分公司HSE基本知识题库2014.8.29.docx

第一篇：分公司HSE基本知识题库2014.8.29.docx

HSE基本知识题库

说明：

1、一般管理人员测试填空、单选、多选和判断题 70分及格

2、组室长以上管理人员测试填空、单选、多选、判断、简答、论述和识别题70分及格

3、本复习题为分公司自己的模拟复习范围，仅代表自己的观点，不代表审核组观点。

4、分公司全体员工可从网页《学习园地》中查询更多的复习内容。

一、填空题：

1、HSE管理的核心是(风险管理)

2、华北油田HSE的行为准则是（三老四严，四不伤害）

3、分公司HSE方针是：（以人为本）、预防为主、全员责任、持续改进。

4、公司HSE战略总目标是：追求（零伤害、零污染、零事故），在健康、安全与环境管理方面达到国际同行业先进水平。

4、集团公司HSE管理原则规定：任何决策必须优先考虑（健康安全环境）；安全是（聘用）的必要条件；各级管理者对业务范围内的健康安全环境工作（负责）。

5、集团公司《上锁挂牌管理规范》明确上锁步骤为辨识、隔离、上锁和确认。

6、凡进入油气田现场施工作业的承包商必须办理（HSE准入）。

7、安全生产责任制是根据（管生产必须管安全）原则，综合各种安全生产管理、安全操作制度制定的。

8、各级管理者对（业务范围内）的HSE工作负责。

9、“对事故、事件隐患，未采取有效措施组织整改或防范措施不力”的应追究责任单位（主要负责人和业务分管负责人）人的责任。

10、公司市场准入、招投标、财务等管理部门应严格执行承包商健康安全环境管理规定，将（HSE准入证）作为办理《市场准入证》、招投标和结算的必要审查条件。

11、对单位发生的事故，坚持以（四不放过）原则进行处理。

12、违反华北油田公司安全保命法则员工扣罚一个季度业绩奖金，干部同时给予行政处分；承包商员工，立即清退，单位罚款（10）万元，重复违反保命法则的，加重处罚直至清出华北油田市场。

13、中石油HSE培训管理规范要求：培训其下属是（各级管理人员）的职责之一。

14、启动前安全检查是生产装置投运（前）的一个先决条件。

15、启动前安全检查就是一个发现问题并安排落实（整改）的过程。

16、安装、维修、拆除临时用电线路的作业，应由（专业电工）进行。

17、使用何种消防器材灭火时，可能会造成冻伤（二氧化碳）。

18、在爆炸危险性的场所，必须使用（防爆）电器。

19、当身上衣服着火时，可立即（就地打滚，压灭身上火苗）。20、安全带的正确挂扣应该是（高挂低用）。

21、HSE管理体系是指一个组织在其自身活动中，对（HSE风险）采取管理措施，以减少可能引起的人员伤害和环境破坏，最终实现企业HSE目标的一种系统管理方法。

22、安全经验分享的涵义:是指将本人亲身经历或所见、所闻的安全、环保和健康方面的典型经验、（事故事件）、不安全行为、（实用常识）等总结出来，在会议、培训班等集体活动前进行宣传，从而使教训、经验、常识得到分享、推广的一项活动。

23、总的来说，HSE管理就是发现问题、（查找原因）、总结经验、吸取教训、（持续改进）、不断提高的过程。

24、HSE“两书一卡一表”是指 HSE作业指导书、HSE作业计划书、操作卡和HSE检查表。

25、健康、安全与环境管理体系基于计划（P）、实施（D）、检查（C）、改进（A）的运行模式原理。

26、HSE体系推进工作需要建立和实施的三大系统是HSE标准制度系统、HSE绩效考核系统、HSE培训系统。

27、上锁挂签的目的是：强化能量物料隔离管理，防止危险能量和物料的意外释放。

28、HSE培训需求矩阵是将培训需求与有关岗位列入同一个表中，以明确说明各岗位需要接受的培训内容、掌握程度、培训频率、培训方法等。

29、领导干部HSE履职能力是指HSE领导力、风险控制能力、HSE技能和应急指挥能力。

30、HSE培训规定，培训下属需纳入直线领导的岗位职责，对其下属的岗位胜任能力负责，直线领导对培训的有效性负最终责任。

31、HSE培训的形式，以分散在岗培训、辅导为主，集中脱产培训为辅。

32、HSE管理体系审核依据：法律法规、标准、规章制度、体系文件等。

33、危险化学品生产企业销售其生产的危险化学品时，应当提供与危险化学品完全一致的化学品 安全技术说明书（英语缩写为：MSDS）。

34、“三违行为”是指违章操作、违章指挥和违反劳动纪律。

35、目视化管理主要包括：人员的目视化管理，工器具的目视化管理，设备设施的目视化管理，作业区域的目视化管理。

36、上锁挂牌，其“牌”上应有明确的内容，应包含上锁者姓名、日期、单位、简短说明、联系方式等。

37、培训需求矩阵是将培训需求与有关岗位列入同一个表中，以明确说明各岗位需要接受的培训内容、掌握程度、培训频率等，这样的表称为培训需求矩阵。

38、危害因素是指一个组织的活动、产品或服务中可能导致人员伤害或疾病、财产损失、工作环境破坏、有害的环境影响或这些情况组合的要素，包括根源和状态。

39、事故隐患是指生产区域、工作场所中，存在可能导致人身伤亡、财产损失或造成重大社会影响的设备、装置、设施、生产系统等方面的缺陷和问题。

40、突发事件是指突然发生，造成或者可能造成重大人员伤亡、财产损失、生态环境破坏和严重社会危害，危及公共安全的紧急事件，集团公司突发事件主要分为自然灾害事件、事故灾难事件、公共卫生事件和社会安全事件四种类型。

41、《中国石油天然气股份有限公司安全生产和环境保护责任制管理办法》规定，各级主要领导对健全和落实安全环保责任制负主要领导责任，业务分管领导负直接管理领导责任，分管安全环保工作的领导负综合管理领导责任。

42、《中国石油天然气股份有限公司安全生产和环境保护责任制管理办法》规定，安全环保责任制应根据岗位职责，明确写明负责、组织、协调、参与以及监督检查等安全环保职责的具体内容与要求。

43、《中国石油天然气股份有限公司安全生产和环境保护责任制管理办法》规定，各级领导应当带头履行其安全环保职责，认真编制并严格落实个人安全行动计划。

44、《中国石油天然气股份有限公司安全生产和环境保护责任制管理办法》规定，操作、服务岗位可将安全环保职责融入岗位职责，明晰其岗位操作和属地区域的安全环保职责。

45、行为安全观察与沟通应重点关注可能引发伤害的行为，应综合参考以往的伤害调查、未遂事件调查以及行为安全观察的结果。

46、行为安全观察与沟通内容的七个方面：员工的反应、员工的位置、个人防护装备、工具和设备、程序、人体工效学、整洁。

47、工艺和设备变更管理中所指的变更主要包括工艺设备变更、工艺控制变更、操作和技术变更、安全系统变更和工厂基础设施变更。

48、变更管理主要包括六个环节，即变更申请、变更受理、变更审查与批准、变更实施及培训、变更项目投用及变更关闭。

49、年度工作循环分析计划包括需进行分析的操作程序、工作循环分析小组组成和时间安排。

50、突发事件现场指挥应首先做好险区人员疏散和防护，确保受伤人员医疗急救措施及时到位。

51、依据物质燃烧特性，一般来说，A类火灾是指固体物质火灾，B类火灾是指液体火灾或可熔化的固体物质火灾，C类火灾是指气体火灾，D类火灾是指金属火灾，E类火灾是指带电火灾。

