安全生产奖励与处罚办法

第一篇：安全生产奖励与处罚办法

安全生产奖励与处罚办法

一、总则

在企业实行承包责任制中，安全生产指标与经济合同挂钩，对安全生产成绩显著、贡献大的个人或单位给予奖励，对违章作业、违反劳动纪律者给予处罚。

二、奖励办法

工程处安全科对下列方面做出成绩或贡献的给予300—500元的奖励或通报表扬。

1、安全生产规章制度落实，内业资料齐全，没有发生恶性事故，轻伤率不超过公司下达指标的。

2、在上级有关部门安全检查中，取得优良成绩或公司、工程处季度检查评比中取得好名次的。

3、防止或避免了重大伤亡事故发生或者事故抢救中有功，使人身生命和国家财产免受或少受损失的。

4、在安全生产、文明施工、改善劳动条件等方面有革新创造或合理化建议，并在生产或工作中取得明显实效的。

5、在安全生产中取得易遭攻击成绩的。

三、处罚办法

工程处安全科对于下列行为之一的分别予300—10000元的罚款或警告、通报批评、责令限期整改、停产整顿的处罚、构犯罪的由司法机关依法追究刑事责任。

1、发生重伤以上事故的，或轻伤事故率超过指标的。

2、安全生产规章制度不落实的。

3、违章指挥、违章作业的。

4、安全检查不达标的。

5、发生工伤事故隐瞒不报的。

6、接到安全机构签发的《安全隐患整改通知书》后逾期不整改的。

7、受到上级有关部门处理的。

8、安全内业资料不齐全的。

9、“五同时”措施未落实的。

10、脚手架材料差或搭设不符合要求的。

11、“三宝”款使用或使用不当的。

12、“洞口”、“临边”无防护不严的。

13、生产与生活用电线路的架设，使用不符合标准规范要求的产品，未使用漏电保护标准开关箱的或未推行三相五线制（TN-S系统）。

14、井架、龙门架和施工电梯的搭设不符合标准要求的。

15、搭吊不按规定要求进行安装，拆除和使用的。

16、施工机具的安装与使用不符合标准要求。

17、使用伪劣防护用品的。

18、新工人入场未进行“三级”安全教育，无证上岗或么招乱雇的。

19、特殊工种未经培训并持证上岗的。

20、外来施工队未经工程安全机构进行安全资质审查的。

四、附则

1、发生重大伤亡事故的单位或因违章酿成他人伤亡的个人，取消参加当年评选先进的资格。

2、当事人或单位对处罚决定不服，可依照有关规定申请行政复议，逾期不申请复议而不履行处罚决定的。

3、经济处罚款项的管理会计处理：被罚部门或个人接到《安全罚款通知书》后十天内将罚款的金额上缴工程处财务部门。属于内部核算单位的罚款，由该部门列入“管理费用一内部责任制罚款”借方核算，财务部门列“贷”方核算，属于个人罚款，《安全罚款通知书》应载明“个人罚款，不得报销”字样，任何部门和个人不得给予报销，对安全罚款的收入，财务部门应专户核算，作为工程处内部安全生产奖金专用款。

4、安全奖金由安全科报销，工程处分管领导审批后由财务部门实施。

5、各工地可根据规定，制定实施细则，并报工程处安全科备案。

第二篇：安全生产奖励与处罚制度

安全生产奖励与处罚制度

一、凡在安全生产中成绩突出，具备下列条件的单位和个人给予荣誉或物质奖励。

1、认真贯彻执行国家安全生产方针和政策，在安全生产和文明施工、节约能源等方面取得显著成绩的，评为一年无事故获荣誉奖；被局、市、省评为安全先进单位和个人的分别奖200元、500元、1000元奖金。

