第二实验幼儿园

第一篇：第二实验幼儿园

高唐县第二实验幼儿园

调整安全工作领导小组、明确职责

及落实一岗双责完善安全工作责任制的有关规定

为切实加强幼儿园安全工作，落实安全责任职责，按照一岗双责的要求和管理责任区的划分，进一步明确校园安全工作职责，保障全园师生生命财产安全，构建平安校园，根据《高唐县教育局关于落实“一岗双责”完善学校安全工作责任制的意见》（高教字【2013】3号）、《高唐县教育局关于调整教育系统学校安全工作领导小组成员及明确相关职责的通知》（高教字【2014】6号）等相关文件精神，经研究决定调整幼儿园安全工作领导小组成员并明确相关职责，从而落实好一岗双责完善安全工作责任制有关规定。

一、幼儿园安全工作领导小组 组 长：魏艳文

副组长：崔英强、刘秀兰、马凤青、付荣敏 常务副组长：崔英强

成 员：杜晓璐、高希成及各班班主任

领导小组下设办公室，简称安全办，杜晓璐任安全办主任，具体负责日常工作。

二、幼儿园安全责任

幼儿园对本单位的安全工作承担主体责任，并对未履行安全工作主体责任导致的后果负责。1．幼儿园主要负责人是本单位的第一责任人，对落实本单位安全工作主体责任全面负责。

（1）建立健全本单位安全工作责任制，落实全员“一岗双责”制。（2）组织制定本单位安全工作制度和工作规程。

（3）建立健全单位安全监管机构，落实工作人员和工作保障条件。（4）保证本单位安全投入的有效落实。

（5）定期研究本单位安全工作，向教代会报告幼儿园安全工作情况。（6）督促、检查本单位安全工作的开展，认真监控、及时排查消除安全隐患。

（7）组织制定并实施本单位安全事故应急救援预案。

（8）及时、准确、完整报告安全事故，有效组织事故救援工作。（9）履行法律法规政策规定的其他职责。

2．幼儿园分管安全工作的负责人对幼儿园安全工作负综合管理领导责任。（1）认真贯彻执行幼儿园安全工作法律法规、方针政策。（2）组织制定、修改和审查本单位安全工作制度和工作规程。

（3）负责督促检查本单位幼儿园安全工作责任制的落实情况，协调解决安全工作中存在的问题。

（4）定期组织本单位安全工作检查，落实重大隐患整改工作。

（5）定期召开安全会议，分析本单位安全工作动态，安排部署阶段性安全工作。（6）负责制定并实施安全事故应急救援预案，及时、准确、完整报告安全事故，有效组织事故救援工作，积极配合事故调查。

3．幼儿园分管其他业务负责人对分管范围内的安全工作负直接领导责任。（1）认真贯彻执行幼儿园安全工作法律法规、方针政策。

（2）负责分管业务范围内的安全管理工作，及时协调解决分管范围内安全方面存在的问题。

（3）适时召开会议，安排部署分管范围内的安全工作。

（4）适时组织分管范围内的安全工作检查，监督落实各类事故隐患整改工作。

（5）组织人员察看幼儿园周边环境，发现危及幼儿园的安全隐患及时报告，积极协调和配合政府有关部门搞好幼儿园治安综合治理工作。

4．幼儿园安全办公室负责人对幼儿园安全工作负综合管理责任。

（1）组织制定本单位安全管理年度工作计划、年度安全管理目标、年度安全培训计划，并组织实施和考核。

（2）参与制定安全资金投入计划，并具体实施或监督相关部门落实。（3）组织制定、修改本单位安全工作制度和工作规程，并对执行情况进行监督检查。

（4）组织参加幼儿园各类安全检查，对检查的问题负责组织或督促整改，不能立即整改的应当立即向本单位主要负责人汇报。

（5）按规定定期开展幼儿园安全教育和培训工作。（6）参加事故调查分析和处理，进行事故统计。

（7）建设和管理幼儿园安全工作档案，提供所需原始资料。

（8）按照法律法规和上级文件要求，及时上报有关情况，定期组织演练，开展安全检查。

（9）察看校园周边环境，发现危及校园的安全隐患及时向政府有关部门书面汇报（情况紧急的可先口头汇报）。

5．幼儿园其它科室负责人对业务内幼儿园安全工作负直接管理责任。（1）认真贯彻执行幼儿园安全工作法律法规、方针政策。（2）明确本科室各岗位人员的安全工作职责。（3）定期组织本科室人员进行安全培训。

（4）定期组织业务范围内安全工作检查，并严格落实对安全隐患的整改。

三、各级部督查人负责对各级部安全工作的监督与指导，对分包级部的安全工作负监管责任。

四、各职能科室岗位责任 1．办公室：

（1）负责依据法律、法规、文件处置幼儿园安全事故的协调工作，参与安全责任事故的调查处理工作。

（2）负责大型幼儿园安全会议的会务工作。

（3）负责所召开会议和开展活动中涉及的幼儿园师生安全工作。（4）负责组织人事方面落实幼儿园安全事故责任追究，在职务提拔、职称评聘、评先树优中，落实安全工作“一票否决”制。