52、燃烧的产生必须同时具备三个条件，即:可燃物、助燃物和着火源。

53、特种作业人员必须经专门的安全技术培训并考核合格，取得《中华人民共和国特种作业操作证》后，方可上岗作业。

54、集团公司下发的《基层组织自主管理安全文化基本表现特征》，从基层组织的人员、组织和物态三个方面，描述了基层组织自主管理阶段的表现和特征。

55、氧气瓶、乙炔瓶使用时应注意：氧气瓶、乙炔瓶不得混放，两瓶之间不得小于5米，距明火间距不得小于10米。

二、判断题：

1、集团公司HSE管理原则规定，各级管理者必须亲自参加健康安全环境审核。（√）

2、承包商管理执行公司统一的健康安全环境标准。（√）

3、HSE管理体系，人力资源管理体系、财务管理体系、质量管 理体系等，都是相互独立的企业管理系统，各个管理体系的内容和功能不同，不能混为一谈。（×）

4、安全文化就是指企业的安全宣传或者开展的一些安全活动等。（×）

5、HSE管理体系的核心是风险管理。（√）

6、集团公司推行HSE管理原则就是要规范各级管理者HSE管理基本行为的“规定动作”。（√）

7、落实直线责任，就是要将HSE管理融入到生产经营业务管理流程中，真正做到“管工作管安全、管业务管安全”。（√）

8、属地管理的重点是生产作业现场的每一个员工对自己属地区域内人员（包括自己、同事、承包商和访客）的行为安全、设备设施的完好、作业过程的安全、工作环境的整洁负责。（√）

9、安全观察与沟通是针对安全监督或监理如何到作业现场与作业人员就作业行为、环境、规程、工器具等方面安全事项进行探讨、交流而建立了一套实施程序和方法。（×）

10、直线管理者应负责所有事故的调查。（√）

11、公司安全理念的三个行动：安全从我做起、安全从现在做起、安全从每一天做起。（×）

12、四不伤害指不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、不受环境伤害。（×）

13、一切培训活动以满足岗位培训需求为核心。（√）

14、在生产受到危胁的情况下，生产要服从安全。（√）

15、公司HSE观念：一切风险都是可控的，一切事故均是可防的；安全源于设计、源于质量、源于责任、源于防范。（×）

16、《建设项目安全设施“三同时”监督管理暂行办法》中所称建设项目安全设施，是指生产经营单位在生产经营活动中所涉及到的所有设备、设施、装置。（×）

17、建设项目竣工后，根据规定需要试运行的，试运行时间应当不少于30日，最长不超过180日。（√）

18、承担建设项目安全评价的机构弄虚作假、出具虚假报告的，依据《建设项目安全设施“三同时”监督管理暂行办法》，撤销其相应资格。（√）

19、建设项目安全设施未与主体工程同时设计、同时施工或者同时投入使用的，安监部门对此有关的行政许可一律不予审批。（√）

20、企业必须对员工进行健康安全环境培训是中国石油天然气集团公司健康安全环境（HSE）管理原则之一。（√）

21、属地主管对进入属地的各类人员（施工人员、参观人员、服务人员等）实施管理；工作场所的员工对所管辖区域内人员（包括自 己、同事、承包商员工和访客）的安全、设备设施的完好、作业过程的安全负责任。（√）

22、建设单位应组织对属地内承包商负责人和相关管理人员HSE培训，对其施工作业全过程进行HSE监督管理，并对承包商HSE总体表现评估。（√）

23、作业许可证是开工证，期限应该根据作业的风险来确定。（×）

24、上道路行驶的机动车未放置保险标志的，公安机关交通管理部门可以罚款，但不得扣留机动车。（×）

25、灭火的基本原理是：根据燃烧的基本条件，采取一切灭火措施，破坏已经形成的燃烧条件，或终止燃烧的连锁反应，使火熄灭或把火势控制在一定范围，最大限度减少火灾损失。（√）

26、石油产品在运输、装卸过程中因流动、晃动、冲击，或与其它物体的相互接触，在迅速分离时，都会产生静电，静电荷可高达几千伏甚至几万伏。（√）

27、从事两种特种作业的人员，只要参加其中一种的特种作业培训与考核，即可上岗操作两种特种作业。（×）

28、任何电气设备在未验明无电之前，一律认为有电。（√）

29、雷电一般分四类：（1）直击雷（2）感应雷(3)球形雷（4）雷电侵入波。（√）

30、用可燃材料作保温层、冷却层、隔音、隔热的部位或火星能飞溅到的地方，在未采取切实可靠的安全措施之前，严禁焊、割。（√）

三、单项选择

1、HSE管理的核心是(A)A风险管理 B 应急管理 C隐患治理

2、华北油田HSE的行为准则是（B）

A三老四严，四不放过 B三老四严，四不伤害

3、分公司HSE方针是：（A）预防为主 全员责任 持续改进。A以人为本 B 安全第一 C 质量至上 D 环保优先

4、公司HSE战略总目标是：追求（A），在健康、安全与环境管理方面达到国际同行业先进水平。

A零伤害、零污染、零事故 B零伤害、零污染、零违章 C零违章、零违纪、零事故

4、集团公司HSE管理原则规定：任何决策必须优先考虑（A）；安全是（A）的必要条件；各级管理者对业务范围内的健康安全环境工作（A）。

A健康安全环境 聘用 负责 B健康安全环境 负责 聘用 C聘用 负责 健康安全环境

5、集团公司反违章禁令规定：严禁（C）

A违章指挥、违章操作 B违章指挥、违反劳动纪律 C违章指挥、强令他人违章作业

6、凡进入油气田现场施工作业的承包商必须办理（A）。A HSE准入 B 市场准入

7、安全生产责任制是根据（A）原则，综合各种安全生产管理、安全操作制度制定的。

A管生产必须管安全）B管业务必须管安全）C管工作必须管安全）

8、各级管理者对（业务范围内）的HSE工作负责。A业务范围内 B 全面工作 C分管工作

9、“对事故、事件隐患，未采取有效措施组织整改或防范措施不力”的应追究责任单位（B）人的责任。

A安全负责人和业务分管负责人 B主要负责人和业务分管负责人

C主要负责人和安全分管负责人

10、公司市场准入、招投标、财务等管理部门应严格执行承包商健康安全环境管理规定，将（A）作为办理《A》、招投标和结算的必要审查条件。

A HSE准入证 市场准入证 B 市场准入证 HSE准入证

11、对单位发生的事故，坚持以（C）原则进行处理。A三不放过 B四不伤害 C四不放过

12、违反华北油田公司安全保命法则员工扣罚一个季度业绩奖金，干部同时给予行政处分；承包商员工，立即清退，单位罚款（A）万元，重复违反保命法则的，加重处罚直至清出华北油田市场。