2、防止和避免了重大伤亡事故或事故抢救中有立功表现的，奖500~1000元。

二、对于下列行为之一的职工，经教育不改的应给予处罚：

1、违章作业或违章指挥造成事故的，罚100~500元。

2、玩忽职守、违反安全生产责任制，造成事故的，罚200~1000元。

3、发现有事故险情，既不采取防范措施又不及时报告而致事故发生的，罚100~500元。

4、发生事故后破坏现场，隐瞒不报、虚报、故意拖延或者嫁祸他人的，罚200~1000元。

5、对批评违章作业或违章指挥的人员进行打击报复的，罚100~500元。

6、不执行上级和安全部门限期解决的安全隐患要求而造成事故的，罚200~500元。

7、由于设备超过检修期限运行或设备有缺陷或没有防护装置造成事故的，罚责任人200~500元。

8、发生事故后，不能积极抢救，或事故后不吸取教训，采取措施致同类事故重复发生的，罚200~1000元。

三、处分包括行政处分和经济处罚，情节严重者要追究刑事责任。

四、凡年内发生重大事故，重伤事故超过公司的控制目标，一般事故月频率超过1.30/00，当年不能评为先进个人和先进班组。

违反安全生产制度的罚款规定

1、进入施工现场必须戴安全帽，不戴安全帽罚款50元，不系帽带者罚20元；现场5人以上不带安全帽罚项目经理、施工员、安全员各100元。

2、在没有防护设施的高空、临边和陡坡施工（基准高2m以上）必须系安全带，违者罚款50~100元。项目部未提供安全带的罚项目经理、施工员、安全员各100元。

3、距地面2m以上作业要有防护栏杆、挡板或安全网，高层建筑应在首层和每隔四层设置一道固定的安全网，同时再设一道随施工高度提升的安全网，违者罚项目经理、施工员、安全员各100元。

4、参加施工的人员，严禁洒后上班作业，违者罚款50~100元。

5、电工、焊工、架子工、机操工和场内机动车辆司机必须持证操作，违者罚款50~100元。

6、“四口、五临边”部位必须有防护设施和醒目的安全标志，违者罚项目经理、施工员、安全员各100元。

7、施工现场的脚手架、防护设施、安全标志和警告牌，不得擅自拆动，需要拆动的要经项目施工负责人同意，违者罚款100元。

8、进施工现场，禁止穿拖鞋，严禁穿高跟鞋、硬底鞋和带钉易滑的鞋，违者罚款20~50元。

9、临时施工用电，应在电源总开关线设触电保护器或漏电开关，电气设备的金属外壳必须有可靠的接零或接地装置，违者罚值班电工100元；现场架空线路对地距离不低于3m；不允许电线绑在钢脚手架上，违者罚值班电工50元。

10、在电源和用电两端，应装设开关箱，开关箱应防雨，对地高度不低于1.5m，违者罚电工50元，遇有临时停工或停工休息时，必须拉闸加锁，违者罚款50元。

11、必须使用符合规定的保险丝，禁止用铜丝、铝丝代替保险丝，违者罚款50元。

12、使用移动式电气设备，操作者必须戴绝缘手套、穿胶鞋，违者罚款50元。

13、凡在高压线通过的地方，必须满足安全距离，并有防护措施，经供电部门同意方可施工，违者施工员、安全员各罚100元。

14、电焊机一二次侧的接线柱必须有罩壳，要有随机开关，一次侧电源线使用的橡皮电缆不超过5m，二次侧使用的橡皮铜芯软电缆长度不超过30m，违者罚电焊工50元。

15、卷扬机必须有绳筒保险，前轧后攀桩符合要求，使用点开动开关，违者罚款机电安装人员50~100元。

16、卷扬机前面必须视线清晰，不许堆放任何物品，卷扬机与第一导向滑轮距离不少于15m，违者罚款安装人员50~100元。

17、龙门架、井字架揽风绳必须用钢丝绳，禁止用麻绳、钢丝、钢筋等代替，高度10~15m的要设一组揽风绳，每增加10m加设一组；揽风绳禁止拴在树木、电杆等物件上，违者处罚施工小组100~500元。