（5）负责计划生育业务及女教工活动中的人身安全。（6）负责职称评审过程中的教职工安全工作。2．财务科：

（1）负责幼儿园安全工作经费的筹措和管理，并负责对投入和执行情况进行监测。

（2）负责安全事故后贫困学生（家长）的统计及资助资金的接收、管理、发放等工作。

（3）负责安全工作经费的保障。（4）负责幼儿资助过程中的安全工作。（5）负责幼儿园食堂食品卫生安全工作。

（6）负责幼儿园易燃、易爆、放射、剧毒等危险化学品的储藏、搬运与使用过程中的师生安全。

（7）督促落实幼儿园校方责任保险全部投保，提倡幼儿自愿参加意外伤害保险，积极协调有关单位做好保险理赔工作。

（8）负责危旧房舍的安全检查、检测、统计、改造及其过程中的师生安全工作。

3．教务处：

（1）负责教育教学管理中的师生安全工作。（2）负责组织师生参加各种竞赛、教学科研和有关活动过程中的师生安全。（4）负责图书发行过程中的师生安全。4．安全办公室：

（1）负责全园安全的综合监督管理工作，督促各班履行安全管理责任、落实安全工作制度。

（2）负责幼儿园各班安全工作的检查、指导和考核工作。

（3）全面掌握全园安全工作各个方面情况和存在的主要问题，定期不定期的进行汇报，并督促有关班级落实。

（4）定期召开幼儿园安全工作例会，分析幼儿园安全工作情况，提出工作意见和措施。

（5）定期开展幼儿园安全工作督查，发现安全隐患要立即下达整改意见，并及时督促落实整改要求。

（6）负责指导幼儿园各班开展安全知识宣传教育和培训工作。负责幼儿园安全教育的教学研究工作。

（7）负责本园安全工作预案和安全管理制度的建立健全，配合有关部门应对突发事件，制定和落实幼儿园防范安全事故的方案、措施。

（8）配合有关部门加强对幼儿园及周边秩序的综合治理，共同做好校园安全稳定工作。

（9）指导、协助各班妥善处理幼儿伤害事故，在幼儿园安全工作领导小组领导下负责安全事故的调查处理工作，会同有关部门组织查处幼儿园安全管理方面的失职或违法犯罪行为。

5、保健室：

负责幼儿艺体活动及校园卫生、传染病防控方面的安全工作。

五、工作要求

1、按照一岗双责的原则，认真切实履行职责，对涉及到的安全工作要扎扎实实抓好落实。

2、严肃纪律，进一步加大责任追究力度，严肃查处安全工作领域内的违法违纪行为，对因失职、渎职造成安全事故的科室、班级和个人将从严处理，直至追究法律责任。

3、如遇人员变动，领导小组成员随之自行调整，其职责不变。

二〇一四年九月一日

第二篇：石狮市第二实验幼儿园

石狮市第二实验幼儿园

2011年秋领导班子工作分工情况

2011年09月01日

园长、党支部书记——杨璇璇

负责新园区的基建工作；

主持幼儿园党政全面工作；

主管人事、财务及家长委员会工作；

分管党建、后勤工作。

副园长——陈琼

协助园长工作；

主管保教工作；

分管安全、家长工作以及德育工作。

具体工作情况：

人事工作——包括职称、评优评先、绩效工资及考勤等工作。党建工作——包括工会、园务公开、关工委、团支部、计生以及精神文明建设等工作。

安全工作——包括保安管理、食品安全、物品安全以及活动安全等工作。

保教工作——包括教育教学、教育科研、师资培训、语言文字、推普活动及环境创设等工作。

后勤工作——包括修缮、保育员管理、食堂管理、财产管理、档案管理、网站建设等工作。

备注：副书记颜鸿仪前往灵秀中心幼儿园支教。

第三篇：凯里市第二实验幼儿园2011精神文明建设工作计划

凯里市第二实验幼儿园2011精神文明建设工作计划

一、指导思想：

以“三个代表”重要思想和党的十七届六中全会精神为指导，以创建文明单位为动力，紧紧围绕幼儿园中心工作，全方位开展精神文明创建活动，并在精神文明工作开展同时，凝聚人心，凝聚智慧，使我园教师队伍建设呈现新面貌、新气象，最终实现我园精神文明建设的新发展、新突破，促进学校各项事业蓬勃发展。

二、建设目标：

1、建设一支高尚师德、精湛师能、敬业爱生的高素质教工队伍。

2、营造一个团结和谐、文明向上、乐观自信的高效益教工团队。

三、组织结构：

领导小组成员：组长——冉义萍（园长）、副组长——朱敏（工会主席）、组员——张黔（保教主任）

四、创建任务：（具体措施）

（一）加强思想道德的建设，员工素质文明。

1、学校成立精神文明建设领导小组，领导干部、党员认真学习，并加强领导，统一部署，制定计划，分头落实。

2、实行文明组室创建工作责任制。责任到各组室，使我园精神文明建设制度

化、规范化、经常化，形成精神文明建设的长效机制，达到目标一致、齐抓共管的良好格局。

3、建立健全精神文明建设档案，年终进行考核评比。

4、加强理论学习，提高思想认识。充分利用每周一次的政治学习时间，组织全园教职工深入学习党的十七届六中全会精神和“三个代表”重要思想，学习贯彻《公民道德建设实施纲要》精神，提高对精神文