A 10 B 20 C 5

13、中石油HSE培训管理规范要求：培训其下属是（B）的职责之一。

A主要负责人 B各级管理人员 C安全管理人员

14、启动前安全检查是生产装置投运（A）的一个先决条件。A前 B后C中

15、启动前安全检查就是一个发现问题并安排落实（B）的过程。A治理 B整改 C措施

16、安装、维修、拆除临时用电线路的作业，应由（专业电工）进行。

A专业电工 B 专人 C 电工

17、使用何种消防器材灭火时，可能会造成冻伤（C）。A干粉 B 泡沫 C二氧化碳

18、在爆炸危险性的场所，必须使用（A）电器。A防爆B 安全 C 普通

19、当身上衣服着火时，可立即（A）。

A就地打滚，压灭身上火苗 B寻找水源，浇灭身上火苗 C脱掉衣服，迅速外逃

20、安全带的正确挂扣应该是（高挂低用）。A高挂低用 B低挂高用 C平挂平用

21、紧急状况下，企业主要领导要认真落实“四个第一时间”的要求，“四个第一时间”是指（B）、第一时间采取措施、第一时间报告情况、第一时间发布信息。

A、第一时间启动应急预案 B、第一时间赶赴现场 C、第一时间追究责任 D、第一时间组织事件调查

22、《勘探与生产分公司承包商健康、安全与环境管理规定》要求：凡进入油气田现场施工作业的承包商必须办理（A）。

A.HSE准入 B.临时出入证 C.HSE告知书 D、安全培训证

23、职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由(C)承担举证责任。

A、工伤职工 B、受伤职工的亲属 C、用人单位 D、公安机关

24、华北油田公司的HSE方针是（B）

A、以人为本、预防为主、全员参与、持续改进 B、以人为本、预防为主、全员责任、持续改进

C、追求零伤害、零污染、零事故，在健康、安全与环境方面达到国际同行业先进水平

D、追求零伤害、零污染、零事故，在健康、安全与环境方面达到国内同行业先进水平

25、某化工厂发生氯气泄漏，造成2人死亡，108人急性中毒。依据《生产安全事故报告和调查处理条例》，该事故的等级为（D）。

A．一般事故 B、较大事故 C、重大事故 D、特别重大事故

26、（C）是系统安全的主要观点 A、安全是绝对的 B、安全知识系统运行阶段要考虑的工作

C、在系统各个阶段都要进行危险源的辨识、评价和控制 D、事故是系统的危险源

27、对需要进行工作前安全分析的工作任务由（A）提出。A、参与作业的员工 B、安全管理人员 C、必须是主管的人 D、设计人员

28、推行个人安全行动计划内容包含（B）个方面。A、2 B、3 C、4 D、5

29、安全观察与沟通六步法正确顺序是（C）。A、观察、讨论、表扬、沟通、启发、感谢 B、观察、讨论、沟通、表扬、启发、感谢 C、观察、表扬、讨论、沟通、启发、感谢 D、观察、讨论、沟通、启发、表扬、感谢

30、所有工器具，包括工器具管理规范定义之外的其他工具，都应做到(A)。

A、定置管理 B、摆放整齐 C、按顺序摆放 D、随意摆放

31、压缩气瓶应用标牌标明气瓶的(C)。A、颜色 B、种类 C、状态 D、性质

32、重大危险源辨识的依据是物质的（）及其（D）。A．形态；数量 B．生产方式；储存类型 C．协调性；干扰性 D．危险特性；数量

33、工作前安全分析适用的范围包括：（D）承包商作业、培训或再培训的工具。

A、评估现有作业 B、新的作业或非常规作业 C、改变现有作业 D、以上都是

34、所有的与关键作业有关的操作程序（B）工作循环分析。A、每年至少进行二次 B、每年至少进行一次 C、每两年至少进行一次 D、每三年至少进行一次

35、特殊高处作业由（）负责审批。一般高处作业由（A）单位审批。

A、二级单位、作业区（科级）B、作业区（科级）、班站级

C、公司、二级单位 D、二级单位、班站级

36、动土或开渠深度大于（D）或作业时人员的头部在地面以下的可视为受限空间

A、1.5米 B、2米 C、1米 D、1.2米

37、下列（C）不属于特种作业人员。

A、锅炉司炉工 B、厂内机车驾驶人员 C、钳工 D、起重司索作业人员

四、多项选择

1、下列属于华北油田公司安全保命法则的有（A B C E F）A乘车系安全带，驾车不接打手机 B未经检测不得进入受限空间 C未经分析不得进行管线打开 D未经许可不得进行危险作业

E吊装作业时，吊装物下严禁行人通过 F高处作业必须系安全带

2、生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施，必须与主体工程（A B E）

A同时设计 B同时施工 C同时验收 D同时竣工验收 E同时投入生产和使用

3、承包商管理的五关是(A C E F G)A资质关 B市场准入关 C 队伍素质关 D HSE准入关 E现场管理关 F HSE业绩关 G 施工监督关

4、事故隐患整改应遵循原则包括(A C D F)A谁管理，谁负责 B 谁使用，谁负责 C谁施工，谁负责

D谁验收，谁负责 E 谁引进，谁负责 F 谁设计，谁负责

5、下列属于管理缺陷的有（A B C）

A安全规章制度不健全 B安全培训不到位，C劳动组织不合理

6、灭火的基本方法包括（A B C D）

A冷却 B窒息 C隔离 D抑制 E降温 F覆盖

7、以下为安全观察与沟通六步法内容，其正确顺序是：（E F A C B D）

A讨论 B启发 C沟通 D感谢 E观察 F表扬

8、天然气的（A B C）是输气过程中重要的工艺参数，是生产调度的依据。

A温度 B压力 C流量 D液位 E流速

9、检查燃气用具是否漏气时，通常采用(A B C)来寻找漏气点。

A用火试 B肥皂水 C闻气味 D以上都不对

10、企业调整职工岗位或采用“四新”的，要进行专门的安全培训。其中“四新”是指（A B C E）。A新技术 B新工艺 C新设备 D新产品 E新材料 F新原料

11、总承包大型地下矿山工程和深凹露天、高陡边坡及地质条件复杂的大型露天矿山工程的，具备矿山工程施工总承包（）及以上施工资质；总承包中型、小型地下矿山工程的，具备矿山工程施工总承包（）及以上施工资质。（C D）

A特级 B一级 C二级 D三级

12、工作前安全分析适用的范围包括：（A B C D）

A评估现有作业 B 新的作业 C非常规作业 D改变现有作业

13、对剧毒化学品以及储存数量构成重大危险源的其他危险化学品，储存单位应当将其储存数量、储存地点以及管理人员的情况，报所在地县级人民政府（A B）备案。

A安监部门 B公安部门 C卫生防疫部门 D质监部门

14、我国安全生产监督管理的基本原则（A B C）A有法必依 B执法必严 C违法必究 D全第一

15、《危险化学品安全管理条例》规定危险化学品（A B C D E）的安全管理，适用本条例。

A生产 B储存 C使用 D经营 E运输 F包装 G进口

16、生产、储存危险化学品的单位转产、停产、停业或者解散的，应当采取有效措施，处置方案应当报所在地县级人民政府（A B C D）备案。

A安监 B工业和信息化 C环境保护主管部门 D公安机关

17、燃烧是可燃物与氧化剂作用发生的放热反应，通常伴有（A B C）现象。

A火焰 B发光 C发热 D发烟

18、燃烧的产生必须同时具备三个条件，即（A B C）A可燃物 B助燃物 C着火源 D高温

19、PDCA管理模式的四个环节包括（A B C E）A计划 B实施 C检查 D反馈 E改进 F验证 20、“设施完整性”中所指的“设施”包括（A B C）A排污设施 B消防设施 C卫生设施 D报警设施

五、简答：

1、华北油田公司安全保命法则有哪些？ 答：乘车系安全带，驾车不接打手机；

未经检测不得进入受限空间；

未经分析不得进行管线打开；

未经许可不得进行动火作业； 吊装作业时，吊装物下严禁行人通过；

高处作业必须系安全带。

2、什么是安全生产三同时？

答：生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施，必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。

3、承包商管理的五关是？

答：资质关、HSE业绩关、队伍素质关、施工监督关、现场管理关。

4、事故隐患整改应遵循原则是什么？

答“谁管理，谁负责；谁设计，谁负责；谁施工，谁负责；谁验收，谁负责”的原则。

5、请简述“有感领导”的基本涵义是什么？落实“有感领导”的要求有些？

各级领导通过以身作则的良好个人安全行为，使员工真正感知到安全生产的重要性，感受到领导做好安全的示范性，感悟到自身做好安全的必要性。

落实“有感领导”要做到七个带头：

带头宣贯安全理念；带头遵守安全规章制度；带头制定实施个人安全行动计划；带头开展行为安全审核；带头讲授安全课；带头开展安全风险识别；带头开展安全经验分享活动

6、事故管理的“四不放过”原则是？

[参考答案：事故原因不查清不放过，事故责任者没有受到处理不放过，员工没有受到教育不放过，防范措施没有落实不放过]