18、龙门架与井字架，装设吊篮必须有外落门冲顶限件装置、断绳保险装置，违者罚施工组50~500元。

19、悬挂吊篮的钢丝绳围绕挑梁不得少于3圈，卡头的卡子不少于3个，违者罚安装机修工30元，严禁乘坐吊篮上下、违者罚操作者和乘吊篮者各50元。

20、木工机械传动部分，必须有防护罩，圆盘机上有防护罩壳，平刨上必须有护手装置，违者罚款50元。

21、木工棚和堆放易燃易爆物品的仓库，不准吸烟，不准有明火，违者罚款50-100元。

22、垂直运输设备、起重机械安全装置、限位、保险必须灵敏可靠，路基路轨符合要求，钢丝绳不超过断绳标准，违者罚施工班组100-500元。

23、脚手架堆砖不超过三侧砖，每平方米不超过270kg, 楼板上堆砖不超过一侧砖，每平方米不超150kg, 违者罚款30-100元。

24、在无防护措施情况下，禁止向下抛扔任何物品，违者罚款100元。

25、木工支模应按工序进行：模板没有固定前，不得进行下道工序，禁止利用拉杆、支撑攀登上下、。

26、挖沟、洞深超1.5m，必须按规定放坡或使用支撑，大面积取土按顺序，严禁挖洞取土，违者罚款50-200元。

第三篇：安全生产奖励办法

安全生产奖励办法

为了认真贯彻落实“安全第一，预防为主、综合治理”的安全生产方针，强化安全管理，严明安全责任、风险共担、利益共享的目的。有效防范各类事故的发生，切实维护职工的劳动安全与合法权益，促进公司安全生产工作健康、稳步发展，激发公司全体员工的安全生产的自觉性，特制订本制度。

一、职责

1、公司所属部门实行安全生产第一负责人负责制。

2、公司安全生产部负责全公司对安全奖惩制度的执行落实。

3、公司各部门、车间必须按照公司安全生产责任制度的要求，自觉落实安全生产责任。各部门具体负责本部门安全生产管理制度、安全措施的落实工作。

二、适用范围

公司所有生产人员和管理人员。各部门的负责人及其职工。

三、安全奖励与处罚

1、安全资金的来源：

（1）公司给予的安全生产方面的奖励资金。

（2）按照国家政策规定提取的安全生产费用，按工资总额的1/100提取。（3）公司内部各类安全罚款。

2、奖励项目和标准

安全奖励的主要项目有：年终安全责任兑现、各类安全活动奖励、月奖等三个方面，具体内容为：

（1）年终安全生产责任兑现奖：公司与部门签订的安全生产责任书执行。（2）各类活动奖励：按上级部门要求和安排，结合公司开展活动的实际效果，由公司安全生产部考核奖励，按次发放。公司安全主要责任者为***元/次。

（3）月度安全奖励：月度安全奖励由公司安全生产部逐月考核，按季度发放。公司主要责任者为***元/月。

3、奖励范围

有下列表现之一的部门和个人，公司将给予奖励：

（1）认真贯彻公司的安全生产方针、规章、制度，在预防事故、安全施工过程中作出显著成绩的。

（2）消除事故隐患，避免重大事故发生的。

（3）发生事故时，积极抢救并采取措施防止了事故扩大，使职工生命和公司财产免受或减少损失。

（4）在安全生产技术方面积极采取先进技术，提出重要建议，有发明创造或科研成果，成绩显著的。

（5）坚守岗位，忠于职守，在安全生产工作中作出显著成绩的。

4、处罚

6.4 奖励实行精神奖励和物质奖励相结合的原则。物质奖励可发给一次性奖金、奖品或晋级，精神奖励包括记功、授予荣誉称号等。

6.5 公司及项目部应从工资总额中预留百分之一至二作为安全专用奖金（此奖金不包括月、季、安全考核奖金），由公司计划财务中心建帐，公司安全监察部直接控制使用。6.6 公司应建立健全电力建设“安全风险、监督制约、教育激励”三项机制；制订违章罚款和事故惩处办法。公司应实行“全员安全风险抵押金”办法，强化个人安全风险意识。

6.7 违章与事故罚款应纳入安全奖金专户，不得挪作它用。

6.8 安全施工具有一票否决权。凡发生人身死亡事故或其他重大事故的单位及其主要领导，取消当年参加有关评优、评先进活动或获得其他荣誉称号的资格。

6.9 对发生人身、机械事故或其他重大事故隐瞒不报，或歪曲、掩盖事故真相，一经查证落实，将给予单位（部门）领导和专职安全员以行政记过至撤职处分，并对事故加倍给予经济处罚。