明建设重要性的认识。做到100%的员工知晓率。引导广大教职工树立正确的世界观、人生观和价值观。

5、本要大力开展师德规范的学习、讨论、开展师德塑造活动，要求教师要做到：用科学知识丰富学生，用人格魅力感染学生，用美好形象影响学生，用高尚情操塑造学生。以“弘扬师德、铸就师魂”为主题开展一系列学先进，树榜样，做人民满意的教师学习活动。

6、做好宣传引导，营造良好氛围。充分利用板报、宣传栏等，每月更换内容，宣传我国改革开放以来取得的辉煌成就，宣传学校各项活动的展开与发展，宣传在教学、科研和精神文明建设诸方面涌现出的先进典型。

（二）积极参与公益事业，示范作用显著

1、积极参与社会各类援助和社会公益活动，积极响应各种精神文明建设的主题实践活动。

2、继续组织员工每月一次分批上街维护交通，做好文明市民的创建工作。

3、完善相应的献血奖励制度，积极参加自愿无偿鲜血。

4、积极与所在地区的部队同创共建活动，开展拥军优属活动

5、制定社区共建计划，参与社区服务活动，协助社区开展群众性活动。与附近社区居委、福利院、敬老院以及各中、小学姐妹园等开展和谐共建活动，激发教师关心社会的责任心，促进精神文明建设。（每月一次）

（三）管理规范科学民主，人际关系和谐

1、坚持和完善工会、教代会等民主管理制度，落实政务公开等公开办事制度。

2、关心职工工作、学习、生活和健康，保障职工的合法权益，人际关系和谐。党、政领导、年级组长每月一次和群众谈心，及时了解群众的心理，并为群众解决困难，排除疑问。

3、开展“扶平帮困”活动，为其送上温暖。

4、落实消防、保卫工作。有专门教师负责制定幼儿园的消防宣传、行动计划，并认真执行计划，定期出专栏，搞演习

（四）开展幼儿园文化建设，学习风气浓厚

1、利用主题活动、亲子活动、特色活动等途径，对幼儿进行形体培养，把幼儿培养成具有良好礼仪、举止文明、充满自信的小公民。

2、以勤政务实为主要要求，进一步加强干部队伍的作风建设。领导干部要增强公仆意识，做到政治坚定，作风民主，关心群众，清正廉洁，勤奋务实，以良好的形象感染人、带领人、促进人。

3、领导班子成员要坚持听课制度、接待日制度、谈话制度等。深入开展调查研究，带出良好的教风、学风和校风。

4、开展“文明班组”、“文明标兵”评选活动，树典型、立标杆，以点带面推进全园精神文明建设上新台阶。

5、以爱岗敬业，优质服务为主要要求，抓好教职工的思想道德教育。每月开展一次“读书活动”，开展以“忠心献给事业；爱心捧给孩子；安心留给家长”为主要内容的职业道德教育，大力倡导奉献精神，倡导优质服务。

6、以沙龙形式组织教师进行人生观、价值观、儿童观等方面的论坛

7、持续开展教工技能培训，为教工提高素养搭建平台

8、落实科教兴市，完善科技创新制度的计划并落实措施。

9、积极开展文体活动，一学期组织2次大活动，（如：运动会、才艺表演等），做到人人参与。

10、禁止“黄赌毒”等丑恶现象及邪教活动，定期组织出宣传知识。

（五）优化整洁内外环境，卫生环保达标

1、加强校园管理。建立健全外来人员登记制度和安全保卫巡查制度，进一步坚持和完善文明监督岗制度，维护学校安全和文明秩序。

2、大力开展校园环境美化建设，绿化、美化、净化校园，营造良好的育人氛围。

3、卫生防疫体制健全，计划生育率达标。

4、建设节约型单位，落实节能、结材措施，执行环抱法规。

（六）提高经营业务水平，运营绩效领先

1、落实现代管理制度，达到良好的诚信建设及实际效应，纳税信用等级、财务会计信用等级和预算信用等级平定

2、和家长协商解决问题，减少家长投诉率。利用家园联系册、班级园地、家长接送孩子时间经常与家长取得沟通，以文明的语言，亲切的态度对待每一位家长。

凯里市第二实验幼儿园党支部

第四篇：2016第二学期实验小学幼儿园工作计划

新合中心校2015—2016学

第二学期工作计划

一、指导思想

本学期，新合中心校将以党的十八大、十八大三中、四中、五中全会和总书记系列重要讲话精神为指导，以区教育局工作要点为依据，把精力集中到提高教育质量上，把思想统一到以人为本上，把着力点放到作风转变上，攻坚克难，努力办好人民满意的教育，为“十三五”新合教育开好局。