7、安全经验分享的内容包含？

[参考答案：

1、工作和生活中的HSE经验常识；本单位或其他单位在安全管理上正反两方面的经验；

2、生产中的“三违”行为分析；事故和未遂事件的分析]

8、华北油田安全理念？

[参考答案：一个HSE理念：以人为本、安全第一、环保优先。二个HSE观念：一切风险都是可控的，一切事故均是可防的；安全源于设计、源于质量、源于精细、源于防范。三个行动：安全从我做起、安全从现在做起、安全从每一次操作做起。]

9、如何展现有感领导？试举例说明？

[参考答案：个人安全行动计划、安全联系点、HSE培训、HSE授课、安全经验分享、参加各种HSE会议、参加HSE评审等]

10、华北油田公司安全保命法则

[参考答案：乘车系安全带，驾车不接打手机；

未经检测不得进入受限空间； 未经分析不得进行管线打开；

未经许可不得进行动火作业；

吊装作业时，吊装物下严禁行人通过；

高处作业必须系安全带。] 11．何谓作业许可？试列举至少3例以上的作业需办理专项作业许可证。

[参考答案：

1、对在生产或施工作业区域内工作程序或操作规程未涵盖的非常规作业，事前开展作业危害辨识，提出作业申请，验证作业安全措施，并最终获得作业批准的一个过程。

2、工业动火、高处作业、临时用电、受限空间、挖掘作业、管线打开、吊装作业等] 12．何谓风险矩阵？其方法优点和缺点有哪些？

[参考答案：

1、在进行风险评价时，将风险事件的后果严重程度相对地定性分为若干级，将风险事件 发生的可能性也相对地定性分为若干级，然后以严重性为表列，以可能性为表行，制成表，在行列的交点上给出定性的加权指数。所有的加权指数构成一个矩阵，而每一个指数代表了一个风险等级。

2、该方法的优点是简洁明了，易于掌握，适用范围广；缺点是确定风险可能性、后果严重度过于依赖经验，主观性较大] 13．何谓清洁生产？

[参考答案：指不断采取改进设计、使用清洁的能源和原料、采用先进的工艺技术与设备、改善管理、综合利用等措施，从源头削减污染，提高资源利用率，减少或者避免生产、服务和产品使用过程中污染物的产生和排放，以减轻或者消除对人类健康和环境的危害] 14．中国石油天然气集团公司反违章禁令

[参考答案：

一、严禁特种作业无有效操作证人员上岗操作；

二、严禁违反操作规程操作；

三、严禁无票证从事危险作业；

四、严禁脱岗、睡岗和酒后上岗；

五、严禁违反规定运输民爆物品、放射源和危险化学品；

六、严禁违章指挥、强令他人违章作业。] 15．中国石油天然气集团公司健康安全环境（HSE）管理原则？ [参考答案：

一、任何决策必须优先考虑健康安全环境；

二、安全是聘用的必要条件；

三、企业必须对员工进行健康安全环境培训；

四、各级管理者对业务范围内的健康安全环境工作负责；

五、各级管理者必须亲自参加健康安全环境审核；

六、员工必须参与岗位危害识别及风险控制；

七、事故隐患必须及时整改；

八、所有事故事件必须及时报告、分析和处理；

九、承包商管理执行统一的健康安全环境标准。] 13

六、论述题：

1分公司HSE管理分手册一、二级要素各有多少？在您的业务范围之中应如何做好HSE管理体系工作？

16个一级要素，39个二级要素；

提示：

1、健全制度，落实全员责任，加强宣贯，培训和学习；

2、领导重视，体现领导承诺、践行有感领导、落实直线责任，制定个人计划等；

3、组织开展业务范围内风险识别、隐患排查；

4、开展行为安全观察与沟通；

5、开展矩阵培训，组织会议和活动等；

6、加强承包商及项目管理与考核等等

2在您的业务范围之中应如何做好HSE管理体系工作？您对分公司的HSE管理工作有何好的建议？

提示：对分公司建议以自己日常工作中遇到的难以协条解决的问题为依据。

七、看图分析题

1.请识别出乘坐电梯人员的3处不安全行为。

[参考答案] 1）在电梯内吸烟

2）办公人员行走时看资料未观察安全状态 3）用手保持电梯门的开放状态

2.请识别出楼梯口其中3处不符合，包括不安全状态及行人的不安全行为。

[参考答案] 1）办公人员行走时看资料未观察安全状态 2）办公人员上下楼梯未扶扶手 3）办公区域应急通道放置物品 4）未保持常闭式防火门处于常闭状态

3.请识别出办公室其中3处不安全状态。

[参考答案] 1）水杯置于电脑旁 2）抽屉未及时关上

3）尖锐物品（如小刀、剪刀等）尖头朝上放置

4.请识别出办公室其中3处不安全状态。

[参考答案] 1）使用临时接线插座，电线悬空有绊人可能 2）将文件柜作植物托架使用 3）在文件柜顶放置物品

5.请识别出司机及随车人员的3处不安全行为。

[参考答案] 1）开车打手机

2）前排副驾座未系安全带 3）行车途中乘车人员扔废矿泉水瓶

6.请识别出现场人员其中3处不安全行为。

[

[参考答案] 1）管理人员及作业人员未戴安全帽 2）作业人员未穿工作服 3）高处作业人员未系安全带

7.请识别出电动机械其中3处不安全状态。

[参考答案] 1）空气开关置于转动设备电机上 2）电动机及开关未设防雨水措施 3）电机联轴器无护罩

8.请识别出现场其中3处不安全状态。

[参考答案] 1）堆土堵塞逃生通道 2）堆土与坑边沿间距不足1米 3）现场未设安全警示标志

9.请识别出作业人员的4处不安全行为。

[参考答案] 1）作业人员未戴安全帽 2）作业人员未戴手套 3）作业人员未戴护目镜 4）作业人员正对砂轮切线方向

10.请识别出现场其中3处不安全状态。

DN80[参考答案] 1）埋地管线未加防腐层

2）放空管线错误着黄色，应为红色 3）管线埋深不足，处于地表

第二篇：HSE基本知识

安全方面的一些基本知识

国家安全生产方针：安全第一，预防为主，综合治理

集团公司安全环保质量理念：环保优先安全第一质量至上以人为本 集团公司HSE管理原则：

一、任何决策必须优先考虑健康安全环境；

二、安全是聘用的必要条件；

三、企业必须对员工进行健康安全环境培训；

四、各级管理者对业务范围内的健康安全环境工作负责；

五、各级管理者必须亲自参加健康安全环境审核；

六、员工必须参与岗位危害识别及风险控制；

七、事故隐患必须及时整改；

八、所有事故事件必须及时报告、分析和处理；

九、承包商管理执行统一的健康安全环境标准；

集团公司反违章六条禁令：

一、严禁特种作业无有效操作证人员上岗操作；

二、严禁违反操作规程操作；

三、严禁无票证从事危险作业；

四、严禁脱岗、睡岗和酒后上岗；

五、严禁违反规定运输民爆物品、放射源和危险化学品；

六、严禁违章指挥、强令他人违章作业。

员工违反《禁令》,给予行政处分;造成事故的解除劳动合同。

员工“五个清楚”：清楚本岗位职责清楚本岗位操作规程清楚身边的危险源清楚身边的隐患及控制对策清楚事故应急预案

管理人员“五个清楚”：清楚本岗位职责清楚本岗位HSE管理程序清楚本单位危险源清楚本单位隐患及控制措施清楚事故应急预案 “三违”：违章指挥、违章操作、违反劳动纪律

事故处理“四不放过”原则：所有事故均应按照事故原因未查明不放过，责任人未处理不放过，整改措施未落实不放过，有关人员未受到教育不放过的进行处理。蒋总提出的 “三个坚持”、“三个强化”：坚持牢固树立安全环保理念，坚持受控管理，坚持安全环保隐患治理持续投入，强化安全环保责任意识，强化过程管理，强化违章查处，着力在“转变观念、养成习惯、提高能力”上狠下工夫。李总提出的“九个带头”：各级领导要切实贯彻HSE管理九项原则，带头宣贯HSE

