护士工作站计算机系统用户管理制度

第一篇：护士工作站计算机系统用户管理制度

护士工作站计算机系统用户（护士）管理制度

1、护士工作站计算机系统是医院计算机信息系统的子系统，用于护士处理医嘱。

2、护士需要经过培训合格后方可进入计算机处理系统处理医嘱。

3、每个计算机用户均有自己的用户名和密码，登录系统后计算机会记录下每个人的用户信息。

4、操作人员第一次上机操作时需要更改自己的口令，防止口令失密。因口令失密而导致他人冒用用户名及口令操作所导致的一切不良后果，均有失密者承担。

5、操作人员操作完毕后要及时退出医嘱处理系统，避免他人盗用自己的用户名操作。一旦发生差错，按照计算机内保存的用户名追究责任。

第二篇：护士工作站管理制度

护士工作站管理制度

1、为确保护士工作站能正常运转，并充分发挥其效益，操机

人员应不断学习计算机知识，熟练掌握计算机的操作技能。

2、操机人员划价记账应认真细致，不清楚之处应认真复核，耐心做好对病员的解释工作。

3、严禁非本科室人员操作本科室计算机，包括记账、划价、数据查询、硬软件安装。

4、严禁操机人员对计算机的系统与应用程序内容进行复制、删除、转移、安装以及对硬件的拆卸。

5、未经医院许可，严禁任何人向外提供计算机数据资料，（病

员查询除外）。

6、除特殊情况可到出入院处办理外，操机人员不得以任何理

由拒绝病员记账、划价、查询。

7、各科妥善管理计算机，如发现故障操机人员应立即向系统

管理员报告，不得擅自处理。

8、各科工作人员如有违反上述规定，相关经济责任一律按医

院规定处理。各科计算机工作量将纳入奖金核算。

盐亭县人民医院二零零三年十二月、

第三篇：护士工作站

护士工作站

门诊护士工作操作说明

门诊护士工作站，目前可以提供皮试信息登记，护士工作站。操作人员负责对病人的皮试情况进行登记。

病人通过医生开电子处方，若药品需要进行皮试，则病人在门诊收费处只能被收取皮试费用。待皮试结果出来之后，由门诊护士对皮试结果登记!若皮试结果为阳性，则病人不能在收费处进行药品费用的收龋若结果为阴性，登记后病人便可以到收费处进行药品费用收取，然后拿药!

门诊护士工作站的具体操作流程：

打开护士工作站→用所分配的用户名和密码登陆系统

在病人由医生开完电子处方后，到护士工作站，工作总结《护士工作站》。

护士工作站人员使用病人就诊卡，进行刷卡获取病人处方信息，如图：

操作1：在执行项目列表中便可以看到所需要执行的皮试项目，在护士做完皮试实验后，点击“皮试记录” 按钮，或“ALT+Z”在所弹出的皮试结果选相中选择相应的选项，单击确定按钮就完成了门诊护士工作站的工作。如图：

操作2：领药品再做皮试，则可以把窗口上“先领药”打勾，如图：

点击确定，病人就可以先领药再做皮试。病人在领完药后，由护士做皮试实验，实验结果的登记按照操作1进行!

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第四篇：计算机系统的管理制度

计算机系统的管理制度

目的：为规范公司经营，保证公司各部门、各环节计算机质量管理系统的正常运行，制定本制度。

内容：

一、操作系统

公司采用管理软件为浪潮E6系统，对在库药品的分类、存放和相关信息的检索以及对药品的购进、入库验收、在库养护、销售、出库复核进行记录和管理，对质量情况进行及时准确的记录。

二、操作管理

l、公司质管部长授予其他有关人员的系统操作权限并设置密码，任何人不得越权操作。

2、各岗位系统操作者对自己的操作行为负责。

3、各岗位人员必须使用自己的姓名和密码进入电脑操作，不得窃取他人密码，防止密码泄漏。经常更换密码，确保密码安全。

4、严格控制非操作人员对本系统的使用，各种业务操作应严格遵守业务工作流程。

5、各工作站点专人录入数据，其它人员不得随意操作录入数据，防止非授权操作可能带来的数据丢失和破坏。

6、每天对系统内数据进行自动定时备份，备份数据应视为商业机密加以保管。

7、操作人员必须认真阅读相关学习资料或培训讲义，在操作中如有疑问应及时与其信息管理部门联系。

三、系统维护

1、当服务器主机数据库中数据丢失或数据库毁坏时，用备份数据进行恢复。除系统管理员和质管部人员共同处理外，严禁其他人员进行数据（尤其是数据备份文件）的删除和备份数据恢复操作。