二、工作目标

1、加强党的建设，全面推进依法治教。

2、发挥少队德育功能，狠抓学生习惯养成。

3、深化教学常规精细化管理，以管理促提升。

4、继续探索“有效课堂”教学模式，进一步落实“培优补差”工作，积极探索“培优补差”有效做法，加强“培优补差”工作指导。

5、开展基础性、常规性的师生教育教学活动，推动我中心校教学质量的提高。

6、规范发展学前教育，提高办园质量和水平。

7、校园安全零事故。

8、按照上级教育部门的要求做好学校各项工作，保质保量地完成上级部门下达的各项工作任务，做好各级各类检查评估迎检工作。

三、具体措施

（一）加强和改进教育系统党的建设，全面推进依法治教。

1、全面推进依法治教，强化教育行风监督检查。

继续组织开展教育系统关于十八大、十八届三中、四中、五中全会精神学习活动，强化党性修养，守住纪律”底线“。全面推进依法治教，健全完善依法治校责任考评机制。加强廉政宣传教育和案例警示教育，加强对执行八项规定情况的监督检查，继续深化政务公开和校务公开。

加强党员教师党性党规教育，强化宗旨意识，办实事解难题，健全长效机制，强化制度刚性约束，坚决防止问题反弹，切实改进工作作风。

2、坚持德育为先，提高育人实效。

充分发挥少先队的德育功能,发挥学生自我教育、自我管理的作用,让德育渗透到学生学习和生活的每一个角落。同时，做好学生的常规教育工作，加强课堂教学的德育渗透，并积极开展一系列德育活动，对学生进行思想教育和道德规范教育，引导学生健康成长。

3、注重学校内涵发展，加强校园文化建设。

继续挖掘学校文化特色，多层面丰富校园文化内涵，提升学校品味，促进学校特色化发展，让学校文化成为增强校园凝聚力和创造力的动力源泉。漕渠小学挖掘校园底蕴，确定校园文化。第二幼儿园学习借鉴办园条件好的幼儿园，并结合自身实际，确定校园文化主题。李家、崇福寺做好校园文化物化部分内容确立，力争在本学期将墙面文化做到位。

（二）加强制度建设,发挥导向作用。

1、继续健全完善学校各项规章制度，提升学校管理科学化水平。继续实行教育教学工作量化考评制，对考评前三名的学校进行表彰，最后一名诫勉谈话。

2、各校要进一步完善教师考评量化制度，做到细、严、实，给教师一个公平的平台充分展示，调动教师的工作积极性，使学校整体工作良性发展。

（三）加强教学常规，落实精细化管理。

1、继续完善各种教学管理制度，加强对规章制度的执行力度，规范教学行为，抓好教学的各个环节，在精、细、实上做文章。

2、着力抓好课堂教学，进一步细化优化教学的各个环节，立足课堂抓实效，继续探索 “有效课堂”教学模式。

3、各校行政人员坚持深入课堂教学，坚持代课和不定期“推门听评课”，听评课做到有备而听，听后及时交流反馈，反馈交流有记录。

4、认真落实学生作业的“分层”布置及学生作业的纠错工作。对存在问题，采取措施，及时整改。

5、建立“培优补差”工作长效机制，坚持“抓两头促中间”的辅导策略，加强对学困生的辅导和特长生的指导。同时要重视“培优补差”工作过程性指导、督查，确保工作开展有实效。

6、强化教学质量监测。各校要做好教学质量阶段性监测工作，及时了解学生知识掌握情况，采取措施，确保教学工作的稳步提高；继续实行行政包年级制，行政人员要根据所包年级上学期检测“四率”情况，合理制定每个班的提升目标，并定期监督检查。

7、认真做好招生及毕业班工作。严格落实上级教育部门招生工

作精神，坚持按学区招生；定期召开毕业班座谈会，及时了解学生思想动态，加强引导，做好毕业班相关工作。

8、开展形式多样的活动，促进师生素质提高。

⑴深入开展校园读书活动。

⑵开展“三字”、“三课”教师基本功训练活动。

⑶各校结合校情，继续开展学生朗读、书写比赛、数学基础能力比赛、字词过关、作业、师生书画展评等教学活动。

⑷为减轻教职工工作压力，拓宽视野，工会将开展非富多彩的教职工文体活动。

（四）加强教师队伍建设，提升教师队伍整体水平。

1、深入实施“以德为先，骨干带动和全员提高”的强师战略。各校要加强师德师风宣传教育，有效治理违反师德师风的行为。开展师德楷模培养评选工作。本学期，各校按6-8%推荐本校优秀教师参加中心校联评，中心校根据联评结果推荐区、市级优秀教师。