管理理念，带头学习和遵守HSE管理制度，带头制定实施个人安全行动计划，带头开展行为安全审核和HSE管理体系审核，带头讲授HSE管理知识，带头开展风险识别，带头开展安全联系点活动，带头深入基层查隐患反违章，带头开展安全经验分享，做到真信、真懂、真用。

承包商管理“五关”：资质关、业绩关、素质关、监督监理关、现场管理关 集团公司HSE方针：以人为本预防为主全员参与持续改进

集团公司HSE战略目标：追求零伤害、零污染、零事故，在健康安全与环境管理方面达到国际同行业先进水平

集团公司HSE管理体系建设实质：

长远目标是培育HSE文化，实现“安全是企业的核心价值

根本目的是实现风险控制，避免和防止事故发生

直接作用是提供正确的理念和工作方法

主要效果是健全责任制，明确全员安全环保责任

有感领导：就是各级领导通过以身作则的良好个人安全行为，使员工真正感知到安全生产的重要性，感受到领导做好安全的示范性，感悟到自身做好安全的必要性。

直线责任：就是各级主要负责人对安全环保管理全面负责，做到一级对一级，层层抓落实。直线领导不仅要对结果负责，更要对安全管理的过程负责，并将其管理业绩纳入考核。

属地管理：就是“企业每个领导对分管领域、分管业务、分管系统的安全环保管理工作负责”；落实“每个员工对自己岗位涉及的生产作业区域的安全环保负责”，包括对区域内设备设施、工作人员和施工作业活动的安全环保负责，做到“谁的领域谁负责、谁的区域谁负责、谁的属地谁负责”。即安全不仅仅是领导的事情，每个员工都是属地主管，都要对属地内的安全负责。属地主管不仅要对结果负责，更要对安全管理的过程负责，并将其管理业绩纳入考核。

磨208井事故原因及教训：磨208井事故是一起由于施工单位现场人员操作不规范、产品设计有缺陷造成的较大生产安全责任事故。事故直接原因是：套管堵塞器失效致使井筒内高压天然气突然释放喷出，是造成人员伤亡的直接原因。事故间接原因是：1堵塞器送入不到位导致失效；2座封假象导致操作人员误判；3操作不平稳导致堵塞器冲出；4堵塞器功能设计上存在缺陷。事故管理原因：

1、施工单位存在的管理原因是：1）施工单位风险意识不强；2）施工单位工艺技术不完善；3）施工单位编制的《施工方案》存在缺陷；4）施工单位编制的应急预案缺乏针对性；5）施工作业人员未全部达到上岗作业要求；6）施工人员违章作

业。

2、生产单位存在的管理原因是：1）川中油气矿两级机关对大修理项目作业管理严重缺位；2）川中油气矿机关管理混乱、工作界面不清；3）川中油气矿违反分公司有关制度及管理规定要求；4）风险意识不强，将高危作业视为常规作业进行管理；5）项目前期论证不充分，直接选用带压换阀的措施不当；6）对承包商作业人员的资质审查把关不严；7）方案审查人员不具备审查把关能力；8）现场施工作业配合和安全监管不到位；9）基础硬件设施管理存在不足；10）事故信息报送不及时。事故教训：一是安全环保理念树立不牢固，核心价值观没有真正形成；二是规章制度宣贯执行不力，严格不起来、落实不下去；三是对工程技术服务承包商的现场监管存在不足；四是管理人员的技术能力还不能完全满足生产需要。

通信公司2010年公司安全环保责任指标：

杜绝一般生产安全A级及以上事故（包括工业生产安全事故、道路交通事故、火灾事故）；

杜绝一般及以上环境污染和生态破坏事件；

杜绝新增职业病患者。

中国石油企业精神：

爱国创业求实奉献

中国石油企业宗旨：

奉献能源创造和谐

中国石油核心经营管理理念：

诚信创新业绩和谐安全

“三老”：当老实人，说老实话，做老实事；

“四严”：严格的要求，严密的组织，严肃的态度严明的纪律

“五型班组”：学习型安全型清洁型节约型和谐型

员工基本行为规范：

爱岗敬业遵纪守法忠于企业保守秘密

第三篇：HSE管理体系基本知识

HSE管理体系基本知识

一、什么是HSE管理体系 HSE管理体系分别是英文health、safety、environment的缩写。即健康、安全、环境。HSE管理就是结合职业健康安全管理体系和环境管理体系的一体化管理。是用科学化、系统化的方式，全面规范和改进企业安全、环境与健康的管理现状。它要求组织有明确的安全、健康与环境的责任制，对其活动、作业、产品、服务等有关的安全、健康危害与环境因素进行系统的识别及科学的评估，对高风险的危害和环境因素，通过制定或完善管理制度，并定期制定相应的目标、指标及管理方案等手段加以控制，把风险控制在尽可能低的程度，确保组织的经营活动符合有关的安全、健康与环境法规及其它要求，同时要求组织定期对管理体系进行审核、评审，从而达到持续改进安全、健康与环境绩效的目的。

二、云南陆地石油有限公司HSE管理体系的建立 中国航油集团云南陆地石油有限公司依据GB/T24001-2004《环境管理体系 规范及使用指南》、GB/T28001-2001《职业健康安全管理体系 规范》和Q/SY1002.1-2007《健康、安全与环境管理体系 第1部分：规范》等标准，结合公司的实际情况，在原有健康、安全与环境管理的基础上，建立了自己的HSE管理体系。

三、云南陆地石油有限公司HSE管理体系要素 我公司HSE管理体系共包含了1+18条要素 4.1总要求

4.2 HSE方针 4.3策划： 4.3.1环境因素和危险源的识别与评价控制 4.3.2法律法规及其他要求 4.3.3目标与指标 4.3.4管理方案 4.4实施与运行 4.4.1组织结构和职责 4.4.2能力、培训和意识 4.4.3参与、协商与信息交流 4.4.4体系文件 4.4.5文件和资料控制 4.4.6运行控制 4.4.7应急准备和响应 4.5检查和纠正措施 4.5.1监测和测量 4.5.2合规性评价 4.5.3事故、事件、不符合，纠正和预防措施 4.5.4记录和记录管理 4.5.5内部审核

4.6管理评审

四、HSE管理体系运行模式

HSE管理体系基于被称为策划—实施—检查—改进（PDCA）的运行模式运行。关于PDCA 的含意简要说明如下： P——策划（plan）：建立所需的目标和过程，以实现组织的HSE方针所期望的结果；(对应要素：4.3策划)D——实施(do)：对过程予以实施；(对应要素：4.4实施与运行)C——检查(check)：根据HSE方针、目标、指标以及法律法规和其他要求，对过程进行监测和测量，并报告其结果；(对应要素：4.5检查和纠正措施)A——处置(action)：采取措施，以持续改进HSE管理体系的表现。(对应要素：4.6管理评审)

持续改进 4.2 HSE方针 4.6 管理评审 4.3 策划 4.4 实施与运行 4.5 检查和纠正措施 HSE管理体系运行模式图

五、云南陆地石油有限公司HSE管理体系文件结构

HSE 描述本公司的HSE管理体系 管理手册（第1层次）HSE程序文件（第2层次）按HSE管理体系各要素描述各 单位、部门的全部HSE管理活动，共28个 HSE运行各岗位作业指导书 共77个作业指导书（第3层次）HSE管理体系文件结构图