四、考核

依据公司有关规定，由安全保卫办公室在每个末根据历次安全检查结果及整改情况，提出考核意见，报公司经理部批准，给予奖励或处罚。

第四篇：安全生产奖励办法

山东东药药业股份有限公司 安全环保单项奖励办法

为了认真贯彻落实新《安全生产法》和新《环境保护法》的方针政策，坚持“预防为主”、“环境保护优先”“损害担责”全员参与的原则，强化安全、环保管理，严明安全、环保责任、风险共担、利益共享的目的。有效防范各类安全环保事故的发生，切实维护员工的劳动安全与合法权益，促进公司安全环保工作健康、稳步发展，激发公司全体员工的安全、环保工作自觉性，特制订本制度。

一、职责

1、公司所属部门实行安全环保第一负责人负责制。

2、公司安环部负责全公司对安全奖惩制度的执行落实。

3、公司各部门、车间必须按照公司安全环保责任制度的要求，以及公司《安全生产考核办法》、《环保考核细则》等规定，自觉落实安全环保责任。各部门具体负责本部门安全环保管理制度、安全措施的落实工作。

二、适用范围

公司所有生产人员和管理人员。各部门的负责人及其职工。

三、安环奖励及管理内容

1、安全环保专项奖励资金的来源：

公司给予的安全、环保方面的专项奖励资金。

2、奖励项目和标准 安全环保专项奖励的主要项目有：各类安全、环保活动奖励、月度安全生产、环境保护专项奖、安全环保个人突出贡献奖等三个方面，具体内容为：

（1）各类活动奖励：按上级部门要求和安排，结合公司开展活动的实际效果，由公司安环部向公司推荐，公司及安环部参与考核，符合奖励标准的给予奖励，安全环保活动单次奖励为300-500元。（2）月度安全环保奖励：月度安全环保奖励由公司安环部逐月检查记录进行推荐，经公司考核后按月发放，车间、部分月度安全环保奖金为400-600元，车间负责人单独奖励100元、安环员50元。（3）安全环保个人突出贡献奖：分为半年奖励和奖励，该奖励原则上在各车间、部门责任人及安环员中产生，奖金为200-300元。

3、奖励管理内容

（1）各部门应建立健全安全环保管理网络,明确安全环保管理人员及相应的安全环保工作。

（2）建立健全部门各级员工安全环保责任制,设备安全操作维修规程，生产安全环保操作规程,安全检查,隐患整改制度。

（3）明确日常安全环保教育,采用班前会等形式,在布置当天的工作内容时,通报安全环保情况,强调安全环保工作重要性,提出安全环保措施,并作好记录。车间、部门要检查相关要求的落实情况。

（4）认真执行安全检查制度：车间部门安全月检、周检、安全员日常安全检查,主管(班组)岗位安全自查及交接班安全交接,重大作业活动和节前安全环保检查。发现安全环保隐患及时整改排除,对所有检查和隐患整改情况记录并保存。

（5）安全、环保工作要效果好,各类安全环保事故在控制的范围内,无重复性,多发性。积极治理好车间、部门的“三废”处理工作，具体事情要落到实处，确保安全、环保事故为零。

（6）在安全环保技术方面积极采取先进技术，提出重要建议，有发明创造或科研成果，成绩显著的。

（7）坚守岗位，忠于职守，在安全生产、环境保护工作中作出显著成绩的。

（8）月度车间部门安全环保整改措施落实不到位及安全环保日常巡检不到位的和出现安全生产事故的及人身伤害事故的不予对其车间各项安全环保考核推荐与奖励。如连续出现各类安全事故，将取消半及安全环保考核奖励。