2、加强骨干体系建设，推进“名师工程”，以点带面。

本学期，各校通过“三课”等形式推荐出学科带头人、骨干教师、教学能手，并通过他们的展示带动全员，做到全员提升。

3、积极组织教师参加各级各类培训，确保培训效果。

各校要鼓励教师参加培训，并提供相应的时间及资金支持，同时不定期抽查培训效果，确保培训不走形式。此外、还要鼓励、组织教师参加学历进修等方式的培训活动。

4、积极开展校本研修及课题研究工作。

各校要结合本校实际制定校本研修方案及具体研修内容，加强领导，确保实施；

各校要扎实开展已申报的各级课题研究工作，严格按照课题申报表的时间开展研究工作，同时鼓励教师积极申报新的课题。

（五）加强体、卫、艺教育工作，增强学生综合素质。

全面落实课程设置标准，开足开齐体育、艺术、健康教育课程。全面实施《学生体质健康标准》。开展阳光体育运动，保证学生每天1小时锻炼时间，努力创建校园足球特色学校。继续做好“秦威杯”足球三级联赛的准备工作。

加强学生艺术教育，开展学生艺术展演活动。

加强校园卫生工作，做好春季传染病的防控工作，并配合保健站做好学生的健康体检工作。

积极开展巩固提升全国文明城市创建成果、国家食品安全城市、国家森林城市、生态文明城区质量强市等创建工作。

（六）规范发展学前教育，提高办园质量和水平。

1、加强幼儿园骨干体系建设，充分发挥优质幼儿园示范引领作用，不断扩大学前教育资源总量。

2、规范幼儿园管理，引导民办园认定管理和无证幼儿园专项整治工作。加强《指南》培训，提高辖区幼儿园办园质量和水平。

（七）维护好辖区教育安全稳定。

1、加强依法治教，狠抓安全工作台账管理，深入推进校园安全工作法制化、标准化、信息化。篇二：2015-2016学第二学期赵家村学校工作计划

苗馆赵家村小学2015－2016学第二学期 学校工作计划

一、指导思想：

以党的教育方针为导向，全面推进以创新教育为核心的素质教育，全

面实施质量提升、素质培养、机制建设、队伍培育、阳光办学、阳光师生、均衡发展、安全稳定等八大工程。按照《赵家村小学教师绩效考核实施细则》，进一步完善管理体制，强化德育安全工作，扎实推进素质教育，切实抓好课堂常规和学生行为习惯，狠抓师资队伍建设和校本培训，全面提高教学质量，探索特色学校建设，不断提升学校教育整体实力，确保学校可持续发展。争创社会满意学校和家长满意教师。

二、工作目标：

1、安全第一，预防为主，为师生营造一个安全祥和的工作和学习环境。

2、以人为本、实行人性化、精细化管理，争创社会满意学校和家长满意教师。

3、质量为本，教学中心地位不动摇，争创全镇一流学校。

4、德育为先，强化养成教育，大力推进阳光体育锻炼，为学生一生夯实基础。

5、加大师训力度，形成合理梯队，保证可持续发展。

6、“学最好的别人，做最好的自己” 弘扬爱校、爱岗、爱生的优良师德师风。

7、注重内涵发展，继续深化特色学校创建活动，打造特色鲜明的精品学校。

8、搞好岩店幼儿园的招生、管理、指导工作。

9、搞好本校及岩店幼儿园的绿化、美化工作。

三、工作措施：

（一）管理工作：齐抓共管，务实创新，开拓进取

1、认真领会党的教育方针。找准学习与工作、生活的结合点，坚持学以致用，争创“社会满意学校和家长满意教师”。

2、以人为本、实行人性化精细化管理，科学开展层级管理，层层目标明确，级级工作负责。进一步完善《苗馆镇赵家村小学教师绩效考核 细则》将学校管理的各项工作具体化，做到人人有事做、事事有人做，处处有管理，事事见管理，提高办学效益。

学校领导班子发扬民主、分工协作、以身作则、开拓创新，组织好教育学习活动、业务培训活动。

3、充分利用学校网站建设，不断丰富教师文化生活，积极发挥网络在日常管理、教育教学、家校联系和扩大社会影响上的作用。

4、加强教师队伍建设

（2）给年青教师压担子，给骨干教师搭台子。对责任感强、有发展潜力的教师强化对他们的指导培训，督促他们学习，提高业务水平，让他们成为我校学科带头人，并给他们更多的学习和评先机会。

（3）搞好帮扶活动。新教师与学校骨干教师结对帮扶，学校定详细的帮扶方案、派专人抓落实、帮扶过程和结果对师徒进行严格的考核。每期召开三个会：一是新教师座谈会。其目的是在思想上尽快融入学校，在教学上尽快站稳讲台。二是到校任教二至三年的教师座谈会。其目的是回头反思，离成熟尚差多远；进行思想引领，技能培训。三是到校五到六年教师座谈会。其目的是回头反思，离骨干尚差多远；进行思想引领、技能培训、榜样示范。

（二）养成教育工作：深入研究，完善机制，讲究实效

1、加强领导组织的组建落实。成立班主任、少先队辅导员组成的养成教育领导小组，具体负责统筹学校养成教育工作，保证德育渠道和德育计划的实施。发挥少先队的组织作用。少先队活动是学校德育工作的主阵地。少先队应根据自己的特点，通过升旗仪式、队干部的培养等常规教育和丰富多彩的特色活动，活跃学生身心、提高学生素养，培养高尚的思想品德和良好的行为习惯，学会自我教育、自我管理，使队员得到全面发展。