六、控制文件

文件、资料、记录等

云南陆地石油有限公司HSE管理体系相关要点 我公司HSE管理体系最高管理者是公司总经理吴智敏，管理者代

表是公司副总经理楼建忠，员工代表是赵刚。公司HSE管理体系于

2009年3月26日发布，2009年4月1日进入试运行阶段。

（一）公司HSE管理方针： 安全第一 预防为主 综合治理 持续改进

（二）公司HSE管理目标： 零事故 零伤害 零污染(三)公司HSE管理指标：（四项指标）

一、杜绝集团一般责任事故（含）以上责任等级事故。

二、杜绝环境污染责任事故。

三、杜绝重大地面交通责任事故和火灾事故。

四、杜绝隐瞒不报或不按实际情况上报事故的事件。(四)公司HSE承诺：（七条承诺）为了落实健康、安全与环境管理方针，实现健康、安全与环境管理目标和指标，我公司承诺：

一、遵守职业健康、安全与环保法律法规与标准要求，建立并持续改进健康、安全与环境管理体系。

二、向所有员工宣传公司的健康、安全与环保政策，提供必要的培训，以提高员工的相关意识和素质，使其在各自岗位上切实履行其职责。

三、为员工提供安全的工作场所，提供安全可靠的设施设备，提供符合国家标准的劳动防护用品。

四、对新增、更新改造的设备进行健康、安全与环保审查。对在用的设施、设备定期检查，对健康、安全与环保的管理状况定期进行审核。

五、根据经营范围和作业环境的变化，及时修订应急救援预案，定期组织应急演练，最大限度减少人员伤亡和污染事故。

六、向承包商施加影响，要求其依照健康、安全与环境管理体系的理念和要求运作，并要求其对其员工进行培训。

七、与政府机构、社会团体及公众建立良好关系，就健康、安全与环保问题进行密切合作，为作业所在的社区创造美好的生态环境作贡献。

七、HSE管理体系其他相关知识

（一）职业健康安全管理体系 职业健康安全管理体系（OHSMS）标准并不是由国际标准化组织（ISO）制定，现我们引用最广泛的标准OHSAS 18001：1999《职业健康安全管理体系-----规范》和OHSAS 18002：2000《职业健康安全管理体系-----指南》是由英国标准化协会（BSI）与爱尔兰国家标准局、南非标准局、挪威船级社等13个组织联合制定。我国职业健康安全管理体系标准是GB/T 28001-2001《职业健康安全管理体系

规范》，并正在制定GB/T 28002《职业健康安全管理体系

指南》。职业健康安全管理体系共包含1+17条要素。

（二）环境管理体系 环境管理体系由国际标准化组织（ISO）制定，标准号为ISO14000系列，其中ISO14001《环境管理体系

要求及使用指南》等同于我国标准GB/T24001《环境管理体系 要求及使用指南》（现行版本号为2004版）。环境管理体系共包含1+17条要素

第四篇：HSE管理体系基本知识

一、中国石化的HSE方针是：安全第一，预防为主；全员动手，综合治理；改善环境，保护健康；科学管理，持续发展。

二、中国石化的HSE目标是：

追求最大限度的不发生事故、不损害人身健康、不破坏环境，创国际一泫的HSE业绩。

三、HSE的定义

健康（H）——“是指人身上没有疾病，心理上（精神上）保持完好的一种状态”。安全（S）——“是指在劳动生产过程中，努力改善劳动条件、克服不安全因素，使劳动生产在保证劳动者健康、企业财产不受损失、人民生命安全的前提下顺利进行”。环境（E）——“是指与人类密切相关的、影响人类生活和生产活动的各种自然力量或作用的总和”。

HSE的含义：由于安全、环境与健康在现代企业的实际工作过程中，有着密不可分的联系，因而将H、S、E形成一个整体的管理体系。

四、实施HSE管理体系，是采用现代管理理念对中国石化“全员、全过程、全方位、全天候”管理原则的一次提升。

五、中国石化HSE管理体系的进展及仪化股份公司的要求：

截止去年底，中国石化已有56家企业建立并实施HSE管理体系，要求尚未建立HSE管理体系的23家企业，2004年必须加速建立，并尽快投入运行。仪化股份公司的要求是今年9月份通过认证公司的认证审核。

六、HSE管理体系的实施要求

1、突出各级职责；

2、严格考核；

3、强化风险意识和风险管理；

4、注重HSE技能培训和行为训练。

七、SCL的含义：“S”是“安全”，“C”是“检查”；“L”是“表格”。“SCL”就是安全检查表。

八、JHA的含义：J”是“工作或作业”；“H”是“危害”；“A”是“分析”。“JHA”就是作业危害分析。

九、HSE管理体系是一个行业标准，也是一个强制性标准，一经发布必须建立并实施。

十、中国石化的HSE管理体系是2001年2月8日发布，3月1日实施，4月4日开的新闻发布会。

十一．根据你所在的岗位举例主要设备设施和作业活动。

包装岗位的设备：可调托盘仓、前秤和升降机、穿箭机、侧打穿箭机、裹膜机、地秤。设施：消防设施、照明设施和安全疏散设施。

作业活动：包装运丝作业、丝饼套袋作业、长丝包装作业、领料开箱作业、停启捆箱机作业、停启裹膜机，长丝包装线工位启动、长丝包装线工位停止、长丝翻箱作业 十二什么是HSE管理体系？HSE管理体系是一种事前进行风险分析，确定其自身活动可能发生的危害及后果，从而采取有效的防范手段和控制措施防止其发生，以便减少可能引起的人员伤害、财产损失和环境污染的有效管理方式。

一、中国石化的HSE方针是：安全第一，预防为主；全员动手，综合治理；改善环境，保护健康；科学管理，持续发展。

二、中国石化的HSE目标是：

追求最大限度的不发生事故、不损害人身健康、不破坏环境，创国际一泫的HSE业绩。

三、HSE的定义

健康（H）——“是指人身上没有疾病，心理上（精神上）保持完好的一种状态”。安全（S）——“是指在劳动生产过程中，努力改善劳动条件、克服不安全因素，使劳动生产在保证劳动者健康、企业财产不受损失、人民生命安全的前提下顺利进行”。环境（E）——“是指与人类密切相关的、影响人类生活和生产活动的各种自然力量或作用的总和”。

HSE的含义：由于安全、环境与健康在现代企业的实际工作过程中，有着密不可分的联系，因而将H、S、E形成一个整体的管理体系。

四、实施HSE管理体系，是采用现代管理理念对中国石化“全员、全过程、全方位、全天候”管理原则的一次提升。

五、中国石化HSE管理体系的进展及仪化股份公司的要求：

截止去年底，中国石化已有56家企业建立并实施HSE管理体系，要求尚未建立HSE管理体系的23家企业，2004年必须加速建立，并尽快投入运行。仪化股份公司的要求是今年9月份通过认证公司的认证审核。

六、HSE管理体系的实施要求

1、突出各级职责；

2、严格考核；

3、强化风险意识和风险管理；

4、注重HSE技能培训和行为训练。

七、SCL的含义：“S”是“安全”，“C”是“检查”；“L”是“表格”。“SCL”就是安全检查表。

八、JHA的含义：J”是“工作或作业”；“H”是“危害”；“A”是“分析”。“JHA”就是作业危害分析。

九、HSE管理体系是一个行业标准，也是一个强制性标准，一经发布必须建立并实施。

十、中国石化的HSE管理体系是2001年2月8日发布，3月1日实施，4月4日开的新闻发布会。

十一．根据你所在的岗位举例主要设备设施和作业活动

织袜岗位的设备：织袜机。设施：消防设施、照明设施和安全疏散设施。作业活动：停启染色织袜机作业、织袜作业。

十二什么是HSE管理体系？HSE管理体系是一种事前进行风险分析，确定其自身活动可能发生的危害及后果，从而采取有效的防范手段和控制措施防止其发生，以便减少可能引起的人员伤害、财产损失和环境污染的有效管理方式。