四、专项奖励考核组织机构

组长:史清生

副组长：刘庆卫、倪士泉

成员：尹正彦、彭玉民、王国普、曹中祥、刘永生、井春喜、张丽丽、王同纪、高华伟

五、附则

1、本奖励办法解释权归安环部

2、本奖励办法自2016年8月1日起执行。

第五篇：重庆市环境保护奖励与处罚办法

重庆市环境保护奖励与处罚办法

第71号

《重庆市环境保护奖励与处罚办法》已经2000年2月27日市人民政府第54次常务会议审议通过，现予发布，自2000年3月1日起施行。

市 长

二○○○年三月三日

第一条 根据《重庆市环境保护条例》的有关规定，制定本办法。

第二条 本办法规定的奖励由县级以上人民政府或环境保护行政主管部门实施。

本办法规定的处罚由环境保护行政主管部门及环境保护法律法规授权的有关部门实施。

第三条 单位或个人符合下列条件之一的，予以奖励：

（一）采取有利于环境保护的经济、技术政策和措施，成效显著的；

（二）开展环境保护宣传教育，普及环境保护科学、法律知识，成效显著的；

（三）研究、推广、引进环境保护科学技术，提高资源能源利用率，推行清洁生产，成效显著的；

（四）综合利用环境资源、保护生态平衡以及在生态环境建设中，成效显著的；

（五）防治环境污染、开展环境综合整治以及建设环境保护示范项目，成效显著的；

（六）执行环境管理制度，成效显著的；

（七）争取或引进环境建设资金，拓宽环境保护资金渠道，成效显著的；

（八）举报、查处破坏生态或污染环境的违法行为及污染事故，贡献突出的；

（九）在保护和改善环境的其他工作中，成绩显著的。

前款规定奖励的具体办法由市环境保护行政主管部门制定，报市人民政府同意。

第四条 各级人民政府或环境保护行政主管部门实施奖励所需资金，分别从市和区县（自治县、市）当年排污费征收总额中按3-5%的比例提取。

其他有关部门和企业事业单位的环境保护奖励资金，可在本部门、本单位的环境保护资金中参照前款规定比例提取。

第五条 有下列违法行为之一的，责令限期改正，处警告或300元以上2000元以下的罚款；情节严重的，处2000元以上10000元以下的罚款：

（一）拒绝环境保护行政主管部门和其他依法行使环境保护监督管理权的部门现场检查或不按违章通知书要求接受调查，或在被检查时弄虚作假的；

（二）兴办有污染的饮食、娱乐、服务业，不按规定到环境保护行政主管部门申报登记的；

（三）拒报（含逾期未报）或谎报有关污染物排放申报事项的；

（四）不按规定安装排污计量装置、设立环境保护图形标志以及规整排污口的；

（五）不按规定办理污染物排放许可证或不按规定接受污染物排放许可证验证的；

（六）违反法律、法规规定的环境管理制度的其他行为，情节较轻的。

第六条 有下列违法行为之一，尚未造成环境污染事故的，责令限期改正，并按本条第二款规定予以处罚：

（一）违反规定焚烧秸秆等产生烟尘污染物质的；

（二）在饮食、娱乐、服务业等经营活动中，排放油烟、热辐射及各类有害气体，不按规定采取防护措施的；

（三）未经环境保护行政主管部门批准，擅自焚烧沥青、油毡、橡胶、塑料、皮革等废物的；

（四）向水体排放、倾倒废物或违反规定堆放、贮存、倾倒废物的；

（五）在生产、施工、经营活动中违反噪声管理规定或不按规定采取防止扬尘措施的；

（六）集中处理的城市污水排放超标或集中处理垃圾带来二次污染的。

有前款第（一）项行为的，处200元以下的罚款。有第（二）项、第（三）项、第（四）项、第（五）项、第（六）项行为之一的，处500元以上3000元以下的罚款；情节严重的，处3000元以上20000元以下的罚款。

第七条 违反《重庆市饮用水源保护区污染防治管理办法》第十四条、第十五条、第十六条规定的，处2000元以上5000元以下的罚款；情节严重的，处20000元以上100000元以下的罚款。

第八条 违反国家规定，从事剧毒物等危险品的生产、销售造成环境污染的，责令限期改正，处5000元以上10000元以下的罚款；情节严重的，处10000元以上30000元以下的罚款。

第九条 转移危险废物，不按照国家规定填写危险废物转移联单或未向接受地和移出地的县级以上环境保护行政主管部门报告的，责令停止违法行为，处2000元以上10000元以下的罚款；情节严重，造成危害的，处5000元以上50000元以下的罚款。

违反国家转移危险废物其他规定的，按照《危险废物转移联单管理办法》规定实施处罚。

第十条 无经营许可证或者不按经营许可证规定从事收集、贮存、利用、处置污染环境的危险废弃物经营活动的，没收违法所得，可并处3000元以上20000元以下的罚款；情节严重，造成环境污染和危害的，可并处10000元以上50000元以下或违法所得一倍以下的罚款。