2、进一步出台《苗馆镇赵家村小学学生养成教育实施方案》，将从学生行为、生活、学习、思维作具体的细化。设立红领巾监督岗监督学生养成教育实施情况，并将每天的监督记录详细公示在红领巾监督岗评比栏中，利用每天的红领巾广播

站向广大师生播送。监督检查结果一天一汇总，月底统计作为评选先进班级的依据。

3、深化爱国主义教育活动。坚持每周一次的升旗仪式，将爱国主义教育内容系列化，认真组织宣传，让学生在每次讲话中受到爱国主义教育。利用各种传统节日加强学生学校礼仪、社会公德、家庭美德教育，组织学生积极参与各种社会实践活动，大力倡导为人民服务的思想、集体主义思想。在进行以上各种教育的同时，切实加强国防、法制、环保教育、生命安全教育、心理健康教育。

4、建立学校、家庭、社会三结合教育体系。成立家长委员会。定期召开家长会，加大社会参与学校德育的力度，协调学校、家庭、社会的三结合教育，从而为未成年人思想道德建设组建一个更完善的教育网络。在对学生开展学生自我保护、自我生存及生命意识教育的同时，定期对学校的一切设施进行安全检查，消除隐患，杜绝一切事故发生，确保师生安全。切实加强心理健康教育，培养学生合作、关心、宽容、诚信等健康心理品质，培养学生面对挫折的顽强毅力和吃苦耐劳的精神，培养学生适应社会生活的能力。

（三）教学工作：深化改革，开拓新路，不断创新

1、加强教学常规管理，树立质量第一意识。为进一步激励先进，鞭策后进。进一步修订《苗馆镇赵家村小学教师综合考评细则》。

2、积极开展优质课、示范课、指导课的研究活动。教研组创新管理、规范活动、积极探索新形式下的教研经验，每一次教研活动必须做到目标明确、形式多样、人人参与、讲求实效；每个人坚持扎实基础、提高质量，探索让学生全面、全员、全程、主动地参与教学过程，探索因材施教、分类指导的有效途径，提高教学质量。继续坚持每月一次的教学常规检查，及时反馈检查结果，责令纠正不足之处，并把检查结果计入教师业务考核档案。

3、以人为本，全面提高学生素质。不让一个孩子掉队，进一步做好“培优帮困”工作，将教师个人“培优帮困”工作与教学奖惩结合起来，将“培优帮困”工作的检查情况纳入教师考核中，作为评优选模依据之一。做好图书漂流活动，将小学生春雷读书阅读考级达标活动向纵深发展。

3、进一步探索作业设置方式、继续使用好学校配置的作业批改印章，激发学生认真按时完成作业的积极性，定期举行作业展评、写字比赛活动，激发学生养成认真书写的习惯。学校宣传窗开辟专栏宣传特长学生，同时每学期设置学生书画作文科技专题、个性学生专题、优秀作业专题等宣传内容，鼓励学生有个性、有特长发展。合理布置各室各窗，定期更换学习园地。

（四）师资培养：适应需要，提升层次，完善结构

1、树立职业、专业、事业三业并重的意识，全面贯彻《中小学教师职业道德规范》，严禁参赌、有偿家教、体罚和变相体罚学生。“学最好的别人，做最好的自己”，弘扬爱校、爱岗、爱生的优良师德师风。

2、加强校本教研，提升师资队伍。根据《泗水县教体局进一步加强有效教研》的通知精神，建立以校为本的教研活动制度，促使学校发展和教师发展，努力使学校成为学习型组织。继续开展课堂开放周活动，进行多次磨课活动，多方位

观课活动，把自培、互动、共享作为校本教研的核心理念，把“开展自已的教研、发表自己的见解，解决自己的问题，改进自己的教学”作为教研目的，让每一位教师“把研究的东西做出来，把做着的东西说出来，把说出的东西再研究”，亲身体验“研——做——思——提升”这样一个循环往复、螺旋上升的过程。形成书面材料，装订成册。做好本校申请的“十二五”规划课题《小学生课外阅读达标考级》的研究工作。

3、进一步加强现代教育技术工作。进一步加强学校的现代教育技术工作，要求教师努力树立“关键是意识现代化”的观念，进一步掌握现常用的现代教育技术手段，每位教师都要掌握上网搜索资料、处理资料以及收发电子邮件的本领。充分发挥网络资源在教学中的作用。全员发动，全员参与，建设学校的网上资源库，教师之间实现网络资源共享。进一步组织好教师远程研修工作，为教师专业素养的提升提供平台。

（五）安全工作

1、建立健全学校安全工作领导小组，制定领导安全值周轮流表，确定校长为安全工作第一责任人。明确岗位人员职责，严格执行责任追究和责任倒查问责制，学校与每位教师签定安全责任书，进一步明确责任，为全年安全工作的落实打下了坚实的基础。