一、中国石化的HSE方针是：安全第一，预防为主；全员动手，综合治理；改善环境，保护健康；科学管理，持续发展。

二、中国石化的HSE目标是：

追求最大限度的不发生事故、不损害人身健康、不破坏环境，创国际一泫的HSE业绩。

三、HSE的定义

健康（H）——“是指人身上没有疾病，心理上（精神上）保持完好的一种状态”。安全（S）——“是指在劳动生产过程中，努力改善劳动条件、克服不安全因素，使劳动生产在保证劳动者健康、企业财产不受损失、人民生命安全的前提下顺利进行”。环境（E）——“是指与人类密切相关的、影响人类生活和生产活动的各种自然力量或作用的总和”。

HSE的含义：由于安全、环境与健康在现代企业的实际工作过程中，有着密不可分的联系，因而将H、S、E形成一个整体的管理体系。

四、实施HSE管理体系，是采用现代管理理念对中国石化“全员、全过程、全方位、全天候”管理原则的一次提升。

五、中国石化HSE管理体系的进展及仪化股份公司的要求：

截止去年底，中国石化已有56家企业建立并实施HSE管理体系，要求尚未建立HSE管理体系的23家企业，2004年必须加速建立，并尽快投入运行。仪化股份公司的要求是今年9月份通过认证公司的认证审核。

六、HSE管理体系的实施要求

1、突出各级职责；

2、严格考核；

3、强化风险意识和风险管理；

4、注重HSE技能培训和行为训练。

七、SCL的含义：“S”是“安全”，“C”是“检查”；“L”是“表格”。“SCL”就是安全检查表。

八、JHA的含义：J”是“工作或作业”；“H”是“危害”；“A”是“分析”。“JHA”就是作业危害分析。

九、HSE管理体系是一个行业标准，也是一个强制性标准，一经发布必须建立并实施。

十、中国石化的HSE管理体系是2001年2月8日发布，3月1日实施，4月4日开的新闻发布会。

十一．根据你所在的岗位举例主要设备设施和作业活动

叉车岗位的设备：电瓶叉车、内燃叉车。设施：消防设施、照明设施和厂房设施。活动叉车装车、叉车装托盘、叉车充电、叉车加油

十二什么是HSE管理体系？HSE管理体系是一种事前进行风险分析，确定其自身活动可能发生的危害及后果，从而采取有效的防范手段和控制措施防止其发生，以便减少可能引起的人员伤害、财产损失和环境污染的有效管理方式。

一、中国石化的HSE方针是：安全第一，预防为主；全员动手，综合治理；改善环境，保护健康；科学管理，持续发展。

二、中国石化的HSE目标是：

追求最大限度的不发生事故、不损害人身健康、不破坏环境，创国际一泫的HSE业绩。

三、HSE的定义

健康（H）——“是指人身上没有疾病，心理上（精神上）保持完好的一种状态”。安全（S）——“是指在劳动生产过程中，努力改善劳动条件、克服不安全因素，使劳动生产在保证劳动者健康、企业财产不受损失、人民生命安全的前提下顺利进行”。环境（E）——“是指与人类密切相关的、影响人类生活和生产活动的各种自然力量或作用的总和”。

HSE的含义：由于安全、环境与健康在现代企业的实际工作过程中，有着密不可分的联系，因而将H、S、E形成一个整体的管理体系。

四、实施HSE管理体系，是采用现代管理理念对中国石化“全员、全过程、全方位、全天候”管理原则的一次提升。

五、中国石化HSE管理体系的进展及仪化股份公司的要求：

截止去年底，中国石化已有56家企业建立并实施HSE管理体系，要求尚未建立HSE管理体系的23家企业，2004年必须加速建立，并尽快投入运行。仪化股份公司的要求是今年9月份通过认证公司的认证审核。

六、HSE管理体系的实施要求

1、突出各级职责；

2、严格考核；

3、强化风险意识和风险管理；

4、注重HSE技能培训和行为训练。

七、SCL的含义：“S”是“安全”，“C”是“检查”；“L”是“表格”。“SCL”就是安全检查表。

八、JHA的含义：J”是“工作或作业”；“H”是“危害”；“A”是“分析”。“JHA”就是作业危害分析。

九、HSE管理体系是一个行业标准，也是一个强制性标准，一经发布必须建立并实施。

十、中国石化的HSE管理体系是2001年2月8日发布，3月1日实施，4月4日开的新闻发布会。

十一．根据你所在的岗位举例主要设备设施和作业活动。

包装岗位的设备：可调托盘仓、前秤和升降机、穿箭机、侧打穿箭机、裹膜机、地秤。设施：消防设施、照明设施和安全疏散设施。

作业活动：包装运丝作业、丝饼套袋作业、长丝包装作业、领料开箱作业、停启捆箱机作业、停启裹膜机，长丝包装线工位启动、长丝包装线工位停止、长丝翻箱作业 十二什么是HSE管理体系？HSE管理体系是一种事前进行风险分析，确定其自身活动可能发生的危害及后果，从而采取有效的防范手段和控制措施防止其发生，以便减少可能引起的人员伤害、财产损失和环境污染的有效管理方式。

第五篇：HSE管理基本知识试题

HSE体系基本知识复习题

一、填空题

1.中国石油的HSE方针：以人为本、预防为主、全员参与、持续改进。4.HSE体系的核心：风险管理。5.HSE体系的根本理念：以人为本。6.HSE体系基本原则：闭环管理。7.HSE体系的实质：职能分配。

8.中国石油HSE标准中七个要素：

1、领导和承诺；

2、健康、安全与环境；

3、策划；

4、组织结构、资源和文件；

5、实施和运行；

6、检查和纠正措施；

7、管理评审。

9.5S现场管理法包括：整理、整顿、清扫、清洁、素养；又被称为“五常法则”或“五常法”。

10.中国石油的HSE战略目标：零伤害、零污染、零事故、零缺陷。11.HSE根本目的：实现风险控制，避免和防止事故发生。12.公司HSE体系推进确立的“三大目标”：1）转变观念；2）养成习惯；3）提高能力。

13.公司HSE体系推进明确的“三项任务”：1）完善HSE制度标准；2）完善HSE培训系统；3）改进HSE绩效管理。

14.公司HSE体系推进明晰的“三个层次”：1）领导干部；2）职能部门；3）操作员工。

15.直线责任的主体是（各级管理人员）（包括班组长）。

16、直线责任是指落实各项工作的负责人对各自承担工作的HSE管理职责，做到“谁（主管）谁负责、谁（组织）谁负责、谁（执行）谁负责”。

17、在落实直线责任过程中应坚持（“管工作必须管安全”）的原则。

18、属地管理的重点是生产作业现场的每一名员工对自己属地区域内人员的（行为安全）、（设备设施）的完好、（作业过程）的安全、（工作环境）的整洁负责。

19、属地管理实现了HSE管理由“全员（参与）”向“全员（有责）”的转变。

20、履行岗位（HSE职责）是体现有感领导的基本要求。

二、判断题

（√）1.HSE 管理体系是一个不断变化和发展的动态体系，因此，其建立和实施也是一个不断发展和交互作用的过程。

（√）2.策划是落实HSE风险管理的重要内容,是实施HSE计划管理的重要方面。

（×）3.动火作业人在动火作业结束后即可离开作业现场。（√）4.动火作业许可证是现场动火的依据，只限在指定的地点和时间范围内使用，不得涂改、代签。

（×）5.电钻、砂轮、喷灯、临时用电不属于临时动火范畴。（√）6.生产区域内的炉、塔、罐、仓、槽车、管道、烟道、沟、坑、井等封闭、半封闭的空间或场所可为受限空间。（√）7.只有在没有其他切实可行的方法能完成工作任务时，才考虑进入受限空间作业。

