建设方面存在的突出问题，剖析原因，重抓整改，扎实推进我所作风和效能建设活动的开展。

在此感谢各位领导、各部门、村企单位以前对我所的关心，支持和帮助，我所也相信在大家的指导、帮助、支持和监督下，我所在转变机关作风、加强效能建设必有新的、更大的突破。

第四篇：转变机关作风

转变机关作风 树立机关形象---“作风建设年”活动心得体会

我局今年七月份起开展了“作风建设年”的活动，这次活动对进一步改变工作作风，树立局机关的良好社会形象，创建起学习型、服务型、创新型机关，建立起“廉洁、勤政、务实、高效”的水文机关，对于搞好新时期的水文工作具有一定的指导意义，非常及时，也很有必要。下面我结合个人的学习谈一些体会。

一、对转变干部作风树立机关形象的认识

转变机关作风，是全面贯彻落实科学发展观、构建社会主义和谐社会的现实需要，是把执政为民理念落到实处的重要保证。通过学习，使我进一步认识到开展转变干部作风建设是为了切实提高工作质量和办事效率，优化发展环境，完善运转协调，行政规范的管理体制，明确到开展转变干部作风建设的目的就是要使全体职工在学习上要加强，作风上要端正，纪律上要严明，效率上要提高，按照“学习、创新、务实、为民”的要求认真扎实的开展日常工作。

二、严格整顿作风，创先争优，做好水文工作

1、端正思想，树立和落实科学发展观开展转变干部作风建设，首先要解决态度问题、认识问题。作为一名水文人，要始终坚持科学发展观，树立数据第一观念，保持质量与服务的高水平。我作为一名普通的水文工作者，要形成良好积极的心态，树立和弘扬服务人民、开拓创新、顾全大局、真抓实干、务求实效、艰苦奋斗的作风。

2、增强工作责任感，提高责任心责任感就是事业心，对事业的热爱，对事业孜孜以求的精神，会使一个人对这一事业牵肠挂肚，会想方设法地去做好这一工作。水文工作要为防汛抗旱提供准确的、科学的监测预报数据。防汛抗旱事关人民百姓的生死存亡，来不得半点虚假，所以要求我们树立起水文工作要对得起人民群众、要对人民群众利益负责任的意识。

3、努力提高自身素质和能力，提高工作效率

一、提高政治思想素质。加强对党的路线、方针、政策的认识，增强贯彻党的基本路线的自觉性；不断学习，通过学习，强化思想教育，筑牢思想防线；继续提升人格修养，要成为一个道德高尚的人。

二、提高作风素质。牢固树立为人民服务的思想，要始终坚持实事求是的工作原则，一切从实际出发，讲实话、办实事、求实效；严于律已，勿以恶小而为之，勿以善小而不为，养成艰苦朴素、勤俭节约的工作作风；针对问题，落实整改措施，从自身做起，认真整治办事拖拉、工作推诿、纪律散漫和违法行政等现象；要不断开拓创新，与时俱进，研究新情况，解决新问题。

三、认真学习，提高业务能力和科研能力。以经济建设为中心，自觉学习现代经济知识、科技知识、社会管理知识、法律知识，不断提高驾驭市场经济的能力、推进自主创新的组织领导能力、管理社会的能力和依法办事的能力。水文是一门技术工作，要不断学习，不断研究，坚持与时俱进，坚持理论与实践相结合，在学习中总结，在总结中提高。

4、求真务实，行必责实，振奋精神，做好当前本职工作

一、做到政治上坚定，思想上成熟。自觉地贯彻党的路线、方针和政策，加强对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和江泽民同志“三个代表”重要思想的学习，加强对科学发展观的学习和贯彻，牢固“执政为民”的理念。不断用党的理想信念和党的宗旨武装自己的头脑，按照上级的要求做一名符合党的要求的水文人。

二、认真贯彻落实好各种工作制度，做到工作上更加敬业，尽职尽责，恪尽职守，注重细节，按时按质完成组织交给的各项工作任务。

三、要在廉政上做到慎微、慎行，从小事上就严格要求，要三思而后行，要有正确的世界观、人生观和生活观，养成良好的生活作风，自觉抵制各种腐败现象，克服拜金主义、享乐主义，干实在事、说实在话、做实在人，干好本职工作，提供准确有效的水文监测数据和水文预报，为政府防洪抗灾的决策发挥重要的技术支持。

三、有激情，干实事，持久保持良好的作风性格决定习惯，习惯决定命运。作风问题就是人的性格和内在修养问题，有好的作风就有好的工作习惯，人人有好的工作习惯，我们的工作效率就会提高，工作效率提高了，我们的经济效益也将提高。

这次转变干部作风建设活动犹如春风化雨，只要能够按部就班，认真积极地实施好，相信我局将有一个积极向上、求真务实、开拓创新的机关工作良好氛围。

第五篇：转变机关作风简报

文章标题：转变机关作风简报

措施改进机关作风优化发展环境

7月25日，**镇召开“改进机关作风优化发展环境”动员大会，镇党政班子成员、机关干部职工全部参加，党委书记主持会议并作动员讲话。

会议传达了县“改进机关作风优化发展环境”动员大会精神、认真学习了县委书记、县长的会议讲话，就**镇的具体工作进行了

安排部署。并明确了五项措施，着力改进机关干部作风，优化**发展环境。

一是解放思想，筑牢发展平台。推出日常学习制度，深化党委中心组学习制度，以建设学习型机关带动干部思想的解放，以思想的解放推动工作的创新，正确处理全局与局部、集体与个人的关系，以团结稳定协调的合力增强**发展的动力。着眼长远，立足当前，创新思维，实现发展环境良性循环。

二是转变作风，提高行政效能。强化首办责任制、岗位责任制，增强机关工作人员的大局意识、发展意识和服务意识，从我做起，从现在做起，致力于改善环境，创造新的竞争优势。使农村、企业和广大群众真正感受到镇党委、政府加强机关作风建设，改善发展环境的积极效应。

三是高效服务，构筑效率优势。推出全程代理服务制度，发扬“马上办、主动办、上门办、透明办、创新办”的“五办”作风，突破不利于经济社会发展的条条框框，最大限度地为企业、为村委、为群众提供高效优质服务。

四是诚信待商，建设信用环境。牢固树立“招大商、大招商，招商引资压倒一切”的全新观念，着力打造一个诚实待商的招商引资环境。把“诚信”作为“文明机关”评选、行风评议等活动的重要内容，大力展现**优越投资环境和责任政府的形象，维护和培育良好的信用秩序。

五是执政为民，强化宗旨意识。深化干部包片蹲点责任制，把群众关注的热点、难点和焦点问题作为工作的重点，不断研究新情况，解决新问题，切实为群众排忧解难，力争广大人民群众满意。

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