2、认真组织全体教职员工深入学习和贯彻《教育法》、《教师法》、《中小学教师职业道德规范》以及《学生伤害事故处理办法》等相关法规，增强依法执教、依法管理的意识，杜绝体罚和变相体罚学生的行为，增强责任意识和防范意识，提高处理安全问题的能力

2、在对学生开展学生自我保护、自我生存及生命意识教育的同时，定期对学校的一切设施进行安全检查，消除隐患，杜绝一切事故发生，确保师生安全。切实加强心理健康教育，培养学生合作、关心、宽容、诚信等健康心理品质，培养学生面对挫折的顽强毅力和吃苦耐劳的精神，培养学生适应社会生活的能力。

3、加强门卫的工作责任，校门口不得乱停车辆，禁止闲杂人员进入校园，外来人员进校要通知校长同意办理登记手续方可入内。上课期间一律上锁，不经校长或值周领导同意不得擅至出校门。继续实行校委会成员轮流值班护送学生过国道制度，谁值班，谁主管、谁负责。

4、加强各种逃生演练，增强自护自救能力。

5、定期对学校安全隐患进行排查，发现问题及时整改、汇报。

（六）体卫工作：

1、各班级抓好两课两操质量，要求动作静、齐、快。组织好大课间活动和本校春季趣味运动会，促使学生体魄健康、身心快乐度过每一天。

2、校兼职健康教育教师要加强卫生宣传、疾病预防、学生体检等健康教育，控制近视新发病率，以养成学生良好卫生习惯。创造条件，完善卫生档案，抓好计生工作。

3、绿化、美化、净化校园。对学校校园进行统一重新规划，对两教学楼前面、操场东面进行绿化。

（七）注重内涵发展，继续深化特色学校创建活动，打造特色鲜明的精品学校。

继续以小学生春蕾读书达标考级活动为载体打造特色鲜明、诗意盎然的精品书香校园作为学校特色。

（八）搞好岩店幼儿园的招生、管理、指导工作。本学期根据中心学校通知精神，做好本校附属幼儿园的改造、招生、管理、指导，打造全镇一流公立幼儿园，力争暑假后招收幼儿50名以上。

（九）服务保障：增强责任，改进方法，完善服务学校的后勤、财会、图书、档案等工作，明确角色，为教育教学主动服务，为师生主动服务，敢当勤务员。

1、后勤工作人员要深入教师了解情况，及时搞好日常教学的后勤服务，确保教学需要。

2、严格校产登记、保管、使用、赔偿制度，使物尽其用。严格财务制度，按规定收费，定期清帐理财，做到财物相符，开支合理，帐目清楚。

3、认真、细心做好学校档案、图书、保管等工作。

4、关心教师，不断提高教职工生活水平。学校工作配档表：

2015——2016学二学期工作配档表 篇三：乌苏市实验幼儿园第二分园2016年安全工作计划

乌苏市实验幼儿园第二分园2016年安全工作计划 新年新气象，本学期我园的安全教育工作牢固树立“安全第一，预防为主，综合治理”，“责任重于泰山”的意识，以幼儿园安全工作为前提，以确保幼儿园保教工作的顺利进行为出发点，以提高师生和家长的安全意识及广泛开展安全教育活动为途径，积极推进“平安校园”的创建，做到防患于未然。现合本园实际，制定本安全教育工作计划。

一、健立健全制度，加强管理机制

1、进一步加强安全制度建设，建立健全安全工作的管理机制，进一步明确安全工作领导小组的工作职责，完善安全工作管理网络，有目的的制订和修改安全工作管理制度，层层落实“一岗双责”安全工作责任。为加强对“安全教育”活动的组织与领导，切实开展教育活动，特成立领导小组：

组 长：赵丽娟（书记）

副组长：曹丽峰（园长）

成 员：杨卫东 盖静 孙庆玲 魏竹玉 朱江磊 赛力克 努尔江 玛合丽帕及各班班主任

2、每位教职员工都应该清醒的认识到安全工作是幼儿园教育工作中的重中之重，是确保幼儿园保教活动正常进行的基础和保障，认真履行自己的职责。领导小组成员必须加强安全工作的监督与检查，做好幼儿园安全教育活动的组织

实施，经常性对园内场地、设施等方面的安全进行检查维修，对幼儿、教师的饮食卫生进行监督，以及时发现不安全隐患，防患于未燃。

3、继续做好与各部门和每位教职员工的安全工作责任书的逐级签定工作。进一步落实专人具体负责儿童的安全工作，使安全工作责任层层分解、责任到人，形成齐抓共管的良好局面，为全园师生营造一个安全、安静、和谐、健康的成长环境。

4、安全教育工作领导小组成员要定期布置自查安全工作，实行安全工作自查制度，各部门、各人员要认真仔细地检查并做好台账记录，发现问题要及时报告、整改，排除不安全隐患，防止事故发生，确保幼儿园师生人身安全和公共财产不受侵害。加强相关业务的学习，提高各岗位工作人员的安全意识和应对能力，进一步明确各自的职责。同时把安全工作列入到全园教工的日常工作考核范围内，将安全工作作为教师师德考核的标准之一。