（√）8.用惰性气体吹扫空间，可能在空间开口处附近产生气体危害，此处可视为受限空间。

（√）9.出现有人中毒、窒息的紧急情况，抢救人员进入受限空间救援时，应至少有一人在外部做联络工作。

（√）10.《辽阳石化公司高处作业安全管理办法》规定，高处作业严禁上下投掷工具、材料和杂物等，所用材料要堆放平稳，作业点下方应设安全警戒区，有明显警戒标志，并设专人监护。各种工具应有防掉绳，并放入工具袋（套）内。

（√）11.不安全状态是指：可能导致人员伤害或其他事故的物（设备设施和环境）的状态。

（√）12.不安全行为是指：可能对自己或他人以及设备、设施造成危险的人的行为。

（√）13.《辽阳石化公司HSE观察与沟通管理办法》规定，当观察到的不安全行为可能造成严重后果的，可以对其行为进行处罚。（√）14.室外的临时用电配电箱（盘）应设有安全锁具，钥匙由配电箱（盘）其所属单位现场负责人保管。

（√）

15、搬迁或移动临时用电线路时，应先切断电源并上锁。（√）

16、安全锁是指用来锁住能量隔离设施的安全器具。按使用功能分为两类：个人锁和集体锁。（×）

17、集体锁是现场共用的安全锁，不包含有锁箱。集体锁为同花锁，是一把钥匙可以开多把锁的组锁。

（√）

18、负责盲板抽加的人员要相对稳定，谁加谁抽。

（√）

19、当管线/设备打开作业涉及高处作业、动火作业、进入受限空间等特殊作业，应同时办理相关作业许可证。（×）20、更换阀门填料不属于管线/设备打开作业。

三、选择题

1、提高HSE执行力的方法是：加强HSE培训，加强HSE监督，加强（C），做好HSE技术支持。

A．HSE检查 B．HSE考核 C．HSE审核和评审 D.HSE理念

2、集团公司HSE管理体系建设推进计划的主要任务：整合HSE理念、（A）、加强HSE风险管理、提高HSE执行力。

A．统一HSE规范 B．统一HSE标准 C．统一思想 D.统一管理

3、我国的安全生产方针是（A）。

A.安全第一、预防为主 B.合法、公正、公开 C.预防和减少事故 D.制裁安全生产违法犯罪

4、有感领导是落实HSE管理原则的具体体现，领导的（）标准就是员工的（A）要求。

A.最高，最低 B.安全，安全 C.质量，质量 D.最低，最高

5、动火作业前应进行气体检测，现场使用便携式检测仪检测时，由（D）负责检测，并将检测数据填写到作业许可证上并签字。A.属地单位安全监督人员 B.属地单位项目负责人 C.作业单位现场负责人 D.属地单位监护人

6、下列那些作业必须办理动火作业许可证（C）。

A．高空作业 B．脚手架作业 C．临时用电 D．进容器作业

7、属地单位项目负责人是指属地所属各级单位（部门）（B）以上的各级管理人员。

A.专业负责人 B.专业技术管理人员 C.班组长 D.操作岗位人员

8、.作业人员、监护人员等现场关键人员变更时，应经过（B）和批准人的审批。

A.属地单位项目负责人 B.作业单位现场负责人 C.属地单位负责人 D.作业单位项目负责人

9、工作完成后，作业单位应清理作业现场，（D）填写作业结束时间。

A.属地单位监护人 B.作业单位现场负责人 C.属地单位负责人 D.属地单位项目负责人

10、《辽阳石化公司HSE观察与沟通管理办法》规定，正确的安全观察与沟通的步骤（六步法）是（D）。A.观察 表扬 讨论 启发 沟通 感谢 B.启发 观察 表扬 讨论 沟通 感谢 C.沟通 观察 表扬 讨论 启发 感谢 D.观察 表扬 讨论 沟通 启发 感谢

11、现场作业人员发现有人对其进行安全观察时，立即将接地线接上，这种不安全行为属于那种类型（C）

A.员工的位置 B.工具与设备 C.员工的反应 D.员工的位置

12、HSE观察包括对（C）的观察。

A.员工作业行为和管理流程 B.作业环境的观察和管理流程 C.员工作业行为和作业环境 D.员工作业行为、作业环境和管理流程

13、《辽阳石化公司临时用电安全管理办法》规定，在接引、拆除临时用电线路时，其（B）开关应断电上锁并做好安全措施。A.同级 B.上级 C.下级 D.线路

14、送电操作顺序为（D）。

A.分配电箱（盘）—总配电箱（盘）—开关箱 B.总配电箱（盘）—开关箱—分配电箱（盘）

C.开关箱—分配电箱（盘）—总配电箱（盘）D.总配电箱（盘）—分配电箱（盘）—开关箱

15、停电操作顺序为（C），紧急情况除外。

A.分配电箱（盘）—总配电箱（盘）—开关箱 B.总配电箱（盘）—开关箱—分配电箱（盘）

C.开关箱—分配电箱（盘）—总配电箱（盘）D.总配电箱（盘）—分配电箱（盘）—开关箱

16、环境监测的对象有：（A）A.大气、水体、土壤、生物、噪声 B.大气、市容、土壤、生物、噪声 C.大气、交通、土壤、生物、噪声

17、一般将污染物分为：（A）

A.工业污染源、交通运输污染源、农业污染源和生活污染源四类。B.工业污染源、农业污染源、生活污染源三类。C.工业污染源和生活污染源两类。

18、工业三废是指（C）。

A、废水、废料、废渣；B、废水、废气、废料；C、废水、废气、废渣。

19、漏电保护继电器具有对漏电流（AB）的功能。A 检测 B 判断

20、雷电的主要破坏作用有（ABC）。

A 电效应 B 热效应C 机械效应 D 静电效应

四、简答题

1、落实属地管理的作用？

答：通过属地管理，确保每个生产区域、每台设备、每次作业都有明确的属地主管，做到“事事有人管，人人有事做”，保证了安全管理无空白；

实现了HSE管理由“全员参与”向“全员有责”的转变； 提升了基层生产作业现场的HSE管理水平，避免了各类事故事件的发生，最终实现安全生产。

2、如何落实有感领导？

答：履行岗位HSE职责是体现有感领导的基本要求；

落实有感领导必须要从自身做起，小事和细节做起； 落实有感领导必须要不断提升自身的HSE领导力。

3、燃烧热的传播有哪三种方式? 答：可燃物质燃烧放出的热量通过热传导、热辐射、热对流三种方式向外传播。

4、阻火设备包括哪些? 答：阻火设备包括安全液封、水封井、阻火器、单向阀、阻火闸门、火星熄灭器、防油堤、燃烧池、防火墙等。

5、空气呼吸器适用于什么场所？

答：适用于缺氧、有毒气体成分不明或浓度较高的环境

6、进入受限空间进行高空检修动火作业需办理哪些作业票？ 答：受限空间作业票；动火作业票；高处作业票；检修作业票；临时用电作业票

7、触电方式有几种？

答：触电方式有三种，即单项触电、两项触电、跨步电压。

8、安全电压有哪些等级？

答：我国规定工频有效值额定安全电压有42V、36 V、24 V、12 V和6 V等五个等级。

9、常用人工呼吸方法有哪些？

答：口对口吹气法、俯卧压背法、仰卧压胸法，但以口对口吹气式人工呼吸最为方便和有效。

10、集团公司颁布反违章禁令的内容是什么？

答：为进一步规范员工安全行为，防止和杜绝“三违”现象，保障员工生命安全和企业生产经营的顺利进行，特制定本禁令。

一、严禁特种作业无有效操作证人员上岗操作；

二、严禁违反操作规程操作；

三、严禁无票证从事危险作业；

四、严禁脱岗、睡岗和酒后上岗；

五、严禁违反规定运输民爆物品、放射源和危险化学品；

六、严禁违章指挥、强令他人违章作业；

员工违反上述禁令，给予行政处分；造成事故的，解除劳动合同。

本禁令自发布之日起施行。2008年2月4日