对产生危险废物的单位，不按国家有关规定处置的，由环境保护行政主管部门指定单位对其危险废物按照有关规定代为处理，所发生的费用由违法单位或个人承担。

第十一条 不按规定生产塑料包装品的，没收产品或违法所得，并处5000元以上30000元以下的罚款。

对违法销售塑料包装品的，没收产品，并处500元以上3000元以下的罚款。

生产、销售、使用塑料包装品不按规定履行回收、处理义务的，处3000元以上20000元以下的罚款。

第十二条 生产、销售未经认证的环保产品的，责令停止违法行为，并处3000元以上20000元以下的罚款。

生产、销售的环保产品不符合环境保护技术标准的，责令限期整改，并处5000元以上50000元以下的罚款；情节严重的，吊销环境保护行政主管部门颁发的有关证书。第十三条 使用机动车辆，其污染物排放超过标准的，每辆处100元以下的罚款。进口、制造、销售的机动车污染物排放超过标准的，按每辆处1000元的罚款额度和其污染物超标的车辆数量处以罚款。

第十四条 船舶排放含油污水、生活污水不符合船舶污染物排放标准的，处500元以上3000元以下的罚款；情节严重，造成水体污染或危害的，处5000元以上20000元以下的罚款。

不按规定回收船舶残油、废油的，处300元以上3000元以下的罚款；将船舶的残油、废油直接排入水体的，根据油量排入水体的吨位，分别处1000元以上50000元以下的罚款。违反船舶垃圾管理的规定，处1000元以上5000元以下的罚款；造成环境污染或危害的，处5000元以上30000元以下的罚款。

船舶装载运输油类及有毒货物，不采取防止溢流和渗漏措施的，处2000元以上10000元以下的罚款；情节严重，造成水体污染或危害的，处20000元以上100000元以下的罚款。第十五条 未取得污染物排放许可证、临时排放许可证，所排放的污染物未超过国家规定排放标准的，责令限期办理排放许可证，可处500元以上5000元以下的罚款。

不按排放许可证或者临时排放许可证的规定排放污染物，所排放的污染物未超过国家规

定排放标准的，责令限期改正，处5000元以上20000元以下的罚款；情节严重，所排放的污染物超过国家规定排放标准的，处20000元以上100000元以下的罚款，并吊销排放许可证或临时排放许可证。

第十六条 以不正当的方式排放污染物的，责令限期改正，处5000元以上20000元以下的罚款；情节严重，造成环境污染或危害的，处20000元以上100000元以下的罚款。第十七条 不按规定缴纳排污费或超标排污费的，处1000元以上应缴纳排污费金额50%以下的罚款。

第十八条 引进不符合国家环境保护规定要求的技术或设备以及生产、销售、进口或者使用禁止生产、销售、进口、使用的设备和工艺的，责令改正，没收设备；情节严重的，责令停止使用、生产或关闭。

将产生严重污染环境或国家明令淘汰的设备转让给他人使用的，责令受让人限期拆除，没收转让人的违法所得并处转让人违法所得两倍以下的罚款。

第十九条 未经环境保护部门批准，擅自关闭、拆除或闲置污染防治设施，责令重新建设或恢复使用，处2000元以上10000元以下的罚款；造成污染物排放超标的，加两倍征收排污费，并处10000元以上50000元以下的罚款。

第二十条 有下列行为之一的，按以下规定予以处罚：

（一）建设项目未按规定报批环境影响报告书（表），或经批准的建设项目的性质、规模、地点、采用的生产工艺发生重大变化未按规定重新报批，以及批准的项目5年后方开工建设而未报原审批机关重新审核同意，擅自开工建设或建成投入使用的，责令停止建设或使用、恢复原状，可处50000元以上100000元以下的罚款；

（二）建设项目试生产时，应配套建设的污染治理设施未与主体工程同时投入试运行的，责令限期改正；逾期不改正的，责令停止试生产，可并处5000元以上50000元以下的罚款；