5、班任教师要细心、耐心呵护每一个孩子，不要让幼儿因此而受到各种伤害。每天要关注本班幼儿的出勤情况，及时了解情况，关注幼儿的身体健康情况，对于带病入园的幼儿需特别注意其饮食和用药，发现幼儿身体有异，及时联系家长带回孩子到医院就诊。

6、加强日常值班和节假日值班制度，做到定人、定岗、定责并保持24小时值班制度和通讯工具畅通。值班老师要做到眼亮、耳聪、脚勤、手快，若发现不安全事故，应及时做好处理，并及时上报、及时与幼儿家长取得联系。值班老师在完成自己的工作职责时要认真做好交接班工作，坚决杜绝无人值班的空暇。其余老师要时刻关注身边的每一位幼儿，关注身边的每一件事，不分你我，共同为园内的安全工作负责。

7、“看好自己的门，管好自己的人”。每天值班要老师在幼儿入园、离园开门时要坚守岗位，把好门关，严禁幼儿独自出门回家，绝不漏放一个孩子。

二、加强安全宣传教育，开展安全教育活动，提高全体师生安全意识

1.加强安全教育，牢固树立安全意识。重视幼儿安全工作，在教师、幼儿中牢固树立安全意识，及时消除多种安全隐患，防止意外事故的发生。我们要求各班制定全面、详细的安全教育计划。在三月份“安全教育月”中，各班开展“安全在心中”主题教育，强化班级教师的安全意识，学习防毒、防水、防火、防传染病等安全常识及自救方法。四月份，在幼儿中开展交通安全知识宣传教育活动。2.创设有关安全教育的活动环境，合一日活动各环节，对幼儿进行卫生安全教育并开展相关的活动，使幼儿掌握一些自我保护的技能，提高幼儿的保护能力。

3.在幼儿一日活动中渗透有关的安全知识，让幼儿知道110、120、119紧急呼叫电话的号码和用途，遇到紧急情况，能呼叫求救，最大限度地消除不安全因素。4.积累有关安全教育的资料，提高安全教育的科学性。

三、创设平安校园，促进健康成长

1.定期维护园舍设施，为幼儿园实施安全管理提供保障。保安组长认真做好安全台账记录。

2.严格按要求聘用符合任职资格要求、身心健康的炊事员、教师、保育员。

3.严格执行卫生安全消毒制度，每周对幼儿的玩教具按要求进行清洗、消毒，每周为幼儿晒被褥等。保健主任督查保育员认真做好卫生安全消毒累计时间与记录。

4.严禁使用有毒有害的玩教具，严禁使用有毒有害材料制作玩教具，注意各类环境创设的安全性。

5.加强食堂饮食卫生安全的管理，严防食物中毒事故的发生。伙管员做到日有检查，周有小，月按时汇报。

6.加强卫生保健安全管理，要求幼儿每天晨检率达100%。保健员认真做好每日缺勤幼儿的筛查与报告。

7.加强幼儿在园服用药品的管理，根据家长的服用要求，确保服药及时、准确，严禁错服、漏服现象的发生。认真做好幼儿用药家长签字记录

四、具体工作安排

三月份：

1、对幼儿园重点部位进行全面面细致的检查，对全园各项设施进行全面的安全大检查，有安全隐患要及时排除。

2、制定安全工作计划

3、建立和完善幼儿园安全事故信息报告制度，召开安全工作会议。

4、做好“两会”期间幼儿园安全工作

5、各班开展“以增强防范能力，提高生命质量”为主题的安全宣传教育活动月。组织“安全在心中”主题教育，强化班级教师的安全意识，学习防毒、防水、防火、防传染病等安全常识及自救方法。

6、建立健全“三级值班”(门卫、行政、教师)制度，要求有关人员必须认真填写、记录。(外来人员记录)。

7开展应急演练活动。并做好演练方案的制定。

四月份：

1、在幼儿中开展交通安全知识宣传教育活动。努力提高师生、家长的安全意识。

2、主管、分管领导要做到勤看、勤检查，并做好记录。

3、做好安全演练工作。总结并召开安全工作会议。五月份：

1、园舍安全检查，及时消除隐患。召开安全工作会议。

2、幼儿保健知识宣传教育做好户外安全教育。

第五篇：郑州市第二实验幼儿园招生指南

郑州市第二实验幼儿园招生指南

幼儿园的任务为解除家庭在培养儿童时所受时间、空间、环境的制约，让幼儿身体、智力和心情得以健康发展。接下来由小编为大家整理出郑州市第二实验幼儿园招生指南，希望能够帮助到大家！

年龄要求

3—6周岁。

报名时间

大概是每年的3—5月份开始。

所需材料

（1）户口本需复印户主、幼儿、幼儿父母页；

（2）幼儿出生证明；

（3）父母身份证；

（4）幼儿预防接种本需复印带有幼儿信息的`首页和各项接种记录。

办理地点

需入学的幼儿园。

招生范围

市直机关一级局委，持单位介绍信统一报名。