2、系统管理员应定期进行服务器主机系统的数据备份和数据清理工作。定期对计算机的硬件进行检测，并对其数据、病毒进行检测和清理。

3、系统管理员应定期检查系统和数据库安全性，一旦发现有不安全的现象应立即清除。

4、系统管理员应定期检测或委托检测系统硬件设备，保证系统进行正常运行。

5、使用人员不随意更换硬件或软件配置，不在计算机内运行游戏及其它软件。

6、各种计算机及相应外设异常时应及时通报系统管理员和质管部。除系统管理员和质管部人员外严禁其他人员自行处理异常现象。

7、网络发生异常时应根据发生异常的范围或部位进行处理。因网络故障丢失或毁坏的数据，在系统恢复正常后应立即补上，以保证网络数据的连续性和正确性。

五、设备管理

各种设备应进行定期检查、维护。

第五篇：公司信息化系统用户权限管理制度

集团信息化系统用户权限及相关电脑设备

网络资源管理制度

第一章 总 则

第一条 为了规范公司信息化系统的权限及电脑网络资源的管理工作，明确系统用户权限的管理职责，结合公司实际情况，特制定本制度。

第二条 本办法相关名词解释

信息化系统:是指公司支撑系统，人力资源系统、餐厅系统、会员管理系统、OA系统、等相关IT运行管理系统。

电脑及网络资源：是指公司所有属于信息系统类的相关设备，如：办公电脑、打印机、服务器、网络交换机等。

权限：是指在信息化系统中用户所能够执行的操作及访问的数据。

第三条 本制度的适用范围为公司部门、子公司。其相关的权限变更，或资产调拨按照集团公司申请流程提报。

第二章 管理职责与分工

第四条 信息化系统用户权限、办公电脑及网络资源的归口管理部门，主要负责各系统内用户权限、的命名、审批、上报、配置、监控、删除、通知和培训等管理工作。负责电脑及网络设备的统一调配、维护及管理。

第五条 各相关部门、子公司仅能在自己的授权范围内

进行系统的收集、申请、反馈、数据查询等业务操作；超出集团公司授权的数据查询申请要由第一责任人向集团公司提出申请。

第六条 各部门及子公司在集团公司固定资产管理要求下负责本单位内部电脑及网络设施设备的保管及维护工作。各部门及子公司不能在没有授权的情况下对相关设备进行搬动、拆解、调整及更换。

第三章 系统用户权限管理

第七条 用户权限的申请

集团全部信息系统采用一账通管理模式，并与人力资源系统衔接，对应人员入职岗位就享有与之岗位相匹配的管理、操作及查询权限。不得私自使用他人权限进行系统查询及操作。每级用户权限需要严格管理，并定期修改密码。用户要保护好自己的系统权限，发生密码泄漏事件，及时上系统进行密码更改。用户不得随意将自己的密码告诉他人，在特殊情况由于工作需要的，必须经集团公司申请同意后，备案后才可授权给他人使用。

第八条 用户权限的申请审批

如果需要超出自己的岗位权限的系统权限需向上级或集团公司申请，由公司调整增加。信息系统用户权限新增（变更）申请需有本部门或子公司第一责任人在公司OA系统中由申请，按照集团公司申请流程进行审批。

第九条 ERP系统授权原则

二线管理部门仅各部门第一责任人能查询集团整体销售、成本数据。其他岗位将不整体开放业务数据查询，仅根据工作需要开启某一方面业务数据的查询。

第四章 电脑及相关网络设备的管理

第十条 员工办公电脑的应用

员工办公电脑是公司根据岗位工作需要，分配给员工日常办公使用的电脑，属于公司资产，员工是办公电脑的使用，日常保管责任人，应爱护管理好办公电脑。

公司负责员工电脑的分配与调整，有权根据工作需要调整分配办公电脑，任何个人未经准许不得私自更换，调整，搬动电脑，严禁对电脑主机拆机，违反以上规定，视情况按公司奖惩制度执行，擅自拆机损坏电脑、拷贝集团公司数据者将给予辞退处理。

部门间电脑调整，应按照集团公司固定资产调拨管理固定执行。公司不允许员工私自把个人笔记本带到公司使用，如发现公司将提出警告出发。如果确实因移动办公需要的岗位，需填写申请单，经集团公司批准后方可使用。

员工电脑办公软件统一安装维护，分配管理。员工个人不得自行安装软件，如发现公司将提出警告处罚，如需增加安装的软件工具，需填写申请集团公司批复后由融达协助安

装。

如若员工离职，需由第一责任人通知融达公司，由公司管理员及第一责任人现场做好电脑设备及数据文件交接工作。若离职人员未交接好电脑及文件便办理了离职手续，由其所在部门直接领导承担相关责任。

第十一条 员工上网行为的管理

员工不得利用公司网络资源将公司机密的数据泄露或做出其他有损公司利益以及违反国家法律法规的行为，如有违反，将视情节轻重，按公司《奖惩管理制度》处罚或移交司法机关处理。

第十二条 员工应按公司管理要求正确使用办公电脑，严禁未经保管人同意私自使用他人电脑。

第五章 附 则

第十三条 本制度自下发之日起执行。