（三）建设项目投入试生产超过规定期限的，建设单位未申请环境保护设施竣工验收的，责令停止试生产，可并处5000元以上50000元以下的罚款；

（四）建设项目需要配套建设的污染治理设施未建成、未经验收或验收不合格，主体工程正式投入生产或使用的，责令停止生产或使用，可并处10000元以上100000元以下的罚款。

第二十一条 逾期未完成限期治理任务的（包括限产、转产、搬迁），除加两倍征收排污费外，可根据所造成的危害和损失，处20000元以上100000元以下的罚款，并可按有关规定责令停产、关闭。

第二十二条 未取得有关资质证书，擅自从事环境影响评价的，处3000元以上20000元以下的罚款；情节严重，造成环境污染或危害后果的，没收违法所得，并处违法所得一倍以上三倍以下的罚款。

在环境影响评价中弄虚作假，致使项目建成后对环境造成污染或危害的，吊销有关资格证书，并处违法所得一倍以上三倍以下的罚款。

第二十三条 未取得有关资质证书从事环境污染治理工程的工艺设计和工程建设的，或者骗取、伪造、涂改、转让、租借有关资质证书的，或者超越规定等级、范围从事治理业务的，责令限期改正，处3000元以上20000元以下的罚款；造成环境污染或危害后果的，由发证机关吊销有关证书，没收违法所得，可并处违法所得一倍以上三倍以下的罚款。

第二十四条 违反环境保护法律法规的规定，造成土地、森林、草原、水、矿产、渔业、野生动植物等资源破坏的，依照有关法律法规的规定追究法律责任。

第二十五条 违反环境保护法律、法规规定，造成一般环境污染事故的，处5000元以上20000元以下的罚款；造成较大污染事故的，处20000元以上50000元以下的罚款；造成重大污染事故的，处50000元以上100000元以下的罚款；造成特大环境污染事故的，处100000

元以上200000元以下的罚款，或者按照直接损失的30%计算罚款，但除固体废物污染事故最高不得超过500000元外，其他污染事故的处罚最高不得超过200000元。调查处理费用由污染事故责任者承担。

发生环境污染事故不按规定报告或不采取抢救措施的，按照前款规定从重处罚。

第二十六条 受到警告、罚款或其他行政处罚的，不免除消除污染、排除危害和赔偿损失等法律责任。涉嫌犯罪的，移送司法机关追究刑事责任。

第二十七条 县（自治县）环境保护行政主管部门可处10000元以下的罚款；区（市）环境保护行政主管部门可处50000元以下的罚款；市环境保护行政主管部门可处200000元以下的罚款。区县（自治县、市）环境保护行政主管部门超过规定数额的罚款，报市环境保护行政主管部门批准；市环境保护行政主管部门超过规定数额的罚款，报国家环境保护总局批准。

对现有污染企业责令停产、关闭的，由环境保护行政主管部门按有关规定报县级以上人民政府决定；对建设项目责令停止建设、生产或使用，由负责审批该建设项目环境影响报告书、环境影响报告表或者环境影响登记表的环境保护行政主管部门决定。

第二十八条 受到处罚的单位或个人，当年不得评为先进或授予荣誉称号。

第二十九条 当事人对行政处罚决定不服的，可依法申请复议或者向人民法院提起行政讼诉。当事人逾期不申请复议，也不向人民法院起诉、又不履行处罚决定的，由作出处罚决定的机关申请人民法院强制执行。

第三十条 以威胁、殴打等手段妨碍、阻扰环境保护行政主管部门及法律法规授权的有关部门依法履行职责的，由公安机关依照《中华人民共和国治安管理处罚条例》的规定予以处罚；涉嫌犯罪的，移送司法机关追究刑事责任。

第三十一条 环境监督管理人员有滥用职权、徇私舞弊、索贿、受贿或玩忽职守等行为之一的，按有关规定由所在单位、上级主管部门或监察部门给予行政处分；涉嫌犯罪的，移送司法机关追究刑事责任。

第三十二条 本办法应用中的具体问题由重庆市环境保护行政主管部门负责解释。第三十三条 本办法自2000年3月1日起施行。原重庆市人民政府1990年12月31日发布的《重庆市环境保护奖励与处罚办法》（重府令第17号）同时废止。